اگر علاقه مند به حرفه حسابداری هستید حتماً بر این موضوع واقف هستید که هزینه بالا کلاس های آموزش حسابداری، عدم امکان شرکت کردن در آموزشگاه های حسابداری حضوری و تنظیم نبودن ساعات برگزار شدن دوره های آموزشی با زمان کاری افراد شاغل، سبب شده که عده زیادی از علاقمندان به حرفه حسابداری امکان شرکت در دوره های آموزش حسابداری را نداشته باشند. برگزار شدن دوره ای کاربردی و رایگان که این قدرت را داشته باشد علاوه بر آموزش کاربردی حسابداری، افراد را جهت ورود به بازار کار آماده نماید، کلید اصلی حل این ماجراست. موسسه حسابداری رهنما یکی از بهترین آموزشگاه های حسابداری می باشد که اقدام به برگزار نمودن دوره آموزش حسابداری رایگان ویژه بازار کار به صورت کاملا عملی نموده است. ازین پس این امکان برای شما علاقمندان به رشته حسابداری ایجاد شده است که به صورت آنلاین در دورههای تخصص حسابداری شرکت کنید.
اصول حسابداری مجموعهای از قواعدی هستند که در تدوین و ارائه صورتهای مالی شرکتها و سازمانها بکار میروند.
این اصول شامل اصول حسابداری مالی، اصول حسابداری مدیریتی و اصول حسابداری مالیاتی هستند.
هدف اصول حسابداری، تضمین صحت و دقت اطلاعات مالی، شناسایی درآمدها و هزینهها، اندازهگیری سود و زیان، تعیین مالیات و هزینههای مربوط به آن و ارائه اطلاعات مالی دقیق و قابل اعتماد به سایر کاربران است.
نرم افزار اکسل، یکی از ابزارهای مهم و مفید در حسابداری است.
با استفاده از این نرم افزار، میتوانید به راحتی معادلات حسابداری را برای تراکنشهای مالی ثبت کنید، گزارشات مالی تهیه کنید و اطلاعات مرتبط با حسابداری را مدیریت کنید
با انجام کارهای عملی، دانشجویان بهترین فرصت را برای اعمال مفاهیم حسابداری در موارد واقعی دارند.
به علاوه، با انجام کارهای عملی، دانشجویان میتوانند با استفاده از نرم افزارهای مختلف حسابداری، تجربههای عملی واقعی را کسب کنند و بهترین روشهای حل مسائل را درک کنند.
در نتیجه، کارهای عملی به دانشجویان کمک میکنند تا مهارتهای حسابداری خود را بهبود بخشند و بهترین استفاده را از نرم افزارهای حسابداری مختلف ببرند.
یکی از کارهای عملی مهم در حسابداری، تحریر دفاتر کل و روزنامه است.
این کار به دانشجویان کمک میکند تا با نحوه ثبت تراکنشهای مالی در دفاتر کل و روزنامه آشنا شوند و قوانین و مقررات حسابداری را به درستی اعمال کنند.
با تحریر دفاتر کل، دانشجویان باید تمامی تراکنشهای مالی را در دفتر کل ثبت کنند.
این شامل درآمدها، هزینهها، پرداختها، دریافتها، بدهیها و طلبکاریها است. همچنین، دانشجویان باید حسابهای مختلف را در دفتر کل به درستی تعریف کنند و مطمئن شوند که تمامی تراکنشها به درستی به حسابهای مناسب ثبت شدهاند.
بعد از تحریر دفاتر کل، دانشجویان باید روزنامه را تهیه کنند.
در این مرحله، تمامی تراکنشهای مالی روزانه باید در روزنامه ثبت شود. دانشجویان باید به درستی مطمئن شوند که تمامی تراکنشها با دفاتر کل هماهنگی دارند و به درستی ثبت شدهاند.
با تحریر دفاتر کل و روزنامه، دانشجویان میتوانند با نحوه ثبت تراکنشهای مالی در حسابداری آشنا شوند و بهترین روشهای ثبت و گزارش دادن تراکنشهای مالی را درک کنند.
یادگیری طبقه بندی کدینگ سرفصل حساب ها در حسابداری بسیار مهم است، زیرا این طبقه بندی به شما کمک می کند تا بتوانید حساب های مختلف را به درستی دسته بندی کرده و اطلاعات مالی را به صورت منظم و سازماندهی شده ثبت کنید.
همچنین، با یادگیری این کدینگ، می توانید به راحتی اطلاعات مالی را تحلیل و بررسی کنید و تصمیمات مالی را با دقت بیشتری اتخاذ کنید.
یکی از مهمترین وظایف حسابداری، ثبت اسناد حسابداری بصورت روزانه است.
این کار شامل ثبت فاکتورها، رسیدها، چک ها، و سایر اسناد مالی مربوط به شرکت شما است.
برای انجام این کار، شما باید از یک سیستم حسابداری مناسب استفاده کنید و تمام اسناد را به صورت دقیق و با جزئیات کامل ثبت کنید.
همچنین، باید به یاد داشته باشید که تمام اسناد مالی باید به صورت مرتب و سازماندهی شده در دسترس باشند تا در صورت نیاز به راحتی قابل دسترسی باشند.
در نهایت، با استفاده از اسناد حسابداری ثبت شده، می توانید به راحتی گزارشات مالی مختلف را تهیه کنید و اطلاعات دقیقی درباره وضعیت مالی شرکت خود داشته باشید.
یادگیری بایگانی اسناد حسابداری بسیار مهم است زیرا این کار به شما کمک می کند تا اسناد مالی خود را به صورت منظم و سازماندهی شده نگهداری کنید.
این کار باعث می شود تا در صورت نیاز به اطلاعات مالی، به راحتی به آنها دسترسی داشته باشید و بتوانید گزارشات مالی دقیق تری تهیه کنید.
همچنین، با داشتن یک بایگانی اسناد حسابداری منظم، می توانید به راحتی از تغییرات در وضعیت مالی شرکت خود آگاه شوید و در صورت نیاز به تصمیم گیری های بهتر دست یابید.
بنابراین، یادگیری بایگانی اسناد حسابداری از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است.
شناسایی و طبقه بندی سرفصل هزینه ها در حسابداری، بسیار مهم است زیرا این کار به شما کمک می کند تا بتوانید هزینه های مختلف را به صورت دقیق و منظم ثبت کنید.
با داشتن یک سامانه طبقه بندی هزینه ها، می توانید به راحتی به اطلاعات مالی دسترسی داشته باشید و بتوانید گزارشات مالی دقیق تری تهیه کنید.
همچنین، با داشتن یک سامانه طبقه بندی هزینه ها، می توانید به راحتی از تغییرات در وضعیت مالی شرکت خود آگاه شوید و در صورت نیاز به تصمیم گیری های بهتر دست یابید.
اگر به دنبال ثبت شرکت در لاهیجان یا سایر شهرهای استان گیلات هستید می توانید همین حالا با کارشناسان امور ثبتی موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید و نسبت به دریافت مشاوره رایگان اقدام کنید. ما به شما اطمینان می دهیم که در کمترین زمان ممکن با کیفیت ترین خدمات ثبتی در لاهیجان را به شما مشتریان عزیز ارائه کنیم.
بهترین خدمات مربوط به ثبت شرکت در لاهیجان را از ما بخواهید
به یاد داشته داشته باشید که پایه و اساس صحیح یک فعالیت تجاری در هر مملکتی مستلزم انجام مراحل درست و قانونی ثبت شرکت و اطلاع رسانی از بابت درست کارکردن آن فعالیت تجاری به سازمان امور مالیاتی می باشد. ثبت شرکت در لاهیجان یا در هر شهر دیگری بشکل صحیح و با در نظر گرفتن کلیه نکاتی که شروع یک فعالیت اقتصادی به آن نیاز دارد نیازمند علم و تجربه کافی می باشد و در توان کارشناسان ثبتی با تجربه موسسه حسابداری رهنما می باشد. مسائل مهمی که شامل انتخاب نام شرکت، تحریر درست موضوع فعالیت شرکت، مشاوره اصولی و درست در زمینه میزان سرمایه اولیه شرکت و …. مواردی است که از ما یکی از بهترین موسسات ثبتی در لاهیجان و سایر شهر های استان گیلان ساخته است. موسسه حسابداری رهنما با در نظر گرفتن کلیه نیازهای مراجعه کنندگان گرامی، مشاوره های تخصصی در زمینه ثبت شرکت و کلیه موارد پیرامون به آنان داده و با تخصیص متخصص ترین کارشناسان ثبتی این مهم را در راستای ارائه خدماتی درست، دقیق و سریع به آنان، لحاظ داشته است.
خدمات تخصصی مربوط به ثبت شرکت در موسسه حسابداری رهنما شامل مواردی همچون: مشاوره رایگان تلفنی و اطلاع رسانی به مشتریان از نحوه ارائه مدارک مربوط به ثبت شرکت در لاهیجان و سایر شهر های استان گیلان و مشاوره حضوری تخصصی برای انجام هرچه بهتر انتخاب کردن موضوع فعالیت و نحوه ثبت بوده و تمامی مراحل فوق از طریق بهترین اتوماسیون اداری تحت نظارت می باشد. در راستای احترام نهادن به مشتریان عزیز و خدمات رسانی در جهت نیاز مشتریان، موسسه حسابداری رهنما کلیه مراحل کاری خود را بارها بازبینی کرده و سعی بر آن دارد که با اطلاع رسانی بموقع، صحیح و کامل نیاز تمامی مشتریان و مراجعین محترم را در راستای ثبت شرکت فراهم کند.
چرا برای انجام امور ثبتی ما را انتخاب کنید؟
ثبت انواع شخصیت حقوقی
در کار ما هیچگونه محدودتی وجود ندارد، ما با ارائه متنوع ترین خدمات ثبتی این امکان را برای شما فراهم می کنم که بدون هرگونه نگرانی کلیه امور ثبتی خود را برون سپاری نمایید.
انجام امور در سریعترین زمان
سرعت در کنار دقت اصلی است که به آن پایبندیم و همین موضوع سبب شده تا بتوانیم بسیار سریعتر از رقبا در انجام امور ثبتی موفق باشیم و رضایت مشتریان عزیز را جلب کنیم.
در کار خود متخصص هستیم
موسسه حسابداری رهنما به پشتوانه حضور کارشناسان امور ثبتی متخصص این قول را به شما می دهد که بصورت کاملا تخصصی کلیه امور ثبتی شما عزیزان را به انجام برساند.
مناسب ترین قیمت
یکی از ویژگی های بارز خدمات ثبتی قابل ارائه در موسسه حسابداری رهنما قیمت بسیار مناسب آن می باشد.ما تضمین میکنیم که مناسب ترین تعرفه را در میان همکاران خود داریم.
اگر قصد دارید شرکت ثبت کنید باید ابتدا مدارک شناسایی مورد نیاز کارشناسان امور ثبتی موسسه حسابداری رهنما که شامل کپی کارت ملی و شناسنامه شما می باشد بصورت حضوری یا غیر حضوری به آنها تحویل دهید.
بعد از اینکه تمامی مراحل انجام شد آخرین مرحله ثبت آگهی در روزنامه رسمی کشور می باشد که این مرحله هم مانند سایر مراحل از طرف موسسه حسابداری رهنما انجام می پذیرد
مزایای ثبت شرکت در لاهیجان
ثبت کردن شرکت در لاهیجان یکی از مباحث و مسائل مهمی می باشد که هر شخصیت حقیقی در لاهیجان که در حال تجارت می باشد باید در اداره ثبت شرکتها نیز انجام دهد . از طرف دیگر دانستن نکات حقوقی و ثبتی کارشناسان امری بسیار مهم تلقی می شود. در حقیت ثبت شرکتها در اداره ثبت اسناد و املاک شکل می گیرد که برای تکمیل آن متقاضی ثبت باید به سامانه ثبت شرکت ها ورود کرده و تمامی اطلاعات خود و شرکا را در آن درج نماید. نکته اصلی که در ثبت شرکت باید به آن توجه ویژه داشت نوع و موضوع فعالیت شرکت است که بر طبق قانون تجارت ایران ۷ نوع شرکت را می توان به ثبت رسانید که مهم ترین و پرمتقاضی ترین شرکت های تجاری با مسئولیت محدود و سهامی خاص می باشند .
ثبت شرکت به شما کمک می کند که:
از دارایی های شخصی خود دفاع کنید
بیشتر بخوانید
با ثبت شرکت، داراییهای شخصی شما از داراییهای شرکت جدا خواهد شد و در صورت وقوع هرگونه مشکل در شرکت، داراییهای شخصی شما در امان خواهد بود.
اعتبار خود را افزایش دهید
بیشتر بخوانید
با ثبت شرکت، شما به عنوان یک شخص حقوقی شناخته میشوید و اعتبار شما در نظر مشتریان، سرمایهگذاران و بانکها افزایش مییابد.
دامنه فعالیت خود را گسترش دهید
بیشتر بخوانید
با ثبت شرکت، میتوانید فعالیتهای خود را گسترش دهید و به عنوان یک شخص حقوقی، به راحتی قرارداد با سایر شرکتها و بانکها ببندید.
از نام تجاری خود محافظت کنید
بیشتر بخوانید
با ثبت شرکت، نام تجاری شما به عنوان یک علامت تجاری ثبت خواهد شد و از این طریق، دیگران حق استفاده از نام تجاری شما را نخواهند داشت.
با توجه به ابهامات و سوالاتی که در خصوص ثبت تاریخ پایان کار در سامانه مالیات حقوق وجود دارد تصمیم گرفتیم که یک ویدیو آموزشی از آموزش ثبت تاریخ پایان
کار در سامانه مالیات حقوق برای شما مخاطبین عزیز موسسه حسابداری رهنما آماده کردیم
همانطور که می دانید در سالهای گذشته سامانههای الکترونیکی زیادی به جهت انجام دادن امور مروبط به مالیات و بیمه راه اندازی شده است.
بدیهی است که راه اندازی تمامی این سامانه ها چند هدف واحد را دنبال میکنند.
ثبت تاریخ پایان کار در سامانه مالیات حقوق
از مهمترین این اهداف می توان به، تسهیل و تسریع در انجام این امور مهم نیز اشاره نمود.
هدف اصلی از راه اندازی کردن سامانه ارسال لیست مالیات حقوق (سامانه مالیات بر حقوق کارکنان) نیز در نخسا افزایش بخشیدن سرعت و راحتی مودیان در ارسال
آیا مالیات حقوق را باید در سامانه مودیان ثبت نماییم ؟ در حال حاضر خیر نیازی به ثبت مالیات حقوق در سامانه مودیان نیست و ارسال لیست در سامانه حقوق و دستمزد کفایت میکند
لیست اطلاعات مالیات بر درآمد حقوق بوده و می باشد.
جلب رضایت مودیان مالیاتی، کاهش دادن هزینهها، صرفه جویی کردن در زمان و البته ایجاد شفافیت در انجام کلیه این امور، از دستاوردهای اجرای این طرحها می
باشد.
توجه داشته باشید که:
در سامانه ارسال لیست مالیات بر حقوق همه تمامی جزئیات و اطلاعات مورد نیاز در خصوص پرداخت کننده و دریافت کننده حقوق ذکر می
گردد.
مالیات حقوق یعنی چه؟
با توجه به قوانین حاکم در کشور هر فردی که در حال حاضر در حال کار و دریافت حقوق می باشد موظف به پرداخت مالیات بر این درآمد می باشد.
پرداخت این مالیات به سازمان امور مالیاتی سبب می شود که دولت بتواند خدمات اجتماعی و رفاحی به مردم جامعه ارائه کند.
به بیان ساده تر و از دید کلی، هر فردی که که در ایران به عنوان کارمند مشغول به کار می باشد حقوق دریافت می نماید و از طریق کارفرما تحت پوشش بیمه
تامین اجتماعی قرار میگیرد و به این ترتیب ملزم به پرداخت مالیات حقوق خود میشود.
لازم به ذکر است که مبلغ مالیات حقوق به صورت ثابت تعیین نمیشود و بسته به درآمد هر فرد مقدار آن متفاوت است. این نکته حائز اهمیت است که بودجه کشور علاوه بر تعیین نرخ مالیات، معافیتهای مربوط به آن را نیز مشخص میکند.
دقت داشته باشید که علاوه بر آن تمامی جزئیات مربوط به میزان حقوق و مزایا و مالیاتی که برای آن باید پرداخت کردد در قالب فایلهای الکترونیکی از مودیان
مالیاتی دریافت شده و در سامانه ارسال مالیات حقوق ذخیره خواهد شد.
همانطور که گفتیم :
سامانه هوشمند مالیات حقوق، توسط سازمان امور مالیاتی جهت دسترسی هرچه ساده تر و مطلوب تر اشخاصی که باید اطلاعات لیست مالیات
حقوق کارکنان خود را در اختیار این سازمان قرار دهند، راه اندازی شده است.
توجه داشته باشید که ارسال اطلاعات حقوق به سازمان امور مالیاتی هم برای کارفرما و هم کارمندان مجموعه، به عهده کارفرما می باشد.
در زمان کنونی جهت ارسال نمودن لیست مالیات بر حقوق ۱۴۰۲، باید از سامانه مالیات بر حقوق الکترونیکی نیز استفاده نمود و هیچگونه نیازی به مراجعه حضوری به
هیچ مرکزی نمی باشد.
همانطور که گفتیم موضوع این مطلب ما ثبت تاریخ پایان کار پرسنل در سامانه مالیات حقوق می باشد.
در ادامه توجه شما را به تماشای ویدیو آموزشی جلب می کنم.
به شما اطمینان میدهم یکی از مهمترین آیتم هایی که سبب می شود مشتریان شما به دوستان و آشنایان خود برند شما را پیشنهاد بدهند پشتیبانی فنی شما از خدمات و محصولاتی است که ارائه می کنید.
مشتری شما قرار است به شما پول پرداخت کند و انتظار دارد که شما به ازای آن پول بهترین خدمات و پشتیبانی را ارائه کنید
یک نرم افزار ارتباط با مشتری قدرتمند این امکان را برای شما فراهم می سازد تا بتوانید از سوابق خرید مشتری نگهداری کنید و بتوانید به آن پشتیبانی یا خدمات پس از فروش ارائه کنید.
با استفاده از نرم افزار CRM، شرکت ها می توانند به بهترین شکل ممکن به نیازهای مشتریان خود پاسخ دهند و پشتیبانی لازم را ارائه کنند.
۶. افزایش فروش از طریق استفاده از نرم افزار ارتباط با مشتری:
همانطور که می دانید هدف از هر کسب و کاری فروش و کسب درآمد است.
هدف از ساخت نرم افزارهای ارتباط با مشتری یا همان crm همین موضوع مهم است
با استفاده از نرم افزار CRM، شرکت ها می توانند به بهترین شکل ممکن به مشتریان خود پیشنهادات فروشی داده و فروش خود را افزایش دهند.
۷. بهبود روابط با مشتری با بهره گیری از نرم افزار ارتباط با مشتری:
مشتریان از کسی خرید می کنند که ارتباط بهتری با آن بگیرند.
نرم افزار ارتباط با مشتریان به شما کمک میکند که با اخلاقیات و علایق مشتریان خود آشنا باشید.
کسب و کارهایی که از نرم افزار CRM استفاده می کنند می توانند به بهترین شکل ممکن با مشتریان خود در تماس باشند و روابط خود را با آنها بهبود بخشند.
نرم افزار ارتباط با مشتری _ موسسه حسابداری رهنما
آیا میتوان از نرم افزار های ارتباط با مشتری و CRM برای امور حسابداری هم استفاده کرد؟
این سوالی است که همواره مدیران کسب و کار میپرسند.
برخی از نرم افزارهای CRM امکانات حسابداری را هم دارند، اما باید توجه داشت که این نوع نرم افزارها عمدتاً برای مدیریت ارتباط با مشتریان طراحی شده اند و
امکانات حسابداری آنها به صورت محدود و در حد ابزارهای پایه موجود است.
اما برای مدیریت انجام امور حسابداری بهتر است از نرم افزارهای حسابداری مجزا استفاده کنید.
اگر به دنبال یک موسسه یا شرکت حسابداری در طارم هستید تا بتوانید از خدماتی حسابداری آن با خیالی آسوده و پرداخت هزینه ای بسیار مناسب استفاده کنید می توانید روی کمک موسسه حسابداری رهنما استفاده کنید.
خدمات مالیاتی در طارم
امروزه با توجه به سختگیری های سازمان امور مالیاتی انجام صحیح تکالیف مالیاتی در زمان مقرر به یکی از چالش بر انگیز ترین مباحث برای کسب و کارها مبدل شده است.
موسسه حسابداری رهنما این امکان را برای شما فراهم می سازد تا بدون هرگونه نگرانی کلیه تکالیف مالیاتی خود در طارم را به ما بسپارید.
حسابرسی در طارم
در زمان کنونی انجام امور حسابرسی یکی از مهمترین دغدغههای فکری صاحبان، مدیران و سهامداران شرکتها و کسب و کارهاست.
دریافت کمک از یک موسسه حسابداری و حسابرسی معتبر که از حضور مشاوران مالی و متخصصان کارآزموده و با تجربه بهرهمند باشد برای تمامی کسب و کارها بسیار اهمیت است.
مدیران و صاحبین کسب و کارها همواره سعی بر این دارند تا بهترین موسسه حسابرسی را برای انجام امور مالی شرکت و کسب و کار خود انتخاب نمایند.
برای انتخاب بهترین موسسه حسابرسی در طارم و سایر شهرها می توانید روی موسسه حسابداری رهنما حساب کنید.
اسلاید قبلی
اسلاید بعدی
ارائه کننده کلیه خدمات مالی و مالیاتی به تمامی کسب و کارها در طارم
همین حالا مشاوره اختصاصی به سبکی مدرن را با ما تجربه کنید.
کارشناسان موسسه حسابداری رهنما، نقشه راهی متشکل از راهکارهای جسورانه و عملیاتی را پیش پایتان میگذارند.
این مسیر امن بر اساس موقعیت کسبوکار شما در بازار مشخص میشود تا با خیال راحت تمامی تمرکز خود را صرف پیشرفت و توسعه کسب و کارتان کنید.
موسسه حسابداری رهنما موفقیت مالی و مالیاتی کسب و کار شما را مکتوب تضمین می کند.
شما با پیشنهادات ما به پشتوانه تجربه و تخصصی که داریم بهترین راهکارها را دریافت خواهید کرد و همین موضوع سبب می شود همیشه یک گام از رقبای خود جلوتر باشید.
دریافت مشاوره مالیاتی در طارم از کارشناسان متخصص و کاربلد موسسه حسابداری رهنما به تجربه ای متفاوت و به یادماندنی منجر خواهد شد.
خدماتی که در طارم ارائه میکنیم:
دفاع مالیاتی
توجه داشته باشید که سازمان امور مالیاتی با توجه به سوابق، اسناد، گزارشات دریافتی و مشاهدات خود مبلغی را به عنوان مالیات یکساله یک مؤدی تعیین می نماید . در همین خصوص اگر مدارک مذکور دارای نواقصی باشد و یا مؤدی قادر به دفاع درست از پرونده نباشد بدیهی است که ملزم به پرداخت بهایی بیشتر از مبلغ صحیح و منصفانه مالیاتش میشود .
درست همینجاست که « موسسه حسابداری رهنما » وارد عمل شده و با گردآوری مدارک، ارائه دفاعیه های فنی و پیگیری به کاهشچشمگیر مالیات کمک خواهد نمود.
وقتی که بیمار می شوید به یک پزشک مراجعه میکنید و زمان تعمیر اتومبیلمان نزد یک مکانیک خواهیم رفت! کاملاً مشخص است که در هنگام بروز مشکلات مالیاتی، مراجعه کردن به یک فرد اشتباه که از تخصص در انجام امور مالیاتی برخوردار نیست نه تنها سبب از بین رفتن چالش های مالیاتی نمیشود، بلکه قطعاً به بدتر شدن شرایط کمک شایانی می کند.
در صورت بروز هرگونه مشکل مالیاتی مالیاتی تنها کافیست که با همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید تا نسبت به ارائه مشاوره مالیاتی به شما عزیزان اقدام کنیم
گزارش حسابرسی
برخی مواقع در صورتهای مالی یک شرکت امکان بروز اشتباه یا وجود تقلب وجود دارد.
با توجه به اینکه که سپردن بررسی مجدد این مستندات به همان حسابداران همیشگی سبب تکرار مجدد اشتباه یا سوء استفاده خواهد شد، در چنین مواقعی شما به یک حسابدار کاملاً بیطرف و خبرهای نیاز دارید تا صــــورتهای مذکور را بازبینی نماید و مشــــاهدات خود را در قالب یــــکی از گزارشهای حــــسابرسی مشروط، مردود، مستقل یا مقبول به مدیران ارشد مجموعه یا مرجعی که خواهان این مدارک است ارائه کند.
برای دریافت خدمات حسابرسی در زارم می توانید روی کمک موسسه حسابداری رهنما نیز حساب کنید.
تراکنش مشکوک بانکی
خیلی از تراکنشهای بانکی با توجه به مبالغ بالایی که دارند در اظهارنامههای مالیاتی درج نمیشوند، به همین سبب سازمان امور مالیاتی با حساسیت بسیار زیادی آنها را رسد کرده و در پی اخذ مالیات آن میرود .
در شرایط اینچنینی وظیفه یک تیم حسابداری خبره و کارآزموده در وهله اول دفاع، ارائه نمودن مستندات و مدارکی دال بر رسمی بودن تراکنشهای مذکور و مبرا کردن آن از اخذ مالیات می باشد.
علاوه بر آن اگر جریمه ای به آن تعلق بگیرد، تعدیل و از بین بردن این جرائم یکی دیگر از خدماتی هست توسط موسسه حسابداری رهنما به شما مراجعه کنندگان عزیز قابل ارائه می باشد .
اظهارنامه مالیاتی
مالیات شخصیتهای حقیقی و حقوقی از دو روش کلی محاسبه میشود:
تسلیم اظهارنامه توسط مؤدی
علی الرأس شدن توسط ممیز
در روش اول که در صورت سپردن امور به دستان «تراز ارقام آرین» توسط ما انجام میپذیرد، کارنامه مالی کارفرمایان ( اعم از مجموع درآمدها و هزینهها و همچنین ریز گزارش آنها ) تنظیم شده، به اداره مربوطه عرضه میشود و در صورت نداشتن مطالبی غیرواقع، مالیات از روی آن محاسبه میشود .
بسیاری از صاحبین کسب و کارها بدلیل عدم توانایی برای پرداخت هزینه حق الزحمه یک حسابدار متخصص متاسفانه از افراد آماتور استفاده می کنند که بعدها به خاطر همین اشتباه دچار چالش های زیادی می شوند. یکی از اصلی ترین سرویس های موسسه حسابداری رهنما امکان برون سپاری حسابداری در طارم می باشد.
با استفاده از این سرویس شما بعنوان یک کارفرما با پرداخت منصفانه ترین هزینه بهترین حسابداران را اسخدام خواهید کرد.
چرا ما یکی از بهترین ارائه کنندگان خدمات حسابداری در طارم هستیم؟
شرکت حسابداری ما بعنوان یکی از بهترین شرکت های حسابداری در طارم بصورت حرفه ای و تخصصی، میتواند در زمینههای مختلف مالی و حسابداری، به شرکتهای خصوصی و ارگانهای دولتی مشاوره مالی و مالیاتی ارائه کند و در آخر ارائه راهکارهای کاربردی، آموزش تخصصی به پرسنل و انجام کلیه امور مالیاتی در طارم را در دست بگیرد.
به یاد داشته باشید که تمام کسب و کارهای بزرگ و کوچک، در مسیر خود نیاز به مشاوره و دریافت کمک از حسابداران باتجربه و کارشناسان مالی خبره دارند.
دقت داشته باشید که کارشناسان ما به دفعات یک مسیر را طی نموده اند و با تمامی پیچ وخمها و فرازو فرودهای آنان آشنا می باشند.
حسابداران با تجربه ما، راهکارهای مناسبی جهت بهبود عملکرد تیم حسابداری و رشد سازمان، رفع موانع و مشکلات مالی و مالیاتی به شما نیز ارائه میدهند.
این مزیت برای تمامی کسب و کارها وجود دارد تا پرسنل خود را در کنار اشخاص و حسابداران باتجربه و متخصص رهنما قرار دهند، تا آموزشهای لازم جهت حل مشکلاتی آتی را فرا گیرند.
در آخر این فرآیند موچب می شود مجموعه شما بازدهی بسیار بالاتری در امور مالی و مالیاتی داشته باشد.
شهر رشت یکی از شهرهای مهم و صنعتی استان گیلان در شمال ایران می باشدکه ما در این مطلب قصد داریم فرصت های اقتصادی در شهر رشت را مورد بررسی قرار دهیم.
این شهر با داشتن موقعیت جغرافیایی مناسب در نزدیکی دریای خزر، دارای چالشها و فرصتهای اقتصادی منحصر به فردی است.
در زیر به برخی از این چالشها و فرصتها اشاره میکنم:
۱- موقعیت جغرافیایی یکی از اصلی ترین فرصت های اقتصادی در رشت:
رشت در نزدیکی دریای خزر واقع شده است که این امر مزیتهای بزرگی را برای تجارت بینالمللی و صادرات فراهم میکند.
موقعیت جغرافیایی شهر رشت به عنوان یکی از عوامل اصلی تبدیل شدن به فرصت اقتصادی برای این شهر محسوب میشود
۲- صنعت گردشگری فرصتی عالی برای پیشرفت اقتصادی شهر رشت:
رشت با داشتن آب و هوای معتدل و طبیعت زیبا، جاذبههای گردشگری فراوانی دارد.
این شهر دارای میراث فرهنگی و طبیعی غنی است که میتواند به توسعه صنعت گردشگری کمک کند و فرصتهای اقتصادی جدیدی را ایجاد کند.
شهر رشت به عنوان پایتخت استان گیلان و با موقعیت جغرافیایی خاص خود، دارای پتانسیل بالایی در حوزه صنعت گردشگری است.
در زیر به برخی از عوامل و پتانسیلهای موجود در شهر رشت در حوزه گردشگری اشاره میکنم:
۲-۱ طبیعت و مناظر زیبا:
رشت با داشتن مناظر طبیعی زیبا، کوهستانها، جنگلها، رودخانهها و دریاچهها، جذابیت بالایی برای گردشگران دارد.
آب و هوای معتدل و فصول زیبای طبیعت در این منطقه، امکان اقامت و تفریح برای گردشگران را فراهم میکند.
۲-۲ میراث فرهنگی و تاریخی:
رشت با داشتن میراث فرهنگی و تاریخی غنی، جذابیت بالایی برای گردشگران فراهم میکند.
معماری سنتی و قدیمی خانهها، باغها و بناهای تاریخی در این شهر، بازدیدکنندگان را به دورانهای گذشته برمیگرداند و تجربهای فراموش نشدنی را برای آنها ایجاد میکند.
۲-۳ فرهنگ و هنر:
رشت به عنوان شهری با فرهنگ غنی و هنرمندان برجسته، جذابیت بالایی در حوزه صنعت گردشگری دارد.
موسیقی، هنرهای تجسمی، صنایع دستی و مراسمات مذهبی و محلی، تجربهای فرهنگی و هنری منحصر به فرد را برای گردشگران فراهم میکند.
۲-۴ آشپزی محلی:
رشت به عنوان یکی از قطبهای غذایی کشور، غذاهای محلی خاص و منحصر به فردی دارد که به عنوان یک جذابیت گردشگری محسوب میشود.
غذاهایی مانند قیمه، فسنجان، ماست و کشک و…، تجربهای خوشمزه را برای گردشگران فراهم میکند.
۲-۵ تجارت و خرید:
رشت به عنوان یکی از شهرهای تجاری و بازارهای مهم استان گیلان، امکان خرید و تجارت برای گردشگران را فراهم میکند.
بازارهای محلی، مراکز خرید و صنایع دستی معروف در رشت، فرصتهای خرید مناسبی را برای گردشگران ایجاد میکند.
با توجه به این پتانسیلها، صنعت گردشگری در شهر رشت میتواند به عنوان یک فرصت اقتصادی بزرگ محسوب شود.
توسعه صنعت گردشگری و استقبال از گردشگران داخلی و خارجی، میتواند به افزایش درآمد شهر و ایجاد فرصتهای شغلی در این حوزه کمک کند.
چالشها و فرصتهای اقتصادی در شهر رشت چیست
۳- صنعت نساجی فرصت اقتصادی در رشت:
رشت به عنوان قطب تولید پارچه در ایران شناخته میشود.
این شهر دارای کارخانههای بزرگ پارچه و نخ است که میتواند به توسعه صنعت نساجی و ایجاد فرصتهای شغلی در منطقه کمک کند.
صنعت نساجی در شهر رشت به عنوان یکی از صنایع بزرگ و مهم این شهر محسوب میشود.
رشت به عنوان قطب تولید پارچه و فرآوردههای نساجی در ایران شناخته میشود.
این صنعت در رشت تاریخچه طولانی دارد و از دوران قاجار تاکنون توسعه یافته است.
شهر رشت دارای بیش از ۲۰۰۰ واحد تولیدی نساجی است که در آنها پارچههای مختلفی تولید میشود.
این صنایع شامل کارخانههای پارچهبافی، رنگرزی و چاپ پارچه، تولید لباسهای زنانه و مردانه، تولید لباسهای خانگی و لباسهای محلی و صنایع جانبی نساجی میشوند.
صنعت نساجی در رشت به دلیل داشتن منابع طبیعی مانند پنبه و ابریشم، آب و هوای معتدل و همچنین تخصص و مهارت کارگران ماهر، رونق بالایی دارد.
همچنین وجود بازارهای محلی و خارجی برای فروش محصولات نساجی، به توسعه این صنعت کمک کرده است.
با این حال، صنعت نساجی در رشت نیز با چالشهایی مواجه است.
از جمله این چالشها میتوان به رقابت با کشورهای دیگر در تولید پارچه، مشکلات مالی و اقتصادی، کاهش تقاضا در بازار داخلی و خارجی و نیز مشکلات زیستمحیطی اشاره کرد.
با این وجود، صنعت نساجی در شهر رشت همچنان به عنوان یکی از صنایع اصلی و پررونق این شهر تلقی میشود و تلاشهایی برای توسعه و بهبود آن در حال انجام است.
چالشها و فرصتهای اقتصادی در شهر رشت چیست
۴- صنعت چوب و مبلمان فرصتی عالی برای توسعه اقتصاد رشت:
رشت دارای صنعت چوب و مبلمان بسیار خوبی است.
شاید حجم تولید این شهر زیبا به اندازه شهر هایی مانند تهران، اراک یا اصفهان نباشد.
اما تولید مبلمان با کیفیت بالا و صادرات آن به کشورهای دیگر میتواند فرصتهای اقتصادی جدیدی را برای شهر رشت ایجاد کند.
وضعیت صنعت تولید مبلمان در شهر رشت نیز به عنوان یکی از صنایع مهم و پررونق این شهر محسوب میشود.
رشت به عنوان یکی از قطبهای تولید مبلمان در ایران شناخته میشود و بیش از ۵۰۰ واحد تولیدی در این صنعت در این شهر فعال هستند.
تولید مبلمان در شهر رشت شامل تولید انواع مبلمان خانگی، مبلمان اداری و تجاری، مبلمان خارجی و فضای باز و همچنین تولید قطعات و لوازم جانبی مبلمان میشود.
این صنعت با داشتن دسترسی به منابع چوب با کیفیت، تخصص و مهارت کارگران ماهر و طراحان حرفهای، رونق بالایی دارد.
اما همانند صنعت نساجی، صنعت تولید مبلمان در رشت نیز با چالشهایی روبرو است.
برخی از این چالشها شامل رقابت با کشورهای دیگر در تولید مبلمان، مشکلات مالی و اقتصادی، کاهش تقاضا در بازار داخلی و خارجی و همچنین مشکلات زیستمحیطی میباشد.
با این حال، صنعت تولید مبلمان در شهر رشت همچنان به عنوان یکی از صنایع اصلی و پررونق این شهر تلقی میشود و تلاشهایی برای توسعه و بهبود آن در حال انجام است.
همچنین، وجود بازارهای محلی و خارجی برای فروش محصولات مبلمان، به توسعه این صنعت کمک کرده است.
چالشها و فرصتهای اقتصادی در شهر رشت چیست
۵- فرصتهای صادرات:
با توجه به موقعیت جغرافیایی رشت و صنایع مختلفی که در آن وجود دارد، فرصتهای صادرات به کشورهای همسایه و مناطق دیگر را میتوان به عنوان یک فرصت اقتصادی مهم مطرح کرد.
شهر رشت به عنوان یکی از قطبهای تولید مبلمان در ایران، میتواند از فرصتهای صادرات خارج از کشور بهرهبرداری کند. برخی از این فرصتها عبارتند از:
۵-۱ بازارهای خارجی:
صنعت تولید مبلمان در رشت میتواند با فرصتهای صادرات به بازارهای خارجی، درآمد و سود بیشتری کسب کند.
با توجه به کیفیت بالا و طراحی منحصربهفرد محصولات مبلمان رشت، میتوان بازارهای جدید را به دست گرفت و محصولات را به کشورهای دیگر صادر کرد.
۵-۲ تقاضای بالا:
صنعت تولید مبلمان در بسیاری از کشورها، از جمله کشورهای همسایه رشت، تقاضای بالایی دارد.
با استفاده از قابلیت تولید بالا و کیفیت محصولات، میتوان تقاضاهای این بازارها را برآورده کرد و به صادرات بیشتری دست یافت.
۵-۳ رقابت قیمتی:
هزینه تولید مبلمان در رشت نسبت به برخی کشورهای دیگر، مانند اروپا و آمریکا، کمتر است.
این مزیت قیمتی میتواند به شهر رشت کمک کند تا در رقابت با کشورهای دیگر به صادرات موفق تری دست یابد.
۵-۴ توانایی تولید انواع محصولات:
صنعت تولید مبلمان در رشت توانایی تولید انواع محصولات را دارد، از جمله مبلمان خانگی، اداری، تجاری و خارجی.
این تنوع محصولات میتواند به شهر رشت کمک کند تا به بازارهای مختلف و بازارهای هدف متنوعی صادرات داشته باشد.
۵-۵ استفاده از منابع طبیعی:
رشت به دلیل دسترسی به منابع چوب با کیفیت، میتواند از این مزیت طبیعی برای تولید مبلمان با کیفیت استفاده کند و محصولات با کیفیت و منحصربهفردی را به بازارهای خارجی صادر کند.
بنابراین، با استفاده از این فرصتها، شهر رشت میتواند به عنوان یک قطب صادرات مبلمان به بازارهای خارجی شناخته شود و درآمد و اشتغالزایی بیشتری را برای این صنعت فراهم کند.
به طور خلاصه، شهر رشت با داشتن موقعیت جغرافیایی مناسب، صنایع متنوع و جاذبههای گردشگری غنی، دارای فرصتهای اقتصادی بزرگی است.
با استفاده از این فرصتها و مدیریت مناسب، میتوان به توسعه اقتصادی و ایجاد شغل در این شهر کمک کرد.
در پایان:
اگر برای راه اندازی کسب و کار خود در شهر رشت نیاز به دریافت مشاوره کسب و کار یا ثبت شرکت در رشت دارید می توانید با ما تماس حاصل فرمایید نسبت به ارائه بهترین خدمات حسابداری در رشت اقدام نماییم.
در این مطلب قصد داریم بصورت کوتاه مختصر و مفید به شما خصوص تفاوت حق سنوات و پایه سنوات توضیح دهیم.
دقت داشته باشید که حق سنوات در قانون کار به معنی مزایای پایان کار یا پاداش پایان خدمت می باشد.
در واقع به این صورت می باشد که کارگر به ازای هر سال کار مردن معادل یک ماه آخرین مزد ثابت (مزد پایه + مزایای تبعی شغل) و به عنوان حق سنوات دریافت خواهد نمود.
به این نکته مهم دقت داشته باشید که منظور قانونگذار از یک سال کار یعنی اینکه کارگر باید ۳۶۵ روز نیز کار کرد داشته باشد.
یعنی در بیان ساده تر میتوانیم اینطور عنوان کنیم که به ازای هر ۳۶۵ روز یک ماه حق سنوات تعلق خواهد گرفت.
برای مثال:
اگر فردی ۲۰۰ روز کارکرد داشته باشد تنها کافیست تا نسبت بگیرد که هر ۳۶۵ روز ۳۰ روز حقوق سنوات پس ۲۰۰ روز چقدر حق سنوات می گیرد.
البته لازم به ذکر است که برای چند سال هم همین موضوع صادق است.
به یاد داشته باشید که اگر کارگری در کارگاهی 10 سال کارکرده باشد و البته در تمام طول سال اشتغال داشته باشد، کارفرما موظف می باشد که به ازای هر سال کار یک ماه حق سنوات به این کارگر نیز پرداخت کند.
به عبارت دیگر چون ۱۰ سال مشغول به کار بوده است معادل ۱۰ ماه یا ۳۰۰ روز حق سنوات باید به آن کارگر پرداخت شود.
اما پایه سنوات موضوعی متفاوت است.
تفاوت اصلی حق سنوات و پایه سنوات به این صورت است که پای سنوات هر ساله توسط وزارت کار تعیین می گردد و نشانگر این موضوع می باشد که به یک کارگر بابت هر سال کار چقدر افزایش حقوق تعلق می گیرد.
حتما شما هم کم و بیش از اطرافیان شنیده اید که می گویند آن کارگری که دارای ۱۰ سال سابقه است حقوق دریافتی اش با آن کارگری که دارای دو سال سابقه کاری است باید تفاوت داشته باشد.
این پایه سنوات در حقیقت همان همان شاخص می باشد.
تفاوت حق سنوات و پایه سنوات
در حقیقت پایه سنوات اینجا تفاوت بین کارگری می باشد که از ۱۰ سال سابقه کار برخوردار است با کارگری که تنها ۲ سال سابقه کاری دارد را مشخص می کند.
از سوی دیگر باید به این موضوع هم دقت داشته باشید که پایه سنوات برای کارگرانی است که در یک کارگاه بیش از یکسال سابقه داشته باشند منظور می شود و هر ساله مشمول افزایش حقوق نیز میشود.
دقت کنید نکته بعدی اینکه این پایه سنوات به مزد روزانه اضافه میشه مثلاً برای سال ۱۳۹۹ که افزایش ۱۵ درصدی داشتیم در حقوق کسانی که سال پیش مثلاً روزانه ۳۰۰۰ تومن پایه سنوات میگرفتند ۳۰۰۰ تومن ۱۵ درصد بهش اضافه میشه و به مزد روزانه امسال اضافه میشه به علاوه اینکه پایه سنوات خود سال ۹۹ هم به مزد روزانه این کارگر اضافه می شود. در واقع با این روش حقوق و دستمزد افراد به نسبت سابقه متفاوت خواهد بود.
حال اگر فردی دارای ۱ ماه سابقه کار باشد به نسبت ۱ ماه حق سنوات(پاداش پایان خدمت) نیز به او تعلق خواهد گرفت.
اما به یاد داشته باشید که پایه سنوات بخشی از مزد روزانه می باشد.
یعنی با حق سنوات متفاوت است.
به عبارت ساده تر این طور می توان گفت که یکی از تفاوت پایه سنوات با حق سنوات در مزد روزانه می باشد.
این در حالیست که حق سنوات در واقع همان پاداش پایان خدمت می باشد که در پایان همکاری کارگر با کارفرما به او پرداخت خواهد شد.
به یاد داشته باشد که حق سنوات با استناد به ماده ۹۱ قانون مالیات های مستقیم و علاوه بر آن بخشنامه جدید ۱۱ درآمد از مالیات حقوق و بیمه نیز معاف می باشد.
در حلیکه که پایه سنوات چون بخشی از مزد روزانه می باشد مشمول مالیات حقوق و بیمه است.
امیدواریم که این مطلب مورد توجه شما عزیزان قرار گرفته باشد.
در صورتی که پس از مطالعه این مطلب تفاوت حق سنوات و پایه سنوات را متوجه نشده اید می توانید با همکاران ما در تماس باشید و نسبت به دریافت مشاوره اقدام نمایید.
ما به پشتوانه سالها تجربه در زمینه ارائه خدمات حسابداری و حسابرسی این امکان را برای شما فراهم می سازیم تا بدون هرگونه نگرانی کلیه امور مالی خود را برون سپاری نمایید.
شرکت حسابداری رهنما کلیه خدمات حسابرسی و مالی، خدمات مالیاتی و خدمات مربوط به اظهارنامه مالیاتی و خدمات اداری و پرسنلی را مطابق با استاندارد های تایید شده روز دنیا ارائه می نماید.شرکت حسابداری رهنما با بیش از ۱۵ سال تجربه در زمینه ارائه سرویس ویژه استارت آپ ها پیشرو بوده و با افتخار آماده ارائه خدمات مالی به تمامی ارگان ها و سازمان ها با ایده آل ترین سطح کیفیت میباشد.برای دریافت خدمات مالی و مالیاتی از خبره ترین شرکت حسابداری در رشت تنها یک تماس تلفنی با ما فاصله دارید.
چرا ما را بعنوان یکی از خبره ترین شرکت های حسابداری در رشت میشناسند؟
خدمات مالی و مالیاتی حرفه ای
شرکت حسابداری ما بعنوان یکی از خبره ترین شرکت حسابداری در رشت به پشتوانه سالها تجربه موفقیت آمیز در زمینه ارائه خدمات مالی و مالیاتی این امکان را برای شما فراهم می سازد تا بدون نگرانی کلیه کارهای مالی و مالیاتی کسب و کار خود را برون سپاری نمایید.
کار گروهی و سازمان یافته
یکی از مزیت های همکاری با شرکت حسابداری رهنما برخورداری از چند حسابدار خبره به جای یک حسابدار می باشد. این موضوع سبب می شود سرعت انجام شدن کارهای شما افزایش یابد .
معتبر و معتمد
یکی از سرمایه های اصلی شرکت حسابداری ما بعنوان یکی از خبره ترین شرکت های حسابداری رشت مورد اعتماد بودن بسیاری از مشتریان عزیز می باشد که افتخار همکاری با آنها را داریم و اسامی آنها در صفحه مشتریان ما قرار گرفته است
متعهد به خدمات اصولی
عقد قرارداد تازه شروع تعهد ماست. یکی از مزیت های همکاری با شرکت حسابداری ما تضمین مکتوب ارائه خدمات صحیح و اصولی می باشد و در صورت بروز هرگونه مشکل کلیه مسولیت به عهده ما می باشد.
پشتیبانی از خدمات
یکی از مزیت های همکاری با شرکت های خبره حسابداری استفاده از خدمات پشتیبانی آنها می باشد .۱۴ ساعت در روز بدون هرگونه مشکل می توانید با شرکت ما در ارتباط باشید و ما پاسخگوی شما هستیم.
قیمت مناسب
همانطور که می دانید تعرفه ارائه خدمات یکی از مهمترین فاکتور ها می باشد.ما منصفانه ترین قیمت را به ازای ارائه بهترین خدمات حسابداری و امور مالیاتی در شهر رشت تضمین می کنیم.
خدمات حسابداری
بیشتر بخوانید
حتما بر این موضوع واقف هستید که یکی از مهترین بخش های هر کسب و کار بخش حسابداری می باشد.اما متاسفانه بدلیل هزینه بالا استخدام دائم نیروی کار متخصص بسیاری از کسب . کارها بدون حسابدار کسب و کر خود را رها می کنند. شرکت حسابداری رهنما این امکان را برای شما فراهم می سازد تا با پرداخت هزینه ای بسیار منصفانه از وجود یک گروه حسابدار خبره و با تجربه برخوردار شوید.
خدمات مالیاتی
بیشتر بخوانید
متاسفانه بسیاری از کسب و کارها به دلیل عدم آگاهی از قوانین مالیاتی دچار جرائم سنگین مالیاتی می شوند.
با توجه به سخت گیری های سازمان امور مالیاتی در خصوص انجام صحیح تکالیف مالیاتی در زمان مقرر بهتر است از یک گروه متخصص استفاده کنید تا از جرائم مالیاتی جلوگیری کنید.
مدیریت منابع انسانی
بیشتر بخوانید
ارائه کلیه خدمات این مجموعه در خصوص امور اداری و پرنسلی اعم از ثبت نام بیمه ای و تهیه و ارسال لیست بیمه، تنظیم و انعقاد قرارداد های کارکنان ، حضور و غیاب پرسنل، تهیه، ثبت و تنظیم کارکرد کاکنان، کارت زنی، محاسبه جمعه کاری و تعطیلات، پرداخت حق و حقوق به صورت ماهیانه، انجام تمامی امور کارگزینی و … می شود و کسب و کارهایی که طرف قرارداد ما در موسسه هستند میتوانند از مشاوره کارشناسان نیز بهره مند شوند.
خدمات حسابرسی
بیشتر بخوانید
شرکت حسابداری رهنما با برخورداری از تخصص کافی در زمینه قوانین مرتبط به امور مالی و مالیاتی می تواند به مراجعه کنندگان خود در خصوص مشاوره های تخصصی اطمینان کامل داده و همه امور مربوط به واحد مالی آنها را پشتیبانی کند از مشاوره های حسابرسی تا مشاره امور مالیاتی و مالی . جهت کسب اطلاعات بیشتر در زمینه مشاوره حسابرسی با کارشناسان ما تماس حاصل فرمایید.
اساسنامه در شرکت به مجموعه قوانین و مقرراتی گفته میشود که برای تأسیس شرکت تهیه میشود و شامل اطلاعاتی مانند نام شرکت، نوع فعالیت، سرمایه اولیه، سهامداران، حقوق و تعهدات آنها، روش تصمیمگیری، نحوه تغییرات در ساختار شرکت و سایر موارد قانونی و مربوط به شرکت است.
همانطور که می دانید شرکت ها در قوانین جمهوری اسلامی ایران از شخصیت حقوقی برخوردارند.
یکی از اسنادی که وجود آن برای ثبت شرکت در اداره ثبت شرکت ها الزامی است ، اساس نامه شرکت است .
این اساسنامه برای شرکت ها از اهمیت بسیاری برخوردار است زیرا به عنوان یک سند رسمی و قانونی شناخته میشود و تمام اعضای شرکت باید به آن پایبند باشند.
اساسنامه شرکت _موسسه حسابداری رهنما
اساسنامه یا موسسه نامه، به عنوان یک سند رسمی و قانونی در شرکت ها تهیه میشود.
این سند شامل اطلاعاتی مانند نام شرکت، نوع فعالیت، سرمایه اولیه، سهامداران، حقوق و تعهدات آنها، روش تصمیمگیری، نحوه تغییرات در ساختار شرکت و سایر موارد قانونی و مربوط به شرکت است.
در حقیقت اساسنامه به عنوان یک سند رسمی و قانونی شناخته میشود و همانطور که گفتیم کلیه اعضای شرکت موظف هستند که به آن پایبند باشند.
به همین دلیل است که، این سند رسمی از اهمیت بسیاری برخوردار می باشد.
به یاد داشته باشید که اساسنامه می تواند بعنوان یک راهنمای قانونی جهت تصمیم گیری در خصوص مسائل مختلف شرکت به کار برود.
حالا شاید برای شما این سوال به وجود بیاید که چه شرکت هایی موظف هستند که اساسنامه داشته باشند؟
در پاسخ به این سوال بایید بگوییم که کلیه اشخاص حقوقی با سهامی عام و خاص موظف به داشتن اساسنامه هستند.
هیچ تفاوتی ندارد که شرکت که قصد ثبت آن را دارید شرکت با سهامی خاص باشد یا عام .
در هرصورت شما مکلف هستید که یک اساسنامه برای شرکت خود تنظیم کنید.
نکته:
داشتن اساس نامه برای کلیه انواع شرکت های تجاری که در ماده ۲۰ قانون تجارت آورده شده اند الزامی نبوده و فقط برخی از شرکت ها ملزم به داشتن اساس نامه می باشند .
در حقیقت می توانیم اینطور بگوییم که، اساسنامه به عنوان یک سند رسمی و قانونی، مربوط به تشکیل و اداره ثبت شرکتها است و کلیه اعضای شرکت باید به آن پایبند باشند.
اما چه اطلاعاتی در اساسنامه شرکت باید درج گردد؟
این سوالی است که معمولاً برای عموم افراد به وجود می آید.
روش تنظیم اساسنامه به این شکل می باشد که در آن در خصوص این مسائل تعیین تکلیف می شود :
چگونگی اداره شرکت و البته روابط بین شرکا و طرز کار شرکت .
اجازه دهید ساده تر بگویم:
در متن تنظیم شده اساسنامه شرکت در اصل اهداف ، نحوه فعالیت و وظایف شرکت بیان می شود.
در اساسنامه شرکت در خصوص این موارد تعیین و تکلیف می شود :
چطور می توانیم به یک مدیر فروش حرفه ای تبدیل شویم؟
مدیر فروش شخصی است که مسئولیت اجرای راهبردهای فروش و توسعه کسب و کار در شرکت را بر عهده دارد.
این شخص علاوه بر مدیریت تیم فروش، بازاریابی، تحلیل بازار و رقابتها، برنامهریزی فروش و تعیین قیمت نیز به عهده دارد.
برای تبدیل شدن به یک مدیر حرفه ای، می توانید از راه های زیر استفاده کنید:
۱-برای تبدیل شدن به یک مدیر فروش حرفه ای باید آموزش های مرتبط دید:
برای افزایش دانش و مهارت های خود در زمینه فروش، می توانید به دوره های آموزشی مرتبط با فروش و بازاریابی مراجعه کنید.
این دوره ها می توانند شامل آموزش های مربوط به تحلیل بازار، استراتژی های فروش، مدیریت تیم فروش و … باشند.
۲- اگر میخواهید یک مدیر فروش حرفه ای شوید باید تجربه کاری خود را بالا ببرید:
برای تبدیل شدن به یک مدیر فروش حرفه ای، نیاز به تجربه کاری در زمینه فروش دارید.
بنابراین، می توانید با شروع کار در یک شرکت فروش، تجربه کاری خود را افزایش دهید و در عین حال با مشاهده روش های مدیریت تیم فروش و استراتژی های
فروش شرکت، از آنها الگو بگیرید.
۳- از مدیران فروش موفق مشاوره بگیرید:
برای بهبود مهارت های خود در زمینه فروش، می توانید با مدیران فروش حرفه ای مشورت کنید و از تجربیات آنها استفاده کنید.
این روش می تواند به شما کمک کند تا روش های جدیدی را در زمینه فروش یاد بگیرید و بهبود مهارت های خود را ادامه دهید.
۴- خودآموزی کنید:
برای تبدیل شدن به یک مدیر فروش حرفه ای، باید به صورت مداوم خودآموزی کنید و با مطالعه کتاب ها و مقالات مرتبط با فروش، دانش خود را در این زمینه بهبود دهید.
یکی از اصلی ترین دلایلی که سبب شده است شغل مدیریت در فروش به یک شغل و حرفه محبوب تبدیل شود میزان درآمد بالای آن می باشد.
البته نمی توان عدد مشخصی را بعنوان حقوق برای مدیران فروش در نظر گرفت.
در حقیقت درآمد یک مدیر فروش حرفه ای بستگی به صنعت و شرکتی که در آن کار می کند دارد.
با این حال، معمولاً مدیران فروش با تجربه و موفق، درآمد بالایی دارند.
بر اساس آمار بدست آمده به طور میانگین، درآمد سالانه یک مدیر فروش حرفه ای در ایالات متحده آمریکا چیزی بین ۱۰۰،۰۰۰ تا ۲۵۰،۰۰۰ دلار است.
با این حال، در برخی صنایع و شرکت ها، درآمد بسیار بالاتر نیز ممکن است باشد.
بدون شک میران فروش حرفه ای دارای ویژگی های خاصی هستند که آنها را نسبت به رقبای خود متمایز می کنند.
مدیر فروش حرفه ای
در ادامه به بررسی برخی از ویژگی های مدیران فروش حرفه ای می پردازیم
۱- تجربه بالا در زمینه فروش:
یک مدیر فروش حرفه ای باید تجربه کافی در زمینه فروش داشته باشد و بتواند به خوبی با مشتریان و تیم فروش خود ارتباط برقرار کند.
تجربه بالا مدیر فروش را قادر می سازد تا با بیشترین دقت و دانش، رویکردهای جدید و خلاقانه ای برای بهبود فروش و عملکرد تیم خود ارائه دهد.
علاوه بر آن، تجربه بالا به مدیر فروش کمک می کند تا با مشکلات و چالش های مختلف فروش به بهترین شکل ممکن برخورد کند و راه حل های مناسب را ارائه دهد.
همچنین، تجربه بالا به مدیر فروش کمک می کند تا با توجه به شرایط بازار و تغییرات آن، استراتژی های جدیدی را پیشنهاد دهد که به بهبود فروش کمک می کند.
در نتیجه، تجربه بالای یک مدیر فروش حرفه ای، از اهمیت بسیاری برخوردار است و به بهبود عملکرد و فروش شرکت کمک بسیاری می کند.
۲- مدیران فروش حرفه ای از مهارت های ارتباطی عالی برخوردارند:
مدیر فروش حرفه ای باید دارای مهارت های ارتباطی بالا باشد و بتواند با مشتریان و تیم فروش خود به خوبی ارتباط برقرار کند.
مهارتهای ارتباطی به مدیران فروش کمک می کند تا با مشتریان، تیم فروش و دیگر اعضای سازمان به بهترین شکل ممکن ارتباط برقرار کنند.
این مهارتها شامل:
توانایی گوش دادن فعال، صحبت کردن با روش های مناسب و ارتباط برقرار کردن با افراد مختلف در سازمان و خارج از آن است.
با استفاده از این مهارتها، مدیران فروش می توانند به بهبود روابط با مشتریان و تیم فروش، بهبود عملکرد فروش و افزایش رضایتمندی مشتریان کمک کنند.
همچنین، این مهارتها به مدیران فروش کمک می کنند تا به بهترین شکل ممکن با چالش های ارتباطی روبرو شده و راه حل های مناسب را پیشنهاد دهند.
در نتیجه، مهارتهای ارتباطی برای مدیران فروش بسیار حیاتی هستند و به بهبود عملکرد فروش و رضایت مشتریان کمک می کنند.
۳- این افراد توانایی رهبری تیم خود را دارند:
یک مدیر فروش حرفه ای باید توانایی رهبری و مدیریت تیم فروش را داشته باشد و بتواند تیم خود را به بهترین عملکرد ممکن هدایت کند.
رهبری به مدیران فروش کمک می کند تا توانایی های رهبری خود را بهبود بخشند و به بهترین شکل ممکن تیم فروش را مدیریت کنند.
این شامل توانایی هایی مانند ارتقاء انگیزه و انگیزش تیم، توسعه استراتژی های فروش، پیش بینی و مدیریت چالش های فروش، ارائه بازخورد سازنده و حمایت از
توسعه حرفه ای تیم فروش است.
با استفاده از رهبری مناسب، مدیران فروش می توانند به بهبود عملکرد فروش، افزایش رضایتمندی مشتریان و افزایش فروش کمک کنند.
همچنین، رهبری به مدیران فروش کمک می کند تا با چالش های مختلف روبرو شده و راه حل های مناسب را پیدا کنند.
در نتیجه، رهبری برای مدیران فروش بسیار حیاتی است و به بهبود عملکرد فروش و رضایت مشتریان کمک می کند.
۴- مدیران فروش متخصص همیشه در حال تحلیلگری هستند:
مدیر فروش حرفه ای باید دارای توانایی تحلیلگری بالا باشد.
یعنی بتواند با تحلیل داده های فروش، روند فروش را بهبود بخشید.
تحلیلگری به مدیران فروش کمک می کند تا با استفاده از داده های فروش، روند فروش و عملکرد تیم فروش را بهبود بخشند.
تحلیلگری شامل:
جمع آوری و تحلیل داده های فروش.
، شناسایی الگوها و روندهای فروش.
، پیش بینی فروش آینده.
ارائه راه حل های مناسب برای بهبود عملکرد فروش است.
با استفاده از تحلیلگری، مدیران فروش می توانند به بهترین شکل ممکن استراتژی های فروش را توسعه دهند.
در نتیجه می توانند تصمیمات بهتری در مورد مدیریت تیم فروش بگیرند.
همچنین، تحلیلگری به مدیران فروش کمک می کند تا با چالش های مختلف روبرو شده و راه حل های مناسب را پیدا کنند.
در نتیجه، تحلیلگری برای مدیران فروش بسیار حیاتی است و به بهبود عملکرد فروش و رضایت مشتریان کمک می کند.
۵- فعالیت استراتژیک یکی از اصول شغلی آنهاست:
یک مدیر فروش حرفه ای باید دارای توانایی استراتژیک باشد و بتواند برای بهبود فروش، راه های جدید و خلاقانه ای ارائه دهد.
فعالیت استراتژیک به مدیران فروش کمک می کند تا با توجه به شرایط بازار و رقبا، استراتژی های مناسبی را برای توسعه فروش و بهبود عملکرد تیم فروش تعیین کنند.
این فعالیت شامل :
بررسی و تحلیل بازار.
شناسایی نقاط قوت و ضعف فروش.
تعیین هدف های فروش.
توسعه راه حل های نوآورانه .
بهبود فرآیندهای فروش است.
مدیر فروش حرفه ای و موفق
با انجام فعالیت استراتژیک، مدیران فروش می توانند به بهترین شکل ممکن استراتژی های فروش را توسعه دهند و بهبود عملکرد فروش را به دست آورند.
همچنین، فعالیت استراتژیک به مدیران فروش کمک می کند تا با چالش های مختلف روبرو شده و راه حل های مناسب را پیدا کنند.
در نتیجه، فعالیت استراتژیک برای مدیران فروش بسیار حیاتی است و به بهبود عملکرد فروش و رضایت مشتریان کمک می کند.
۶- پیگیری متداوم:
یک مدیر فروش حرفه ای باید دارای توانایی پیگیری و نظارت بر عملکرد تیم فروش باشد و بتواند به بهبود عملکرد آنها کمک کند.
پیگیری متداوم به مدیران فروش کمک می کند تا عملکرد فروش خود را بررسی کنند و بهبود آن را ارزیابی کنند.
با پیگیری متداوم، مدیران فروش می توانند درک بهتری از شرایط بازار و نیازهای مشتریان خود پیدا کنند.
به عبارت دیگر استراتژی های مناسبی برای بهبود عملکرد فروش تعیین کنند.
همچنین، پیگیری متداوم به مدیران فروش کمک می کند تا به چالش های فعلی و آینده پیش بینی شده پاسخ دهند.
تا بتوانند راه حل های مناسب را برای مواجهه با آنها پیدا کنند.
در نتیجه، پیگیری متداوم برای مدیران فروش بسیار حیاتی است و به بهبود عملکرد فروش و رضایت مشتریان کمک می کند.
۷- تعهد به اعضای خود، اعصای تیم و کارفرما:
یک مدیر فروش حرفه ای باید تعهد به بهبود فروش و عملکرد تیم خود داشته باشد.
یعنی بتواند با انگیزه و انرژی خود، تیم را به بهترین عملکرد ممکن هدایت کند.
تعهد به مدیران فروش کمک می کند تا بهبود عملکرد فروش خود را ارزیابی کنند و به دنبال راه هایی برای بهبود آن بگردند.
همچنین، تعهد به مدیران فروش کمک می کند تا با تمرکز بر روی اهداف و استراتژی های خود، به دست آوردن نتایج مطلوب را تسهیل کنند.
علاوه بر این، تعهد به مدیران فروش امکان ایجاد روابط قوی با مشتریان و تأمین رضایت آنها را فراهم می کند.
به طور کلی، تعهد به یکی از عوامل مهم در بهبود عملکرد فروش و رسیدن به موفقیت در بازار است.
برای تبدیل شدن به یک فروشنده موفق، می توانید از منابع آموزشی مختلف استفاده کنید.
برخی از این منابع عبارتند از:
کتاب های فروش: کتاب هایی که در مورد فروش و روش های موفق فروش صحبت می کنند، می توانند به شما کمک کنند تا تکنیک های جدیدی را برای جذب
مشتریان و افزایش فروش خود یاد بگیرید.
دوره های آموزشی آنلاین:
دوره های آموزشی آنلاین در مورد فروش و روش های موفق فروش، می توانند به شما کمک کنند تا تکنیک های جدیدی را برای جذب مشتریان و افزایش فروش خود یاد بگیرید.
وبینارها:
وبینارها در مورد فروش و روش های موفق فروش، می توانند به شما کمک کنند تا تکنیک های جدیدی را برای جذب مشتریان و افزایش فروش خود یاد بگیرید.
مراجعه به کارشناسان فروش:
مراجعه به کارشناسان فروش می تواند به شما کمک کند تا تکنیک های جدیدی را برای جذب مشتریان و افزایش فروش خود یاد بگیرید.
شرکت در دوره های آموزشی حضوری:
شرکت در دوره های آموزشی حضوری در مورد فروش و روش های موفق فروش، می تواند به شما کمک کند تا تکنیک های جدیدی را برای جذب مشتریان و افزایش فروش خود یاد بگیرید.
مشاهده ویدئوهای آموزشی:
مشاهده ویدئوهای آموزشی در مورد فروش و روش های موفق فروش، می تواند به شما کمک کند تا تکنیک های جدیدی را برای جذب مشتریان و افزایش فروش خود یاد بگیرید.
مطالعه مطالب وبلاگ ها و سایت های مرتبط:
مطالعه مطالب وبلاگ ها و سایت های مرتبط با فروش، می تواند به شما کمک کند تا تکنیک های جدیدی را برای جذب مشتریان و افزایش فروش خود یاد بگیرید.
شرکت در کارگاه های آموزشی:
شرکت در کارگاه های آموزشی در مورد فروش و روش های موفق فروش، می تواند به شما کمک کند تا تکنیک های جدیدی را برای جذب مشتریان و افزایش فروش خود یاد بگیرید.
بایگانی اسناد حسابداری به معنای ذخیره و نگهداری اسناد و مدارک حسابداری است که در فرآیند تولید اطلاعات مالی و صورت های مالی یک سازمان استفاده میشوند.
این بایگانی شامل اسنادی مانند فاکتورها، رسیدهای پرداخت، فیشهای بانکی، سند حسابداری، گزارشات مالی و سایر اسناد حسابداری است.
این بایگانی برای ارائه اطلاعات دقیق و قابل اعتماد درباره وضعیت مالی سازمان و همچنین برای رعایت قوانین و مقررات حسابداری ضروری است.
شاید برای شما سوال به وچود بیاید که چرا بایگانی اسناد حسابداری از میزان اهمیت بالایی برخوردار است.
در ادامه دلایل اهمیت بالای بایگانی اسناد حسابداری را مورد بررسی قرار می دهیم.
۱- حفظ اسناد حسابداری به عنوان منبع اصلی و قابل اعتماد برای تولید اطلاعات مالی و صورت های مالی سازمان، بهبود کیفیت اطلاعات مالی و صورتهای مالی سازمان را تضمین میکند.
۲- این بایگانی به عنوان یک ابزار مهم در برابر حوادث ناگوار مانند سرقت، آتشسوزی و سایر حوادث قابل پیشبینی و غیرقابل پیشبینی محافظت میکند.
۳- بایگانی استاد حسابداری در رعایت قوانین و مقررات حسابداری که برای هر سازمان لازم است، نقش مهمی دارد.
به عنوان مثال، قوانین حسابداری ممکن است نیاز به ذخیره و نگهداری اسناد حسابداری به مدت حداقل چند سال داشته باشد.
۴- بایگانی استاد حسابداری به عنوان یک ابزار مهم در مدیریت خطر و افزایش کارایی سازمان نقش دارد.
با دسترسی به اسناد حسابداری، سازمان میتواند به طور دقیق تر و کارآمدتر از منابع خود استفاده کند و خطرهای مالی را کاهش دهد.
۵- بایگانی استاد حسابداری به عنوان یکی از ابزارهای مهم در ارتباط با مشتریان و قراردادهای مالی، نقش مهمی در حفظ روابط تجاری سالم با مشتریان و پیمانکاران دارد.
بصورت کلی در یک کسب و کار، وظیفه بایگانی اسناد حسابداری معمولا به بخش حسابداری یا مالی سپرده میشود.
این بخش مسئول جمعآوری، ذخیره و نگهداری اسناد حسابداری است.
همچنین، در برخی کسب و کارها، این وظیفه به دفتردار یا کارمندان دیگر نیز محول میشود.
اما در هر صورت، مسئولیت بایگانی اسناد حسابداری بر عهده کسانی است که در بخش حسابداری یا مالی فعالیت میکنند.
بایگانی اسناد حسابداری
بایگانی الکترونیکی چیست ؟
دقت داشته باشید که بایگانی الکترونیکی به معنای ذخیره و نگهداری اسناد و اطلاعات به صورت الکترونیکی است.
در حسابداری، بایگانی الکترونیکی میتواند به عنوان یک روش مدیریت اسناد حسابداری استفاده شود.
با استفاده از بایگانی الکترونیکی، اسناد حسابداری مانند فاکتورها، گواهینامهها، برگههای حساب، گزارشات مالی و سایر اسناد مرتبط با حسابداری به صورت الکترونیکی ذخیره و نگهداری میشوند.
بایگانی الکترونیکی در حسابداری دارای مزایای بسیار زیادی می باشد که شامل:
۱. صرفه جویی در فضا:
با استفاده از بایگانی الکترونیکی، نیاز به فضای ذخیره سازی برای اسناد حسابداری کاهش مییابد.
۲. دسترسی آسان:
با بایگانی الکترونیکی، اسناد حسابداری به راحتی و با سرعت بالا در دسترس قرار میگیرند.
۳. حفظ امنیت:
با استفاده از بایگانی الکترونیکی، اسناد حسابداری به صورت رمزگذاری شده و با استفاده از سیستم های امنیتی محافظت میشوند.
۴. کاهش هزینه:
با استفاده از بایگانی الکترونیکی، هزینه های مربوط به چاپ، تکثیر و نگهداری اسناد حسابداری کاهش مییابد.
۵. سرعت در جستجو:
با استفاده از بایگانی الکترونیکی، جستجوی اسناد حسابداری بسیار سریع و آسان است.
به طور کلی، بایگانی الکترونیکی میتواند به عنوان یک روش مدیریت اسناد حسابداری کارآمد و صرفه جویی در زمان و هزینه باشد.
بایگانی اسناد حسابداری_موسسه حسابداری رهنما
اصول بایگانی الکترونیکی در حسابداری عبارتند از:
۱. استفاده از فناوری اطلاعات:
برای بایگانی الکترونیکی، نیاز به استفاده از فناوری اطلاعات و نرمافزارهای مرتبط با آن وجود دارد.
این نرم افزارها باید قابلیت ذخیره سازی، جستجو، رمزگذاری و محافظت از اسناد را داشته باشند.
۲. استفاده از سیستم های امنیتی:
برای حفظ امنیت اسناد حسابداری الکترونیکی، نیاز به استفاده از سیستم های امنیتی مانند رمزگذاری، کنترل دسترسی و پشتیبان گیری دورهای وجود دارد.
۳. استفاده از استانداردهای مربوط به بایگانی الکترونیکی:
برای جلوگیری از مشکلات مربوط به بایگانی الکترونیکی، نیاز به استفاده از استانداردهای مربوط به آن مانند ISO 15489-1 و ISO 27001 وجود دارد.
۴. رعایت قوانین و مقررات:
در استفاده از بایگانی الکترونیکی در حسابداری، باید قوانین و مقررات مربوط به حفظ اسناد و حفظ حریم شخصی رعایت شود.
۵. آموزش کارکنان:
برای استفاده بهینه از بایگانی الکترونیکی، نیاز به آموزش کارکنان در مورد استفاده از نرمافزارها و سیستم های مرتبط با آن وجود دارد.
نرم افزارهای بایگانی اسناد به شما کمک می کنند تا اسناد و مدارک مختلف را با استفاده از سیستم های الکترونیکی ذخیره و مدیریت کنید.
این نرم افزارها علاوه بر ذخیره سازی و مدیریت اسناد، امکاناتی مانند جستجوی پیشرفته، دسته بندی و مرتب سازی اسناد، به اشتراک گذاری اسناد با دیگران و ایجاد پشتیبان گیری از اطلاعات را نیز فراهم می کنند.
از مزایای استفاده از نرم افزارهای بایگانی اسناد می توان به موارد زیر اشاره کرد:
صرفه جویی در زمان:
با استفاده از نرم افزارهای بایگانی اسناد، می توانید به سرعت به اسناد خود دسترسی پیدا کنید و زمان بسیاری را صرف جستجو و پیدا کردن اسناد خود نکنید.
افزایش دقت و کیفیت:
با استفاده از نرم افزارهای بایگانی اسناد، مدارک و اسناد شما به صورت الکترونیکی ذخیره می شوند و از دست رفتن و یا خراب شدن آنها جلوگیری می شود. همچنین، با استفاده از امکانات دسته بندی و مرتب سازی اسناد، دقت و کیفیت مدارک شما افزایش می یابد.
اشتراک گذاری آسان:
با استفاده از نرم افزارهای بایگانی اسناد، می توانید به راحتی اسناد خود را با دیگران به اشتراک بگذارید و همچنین به سرعت اسناد دیگران را دریافت کنید.
حفظ حریم خصوصی:
با استفاده از نرم افزارهای بایگانی اسناد، می توانید به راحتی حریم خصوصی و امنیت اسناد خود را حفظ کنید و دسترسی به اسناد خود را با سایران محدود کنید.
کاهش هزینه ها:
با استفاده از نرم افزارهای بایگانی اسناد، نیاز به فضای ذخیره سازی فیزیکی و چاپ مدارک کاهش می یابد که می تواند هزینه های شما را کاهش دهد.
به طور کلی، نرم افزارهای بایگانی اسناد به شما کمک می کنند تا به صورت الکترونیکی اسناد خود را مدیریت کنید و بهبود کیفیت، دقت و سرعت کار خود را افزایش دهید.
در پایان:
امیدوارم که این مطلب مورد استقبال شما عزیزان قرار گرفته باشد.
در صورتی که نیاز به مشاوره در خصوص امور حسابداری و مالیاتی دارید، می توانید با همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید.
اگر کسب و کاری را به تازگی راه اندازی کرده اید و حالا به این فکر هستید که برندسازی در کسب و کار را چگونه بدون دردسر و مشکل پیش ببرید پیشنهاد می کنم این مقاله را تا انتها مطالعه کنید.
برند به مجموعه ای از نام، علامت تجاری، لوگو، شناسه و سایر عناصر شناختی گفته میشود که به منظور شناسایی و تمایز دادن یک محصول یا خدمت از محصولات و خدمات مشابه دیگر در بازار استفاده میشود.
دقت داشته باشید که برند همچنین میتواند به نام و شهرت شرکت یا سازمان اشاره کند و در ایجاد هویت و شناخت شرکت در ذهن مشتریان نقش بسزایی دارد.
برند باعث ایجاد اعتماد و تمایز در ذهن مشتریان میشود و به شرکت کمک میکند تا در بازار رقابتی موفق عمل کند.
برندسازی به فرآیند ایجاد و تقویت برند یک شرکت یا محصول میگویند.
این فرآیند شامل انتخاب نام، طراحی لوگو، تعیین استراتژی بازاریابی، ارتباط با مشتریان و ایجاد هویت برند است.
برندسازی به شرکت کمک میکند تا در بازار رقابتی برجسته شود و مشتریان بیشتری جذب کند.
همچنین، برندسازی باعث افزایش اعتماد مشتریان به شرکت میشود و در نهایت سودآوری شرکت را افزایش میدهد.
برند قوی می تواند سبب رشد کسب و کار شما شود به دلیل اینکه:
جذب مشتریان:
یک برند قوی می تواند به شما کمک کند تا مشتریان بیشتری جذب کنید. زمانی که مشتریان به برند شما اعتماد کنند، احتمال خرید محصولات شما بیشتر خواهد بود.
افزایش ارزش:
یک برند قوی می تواند ارزش شما را افزایش دهد. با داشتن یک برند قوی، مشتریان شما احتمالاً آماده هستند برای پرداخت قیمت بیشتر برای محصولات شما.
افزایش تفاوت:
یک برند قوی می تواند به شما کمک کند تا از رقبای خود تفاوت داشته باشید. با داشتن یک برند قوی، شما می توانید به مشتریان خود نشان دهید که چگونه شما با رقبای خود تفاوت دارید.
افزایش اعتبار:
یک برند قوی می تواند به شما کمک کند تا اعتبار بیشتری در نظر مشتریان خود داشته باشید. با داشتن یک برند قوی، مشتریان شما ممکن است بیشتر به شما اعتماد کنند و به راحتی با شما همکاری کنند.
افزایش شناسایی:
یک برند قوی می تواند به شما کمک کند تا در بازار شناسایی شوید. با داشتن یک برند قوی، مشتریان شما ممکن است بیشتر به شما توجه کنند و به راحتی به شما دسترسی پیدا کنند.
به طور کلی، یک برند قوی می تواند به شما کمک کند تا رشد کسب و کار خود را افزایش دهید و بازار رقابتی را بهبود بخشید.
برندسازی در کسب و کار
برندسازی در کسب و کار بسیار مهم است زیرا مزایای زیادی برای پیروزی محصولات یا خدمات شما در بازار دارد:
۱- شناخته شدن در بازار:
با داشتن یک برند قوی، کسب و کار شما در بازار شناخته شده و مشتریان به راحتی میتوانند به شما و محصولات یا خدمات شما دسترسی پیدا کنند.
۲- افزایش اعتماد مشتریان:
با داشتن یک برند قوی، مشتریان به شما اعتماد بیشتری خواهند داشت و احتمال خرید محصولات یا خدمات شما افزایش مییابد.
۳- تفکر از طریق برند:
با داشتن یک برند، کسب و کار شما میتواند تفکر خود را از طریق برند ارائه دهد.
به عبارت دیگر، با داشتن یک برند، شما میتوانید پیام خود را به مخاطبین خود انتقال دهید و از طریق آنها را به خدمات و محصولات خود جذب کنید.
۴- ایجاد ارزش برای کسب و کار:
با داشتن یک برند، میتوانید ارزش بیشتری برای کسب و کار خود ایجاد کنید.
برند، شما را از رقبای خود متمایز میکند و به شما اجازه میدهد تا به عنوان یک برند قوی در بازار حضور داشته باشید.
۵- افزایش سودآوری:
با داشتن یک برند قوی، میتوانید سودآوری کسب و کار خود را افزایش دهید.
با افزایش تعداد مشتریان و فروش، سود شما نیز افزایش خواهد یافت.
حالا یک سوال به وجود می آید که آیا برای داشتن یک برند حتما باید شرکت ثبت کرد
در پاسخ به این سوال باید بگوییم خیر.
برای داشتن برند حتماً نیاز به ثبت شرکت نیست.
اما ثبت شرکتمیتواند به شما کمک کند تا برند خود را بهتر و قویتر در بازار معرفی کنید.
به عبارت دیگر می توانید اعتماد مشتریان را ساده تر جلب کنید.
البته لازم به ذکر است که ثبت شرکت میتواند به شما حق و حقوقی مانند حقوق مالکیت صنعتی و حقوق تجاری را بدهد.
برای برندسازی، میتوان از روشهای مختلفی استفاده کرد که عبارتند از:
تحلیل بازار و برندسازی در کسب و کار
۱- تحلیل بازار:
برای برندسازی، ابتدا باید بازار و مخاطبین خود را به خوبی شناسایی کنید.
با تحلیل بازار و شناخت مشتریان خود، میتوانید بهترین راهکارهای برندسازی را پیدا کنید.
برای داشتن برندی قوی تر، ابتدا باید بازار خود را به خوبی تحلیل کنید.
برای این کار میتوانید از روشهای مختلفی مانند تحقیقات بازار، مطالعه رقبا، تحلیل SWOT و تحلیل PEST استفاده کنید.
سپس باید به تعیین نقاط قوت و ضعف برند خود بپردازید و با استفاده از این اطلاعات، استراتژیهای مناسبی را برای تقویت برند خود پیاده کنید.
همچنین باید به ارتباط با مشتریان و ارائه خدمات و محصولات با کیفیت توجه کنید تا برند خود را در بازار بهتر معرفی کنید.
۲- ایجاد نام و لوگو:
یکی از اولین قدمهای برندسازی، ایجاد نام و لوگو قوی برای کسب و کار است.
این نام و لوگو باید با محصولات و خدمات شما همخوانی داشته باشد و به خاطرسپاری آسان باشد.
لوگو باید ساده، قابل شناسایی و قابل حفظ باشد و باید با محصولات و خدمات شما هماهنگ باشد.
همچنین باید از رنگهای مناسب و قابل تفکیک استفاده کنید.
برای ایجاد لوگوی برندی قوی تر، میتوانید به کمک طراحان حرفهای و متخصص در این زمینه، اقدام به طراحی کنید.
همچنین، باید لوگو را در تمام محصولات و خدمات خود استفاده کنید تا برند خود را بهتر معرفی کنید.
۳- تعریف خط مشی و شناسایی ارزشهای شرکت:
برای برندسازی، باید مأموریت و ارزشهای شرکت خود را تعریف کنید.
این ارزشها باید با محصولات و خدمات شما همخوانی داشته باشند و به مشتریان احساس اعتماد و ارزشمند بودن کسب و کار شما را القا کنند.
۴- استفاده از رسانهها و شبکه های اجتماعی:
برای برندسازی، میتوانید از رسانههای اجتماعی مختلف مانند اینستاگرام، توییتر و فیسبوک استفاده کنید.
با ایجاد محتوای جذاب و جذب مخاطبین، میتوانید برند خود را در بازار تبلیغ کنید.
۵- تبلیغات:
برای برندسازی، میتوانید از تبلیغات مختلف مانند تلویزیون، رادیو و تبلیغات آنلاین استفاده کنید.
با تبلیغات جذاب و خلاقانه، میتوانید برند خود را به خوبی در بازار معرفی کنید.
تبلیغات در برندسازی بسیار تاثیرگذار است و میتواند به افزایش شناخت و آگاهی مردم درباره برند شما کمک کند.
با استفاده از تبلیغات، میتوانید نام برند خود را به صورت گستردهتری به مخاطبان خود معرفی کنید و اعتماد آنها را به برند خود افزایش دهید.
همچنین، تبلیغات میتوانند به افزایش فروش و درآمد شما نیز کمک کنند.
بهترین روش برای تبلیغات، بستگی به نوع برند و محصولات شما دارد.
اما انجام تبلیغات در رسانههای مختلف، از جمله تلویزیون، رادیو، اینترنت و مجلات، میتواند بسیار مفید باشد.
برای اینکه بتوانیم در برندسازی موفق باشیم چه راهی را باید در پیش بگیریم؟
برای برندسازی تخصصی، بهتر است از افراد و شرکتهای متخصص در زمینه بازاریابی و تبلیغات استفاده کنیم.
این افراد میتوانند به ما در ایجاد استراتژیهای تبلیغاتی، طراحی برند، تحقیقات بازار و تحلیل رقبا کمک کنند.
علاوه بر آن، مشاوران برندسازی و تبلیغاتی میتوانند به شما در انتخاب رسانههای مناسب برای تبلیغات، ایجاد محتوای جذاب و جذب مخاطبان کمک کنند.
در نهایت، انتخاب افراد و شرکتهای متخصص در زمینه برندسازی و تبلیغات، به دقت و با توجه به نیازهای برند شما انجام شود.
حسابداری بازرگانی چیست و چه کاربردی دارد؟ در این مقاله به بررسی این موضوع پرداخته ایم.
با ما همراه باشید:
یکی از شاخه های حسابداری است که به بررسی و ثبت تراکنشهای مالی و اقتصادی در شرکتها و سازمانهای تجاری میپردازد.
این حسابداری در واقع به مدیران و صاحبان کسب و کار کمک میکند تا بتوانند بهترین تصمیمات را در رابطه با مالیات، مدیریت مالی، بودجهبندی، سرمایهگذاری، پروژههای جدید و سایر موضوعات مربوط به مالیات و اقتصاد بگیرند.
حسابداری بازرگانی چیست ؟
برخی از وظایف حسابداری بازرگانی عبارتند از:
۱- ثبت تراکنشهای مالی و اقتصادی:
حسابداری بازرگانی باید تمام تراکنشهای مالی و اقتصادی را در شرکت ثبت کند تا بتواند گزارشات دقیقی در مورد وضعیت مالی شرکت ارائه دهد.
۲- تهیه گزارشات مالی:
حسابداری بازرگانی باید گزارشات مالی را تهیه کند که شامل صورتهای مالی، ترازنامه، صورت سود و زیان و سایر گزارشات مالی مربوط به شرکت است.
۳- مالیات:
حسابداری بازرگانی باید مالیاتهای شرکت را محاسبه و پرداخت کند و همچنین گزارشات مالیاتی را تهیه کند.
۴- بودجهبندی:
حسابداری بازرگانی باید بودجهبندی را برای شرکت تهیه کند و در صورت نیاز آن را تجدید نظر کند.
۵- مدیریت سرمایه:
حسابداری بازرگانی باید به مدیران کمک کند تا سرمایه شرکت را به بهترین شکل ممکن مدیریت کنند.
۶- پروژههای جدید:
حسابداری بازرگانی باید پروژههای جدید را ارزیابی کند و به مدیران کمک کند تا تصمیمات بهتری در مورد سرمایهگذاری در پروژههای جدید بگیرند.
به طور کلی، حسابداری بازرگانی باید به مدیران و صاحبان کسب و کار کمک کند تا بتوانند بهترین تصمیمات را در رابطه با
۱-مالیات.
۲-مدیریت مالی.
۳-بودجهبندی.
۴-سرمایهگذاری.
۵-پروژههای جدید
و سایر موضوعات مربوط به مالیات و اقتصاد بگیرند.
حسابداری بازرگانی چیست و چه کاربردی دارد
تهیه گزارشات مالی در حسابداری بازرگانی بسیار اهمیت دارد، زیرا:
ارائه اطلاعات دقیق و صحیح:
گزارشات مالی به عنوان یک ابزار اصلی برای ارائه اطلاعات مالی به سایرین، باید دقیق و صحیح باشند.
این گزارشات باید به صورت شفاف و قابل فهم برای تمامی افراد قابل دسترس باشند.
کنترل مالی:
گزارشات مالی به عنوان یک ابزار کنترل مالی برای مدیران و صاحبان کسب و کار استفاده میشود.
این گزارشات به آنها کمک میکنند تا نقاط ضعف و قوت کسب و کار را شناسایی کرده و برای بهبود عملکرد و کاهش هزینهها تصمیمگیری کنند.
تصمیمگیری:
گزارشات مالی به مدیران و سایرین در تصمیمگیریهای مالی کمک میکنند.
این گزارشات شامل اطلاعاتی درباره درآمدها، هزینهها، سود و زیان، جریان نقدی و داراییهای کسب و کار است که به تصمیمگیری درباره سرمایهگذاری،
توسعه کسب و کار و مدیریت ریسک کمک میکنند.
ارزش گذاری:
گزارشات مالی به عنوان یک ابزار برای ارزش گذاری کسب و کار استفاده میشوند.
این گزارشات شامل اطلاعاتی درباره داراییها، بدهیها، سود و زیان و جریان نقدی هستند که به تعیین ارزش کسب و کار کمک میکنند.
رعایت قوانین:
تهیه گزارشات مالی در حسابداری بازرگانی برای رعایت قوانین و مقررات مالی الزامی است.
این گزارشات باید به صورت دورهای تهیه شوند و باید با قوانین و مقررات مالی مطابقت داشته باشند.
حسابداری بازرگانی، حسابداری صنعتی و حسابداری خدماتی هر کدام دارای ویژگیهای خاص خود هستند.
دقت داشته باشید که حسابداری صنعتی و حسابداری بازرگانی دو حوزه متفاوت از حسابداری هستند.
حسابداری بازرگانی بیشتر به معاملات تجاری و تجارت مربوط است، در حالی که حسابداری صنعتی بیشتر به فعالیت های صنعتی و تولیدی مربوط است.
به عبارت دیگر حسابداری بازرگانی معمولاً شامل مواردی مانند خرید و فروش کالاها، مدیریت موجودی، مالیات، حقوق و دستمزد، بودجه بندی و گزارشدهی مالی است.
در حالی که حسابداری صنعتی علاوه بر این موارد، به مواردی مانند هزینه های تولید، هزینه های نگهداری و تعمیرات، بهبود کارایی، برنامه ریزی تولید و مدیریت سرمایه نیز می پردازد.
بنابراین، حسابداران صنعتی باید دانش فنی و تخصصی در زمینه تولید و فرآیندهای صنعتی داشته باشند، در حالی که حسابداران بازرگانی باید دانش فنی و تخصصی در زمینه تجارت و معاملات داشته باشند.
در زیر تفاوتهای این سه نوع حسابداری را توضیح میدهیم:
۱- حسابداری بازرگانی:
این نوع حسابداری به بررسی و ثبت تراکنشهای مالی و اقتصادی در شرکتها و سازمانهای تجاری میپردازد.
هدف اصلی حسابداری بازرگانی کمک به مدیران و صاحبان کسب و کار است تا بتوانند بهترین تصمیمات را در رابطه با مالیات، مدیریت مالی، بودجهبندی، سرمایهگذاری، پروژههای جدید و سایر موضوعات مربوط به مالیات و اقتصاد بگیرند.
۲- حسابداری صنعتی:
حسابداری صنعتی به بررسی و ثبت تراکنشهای مالی و اقتصادی در شرکتهای صنعتی میپردازد.
این نوع حسابداری به مدیران و صاحبان کسب و کار در تصمیمگیری در مورد تولید، توزیع، مدیریت و کنترل کالاها و خدمات کمک میکند.
هدف اصلی حسابداری صنعتی بهبود عملکرد شرکت و افزایش سودآوری آن است.
۳- حسابداری خدماتی:
حسابداری خدماتی به بررسی و ثبت تراکنشهای مالی و اقتصادی در شرکتهای خدماتی میپردازد.
این نوع حسابداری به مدیران و صاحبان کسب و کار در تصمیمگیری در مورد ارائه خدمات به مشتریان، مدیریت منابع انسانی، مالیات و سایر موضوعات مالی کمک میکند.
هدف اصلی حسابداری خدماتی بهبود عملکرد شرکت و افزایش رضایت مشتریان است.
به طور کلی، حسابداری بازرگانی به بررسی و ثبت تراکنشهای مالی و اقتصادی در شرکتهای تجاری میپردازد، حسابداری صنعتی به بررسی و ثبت تراکنشهای مالی و اقتصادی در شرکتهای صنعتی میپردازد و حسابداری خدماتی به بررسی و ثبت تراکنشهای مالی و اقتصادی در شرکتهای خدماتی میپردازد.
هدف اصلی هر نوع حسابداری، بهبود عملکرد شرکت و افزایش سودآوری آن است.
تفاوت اصلی بین حسابداری بازرگانی، حسابداری صنعتی و حسابداری خدماتی در نوع فعالیت شرکت است.
۱-در حسابداری بازرگانی، شرکتهای تجاری مورد بررسی قرار میگیرند که فعالیت اصلی آنها خرید و فروش کالاها و خدمات است.
۲-در حسابداری صنعتی، شرکتهای صنعتی مورد بررسی قرار میگیرند که فعالیت اصلی آنها تولید کالاها و خدمات است.
۳-در حسابداری خدماتی، شرکتهای خدماتی مورد بررسی قرار میگیرند که فعالیت اصلی آنها ارائه خدمات به مشتریان است.
در ضمن، هر نوع حسابداری دارای وظایف و مسئولیتهای خاص خود است.
برای مثال:
دقت داشته باشید که حسابداری بازرگانی باید به مسائل مربوط به مالیات، بودجهبندی و سرمایهگذاری توجه کند.
اما حسابداری صنعتی باید به مسائل مربوط به تولید، توزیع و کنترل کالاها و خدمات توجه کند.
این در حالی است که حسابداری خدماتی باید به مسائل مربوط به ارائه خدمات به مشتریان و مدیریت منابع انسانی توجه کند.
به طور کلی، تفاوتهای اصلی بین حسابداری بازرگانی، حسابداری صنعتی و حسابداری خدماتی در نوع فعالیت شرکت و وظایف و مسئولیتهای مربوط به هر نوع حسابداری است.
منابع آموزشی برای حسابداری بازرگانی شامل:
کتابها، مقالات، ویدئوها، دورههای آموزش حسابداری، سمینارها و کنفرانسها میشود. در ادامه به توضیح هر یک از این منابع پرداخته میشود:
۱- کتابها:
کتابهای حسابداری بازرگانی میتوانند به عنوان منبع اصلی آموزشی در این حوزه مورد استفاده قرار گیرند.
این کتابها شامل مباحث اساسی حسابداری بازرگانی مانند مالیات، بودجهبندی، سرمایهگذاری، حسابداری مالی و سایر موضوعات مربوط به مالیات و اقتصاد هستند.
۲- مقالات:
مقالات علمی و تخصصی در حوزه حسابداری بازرگانی نیز میتوانند به عنوان منبع آموزشی مورد استفاده قرار گیرند.
این مقالات معمولاً در مجلات علمی و تخصصی منتشر میشوند و شامل مباحث پیشرفته و جدید در حسابداری بازرگانی هستند.
۳- کلیپ های آموزشی:
ویدئوهای آموزشی در حوزه حسابداری بازرگانی نیز میتوانند به عنوان منبع آموزشی مورد استفاده قرار گیرند.
این ویدئوها شامل دورههای آموزشی، سخنرانیها و کلاسهای آنلاین هستند که به صورت رایگان یا با هزینهای کم در دسترس هستند.
۴- دورههای آموزشی:
دورههای آموزشی حسابداری بازرگانی نیز به عنوان یکی از منابع آموزشی محبوب مورد استفاده قرار میگیرند.
این دورهها شامل دورههای آموزشی آنلاین، کلاسهای حضوری و دورههای مجازی هستند که توسط مؤسسات آموزشی و حرفهای ارائه میشوند.
۵- سمینارها و کنفرانسها:
سمینارها و کنفرانسهای حسابداری بازرگانی نیز به عنوان یکی از بهترین منابع آموزشی مورد استفاده قرار میگیرند.
این رویدادها شامل سخنرانیهای تخصصی، کارگاههای آموزشی و نشست های تخصصی هستند که توسط مؤسسات آموزشی و حرفهای برگزار میشوند.
به طور کلی، منابع آموزشی برای حسابداری بازرگانی شامل کتابها، مقالات، ویدئوها، دورههای آموزشی، سمینار ها و کنفرانس ها هستند.
این منابع میتوانند به عنوان منبع اصلی و فرعی آموزش در حوزه حسابداری بازرگانی مورد استفاده قرار گیرند.
برای تبدیل شدن به یک مدیر حرفه ای باید چه نکاتی را رعایت کرد؟
برای تبدیل شدن به یک مدیر حرفه ای باید پایبند اصولی بود که در این مقاله بصورت کامل به آنها اشاره شده است.
در ادارمه همراه با موسسه حسابداری رهنما باشید تا به بررسی نکات مهم تبدیل شد به مدیری حرفه ای را بررسی کنیم.
به مجموعه فعالیتهایی گفته میشود که برای اداره و سازماندهی منابع (از جمله انسانی، مالی، فیزیکی و زمان) و فرایندهای یک سازمان، شرکت یا سازمانی صورت میگیرد.
به عبارت دیگر،:
مدیریت فرآیندی است که با استفاده از تکنیکهای مختلف، با هدف بهبود عملکرد سازمان و رسیدن به اهداف مشخص، انجام میشود.
عناصر اساسی مدیریت شامل برنامهریزی، سازماندهی، هدایت، کنترل و ارزیابی است.
در این روند، مدیران باید با توجه به شرایط موجود، برنامههای مناسب برای دستیابی به اهداف تعیین کنند و منابع را بهینهسازی کنند.
سپس باید فرآیندهای کاری را سازماندهی کنند و به تمامی اعضای تیم خود دستورالعملهای لازم را بدهند.
در این فرایند، مدیران باید اطمینان حاصل کنند که همه چیز به درستی انجام شده است و در صورت لزوم، تصمیماتی را اتخاذ کنند تا بهبود عملکرد سازمان را تضمین کنند.
به طور کلی، مدیریت یک فرآیند پویا و پیچیده است که برای رسیدن به اهداف مشخص، نیاز به تخصص، تجربه و دانش فراوان دارد.
تبدیل شدن به مدیر حرفه ای
یک مدیر حرفهای و متخصص باید دارای ویژگیهایی باشد که به او کمک کند تا بتواند به بهترین شکل ممکن، فرآیندهای کاری را مدیریت کند و به اهداف سازمان دست یابد.
برخی از ویژگیهای یک مدیر حرفهای و متخصص عبارتند از:
تجربه:
یک مدیر حرفهای باید تجربه کافی در زمینه مدیریت داشته باشد تا بتواند بهترین تصمیمات را بگیرد و بهبود عملکرد سازمان را تضمین کند.
دقت داشته باشید که تجربه در مدیریت کسب و کار بسیار تاثیرگذار است.
یک مدیر حرفهای با تجربه، با مسائل مختلف کسب و کار آشنا شده است و میتواند به بهترین شکل ممکن راهحلهای مناسب را برای مسائل گوناگون پیدا کند.
همچنین، با تجربه، مدیر حرفهای میتواند به بهترین شکل ممکن فرآیندهای کاری را مدیریت کند و بهبود عملکرد سازمان را تضمین کند.
بنابراین، تجربه در مدیریت کسب و کار از اهمیت بالایی برخوردار است.
تخصص:
بدون شک تخصص مهم ترین اصل است.
بدون داشتن تخصص در زمینه مدیریت نمی توان به یک مدیر حرفه ای تبدیل شد.
یک مدیر حرفهای باید در زمینه خود تخصص داشته باشد و با آخرین تحولات و فناوریهای مربوط به آن آشنا باشد.
رهبری:
ریاست با رهبری بسیار متفاوت است.
به عقیده ما برای تبدیل شدن به یک مدیر متخصص و کاربلد ابتدا باید رهبری را آموخت.
یک مدیر حرفهای باید بتواند تیم خود را به بهترین شکل ممکن هدایت کند و اعضای تیم را به اهداف سازمان متعهد کند.
توانایی ارتباطی:
داشتن فن بیان در هر نوع فعالیتی میتواند درصد موفقیت در آن شغل یا فعالیت را به شکل چشم گیری افزایش دهد.
یک مدیر حرفهای باید توانایی بالایی در برقراری ارتباط با اعضای تیم، مشتریان و سایر افراد داشته باشد.
تصمیمگیری:
همگی بر این موضوع واقف هستیم که تصمیمات کوچک و بزرک آینده یک سازمان را می سازد.
در نتیجه مسولیت تصمیم گیری می تواند بسیار بالا باشد.
یک مدیر حرفهای باید توانایی بالایی در تصمیمگیری داشته باشد و بتواند به بهترین شکل ممکن تصمیمات را اتخاذ کند.
تبدیل شدن به یک مدیر حرفه ای
خلاقیت:
با توجه به رقابت بالای کسب و کارها در دنیای امروز یکی از اصلی ترین نکاتی که می تواند ما را یک قدم جلوتر از سایر رقبا قرار دهد خلاقیت در انجام کارها و تولید محصولات می باشد.
یک مدیر حرفهای باید خلاق و نوآور باشد و بتواند راهحلهای جدید و نوینی را برای مسائل مختلف پیدا کند.
توانایی مدیریت زمان:
زمان را می توان از ارزشمند ترین دارایی های هر شخص محسوب کرد.
یکی از مهم ترین مواردی که برای تبدیل شدن به یک مدیر حرفه ای نیاز است با ارزش شمردن زمان می باشد.
یک مدیر حرفهای باید توانایی مدیریت زمان خود و تیم خود را داشته باشد و بتواند به بهترین شکل ممکن زمان را به کارهای مهم اختصاص دهد.
برای تبدیل شدن به یک مدیر حرفه ای باید توانایی حل مسئله داشت:
هر کسب و کاری چالش های مخصوص به خود را پیش روی دارد.
یک ناخدا زمانی آب دیده می شود که در دریایی مواج و خشمگین ناخدایی کرده باشد.
یک مدیر حرفهای باید توانایی حل مسائل را داشته باشد و بتواند به بهترین شکل ممکن با چالشهای مختلف روبرو شود.
توانایی تحلیل:
برخورداری از قدرت تحلیل در مدیریت موضوعی بسیار مهم و کلیدی به شمار می آید.
یک مدیر حرفهای باید توانایی تحلیل دادهها و اطلاعات را داشته باشد و بتواند به بهترین شکل ممکن از آنها استفاده کند.
انگیزه دادن به کارمندان یکی از اصول اولیه برای تبدیل شدن به یک مدیر حرفه ای می باشد:
انگیزه دادن به کارمندادن یکی از اصلی ترین نگان برای بالابردن بازدهی پرسنل می باشد.
یک مدیر حرفهای باید این قدرت را داشته باشد که اعضای تیمش را به بهترین شکل ممکن راهنمایی کرده و به آنها انگیزه دهد و آنها را به کار خود متعهد کند.
نکته ای مهم برای تبدیل شدن به یک مدیر حرفه ای
یکی از مهم ترین نکاتی که افراد برای تبدیل شدن به یک مدیر موفق باید به آن توجه داشته باشند توجه به نیروهای متخصص، وفادار، زبده و خلاق به چشم یک سرمایه نگاه می کند.
به یاد داشته باشید کارمندی که از شرافت کاری بالایی برخوردارد، به کار و هدف خود متعهد و پایبند می باشد.
به عبارت دیگر برای آن ارزش قائل است و همیشه به فکر یافتن راهی برای پیشرفت خود و مجموعه اش می باشد.
هر روز یک نکته جدید یاد میگیرد در واقع یک سرمایه گرانبها می باشد که یک مدیر باید به آن توجه کامل و کافی داشته باشد.
یک مدیر حرفه ای باید در حفظ چنین نیروهایی که این امتیازات برخوردار هستند کوشا باشد.
تمام تلاش خود را جهت حفظ امنیت و رضایت این نیروها به کار گیرد.
به یاد داشته باشید که تلاش برای حفظ چنین پرسنلی یعنی کمک به حفظ بقا و پیشرفت مجموعه و سرعت بخشیدن به رشد و توسعه آن کسب و کار.
تبدیل شدن به مدیری حرفه ای
برای تبدیل شدن به یک مدیر حرفهای، میتوانید از منابع آموزشی زیر استفاده کنید:
شرکت در دورههای آموزشی:
دورههای آموزشی در زمینه مدیریت کسب و کار در دانشگاهها و موسسات آموزشی مختلف ارائه میشود.
این دورهها میتوانند شامل موضوعات مختلفی از جمله مدیریت منابع انسانی، بازاریابی، مالی، رهبری و … باشند.
مطالعه کتابهای مرتبط با اصول مدیریت :
کتابهای مرتبط با مدیریت کسب و کار نظیر کتابهای:
۱-«مدیریت استراتژیک»
۲- «مدیریت منابع انسانی»
۳-«مدیریت مالی»
و … میتوانند به شما کمک کنند تا در زمینه مدیریت کسب و کار تخصص پیدا کنید.
وبینارها و کلاسهای آنلاین:
در حال حاضر، بسیاری از سایتهای آموزشی آنلاین دورههایی در زمینه مدیریت کسب و کار ارائه میدهند.
با شرکت در این دورهها، میتوانید به صورت آنلاین و از هر جای دنیا به آموزش مدیریت کسب و کار دسترسی پیدا کنید.
رویدادها و کنفرانسهای آموزشی:
بدون شک شرکت در رویدادها و کنفرانسهای مختلف در زمینه مدیریت کسب و کار می تواند بسیار مفید باشد.
در خقیقت میتواند به شما کمک کند تا با تجربیات مدیران حرفهای در این حوزه آشنا شوید و از آنها بیاموزید.
گرفتن مشاوره های هدفمد از افراد و مدیران با تجربه :
در صورت نیاز به راهنمایی در زمینه مدیریت کسب و کار، میتوانید از خدمات مشاورهای استفاده کنید.
مشاوران حرفهای میتوانند به شما کمک کنند تا به بهترین شکل ممکن فرآیندهای کاری را مدیریت کنید و بهبود عملکرد سازمان را تضمین کنید.
(Limited Liability Company) یک نوع شرکت است که در آن مالکان شرکت تنها مسئولیت خود را تا حد مشخصی از بدهی های شرکت می پذیرند.
به عبارت دیگر، در صورت وجود بدهی های شرکت، مالکان آن تنها تا اندازه سرمایه گذاری خود در شرکت، مسئولیت دارند و مالکان دیگر یا سهامداران شرکت، مسئولیتی در قبال بدهی های شرکت ندارند.
نام “مسئولیت محدود” به این دلیل است که مالکان شرکت تنها به اندازه سرمایه گذاری خود در شرکت، مسئولیت دارند .
یعنی در صورت وجود بدهی های بیشتر از سرمایه شرکت، مسئولیت آنها به این حد محدود می شود.
بصورت کلی ثبت شرکت با مسئولیت محدود، را می توانیم یکی از رایج ترین شرکت های بازرگانی در کشور بدانیم.
این نوع شرکت بیشتر بین اعضای یک خانواده یا افراد فامیل و یا دوستان و آشنایان شکل می گیرد.
با استناد به ماده ۹۴ قانون تجارت، شرکت با مسئولیت محدود شرکتی می باشد که معمولا بین دو یا چند نفر برای امور تجارتی شکل می گیرد.
هر کدام از شرکا بدون اینکه سرمایه به سهام و یا قطعات سهام تقسیم شده باشد فقط تا میزان سرمایه خود در شرکت مسئول قروض و تعهدات شرکت خواهد بود.
لازم به ذکر می باشد که برای میزان سرمایه شرکت با مسئولیت محدود هیچ حداقل مبلغی تعیین نشده است.
شرکت با مسئولیت محدود از چه ویژگی هایی برخوردار است:
دقت داشته باشید که بصورت کلی شرکت با مسئولیت محدود شرکتی موضوعاَ تجاری می باشد.
به عبارت دیگر:
بدیهی است که موضوع فعالیت آن نمی تواند چیزی جز امور تجاری باشد(ماده ۹۴ قانون تجارت)از سوی دیگر،شرکت با مسئولیت محدود با شرکت سهامی کاملا متفاوت می باشد.
اساساً شرکت های سهامی می تواند برای امور تجاری یا غیر تجاری تشکیل شوند و به اصطلاح یک شرکت شکلاَ تجاری می باشد.
(ماده ۲ لایحه قانونی 1347)
به جز این ویژگی که شرکت سهامی را از دیگر شرکت های تجاری متمایز می کند، شرکت با مسئولیت محدود هم به شرکت های سرمایه نزدیک می شود و هم به شرکت های اشخاص.
ثبت شرکت با مسئولیت محدود
در نامگذاری و ثبت شرکت با مسئولیت محدود چه نکاتی باید رعایت شود:
دقت داشته باشید که در نامگذاری شرکت با مسئولیت محدود به نکات ذیل توجه داشته باشید:
۱ – در نام شرکت باید عبارت ” با مسئولیت محدود ” قید شود.
در غیر این صورت آن شرکت در مقابل اشخاص ثالث شرکت تضامنی محسوب و تابع مقررات آن نیز خواهد بود.
۲-در اسم شرکت به هیچ عنوان نباید اسم هیچ یک از شرکا درج شود.
در غیر اینصورت در مقابل اشخاص ثالث حکم شریک ضامن در شرکت تضامنی را نیز خواهد داشت.
این نوع شرکت برای کسب و کارهای کوچک و متوسط معمولاً مناسب است.
زیرا مالکان می توانند از مزایای حفظ حقوق خود در مقابل بدهی های شرکت بهره ببرند و در عین حال، از سادگی و انعطاف پذیری یک شرکت استفاده کنند.
شرکت با مسئولیت محدود یا LLC یک نوع شرکت است که به صورت مستقل از مالکان خود وجود دارد.
در این نوع شرکت، مالکان تنها به اندازه سرمایه گذاری خود در شرکت، مسئولیت دارند و در صورت وجود بدهی های بیشتر از سرمایه شرکت، مسئولیت آنها به این حد محدود می شود.
به عبارت دیگر، اگر شرکت با مسئولیت محدود دارای بدهی هایی باشد، مالکان تنها تا حد سرمایه گذاری خود در شرکت، مسئولیت دارند و در صورت عدم پرداخت بدهی های شرکت، دیگران نمی توانند از آنها هزینه بپردازند.
به علاوه، در شرکت با مسئولیت محدود، مالکان تصمیمات شرکت را با هم مشورت کرده و به صورت مشترک تصمیمات خود را اعمال می کنند.
همچنین، در این نوع شرکت، سرمایه گذاری و مدیریت شرکت به صورت مجزا از هم قابل تفکیک است.
به طور کلی، شرکت با مسئولیت محدود به دلیل مزایای حفظ حقوق مالکان در مقابل بدهی های شرکت و همچنین انعطاف پذیری و سادگی در اداره شرکت، برای کسب و کارهای کوچک و متوسط معمولاً مناسب است.
برای ثبت شرکت با مسئولیت محدود چه اقداماتی مور نیاز می باشد ؟
یکی از سوالاتی که معمولاً برای کاربران به وجود می آید این است که:
جهت ثبت شرکت با مسئولیت محدود طی کردن مراحل ذیل امری ضروری محسوب می شود:
اداره ثبت شرکت ها در ایران وظیفه ثبت شرکت ها و صدور مجوزهای مربوط به شرکت ها را دارد.
این اداره مسئول تأیید و صدور اسناد شرکتی، ثبت تغییرات شرکت، انجام امور مربوط به حقوقی شدن شرکت ها و تأمین امنیت حقوقی آنها است.
همچنین، این اداره مسئول تأمین و نظارت بر اعتبار و صلاحیت شرکت ها و مدیران آنها است.
دقت داشته باشید که در خصوص با موارد فوق لازم است به توضیحات ذیل توجه شود.
به یاد داشته باشید که شرکت نامه در شرکت های با مسئولیت محدود رکن اساسی آن می باشد.
به شکلی که عدم تنظیم آن سبب بطلان شرکت است.
ثبت شرکت با مسئولیت محدود
در شرکت نامه نسبت مشارکت هر شریک و سهم الشرکه هر کدام اعم از نقدی یا غیرنقدی که باید تقویم شده باشد، قید می گردد.
۲.در شرکت های با مسئولیت محدود برعکس شرکت های سهامی، تمامی سرمایه نقدی باید در ابتدا پرداخت شده و سهم الشرکه غیرنقدی نیز تقویم و
تسلیم شده باشد، این در حالیست که در شرکت های سهامی با پرداخت ۳۵ درصد سرمایه نقدی و تعهد بقیه آن می توانیم اقدام به تاسیس شرکت نماییم.
با استناد به ماده ۱۰۰ قانون تجارت درصورتیکه شرکت با مسئولیت محدود نسبت به تادیه کل سرمایه نقدی و غیرنقدی اقدام ننماید باطل و از درجه اعتبار ساقط می باشد.
لازم به ذکر است که در چنین موارد بخصوصی باید به این نکته توجه داشت که شرکت حتی در صورتی که به موجب عدم اجرای این امر باطل گردد، در مقابل
اشخاص ثالث و مطالبات آن ها حق استناد به این بطلان را ندارد.
۳. بعد از طی کردن مراحل ذکر شده شرکت باید در اداره ثبت شرکت ها به ثبت برسد.
در بالا گفتیم که اسم شرکت نباید متضمن نام هیچ یک از شرکا باشد.
همانند شرکت های سهامی، الزاماَ باید نامی غیر از شرکا داشته باشد و حتی نام آن نباید به شکلی باشد که اشخاص ثالث اعتبار شرکت را منوط یا مرتبط با
اعتبار یکی از شرکا تلقی کنند.
و اگر جز این باشد شریکی که نام او در شرکت قید شده در مقابل اشخاص ثالث حکم شریک ضامن در شرکت تضامنی را نیز برخوردار خواهد بود.
نمونه قرارداد اجاره نامه مغازه قراردادی می باشد که به واسطه آن، موجر، ملکی که مالک آن می باشد را به شخص دیگری می دهد تا بتواند از منافع آن ملک، استفاده نماید.
مستاجر، به ازای استفاده از منافع ملک مورد اجاره، اقدام به پرداخت نمودن مبلغی، تحت عنوان رهن یا اجاره ماهانه مشخص می کند.
لازم به ذکر است که میزان مبلغ رهن یا اجاره، با توافق طرفین نیز مشخص می شود.
چه زمان نیاز به اجاره نامه می باشد؟
نیاز به اجاره نامه در کسب و کارها برای اجاره فضای تجاری (مغازه، دفتر، کارگاه و …) و همچنین اجاره تجهیزات و دستگاههای مورد نیاز (مانند خودرو، دستگاههای تولیدی و …) وجود دارد.
همچنین برای مدیریت مالی، حساب و کتاب به ” نرم افزار حسابداری مغازه ” نیاز دارید.
این نامهها حاوی شرایط و قوانین اجاره، مدت زمان اجاره، هزینههای اجاره و … هستند.
به طور کلی، هر زمان که نیاز به اجاره فضای تجاری یا تجهیزات و دستگاههای مورد نیاز برای کسب و کار وجود داشته باشد، نیاز به اجاره نامه پیش میآید.
اجاره نامه برای مغازهها، به عنوان یک قرارداد رسمی بین صاحب مغازه و مستأجر، شرایط و قوانین اجاره را تعیین میکند.
این نامه شامل مواردی از جمله مدت زمان اجاره، مبلغ اجاره، شرایط پرداخت، تعهدات صاحب مغازه و مستأجر، شرایط بازگشت مغازه به صاحب و … است.
با داشتن اجاره نامه، هر دو طرف میتوانند از حقوق و تعهدات خود آگاهی داشته باشند و در صورت وقوع هرگونه مشکل یا اختلاف، به آن رجوع کنند.
همچنین، اجاره نامه برای صاحب مغازه نیز مفید است، زیرا با تعیین شرایط و قوانین مناسب، میتواند از خسارات مالی و زمانی جلوگیری کند.
اجاره نامه مغازه_موسسه حسابداری رهنما
اجاره نامه مغازه یا فروشگاه نوعی قرارداد رسمی بین صاحب مغازه یا فروشگاه (اجاره دهنده) و شخصی که میخواهد آن را اجاره کند (اجاره کننده) است.
در این قرارداد شرایط و مقرراتی مانند مدت زمان اجاره، مبلغ اجاره، شرایط بازپرداخت و تعمیر و نگهداری مغازه یا فروشگاه تعیین میشود.
علاوه بر اجاره، میتوانید قرارداد فروشگاه نیز بسته و فروشگاه خود را به فرد دیگری بفروشید.
در این حالت، قرارداد فروشگاه، یک قرارداد رسمی است که در آن شرایط و مقرراتی مانند قیمت فروش، تاریخ تحویل، شرایط پرداخت، انتقال مالکیت و برچسب قانونی مغازه یا فروشگاه به خریدار منتقل میشود.
در کل، اجاره نامه مغازه یا فروشگاه برای صاحبان مغازه و فروشگاه ها، به عنوان یکی از ابزارهای اصلی در تأمین درآمد و کسب و کار استفاده میشود.
به عنوان مستأجر، اجاره نامه مغازه یا فروشگاه به شما این امکان را میدهد که یک مکان ثابت برای کسب و کار خود پیدا کنید.
به عنوان صاحب مغازه یا فروشگاه، به شما این امکان را میدهد که از فضای خود برای کسب درآمد استفاده کنید.
توجه داشته باشید که قرارداد اجاره نامه مغازه یکی از متنوع ترین و در عین حال پیچیده ترین قراردادهایی می باشد که اشخاص حقیقی و حقوقی با آن سر و کار دارند.
بدیهی است که قرارداد اجاره، باید به شکلی درست منعقد گردد تا نه موجر و نه مستاجر، دچار خسارت احتمالی نشوند.
از سوی دیگر، مطلوب است زمانی اقدام به انعقاد این نوع قرارداد نمایید که استناد به نمونه قرارداد اجاره مغازه، نمونه قرارداد اجاره املاک تجاری و سایر نمونه قرارداد هایی که بر اساس مواد قانونی، تنظیم شده باشند.
با استناد به ماده ۴۶۷ قانون مدنی کشور: “مورد اجاره، می تواند اشیا، حیوان یا انسان نیز باشد.”
با توجه به این مهم، بدیهی است که انعقاد قرارداد اجاره، در خصوص انواع ملک نیز ممکن و میسر می باشد.
در قرارداد اجاره نامه مغازه و املاک تجاری نیز طرفین، ملزم به رعایت قواعد قرارداد اجاره می باشند و شایسته است که انعقاد این قرارداد، از طریق نمونه قرارداد اجاره مغازه یا نمونه قرارداد اجاره ملک تجاری که مطابق قانون تنظیم شده است، انجام گیرد.
به همین سبب، ما در این بخش از وب سایت موسسه حسابداری رهنما برای شما محاطبین عزیز یک فرمت استاندارد اجاره نامه مغازه قرار داده ایم که لایه باز می باشد.
یعنی می توانید با یک جایگزاری ساده از اطلاعات طرفین قرارداد از این فرمت قرارداد استفاده نمایید.
شایان ذکر است در صورتی که ، پیرامون موضوع نمونه قرارداد اجاره ملک تجاری و مغازه، سوالات و ابهاماتی دارید، پیشنهاد می کنم با بخش پشتیبانی ما در تماس باشید.
فصل اول – تعاریف ذکر شده در قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان
ماده ۱ در این قانون اصطلاحات زیر در معانی مشروحه مربوط به کار می روند.
الف – :سازمان امور مالیاتی کشور
ب – پایانه فروشگاهی :
رایانه دستگاه کارتخوان بانکی (pos) درگاه پرداخت الکترونیکی یا هر وسیله دیگری که امکان اتصال به شبکه های الکترونیکی پرداخت رسمی کشور و سامانه
مؤدیان را داشته و از قابلیت صدور صورتحساب الکترونیکی برخوردار باشد.
ّپ – سامانه مؤدیان:
سامانه ای است تحت مدیریت سازمان که در آن به هر مؤدی کارپوشه ویژهای اختصاص یافته و تبادل اطلاعات میان مؤدیان و سازمان منحصراً از طریق آن کارپوشه انجام میشود.
مؤدیان میتوانند با استفاده از هرگونه سخت افزار یا نرم افزار اعم از رایانه شخصی پایانه، فروشگاهی سامانه های ابری یا هر وسیله دیگری که حافظه مالیاتی به آن متصل شده باشد به سامانه مؤدیان متصل شوند.
مرجع نهائی، ثبت صدور و استعلام صورتحساب الکترونیکی سامانه مؤدیان می باشد.
ت – حافظه مالیاتی:
نوعی حافظه الکترونیکی است که برای ثبت و نگهداری اطلاعات مندرج در صورتحساب های الکترونیکی و انتقال آن به سامانه مؤدیان مورد استفاده قرار میگیرد.
حافظه مالیاتی میتواند به شکل سخت افزاری یا نرم افزاری باشد.
حافظه مالیاتی تحت نظارت سازمان توسط مؤدی برای ثبت صورتحساب الکترونیکی مورد استفاده قرار می گیرد.
هر حافظه مالیاتی باید دارای شماره شناسه یکتا باشد.
شناسه یکتای حافظه مالیاتی توسط سازمان اختصاص داده میشود.
قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان
ث – صورتحساب الکترونیکی :
صورتحسابی است دارای شماره منحصر به فرد مالیاتی که اطلاعات مندرج در آن در حافظه مالیاتی فروشنده ذخیره میشود .
مشخصات و اقلام اطلاعاتی صورتحساب الکترونیکی متناسب با نوع کسب و کار توسط سازمان تعیین و اعلام می.شود.
در مواردی که از دستگاه کارتخوان بانکی یا درگاه پرداخت الکترونیکی به عنوان پایانه فروشگاهی استفاده میشود رسید یا گزارش الکترونیکی پرداخت خرید صادره در حکم صورتحساب الکترونیکی است.
ج ـ اشخاص مشمول (مؤدیان):
کلیه صاحبان مشاغل صنفی و غیرصنفی و اشخاص حقوقی موضوع فصلهای چهارم و پنجم باب سوم قانون مالیاتهای مستقیم مصوب ۱۳۶۶/۱۲/۳ با اصلاحات و الحاقات بعدی ،آن مشمول این قانون هستند.
در این قانون هرگاه از واژه مؤدی استفاده می شود مراد اشخاص مشمول است؛ مگر خلاف آن تصریح شده باشد.
چ – شرکتهای معتمد ارائه کننده خدمات مالیاتی:
اشخاص حقوقی دارای پروانه هستند که حسب ضوابط و دستورالعمل های ابلاغی ،سازمان نسبت به ارائه مشاوره و آموزشهای لازم به ،مؤدیان نصب و پشتیبانی تجهیزات موردنیاز برای ارائه خدمات مالیاتی از قبیل خدمات مربوط به صدور صورتحساب الکترونیکی و سایر امور غیر حاکمیتی به تشخیص سازمان با سازمان همکاری می کنند.
ح – کارگروه راهبری سامانه مؤدیان:
به منظور سیاستگذاری در چهارچوب این قانون و با رعایت اسناد بالادستی و ایجاد هماهنگی بین نهادهای ذی ربط و نیز تدوین استانداردهای تبادل اطلاعات در چهارچوب ملی تعامل پذیری ،اطلاعات کارگروهی با حضور نمایندگان تام الاختیار سازمان و وزارتخانههای ارتباطات و فناوری اطلاعات «صنعت، معدن و تجارت» و اطلاعات و بانک مرکزی تشکیل می شود.
نمایندگان عضو کارگروه راهبری سامانه مؤدیان باید از میان کارکنان دستگاههای اجرائی مذکور انتخاب شوند.
کارگروه راهبری سامانه مؤدیان به ریاست رئیس سازمان تشکیل می شود. مصوبات
این کارگروه پس از تأیید وزیران امور اقتصادی و دارایی و ارتباطات و فناوری اطلاعات لازم الاجراء می باشد.
فصل دوم
تکالیف اشخاص مشمول قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان
ماده ۲-
کلیه اشخاص مشمول مکلفند به ترتیبی که سازمان مقرر میکند نسبت به ثبت نام در سامانه مؤدیان اقدام کنند.
خرده فروشی ها و واحدهای صنفی که مستقیماً با مصرف کننده نهائی ارتباط دارند علاوه بر عضویت در سامانه مؤدیان، موظف به استفاده از پایانه فروشگاهی میباشند استفاده از پایانه فروشگاهی برای مؤدیانی که مستقیماً با مصرف کننده نهائی ارتباط ندارند الزامی نیست؛ اما مؤدیان مزبور موظفند کلیه صورتحسابهای خود را به ترتیبی که سازمان مقرر می کند، از طریق سامانه مؤدیان صادر کنند .
سازمان با همکاری اتاق اصناف ایران مکلف است نسبت به آموزش، توانمندسازی و مشاوره به اشخاص مشمول اقدام کند کارگروهی مرکب از نمایندگان سازمان اتاق اصناف ایران و وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات در هر استان تشکیل میشود.
کارگروه مذکور موظف است که به صورت سالانه درخواست مؤدیانی که اظهار به عدم توانایی در استفاده از پایانههای فروشگاهی و سامانه مؤدیان را ،دارند بررسی کند و در صورتی که این کارگروه با در نظر گرفتن شرایط مؤدی نظیر ویژگیهای ،جسمی منطقه جغرافیایی سابقه مالیاتی و زیرساختها و امکانات سخت افزاری و نرم افزاری تشخیص به ناتوانی و یا توانایی کمتر وی در استفاده از پایانه های فروشگاهی و سامانه مؤدیان را دهد .
شرکتهای معتمد ارائه دهنده خدمات مالیاتی موظف خواهند بود نسبت به آموزش توانمندسازی نصب و راه اندازی پایانه فروشگاهی و سامانه مؤدیان برای این دسته از مؤدیان اقدام ،کنند به نحوی که مسؤولیت و جریمه های عدم صدور صورتحساب الکترونیکی از طریق سامانه مؤدیان به نیابت از این قبیل مؤدیان برعهده شرکتهای معتمد ارائه کننده خدمات مالیاتی خواهد بود.
این مسؤولیت و جریمه های موضوع این ،قانون شامل مواردی که عدم صدور صورتحساب الکترونیکی ناشی از کتمان درآمد توسط مؤدی می باشد نخواهد بود.
مؤدیان مذکور مکلفند کارمزد (تعرفه) استفاده از خدمات شرکتهای معتمد ارائه دهنده خدمات مالیاتی که مطابق با ترتیبات ماده (۲۶) این قانون تعیین میشود را پرداخت نمایند.
قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان
تبصره :
فهرست مؤدیانی که به دلیل ارائه کالا و خدمات معاف از مالیات بر ارزش افزوده و نیز ماهیت کسب و کار آنها، امکان عضویت در سامانه مؤدیان و صدور صورتحساب الکترونیکی را ندارند به پیشنهاد وزارت امور اقتصادی و دارایی و پس از تصویب هیأت ،وزیران حداکثر تا پایان دی ماه هر سال برای عملکرد سال بعد توسط سازمان، اعلام خواهد شد.
ماده ۳- سازمان موظف است حداکثر ظرف مدت پانزده ماه از تاریخ لازم الاجراء شدن این ،قانون سامانه مؤدیان را راه اندازی و امکان ثبت نام مؤدیان در سامانه و صدور صورتحساب الکترونیکی را از طریق سامانه مزبور فراهم کند.
تبصره ۱- سامانه مؤدیان باید به گونه ای طراحی شود که امکان پاسخگویی به استعلامات الکترونیکی در خصوص اعتبارسنجی مؤدیان و أخذ و ارائه استعلامهای لازم به دستگاههای اجرائی را از طریق بسترهای یکپارچه دولت اعم از سامانه دولت همراه و مرکز ملی تبادلات اطلاعات موضوع تبصره (۲) ماده (۶۷) قانون برنامه پنجساله ششم توسعه اقتصادی اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران مصوب ۱۴/۱۲/۱۳۹۵ فراهم کند.
همچنین سامانه مؤدیان باید قابلیت فراخوان و تبادل اطلاعات را از طریق مرکز ملی تبادلات اطلاعات داشته باشد.
تبصره ۲ – سه ماه پس از انقضای مهلت مذکور در این ،ماده فقط صورتحسابهای الکترونیکی که از طریق سامانه مؤدیان صادر شده ،باشد از سوی سازمان معتبر شناخته شده و مبنای محاسبه اعتبار مالیاتی برای مؤدیان خواهد بود.
تبصره ۳ مؤدیان به وسیله پایانه فروشگاهی که دارای حافظه مالیاتی و تجهیزات سخت افزاری و نرم افزاری می باشد مبادرت به صدور صورتحساب الکترونیکی مینمایند ویژگیها و مشخصات فنی پایانه فروشگاهی، حافظه مالیاتی و تجهیزات سخت افزاری و نرم افزاری ،مربوط نحوه تبادل اطلاعات میان حافظه مالیاتی با سامانه مؤدیان توسط کارگروه راهبری سامانه مؤدیان تعیین می شود.
ماده ۴ اصل بر صحت اطلاعات ثبت شده مردی در سامانه مودیان است.
مگر خلاف آن اثبات شود.
مأموران مالیاتی، جز در مواردی که مؤدی از ثبت نام در سامانه امتناع کرده و یا به ترتیبی که در ماده (۹) ذکر شده اثبات شود که در ثبت اطلاعات خود در
سامانه مؤدیان تخلف نموده است حق مراجعه به محل فعالیت مؤدی و مطالبه ،دفاتر اسناد و مدارک وی و رسیدگی به آنها را ندارند.
ماده ۵ – فرایند کلی ثبت معاملات و محاسبه مالیات بر ارزش افزوده در سامانه مؤدیان به صورت زیر است:
الف – صورتحساب ،الکترونیکی توسط فروشنده از طریق سامانه مؤدیان صادر می شود.
در مورد مؤدیانی که مستقیماً با مصرف کننده نهائی ارتباط دارند عملیات ثبت فروش و صدور صورتحساب الکترونیکی توسط پایانه فروشگاهی انجام می شود.
ب – در صورتی که ،خریدار مصرف کننده نهائی نبوده و خود عضو سامانه مؤدیان ،باشد صورتحساب الکترونیکی صادر شده توسط ،فروشنده به صورت خودکار به
کارپوشه وی در سامانه مؤدیان منتقل میشود و به عنوان اعتبار مالیاتی برای او منظور می شود.
تبصره – مؤدیان مالیاتی مکلفند ظرف مدت سی روز از تاریخ درج صورتحساب الکترونیکی در کارپوشه مؤدیان نسبت به اعلام پذیرش یا عدم پذیرش این
صورتحسابها اقدام کنند.
عدم اظهار نظر طرف در سامانه مودیان در مدت مذکور به منزله تأیید صورتحساب مربوط می باشد.
پ – در پایان هر دوره سه ماهه بدهی مالیات بر ارزش افزوده مؤدی که عبارت است از مابه التفاوت مالیات فروش و مالیات خرید اعتبار مالیاتی وی در طول دوره
طبق مقررات توسط سامانه محاسبه می شود.
در صورتی که مالیات فروش مؤدی بیشتر از مالیات خرید اعتبار مالیاتی وی ،باشد مؤدی موظف است مابه التفاوت را به ترتیبی که سازمان مقرر می،کند به
حساب سازمان واریز کند.
سامانه مودیان و قانون پایانه های فروشگاهی
متقابلاً در صورتی که مالیات فروش مؤدی کمتر از مالیات خرید اعتبار مالیاتی وی باشد سازمان موظف است با رعایت ترتیبات قانونی
مربوطه مابه التفاوت را به مؤدی مسترد کند.
ت – پس از اتمام مواعید مقرر در ماده (۳) این قانون مأموران مالیاتی جز در مواردی که در این قانون اجازه داده شده، نباید در تشخیص بدهی مالیات بر ارزش
افزوده اشخاص مشمول دخالت کنند.
ث – به منظور تکمیل اطلاعات سازمان در خصوص مؤدیانی که عضو سامانه مؤدیان نبوده یا بدون صدور صورتحساب الکترونیکی اقدام به فروش میکنند سامانه
مؤدیان باید به گونه ای طراحی شود که مؤدی بتواند خریدهای خود را که فروشنده برای آنها صورتحساب الکترونیکی صادر نکرده است به سازمان اطلاع دهد.
تبصره – گمرک جمهوری اسلامی ایران موظف است امکان انتقال الکترونیکی و برخط اطلاعات مالیات بر ارزش افزوده پرداخت شده توسط واردکنندگان را به
سامانه مؤدیان از طریق مرکز ملی تبادل اطلاعات فراهم کند.
ماده ۶ قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان
جمع صورتحسابهای الکترونیکی صادره توسط هر مؤدی در هر دوره مالیاتی نمیتواند بیشتر از سه برابر فروش اظهار شده وی در دوره مشابه سال قبل که مالیات آن به سازمان پرداخت شده یا ترتیب پرداخت آن داده شده است باشد.
جمع صورتحسابهای الکترونیکی صادر شده در هر دوره مالیاتی برای واحدهای جدیدالتاسیس یا واحدهای فاقد سابقه مالیاتی نمیتواند بیش از سه برابر معافیت
سالانه موضوع ماده (۱۰۱) قانون مالیاتهای مستقیم باشد.
صدور صورتحساب الکترونیکی بیش از حد مجاز مقرر در این ماده برای کلیه مؤدیان منوط به پرداخت مالیات بر ارزش افزوده متعلقه یا تعیین ترتیب پرداخت بدهی
مالیاتی یا ارائه تضامین کافی خواهد بود .
در غیر این صورت به صورتحساب الکترونیکی صادر شده اعتبار مالیاتی تعلق نمی گیرد .
آیین نامه اجرائی این ماده ظرف مدت شش ماه از لازم الاجراء شدن این قانون توسط سازمان تهیه میشود و به تصویب وزیر امور اقتصادی و دارایی میرسد.
آیین نامه مذکور باید به گونه ای تنظیم شود که راه اندازی کسب و کارهای جدید و فعالیت بنگاههای اقتصادی با مشکل مواجه نشده و در عین حال مانع شکل گیری مؤدیان صوری در نظام مالیاتی کشور شود.
ماده ۷ صورتحسابهای الکترونیکی ثبت شده در سامانه مودیان به منزله ثبت آنها در سامانه فهرست معاملات موضوع ماده (۱۶۹) قانون
مالیاتهای مستقیم است.
یعنی فروشنده و خریدار تکلیف اضافی در این مورد نخواهند داشت.
ماده ۸ – مؤدیانی که از ثبت نام در سامانه مؤدیان خودداری کنند و نیز خرده فروشیها و واحدهای صنفی که مستقیماً با مصرف کننده نهائی ارتباط دارند در
صورتی که از پایانه فروشگاهی استفاده نکنند مشمول امتیاز مذکور در ماده (۴) این قانون نمیباشند.
سازمان موظف است معادل مالیات متعلق به فروش مؤدیان موضوع این ماده را به هر طریق ممکن از جمله مراجعه به محلهای فعالیت و رسیدگی به دفاتر
اسناد و مدارک ،آنان اعم از فیزیکی و الکترونیکی یا هرگونه مدارک و قرائنی که به دست می،آورد تعیین و مطالبه کند.
در تعیین مالیات متعلق به این، مؤدیان هیچ گونه اعتبار مالیاتی برای خریدهای آنان منظور نخواهد شد.
مؤدیان ،مزبور در صورت اعتراض به میزان فروش اعلام شده توسط سازمان میتوانند با ارائه اسناد و مدارک مثبته به مراجع دادرسی مالیاتی مراجعه کنند.
تبصره
در صورتی که مؤدی موضوع این ماده قبل یا حین دادرسی به عضویت سامانه مؤدیان درآید، سازمان موظف است اعتبار مالیاتی وی را
مطابق اعلام سامانه مودیان پذیرفته و از بدهی مالیاتی او کسر کند.
سامانه مودیان و قانون پایانه فروشگاهی
ماده – در صورتی که مؤدی برخی از فعالیتها و یا معاملات خود را کتمان کند یا از صدور صورتحسابهای خود از طریق سامانه مؤدیان خودداری کرده یا در ثبت قیمت یا مقدار فروش مرتکب کم اظهاری یا بیش اظهاری شده باشد سازمان موظف است موارد تخلف مؤدی را از طریق سامانه مؤدیان به اطلاع وی برساند.
اگر که مؤدی موارد مزبور را پذیرفته و آنها را در کارپوشه خود در سامانه مودیان ثبت یا اصلاح کند صرفاً مشمول جریمه های موضوع ماده (۲۲) این قانون خواهد شد.
در صورتی که مؤدی آن موارد را نپذیرفته و از ثبت یا اصلاح آنها در سامانه مؤدیان امتناع ،کند سازمان مراتب تخلف مؤدی را با اسناد و مدارک مثبته به هیأت حل اختلاف مالیاتی ارجاع میدهد.
در صورت تأیید تخلف توسط هیأت حل اختلاف ،مالیاتی سازمان میتواند با مراجعه به مؤدی یا مطالبه دفاتر و اسناد،او نسبت به حسابرسی دورههای مالیاتی سال تخلف اقدام نماید علاوه بر،این مؤدی متخلف مشمول جریمه های موضوع ماده (۲۲) این قانون خواهد بود.
ماده ۱۰ اشخاص مشمول مکلفند شماره حساب یا حسابهای بانکی و شناسه یکتای دستگاههای کارتخوان بانکی (pos) یا درگاههای پرداخت الکترونیکی مورد استفاده برای فعالیت شغلی خود را به سازمان اعلام کنند.
تبصره – در موارد استفاده از حساب بانکی یا دستگاه کارتخوان بانکی (pos) یا درگاههای پرداخت الکترونیکی جدید، اشخاص مشمول مکلفند اطلاعات آنها را بلافاصله از طریق کارپوشه خود در سامانه مؤدیان به سازمان اعلام کنند.
ماده ۱۱ – بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران موظف است با همکاری سازمان ظرف مدت یک سال پس از ابلاغ این قانون، نسبت به ساماندهی دستگاههای کارتخوان بانکی و یا درگاههای پرداخت الکترونیکی اقدام نموده و با ایجاد تناظر بین آنها با مجوز فعالیت و شماره اقتصادی بنگاههای اقتصادی به هر یک از پایانه های، فروش شناسه یکتا اختصاص دهد.
پس از تخصیص شناسه ،مذکور کلیه تراکنشهای انجام شده از طریق حسابهای بانکی متصل به دستگاههای کارتخوان بانکی و نیز درگاههای پرداخت الکترونیکی به عنوان تراکنشهای بانکی مرتبط با فعالیت شغلی صاحب حساب بانکی محسوب شده بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران موظف است در چهارچوب قانون و مقررات مربوطه اطلاعات این تراکنش های بانکی شامل مانده اول ،دوره وجوه واریزی وجوه برداشت شده و مانده آخر دوره هر حساب بانکی را به منظور تکمیل پایگاه اطلاعات هویتی عملکردی و دارایی مؤدیان موضوع ماده ۱۶۹ مکرر قانون مالیاتهای مستقیم مصوب ۱۳۶۶/۱۲/۳ با اصلاحات و الحاقات بعدی به صورت برخط در اختیار سازمان قرار دهد.
تبصره – پس از انقضای موعد گذشت زمان مذکور در این ماده اتصال دستگاههای کارتخوان بانکی (pos) و یا درگاههای پرداخت الکترونیکی که تعلق آنها به مؤدی معین توسط سازمان امور مالیاتی تأیید نشده باشد به شبکه پرداخت بانکی کشور ممنوع است بانک مرکزی و حسب مورد کلیه بانکها و ارائه دهندگان خدمات پرداخت موظف هستند مشخصات بهره برداران کلیه دستگاههای کارتخوان بانکی pos و پایانه های پرداخت الکترونیکی را به سازمان اعلام کنند.
در صورت تخلف از حکم این ماده مرتکبان به مجازات درجه شش قانون مجازات اسلامی به غیر از حبس محکوم می شوند.
ماده ۱۲- اشخاص مشمول مکلفند در صورتی که امکان صدور صورتحساب الکترونیکی به دلیل بروز حادثه یا نقص فنی فراهم نباشد مراتب را تا پایان روز اداری ،بعد از طریق کارپوشه خود در سامانه مودیان یا به هر طریق دیگری که سازمان حسب مورد به سازمان یا شرکت معتمد ارائه دهنده خدمات مالیاتی اعلام کنند.
یعنی تا زمان امکان پذیر شدن صدور صورتحساب ،الکترونیکی فروشهای خود را به ترتیبی که سازمان به موجب دستورالعملی مقرر میکند ثبت و صورتحسابهای صادره را به سازمان ارسال کنند.
سامانه مودیان و قانون پایانه های فروشگاهی
تبصره – حکم این ماده در صورتی که امکان ثبت در سامانه موضوع ماده (۱۶۹) قانون مالیاتهای مستقیم فراهم نباشد نیز جاری است.
ماده ۱۳ـ در صورتی که به هر دلیل اعم از تعطیلی موقت یا دائم و یا انحلال واحد کسب و کار، بهره برداری از پایانه فروشگاهی به طور موقت یا دائم متوقف شود اشخاص مشمول مکلفند مراتب را ظرف مدت ده روز از توقف بهره برداری از طریق کارپوشه خود در سامانه مؤدیان حسب مورد به سازمان یا شرکت معتمد ارائه دهنده خدمات مالیاتی اعلام کنند.
تبصره – در مواردی که تعطیلی واحد کسبی به حکم مراجع قانونی ذی ربط باشد و یا در موارد قوه قهریه یا بروز حوادث غیر مترقبه که مبتنی بر علل و جهاتی خارج از اراده اشخاص مشمول باشد و بر اثر آن اطلاع به سازمان ممکن نباشد، اشخاص مشمول تا رفع موانع قهریه مذکور از رعایت مهلت زمانی مقرر در این ماده مستثنی می باشند.
ماده ۱۴ اشخاص مشمولی که نسبت به تغییر شغل یا محل ،فعالیت تغییر مالکیت یا اجاره واحد کسب و کار اقدام می کنند، مکلفند ظرف مدت ده روز تغییرات انجام شده را از طریق کارپوشه در سامانه مؤدیان حسب مورد به سازمان یا شرکت معتمد ارائه دهنده خدمات مالیاتی اعلام نمایند.
فصل سوم
تکالیف سازمان، دستگاهها و مراجع ذی ربط مرتبط با قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان
ماده ۱۵ اطلاعات سامانه مؤدیان محرمانه است و سازمان مجاز به افشای آن جز به حکم قانون و یا مرجع قضائی نمی باشد.
کارگروه راهبری سامانه مؤدیان مکلف است امکان استفاده از این اطلاعات را مشروط به رعایت ملاحظات امنیتی و حریم خصوصی اشخاص برای دستگاههای اجرائی موضوع ماده (۵) قانون مدیریت خدمات کشوری و سایر متقاضیان با شرایط زیر فراهم کند.
الف ـ در مورد دستگاههای اجرائی دسترسی به این اطلاعات در مواردی خواهد بود که مطابق قوانین و مقررات اطلاعات موجود در سامانه در راستای انجام وظایف آنها باشد.
ب – در مورد سایر متقاضیان دسترسی به این اطلاعات در مواردی خواهد بود که متقاضی به منظور انجام امور تحقیقاتی و پژوهشی نیازمند استفاده از اطلاعات مزبور باشد.
در این صورت متقاضی مکلف است درخواست مکتوب خود را که در بردارنده اطلاعات مورد نیاز است به همراه معرفی نامه از سوی دستگاه یا نهادهای پژوهشی مرتبط نظیر مراکز علمی و دانشگاهی به سازمان ارائه کند.
کارگروه راهبری سامانه مؤدیان موظف است با بررسی درخواست مزبور، اطلاعات مورد درخواست را به صورت دادههای ناشناس و به میزان لازم جهت انجام تحقیقات و پژوهش مورد نظر در اختیار متقاضی قرار دهد.
.
تبصره ۱ – سازمان مکلف است در ایجاد و استقرار ،سامانه نسبت به صیانت و حفاظت از اطلاعات اشخاص و رعایت مقررات امنیت فضای تبادل اطلاعات (افتا) اقدام کند
تبصره ۲ – متخلفان از مفاد این ماده ضمن جبران خسارت وارده مشمول مجازات موضوع ماده (۲۷۹) قانون مالیات های مستقیم الحاقی مصوب ۱۳۹۴/۴/۳۱ میشوند الزام به جبران خسارت شامل مواردی که وارد شدن آسیب منتسب به متخلف نیست نمی گردد.
ماده ۱۶ مراجع ذی ربط مکلفند ظرف مدت شش ماه از تاریخ لازم الاجراء شدن این قانون فرآیند مربوط به صدور تجدید تمدید اصلاح یا ابطال پروانه کسب و کار کارت بازرگانی و مجوز فعالیتهای اقتصادی را به گونه ای اصلاح کنند که هر گونه شروع فعالیت اقتصادی ،جدید تغییر نوع فعالیت تغییر مالک یا ،مالکان تغییر مکان و سایر تغییرات مرتبط با کسب و کار اشخاص بدون ثبت یا اصلاح اطلاعات مربوط در سامانه مودیان امکان پذیر نباشد.
تشخیص مراجع ذی ربط با رعایت قوانین و مقررات مربوطه در هر مورد با کارگروه راهبری سامانه مودیان است.
فصل چهارم
تشویق ها و تسهیلات قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان
ماده ۱۷- سازمان موظف است در پنج سال اول پس از استقرار سامانه مؤدیان به منظور تشویق صاحبان مشاغل موضوع فصل چهارم باب سوم قانون مالیاتهای مستقیم که فروشهای خود را با استفاده از پایانه فروشگاهی انجام داده کالاها و خدمات مورد نیاز خود را از واحدهای اقتصادی عضو سامانه مؤدیان خریداری کنند معادل بیست درصد (۲۰) مالیات بر ارزش افزوده ای که مؤدی در هر دوره به سازمان پرداخت میکند یا یک درصد (۱) فروش وی هر کدام کمتر باشد) حداکثر تا شصت میلیون ۶۰،۰۰۰،۰۰۰ ریال در هر دوره مالیاتی به عنوان پاداش همکاری مؤدی از مالیات بر ارزش افزوده دوره بعدی وی و در صورتی که بیش از مالیات آن دوره ،باشد دورههای بعد از آن کسر کند.
همه چیز در مورد قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان _ موسسه حسابداری رهنما
تبصره
پاداش مودیان موضوع این ماده که طبق ،قانون مشمول مالیات بر ارزش افزوده نیستند از مالیات عملکرد آنها در همان سال کسر میشود پاداشی که به این مؤدیان تعلق میگیرد از پنجاه درصد (۵۰) مالیات عملکرد ابرازی آنان بیشتر نخواهد بود.
ماده ۱۸ – سازمان موظف است به منظور تشویق مصرف کنندگان نهایی اشخاص حقیقی که خریدهای خود را از فروشندگان مجهز به پایانه فروشگاهی و از طریق شبکه پرداخت بانکی انجام میدهند از هر ده صورتحساب الکترونیکی صادر شده توسط پایانه های فروشگاهی یک صورتحساب را به صورت قرعه کشی برخط انتخاب کرده دو برابر مبلغی را که خریدار براساس آن صورتحساب به عنوان مالیات بر ارزش افزوده پرداخت نموده است به حساب بانکی وی مسترد کند.
جوایز مزبور از محل وصولی جاری ،سازمان طبق دستورالعملی که ظرف مدت شش ماه از تاریخ لازم الاجراء شدن این قانون به تصویب وزیر امور اقتصادی و دارایی میرسد پرداخت میشود.
با استناد به تبصره ۱ سازمان مکلف است ترتیبی اتخاذ کند که مصرف کنندگان نهائی که از فروشندگان مجهز به پایانه فروشگاهی و از طریق شبکه پرداخت بانکی خرید میکنند در صورت تمایل بتوانند صورتحسابهای خرید خود و جوایز تعلق گرفته را مشاهده کنند.
تبصره ۲ جوایز موضوع این ماده تا میزان معافیت مالیات بر درآمد حقوق موضوع ماده (۸۴) قانون مالیاتهای مستقیم برای هر شخص در سال از شمول مالیات و تسلیم اظهارنامه مالیاتی مربوط به این جایزه، معاف می باشد.
تبصره ۳ سازمان موظف است ترتیبی اتخاذ کند که مصرف کنندگان نهائی بتوانند از اصالت صورتحساب های صادر شده توسط فروشندگان اطمینان حاصل کنند.
ماده ۱۹ – سازمان مکلف است اظهارنامه های مالیات بر عملکرد آن دسته از اشخاص مشمول را که تمامی مقررات این قانون را رعایت کرده اند و آن را بر مبنای اطلاعات مندرج در سامانه مؤدیان تنظیم و در مهلت مقرر ارائه نموده اند از طریق انطباق با اطلاعات موجود در پایگاه داده سازمان راستی آزمایی نموده و در صورت عدم مغایرت با اطلاعات پایگاه مذکور اظهارنامه تسلیمی را بدون رسیدگی قبول کند.
تبصره ۱ به منظور حصول اطمینان از صحت اسناد اظهار شده در سامانه ،مؤدیان سازمان مجاز است حداکثر دو و نیم درصد مؤدیان مشمول قانون مالیاتهای مستقیم و قانون مالیات بر ارزش افزوده را که عضو سامانه مؤدیان هستند، به صورت تصادفی به قید قرعه انتخاب کرده و دفاتر آنان را مطالبه یا برای مشاهده دفاتر و اسناد به محل کار آنان مراجعه کند.
دستورالعمل این تبصره ظرف مدت شش ماه از تاریخ لازم الاجراء شدن این قانون به تأیید وزیر امور اقتصادی و دارایی میرسد محدودیت مذکور در این تبصره نسبت به مؤدیانی که عضو سامانه مؤدیان نیستند، وجود ندارد.
تبصره ۲ مؤدیان میتوانند اظهارنامه مربوط به مالیات عملکرد خود را از طریق سامانه مؤدیان ارائه کنند.
سازمان موظف است ترتیبی اتخاذ کند که اطلاعات مربوط به خرید و فروش مؤدی عیناً به اظهارنامه مالیات بر عملکرد وی منتقل شود و مؤدی تنها موظف به ثبت سایر اقلام اطلاعاتی مورد نیاز برای محاسبه مالیات عملکرد نظیر حقوق و دستمزد، اجاره و استهلاکات بر اساس مقررات مربوط و ضوابطی که سازمان تعیین می کند می باشد.
با استناد به ماده ۲۰ سازمان مکلف است در چهارچوب دستورالعملی که ظرف مدت شش ماه از لازم الاجراء شدن این قانون تهیه می شود و به تأیید وزیر امور اقتصادی و دارایی میرسد آن دسته از اشخاص مشمولی که تمامی تکالیف مقرر در این قانون را استفاده رعایت کرده و از نرم افزارهای حسابداری مورد تأیید کارگروه راهبری سامانه مؤدیان کنند از ارائه دفاتر یا اسناد می و مدارک موضوع قوانین مالیاتهای مستقیم و مالیات بر ارزش افزوده مستثنی کند.
ماده ۲۱ قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان :
به سازمان اجازه داده میشود در صورت ثبت نام مؤدی در سامانه مؤدیان و انجام تکالیف قانونی مربوط بدهی مالیات بر ارزش افزوده وی را که مربوط به سال ۱۳۹۶ و قبل از آن می باشد.
مطابق دستورالعملی که توسط سازمان پیشنهاد شده و به تأیید وزیر امور اقتصادی و دارایی میرسد قطعی نموده و کلیه جریمه های متعلقه را به مدت سه سال تعلیق کند.
در صورت ارتکاب تخلفات مذکور در ماده (۹) این قانون توسط مؤدی در طول زمان تعلیق و محکومیت وی در هیأت حل اختلاف مالیاتی مؤدى حسب رأی هیأت ملزم به پرداخت تمام یا بخشی از جریمه های تعلیق شده خواهد بود.
پس از انقضای مهلت فوق الذکر در صورت عدم ارتکاب تخلفات مذکور در ماده (۹) جریمههای تعلیق شده بخشوده می شود.
فصل پنجم
ضمانت های اجرائی در قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان
نکات مهم در خصوص قانون پایانه های فروشگاهی
ماده ۲۲- تخلفات و حسب ،مورد جریمه های متعلقه به شرح زیر خواهد بود
الف- عدم صدور صورتحساب الکترونیکی معادل ده درصد (۱۰) مجموع مبلغ فروش انجام شده بدون صدور صورتحساب الکترونیکی یا بیست میلیون ریال، هر یک که بیشتر باشد.
ب ـ عدم عضویت در سامانه مودیان عدم استفاده از پایانه ،فروشگاهی عدم استفاده از حافظه مالیاتی استفاده از حافظه مالیاتی متعلق به سایر مؤدیان یا واگذاری حافظه مالیاتی خود به دیگران معادل ده درصد مجموع مبلغ فروش انجام شده از آن ،طرق یا بیست میلیون هر یک که بیشتر باشد و محرومیت از اعمال معافیت های مالیاتی نرخ صفر و مشوقهای موضوع قانون مالیاتهای مستقیم در همان سال مالی شود .
پ – عدم اعلام شماره حساب یا حسابهای بانکی واحد اقتصادی که گردش مالی واحد از طریق آن یا آنها انجام می ،سازمان معادل ده درصد مجموع مبلغ فروش انجام شده از طریق آن حساب یا بیست میلیون ریال هر یک که بیشتر باشد و محرومیت از اعمال معافیتهای ،مالیاتی نرخ صفر و مشوقهای موضوع قانون مالیاتهای مستقیم در همان سال مالی.
ت – عدم تحویل صورتحساب چاپی به خریدار حذف یا مخدوش کردن ،صورتحساب معادل دو درصد مبلغ صورتحساب های مذکور یا معادل بیست میلیون ریال هر یک که بیشتر باشد.
ث – عدم رعایت احکام مذکور در مواد (۱۲) (۱۳) و (۱۴) این ،قانون معادل یک درصد (۱) مبلغ فروش گزارش نشده یا معادل ده میلیون ریال هر یک که بیشتر باشد.
مطابق با تبصره ۱
مبلغ جریمه های ثابت مندرج در این ،قانون متناسب با نرخ تورم سالانه بر اساس آخرین اعلام بانک مرکزی هر سال توسط سازمان اعلام می شود.
با استناد به تبصره ۲ سازمان نمیتواند بیشتر از پنجاه درصد جریمههای موضوع این ماده را مطابق ماده (۱۹۱) قانون مالیات های مستقیم مورد بخشودگی قرار دهد.
بر اساس تبصره ۳ در صورت اعمال جریمههای موضوع بندهای «الف» و «ث» این ،ماده جریمه موضوع ماده (۱۶۹) قانون مالیات های مستقیم اعمال نمیشود در صورت اعمال جریمههای مذکور در بند «ب» جریمههای مذکور در بندهای «الف» «ت» اعمال نمی شود.
ماده ۲۳ – هر شخصی که به قصد تقلب یا اخلال در نظام مالیاتی کشور اقدام به ،تولید عرضه یا استفاده از تجهیزات سخت افزاری و نرم افزاری و پایانه های فروشگاهی معیوب یا تجهیزات معیوب کننده کند یا پایانه فروشگاهی خود یا دیگران را تخریب کند علاوه بر جبران ضرر و ،زیان حسب مورد به یک یا چند مورد از مجازاتهای تعزیری درجه شش قانون مجازات اسلامی به غیر از حبس محکوم می شود.
تبصره ۱ تکرار جرم موضوع این ماده برای بیش از سه بار حسب مورد موجب مجازاتهای تعزیری درجه پنج قانون مجازات اسلامی به غیر از حبس میشود.
تبصره ۲ اقدام به جرم موضوع این ماده به صورت گروهی و سازمان یافته موجب مجازاتهای تعزیری درجه چهار قانون مجازات اسلامی به غیر از حبس حسب مورد می شود.
ماده ۲۴ – در صورت عدم رعایت احکام مذکور در ماده (۲) این ،قانون سازمان موظف است مراتب تخلف را به وی و مرجع صادر کننده مجوز فعالیت واحد متخلف اعلام کند.
مرجع مذکور مکلف است حداکثر ظرف مدت یک هفته از اعلام سازمان نسبت به اخطار کتبی به واحد متخلف اقدام .کند چنانچه واحد مذکور ظرف
مدت ده روز از تاریخ دریافت اخطار نسبت به عضویت در سامانه مؤدیان اقدام نکند برای بار اول به مدت دو هفته و برای بار دوم از دو تا شش ماه با اعلام مرجع صدور ،مجوز توسط نیروی انتظامی و در مورد کسب و کارهای مجازی توسط کارگروه تعیین مصادیق ،مجرمانه تعطیل یا مسدود که خواهد شد.
در صورتی که پس از گذشت پانزده روز مرجع صادر کننده مجوز تعطیلی واحد متخلف را به نیروی انتظامی یا کارگروه تعیین مصادیق مجرمانه ابلاغ نکند سازمان موظف است رأساً تعطیلی واحد متخلف را به نیروی انتظامی یا کارگروه مذکور ابلاغ کند.
در این صورت مرجع صادر کننده مجوز با متخلف در پرداخت مالیات و جریمه ها مسئولیت تضامنی خواهد داشت.
تبصره ۱ – در صورت تداوم تخلف واحد کسب و کار پس از گذشت یک سال مجوز فعالیت واحد متخلف توسط مرجع صادر کننده مجوز ابطال خواهد شد.
تبصره ۲ بانک مرکزی موظف است درگاهها و پایانههای پرداخت واحد متخلف را در زمان تعطیلی یا تعلیق فعالیت آن واحد مسدود کند.
ماده ۲۵- پس از انقضای مواعد مهلت های مذکور در ماده (۳) این قانون صورتحساب هایی که در سامانه مؤدیان ثبت نشده باشد معتبر نبوده و قابل استناد در
مراجع دادرسی مالیاتی نخواهد بود.
تبصره ۱ ذی حسابان و مدیران مالی دستگاههای اجرائی موضوع ماده (۵) قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب ۱۳۸۶/۰۷/۰۸ و اصلاحات و الحاقات بعدی آن
مکلفند در پذیرش اسناد هزینه،ای مفاد این ماده را رعایت کنند.
تبصره ۲ سازمان مکلف است امکان راستی آزمایی صورتحسابهای موضوع این ماده را برای خزانه داری کل دیوان محاسبات کشور و سایر دستگاههای نظارتی حسب مورد فراهم کند.
قانون پایانه های فروشگاهی
فصل ششم
نظارت بر اجراء قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان
ماده ۲۶- سازمان می تواند جهت حصول اطمینان از عملکرد صحیح مؤدیان در خصوص صدور صورتحساب الکترونیکی و ثبت دقیق معاملات در سامانه ،مؤدیان اطمینان از انجام تکالیف قانونی توسط مؤدیان ارائه آموزش و مشاوره های فنی و غیرمالیاتی به مؤدیان پشتیبانی و استانداردسازی تجهیزات مورد استفاده مؤدیان و دریافت استعلامهای موردنیاز از جمله گزارشهای الکترونیکی پرداخت از خدمات شرکتهای ایرانی معتمد ارائه کننده خدمات مالیاتی استفاده کند.
شرایط نحوه ،انتخاب چگونگی ارتباط با سازمان و مؤدیان تعیین تعرفه ها و سایر مقررات مربوط به شرکتهای ایرانی معتمد ارائه کننده خدمات ،مالیاتی براساس قوانین مربوطه به موجب آیین نامه ای است که ظرف مدت شش ماه از لازم الاجراء شدن این قانون توسط کارگروه راهبری سامانه مؤدیان تهیه میشود و به تصویب وزیر امور اقتصادی و دارایی می رسد.
نظارت بر حسن اجرای این قانون بر عهده کارگروه یاد شده بوده و کارگروه مزبور موظف است هر شش ماه گزارش عملکرد سازمان را در این خصوص به کمیسیون اقتصادی مجلس شورای اسلامی ارائه کند.
ماده ۲۷ سازمان مکلف است با رعایت قانون اجرای سیاستهای کلی اصل چهل و چهارم (۴۴) قانون اساسی مصوب ۱۳۸۷/۰۳/۲۵ و اصلاحات بعدی آن و قانون برنامه پنجساله ششم توسعه اقتصادی اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران مصوب ،۱۳۹۵/۱۲/۱۴ متناسب با ظرفیت فنی و اجرائی کشور نسبت به ایجاد مرکز تنظیم مقررات در ساختار سازمانی به منظور نظارت بر شرکتهای معتمد ارائه کننده خدمات ،مالیاتی تنظیم مقررات و تعیین استانداردها و مشخصات فنی و شاخصهای توسعه نظام شبکه پایانه های فروشگاهی و صورتحساب الکترونیکی اقدام نماید.
مصوبات مرکز مذکور پس از تأیید وزیران امور اقتصادی و دارایی و ارتباطات و فناوری اطلاعات لازم الاجراء است.
در ماده ۲۸ قانون پایانه های فروشگاهی و سامانه مودیان اینطور آمده است که:
نحوه مطالبه ،وصول ،تقسیط بخشودگی و ترتیبات پرداخت مربوط به جریمههای موضوع این قانون طبق احکام قانون مالیاتهای مستقیم خواهد بود.
ماده ۲۹ -پس از انقضای مواعد مذکور در ماده (۳) این ،قانون تبصره (۲) ماده (۱۶۹) قانون مالیاتهای مستقیم مصوب ۱۳۶۶ با اصلاحات و الحاقات بعدی آن لغو و احکام مندرج در تبصرههای (۱)، (۲) و (۳) ماده (۱۵) و همچنین ماده (۶۶) قانون نظام صنفی کشور مصوب ۲۴/۱۲/۱۳۸۲ با اصلاحات و الحاقات بعدی آن برای اشخاص مشمول این قانون منتفی می شود.
قانون فوق مشتمل بر بیست و نه ماده و بیست و هشت تبصره در جلسه علنی روز یکشنبه مورخ بیست و یکم مهرماه یکهزار و سیصد و نود و هشت مجلس شورای اسلامی تصویب شد و در تاریخ ۱۳۹۸/۰۸/۰۱ به تأیید شورای نگهبان رسید.
نکته حقوقی اعاده دادرسی چیست و در چه شرایطی امکان پذیر است؟
در این مطلب قصد داریم بصورت مختصر و مفید در خصوص مبحث مهم اعاده دادرسی توضیح دهیم.
اعاده دادرسی از جمله روشهای فوق العاده شکایت از احکام است که راهی برای برگشت به دادگاه صادر کننده حکم قبلی محسوب میشود.
با این هدف که دادگاه از رأی قطعی سابق خود بازگردد.
چرا که شاکی مدعی است صدور آن رأی از روی اشتباه بوده و دلایل موجود اجازه نمیدهد که چنین حکمی بماند.
هدف اصلی از دادرسی حفظ حق و اجرای عدالت است.
دادرس نیز مانند سایرین در معرض خطا و اشتباه قرار دارد.
در صورتی که در نتیجه دادرسی حکمی صادر شود که با خطا همراه باشد تردیدی نیست که باید مجدد مورد رسیدگی قضایی قرار گیرد.
بنابراین برای اینکه رأی دادگاهها مصون از خطا باشد اعاده دادرسی پیش بینی شده است.
اعاده دادرسی مالیاتی
نکته مهم در خصوص اعاده دادرسی مالیاتی
بر طبق ماده ۶۳
قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری چنانچه دیوان عدالت رای ماهوی صادر کند به اصطلاح رای هیاتهای حل اختلاف مالیاتی شکسته خواهد شد.
دیوان عدالت اداری یکی از دیوانهای قضایی کشور است که به منظور حل و فصل اختلافات اداری و ارائه خدمات قضایی در زمینههای مربوط به عملکرد دولت و نهادهای دولتی تشکیل شده است. این دیوان با رعایت قوانین و مقررات، برای حفظ حقوق و مصالح عمومی، در زمینههای مختلف از جمله مالی، مالکیتی، قراردادی، سازمانی، بینالملل و… فعالیت میکند.
اعضای دیوان عدالت اداری به صورت جداگانه انتخاب شده و باید شرایط خاصی را برآورده کنند.
این دیوان دارای رئیس و معاونین است که توسط رئیس جمهور منصوب میشوند.
از وظایف دیوان عدالت اداری میتوان به رسیدگی به شکایات، اعتراضات و درخواستهای مردم و نهادهای دولتی، صدور رأی در مورد اختلافات اداری، تصویب و تأیید قوانین و مقررات مربوط به عملکرد دولت و نهادهای دولتی، تعیین مسئولیتهای کارکنان دولتی و… اشاره کرد.
با توجه به اهمیت ویژه دیوان عدالت اداری در حفظ حقوق و مصالح عمومی، تلاش برای تقویت و توسعه این دیوان و بهبود عملکرد آن، از اولویتهای مهم سیاستگذاران کشور است.
در نهایت از مودی رفع تعرض خواهد شد.
ولی اگر دیوان عدالت اداری رایی غیر از رای ماهوی صادر کند پرونده جهت رسیدگی مجدد به هیاتهای حل اختلاف مالیاتی هم عرض ارجاع داده خواهد شد.
موضوع ماده ۲۵۷ قانون مالیات های مستقیم و هیات حل اختلاف موظف است طبق دستور دیوان عدالت اداری نسبت به رفع نقض و یا ایراد اقدام و سپس مبادرت به صدور رای کند .
اگر در این حالت مودی مجددا از رای صادره به دیوان عدالت اداری شکایت کند دیوان عدالت مبادرت به صدور رای ماهوی کرده و در این صورت پرونده مختومه اعلام خواهد شد.
در صورتی که پس از مطالعه این مطلب هنوز سوال و ابهام برای شما وجود دارد می توانید با همکاران در موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید.
به اصطلاح قرار رسیدگی مالیاتی اجرای قرار یا اجرای قرار کارشناسی نیز گفته می شود.
ابتدا اجازه دهید کمی در خصوص رسیدگی مالیاتی صحبت کنیم.
رسیدگی مالیاتی به مجموعهای از فعالیتها گفته میشود که با هدف جمعآوری و پردازش اطلاعات مالی و مالیاتی افراد و شرکتها انجام میشود.
هدف اصلی رسیدگی مالیاتی، تضمین رعایت قوانین و مقررات مالیاتی و جلوگیری از هرگونه تخلف در این زمینه است.
در ایران، سازمان امور مالیاتی کشور (سازمان مالیاتی) به عنوان نهاد اصلی برای رسیدگی مالیاتی و جمعآوری مالیاتهای افراد و شرکتها مشغول به فعالیت است.
برای رسیدگی به امور مالیاتی، ابتدا باید تمامی درآمدها و هزینههای افراد و شرکتها ثبت و پردازش شوند.
سپس با توجه به قوانین و مقررات مالیاتی، محاسبه و تعیین مالیات قابل پرداخت توسط هر فرد و شرکت انجام میشود.
سازمان مالیاتی، به منظور جلوگیری از هرگونه تخلف در زمینه مالیات، نظارت دقیقی بر روی اطلاعات مالی و مالیاتی افراد و شرکتها دارد.
در صورت شناسایی هرگونه تخلف مالیاتی، سازمان مالیاتی میتواند به صورت قانونی علیه فرد یا شرکت مربوطه اقدام کند و جریمههای قانونی را اعمال کند.
در کل، رسیدگی مالیاتی به منظور جلوگیری از هرگونه تخلف و تضمین رعایت قوانین و مقررات مالیاتی انجام میشود.
سازمان مالیاتی با استفاده از ابزارهای مالیاتی، نظارت دقیقی بر روی اطلاعات مالی و مالیاتی افراد و شرکتها دارد و در صورت شناسایی هرگونه تخلف، به صورت قانونی علیه فرد یا شرکت مربوطه اقدام میکند.
اما حالا قرار رسیدگی مالیاتی به چه معناست ؟
این مهم زمانی رخ می دهد که هیات ۲۳۸ قانون مالیات مستقیم، هیات بدوی، هیات تجدید نظر، شورای عالی مالیاتی، هیات ۲۵۱ مکرر و دیوان عدالت اداری درخواست اثبات موردی از مرجع دیگری مثلا ماموران مالیاتی خواستار باشند.
شاید براتان جالب باشد که بدانید:
در علم حقوق تصمیم دادگاه درخصوص پرونده های مطرح شده بر دو نوع می باشد که در ادامه به بررسی این ۲ مورد می پردازیم.
حکم و قرار: اصطلاح حکم مشخص است و یعنی رای قطعی دادگاه در مورد پرونده مطرح شده.
اما اصطلاح قرار به این معنا است که دادگاه جهت بررسی و صدور حکم برای پرونده نیاز به نظر و بررسی سایر مراجع دارد.
مثلاً زن و شوهری ادعا میکنند که شخصی فرزند آنها میباشد اما فرزند انکار میکند.
در اینجا دادگاه از پزشکی قانونی درخواست میکند تا با انجام آزمایشات ژنتیک رابطه والدین و فرزند را مشخص میکند .
در اینجا به این درخواست دادگاه از پزشکی قانونی قرار گفته میشود.
چرا که حکم دادگاه منوط به نتیجه بررسی پزشکی قانونی است.
قرار رسیدگی چیست؟
حالا در مباحث مالیاتی نیز وقتی که اجرای قرار رسیدگی اتفاق میافتد.
یعنی هیأت حل اختلاف برای صدور رأی نیازمند بررسی و نتیجه مأموران مالیاتی درباره پرونده مورد اعتراض است.
مطابق بخشنامه ۲۰۰/۷۳ مورخ ۱۳۹۲/۱/۶ و مفاهیم ماده ۲۳۹ قانون مالیات مستقیم چنانچه مؤدی به برگ تشخیص مالیات یا برگ مطالبه / استرداد مالیات بر ارزش افزوده اعتراض کند تا زمانیکه به صورت کتبی از اعتراض خود صرف نظر نکند
اعتراض به قوت خود باقی است.
و مراحل قانونی خود را حسب مورد در هیأتهای ماده ۲۳۸ قانون مالیات مستقیم و ۲۴۴ قانون مالیات مستقیم هیأت بدوی طی خواهد کرد.
چنانچه مودی پس از اعتراض به برگ تشخیص یا آراء هیأتهای حل اختلاف مالیاتی به صورت کتبی از اعتراض خود صرف نظر ،کند پرونده وی مختومه و مالیات مؤدی قطعی خواهد شد.
در صورتی که پس از مطالعه این مطلب هنور برای شما ابهام وجود دارد هیچ جای تگرانی نیست.
تنها کافیست با همکاران ما تماس حاصل فرمایید.
همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما آماده ارائه مشاوره جهت پاسخ به سوالات شما هستند.
اگر شما هم جز افراد فعال اقتصادی هستید شاید این سوال برایتان به وجود آمده باشد که چطور حسابمان را تجاری کنیم
به نقل از معاون نظارت بانک مرکزی، کلیه اشخاص به دو روش این امکان را دارند که حسابهای مورد نظر خود را به حساب تجاری مبدل نمایند
در ادامه به بررسی این دو روش خواهیم پرداخت
باما همراه باشید:
حساب بانکی تجاری یک نوع حساب بانکی است که برای افراد حقوقی یا شرکتها ایجاد میشود.
این حساب برای انجام تراکنشهای مالی مربوط به فعالیت تجاری استفاده میشود و به صاحبان کسب و کار امکان میدهد تا وجوه خود را در بانک نگهداری کنند و از آن برای پرداخت هزینهها، دریافت درآمد و انجام سایر عملیات مالی استفاده کنند.
حساب بانکی تجاری شامل چندین ویژگی و خدمات است که برای شرکتها و کسب و کارها ارائه میشود. برخی از این ویژگیها عبارتند از:
پرداخت و دریافت:
حساب بانکی تجاری به صاحبان کسب و کار امکان میدهد تا به راحتی پرداختها و دریافتهای مالی را انجام دهند.
این شامل پرداخت به تأمین کنندگان، دریافت از مشتریان و انجام تراکنشهای مربوط به فروش و خرید است.
نگهداری وجوه:
حساب بانکی تجاری به صاحبان کسب و کار امکان میدهد تا وجوه خود را در بانک نگهداری کنند.
این به صاحبان کسب و کار امکان میدهد تا همواره دسترسی به وجوه خود داشته باشند و آنها را به راحتی برای پرداخت هزینهها یا سرمایهگذاریهای دیگر استفاده کنند.
صدور چک:
حساب بانکی تجاری به صاحبان کسب و کار امکان میدهد تا چکهای خود را برای پرداخت به دیگران صادر کنند.
چکها به عنوان یک ابزار پرداخت قابل قبول در بسیاری از تراکنشهای تجاری استفاده میشوند.
ایجاد حساب تحاری بانکی
کارتهای بانکی:
حساب بانکی تجاری میتواند همراه با کارتهای بانکی مربوطه نظیر کارت اعتباری یا کارت خرید باشد.
این کارتها به صاحبان کسب و کار امکان میدهند تا به راحتی از وجوه خود در نقاط فروش استفاده کنند و تراکنشهای الکترونیکی را انجام دهند.
خدمات بانکی آنلاین:
بسیاری از بانکها خدمات بانکی آنلاین را برای حسابهای تجاری ارائه میدهند.
این خدمات به صاحبان کسب و کار امکان میدهند تا از طریق اینترنت به حساب خود دسترسی داشته باشند و تراکنشهای مالی را به صورت آنلاین انجام دهند.
گزارشگیری:
حساب بانکی تجاری به صاحبان کسب و کار گزارشهای مالی مربوط به حسابهایشان را ارائه میدهد.
این گزارشها شامل جزئیات تراکنشها، موجودی حساب و سایر اطلاعات مالی است که به صاحبان کسب و کار کمک میکند تا مدیریت مالی خود را بهبود بخشند.
حساب بانکی تجاری یک ابزار مهم برای کسب و کارهاست و به آنها کمک میکند تا عملیات مالی خود را بهبود بخشند و به صورت موثرتری با مالیات و دیگر الزامات قانونی مرتبط با فعالیت تجاری خود روبرو شوند.
چطور حسابمان را تجاری کنیم
تبدیل نمودن حساب بانکی غیرتجاری به حساب بانکی تجاری
روش اول برای تبدیل حساب غیر تجاری به حساب تجاری:
کلیه اشخاص این امکان را دارند تا با مراجعه کردن به درگاه های تعیین شده توسط اداره امور مالیاتی، شماره حساب یا حسابهای تجاری خود را اعلام نمایند.
بصورت معمول اداره امور مالیاتی به هنگام تکمیل کردن اظهارنامه مالیاتی شماره حساب تجاری صاحبان کسب و کار را از آنها استعلام می نمایند.
در نتیجه اشخاص میتوانند از همان درگاه، شماره حسابهای تجاری خود را نیز اظهار نمایند.
پس از اظهار مؤدیان، اداره امور مالیاتی صحت اطلاعات حساب بانکی و احراز تعلق آن به مؤدی را از سامانه سیاح بانک مرکزی استعلام خواهد کرد.
در صورت تایید، مراتب را به صورت سیستمی به بانک مرکزی نیز اعلام می نماید.
سپس بانک مرکزی شماره حساب دریافتی را به صورت سیستمی به بانک عامل جهت تغییر وضعیت به حساب تجاری، اعلام می نماید.
در نتیجه تمام حسابهای اعلامی از سوی سازمان امور مالیاتی کشور نیز تجاری خواهند شد.
روش دوم برای تبدیل حساب بانکی غیر تجای به حساب تجاری:
در روش دوم، افراد این امکان را دارند که به بانکهای عامل خود مراجعه کرده و سپس اطلاعات مربوط به حسابهای خود نزد آنها را که میخواهند به حساب تجاری تبدیل شود اعلام نمایند.
در این حالت صاحبان کسب و کار مکلفند که شماره پرونده مالیاتی خود را به متصدیان بانکی اعلام نمایند.
بانک عامل پس از ارسال سیستمی اطلاعات به سازمان امور مالیاتی از مسیری که بانک مرکزی تدارک دیده است و دریافت تاییدیه از آن سازمان، میتواند حساب معرفی شده را نیز تجاری کند.
اگر پس از مطالعه این مطلب هنوز برای تجاری کردن حساب بانکی خود با مشکل روبرو شدید.
تنها کافیست با همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید.
در ارتباط با تکالیف مالیاتی شرکت های غیر فعال چه میدانید؟
با ما همراه باشید تا به بررسی این موضوع بپردازیم
شاید در ابتدا این سوال برای شما ایجاد شود که به چه شرکت هایی غیر فعال گفته می شود؟
شاید شما هم آن دسته از افرادی باشید که برای شروع فعالیت اقتصادی خود اقدام به ثبت کردن شرکت کرده باشید.
اما سپس به هر دلیلی از این مرحله جلوتر نرفته و فعالیت و حساب تجاری خود را متوقف کرده باشید .
حالا یک سوال برای شما به وجود آمده که آیا به شرکت هایی که غیر فعال هستند هم مالیاتی تعلق می گیرد ؟
برای پاسخ به این سوال به بررسی موضوع تکالیف مالیاتی شرکت های غیر فعال می پردازیم.
ابتدا اجازه دهید که به این سوال پاسخ دهیم.
از نظر قانون شرکت هایی که غیر فعال هستند چه شرکت هایی می باشند ؟
از دید قانون به شرکت هایی که ثبت قانونی شده باشند اما فاقد هرگونه معامله ی تجاری باشند و گردش مالی آن ها صفر باشد و هیچ گونه مراوده تجاری هم به نام صاحبان شرکت در طول سال انجام نشده باشد، در قانون به عنوان شرکت های غیر فعال شناسایی می شوند .
اما حالا آیا شرکت های غیر فعال هم تکالیف مالیاتی دارند؟
تکالیف مالیاتی شرکت های غیر فعال
یا بهتر بگوییم مهم ترین تکالیف مالیاتی شرکت های غیر فعال چیست ؟
بدون شک یکی از مهم ترین دغده های مدیران و صاحبین این نوع شرکت ها { شرکت های غیر فعال } ، این است که با توجه به عدم فعالیت آنها، مالیاتی به آن ها تعلق می گیرد یا نمی گیرد ؟
در پاسخ به این سوال مهم باید بگوییم که اگر این نوع شرکت ها، کلیه الزامات قانونی را به شکل دقیق و کامل رعایت نمایند ، به آن ها هیچ مالیاتی نیز تعلق نمی گیرد.
حالا این تکالیف مالیاتی شامل چه مواردی هستند ؟
اگر شخص شما مدیر یک مجموعه غیر فعال است دقت داشته باشید که:
اگاهی داشتن از تکالیف قانونی که ملزم به رعایت آن هستید بسیار ضروری خواهد بود تا دچار خسارت های جبران ناپذیر نشوید .
از جمله تکالیف مالیاتی مهمی که مدیران باید به آنها عمل کنند، به شرح زیر است :
اگر شما مدیر مجموعه ای هستید که فاقد فعالیت است باید این نکته را بدانید که :
باید کلیه مراتب را به صورت مکتوب و با اسناد و مدارک قابل اتکاء که اثبات کننده عدم فعالیت شرکت است ، به اداره مالیاتی ذیربط خود و به واحد مالیات بر ارزش افزوده ذیربط اطلاع رسانی کنید .
متاسفانه در برخی موارد دیده شده که بعضی از افراد تصور میکنند چون شرکت فعالیت نداشته نیاز به پلمپ دفاتر نیست.
این یک تصور کاملاً اشتباه نزد مودیان می باشد که ناشی از اطلاعات و گرفتن مشاوره مالیاتی از افراد غیر متخصص است.
شما بعنوان یک شخص حقوقی باید حتما در مهلت زمان مقرر ، نسبت به پلمب دفاتر تجاری خود اقدام کنید .
این موضوع مهم را همیشه به یاد داشته باشید که عدم فعالیت شرکت به هیچ عنوان به این معنی نمی باشد که دیگر اجباری به ارسال اظهارنامه مالیاتی نمی باشد.
در نتیجه ارسال کردن اظهارنامه مالیاتی در زمان مقرر آن ضروری می باشد.
توجه داشته باشید که در غیر این صورت مشمول جرایم قانونی می شوید.
اما یک نکته ای که خیلی از مودیان به آن بی توجه هستند این است که :
در نهایت اگر روزی تصمیم به فعال کردن شرکت خود گرفتند موظف هستند مراتب را به صورت مکتوب به سازمان امور مالیاتی ارائه کنند.
تکالیف مالیاتی شرکت های غیر فعال
حالا یک جمع بندی از تکالیف مالیاتی شرکت های غیر فعال خواهیم داشت:
نخست باید به این مهم توجه داشته باشیم که شرکتی از دید قانون غیر فعال می باشد که ، هیچگونه مراوده مالی به نام صاحبان شرکت نداشته باشد.
به عبارت دیگر گردش مالی اش صفر باشد .
اما باید توجه داشت که عدم فعالیت شرکت به هیچ عنوان باعث نمی شود که در حوزه ی مالیاتی مربوط به شرکت ، تشکیل پرونده ی مالیاتی نداد .
زیرا اگر شرکتی غیر فعال باشد باید مراتب به صورت مکتوب با مهر و امضای شخص مدیرعامل شرکت به حوزه ی مالیاتی مربوطه اطلاع رسانی شود .
به عبارت دیگر غیر فعال بودن شرکت ها، تحت هیچ شرایطی دلیل نمی شود که تکالیف قانونی تعیین شده را نادیده بگیریم.
در نتیجه در ارتباط با شرکت هایی که غیر فعال هستند، باید تکالیف مالیاتی مانند پلمب دفاتر قانونی، ارسال کردن اظهارنامه عملکرد و اظهارنامه مالیات بر ارزش افزوده به سازمان امور مالیاتی انجام شود.
لازم به ذکر است به دلیل اینکه شرکت هیچگونه فعالیت نداشته باید دفاتر و اظهارنامه ها به صورت سفید ارسال گردد.
همانطور که در بالا گفتیم تکالیف و قوانین مالیاتی هر روز پیچیده تر می شود.
برای انجام صحیح این تکالیف نیاز به افراد و کارشناسان متخصص است.
موسسه حسابداری رهنما با سالها تجربه در زمینه امور رسیدگی به پرونده های مالیاتی این امکان را برای شما فراهم ساخته تا با خیالی آسوده تمامی امور مربوط به اداره مالیات را برون سپاری نمایید.
محاسبه مالیات خودروهای لوکس در سال ۱۳۹۹ چگونه بود؟
اولین نکته این است که این مالیات هنوز در ق.م.م به صورت دائمی پیش بینی نشده و البته در قوانین بودجه هر سال توسط مجلس شورای اسلامی مرقوم میگردد.
دقت داشته باشید که سال ۱۳۹۹ اولین سالی بود که قرار بر این شد مردم برای خودرو های لوکس خود مالیات بپردازند.
لازم به ذکر است که به سبب عدم وجود زیرساختهای مورد نیاز، این مالیات از هیچ شخصی دریافت نگردید.
اجازه دهید به بررسی قانون بودجه در سال ۱۳۹۹ (جزء ت تبصره ۶) و چند سوال در خصوص آن بپردازیم.
اولین سوالی که میتوان پرسید این است که: چه نوع خودروهایی در سال ۱۳۹۹ مشمول مالیات می شدند؟
در پاسخ باید بگوییم : کلیه خودروهای سواری و وانت دو کابین( مانند هایلوکس) که دارای شماره انتظامی شخصی باشند، که ارزش آنها از هفت میلیارد ۷.۰۰۰.۰۰۰.۰۰۰ ریال نیز بیشتر باشد، با نرخ دو دهم درصد نیز محاسبه میشود.
سؤال: چه نوع خودروهایی در سال ۱۳۹۹ مشمول این قانون یعنی مالیات خودرو های لوکس نبودند؟
پاسخ سوال:
خودروهایی که در داخل کشور تولید شده یا مونتاژ شده است توسط کارخانجات داخلی
(پیش از فروش توسط کارخانجات سازنده و مونتاژ کننده)
خودروهایی که وارداتی از گمرک توسط اشخاص بودند
(پیش از فروش توسط نمایندگان رسمی)
اما یک سوال اساسی که اینجا به وجود می آید این است که ارزش خودروها را چگونه مشخص می کنند؟
در پاسخ به این سوال رایج مالیاتی باید بگوییم که
ارزش کلیه خودروهای داخلی و خارجی توسط سازمان امور مالیاتی در بخشنامه ۲۰۰/۹۸/۸۸ مورخ ۱۳۹۸/۱۰/۰۹ اعلام شده است.
اما ۴ نکته کلیدی در ارتباط با مالیات خودرو های لوکس در سال ۱۳۹۹ وجود داشت که تک تک آنها را نام خواهیم برد.
محاسبه مالیات خودروهای لوکس
اولین نکته: نیروی انتظامی موظف می باشد که اطلاعات مورد نیاز سازمان امور مالیاتی کشور در خصوص مالکیت خودرو را در اختیار سازمان امور مالیاتی قرار بدهد.
دومین نکته: سازمان امور مالیاتی کشور این تکلیف را بر عهده داشت که خودروهای لوکس مشمول مالیات و ارزش آنها را تا پایان خرداد سال ۱۳۹۹ تعیین نماید.
همچنین این سازمان باید این موضوع را به اطلاع اشخاصی که مشمول مالیات بودند می رساند.
سومین نکته: تمامی اشخاص حقیقی و حقوقی وظیفه داشتند که این مالیات را نهایتا تا پایان بهمنماه سال ۱۳۹۹ پرداخت کنند.
چهارمین نکته: تعویض نمودن پلاک خودروهای لوکس که به آنها مالیات تعلق گرفته است، پیش از پرداخت نمودن بدهی مالیاتیِ مورد انتقال
(شامل مالیات بر دارایی، نقل و انتقال قطعی و اجاره) ممنوع می باشد.
مالیات خودروهای لوکس سال ۱۴۰۰
یکی از مهم ترین نکاتی که در خصوص مالیات خودروهای لوکس آن هم در سال ۱۴۰۰ وجود داشت این است که مبنای اصلی اخذ مالیات خودرو، مجموع ارزش تمام خودروهای تحت تملک یک نفر و پلکانی شدنِ نحوه محاسبه آن می باشد.
قانون بودجه در سال ۱۴۰۰ (جزء ش تبصره ۶)
سؤالی که معمولاً پرسیده می شود این است که چه خودروهایی در این سال مشمول مالیات می شوند؟
در پاسخ باید بگوییم که کلیه مالکین چه اشخاص حقیقی و چه اشخاص حقوقی که دارای خودروهای سوای و وانت دو کابین که شماره انتظامی شخصی دارند و به نام خود یا فرزندانِ کمتر از ۱۸ سال و محجورِ تحت تکفل است و در انتها سال ۱۴۰۰ مجموع ارزش آنها بیش از ده میلیارد ریال می باشد.
یکی از رایج ترین سوالاتی که مراجعین از می پرسند این است که نرخ مالیات خودروهای لوکس چگونه محاسبه می گردد ؟
برای پاسخ به این سوال توجه شما را به موارد ذیل جلب میکنم.
تا ۱۰ میلیارد ۰ ریال معاف
۱- از ۱۰ میلیارد ریال تا ۱۵ میلیارد ریال یک درصد
۲- از ۱۵ میلیارد ریال تا ۳۰ میلیارد ریال دو درصد
۳- از ۳۰ میلیارد ریال تا ۴۵ میلیارد ریال سه درصد
۴- از ۴۵ میلیارد ریال به بالا چهار درصد
مالیات خودرو های لوکس چگونه محاسبه می شوند
حالا شاید این سوال برای شما پیش بیاید که ارزش خودرو ها چگونه محاسبه و مشخص میشود؟
در حقیقت ارزش خودروهای داخلی و خارجی توسط سازمان امور مالیاتی کشور در بخشنامه ۲۰۰/۱۴۰۰/۹ مورخ ۱۴۰۰/۰۲/۲۱ اعلام شده است.
در این بخشنامه ۳ نکته مهم وجود دارد که به شرح موارد ذیل می باشد:
اولین نکته: سازمان امور مالیاتی کشور مکلف می باشد خودروهایی که مشمول مالیات هستند ارزش آنها را تا پایان خرداد سال ۱۴۰۰ مشخص نماید و این موضوع را به اطلاع اشخاصی که مشمول مالیات هستند برساند.
دومین نکته: تمامی اشخاص حقیقی و البته حقوقی مکلف بودند این مالیات را نهایتا تا پایان بهمن ماه سال ۱۴۰۰ پرداخت کنند.
سومین نکته: ثبت نقل و انتقال خودروهایی است که برای آنها مالیات مشخص گردیده شده، قبل از پرداخت بدهی مالیاتی مورد انتقال
(شامل مواردی مانند مالیات بر دارایی، نقل و انتقال قطعی و اجاره) ممنوع می باشد.
مالیات خودروهای لوکس در سال ۱۴۰۱ چه میزان می باشد؟
به این نکته دقت داشته باشید که مالیات خودروهای لوکس در سال ۱۴۰۱، شامل مجموع ارزش خودروهای یک شخص مبنای اخذ مالیات نمی باشد، بلکه ارزش هر خودرو مبنای اصلی جهت تعیین این مالیات قرار میگیرد.
چه مبنایی برای لوکس بودن خودرو در سال ۱۴۰۱ وجود دارد؟
توجه داشته باشید که در این سال ارزش انواع خودروی سواری و وانت های دو کابین که از شماره انتظامی شخصی برخوردارند مالکین {شامل: اشخاص حقیقی و حقوقی} بیشتر از ده میلیارد ریال مشمول مالیات سالانه خودرو خواهد شد.
نرخ مربوط به مالیات خودروهای لودر کس در ذیل درج شده است
۱- تا ۱۰ میلیارد ریال معاف
۲-از مبلغ ۱۰ میلیارد ریال تا مبلغ۱۵ میلیارد ریال یک درصد
۳– از مبلغ۱۵ میلیارد ریال تا مبلغ ۳۰ میلیارد ریال دو درصد
4- از مبلغ ۳۰ میلیارد ریال تا 45مبلغ میلیارد ریال سه درصد
۵– از مبلغ ۴۵ میلیارد ریال به بالا چهاردرصد
مقدار ارزش خودروهایی که ساخت داخل کشور هستند و آن دسته از خودروهایی که وارداتی هستند در سال ۱۴۰۱ به چه صورت است؟
محاسبه کردن مالیات خودروی لوکس _ موسسه حسابداری رهنما
باز هم مانند موارد قبلی ارزش خودروهایی که تولید داخلی و خارجی هستند توسط سازمان امور مالیاتی کشور در بخشنامه ای دیگر به شماره ۲۰۰/۱۴۰۰/۸۱ مورخ ۱۴۰۰/۱۰/۲۸ اعلام شد
۳ نکته در این بخشنامه وجود دارد که آنها را برای شما به شرح ذیل درج کرده ایم.
اولین نکته) سازمان امور مالیاتی کشور وظیفه دارد نسبت به شناسایی و تعیین خودروهایی که مشمول مالیات بر خودروهای لوکس هستند حداکثر تا پایان خرداد ماه سال ۱۴۰۱ اقدام نموده و مراتب را به نحو مقتضی به اطلاع تمامی اشخاصی که مشمول مالیات میشوند، برساند.
دومین نکته) تمامی اشخاصی که مشمول پرداخت این مالیات هستند مکلفند این مالیات را نهایتا تا آخر بهمن سال۱۴۰۱ پرداخت نمایند.
نکته سوم) کلیه ثبت نقل و انتقال خودروهایی که برای آنها مالیات وضع شده است، پیش از پرداخت کردن بدهی مالیاتیِ خود مورد انتقال
(مواردی شامل مالیات بر دارایی، نقل و انتقال قطعی و اجاره) ممنوع می باشد.
آیا امکان تقسیط کردن مالیات خودروهای لوکس برای صاحبین این خودرو ها وجود دارد؟
بله البته
در بخشنامه شماره ۲۰۰/۳۵۳۸۷ سازمان امور مالیاتی امکانی برای صاحبین خودروهای لوکس فراهم کرده است تا بتوانند مالیات خود را بدون مشکل پرداخت کنند.
بخشنامه شماره ۲۰۰/۳۵۳۸۷ مورخ ۱۲/۰۶/۱۴۰۱ به شرح ذیل می باشد:
در راستای ماده ۴۷ قانون محاسبات عمومی و همچنین ماده ۱۶۷ ق.م.م، تقسیط مالیات خودروهای لوکس، امکانپذیر است.
لذا در همین راستا تقسیط بدهی اشخاص یاد شده تا ۶ ماه به مدیران کل امور مالیاتی تفویض میگردد.
مدیران کل نیز مجاز به تفویض اختیار مزبور به معاونان و رؤسای امور مالیاتی ذی ربط خواهند بود.
شاید با خود بپرسید که ما چگونه می توانیم بفهمیم که برای ما مالیات خودرو های لوکس وضع شده است.
یا اینکه چقدر باید به سازمان امور مالیاتی بپردازیم؟
شما عزیزان می توانید با با مراجعه به وب سایت رسمی سازمان امور مالیاتی جمهوری اسلامی ایران به آدرس my.tax.gov.ir و وارد کردن رمز و پسوردی که سازمان امور مالیاتی از طریق پیامک در اختیار شما قرار داده ، میتوانید مبلغ مالیات خودروی لوکس خود را مشاهده نمایید.
آیا امکان اعتراض کردن به مالیات مربوط به خودرو های لوکس وجود دارد؟
بله امکان اعتراض به این مالیات وجود دارد.
این کار از طریق استناد به ماده ۱۷۰ قانون ق.م.م امکانپذیر می باشد.
مرجع رسیدگی کردن به تمامی اختلافات که در تشخیص مالیاتهای موضوع این قانون بین اداره امور مالیاتی کشور و مؤدی ایجاد بشود، هیأت حلاختلاف مالیاتی است.
نتیجه گیری در خصوص مبحث مالیات خودرو های لوکس
ما در این مقاله از وب سایت موسسه حسابداری رهنما در خصوص موضوع مالیات خودروهای لوکس در سال ۱۳۹۹، ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱ صحبت نمودیم.
قانون مربوط به بودجه سالهای مختلف در تبصره ۶، نرخ مالیات خودروهای لوکس را بیان می نماید که هر سال با توجه به بخشنامههایی که تصوی تصویب شده متغیر است.
اگر در مورد هر هرکدام از قوانین مالیاتی خودروهای لوکس سؤال دارید میتوانید از مشاوره مالیاتی آنلاین، تلفنی و حضوری مؤسسه ما استفاده نمایید.
خرید خودروهای لوکس به علت وجود مالیات بر ارزش افزوده بسیار پردردسر است و بسیاری از مشتریان به دنبال راههایی برای کاهش هزینهها هستند.
اگر شما به دنبال خرید خودروی لوکس هستید، بهتر است با یک مشاور مالی یا مشاور خودرو صحبت کرده و از اینکه در مالیات بر ارزش افزوده برای خودرو خود شامل می شوید، مطمئن شوید.
سوالات متداول در خصوص محاسبه مالیات خودروهای لوکس_موسسه حسابداری رهنما
در ادامه به برخی از سوالات متداول در خصوص مالیات مربوط به خودرو های لوکس پاسخ می دهیم.
آیا مالیات برای خودروهای لوکس سالانه می باشد؟
بله، هر سال باید نسبت به پرداخت این نوع مالیات اقدام کرد.
چه معافیت هایی برای خودروهای لوکس وجود دارد؟
در سال ۱۳۹۹ کلیه خودروهای تولید شده و مونتاژ شده توسط کارخانجات ایرانی (پیش از فروش توسط کارخانجات سازنده و مونتاژ کننده) و خودروهای وارداتی از گمرک توسط اشخاص {پیش از فروش توسط نمایندگان رسمی) دارای معافیت مالیاتی هستند و در سال ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱ تا ۱۰ میلیارد ریال معاف از مالیات خودرو های لوکس می باشند.
جهت پرداخت مالیات خودروهای لوکس چه اقدامی باید صورت پذیرد؟
جهت پرداخت کردن امور مالیات خودروهایی که لوکس به شمار می آیند می توانید به سایت my.tax.gov.ir مراجعه نمایید.
قطع کردن همکاری و اتمام کار هر کارکنان در کسب و کارها از یکسری جزئیتا برخوردار است که باید در فرم تسویه حساب کارگر ذکر شود.
این جزئیات هم برای کارفرمایان هم کارکنان دارای اهمیت بسیار زیادی هستند.
همانطور مه می دانید کارگر به شخصی گفته میشود که برای انجام کارهای فیزیکی و سادهتر در یک پروژه یا کار، به عنوان کارمند مشغول به کار میشود و معمولاً حقوقی بابت انجام این کار دریافت میکند.
تسویه حساب با کارگران به معنای پرداخت حقوق، مزایا و هزینههای دیگری است که به عنوان بخشی از قرارداد کاری بین کارفرما و کارگران تعیین شده است.
تسویه حساب با کارگران و صدور فرم تسویه حساب کارگر باید به صورت منظم و در زمان مقرر صورت گیرد.
برای تسویه حساب با کارگران، کارفرما باید اقدامات زیر را انجام دهد:
۱- محاسبه حقوق و مزایای کارگران:
کارفرما باید حقوق و مزایای کارگران را بر اساس قرارداد کاری و قوانین مربوط به حقوق کارگران (اداره کار ) محاسبه کند.
۲- صدور فیش حقوقی برای کارگر:
کارفرما باید فیش حقوقی را برای هر کارگر صادر کند و مبلغ پرداختی را در آن ذکر کند.
فیش حقوقی یا پرداختنامه حقوقی، یک سند رسمی می باشد که توسط کارفرما برای هر کارگر صادر میشود .
این سند حاوی جزئیات حقوق، مزایا و سایر پرداختهای مرتبط با قرارداد کاری کارگر است.
فیش حقوقی شامل اطلاعاتی شامل نام کارفرما و کارگر، شماره حساب بانکی کارگر، مبلغ حقوق و مزایا، مالیات و بیمه و سایر هزینههای مرتبط با قرارداد کاری است.
در حقیقت فیش حقوقی به عنوان یک سند رسمی برای کارگر اهمیت ویژه دارد و باید در زمان مقرر صادر شده و به کارگر نیز تحویل داده شود.
۳- پرداخت حقوق و مزایا به کارگر:
حقوق و مزایا به مجموعه پولی و دیگر مزایایی اطلاق می شود که کارفرما موظف است به کارگران خود پرداخت نماید.
در بیان ساده تر حقوق به مبلغ پولی گفته می شود که برای انجام کاری خاص به کارگر پرداخت می شود.
در حالی که مزایا شامل بسته اضافی از فواید و خدمات می باشد که به کارگر ارائه می شود.
بسته های مزایا ممکن است شامل بیمه سلامت، بیمه تأمین اجتماعی، بیمه تأمین تعطیلات، بیمه تأمین بازنشستگی، تعطیلات پرداخت شده، شرکت در
برنامه های پس انداز، سهام دار شدن در شرکت و سایر مزایا باشند.
هدف اصلی پرداخت حقوق و مزایا به کارگران، جذب و جلب رضایت نیروی کار با تجربه و ماهر است.
کارفرما باید حقوق و مزایای کارگران را در زمان مقرر پرداخت کند.
به یاد داشته باشید که این پرداخت بهتر است از طریق حساب بانکی به نام کارگر صورت گیرد تا بعد ها کارفرما دچار مشکل نشود.
۴- پرداخت سایر هزینه ها به کارگران:
کارفرما باید هزینههای دیگری مانند بیمه، مالیات و سایر هزینههای مرتبط با کارگران را نیز پرداخت کند.
۵- ثبت فرم تسویه حساب کارگر :
کارفرما باید تسویه حساب با کارگران را در سیستم مالی خود ثبت کند و اسناد مربوط به آن را نگهداری کند.
به طور کلی، تسویه حساب با کارگران باید به صورت منظم و در زمان مقرر صورت گیرد و کارفرما باید تمامی اقدامات لازم را برای پرداخت حقوق و مزایای کارگران
و هزینههای دیگر انجام دهد.
تسویه حساب کارگران یک مرحله مهم در ارتباط با کارفرمایان و کارگران است.
در هنگام تسویه حساب، باید به نکات مهمی توجه کرد تا کارگران از حقوق خود دریافت کنند و مشکلات مالی برای کارفرمایان پیش نیاید.
اولین نکته در این زمینه این است که تمامی موارد حقوقی کارکنان باید در قرارداد کاری منعکس شود.
قرارداد کاری باید شامل مواردی مانند حقوق پایه، ساعات کاری، مزایا، مرخصیها، تعطیلیها و سایر وامها و کارانههایی است که باید به کارمندان داده شود.
همچنین، باید مفاد قرارداد کاری را برای کارگران و کارفرمایان توضیح داد.
دومین نکته در این زمینه این است که پس از پایان قرارداد، باید تمامی حقوق کارگران به موقع پرداخت شود.
معمولاً، تسویه حساب کارگران بیش از یک ماه پس از اتمام قرارداد صورت میگیرد.
در این جا باید توجه داشت که کارفرمایان باید به موقع حقوق کارگران را پرداخت کنند و اگر هرگونه تاخیری در پرداخت وجود دارد، باید به کاهش بهره وری و مشکلات قانونی فکر کرد.
در نهایت، باید به اهمیت تمامی مستندات مربوط به تسویه حساب کارگران اشاره کرد.
مستنداتی مانند فیش حقوقی، برگه پرداخت، گواهی بهاداری و سوابق کاری باید در دسترس کارگران و کارفرمایان باشد.
این مستندات به عنوان اثبات حقوقی برای کارکنان استفاده میشوند.
اگر کارفرمایان مستندات لازم را برای کارگران در اختیار نداشته باشند، ممکن است به مشکلاتی برای آنها برخوردار شوند.
به طور کلی، تسویه حساب کارگران یکی از موارد مهمی است که در ارتباط با کارفرمایان و کارگران باید به آن توجه شود.
با رعایت نکات مهمی مانند تدوین قرارداد کاری، پرداخت به موقع حقوق کارگران و داشتن مستندات لازم، مشکلات در این زمینه به حداقل میرسد.
بصورت کلی کارفرما و کارگر باید از این جزئیات آگاهی کامل داشته باشند تا حقی از هیچدام ضایع نشود.
فرم تسویه حساب پرسنل یا سند تسویه حساب برای رسمیت دادن به قطع همکاری پرسنل و کارفرما می باشد.
دقت داشته باشید که:
به انجام مجموعه اقداماتی که جهت پایان دادن همکاری بین کارفرما با کارگر و یا کارمند صورت می گیرد اصطلاحا تسویه حساب می گویند .
در حقیقت فرم تسویه حساب پرسنل از مهمترین فرم های اداری محسوب می شود.
ما در این مطلب از وبلاگ موسسه حسابداری رهنما قصد داریم در خصوص مبحث مهم تسویه حساب پرسنل صحبت کنیم.
در آخر فرمت آماده تسویه حساب پرسنل را با قابلیت ویرایش در اختیار شما عزیزان قرار دهیم.
فرم تسویه حساب کارگر _ موسسه حسابداری رهنما
تهیه فرم تسویه حساب کارگر و استفاده از فرم تسویه حساب چگونه است؟
این فرم باید شامل تمامی حقوق و مزایایی باشد که کارگران یا کارمندان طلب دارند باشد.
به عبارتی باید مبلغ معادل فرم تسویه حساب کارگر بصورت دقیق تهیه شود و به تایید و امضای کارگر برسد.
توجه داشته باشید که در صورتی که واریز حقوق به حساب بانکی کارگر باشد، سند بانکی خود به تنهایی معادل امضای کارگر می باشد.
لازم به ذکر است گه تهیه این مستندات در شرح وظایف مدیر مالی می باشد و مسولیت تهیه و نگهداری این اسناد مهم به عهده وی است.
هنگام اتمام قرارداد کارگر یا کارمند بعنوان مسول چه اقداماتی باید انجام داد؟
توجه داشته باشید که زمان به پایان رسیدن قرارداد کارکنان و یا عدم نیاز به تمدید مجدد قرارداد، امری مهم وجود دارد.
آن این است که کارکنان باید کلیه اموالی که از طرف شرکت طی زمان قرارداد در اختیار داشتند را به مسئولین خود تحویل بدهد.
بهترین کار جهت جلوگیری از مشکلات احتمالی این است که فرم تحویل اموال به کلیه پرسنل داده شود تا هنگام تحویل امانات آن را امضاء کنند.
این کار به منظور جلوگیری و رفع مشکلات می تواند تاثیر بسزایی از خود به جای بگذارد.
بعد از با موفقیت طی کردن مراحل بالا پرسنل مربوطه باید مقدار حضور، مرخصی ، حقوق و غیره را مشخص نمایند.
سپس به بخش حسابداری مراجعه نمایند تا این واحد پس از بررسی های لازم حقوق و مزایای آنها را مشخص کند و سندتسویه حساب را به او بدهد.
شما عزیزان می توانید برای دانلود رایگان نمونه فرم تسویه حساب کارگران اینجا کلیک کنید.
در این نوشته قصد داریم یه چند نکته بسیار مهم و حائز اهمیت در ارتباط با ماده ۱۳۸ مکرر قانون مالیات عنوان کنیم.
ماده ۱۳۸ مکرر قانون مالیات مستقیم در ایران، مربوط به موضوع معافیت مالیاتی برای برخی افراد و سازمانها است.
معافیت مالیاتی به معنای عدم پرداخت مالیات برای بخشی از درآمد یا مالیاتهای پرداختی است.
این معافیتها معمولاً برای بخشهای خاصی از جامعه، شرکتها، صنایع و فعالیتهای خاص ارائه میشود.
معافیت مالیاتی به دو صورت کلی ارائه میشود: معافیت مالیاتی کامل و معافیت مالیاتی جزئی.
معافیت مالیاتی کامل به معنای عدم پرداخت هرگونه مالیات برای بخش خاصی از جامعه است.
برای مثال، برخی از مؤسسات خیریه و انجمنهای علمی و فرهنگی در ایران از پرداخت مالیات معاف هستند.
اما معافیت مالیاتی جزئی به معنای کاهش نرخ مالیات برای بخش خاصی از جامعه است.
برای مثال، در برخی کشورها، مالیات بر درآمد برای کسانی که فرزند دارند کاهش مییابد.
معافیت مالیاتی معمولاً به دلیل اهداف اجتماعی و اقتصادی ارائه میشود.
برای مثال، دولت ممکن است برای تشویق سرمایهگذاری در بخشهای خاص صنعتی، معافیت مالیاتی ارائه دهد. همچنین، برای حمایت از بخشهای خاصی از جامعه، مانند معلولان و بازنشستگان، معافیت مالیاتی ارائه میشود.
به هر حال، استفاده از معافیت مالیاتی باید با دقت و توجه به نیازهای اجتماعی و اقتصادی صورت گیرد تا از آسیب به عدالت مالی و توازن درآمدی جامعه جلوگیری شود.
طبق این ماده، شرکتهایی که تاسیسات نفتی و گازی در بیشتر مناطق غیر شهری را احداث و نگهداری میکنند، معاف از پرداخت مالیات بر درآمد (مزایای اشخاص حقوقی) هستند.
همچنین، طبق ماده ۱۳۸ مکرر، برخی افراد و سازمانها نیز از پرداخت مالیات بر درآمد (مزایای اشخاص حقیقی) معاف هستند.
این افراد شامل رئیس جمهور، معاونین وزیران، قضات و نیروهای مسلح میباشند.
لازم به ذکر است که شرایط و موارد معافیت مالیاتی برای هر کدام از این افراد و سازمانها به صورت جداگانه در قوانین و مقررات مربوطه تعریف شدهاند.
در ابتدا از این سوال بحث را آغاز می کنم.
اگر ما از یک شخصی نسبت به گرفتن وام اقدام کنیم آیا با استناد به ماده ۱۳۸ مکرر می توانیم مدعی شویم که هزینه بهره پرداختی ما به آن شخص به عنوان هزینه قابل قبول است یا خیر؟
برای پاسخ دادن به این سوال باید چند نکته را مورد بررسی قرار دهیم.
اول
به این نکته دقت داشته باشید که در ماده ۱۳۸ مکرر قانونگذار صریحا عنوان کرده است که اگر یک بنگاه تولیدی وام بگیرید هزینه بهره پرداختی توسط بنگاه قابل قبول می باشد.
پس اولین نتیجه ای که میگیریم این است که جهت قابل قبول بودن هزینه بهره وام دریافتی باید بنگاه تولیدی باشید.
دوم
دومین نکته ای که باید به آن توجه داشته باشید این است که منظور از بنگاه تولیدی یعنی اینکه باید مجوز تولیدی از مراجع ذیربط مثل وزارت صمت، وزارت بهداشت، وزارت ارتباطات و غیره را برخوردار باشید.
پس چیزی که مسلم است این است که تنها ذکر عبارت تولیدی در روزنامه رسمی به هیچ عنوان کفایت نمی کند.
ماده ۱۳۸ مکرر
سوم
سومین نکته این می باشد که در همان ابتدای ماده ۱۳۸ مکرر از واژه اشخاص استفاده شده است.
این مهم را همیشه به یاد داشته باشید که در قوانین هرجا از کلمه شخص استفاده شود منظور هم شخص حقیقی می باشد و هم شخص حقوقی.
چهارم
چهارمین نکته این است که در شرایطی هزینه بهره قابل قبول است که حوزه مالیاتی بنگاه تولیدی این وام دریافتی را به تایید برساند در غیر اینصورت قابل قبول نیست.
پنجم
نکته پنجم این است که این وام دریافتی از شخص باید در قالب عقود مشارکتی مانند سلف، جعاله، مضاربه و … باشد.
دقت داشته باشید که حتما در دفاتر اسناد رسمی یا مراجع ذیربط تنظیم شود.
لازم به ذکر می باشد که در این ماده از عبارت آورده نقدی استفاده شده است.
در ادبیات حسابداری به آن وام یا تسهیلات دریافتی گفته می شود.
خب ۵ شرط اساسی را با هم مورد بررسی قرار دادیم.
بنابراین اگر شخصی از شرایط بالا برخوردار باشد هم هزینه بهرهای او که بنگاه تولیدی به شخص پرداخت می کند قابل قبول خواهد بود و علاوه بر آن سودی که شخص بابت وام پرداختی دریافت می نماید از مالیات بر درآمد معاف خواهد بود.
البته به این نکته هم توجه داشته باشید که شرط سود بیش از نرخ مصوب شورای پول و اعتبار نباشد.
در پایان
هدف اصلی ما از انتشار مطالب آموزشی مالیاتی بالا بردن سطح آگاهی مخاطبان وب سایت موسسه حسابداری رهنما می باشد.
در صورتی که نیاز به مشاوره مالیاتی تخصصی دارید می توانید از طریق کانال های ارتباطی موجود در وب سایت نسبت به دریافت نوبت مشاوره اقدام نمایید.
در این مطلب قصد داریم در خصوص موضوع پرداخت عیدی به مدیرعامل مجموعه صحبت کنیم.
مدیرعامل یا CEO به عنوان بالاترین سطح از مدیران یک شرکت، مسئولیتهای زیادی را بر عهده دارد.
وظایف مهم این شخص شامل:
تبیین و تعیین استراتژی کلی شرکت.
معرفی مسیرهای جدید و نوآوری در فعالیتهای شرکت.
برنامهریزی و مدیریت فرآیندهای مالی، بازاریابی و محصولات.
تصمیمگیری در خصوص سیاستهای کلی شرکت و انجام تغییرات مورد نیاز.
ارتباط با مدیران دیگر و تعیین سیاستهای اتصال بخشهای مختلف شرکت.
رهبری و مدیریت تیمهای مختلف شرکت.
برقراری روابط با مشتریان و حفظ رضایت آنها.
انجام تحلیلهای مختلف مورد نیاز برای تصمیمگیری های خود.
کنترل و تنظیم پروژههایی که در حال اجرا هستند.
پیشبینی و مدیریت ریسکهای مختلفی که ممکن است برای شرکت پیش بیاید.
این مطلب را با عنوان کردن یک سوال آغاز میکنیم
آیا پرداخت کردن عیدی به مدیرعامل و اعضای هیات مدیره یک موضوع اجباری است یا اینکه خیر؟
توجه داشته باشید که مطابق با قانون تجارت جمهوری اسلامی ایران مدیرعامل بعنوان وکیل شرکت محسوب می شود و نه یک کارگر در شرکت.
به یاد داشته باشید که وکیل می تواند بصورت رایگان هم کار کند.
در نتیجه مدیرعامل مشمول قانون کار و به طبع آن مشمول بیمه نمی باشد.
به همین جهت در لیست بیمه برای مدیر عامل بیمه با نرخ ۲۷% محاسبه و ارسال می گردد.
پرداخت عیدی به مدیرعامل _ موسسه حسابداری رهنما
به این نکته
(البته به این مهم دقت داشته باشید که جهت ارسال لیست بیمه مدیرعامل با نرخ ۲۷% باید حتما به شعبه اطلاع دهید).\
در غیر این صورت مشمول جرائم از سوی سازملان تامین اجتماعی خواهید شد.
ولی اگر مدیرعامل علاوه بر داشتن وظیفه مدیریت عهده دار شغل موظفی دیگری هم باشد بعنوان مثلا مدیر امور داخلی، مدیر فروش، مدیرمالی و …
تنها در این صورت می باشد که مشمول قانون کار و به طبع آن مشمول بیمه می باشد.
همیشه به یاد داشته باشید که اگر شغل موظفی به مدیرعامل محول شود در این حالت باید قرارداد کاری بین شرکت و مدیرعامل منعقد شود و ماهانه به او حقوق و دستمزد پرداخت شود.
پس نتیجه میگیریم که اگر مدیرعامل دارای شغل موظفی در مجموعه باشد نمی توان برای آن بیمه با نرخ ۲۷% ارسال کرد
عیدی مدیرعامل
همانطور که گفتیم در شرایطی که مدیرعامل دارای یک شغل موظفی باشد و قرارداد کاری بین او و شرکت وجود داشته باشد در این حالت او کارگر شناخته می شود.
یعنی باید تمام مزایای قانونی از جمله عیدی به او پرداخت گردد.
اما اگر مدیرعامل تنها در مجموعه صاحب عنوان مدیرعاملی باشد و فاقد شغل موظفی باشد اجباری برای پرداخت عیدی و حق سنوات اجباری وجود نخواهد داشت.
البته لازم به ذکر است که اگر شرکت بخواهد می تواند به مدیرعامل عیدی و حق سنوات پرداخت کند.
اما باید به این نکته مهم توجه داشت که با استناد به ماده ۱۴۸ قانون مالیات حقوق دستمزد پرداختی به مدیرعامل هزینه قابل برای اداره امور مالیاتی نیست.
موضوع پرداخت حق اولاد به مدیر عامل هم یکی از موضوعات چالش بر انگیر برای حسابداران محسوب می شود.
محاسبه جریمه ماده ۱۹۲ قانون مالیات مستقیم برای هزینه های غیرواقعی به چه شکل می باشد؟
این سوال بسیاری از حسابداران است برای همین تصمیم گرفتیم تا به بررسی موضوع مهم محاسبه جریمه ماده ۱۹۲ ق.م.م بپردازیم.
ابتدا توضیحی کوتاه در خصوص ماده ۱۹۲ قانون مالیات های مستقیم:
ماده ۱۹۲ ق.م.م مانند بسیاری از مواد قانونی دیگر در بحث مالیات کاربرد بسیار زیادی دارد.
این ماده از جمله مواردی می باشد که مودیان مالیاتی باید به آن توجه بسیار ویژه داشته باشند.
در این ماده ذکر شده است که در تمامی مواردی که مودیان مالیاتی یا نماینگان آنها مکلف به پرداخت مالیات و تسلیماظهارنامه مالیاتیمی باشد.
اگر نسبت به تسلیم کردن آن در مهلت تعیین شده اقدام نکنند مشمول جریمه غیر قابل بخشودگی برابر با ۳۰ درصد مالیات متعلق برای اشخاص حقوقی و ۱۰ درصد جریمه شامل صاحبان مشاغل یا همان اشخاص حقیقی خواهند شد.
با استناد به ماده ۱۹۲ قانون مالیات های مستقیم و ماده ۱۰۵ قانون مالیات مستقیم ابتدا درآمد مشمول مالیات محاسبه خواهد شد و سپس مالیات متعلق به آن محاسبه می گردد.
برای هزینه هایی غیرواقعی چون در ماده ۱۹۲ قانون مالیات های مستقیم صریحا ذکر شده است که ۳۰درصد مالیات متعلق یعنی ابتدا باید درآمد مشمول محاسبه شود.
سپس مالیات و سپس ۳۰درصد جریمه محاسبه گردد.
زیرا هزینه غیرواقعی می باشد یعنی به اندازه آن درآمد مشمول مالیات کم می شود.
در نتیجه معادل هزینه غیر واقعی باید به درآمد مشمول مالیات اضافه گردد.
زمانی که این هزینه به درآمد مشمول مالیات اضافه شود پس ۲۵ درصد آن تحت عنوان مالیات مورد مطالبه قرار خواهد گرفت.
جریمه ماده ۱۹۲
در نهایت از این ۲۵درصد معادل ۳۰درصد آن به تحت عنوان جریمه ماده ۱۹۲ قانون مالیات مستقیم مطالبه می شود.
اجازه دهید با ذکر یک مثال موضوع را برای آن دسته از افرادی که هنوز در خصوص محاسبه جریمه ماده ۱۹۲ قانون مالیات مستقیم دچار ابهام هستند برطرف کنیم.
تصور کنید که شرکتی مبلغ ۱۰۰,۰۰۰,۰۰۰ ریال به را عنوان هزینه غیر واقعی در دفاتر خود ابراز نموده است.
چون هزینه غیرواقعی می باشد و سبب شده درآمد مشمول مالیات به اندازه ۱۰۰,۰۰۰,۰۰۰ ریال کاهش پیدا کند.
پس این مبلغ یعنی ۱۰۰,۰۰۰,۰۰۰ ریال به درآمد مشمول مالیات اضافه خواهد شد.
به عبارتی 25درصد آن تحت عنوان مالیات مطالبه می شود که می شود: ۲۵,۰۰۰,۰۰۰ ریال
حالا از این ۲۵,۰۰۰,۰۰۰ ریال جریمه ماده ۱۹۲ قانون مالیات مستقیم یعنی ۳۰% مطالبه میشود که می شود: ۷,۵۰۰,۰۰۰ ریال
یعنی جریمه ماده ۱۹۲ قانون مالیات مستقیم برای این هزینه غیر واقعی مبلغ ۷,۵۰۰,۰۰۰ ریال می باشد.
همیشه به یاد داشته باشید که
بر اساس ماده ۱۹۲ قانون مالیات مستقیم جریمه ماده ۱۹۲ قانون مالیات های مستقیم غیر قابل بخشش می باشد.
در حقیقت تنها جریمه غیر قابل بخشش در قانون مالیات همین جریمه ماده ۱۹۲ قانون مالیات مستقیم می باشد.
امیدواریم این آموزش برای شما کاربردی باشد.
در صورت نیاز به آموزش های حسابداری می توانید با کارشناسان ما در موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید.
در این مطلب قصد داریم تا کوتاه و مختصر در خصوص موضوع مالیات خسارت دریافتنی صحبت کنیم.
مالیات به معنای مبلغی است که از درآمد یا دارایی های فرد، شرکت یا سازمانی برای پرداخت به دولت یا نهادهای دیگری که تحت نظارت دولت قرار دارند، کسر میشود.
مالیات، منبع درآمد برای دولت است و برای پرداخت هزینه های عمومی مانند خدمات بهداشتی، آموزشی، امنیتی و سایر خدمات عمومی مورد استفاده قرار میگیرد.
هدف اصلی مالیات، تأمین بودجه دولت برای انجام وظایف خود در خدمت مردم است.
با ذکر یک مثال به ادامه مطلب می پردازیم
تصور کنید که کارگر نسبت به شکایت کردن از کارفرما به هیات های حل اختلاف اقدام کند.
و از قضا هیات فوق کارگر را محکوم به پرداخت مبلغی مثلاً ۵۰ میلیون تومان کند.
حالا کارگر موظف است به کارفرما این مبلغ را تحت عنوان خسارت پرداخت نماید.
چطور باید نحوه تبعات مالیاتی آن را مرور نماییم؟
یا به عبارتی مالیات خسارت دریافتنی چگونه محاسبه می شود؟
به این موضوع دقت داشته باشید که با استناد به ماده ۱ ق.م.م درآمد هر شخص حقیقی و حقوقی با ملیت ایران مشمول مالیات می باشد.
از سوی دیگر از دید سازمان امور مالیاتی این خسارت برای کارفرما نوعی درآمد محسوب می گردد.
زیرا سبب افزایش سود حسابداری و سود مشمول مالیات می باشد.
مالیات خسارت دریافتنی _ موسسه حسابداری رهنما
نکته دیگری که باید به آن توجه داشت این است که در هیچ یک از مواد ق.م.م خسارت دریافتی از اشخاص از مالیات بر درآمد معاف نشده است.
پس نتیجه میگیریم که این خسارت دریافتی برای کارفرما در حکم درآمد است.
بدیهی است که به نرخ ۲۵%(برای اشخاص حقوقی) و نرخ ماده ۱۳۱(برای اشخاص حقیقی) محاسبه می گردد.
نکته جالب اینجاست که
با توجه به ماده ۱۱۹ قانون مالیات های مستقیم می توانیم اینطور نتیجه بگیریم که چون این درآمد از طریق معامله ایجاد نشده است و به نوعی بلاعوض تلقی می گردد پس می توانیم نتیجه بگیریم که این درآمد چه برای اشخاص حقیقی و چه برای اشخاص حقوقی به نرخ ماده ۱۳۱ محاسبه می شود.
استاندارد حسابداری
مطابق با استاندارد حسابداری شماره ۱ و ۳ چون این درآمد در راستای فعالیت اصلی شرکت نمی باشد به عنوان سایر درآمدهای غیرعملیاتی در حسابها ثبت خواهد شد.
از این مطلب کوتاه (در خصوص محاسبه مالیات خسارت دریافتنی) اینطور نتیجه میگیریم که همیشه اگر کارگر به خاطر مشکلات حقوق و دستمزد به شورای حل اختلاف کار شکایت نماید نمی توان گفت حتما رای به نفع او صادر می گردد.
در برخی مواقع ممکن است شرایط کاملاً برعکس پیش برود.
با توجه به تغییرات چشم گیر و بسیار سختگیرانه سازمان امور مالیاتی مخصوصاً در سال ۱۴۰۱ بازار کار برای مشاوران مالیاتی و حسابداران بسیار داغ شده است.
حسابداری یک فرصت شغلی است که به هیچ عنوان اشباع شدنی نیست.
در حقیقت فرصت خوبی برای کسب درآمد علاقه مندان به این رشته است.
اگر به دنبال یادگیری امور مالی و مالیاتی هستید می توانید با حضور در دوره هایکارآموزی حسابداری موسسه رهنما نسبت به ارتقاء سطح دانش خود اقدام کنید.
در حقیقت ارزش منصفانه یکی از چالش هایی است که برای بسیاری از مودی ها شکل گرفت و متاسفانه بسیاری از مودی های به دلیل عدم آگاهی از این موضوع در برخی از مواقع دچار ضرر های زیادی از سوی سازمان امور مالیاتی شدند.
اما این ارزش منصفانه در مالیات چیست و چه کاربردی دارد یا در چه مواقع ممیز های می توانند از آن استفاده کنند؟
در ادامه با ما همراه باشید تا به بررسی این چالش مالیاتی بپردازیم.
پس از تصویب آیین نامه شماره 219 قانون مالیات در ماه دی سال ۱۳۹۸، بحث مهم ارزش منصفانه باب جدید شد و متاسفانه بعضی از ممیزین هم از این فرصت پیش آمده سوء استفاده نمودند که طبعیتا بسیاری از مودیان را بشدت متضرر کرد.
ارزش منصفانه در مالیات چیست ؟
اما قضیه ارزش منصفانه دقیقاً چیست؟
اجازه دهید تا به صورت مختصر و مفید به بررسی این موضصوع بپردازیم.
زمانی که یک معامله توسط مودی انجام می پذیرفت و ممیز مثلا میگفت این قیمتی که خرید یا فروش داشتید کمتر از عرف بازار می باشد.
در نتیجه قیمت فروش مودی را به بالاترین نرخ روز افزایش می داد و مالیات را بر اساس قیمت فروش جدید محاسبه و مطالبه می کرد.
بعنوان مثال:
اگر یک مودی آهن را به قیمت هر کیلو ۸۰۰۰ تومان به فروش رسانده بود و اظهارنامه اش را مطابق با مجموع فروش آهن با قیمتی برابر با ۸۰۰۰ تومان ارسال می کرد ممیز ادعا می کرد قیمت آهن کیلویی ۱۰۰۰۰ تومان است و فروش را به ۱۰۰۰۰ تومان افزایش می داد و مالیات را بر اساس ۱۰۰۰۰ تومان مطالبه می نمود.
همین موضوع سبب شد بسیاری از مودی های دچار ضرر و زیان شوند.
اما آیا محاسبه ارزش منصفانه در مالیات به این صورت صحیح است؟
قطعا خیر!
بدیهی است که چنین روش محاسبه ای می تواند منجر به اختلاف زیادی بین مودی و ممیز مالیاتی شود.
موضوع اصلی استفاده از ارزش منصفانه برطبق آیین نامه شماره ۲۱۹ قانون مالیات های مستقیم این می باشد که:
اگر یک مودی معامله صوری داشته باشد و یا اینکه هیچگونه اسناد مدارک درآمدی ارائه نکند در این حالت ممیز این اختیار را دارد که از ارزش منصفانه استفاده نماید.
اما اگر غیر از شرایط ذکر شده باشد تحت هیچ عنوان نمی تواند و نباید از ارزش منصفانه استفاده نماید.
پس نتیجه میگیریم ممیز مالیاتی از این حق برخوردار نیست که هر زمان اراده کند فروش مودی را بالا ببرد و مالیات را بر اساس آن فروش بالا مطالبه کند.
طبیهی است که قیمت ها در هر کارگاه یا کارخانه ای متفاوت باشد.
مخصوصاً در کشور ما که به دلیل نرخ بالای تورم اقتصادی قیمت ها همیشه در حال تغییر هستند.
آیا می دانید که موارد ارزش منصفانه چیست؟
۱_ شرایط جاری بازار: توجه داشته باشید که ارزش منصفانه دارایی مطابق با شرایط بازار و تاریخ سنجیده می شود.
در این مورد به هیچ عنوان از ارزش مشابه دیگر استفاده نمی گردد.
۲_ معامله منظم: این نوع ارزش منصفانه بر اساس معاملات منظم در زمانی که هیچ فشاری جهت فروش یا همان منحل شدن شرکت نباشد در نظر گرفته می شود.
۳_ شخص ثالث: دقت داشته باشید که ارزش منصفانه بر اساس ۱ فروش احتمالی به یک نهاد می باشد که آن نهاد هدف استفاده از آن را داشته باشند.
در حقیقت یعنی دلال نیستند و نیت استفاده کردن را دارند.
به این جهت که یک معامله با اشخاص وابسته قیمت ارزش منصفانه را منحرف می نماید.
محاسبه کردن ارزش منصفانه
پس در خصوص مبحث ارزش منصفانه در مالیات نتیجه میگیریم که:
در ۳ جا ممیز مالیاتی این اختیار را دارد که از ارزش منصفانه استفاده نماید:
۱_ اگر معامله با شرکتهای صوری و کاغذی و یا معامله صوری انجام شده باشد در واقع معامله واقعی نباشد.
۲_ وقتی که شرکتهای اصلی و گروه بر اساس بهای تمام شده کالا و خدمات را فی مابین خود معامله نمایند.
(دقت داشته باشید که مطابق با استاندارد حسابداری شرکت اصلی و فرعی این امکان را دارند که کالا را به بهای تمام شده و بدون سود(بین خودشان) معامله نمایند).
اگر چنین اتفاقی بیفتد به ممیز این امکان داده می شود که از ارزش منصفانه استفاده کند.
۳_مودی هیچگونه اسناد و مدارک درآمدی به سازمان امور مالیاتی ارائه نکند.
توجه داشته باشید که حتی در زمستان سال ۱۴۰۰ هم دیوان عدالت رایی صادر نمود که استفاده از ارزش منصفانه فقط و فقط در معامله های که صوری می باشد مجاز است.
در نتیجه اگر که ممیز جهت محاسبه مبلغ فروش و درآمد از ارزش منصفانه استفاده نمود و مودی هیچ یک از ۳ شرط بالا را نداشت یعنی این کار ممیز کاملاًخلاف آیین نامه و قانون مالیات است.
در این حالت مودی این اختیار را دارد که به هیات های بعدی مراجعه و اعتراض خود را به ثبت برساند.
آیا امکان اعتراض کردن به برگه قطعی مالیات وجود دارد؟
این سوالی است که اکثراً میان مودیان مشترک است.
متاسفانه بارها دیده ایم که بسیاری از حسابداران و در برخی موارد حتی کارشناسان مالیاتی ادعا می کنند که نمی توان به برگه قعی مالیات اعتراض کرد.
در صورتی که این ادعا کاملاً اشتباه است.
به این نکته مهم توجه داشته باشید که:
کلیه مودیانی که به میزان مالیات خود اعتراض دارند و معتقد هستند که مالیاتشان بصورت منصفانه محاسبه نشده حتی در زمانی که مالیاتشان قطعی شده باشد می توانند از طریق ارسال شکایت به هیات ۲۵۱ مکرر بصورت مجدد به مالیات قطعی خود اعتراض نمایند.
حتی در شرایطی که با ممیز کل به توافق رسیده باشند.
حتی اگر هیات تجدید نظر هم ادعای شما را مبنی بر منصفانه نبودن مالیات قبول نکرد.
باز هم این امکان برای مودی وجود دارد که از طریق هیات ۲۵۱ اعتراض کند.
پس این ادعا که توسط برخی دوستان که به دلیل عدم آگاهی اطلاعات اشتباه به جامعه مودیان مالیاتی تزریق می کنند کاملاً اشتباه است.
اعتراض به برگ قطعی مالیات
یعنی اعتراض به برگ قطعی مالیات شدنی است.
اما اجازه دهید در رابطه با این هیات یعنی هیات ۲۵۱ مکرر بیشتر صحبت کنیم.
هیات ۲۵۱ مکرر ساز و کارش کاملا از سازمان امور مالیاتی جدا است.
یعنی حتی وقتی شما می خواهید به این هیات شکایت خود را ارسال کنید باید از طریق سایت وزارت اقتصاد و امور دارایی اقدام کنید.
نکته مهمی دیگری که در خصوص این هیات وجود دارد»
این است که برای شکایت مودیان هیچگونه محدودیت زمانی در نظر نمی گیرد.
یعنی اگر پرونده شما مربوط به چند سال قبل بوده باشد و شما به آن اعتراض داشته باشید می توانید از طریق هیات ۲۵۱ مکرر مجددا اقدام کنید.
اعضای این هیات حکم خود را بصورت مستقیم از ویزر اقتصاد دریافت می کنند.
بد نیست بدانید که حکم اعضا به دستور وزیر اقتصاد هر دو سال تمدید و یا تغییر پیدا می کند.
در نتیجه می توانیم بگوییم هیات ۲۵۱ مکرر مستقیماً زیر نظر وزارت اقتصاد فعالیت می کند.
یعنی هیچ شخص حتی رئیس امور مالیاتی هم نمی تواند در تصمیم گیری های این هیات ورود کند.
به عبارت دیگر شکایاتی که به هیات ۲۵۱ مکرر ارسال میشوند توسط وزیر اقتصاد بررسی می شوند.
ایشان هستند که بصورت مستقیم روی این نوع پرونده های دستور می دهند.
امیدوارم که این مطلب مورد توجه شما قرار گرفته باشد.
در ادامه برای شما مخاطبین عزیز موسسه حسابداری رهنما یک فرمت نامه لایه باز برای اعتراض کردن به مالیات قطعی برای دانلود قرار داده ایم.
شما می توانید همین حالا نسبت به دانلود فایل لایه باز اعتراض به مالیات مقطوع اقدام نمایید .
در صورتی که نیاز به مشاوره مالی یا مالیاتی دارید می توانید با همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما زیر مجموعه شرکت حسابداری رهنما مهاسب کاسپین تماس حاصل فرمایید.
آیا تغییر عنوان در لیست بیمه می تواند سبب تغییر طبقه بندی شغلی و حقوق برای آن پرسنل شود؟
این سوالی است که بسیاری از افراد درگیر آن هستند.
در این مطلب قصد داریم بصورت مختصر و مفید به تحلیل و بررسی آن بپردازیم.
در پاسخ به این سوال باید بگوییم که هم می تواند سبب تغییر شود و هم تاثیری ندارد.
تغییر عنوان در لیست بیمه
حالا چرا می تواند بی تاثیر باشد؟
توجه داشته باشید که عناوین شغلی تنها در کارگاههای طبقه بندی مشاغل بسیار با اهمیت است و باید رعایت شود.
طبقه بندی مشاغل در لیست بیمه به معنای تقسیم بیمه گرفته شده برای مشاغل مختلف است.
این طبقه بندی بر اساس خطرات و مخاطرات مرتبط با هر شغل صورت میگیرد و باعث میشود که قیمت بیمه برای هر شغل متفاوت باشد.
به عنوان مثال، یک شغل خطرناکتر مانند ساختمانسازی، نسبت به یک شغل کم خطرتر مانند کارمند دفتر، بیشترین هزینه بیمه را دارد.
حالا این سوال به وجود می اید که اصلاً کارگاههای طبقه بندی مشاغل چه نوع کارگاه هایی می باشند؟
کارگاه هایی می باشند که تعداد پرسنل آنها بالای ۵۰ نفر باشد یا اینکه جزو پیمانکاران باشند.
به عبارت دیگر یعنی نام آنها در سازمان برنامه و بودجه یا سازمان های مرتبط تحت عنوان پیمانکار به ثبت رسیده باشد.
اگر کارگاه شما شامل یکی از این ۲ گروه بود پس جزو طبقه بندی مشاغل محسوب و باید عناوین شغلی در آن به دقت رعایت شود.
اما اگر کارگاه شما جزو طبقه بندی مشاغل نبود در نتیجه تغییر عناوین شغلی در لیست بیمه هیچگونه عواقبی برای شما بعنوان مسئول و کارفرما نخواهد داشت.
به این نکته دقت داشته باشید که:
تنها به لحاظ سابقه شخص حقوق بگیر یا به جهت مهاجرت به خارج از کشور و سوابق کاری می تواند برای او مفید و یا حتی مضر باشد.
برای اشراف پیدا کردن به این موضوع بهتر است نگاهی به مقاله مشاهده کردن سوابق بیمه هم بندازید.
امیدوارم با مطالعه این مطلب کوتاه به پاسخ سوال خود در خصوص تغییر عنوان در لیست بیمه رسیده باشید.
اما در صورتی که هنوز دچار ابهام هستید و سوالاتی در این خصوص دارید:
می توانید با همکاران ما در موسسه حسابداریرهنما زیر مجموعه شرکت حسابداری رهنما محاسب کاسپین تماس تلفنی برقرار کرده و نسبت به دریافت مشاوره تخصی اقدام نمایید.
لازم به ذکر است که موسسه حسابداری رهنما یکی از بهترین آموزشگاه ها جهت ارائه خدماتآموزش حسابداری در رشت می باشد.
در صورت نیاز به حضور در کلاس های آموزش حسابداری موسسه رهنما با کارشناسان ما در تماس باشید.
در این مطلب قصد داریم شما مخاطبان عزیز موسسه حسابداری رهنما را با یکی از مواد مهم و بسیار پرنکته یعنی ماده ۱۰۷ قانون مالیات های مستقیم آشنا کنیم.
این قانون مربوط به پیمانکاران خارجی است.
حالا ما به ذکر یک نکته بسیار مهم از این ماده می پردازم.
در آیین نامه جدید ماده ۱۰۷ قانون مالیات مستقیم که در سال ۱۳۹۵ به تصویب رسید.
یک نکته بسیار مهم وجود دارد.
ممکنه خیلی از شما مخاطبین عزیز این سوال برای شما ایجاد شود:
که برای مثال یک پیمانکار خارجی ۸ میلیارد گرفته است و ۳ میلیارد آن را به پیمانکار داخلی پرداخت کرده است که برایش یک کار انجام دهد آیا از این هشت میلیارد سه میلیارد کم خواهد شد و بعد مالیات تکلیفی آن حساب می شود یا خیر؟
ماده ۱۰۷ قانون مالیات های مستقیم _ موسسه حسابداری رهنما
اجازه دهید با دقت به این سوال پاسخ دهیم تا موضوع برای شما روشن شود.
اول از همه باید بگوییم که خیر قابل کسر نمی باشد.
تنها یک استثنا در این آیین نامه آورده شده است که فقط در قراردادهای نفت و گاز که منعقد می شود در آنجا اگر پیمانکار خارجی مبلغی به پیمانکار داخلی پرداخت کند می تواند کسر نماید و بعد در ضرایب مربوطه کند و مالیاتش محاسبه شود.
اما توجه داشته باشید که :
اگر غیر از قراردادهای مربوط به نفت و گاز باشد مثلا موارد مرتبط ساختمانی، سینما و تلویزیون، راه سازی، سد سازی و … باشد بدون استثنا کل مبلغی که پیمانکار خارجی دریافت می کند باید ضربدر این نرخ ها گردد و سپس مالیاتش محاسبه شود.
دقت داشته باشید که :
فقط در قراردادهای نفت و گاز آن مبلغی که پیمانکار خارجی به پیمانکار ایرانی پرداخت می کند کسر می شود و مابقی اش ضربدر این درصدها و سپس مالیاتش محاسبه می گردد.
یک نکته مهم که باید به ان توجه ویزه داشت.
ماده 107 قانون مالیات های مستقیم یک مالیات تکلیفی مقطوع برای پیمانکار خارجی می باشد.
زیرا پیمانکار خارجی در کشور ایران از دفاتر و حوزه مالیاتی برخوردار نمی باشد که بخواهد بعداً برای او مالیات تشخیصی صادر گردد.
در نتیجه هر مالیاتی که از پیمانکار خارجی کسر می گردد مقطوع خواهد بود.
یعنی پیمانکار ایرانی مکلف است این مالیات تکلیفی را در دفاتر خود ثبت نماید آن هم تحت عنوان حسابهای پرداختنی.
اجازه دهید برای شما یک مثلا بزنیم تا از ابهامات شما کاسته شود.
اگر به پیمانکار خارجی ۸ میلیارد پرداخت کرده و اینطور فرض می کنیم مالیات تکلیفی آن ۹۶۰,۰۰۰,۰۰۰ ریال می می باشد ثبت آن در دفاتر پیمانکار ایرانی به صورت ذیل خواهد بود:
هزینه پیمان ۸,۰۰۰,۰۰۰,۰۰۰ ریال
بانک۷,۰۴۰,۰۰۰,۰۰۰ریال
حسابهای پرداختنی-مالیات تکلیفی۹۶۰,۰۰۰,۰۰۰ ریال
همانطور که ملاحظه نمودید ما مبلغ ۷,۰۴۰,۰۰۰,۰۰۰ ریال را به پیمانکار خارجی پرداخت نمودیم و مابقی آن را باید به سازمان مالیات به عنوان مالیات تکلیفی از جانب پیمانکار خارجی پرداخت نماییم.
در این مطلب سعی کردیم نکات مهم ماده ۱۰۷ قانون مالیات مستقیم را بصورت ساده به شما مخاطبین عزیز وب سایت موسسه حسابداری رهنما آموزش دهیم.
اگر به دنبال یک آموزشگاه حسابداری در گیلان هستید که بصورت عملی حسابداری را آموزش ببینید و به بازار کار معرفی شوید موسسه حسابداری رهنما یکی از بهترین ارائه کنندگان خدمات آموزش حسابداری در استان گیلان می باشد.
به کمک آموزشهای کاربردی ما درآمد شما چندین برابر می شود و می توانید به استقلال مالی برسید .
در آموزشگاه ثبت نام کنید
اگر قصد بدست آوردن دانش و تجربه کافی برای موفقیت در علم حسابداری را دارید همین حالا برای حضور در دوره های تخصصی آموزشگاه حسابداری رهنما یکی از بهترین های آموزش حسابداری در گیلان ثبت نام کنید تا یک دوره آموزش حسابداری رایگان دریافت کنید.
نزد بهترین ها آموزش حسابداری ببینید
کارشناسان موسسه حسابداری رهنما یکی از خبره ترین ها در زمینه حسابداری استان گیلان هستند. شما با حضور در این آموزشگاه حسابداری قطعاً گام بزرگی جهت بهبود سطح دانش حسابداری خود خواهید برداشت
گواهی نامه معتبر حسابداری دریافت کنید
بعد از اتمام دوره حسابداری به شما یک گواهی بسیار معتبر با مهر و سربرگ شرکت حسابداری رهنما محاسب کاسپین اعطا می شود. که در هنگام استخدام بعنوان حسابدار یا مدیر مالی می توانید به کارفرمای خود ارائه دهید .
این دوره آموزش حسابداری مناسب چه افرادی است؟
یکی از چالش ها برای علاقه مندان به رشته حسابداری پیدا کردن یک آموزشگاه حسابداری در گیلان است.
موسسه حسابداری رهنما امکانی فراهم نموده تا دوره های حسابداری ویژه بازار برای حرفه ای شدن و کسب درآمد از حرفه حسابداری در کوتاه ترین زمان ممکن عملی شود!
سرفصل های تنظیم شده در این دوره آموزش حسابداری به شکلی می باشد که کارآموزان در مدت زمان کوتاهی با اصلی ترین مفاهیم حسابداری آشنا شوند و در انتهای دوره به سادگی و با اعتماد به نفس بالا در شرکت های بزرگ استان گیلان و سایر استانهای کشور مشغول به کار شوند.
پس بهتر است که فرصت را از دست ندهید همین حالا با یک انتخاب صحیح مسیر خود را به سمت تبدیل شدن به حسابداری حرفه ای تغییر دهید.
آموزشگاه حسابداری ما همیشه در دسترس است
همکاران ما در یکی از بهترین آموزشگاه های حسابداری استان گیلان به صورت ۲۴ ساعته آماده ارائه مشاوره لازم به شما علاقه مندان به دنیا حسابداری هستند.
بدون شک بهترین مسیری که می تواند شما را به سمت موفقیت در حرفه حسابداری هدایت کند انتخاب یک مرکز مناسب آموزش حسابداری با ارائه به روز ترین و بهترین متد های آموزشی روز دنیا و متناسب با نیاز های شما می باشد که موسسه حسابداری رهنما با در اختیار داشتن این امکانات زمینه پیشرفت چشم گیری را برای شما فراهم می کند.
یکی دیگر از دوره های آموزشی موسسه حسابداری رهنما که تحت عنوان بهترین آموزشگاه حسابداری در گیلان مشغول به فعالیت است، آموزش حسابداری پیشرفته می باشد.
کارآموزان پس از آموزش حسابداری پیشرفته این امکان را پیدا می کنند که با دقت به کلیه داده های حسابداری رسیدگی کنند و آنها را تحلیل و بررسی نمایید.
آموزش حسابداری مالیاتی
حتما بر این موضوع واقف هستید که صرف یادگیری کاربردی حسابداری مالیاتی بدون انجام پروژه، نتیجه قابل توجه ای برای شما کارآموزان عزیز نخواهد داشت.
در موسسه حسابداری رهنما که یکی از بهترین آموزشگاه های حسابداری در گیلان است و اصول حسابداری مالیاتی را فرا خواهید گرفت و علاوه بر آن پروژه های مستمر را نیز انجام خواهید داد
این فرآیند سبب می شود علم حسابداری مالیاتی را به بهترین شکل ممکن فرا بگیرید.
آموزش حسابداری با نرم افزار اکسل
حتما می دانید که اکسل جزء قدیمی ترین در عین حال محبوب ترین نرم افزارهایی است، که در حسابداری استفاده فراوانی دارد. نرم افزار اکسل که یکی از ابزار های اصلی حسابداری به شمار می آید به سبب برخورداری از محیطی بسیار انعطاف پذیر و ساده در حسابداری های شخصی و عمومی استفاده فراوانی دارد.
آموزش محاسبه حقوق و دستمزد
اگر به دنبال یک آموزشگاه حسابداری در گیلان هستید که بتوانید محاسبه حقوق و دستمزد که ازجمله مباحث مهم در حسابداری می باشد را آموزش ببینید، بدون شک موسسه حسابداری رهنما زیر مجموعه شرکت حسابداری رهنما کاسپین یکی از بهترین گزینه ها به شمار می اید.
تسلط کافی بر محاسبه حقوق و دستمزد می تواند شانس استخدام یک حسابدار را به شکل چشمگیری افزایش بدهد.
اسلاید قبلی
اسلاید بعدی
درباره یکی از بهترین آموزشگاه های حسابداری استان گیلان بیشتر بدانید
موسسه حسابداری رهنما با هدف تبدیل شدن به بهترین آموزشگاه حسابداری در گیلان تاسیس شد و در این راستا اقدام به ارائه خدمات آموزشی بصورت تخصصی ویژه بازار کار نمود.
کارآموزان این موسسه حسابداری اشخاصی هستند که هدف تبدیل شدن به حسابداری حرفه ای و کسب درآمد از این تخصص را در سر دارند.
این موسسه به پشتوانه حضور مدیران مالی با تجربه در زمینه مدیریت مباحث مالی و حسابداری اقدام به تعیین سرفصل های مورد نیاز جهت آموزش حسابداری نموده است و همین مهم سبب تمایز این موسسه آموزش حسابداری از بین تمامی موسسات حسابداری در استان گیلان گردیده است.
وجه تمایز مهم دیگر این موسسه حسابداری که علاوه بر خدمات آموزشی یکی از بهترین ارائه کنندگان خدمات حسابداری در رشت است می توان به برگزاری کلاس های آموز حسابداری بسیار با کیفیت و همراه با بازدهی بالا اشاره نمود.
موسسه حسابداری رهنما در راستای همین هدف اقدام به برگزار کردن کلاس های کاملا عملی مطابق با بازار کار حسابداری برای اولین بار در استان گیلان کرده است .
اگر شما هم آن دسته از افراد هستید که با حضور در کلاس های دانشگاهی از هدف خود دلسرد شدید و با خود فکر می کنید که چطور باید حسابداری را بصورت تخصصی آموزش دید بهتر است همین حالا با همکاران ما تماس حاصل فرمایید تا نسبت به ارائه مشاوره آموزشی رایگان به شما عزیزان اقدام کنند.
۲_ کار با انواع نرم افزار های حسابداری رایج کشور آموزش داده می شود.
۳_ اسناد واقعی در اختیار کارآموزان قرار می گیرد.
۴_تعداد کار آموزان در هر دوره از ۵ نفر تجاوز نخواهد کرد و همین موضوع سبب می شود کیفیت آموزش بسیار بالا برود.
۵_ تمرکز اصلی مجموعه ما اراده خدمات مالی و مالیاتی به اشخاص حقیقی و حقوقی است در نتیجه همکاران ما از تجربه بسیار بالایی برخوردارند و می توانند این تجارب را به شما منتقل کنند.
متاسفانه خیلی از افراد این فکر اشتباه را در ذهن خود پرورش داده اند که تنها افرادی موفق به کسب درآمد از رشته حسابداری می شوند که بصورت آکادمیک در دانشگاه از این رشته تحصیلی فارغ التحصیل شده باشند.
اما به این نکته مهم توجه داشته باشید که بسیاری از کارآموزان ما دارای مدرک دانشگاهی غیر مرتبط با حسابداری بودند اما بعد از اتمام دوره بسیار بازدهی بالایی داشتند.
ما در این دوره بصورت فشرده مفاهیم اولیه حسابداری را به شما آموزش می دهیم و همین موضوع سبب شده است که حتی افرادی که در رشته حسابداری تحصیل نکرده اند بتوانند بدون مشکل نسبت به حضور در این دوره های آموزشی اقدام کنند.
یکی از دلایلی که سبب شده است موسسه حسابداری رهنما به یکی از محبوب ترین موسسات آموزش حسابداری در گیلان تبدیل شود امان پرداخت شهریه بصورت اقساط توسط کارآموزان است.
این امکان سبب می شود که علاقه مندان به خاطر محدودیت های مالی امکان شرکت در دوره های حسابداری را از دست ندهند.
هرچقدر در هر کاری از تخصص بیشتری برخوردار باشید قطعاً میزان درآمدتان هم افزایش پیدا می کند. کسب درآمد از حسابداری هیچ محدودیتی ندارد و می توان به شکل های مختلف از این حرفه درآمد کسب کرد. از مشاوره مالیاتی بصورت پاره وقت گرفته تا فروش دوره های آموزشی بصورت آنلاین همه و همه بستگی به میزان تلاش و پشتکار شما دارد.
برای شرکت در دوره های حسابداری همین حالا اقدام کنید
از طریق دکمه زیر می توانید نسبت به ثبت نام در دوره های آموزش حسابداری ویزه بازار کار که در استان گیلان و شهر رشت برگزار می گردد شرکت کنید.
تنها زمانی به یک حسابدار حرفه ای تبدیل می شوید که کارهایی را انجام دهید که مابقی افراد انجام نمی دهند.
تدام در آموزش موضوعی بسیار مهم است و باید به این باور برسید که همیشه چیزی برای یادگرفتن وجود دارد.
به این نکته توجه داشته باشید که تنها با حضور در کلاس های کارآموزی ویژه بازار کار است که آماده کسب درآمد کردن از حسابداری می شوید.
حضور یک مشاور در امور مالیاتی کسب و کار ما نه تنها از جریمه های سنگین مالیاتی جلوگیری می کند…
بلکه نسبت به دریافت تخفیف های مالیاتی، معافیت های مالیاتی و مزیت های قانونی کمک شایانی به ما می کند.
دریافت مشاوره در امور مالیاتی می تواند به روش های گوناگونی صورت بپذیرد.
موسسات و شرکت های حسابداری متناسب با نیاز کسب و کارها میتوانند خدمات مالیاتی متفاوتی ارائه نمایند که در ادامه مطلب به آن اشاره نموده ایم.
مشاور در امور مالیاتی یا استفاده از خدمات وکیل مالیاتی:
ابتدا لازم است بگوییم که وکیل یا مشاور امور مالیاتی کیست:
مشاور مالیاتی، به شخصی گفته می شود که در زمینه امور مالی و حسابداری آموزش های بسیاری دیده و سطح درک و شناخت بسیار بالایی از حقوق مالیاتی مودیان دارد.
مشاوران مالیاتی تحت عنوان حسابداران رسمی و یا نمایندگان مالیاتی در امور قانونی مالیات و برنامه ریزی و مشاروه ی مالیاتی خبره هستند.
این اشخاص در طیف بسیار گسترده ای به افراد و شرکت ها مشاوره مالیاتی تخصص ارائه می کنند.
این اشخاص نه تنها دانش مکفی در زمینه های مالی و حساب داری مالیاتی دارند…
بلکه از تسلط کامل به قوانین حقوقی مالیاتی نیز برخوردار هستند و به همین سبب به این مشاورین مالیاتی، وکیل مالیاتی نیز گفته می شود.
مشاور در امور مالی – موسسه حسابداری رهنما ارائه کننده مشاوره مالی در رشت
چرا به مشاوره در امور مالیاتی داریم؟
حتماً بر این موضوع واقف هستید که بیمه و امور مالیاتی دو رکن اساسی در هر کسب و کاری محسوب می شوند.
همین دو رکن اساسی است که بسیاری از صاحبین کسب و کار و را مدیران را وادار به استفاده از خدمات وکیل مالیاتی و یا وکیل بیمه ای می کنند.
در حقیقت قانون و مقررات پیچیده و بروکراسی اداری زمانبر سبب شده که اشخاص حقیقی و حقوقی با مشکلات ریز و درشت در چنین زمینه هایی رو به رو شوند.
در مدت زمان فعالیت خود بسیاری از کسب و کارها را دیدم که به سبب عدم درک و آگاهی درست از قانون های ذکر شده دچار مشکلات و جریمه های سنگین مالیاتی و بیمه ای شدند.
برخی دیگر هم تازه هنوز در اول راه خود هستند و از هیچگونه اطلاعاتی درخصوص ساز و کار های مربوط به سارمان امور مالیاتی برخوردار نیستند.
به یاد داشته باشید که سازمان امور مالیاتی مالیات و دنیای آن بسیار بزرگ و پیچیده می باشد.
اجازه دهید اینطور عنوان کنم:
ممکن نیست فردی با یادگیری تنها چند ماده از قوانین سازمان امور مالیاتی، شخص و یا کسب و کاری را از مشکلات مالیاتی خارج کند.
در نتجه بهتر است برای درست انجام شدن کارها از یک مشاور در امور مالیاتی کمک بگیریم.
دریافت خدمات مشاوره مالیاتی می تواند به انواع مختلفی متناسب با نیاز کسب و کارها صورت بگیرد که در پایین به آنها اشاره نموده ایم.
۱_ مشاوره مالیاتی مقطعی.
۲_مشاوره مالیاتی همیار.
۳_ مشاوره مالیاتی موردی.
۴_مشاوره مالیاتی اختصاصی برای مدیریت.
در ادامه این امکان را برای شما مخاطبین وب سایت موسسه حسابداری رهنما فراهم ساخته ایم که انواع شیوه هایی که جهت مشاوره دادن در زمینه تخصصی امور مالیاتی و اظهارنامه های مالیاتی ارائه میشود را مطالعه نمایند.
موسسات و شرکت های زیادی در ایران ارائه کننده خدمات در این زمینه هستند اما بهتر است مرکزی را برای این کار انتخاب کنید که مطمئن و قابل اعتماد باشد.
موسسه حسابداری رهنما با بیش از ۱۵ سال سابقه درخشان و بکارگیری کارشناسان با تجربه و متخصص در این زمینه آماده ارائه خدمات حسابداری و مالیاتی به شما عزیزان می باشد.
برای دریافت مشاوره در امور مالیاتی و سایر خدمات مالی تخصص تنها کافیست با شماره تماس های ذکر شده در وب سایت با ما ارتباط برقرار کنید.
مشاوره در امور مالیاتی بصورت وکالتی
وکلا مالیاتی با شناخت جامعی که از تمامی بخش نامه ها و قوانین سازمان امور مالیاتی دارد، می توانند به یک کسب و کار یا سازمان جهت کاهش مالیات قانونی کمک شایانی کنند.
لازم به ذکر است که کم کردن هزینه مالیات کسب و کارها به دو شیوه صورت می پذیرد:
۱_دادرسی مالیاتی.
دادرسی مالیاتی به معنای رسیدگی به اختلافات مالیاتی بین کارفرما و مالیاتی است.
این نوع دادرسی در قوانین مالیاتی ایران تعریف شده است و در صورت بروز اختلافات مالیاتی بین کارفرما و مالیاتی، طرفین میتوانند به دادگاههای مالیاتی مراجعه کنند تا اختلافات را حل کنند.
دادگاههای مالیاتی در ایران در سطح استانی و مرکزی فعالیت میکنند و در پایان، تصمیم نهایی آنها صادر میشود که برای طرفین الزامی است.
۲_ پشتیبانی مالیاتی.
دقت داشته باشید که هر کدام از موارد ذکر شده بسیار گسترده می باشند.
وکلا یا مشاوران مالیاتی وکالتی پرونده های مالیاتی اشخاص حقیقی یا حقوقی را در هیات های مالیاتی دنبال می کنند.
این افراد سعی و تلاش در رفع مشکلات مالی کسب و کارها دارند.
مشاوره در مالیاتی مرتبط با املاک
حتماً می دانید که بحث املاک یکی از گسترده ترین مباحث مالیاتی که معمولاً خیلی پیچیده هم می باشد محسوب می شود.
بدیهی است که قوانین و بخش نامه های زیادی برای آن وجود دارد.
برای رفع و حل چنین مشکلات مالیاتی شما نیاز به دانشی عمیق از قوانین مالیاتی و قوانین حقوقی خواهید داشت.
دقت داشته باشید که دسته های گوناگونی از موارد مشمول مالیات بر مالیات املاک می شوند.
مانند مالیات بر درآمد اجاره و مالیت نقل و انتقال ملک.
علاوه بر این مواد و تبصره هایی برای معاف شدن از این مالیات ها نیز وجود دارد.
به همین دلیل مطلوب است جهت رفع و حل تمامی مشکلات مالیاتی مرتبط با املاک خود از مشاورینی با تجربه در موسسه حسابداری رهنمامشاوره دریافت نمایید.
مشاور در امور مالیات – موسسه حسابداری رهنما
مشاوره مالیاتی به مدیران
یکی از مهمترین خدماتی که در خصوص مشاوره که جهت کسب و کارها و سازمان های کوچک و بزرگ ارائه می گردد ارائه گزارشات مالیاتی مخصوص مدیران سازمان می باشد.
در این نوع خدمات خبره ترین و متخصص ترین کارشناسان مالیاتی به مدیران مشاوره اختصاصی ارائه می کنند و همگی سعی در کم کردن حداکثری مالیات مجموعه را دارند.
ارائه مشاوره امور مالیاتی مختص اصناف
به یاد داشته باشید که میزان مالیات برای هر صنف و کسب وکاری با استناد به یک سری معیارها تعیین می گردد.
دقت داشته باشید که شرایطی که مشاور امور مالیاتی شما از تجربه کافی برخوردار نباشد این امکان وجود دارد که نتواند هیچ کمکی به شما کند.
یک مشاوره امور مالیاتی متخصص اصناف به شما این امکان را می دهد تا به صورت کاملاً تخصصی در خصوص میزان مالیات کسب و کار خود مشورت دریافت نمایید.
به یاد داشته باشید که شما با راهکار های عملی و کاربردی هر چه سریعتر و ساده تر به امور مالیاتی خود نظم خواهید بخشید.
مشاوران امور مالیاتی موسسه حسابداری رهنمااز میزان تخصص و تجربه بالایی در امور مربوط به مالیات اصناف و اشخاص برخوردار هستند.
همین نکته مهم سبب میشود مشکل شما در کوتاه ترین زمان ممکن و به شکلی قانونی حل شود.
دریافت مشاوره مالی و مالیاتی جهت معافیت مالیات حقوق
ساده و صریح بگویم.
اگرمقصود شما این است که از پرداخت کردن مالیات حقوق معاف شوید بهترین و سریعترین راهکار این است که از خدمات مربوط مشاوره مالیاتی موسسه حسابداری رهنمااستفاده کنید.
حسابداران و حسابرسان ما از جدیدترین قوانین مرتبط با سازمان امور مالیاتی جهت معافیت مالیاتی شما در شرایط گوناگون استفاده می نمایند.
خدمات مشاوره در خصوص امور مالیات برای بدهکاران مالیاتی
اگر شما هم آن دسته از افرادید که بدهکاری مالیاتی دارید…
یا مشکلاتی نظیر مسدود شدن حساب بانکی برای کسب و کارتان ایجاد شده است می توانید از طریق کانال های ارتباطی موجود در وبسایت با همکاران ما تماس حاصل فرمایید و نسبت به دریافت مشاوره مالیاتی اقدام نمایید.
کارشناسان خبره مالیاتی موسسه حسابداری رهنما از راهکارهای ویژه و کاربردی برای کم کردن میزان بدهی مالیاتی شما استفاده خواهند کرد.
این کار برای این انجام می گردد تا مشکل مالیاتی شما را هرچه سریعتر رفع کنند.
مشاور در امور مالیاتی توسط موسسه حسابداری رهنما
تعرفه ارائه خدمات مشاوره امور مالیاتی
توجه داشته باشید که در حالت کلیبه تعرفه و نرخ مشاوره مالیاتی کسب و کار ها به عوامل گوناگونی بستگی دارد.
هیچ نرخ ثابتی برای مشاوره مالیاتی به صورت ثابت و یکسان وجود ندارد.
در حقیقت فاکتورهای زیادی برای تعیین قیمت در خصوص امور مالیاتی می توانند تاثیر گذار باشند.
بعنوان مثال:
روش دریافت مشاوره.
میزان تخصص و تجربه وکیل مالیاتی.
مقدار اهمیت پرونده مالیاتی و یا حتی شهری که در آن ساکن هستید.
میتواند از عواملی تعین کننده جهت تعرفه مشاوره مالیاتی در نظر گرفته شوند.
اما ما به شما این اطمینان را می دهیم که تعرفه خدمات مشاوره مالیاتی در موسسه حسابداری رهنما به صورت منصفانه و کاملاً مناسب محاسبه گردد.
شما عزیزان میتوانید جهت کسب اطلاعات بیشتر از تعرفه مشاوره مالیاتی بصورت تلفنی و حضوری و آنلاین با همکاران ما تماس حاصل فرمایید.
استخدام کردن مشاور مالیاتی
در زمان کنونی خیلی از شرکت ها و موسسات جهت بهبود بخشیدن به وضعیت مالیاتی و کاهش ریسک امور مالیاتی خود به استخدام کردن مشاوران مالیاتی خبره روی آورده اند.
بصورت کلی یک مشاور مالیاتی متخصص و خبره ای توانایی را دارد که کسب و کار شما را در یک حاشیه امن مالیاتی هدایت نماید و البته از تحمیل جرایم مالیاتی به کسب و کارها به خوبی جلوگیری کند.
معمولا به این صورت است که مشاوران مالیاتی این توانایی را دارند تا در برخی از موارد به عنوان راهنما در شرکت فعالیت کنند.
یعنی در برخی موارد علاوه بر ارائه مشاوره تخصصی و رهنمودهای لازم مالیاتی ، به رسیدگی اموری مهم و اجرایی مالیات هم بپردازند .
به عبارتی دیگر حسابداری مالیاتی در مجموعه انجام می شود.
تمامی این موارد بستگی به کارفرمایی دارد که قصد استخدام کردن مشاور مالیاتی را دارد.
برای روشن تر کردن موضوع اجازه دهید تا این مساله را بیشتر توضیح دهیم.
مشاوره در امور مالیاتی _ موسسه حسابداری رهنما
توجه داشته باشید که در برخی مجموعه ها حسابدار مالی و مالیاتی مستقر می باشد.
یعنی صرفا یک نفر مشاور مالیاتی به کنترل حسابها و تکالیف مالیاتی می پردازد.
برای جلوگیری از اشتباه در حین اجرا نکات مالیاتی مربوط به مجموعه را متذکر میشود.
اما برخی مواقع در بعضی از واحدهای اقتصادی حتی واحد حسابداری مستقر نمی باشد.
در این حالت می توانیم با استخدام کردن مشاور مالیاتی و توافق انجام کل امور به صورت پروژه ای به او به توافق رسید.
بصورت کلی این مواقع معمولا خود مشاوران مالیاتی کادر مالی متخصصی و نیروی انسانی زبده را فراهم می کنند.
به این ترتیب مدیریت مالی و مالیاتی مجموعه را به عهده می گیرد.
بهتر است که کارفرمایان به این مهم دقت داشته باشند.
که جهت استخدام کردن مشاور مالیاتی باید کلیه مراتب و البته شرایط سنجیده شوند.
به این مهم دقت داشته باشید که مهارت مشاور مالیاتی و کارایی که برای مجموعه دارد از اهمیت بسیار بالایی نیز برخوردار می باشد.
در نتیجه صحیح نیست که صرفا به خاطر دستمزد مشاور مالیاتی با مدیر مالی مقایسه شوند.
در بسیاری از موارد دیده شده است که کارفرمایان امور مالیاتی مجموعه خود را فدای هزینه حقوق و دستمزد استخدام مشاور مالیاتی نموده اند.
متاسفانه در چنین حالاتی بعدا دچار خسارات و جرایم مالیاتی بسیار زیادی شده اند که البته در برخی مواقع جبرانپذیر نیست.
به یاد داشته باشید که اعتماد نامناسب به مشاوران مالیاتی و همکاری با آنها صرفا به خاطر حقوق و دستمزد پایین یک اشتباه بزرگ می باشد.
بصورت معمول اشخاص با توجه به کیفیت خدماتشان دستمزد دریافت می کنند و این موضوعی بدیهی است.
حال اگر در برخی مواقع با یک مشاور مالیاتی با مهارت بالا و همچنین دستمزد نسبتا بیشتر به سایرین برخورد نمودید به سادگی از حضور ایشان در مجموعه ای که رهبری اش را بر عهده دارید خود را محروم نسازید.
به همین سبب طی گذر زمان بعدا متوجه می شوید که استخدام کردن مشاور مالیاتی متخصص و خبره برای شما بسیار مقرون به صرفه تر خواهد بود تا یک مشاور مالیاتی با عملکرد ضعیف و دستمزد پایین تر.
جهت استخدام کردن مشاور مالیاتی تنها کافیست با شرکت های حسابداری و خدمات مالیاتی موسسه حسابداری رهنما زیر مجموعه شرکت حسابداری رهنما محاسب کاسپین تماس حاصل نمایید .
شما می توانید به سادگی از مشاوره و کارشناسان خبره این مجموعه بهره مند گردید.
ما در موسسه حسابداری رهنما خدماتی مثل حسابداری مالیاتی، مشاوره تخصصی مالیاتی، و انواع خدمات مالی را با کیفیتی بسیار مطلوب به مشتریان خود ارائه می کنیم.
دریافت کردن خدمات به طور جامع در حوزه های مالی، حسابرسی و مالیاتی برای هر کسب و کاری صرفه اقتصادی بیشتری دارد. به سبب یکپارچه بودن و وجود یک مرجع جامع برای ارائه و انجام خدمات تخصصی، واحدهای تجاری و اقتصادی کیفیت بسیار بیشتری را در تمامی امور دریافت خواهند نمود.
در زمان کنونی با توسعه فعالیت های مالی و اقتصادی در شهر رشت سبب به وجود آمدن نیازهای گوناگون برای کارها شده است.
بصورت کلی سرمایه گذاران، کسب و کارها و اشخاص حقیقی یا حقوقی فعال در این حوزه به کسب اطلاعات دقیق و به کار گرفتن راهکارهای کاربردی جهت بررسی نمودن، کنترل کردن و ثبت کلیه مطالبات مالی خود می باشند.
لازم به ذکر است که:
در زمان گذشته، در هر کسب و کاری قسمتی مجزا برای امور حسابداری در نظر گرفته می شد.
یعنی بسته به میزان حجم کار افرادی تحت عنوان کارشناسان مالی و حسابداری در این قسمت از مجموعه مشغول به فعالیت می شدند.
اما امروزه شرایط برای کسب و کارها در رشت و سایر نقاط متفاوت است.
تغییر کردن نیازها کسب و کارها در رشت و سایر نقاط ایران در گذشت زمان سبب شد تا مجموعه هایی تخصصی و کاربلد تحت عنوان شرکت حسابداری شکل بگیرند.
این شرکتها به پشتوانه دانش، تخصص و تجربه بالایی که در امور حسابرسی و حسابداری کسب و کارها دارند می توانند تمام کارهای مربوط به امورحسابرسی و امور مالیاتی و غیره را به صورت تخصصی به انجام رسانند.
بدون شک این روش از حسابداری در کسب و کار یک روش بسیار دقیق محسوب می شود.
زیرا ضمن ایجاد تعامل با افراد متخصص در این زمینه، اطمینان پیدا میکنید که امور حسابداری کسب و کارتان بدون نقص و مشکل انجام می پذیرد.
حسابداری کسب و کارها در رشت – موسسه حسابداری رهنما
دقت داشته باشید که:
مراجعه به یک مجموعه برای حسابداری کسب و کارتان و محول کردن امور مالیاتی به آن موجب می گردد که در طی جلساتی که به منظور هماهنگ کردن روال کار برگزار می شود، صاحبین کار اطلاعات جدیدی و دقیقی در خصوص امور حسابرسی، مالیاتی و مشاوره ای برای کسب و کار بدست بیاورند.
در نهایت بعنوان کارفرما با بهره گیری از اطلاعات دقیق و جدید، می توانید نسبت به اخذ تصمیمات منطقی برای کسب و کاری که دارید را اقدام نمایید.
ما به عنوان یک شرکت حسابداری در رشت و مشاوره ای کسب و کار در گیلان افتخار داریم تا گامی مثبت در زمینه ی ارتقا سطح حسابداری کسب و کارها در رشت برداریم.
رسالت ما در موسسه حسابداری رهنما این است که حامی و مشاوری متعهد برای کسب و کار متقاضیان عزیز باشیم.
ما در این راستا، آماده ی ارائه خدمات حسابرسی، امور مالیاتی، مشاوره ای و حسابداری برای کسب و کار ها در رشت هستیم.
این موسسه علاوه بر خدمات ذکر شده می تواند نسبت به ارائه خدمات آموزشی اقدام نماید.
خدمات مالی ما برای کسب و کارها در رشت به شرح موارد ذیل می باشد:
حسابداری کسب و کار ها در رشت
موسسه حسابداری رهنما به پشتوانه حضور نیروهای متخصص و با تجربه، در تمامی امور حسابداری توانایی حسابداری انواع کسب و کارها، شرکت ها، موسسات، کارخانه ها، کارگاه ها، سازمانها و غیره… را داراست.
بدین منظور امکان اعزام کردن حسابدار و مدیر مالی را به مراکز نامبرده میسر میکند.
از جمله موارد خدمات حسابداری ما عبارت است از:
تهیه و تنظیم کردن اظهارنامه های مالیاتی و مالیات بر ارزش افزوده.
تنظیم دفاتر قانونی کسب و کارها.
ثبت مستندات و تهیه نمودن صورت های مالی از روی اسناد ناقص.
ارائه کردن گزارشات محاسباتی و مالی.
طراحی و ایجاد کدینگ متناسب با نیاز مدیران کسب و کارها.
حسابداری کسب و کارها در رشت – موسسه حسابداری رهنما
حسابداری مالیاتی برای کسب و کارها
راهنمایی و آموزش لازم در ارتباط با حل کلیه مشکلات قانونی مرتبط با مالیات { املاک، مغازه ها، ارث و میراث، حقوق و درآمد، کلیه اشخاص حقیقی و حقوقی و البته منحل کردن شرکت } از اصلی ترین زمینه های فعالیت موسسه حسابداری رهنما می باشد.
در این موارد امکان پاسخگویی به تمامی سوالات متقاضیان از طریق تماس تلفن نیز فراهم شده است.
ما در موسسه حسابداری رهنما این امکان را داریم تا در صورت تمایل و درخواست شما یکی از کارشناسان با تجربه مالیاتی مجموعه خود را به جهت بررسی کردن و ارزیابی شرایط موجود شما و ارائه نمودن راهنمایی های لازم به محل اعلام شده از طرف شما اعزام کنیم.
ارائه خدمات مشاوره مالی و حسابداری به کسب و کارها در رشت
بهره گرفتن از مشورت و تجربه دیگران همیشه می تواند مفید باشد.
این امکان را برای ما فراهم می سازد تا راهنمای خوبی برای شروع و یا ایجاد تغییرات مثبت در کسب و کارهای مختلف داشته باشیم
توجه داشته باشید که:
یکی از کلیدی ترین نکات موفقیت مدیران موفق بهره گرفتن از مشاوران کسب و کار و مشاوران مالی است.
شما عزیزان میتوانید به کمک مشاوران کسب و کار و مالی موسسه حسابداری رهنما در هر زمینه ای که مشغول به فعالیت هستید در امور اقتصادی مربوط به کسب و کارتان از جمله امورحسابداری، امور مالیاتی و البته سایر موارد مالی به یک برنامه ریزی دقیق و مشخص برای بهینه سازی هرچه بیشتر وایجاد یک سیستم یکپارچه هدفمند دست پیدا کنید.
در آخر:
اگر شما هم یک کسب و کار در شهر رشت دارید…
یا به دنبال این هستید که به بخش مالی مجموعه خود نظم ببخشید…
میتوانید از خدمات حسابداری موسسه حسابداری رهنما استفاده کنید.
موسسه حسابداری رهنما این امکان را برای شما فراهم می سازد که بدون نگرانی برای مسائل مهم و حساس حسابداری و امور مالیاتی تمامی تمرکز خود را صرف پیشرفت و توسعه کسب و کار خود کنید.
تنها کافیست از طریق تماس تلفنی با کارشناسان ما ارتباط برقرار کنید.
برای سهولت در کار مودیان عزیز کلیه کانال های ارتباطی و مشخصات اداره مالیات استان گیلان ( اداره مالیات رشت ) و شهرستان ها آن را در اینجا گرد هم آورده ایم.
این لیست شامل اداره های ذیل هم می باشد:(اداره مالیات فومن – اداره مالیات انزلی – اداره مالیات لاهیجان )
لازم به ذکر است که در صورت وجود هرگونه مشکلات مالیاتی می توانید با همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید و نسبت به دریافت مشاوره مالیاتی اقدام نمایید.
سازمان امور مالیاتی کشور:
به موجب ماده پنجاه و نه قانون برنامه ۳ توسعه، سازمان امور مالیاتی کشور در سال ۱۳۸۱ به تاسیس رسید.
هدف از ایجاد این سازمان افزایش دادن کارایی های نظام مالیاتی و رفع تمامی موانع سازمانی موجود و به خاطر تجمیع کلیه فعالیت های مربوط به اخذ مالیات در یک سازمان واحد، زیر نظر مستقیم وزیر امور اقتصاد و دارایی است.
لازم است بدانید که قبل از به تاسیس رسیدن سازمان امور مالیاتی کشور این وظایف به عهده معاونت امور مالیاتی وزارت امور اقتصاد و دارایی بود.
بعد از به تاسیس رسیدن سازمان امورمالیاتی کشور این واحد همراه با تمامی نیروها، امکانات، تجهیزات و اختیارات خود از وزرات اقتصاد و دارایی به سازمان امور مالیاتی انتقال پیدا کرد.
سازمان امور مالیاتی چه وظایفی دارد؟
سازمان امور مالیاتی کشور یکی از سازمان های مهم با نقشی کلیدی در هر کشوری به شمار می آید.
رسیدگی نمودن به کلیه امور مالیاتی مودیان حقیقی و حقوقی در چارچوب قوانین درآمد مشمول مالیات و وصول آن را می توان وظیفه اصلی اداره مالیات دانست.
لازم به ذکر است که وظایف این سازمان دولتی اینجا به اتمام نمی رسد و از دیگر وظایف این سازمان را میتوانیم، اصلاح و دگرگونی نظام مالیاتی و البته مکانیزه کردن سیستم های مالیاتی کشور و اجرای مالیات بر ارزش افزوده بدانیم.
لازم است بدانید که در سالهای گذشته تمامی مودیان مالیاتی زمان و هزینه های بالایی را صرف بروکراسی های اداری و کاغذ بازی های آن می کردند.
اما امروزه اینطور نیست.
در زمان کنونی به لطف وجود اینترنت و البته مکانیزه شدن خیلی از امور نه تنها جریان دریافت مالیات ها سرعت چشم گیری پیدا کرده بلکه مودیان مالیلاتی این امکان را دارند تا در هر وقت و جایی به حساب های مالیاتی خود دسترسی داشته باشند.
به کمک سامانه مالیاتی مودیان می توانند نسبت به محاسبه کردن و پرداخت مالیات خود به اداره امور مالیاتی کشور اقدام نمایند.
اداره مالیات گیلان
اداره کل امور مالیاتی استان گیلان ( اداره امور مالیاتی رشت )
آدرس : رشت، خیابان امام خمینی (ره)، میدان فرهنگ. اداره مالیات رشت
تلفن تماس: ۰۱۳۳۳۳۳۰۷۹۰ – ۰۱۳۳۳۳۳۰۸۹۰.
مدیر کل: جناب آقای محسن محمدی پور.
آدرس پست الکترونیک: m.mohammdipoor@tax.gov.ir
اداره امور مالیاتی لاهیجان
استان گیلان، شهرستان لاهیجان، خیابان امام خمینی(ره)، روبروی فرمانداری، اداره مالیات لاهیجان
تلفن اداره مالیات لاهیجان: ۰۱۳۴۲۲۳۴۷۲۷.
اداره مالیات بندر انزلی – موسسه حسابداری رهنما
اداره امور مالیاتی انزلی
گیلان، شهرستان بندر انزلی، خیابان امام خمینی(ره)، بلوار قدس، جنب پلیس راهور، اداره امور مالیاتی انزلی
ما در این مطلب مجموعه مطالب آموزشی وبلاگموسسه حسابداری رهنما به بررسی و تحلیل موضوع اعتبار مالیات ارزش افزوده خواهیم پرداخت.
قصد ما این است تا تمامی مواردی که لازم است در مورد این موضوع مهم مالیاتی را فرا گیرید برایتان شفاف سازی می کنیم.
قبل از شروع مطلب اصلی یعنی اعتبار مالیاتی ارزش افزوده ، خالی از لطف نیست در خصوص مالیات بر ارزش افزوده هم توضیحاتی ارائه نماییم.
این کار برای این انجام می شود تا درک موضوع مهم اعتبار مالیاتی ارزش افزوده برای شما مخاطبین عزیز ساده تر باشد.
به شما اطمینان می دهیم که در پایان این مطلب درک درست نسبت به موضوع مالیات بر ارزش افزوده و اعتبار مالیاتی ارزش افزوده بدست خواهید آورد.
اعتبار مالیاتی ارزش افزوده
مالیات بر ارزش افزوده یعنی چه؟
برای مبحث مالیات بر ارزش افزوده تعاریف گوناگونی وجود دارد.
از تمامی تعاریفی که در قانون درج شده تا تعاریفی که توسط صاحب نظران اقتصاد و مالیات ذکر شده همگی یک مفهوم معین را معرفی می نمایند و به یک واقعیت اشاره دارند.
مطابق با آنچه که در ماده ۳ قانون مالیات بر ارزش افزوده درج شده این مالیات نوعی از مالیات غیر مستقیم می باشد که بر تفاوت بین ارزش کالا و خدمات عرضه شده، با ارزش کالاها و خدمات خریداری یا تحصیل شده در یک دوره مشخص وضع میگردد.
اجازه دهید برای شما یک مثال بزنم تا موضوع کمی شفاف تر شود.
فرض بر اینکه یک میز تحریر دارید و آن را ۳ میلیون تومان قیمت گذاری نموده اید.
اگر برای ساخت این میز، ۴۰۰۰۰۰ تومان هزینه چوب.
۶۰۰۰۰ تومان هزینه برای چسب.
۴۰۰۰۰ تومان هزینه میخ.
۱۲۰۰۰۰ تومان به کارگر.
پرداخت کرده باشید، مجموعا ۶۲۰۰۰۰ تومان جهت ساخت این میز تحریر هزینه کرده اید.
اختلاف ۳ میلیون تومان (قیمت برای فروش میز) و ۶۲۰۰۰۰ هزار تومان (هزینه جهت ساخت میز) در حقیقت همان ارزش افزوده محصول می باشد که به آن نیز مالیات تعلق می گیرد.
اما نکته این است که مالیات بر ارزش افزوده به مصرف تعلق خواهد گرفت و تنها مصرف کننده باید آن را پرداخت نماید.
دقت داشته باشید:
که در طی دوره های مختلف شما باید نسبت به پرداخت این مالیات به سازمان امور مالیاتی کشور اقدام نمایید.
اما در شرایطی که امور قانونی مالیاتی را سپری نموده باشید و گواهی مالیات بر ارزش افزوده دریافت نموده باشید این امکان را خواهید داشت که مالیات بر ارزش افزوده را روی فاکتور فروش خود درج کرده وسبت به اخذ آن از مشتریان اقدام نمایید.
در حقیقت شما تحت عنوان یک فروشنده کالا مصرفی مالیات ارزش افزوده را از مشتری دریافت نموده و جهت پرداخت آن به سازمان امور مالیاتی اقدام می کنید.
اما این در شرایطی است که نسبت به انجام مراحل قانونی اقدام کرده باشید.
نباید به هیچ عنوان بصورت سرخود اقدام به اخذ مالیات بر ارزش افزوده از مشتریان خود کنید.
اعتبار مالیاتی ارزش افزوده
مالیات بر ارزش افزوده چند دسته است؟
قبلاً هم به این موضوع اشاره کرده ایم که مالیات بر ارزش افزوده می تواند به کلیه مراحل تولید یک کالا یا ارائه یک خدمت تعلق گیرد.
در نتیجه اگر به عنوان تولید کننده یک کالا جهت تولید اقدام به خریداری کردن مواد اولیه کرده باشید شما هم نیز مالیات بر ارزش افزوده آن کالا را به فروشنده پرداخت نموده اید.
به همین دلیل این مالیات را به ۳ دسته ذیل تقسیم بندی نموده اند:
۱-مالیات ارزش افزوده تولیدی.
۲-مالیات ارزش افزوده درآمدی.
۳-مالیات ارزش افزوده مصرفی.
البته به این مورد هم توجه داشته باشید:
که اگر تحت عنوان تولید کننده یا ارائه دهنده خدمات در یکی از مناطق ویژه اقتصادی که مد نظر سازمان سازمان امور مالیاتی کشور می باشد و آن را را معرفی کرده است مشغول فعالیت باشید از پرداخت کردن مالیات بر ارزش افزوده معافیت خواهید داشت.
توضیح اعتبار مالیاتی ارزش افزوده:
اعتبار مالیاتی ارزش افزوده زمان خرید کردن کالا یا خدمات اخذ می گردد و می تواند از مالیات ارزش افزوده فروش کم شود.
یعنی مودیان مالیاتی این امکان را دارند تا در زمان مقرر ارسال کردن اظهارنامه مالیات ارزش افزوده، مبالغی را که تحت عنوان ارزش افزوده در صورتحساب خرید کالا یا خدمات پرداخت نموده اند را از مالیات ارزش افزوده ای که از مشتریان خود اخذ نموده اند کم کنند و مابه التفاوت آن را به سازمان امور مالیاتی کشور پرداخت نمایند.
شرایط پذیرفتن اعتبار مالیاتی ارزش افزوده چیست؟
یکی از اساسی ترین نکاتی که مودی مالیاتی باید در هنگام اعتبار مالیاتی ارزش افزوده به آن توجه ویژه کند، پذیرفتن این اعتبار مالیاتی توسط سازمان اداره امور مالیاتی می باشد.
در واقع می توان گفت که این شرایط از تازه های حسابداری می باشد.
یک حسابدار در زمان کنونی باید از آن مطلع باشد.
جهت جلوگیری از هرگونه مشکل برای مودی مالیاتی و امکان استفاده کردن از اعتبار مالیاتی ارزش افزوده در ادامه مطلب به شروط پذیرش این مالیات خواهیم پرداخت.
شرایط پذیرش اعتبار مالیاتی ارزش افزوده
این شروط شامل هفت مورد است که به شرح ذیل می باشند:
۱ – (انجام ثبت نام در سامانه مربوط به مالیات بر ارزش افزوده.
مرحله آغازین و اصلی ترین پیش نیاز اعتبار مالیاتی توسط اداره امور مالیاتی کشور، ثبت نام کردن در سیستم مالیات بر ارزش افزوده می باشد.
در حقیقت این شرط به این معنا می باشد که خرید کالا و خدمات باید از اشخاص و شرکت هایی صورت بپذیرد که در سیستم مالیات بر ارزش افزوده ثبت نام خود را انجام داده باشند.
چنانچه خرید کالا و دریافت خدمات از شرکت یا شخصی که در سیستم مالیات بر ارزش افزوده ثبت نام نشده باشد انجام پذیرد، حتی در شرایطی که شما مالیات و عوارض را پرداخت کرده باشید، مبالغ پرداختی شما با عنوان مبالغ ارزش افزوده مالیاتی در صورتحساب خرید کالا یا خدمات، تحت عنوان اعتبار مالیاتی برایتان به حساب منظور نمی گردد.
در نتیجه شما نمی توانید این مبالغ را از مالیات ارزش افزوده دریافتی خود کسر نمایید.
۲ – (صورتحساب خرید، باید مورد تایید سازمان امور مالیاتی کشور باشد.
یکی دیگر از شروط مهم دیگر، صادر کردن فاکتور توسط فروشنده بابت فروش خدمات یا کالا به شما می باشد.
دقت داشته باشید:
که فاکتور صادره توسط فروشنده برای خرید کالا و خدمات باید حتماً دارای ضوابط و شرایط مورد قبول سازمان امور مالیاتی باشد.
به عبارتی دیگر فاکتور رسمی مطابق با الزامات و فرمت استاندارد سازمان امور مالیاتی کشور باید حتماً شامل اطلاعات کامل خریدار و فروشنده شامل نام شرکت، شماره سریال، تاریخ، کد اقتصادی یا شناسه ملی خریدار و فروشنده، آدرس پستی و کد پستی باشد.
۳ – (فاکتور رسمی خرید باید متعلق به مودی مالیاتی باشد.
در شرایطی که فاکتور رسمی که در آن گزارش خرید کالا یا خدمات درج شده به نام مودی مالیاتی نباشد به هیچ عنوان شامل اعتبار مالیاتی ارزش افزوده نخواهد شد.
به یاد داشته باشید:
که مشخصات مودی مالیاتی باید در بخش خریدار فاکتور ثبت شده تا بتوان ثابت کرد فاکتور رسمی از اعتبار لازم برخوردار است.
۴ – (مشخصات مربوط به خریدار و فروشنده و قیمت کالا یا خدمات بصورت دقیق در فاکتور ذکر شده باشد.
اطلاعاتی که حتماً باید در صورتحساب (فاکتور) به ثبت رسیده باشد شامل موارد ذیل است:
الف)نام کامل خریدار کالا یا خدمات.
ب) شماره اقتصادی.
پ)شماره ملی یا شناسه ملی.
ت) شماره تماس.
ث)آدرس پستی دقیق.
ج)شماره ثبت.
نکته بسیار مهم:
توجه داشته باشید که مالیات و عوارضی که در فاکتورهای نوع ۲ وجود دارد به عنوان اعتبار مالیاتی به هیچ عنوان مورد تایید نمی باشد.
عموماً مشخصات خریدار در این نوع از فاکتور (که معمولاً توسط بسیاری از فروشگاه ها و هایپر ها مورد استفاده قرار می گیرد) ثبت نمی گردد.
۵ – کالا و خدمات که خریداری شده است نباید معافیت از مالیات ارزش افزوده داشته باشند
حتماً بر این موضوع واقف هستید که بعضی از کالاها و خدمات شامل مواردی می باشند که دارای معافیت ارزش افزوده هستند.
دقت داشته باشید:
که جهت فروش این دسته از کالاها و خدمات به هیچ عنوان نباید مالیات و عوارضی دریافت پرداخت گردد.
چنانچه در صورتحساب خرید مشمولین ارزش افزوده بعضی از موارد وجود داشته باشد که دارای معافیت از ارزش افزوده باشد و مودی بابت آن مالیات ارزش افزوده پرداخت نموده باشد، جزئی از اعتبار مالیاتی محسوب نخواهد شد.
۶ – مبالغ مربوط به ارزش افزوده و کالاها برای هر کالا یا خدمتی، در همان ردیف محاسبه و ثبت گردد
لازم است بدانید:
که بر اساس استاندارد های سازمان امور مالیاتی کشور فاکتوری مورد تایید این سازمان است، که اگر مبلغ با عنوان ارزش افزوده ثبت می شود حتما باید برای هر کالا به شکل جداگانه در ردیف همان کالا یا خدمت محاسبه و ثبت شود.
اگر فرمت فاکتور یا صورتحساب شما به این صورت نباشد نمی آن را به تحت عنوان اعتبار مالیاتی به حساب آورد.
۷ – ثبت حسابداری باید جداگانه برای مالیات ارزش افزوده در سرفصل حسابداری صورت پذیرد.
یکی از اصلی ترین شرایطی که حتما باید در این مطلب به آن اشاره می کردیم ثبت حسابداری مالیات ارزش افزوده بصورت جداگانه در سرفصل می باشد.
این کار از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است.
در نتیجه نیازمند توجه ویژه از جانب شما بعنوان مودی می باشد.
دلیلش هم این می باشد که بتوانیم از آن به سادگی گزارش تهیه کنیم.
اگر این کار انجام نگردد بدین معناست که خود شخص مودی مالیاتی، مالیات بر ارزش افزوده را تحت عنوان اعتبار مالیاتی محاسبه نکرده است.
بدون شک در این حالت ممیز مالیاتی که مسئول رسیدگی به امور پرونده مالیاتی شما می باشد آن را تحت عنوان اعتبار مالیاتی ارزش افزوده در نظر نخواهد گرفت.
اعتبار مالیاتی ارزش افزوده
چه روش هایی جهت اعطای اعتبار مالیاتی وجود دارد؟
۱- روش اول- اعطای اعتبار مالیاتی برای ۵ سال شروع کسب و کار:
اعتبار مالیاتی ویژه شرکت هایی که تازه تاسیس شده اند و در حوزه های مختلف کاری، مثل شرکت های دانش بنیان هستند.
اختصاص دادن اعتبار مالیاتی لازم به این نوع از شرکت ها هم باعث حمایت از آنها می شود و علاوه بر آن به واسطه حمایت دولت از آنها در آغاز حضورشان در فعالیت های اقتصادی، دولت با اگاهی کامل از مقدار درآمد از دست رفته اش، این امکان را پیدا می کند تا برای باقی مانده آن برنامه ریزی لازم را بعمل آورد.
علاوه بر آن با اختصاص اعتبار مالیاتی به جای معافیت های بلند مدت مالیاتی، میزان کارایی و بازدهی آنها را به شکل قابل توجه ای افزایش می دهد.
۲- روش دوم، دریافت اعتبار مالیاتی نسبت به هزینه بابت تحقیق و توسعه کسب و کار:
یکی از پیشنهاد های قانونگذار که با هدف افزایش دادن میزان تحقیق و توسعه شرکت ها صورت می پذیرد، این مهم است امکانی فراهم می سازد تا هر شرکت که به میزان بیست درصد از هزینه هایی که جهت تحقیق و توسعه در طول سال هزینه نموده را می تواند تحت عنوان اعتبار مالیاتی از دولت باز پس گیرد.
۳- روش سوم، اعتبار مالیاتی نسبت به میزان افزایش سرمایه:
به جهت ایجاد انگیزه برای شرکت ها در ارتباط با افزایش سرمایه و رشد و پیشرفت تصویب شده است که اعتبار مالیاتی به میزان ۵ درصد افزایش سرمایه به انها اعطا می گردد.
در پایان:
ارزش افزوده و قوانین مربوط به آن یکی از مباحث مهمی است که هر حسابداری باید به آن آگاه باشد.
شما با مطالب قرار گرفته در وبلاگ موسسه حسابداری رهنما که یکی از بهترین شرکت های خدمات حسابداری می باشد می توانید آگاهی خود از بابت مباحث مالیاتی را تا حدود زیادی ارتقاء دهید.
تنها کافیست وارد وبلاگ شده و قسمت آموزش مالیاتی را انتخاب کنید تا پاسخ سوالات متداول مالیاتی خود را پیدا کنید.
امیدواریم که این مطلب مورد پسند شما مخاطبین عزیز موسسه حسابداری رهنما قرار گرفته باشد.
هدف ما ایجاد بستری مناسب جهت ارتقاء سطح دانش شما حسابداران عزیز می باشد.
در صورت وجود هرگونه ابهام در خصوص فراخوان ارزش افزودهو مباحث مالیاتی می توانید از طریق تماس با همکاران ما نسبت به دریافت مشاوره تلفنی اقدام کنید.
توجه داشته باشید که در حالت کلی عموماً معادله حسابداری شامل بخش داراییدر سمت راست و بدهی و سرمایه در سمت چپ می باشد:
({دارایی = بدهی + سرمایه})
ماهیت حساب ها در حسابداری
حسابداری را میتوانیم فرایندی بدانیم جهت ثبت، طبقه بندی و جمع بندی معاملات مالی و البته تفسیر نتایج حاصل از آن.
به عقیده ما حسابداری هم علم می باشد و هم هنر.
برخورداری از یک سیستم حسابداری ایده آل برای هر کسب وکاری، چه کوچک و چه بزرگ، با هدف مدیریت کردن صحیح عملیات تجاری واحد آن واحد تجاری از میزان اهمیت زیادی برخوردار است.
به یاد داشته باشید که یک حسابدار باید بتواند اصطلاحات به کار رفته در حرفه خود را به خوبی درک نماید.
با انواع حسابها آشنا باشد و بتواند کاربرد آنها را تفکیک کند.
اگر به موارد ذکر شده تسلط نداشته باشد هرچقدر هم از بهترین سیستم های روز و گران قیمت حسابداری و یا نرم افزار های فروشگاهی یا نرم افزار رستوران هم بهره بگیرد باز هم نمی تواند خوروجی و بازدهی مناسبی داشته باشد.
اگر میخواهید با ماهیت حساب ها در حسابداری و انواع حسابها آشنا شوید، پیشنهاد میکنم این مقاله موسسه حسابداری رهنما را تا انتها مطالعه نمایید.
در علم حسابداری کلیه حساب ها نسبت به ماهیت بدهکار و بستانکار می توانند دارای ۴ حالت باشند:
۱- ماهیت بدهکار:
حساب هایی که دارای ماهیت بدهکارند معمولاً شامل حساب های گروه دارایی جاری، دارایی ثابت، هزینه ها و بهای تمام شده هستند.
۲- ماهیت بستانکار:
این حساب ها شامل حساب های گروه بدهی جاری، بدهی بلند مدت، سرمایه و درآمد هستند.
نکته مهم:
توجه داشته باشید که ماهیت برخی از حساب ها با توجه به تاثیری که در افزایش یا کاهش مقدار سرمایه شرکت یا دارایی های شرکت می گذارند مشخص می شود.
مانند: حساب های درآمد، هزینه و ذخیره استهلاک از این جمله حساب ها هستند.
دقت داشته باشید که حساب مربوط به گروه درآمد به سبب افزایش دادن سرمایه دارای ماهیت بستانکار است.
کلیه حساب های مربوط گروه هزینه ها به سبب کم کردن میزان سرمایه دارای ماهیت بدهکار نیز می باشند.
البته لازم به ذکر است که حساب ذخیره استهلاک چون سبب کم شدن میزان دارایی ها می باشد ماهیت بستانکار دارد.
ماهیت حساب ها در علم حسابداری
۳- حساب هایی که ماهیت دوگانه دارند:
این نوع حساب ها را میتوانیم یا در سمت راست معادله حسابداری قرار دهیم و یا اینکه در سمت چپ و مانده آن ها در پایان سال می تواند بدهکار یا بستانکار در نظر گرفته شود .
دقیقاً مانند حساب جاری شرکا
۴- حساب هایی که فاقد ماهیت هستند:
در حقیقت این گروه از حساب ها شامل حساب هایی می باشند که جنبه تعهدی دارند و هرگونه تغییرات در آن ها رویداد مالی حساب نمی شود.
حساب های انتظامی را می توان یک مثال بارز برای این نوع از حساب ها دانست.
ماهیت فروش در علم حسابداری چیست؟
حتما بر این موضوع واقف هستید که تمامی موسسات بازرگانی با فروش کالایی که دارند درآمد کسب می کنند.
درآمد حاصل شده در حساب فروش یا فروش کالا ثبت می گردد.
در حقیقت حساب فروش به حسابی گفته می شود که معادل قیمت فروش کالا که در طول دوره مالی به شکل نقد یا نسیه به فروش می رسد بستانکار می شود.
لازم است بدانید که ماهیت فروش در حسابداری بستانکار در نظر گرفته می شود و با ثبت بستانکار افزاش پیدا کرده و با ثبت بدهکار کاهش خواهد یافت.
ماهیت پیش پرداخت در حسابداری چیست؟
مواردی هم وجود دارد که در آن ممکن است قبل از اینکه هزینه ای رخ دهد وجه کل هزینه برای مدتی بعد بطور یکجا پرداخت شود. مثل پرداخت اجاره ۶ ماه آینده دفتر یا محل کار و یا پرداخت حق بیمه یکساله ساختمان که در این موارد چون هنوز هزینه ای اتفاق نیافتاده، مبلغ پرداختی را در حسابی تحت عنوان پیش پرداخت ثبت میکنیم.
زمانی که هزینه به وقوع پیوست یعنی مدت آن سپری شد از این حساب خارج و به حساب هزینه سال منظور می گردد.
در نتیجه ماهیت پیش پرداخت در حسابداری بدهکار می باشد.
در واقع مانده حساب پیش پرداخت جزو داریی جاری و یک حساب دائمی می باشد.
ماهیت درآمد در حسابداری چیست؟
درآمد حاصل شده از فروش کالا یا فروش خدمات به مشتریان می باشد.
در حقیقت درآمد سبب زیاد شدن میزان سرمایه می گردد.
به این مهم دقت داشته باشید که در علم حسابداری ماهیت درآمد همیشه بستانکار است و با ثبت بستانکار افزایش پیدا می کند .
ماهیت حساب در حسابداری
ماهیت خرید در حسابداری چیست؟
حساب خرید را میتوانیم حسابی بدانیم که بهای کالا خریداری شده در یک دوره مالی شامل خرید نقد یا نسیه در آن ثبت شده است.
در واقعیت با خرید کالا ثبت بدهکار می شود.
بصورت کلی ماهیت خرید در علم حسابداری، بدهکار است.
خرید با ثبت بدهکار افزایش کرده و با ثبت بستانکار کاهش پیدا می کند.
ماهیت حساب دریافتنی در حسابداری چه می باشد؟
توجه داشته باشید که کلیه حسابهای دریافتنی نشان دهنده مطالبات واحد تجاری از اشخاص و شرکت ها است.
این امکان وجود دارد که این حساب از فروش کالا یا ارائه نمودن خدمات، پرداخت کردن مساعده، پرداخت وام یا موارد اینچنینی ایجاد شود.
نظر به اینکه حساب دریافتنی جز دارایی واحد اقتصادی است و دارایی اصولاً ماهیت بدهکار دارد ماهیت حساب دریافتنی هم بدهکار در نظر گرفته می شود.
ماهیت حسابداری حسابهای مخلوط چیست؟
همانطوری که از نام این حساب ها پیداست، این نوع حساب دار علم حسابداری مخلوطی از حساب دائمی و موقتی است.
در نتیجه در پایان دوره مالی، با استفاده از تعدیلات، آن بخش از مانده حساب را که جزء حسابهای موقتی می باشد باید به عنوان درآمد/هزینه دوره شناسایی کرد و به خلاصه سود و زیان بسته می شوند و مابقی که جزء حساب دائمی است به ترازنامه پایان دوره انتقال خواهد یافت.
به این نکته دقت داشته باشید که پیش پرداخت هزینه ، پیش دریافت درآمد نمونه ای از حساب مخلوط می باشد.
ماهیت پیش پرداخت و پیش دریافت به ترتیب بدهکار و بستانکار می باشد.
ماهیت حساب جاری پرسنل چیست؟
توجه داشته باشید که حساب جاری پرسنل زیرمجموعه حساب دریافتنی می باشد.
حساب دریافتنی هم زیرمجموعه دارایی شرکت محسوب میگردد.
در نتیجه حساب جاری پرسنل از ماهیت بدهکار برخوردار است.
جدول ماهیت برخی حسابها در علم حسابداری به شرح ذیل می باشد.
جدول ماهیت حساب ها در حسابداری
تفاوت های تراز آزمایشی با ترازنامه در چیست؟
توجه داشته باشید که در تراز آزمایشی مانده تمامی حساب ھا نمایش داده می شود ، اعم از حساب دائم و موقت که می تواند بسته به نوع کدینگ شرکت در سطح حسابهای کل ، معین و تفضیل تهیه شود.
معمولا در آخر هر ماه از سیستم مالی گرفته می شود ولی در ترازنامه تنها مانده حساب ھای دائمی شرکت آنهم در آخر هر دوره مالی گزارش می شود.
در حقیقت می توان اینطور گفت که ترازنامه گزارشی می باشد که مانده گروه داراییهای شرکت (موجودی نقدی، حساب دریافتنی، موجودی کالا و…) در سمت راست آن و مانده بدهی و سرمایه شرکت در سمت چپ گزارش می شود.
به عبارت دیگر میتوانیم بگوییم که ترازنامه صورتی می باشد که در آن کلیه داراییها، بدهیها و سرمایه یک کسب و کار، در آخر یک دوره مالی آورده شده است و به این ترتیب وضعیت مالی کسب و کار، در یک دوره مالی معین مشخص خواهد شد.
در صورتی که بعد از مطالعه این مطلب باز هم دچار ابهام و سوال بودید می توانید با همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید و نسبت به دریافت مشاوره مالی و مالیاتی تخصص اقدام نمایید.
در این مطلب قصد داریم شما مخاطبان عزیز را با تعریف دارایی آشنا سازیم.
شما میتوانید در انتهای این مطلب مفهوم دارایی را به خوبی درک کرده و متوجه شوید.
و درک گسترده تری از انواع دارایی پیدا کنید و پاسخ جامعی از دارایی چیست داشته باشید.
اگر قصد دارید درک گسترده ای از انواع دارایی پیدا کنید به شما پیشنهاد می کنیم حتماً تا انتهای این مطلب از وبلاگ موسسه حسابداری رهنما ما را همراهی کنید.
در این مطلب اطلاعات بسیار جامعی درخصوص انواع دارایی ها در حسابداری ارائه نموده ایم.
ما به شما قول می دهیم که در انتهای این مطلب اطلاعات جامع و کافی در خصوص دارایی های ثابت، دارایی های جاری ، داریی های مشهود ، دارایی هایی استهلاک پذیر، دارایی استهلاک ناپذیر و انواع دارایی در ترازنامه و مفاهیمی مرتبط در این حوزه بدست خواهید آورد.
لازم به ذکر است در صورتی که جهت انجام امور مالی و حسابداری به دنبال یک موسسه حسابداری با تجربه و معتبر هستید میتوانید از خدمات تخصصی مالی و مالیاتی موسسه حسابداری رهنما در شهر رشت بهره مند شوید.
تمامی اموال یا منابع اقتصادی که در معاملات اقتصادی کسب می گردند دارایی ما هستند.
اگر بخواهیم به بیان ساده تر و روان تر این موضوع را عنوان نماییم در تمامی عملیات های اقتصادی و مالی یک سری منابع اقتصادی به مالکیت واحد تجاری در میایند که بر حسب فاکتور ارزش مورد سنجش قرار میگیرند.
تعریف دارایی در حسابداری
به این منابع اقتصادی دارایی گفته می شود.
اگر بخواهیم برای شفاف تر شدن موضوع مثال بزنیم اینطور می گوییم:
پول نقد، موجودی های کالا، زمین، آپارتمان، ماشین آلات صنعتی و غیر صنعتی، اسباب و اثاثیه اداری یا غیر اداری و اوراق بهادار تنها بخشی از مواردی هستند که میتوان تحت عنوان دارایی آنها را دستبه بندی نمود.
به عبارت دیگر کلیه منابعی که ارزش مادی و اقتصادی دارند را دارایی می نامیم.
در ادامه این مطلب تعریف دارایی قصد داریم شما مخاطبان و همراهان همیشگی موسسه حسابداری رهنما را با انواع دارایی آشنا سازیم.
پس با ما همراه باشید:
انواع دارایی در حسابداری چه هستند؟
ما برای اینکه متوجه مفهوم انواع دارایی در حسابداری شویم نیاز داریم تا در ابتدا با تعریف واژه دارایی آشنا شویم.
همانطور که گفتیم دارایی ها منابعی هستند که که از ارزش اقتصادی برخوردارند و اشخاص حقیقی یا حقوقی می توانند از وجود این منابع اقتصادی برخوردار شوند.
لازم است بدانید که کلیه دارایی ها در ترازنامه قابل ثبت هستند و ستون راست ترازنامه مختص دارایی های شرکت و سمت چپ آن به بدهی ها اختصاص دارد.
۱_ {منبع}، مطابق با تعریف دارایی، دارایی ها را باید منابعی بدانیم که در آینده برای ما منفعت اقتصادی خواهند داشت.
۲_ {ارزش اقتصادی}کلیه دارایی ها دارای ارزش اقتصادی هستند، به عبارتی دیگر دارایی از قابلیت مبادله شدن برخوردار است و میتوان آن را به سادگی خرید و فروش کرد.
۳_ {مالکیت} دارایی دارای مالکیت می باشد.
یعنی ما می توانیم دارای را به وجه نقد یا معادل آن دارایی را تبدیل کنیم.
دارایی و طبقه بندی آن
دارایی ها چگونه طبقه بندی می شوند؟
حال قصد داریم تا انواع دارایی را از دید حسابداری مورد بررسی قرار دهیم.
با این کار شما میتوانید انواع دارایی را از نظر حسابداری را شناسایی کنید.
در علم حسابداری، دارایی ها بر اساس قابلیت تبدیل شدن به پول و ثبات ارزش آنها به دو دسته داراییهای جاری و داراییهای ثابت تقسیم میشوند.
داراییهای جاری شامل داراییهایی هستند که در عرض یک سال به پول تبدیل میشوند مانند نقدی، سپردههای بانکی، موجودی کالا و… و داراییهای ثابت شامل داراییهایی هستند که برای مدت طولانی در دسترس سازمان باقی میمانند مانند ساختمان، ماشین آلات، تجهیزات و… هستند.
از دید حسابداری دارایی ها به شکل کلی به ۳ روش طبقه بندی خواهند شد :
۱_ دارایی ها قابلیت تبدیل دارند.
۲_ دارایی ها وجود فیزیکی دارند.
۳_ روش استفاده.
دارایی ها در علم حسابداری بر اساس وجود فیزیکی:
لازم است بدانید که کلیه دارایی ها بر اساس وجود فیزیکی به ۲ دسته تقسیم می شوند.
۱_ (ملموس)
۲_(غیر مشهود)
ما در این بخش انواع دارایی را بر اساس فیزکی تقسیم بندی نموده ایم.
این کار برای این مهم صورت پذیرفته تا به سادگی با ویژگی های خاص هرکدام از این موارد آشنا شوید.
دارایی ها در علم حسابداری بر مبنای وجود فیزیکی:
دارایی های مشهود
همانطور که از نام این نوع دارایی مشخص است این نوع دارایی در حقیقت دارایی هایی هستند که به صورت فیزیکی قابل رویت هستند و میتوان آنها را لمس نمود.
لازم به ذکر است که دارایی های مشهود خود به دو دسته جاری و ثابت تقسیم می شوند.
دارایی هایی که ثابت و مشهوند مثل زمین، آپارتمان ها، ماشین آلات وغیره که تحت عنوان اموال هم نیز معرفی می گردند.
نکته مهم:
دارایی های ثابت معمولاً تضمین کننده بقاء و قدرت یک شرکت هستند.
در نتیجه محافظت از دارایی های ثابت یکی از اساسی ترین وظایف بخش حسابداری محسوب می گردد.
دارایی جاری مشهود به مواردی مانند لیست کالاهایی که موجود هستند اطلاق می گردد.
لازم به ذکر است که دارایی های ثابت مشهود خودشان دارای ۳ نوع مجزا هستند که به توضیح آنها خواهیم پرداخت.
۱_ {دارایی های استهلاک پذیر}
جالب است بدانید که دارایی های استهلاک پذیر در واقع بخشی از دارایی های مشهود می باشند.
این دارایی ها در طی زمان، بعد از طی کردن عمر مفید خود دچار استهلاک می گردند و عمر مفید اقتصادی که دارند به پایان خواهد رسید.
دارایی های استهلاک پذیر در حسابداری به دارایی هایی اشاره دارد که با گذر زمان ارزش آنها کاهش مییابد و به صورت تدریجی از دفترچه حساب های کسب و کار کم میشود.
به عبارت دیگر:
این دارایی ها در طول زمان به دلیل استفاده، خرابی یا قدمت ارزش خود را از دست میدهند و به صورت استهلاک درآمده و در سود و زیان سالانه کسب و کار منعکس میشوند.
برخی از مثال های دارایی های استهلاک پذیر عبارتند از:
۱-ماشین آلات.
ماشین آلات به عنوان دارایی های استحلاک پذیر در حسابداری محسوب می شوند.
به این معنی که آنها دارای ارزشی هستند که می توانند به راحتی به پول تبدیل شوند.
این دارایی ها به صورت منظم در صورت های مالی سازمان در دسترس قرار می گیرند و می توانند در تجزیه و تحلیل عملکرد مالی سازمان مورد استفاده قرار گیرند.
۲-تجهیزات.
۳-خودروهای شرکت.
۴- ساختمان ها و تاسیسات
۵-نرم افزارهای کامپیوتری و لوازم جانبی آنها
این دارایی ها معمولاً ارزش ثابتی ندارند و به سرعت قدرت خریدشان کاهش پیدا می کند، بنابراین به عنوان دارایی استحلاک پذیر شناخته می شوند.
۶- مبلغ پرداخت شده برای حق امتیاز.
۷-برخی از اموال فکری مانند حقوق نشر و علائم تجاری و غیره.
استهلاک پذیری دارایی ها به صورت مختلف محاسبه میشود.
از جمله روش خطی، روش کاهنده مانده و روش واحد تولید.
این روش ها بر اساس نوع دارایی، میزان استفاده آن در سال و فرمول های محاسبه مشخص شده توسط سازمان حسابرسی محاسبه میشوند.
در کل، دارایی های استهلاک پذیر نشان دهنده ارزش دارایی هایی هستند که با گذر زمان کاهش مییابند و به صورت استهلاک درآمده و در سود و زیان سالانه کسب و کار منعکس میشوند.
۲_ {دارایی استهلاک ناپذیر}
دارایی های استهلاک ناپذیر در حسابداری به دارایی هایی اشاره دارد که ارزش آنها با گذر زمان کاهش نمییابد و به صورت ثابت در دفترچه حساب های کسب و کار باقی میماند.
به عبارت دیگر، این دارایی ها در طول زمان ارزش خود را حفظ میکنند و به صورت استهلاک درآمده نمیشوند.
برخی از مثال های دارایی های استهلاک ناپذیر عبارتند از:
۱-زمین،
۲-سهام شرکت ها،
۳-حقوق نشر برخی از کتب و مقالات،
۴-وسایل نقلیه ای که برای سرمایه گذاری در شرکت خریداری شدهاند و غیره.
به عبارت دیگر، دارایی های استهلاک ناپذیر نشان دهنده ارزش دارایی هایی هستند که با گذر زمان تغییر قیمت نمیکنند و به صورت ثابت در دفترچه حساب های کسب و کار باقی میمانند.
۳_{دارایی نقصان پذیر}
در واقع دارایی های نقصان پذیر بخشی از Tangible Asset بوده که قابل استخراج می باشند.
این دارایی ها بر اثر استخراج تهیه می شوند.
نکته ای که در خصوص این دارایی های وجود دارد این است که این دارایی ها بعد از استخراج تبدیل به موجودی کالا یا مواد می شوند.
درست مثل معدن، جنگل و… . این دسته از دارایی های مشهود می باشند و در ترازنامه با نام معادن و ذخایر قید می گردند.
با توجه به این دسته بندی به اهمیت طول عمر مفید اقتصادی، استفاده در روال عادی عملیات و منابع آتی قابل اندازه گیری بوده و در دارایی های ثابت مشهود پی خواهیم برد.
دارایی نامشهود
این نوع دارایی ها نامشهودند و دارای ماهیت فیزیکی نمی باشند پس قابل لمس هم نیستند.
کلیه دارایی های نامشهود در طبقه بندی دارایی های ثابت قرار خواهند گرفت.
اگرچه که این دارایی ها قابل دیدن نمی باشند اما سود آتی شرکت را تضمین خواهند نمود.
اگر بخواهیم برای دارایی نامشهور مثالی بزنیم باید اینطور بگوییم : حق ثبت اختراعات، حق چاپ کتاپ، انواع سرقفلی، مالکیت برند و نام تجاری و حق رای.
دارایی های نامبرده می توانند در یک بازه زمانی بخصوص بصورت محدود یا نا محدود در اختیار یک شرکت باشند.
انواع دارایی در حسابداری بر اساس نوع کاربرد دارایی
طبق این دسته بندی دارایی ها بر اساس عملیات های تجاری به دو دسته ی دارایی های عملیاتی و دارایی های غیر عملی تقسیم می شوند. در ادامه با ما همراه باشید تا با نوع های مختلف داریی در حسابداری بر اساس نوع کاربرد دارایی بیشتر آشنا شوید.
انواع دارایی ها در حسابداری بر اساس نوع کاربرد دارایی کدامند؟
معرفی انواع دارایی در علم حسابداری بر اساس نوع کاربرد دارایی به شرح موارد ذیل می باشد.
۱_ دارایی عملیاتی
دارایی های عملیاتی در حسابداری به دارایی هایی اشاره دارد که برای تولید و فروش محصولات و خدمات شرکت استفاده میشوند.
این دارایی ها شامل :
۱-مواد اولیه،
۲-ماشین آلات،
۳-تجهیزات،
۴-ابزارها،
۵-نرمافزارها و سایر وسایل مورد نیاز برای تولید و فروش محصولات هستند.
دارایی های عملیاتی در حسابداری به عنوان یکی از مهمترین دارایی های شرکت شناخته میشوند.
زیرا بدون آنها شرکت قادر به تولید و فروش محصولات نخواهد بود.
به عبارت دیگر، دارایی های عملیاتی نشان دهنده سرمایه گذاری های شرکت در زمینه تولید و فروش محصولات و خدمات است و از اهمیت بسیاری برخوردارند.
دارایی های که ماهیت عملیاتی دارند در معاملات روزانه قابل استفاده می باشند.
در واقعیت دسته ای از دارایی ها که یک کسب و کار برای تولید نمودن محصولات خود و همچنین ارائه نمودن خدمات از آنها بهره می برد، دارایی های عملیاتی نام دارند.
۲_ دارایی های غیر عملی
قبلاً به این موضوع اشاره نموده ایم که دارایی های عملیاتی دارایی هایی می باشند که در معاملات روزانه ما مورد استفاده قرار می گیرند.
اما توجه داشته باشید که دارایی های غیر عملی در معاملات تجاری روزانه جایی نخواهند داشت.
این دارایی ها نقش خود را در برطرف سازی نیازهای آینده ایفا می نمایند.
بعنوان مثال: کلیه املاک و مستغلاتی که جهت ارزش آنها توسط شرکت خریداری شده می باشند یک نمونه از دارایی های غیر عملی می باشند.
انواع دارایی
انواع دارایی در علم حسابداری بر اساس قابلیت تبدیل یا همگرایی کدامند؟
در پاسخ به این سوال باید بگوییم که انواع دارایی در علم حسابداری بر اساس قابلیت همگرایی و نقد شوندگی به ۲ دسته جاری و ثابت قابل تقسیم بندی هستند که در ادامه به معرفی آنها خواهیم پرداخت.
کلیه دارایی ها در علم حسابداری بر اساس قابلیت تبدیل یا همگرایی به شرح ذیل هستند:
انواع دارایی های ثابت
در واقع دارایی های ثابت را می توان دارایی هایی دانست که به آسانی نمیتوان تبدیل به وجه نقدشان کرد، در نتیجه برای خرید و فروش این نوع دارایی ها به مدت زمان طولانی نیاز است..
دارایی های ثابت را می توانیم با نام های دیگری تحت عنوان دارایی غیر جاری، بلند مدت یا دارایی های سخت یاد کنیم.
نکته مهم: به یاد داشته باشید که ارزش دارایی های ثابت به مرور زمان کاهش خواهد یافت و البته ب جز زین کلیه دارایی های ثابت دچار استهلاک خواهند شد.
البته لازم به ذکر است که موارد گفته شده در شرایط اقتصادی کنونی شاید متفاوت باشد اما اصول و قوائد کلی به این گونه است.
لیست انواع دارایی های ثابت :
ما در دارایی های مشهود به دارایی های ثابت نیز اشاره مستقیم کردیم و آنها را از به لحاظ استهلاک پذیر بودن، استهلاک ناپذیری و نقصان پذیری تحت تحلیل و بررسی قرار دادیم.
حال قصد داریم این موضوع را از دیدگاه دارایی ثابت مورد بررسی قرار دهیم.
۱_زمین.
۲_ساختمان.
۳_ماشین آلات.
۴_تجهیزات.
۵_حق اختراع.
۶_علائم تجاری.
۷_علائم تجاری.
نحوه ثبت انواع دارایی در حسابداری به شکل صورت می پذیرد؟
نحوه ثبت دارایی ها در حسابداری دارایی ها و بدهی ها در ترازنامه به ثبت خواهند رسید:
کلیه دارایی ها در سمت راست ترازنامه و بدهی ها در سمت چپ آن به ثبت خواهند رسید.
به یاد داشته باشید که برای منظم شدن و دسترسی راحت تر عموماً بخش دارایی خود به طبقه بندی حساب مانند حساب دریافتی، سود حفظ شده و … قابل تفکیک است.
همانطور که مستحضر هستید دارایی خود به ۳ دسته تقسیم می شوند و هر کدام از دسته ها شامل دو نوع هستند.
به طور مثال دسته وجود فیزیکی به مشهود و غیر مشهود تقسیم می شود.
حال در نظر داشته باشید که اگر یک شرکت دارایی های غیر مشهود ندارد.
نیازی به ذکر آن در ترازنامه مالی نیست.
در کنار ترازنامه، کسب و کارها به صورت حساب سود و زیان نیز دارند که توضیح آنها در این مقال نمی گنجد.
در این مقاله از وبلاگ موسسه حسابداری رهنما قصد داریم بصورت جامع در خصوص روش های حسابداری سهام خزانه توضیح دهیم.
چند روش برای حسابداری سهام خزانه وجود دارد؟
در پاسخ به این سوال باید بگوییم که دو روش بهای تمام شده ومبلغ اسمی در ارتباط با خرید و فروش سهام خزانه پیشنهاد می شود:
روش های حسابداری سهام خزانه به چه صورت است
۱ – روش بهای تمام شده
در این روش از نظر اساسی، معنای یک مبادله ای به کار رفته ، به این خاطر که شرکت نقش واسطه ها را میان ۲ سهامدار ایفا می کند، در نتیجه، کلیه معاملات خرید و فروش سهام خزانه، یک مبادله در نظر گرفته می شوند.
دقت داشته باشید که این روش در ۳ مقطع باز خرید، فروش مجدد و ابطال سهام باز خرید شده به شرح ذیل می باشد:
الف: تحصیل سهام خزانه
زمان تحصیل سهام خزانه حساب مربوط به سهام خزانه معادل وجوه نقد پرداخت گردیده و بدهکار می شود.
ب: فروش سهام خزانه
زمان فروش مجدد سهام خزانه، حساب سهام خزانه بستانکار می گردد.
در شرایطی که قیمت مربوط به فروش مجدد سهام خزانه از قیمت تحصیل آن بالاتر باشد، تفاوت به بستانکاری حساب صرف سهام خزانه منظور و در شرایطی که قیمت فروش مجدد سهام خزانه از قیمت آن پایین تر باشد، تفاوت به حساب سود و زیان انباشته بدهکار می گردد.
البته به این موضوع دقت داشته باشید:
که اگر صرف سهام خزانه مانده داشته باشد، اول صرف سهام خزانه بدهکار می گردد و در حالتی که از تفاوت هیچ چیزی باقی بماند به بدهکاری حساب سود و زیان انباشته منظور خواهد شد.
پ: ابطال سهام خزانه
به این موضوع توجه داشته باشید اگر زمانی سهام خزانه ابطال شود، به هیچ عنوان بصورت مجدد قابل فروش نخواهد بود.
از دید حسابداری، زمان ابطال سهام خزانه، حساب سرمایه سهام و صرف سهام به همان تناسب بدهکار شده و سهام خزانه بستانکار خواهد شد.
در شرایطی که بهای تمام شده سهام خزانه از مقدارجمع دو مبلغ سرمایه سهام و صرف سهام کمتر باشد، تفاوت به صرف سهام حاصل شده از ابطال سهام خزانه بستانکار در نظر گرفته می شود.
و چنانچه بهای تمام شده سهام خزانه از مقدار جمع دو مبلغ سرمایه سهام {مبلغ اسمی} و صرف سهام بیشتر باشد، تفاوت آن به حساب سود و زیان انباشته بدکار می گردد.
اگر صرف سهام خزانه مقداری مانده داشته باشد، اول صرف سهام خزانه بدهکار می شود.
اگر از تفاوت چیزی باقی بماند به بدهکاری حساب سود و زیان انباشته منظور می گردد.
روش حسابداری سهام خزانه
ج: خرید سهام خزانه به تعداد دفعات با قیمت متفاوت
اگر خرید سهام خزانه به تعداد دفعات با قیمت متفاوت صورت بگیرد، زمان فروش دوباره جهت محاسبه مقدار بهای تمام شده، یکی از روشهای رایج ارزشیابی موجودی کالا مثل شناسایی ویژه، میانگین موزون و فایفو استفاده خواهیم کرد.
چ :شیوه صدور گزارش در سهام خزانه به روش بهای تمام شده چگونه است؟
به یاد داشته باشید که در روش بهای تمام شده، پس از آنکه در بخش حقوق صاحبان سرمایه ترازنامه، اقلام سرمایه به پرداخت رسیده باشد و مقدار سود و زیان انباشته جمع شود، سهام خزانه باید از آن کسر گردد.
نکته:
به یاد داشته باشید که، در هیچ شرایطی از سهام خزانه تحت عنوان یک دارایی در سمت راست ترازنامه گزارش نمی باشد.
به این جهت که از نظر اساسی باز خرید سهام یک شرکت، توسط خود آن شرکت به هیچ عنوان یک فعالیت سرمایه گذاری در نظر گرفته نمی شود، زیرا یک فعالیت به جهت تامین مالی محسوب می گردد.
سهام خزانه
توضیح در خصوص شیوه مبلغ اسمی
در این روش از نظر اساسی، نقطه نظر دو مبادله ای مورد استفاده قرار می گیرد.
به این شکل که فرض می شود مبادله خرید، ابطال ومبادله فروش بصورت مجدد صدور جدید بوده است.
در نظر داشته باشید که این روش در ۳ مقطع زیر شرح داده می شود.
۱_ اولین روش: تحصیل.
۲_دومین روش: فروش مجدد.
۳_ سومین روش: ابطال سهام باز خرید شده.
تحصیل سهام خزانه چیست؟
لازم است بدانید که زمان تحصیل سهام خزانه، حساب سهام خزانه به مبلغ اسمی بدهکارمی گردد.
با توجه به این موضوع که فرض می گردد ابطال صورت گرفته شده است، در نتیجه در مقطع تحصیل سهام خزانه، باید صرف سهام مربوطه نیز حذف {بدهکار}شود.
در شرایطی که قیمت تحصیل مربوط به سهام خزانه از جمع مبلغ اسمی و صرف سهام مربوطه کمتر شده باشد، تفاوت به بستانکاری صرف سهام خزانه منظور و در شرایطی که قیمت تحصیل سهام خزانه از مقدار جمع مبلغ اسمی و صرف سهام مربوطه بالاتر باشد، تفاوت به بدهکاری سود و زیان انباشته در نظر گرفته می شود.
لازم به ذکر است:
در شرایطی که از قبل صرف سهام خزانه ایجاد گردیده شده باشد، اول صرف سهام خزانه بدهکارشده و اگر از تفاوت چیزی باقی بماند به مقدار بدهکاری حساب سود و زیان انباشته منظور خواهد شد.
روش های مختلف حسابداری سهام خزانه
فروش سهام خزانه به چه صورت است؟
در روش مبلغ اسمی رویکرد دو مبادله ای به کار گرفته شده است.
در نتیجه، زمان فروش مجدد سهام خزانه، همانند صدور سهام برای بار اول برخورد می گردد، به این معنی که حسب مورد صرف وکسر سهام شناسایی می گردد.
ابطال سهام خزانه چطور صورت می پذیرد؟
به این نکته مهم دقت داشته باشید:
که سهام خزانه ای که ابطال شده باشد، به هیچ وجه دوباره قابل فروش نمی باشد.
زیرا صرف سهام در این روش، درمقطع تحصیل سهام خزانه حذف و حساب سهام خزانه به مبلغ اسمی نگهداری می شود.
در نتیجه به سهولت، سرمایه سهام عادی بدهکار بوده و سهام خزانه بستانکار می گردد و هیچ تفاوتی ایجاد نخواهد شد.
۲_ روش گزارش حسابداری سهام خزانه و گزارش گیری آن در حالت مبلغ اسمی چگونه است؟
در روش مبلغ اسمی، فرض بر آن است که سهام باز خرید شده باطل شده است.
در نتیجه در بخش حقوق صاحبان سرمایه از سرمایه سهام {صادرشده} کسر خواهد شد تا سرمایه سهام منتشره محاسبه و بدست بیاید.
تحلیل:
آثار به کار گرفتن 2 روش حسابداری سهام خزانه، بر جمع حقوق صاحبان سرمایه یکسان می باشد.
ولی ساختار حقوق صاحبین سرمایه در این هر دو روش کاملاً به شکل متفاوت می باشد.
با بررسی نمودن دو روش تشریح شده می توان اینطور برداشت کرد که تحت هیچ شرایطی در مبادلات سهام خزانه، حسابهای سود و زیان بدهکار یا بستانکار و حساب سود انباشته بستانکار نمی گردند.
در آخر به جای بدهکار کردن کسر سهام خزانه، سود انباشته یا در مواردی که از مبادلات قبلی سهام خزانه، صرف سهام خزانه ایجاد شده باشد، صرف سهام خزانه بدهکار می شود.
سهم ممتاز قابل تبدیل به سهام عادی یعنی چه؟
از نقطه نظر صدور، سهام ممتاز قابل تبدیل مانند سایر سهام ممتاز می باشند.
زمان تبدیل، برای شناسایی نمودن رویداد تبدیل روش مبلغ دفتری پیشنهاد شده است.
مطابق با این روش، حساب سرمایه سهام ممتاز تبدیل وصرف سهام مرتبط به آن بدهکار می شود و سرمایه سهام عادی بستانکار می گردد.
با توجه به نسبت تبدیل سهام ممتاز به سهام عادی این امکان وجود دارد که تفاوت هایی ایجاد گردد.
شرایطی که مبلغ دفتری سهام ممتاز قابل تبدیل از مبلغ اسمی سهام عادی صادر گردیده بیشتر باشد، تفاوت به بستانکاری صرف سهام عادی منظور می گردد.
در صورتی که مبلغ دفتری سهام ممتاز قابل تبدیل از مبلغ اسمی سهام عادی صادر گردیده کمتر باشد، تفاوت به بدهکاری سود انباشته شده در نظر گرفته می شود.
تحلیل : بعد از شناسایی کردن رویداد های تبدیل سهام ممتاز به سهام عادی به روش مبلغ دفتری، مقدار جمع حقوق صاحبین سرمایه تغییری نخواهد کرد.
در هیچ شرایطی و هیچ عنوانی سود و زیان شناسایی نمی گردند و تنها در مواردی که مبلغ دفتری سهام ممتاز قابل تبدیل کمتر از مبلغ اسمی سهام عادی صادر شده است، سود انباشته بدهکار خواهد شد.
به این معنا که به هیچ عنوان کسر سهام عادی شناسایی نمی گردد.
توضیحی مختصر از سهام ممتاز قابل باز خرید
زمان باز خرید، حساب سرمایه مربوط به سهام ممتاز قابل خرید و صرف سهام مرتبط با آن بدهکار و وجوه نقد بستانکار خواهند شد.
شرایطی که وجوه نقد پرداخت شده از مبلغ دفتری این سهام بیشتر شده باشد، تفاوت به حساب سود انباشته بدهکار می گردد.
در شرایطی که مقدار وجوه نقد پرداخت گردیده از مبلغ دفتری کمتر بوده باشد، تفاوت به حساب مازاد حاصل از باز خرید سهام ممتاز بستانکار می شود.
لازم به ذکر است در شرایطی که سهام ممتاز قابل خرید دارای سود معوق بوده باشد، مثل سهام ممتاز قابل تبدیل باید پرداخت شود.
به یاد داشته باشید که سهام ممتاز باز خرید شده حتماً باید ابطال گردد.
سخن پایانی:
امیدواریم که این مقاله مورد پسند شما مخاطبان عزیز قرار گرفته باشد.
در صورت وجود هرگونه سوال و ابهام می توانید با کارشناسان پشتیبان موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید.
این مطلب به شما توضیح می دهد که مدیر عامل موظف کیست و چرا اصلا یک مجموعه به مدیر موظف نیاز دارد پس با ما همراه باشید.
در حقیقت مدیرعامل موظف به فردی گفته می شود که در کارگاه دارای یک شخصیت حقوقی باشد.
این شخص براساس وظایفی که به او محوله گردیده و دقیقاً مطابق با اساسنامه شرکت انجام وظیفه می کند.
مدیر عامل موظف تنها به ازای وظایفی که از طرف هیئت مدیره به عهده او واگذار شده حقوق دریافت می کند.
این فرد دارای هیچ سهمی در شرکت نیست و فاقد عضویت در هیات مدیره می باشد.
بدیهی است که کلیه حقوق و مزایای مدیر عامل موظف در دفاتر قانونی و اسناد مالی شرکت به مانند هر پرسنلی ثبت می گردد.
نکته ای که در خصوص ای نوع مدیر وجود دارد این است که حق بیمه ایشان مثل مابقی پرسنل ارسال و پرداخت می شود.
با توجه به مقررات قانونی موجود و رویه شرکت داری در جمهوری اسلامی ایران، {مدیران موظف} به افرادی می گویند که علاوه بر تصدی یک سمت مانند ریاست هیات مدیره یا نائب رییس هیات مدیره و یا صرف عضو هیات مدیره، دارای یک پست اجرایی هم در شرکت باشند.
به عنوان مثال این امکان وجود دارد که در شرکت مدیر واحد حقوقی، بر حسب انتخاب مجمع عمومی سهام داران شرکت برای مدت زمانی مشخص به عضویت هیات مدیره دربیاید.
در چنین حالتی به شخصی که علاوه بر برخورداری از یک پست اجرایی در شرکت، عضو هیات مدیره هم باشد، {مدیر عامل موظف} می گویند.
از طرفی دیگر اگر یک عضو از هیات مدیره در ساختار اداری شرکت، پست اجرایی خاصی نظیر آن چه در فوق گفته شد، برخوردار نباشد {مدیر غیر موظف}نامیده می شود.
حقوق مدیران
این یک سوال روتین است که ممکن است برای هر فردی ایجاد شود.
چه کسی حقوق مدیران را مشخص می کند؟
مدیرعامل موظف کیست و چه کسی حقوقش را مشخص می کند
پاسخ به این سوال بسیار ساده است.
همان مرجعی که مدیران را منصوب میکند یعنی مجمع عمومی شرکت، میزان حقوق و پاداش اعضای هیات مدیره را نیز مشخص می نماید.
البته لازم به ذکر است که مقدار پاداش مدیران هر شرکت اخیران با محدودیت های قانونی نیز همراه بوده است.
در نتیجه مجمع امکانی برای پرداخت پاداش به مدیران، به هر میزان که خواست را نخواهد داشت.
در صورت وجود هرگونه سوال و ابهام می توانید با همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید.
در این مطلب وبلاگ موسسه حسابداری رهنما قصد داریم بصورت مختصر و مفید به توضیح معنای امضاء پشت چک یا ظهرنویسی بپردازیم.
ابتدا توضیح کوتاهی در خصوص تعریف چک خدمت شما مخاطبین ارائه میکنیم سپس به بررسی معنای امضاء پشت چک خواهیم پرداخت.
امضاء پشت چک
چک چیست؟
از لحاظ قانون چک را میتوان به عنوان مهمترین سند تجاری که نقش اساسی در نظام اقتصادی هر کشور ایفا می کند دانست.
حتماً می دانید که در کشور ما ایران هم چک بعنوان یک سند و ابزار تجاری بسیار مهم شناخته می شود.
تنها کافیست به میزان استفاده از چک در معاملا نگاهی بندازید تا متوجه شوید که این سند تجاری برای عموم چقدر کاربردی است.
جالب است بدانید که در کشورمان حدودی بیش از چهل الی پنجاه درصد معاملات از طریق چک صورت می پذیرد.
همین آمار به تنهایی بیان کننده کل مطلب است.
نکته: چک کاغذی به دلیل هزینه های بالایی که برای تهیه اش پرداخت می شود و ریسک ذانی که در خودش دارد از سالهای گذشته تا کنون دولت ها برای حذف آن تلاش کرده اند که البته در کشور ما فعلاً بی نتیجه بوده است.
ما در چک ۳ نوع امضا داریم که از اهمیت بالایی برخوردارند.
۱_ یکامضاء روی چک.
۲_ دو امضاء در پشت چک.
۳_ سه حقوقی در ظهر چک .
امضاء روی چک توسط صادر کننده چک صورت می پذیرد و بدین معناست که برای پرداخت کردن وجه، چک امضاء و تحویل دارنده چک می گردد .
اما امضای پشت چک یا همان امضای ظهر نویسی است یا امضای ضمانت که به تعریف کوتاه آن خواهیم پرداخت :
۱_ امضاء تحت عنوان ظهر نویسی : اگر دارنده چک اعم از این که چک در وجه او تنظیم شده باشد یا اینکه چک حامل باشد قصد کند که چک را به شخص دیگری انتقال دهد کند پشت چک را امضاء نموده و آن را تحویل فرد ثالث می دهد.
این عمل ظهر نویسی یا انتقال حقوق و منافع چک نام دارد.
۲_ امضاء کردن پشت چک تحت عنوان ضمانت : اگر شخصی پشت چک را بابت ضمانت کردن در پرداخت توسط صادر کنننده امضاء نماید به این معنا است که شخص من ضمانت می کند که این چک در تاریخ اعلام شده در برگه چک وصول می گردد و اگر این اتفاق رخ نداد شما می توانید وجه ذکر شده در برگ چک را از شخص من مطالبه نمایید .
این امضاء را امضای ضمانت از چک می نمامیم .
دقت داشته باشید که اگر پشت یک برگ چک امضاء شده باشد و در آن نه عبارت به عنوان ضمانت و نه به عنوان ظهرنویسی ذکر شده باشد آن امضاء در حکم ضمانت می باشد و نه ظهرنویسی.
ظهرنویسی چک
ظهرنویسی چک چه دلایلی می تواند داشته باشد ؟
۱_ جهت انتقال چک ظهرنویسی انجام می شود.
۲_ ظهر نویسی جهت وکالت در وصول چک که شماره حساب قید گردد ایده آل تر می باشد.
۳_ ظهرنویسی می تواند برای وثیقه یا تضمین قرارداد مورد استفاده قرار گیرد.
۴_ ظهر نویسی میتواند تحت عنوان ضامن شخص ثالث استفاده شود
۵_ از ظهر نویسی می توان جهت وصول چک نیز استفاده کرد.
به این نکته مهم حتما دقت داشته باشید که ظهر نویسی در برگ چک های جدیدی که دارای کد رهگیری هستند باید از طریق سامانه صیاد صورت بپذیرد.
البته لازم به ذکر است که این قانون از اول سال ۱۴۰۰ اجباری شد.
پیشرفت دنیای تکنولوژی سبب شده تا امروزه خیلی از کارها به سمت سخت افزار ها و نرم افزار ها کشانده شود.
شاید هشتاد سال پیش کسی فکر نمی کرد که فشردن تنها چند دکمه میتواند دنیا را از این رو به آن رو کرد.
اما در زمان حال اوضاع کاملاً متفاوت شده است.
تکنولوژی توانسته کار را در تمامی امور ساده تر کند.
به شکلی که شما فقط با دسترسی به یک کامپیوتر قابل حمل در هرکجای دنیا که باشید می توانید بسیاری از کارهای مدیریتی کسب و کار خود را رهبری کنید.
موضوع اصلی وب سایت ما یعنی حسابداری هم از این قائله مستثنی نیست.
در زمان کنونی امور حسابداری بدون بهره گیری از یک نرم افزار حسابداری استاندارد و جامع یا امکانپذیر نیست و یا در صورت امکان بسیار سخت و همراه با خطا است.
از طرفی دیگر هر کسب و کاری که قصد دارد با پیشرفت تکنولوژی و دنیای اقتصاد همراه باشد به ناچار باید به دنبال بهترین نرم افزار حسابداری باشد.
اما نکته اینجاست که هر نرم افزار حسابداری نقطه قوت و نقطه ضعف مخصوص به خود را دارد و ما با توجه به نیاز کسب و کارمان باید بهترین نرم افزار
حسابداری که میتوانیم تهیه کنیم.
با توجه به حضور تعداد زیادی از شرکت های نرم افزاری که ادعایی مشابه دارند ( بهترین بودن) انتخاب کمی سخت است.
به همین جهت ما باید با دقت نسبت به انتخاب درست اقدام کنیم.
ما در این مقاله قصد داریم ویژگی بهترین نرم افزار های حسابداری را برای شما شرح دهیم.
تا بتوانید یک انتخاب درست داشته باشید و متضرر نگردید.
بهرین نرم افزار حسابداری چه ویزگی هایی دارد
نرم افزار حسابداری یک ابزار کاربردی برای حسابداران و مدیران مالی ارشد محسوب می شود.
نرم افزار حسابداری یک نرم افزار کامپیوتری است که برای مدیریت و ثبت تمامی عملیات مالی و حسابداری یک سازمان، شرکت یا فرد استفاده میشود.
این نرم افزار به صورت یک سامانه مدیریتی مالی عمل میکند و به کاربران این امکان را میدهد تا تمامی فعالیتهای مالی خود را در یک محیط مرکزی و یکپارچه ثبت و پیگیری کنند.
نرم افزار حسابداری به کاربران امکانات مختلفی را ارائه میدهد، از جمله:
۱. ثبت و پیگیری تراکنشهای مالی:
این نرم افزار به کاربران امکان مدیریت دقیق تراکنشهای مالی خود را میدهد، از جمله ثبت فاکتورها، رسیدها، پرداختها، درآمدها و هزینهها.
با استفاده از این نرم افزار، کاربران میتوانند تمامی تراکنشهای خود را به صورت الکترونیکی ثبت و پیگیری کنند و از دقت و صحت اطلاعات مالی خود اطمینان حاصل کنند.
۲. گزارشدهی مالی:
نرم افزار حسابداری به کاربران امکان تهیه گزارشهای مالی مختلف را میدهد، از جمله صورتهای مالی، دفترچه حسابداری، صورت سود و زیان، ترازنامه و گزارشهای تحلیلی.
با استفاده از این گزارشها، کاربران میتوانند وضعیت مالی خود را بررسی و تحلیل کنند و تصمیمات بهتری در خصوص مدیریت مالی خود بگیرند.
۳. مدیریت مالی:
نرم افزار حسابداری به کاربران امکانات مدیریت مالی را فراهم میکند، از جمله بودجهبندی، مدیریت درآمدها و هزینهها، مدیریت بدهی و بستانکاری و مدیریت سرمایه.
با استفاده از این امکانات، کاربران میتوانند به صورت بهینه تر مالی خود را مدیریت کنند و از منابع خود بهرهبرداری کنند.
۴. امکانات مالیاتی:
نرم افزار حسابداری به کاربران امکانات مالیاتی را فراهم میکند، از جمله محاسبه و ثبت مالیات، تهیه گزارشهای مالیاتی و پرداخت مالیات.
با استفاده از این امکانات، کاربران میتوانند به صورت دقیق و بهینه مالیات خود را مدیریت کنند و از پرداخت زائد مالیات جلوگیری کنند.
به طور کلی، نرم افزار حسابداری به کاربران امکاناتی را فراهم میکند تا عملیات مالی و حسابداری خود را به صورت دقیق، سریع و بهینه انجام دهند و از مزایای مدیریت مالی بهتری برخوردار شوند.
لازم است بدانید که مدیران و سهامداران شرکت ها کلیه تصمیمات خود را با در نظر گرفتن اطلاعات و گزارشات حاصل از گزارشات صادر شده توسط حسابداران اتخاذ می نمایند.
گزارشات از طریق نرم افزار های حسابدرای پردازش شده و تهیه می گردند که در آخر هم بدست مدیران می رسند.
در نتیجه نرم افزاری بهترین نرم افزار حسابداری لقب میگیرد که بتواند تمامی نیازهای کاربر را پوشش دهد.
و در سریع ترین زمان بدون هیچگونه چالشی گزارشات شفاف و دقیق را در اختیار ما قرار دهد.
همانطور که قبلاَ هم گفتیم شرکت های نرم افزاری زیادی در سرتاسر کشور مشغول به فعالیت هستند.
ما باید نسبت به انتخابی که میکنیم بسیاری از پارامتر ها را بسنجیم و بسته به نیازی که شرکت دارد نرم افزار مورد نظر خود را انتخاب کنیم.
عمومی ترین ویژگی های بهترین نرم افزار های حسابداری کدام است؟
۱_مناسب. کیفیت بالا و هزینه خدمات پشتیبانی.
۲_ کاربری ساده و محبوبیت بالا در بین حسابداران با سابقه.
۳_امکانات زیاد و کنترل داخلی و رعایت کلیه اصول حسابداری.
۶_قیمت مناسب.
چطور نسبت به انتخاب بهترین نرم افزار حسابداری اقدام کنیم؟
همانطور که مستحضر هستید ما در بالا ویژگی هایی را به شما معرفی کردیم که تعیین کننده یک نرم افزار حسابداری ایده آل برای شما خواهد بود.
در ادامه به بررسی این ویژگی ها می پردازیم.
شروع این بخش را با یک مثال اغاز میکنم.
حتماً به یاد دارید که در گذشته وقتی همراه اول و ایرانسل سیم کارتهای خود را با قیمتی بالا به فروش می رساندند و به رقابت می پرداختند مردم به سوی
سیمکارتی می رفتند که قیمت مناسب تری داشته باشد.
اما حالا در زمان کنونی خبری از قیمت بالا برای سیم کارت وجود ندار د.
بسیار دیده شده که در جشنواره های مختلف حتی این دو اوپراتور سیم کارهای خود را به صورت رایگان در اختیار مردم قرار داده اند.
در زمان کنونی کسی به قیمت سیم کارت توجه نمی کند.
عموم مردم سیم کارتهایی را خرید می کنند که از پشتیبانی و تعرفه های مناسب اینترنت، تماس تلفنی و پیامک برخوردار باشد.
در مبحث نرم افزار حسابداری هم دقیقاً به همین شکل است.
کسب و کارها شرکت های نرم افزاری را برای خرید نرم افزار حسابداری انتخاب می کنند که از پشتیبانی و تعرفه های مناسبی بابت ارائه خدمات خود استفاده می کنند.
بهترین نرم افزار حسابداری از نظر پشتیبانی فنی
اما پشتیبانی یک نرم افزار حسابداری شامل چه مواردی است؟
در ادامه به بررسی این موضوع می پردازیم پس با ما همراه باشید.
۱_ اولین ویژگی بهترین نرم افزار حسابداری : خدمات پشتیبانی مناسب و مطمئن
به یاد داشته باشید یکی از مهم ترین ویژگی های نرم افزار های حسابداری تخصصی قدرت پشتیبانی آن است.
بخش پشتیبانی شامل بخش های ذیل می شود:
الف) پاسخگویی بصورت تلفنی: پشتیبانان باید همیشه در دسترس باشند و ارتباط گرفتن با آنها نباید زمانبر باشد.
با توجه به زمینه کاری که دارم اینکه با نرم افزار های حسابداری مختلف کار کنم موضوعی طبیعی استو.
در بسیاری از موارد دیده ام که حتی بیش از ۳۰ دقیقه زمان برده است تا با کارشناس پشتیبان ارتباط بگیرم.
نکته جالب توجه این است که بعد از برقراری ارتباط کارشناس مربوطه گفته که این مشکل مربوط به همکارش است و خودش توانایی حل این مشکل را ندارد.
حال در نظر بگیرید در شغلی که زمان از ارزش بسیار بالایی برخوردار است چقدر نا مناسب است.
که بخش زیادی از وقت خود را صرف دریافت خدمات نامناسبی کنیم که برایش پول زیادی پرداختیم.
ب) پشتیبانان باید امکان اتصال به کامپیوتر شما را از طریق نرم افزار هایی مانند anydesk داشته باشند تا در صورت نیاز نسبت به رفع مشکل و باگ های احتمالی اقدام کنند.
ج) شرکت ارائه کننده خدمات پشتیبانی باید بتواند در شرایط لزوم نسبت به اعزام کارشناسان خود اقدام کند.
د) آموزش مبحث مهمی است که نباید نادیده گرفته شود.
قبلاً گفتیم که اگر بتوانید به اصول حسابداری و استاندارد های آن تسلط پیدا کنید کار با هر نرم افزاری برای شما به راحتی قابل انجام است.
اما این روند می تواند بین ۲ الی ۱ ماه هم زمان ببرد.
در صورتی که اگر امکان آموزش حسابداری با نرم افزار مربوطه از طرف شرکت ارائه کننده نرم افزار حسابداری وجود داشته باشد بدون صرف زمان می توانیم به صورت کامل به نرم افزار تسلط پیدا کنیم و این زمان بسیار کوتاه خواهد بود .
در آخر باید هزینه مناسبی بابت خدمات خود دریافت کند.
خیلی از شرکت ها هستند که در ابتدا با قیمتی مناسب سعی بر این دارند تا شما را به خدمات نرم افزاری خودت وابسته کنند و سپس با قیمت های بالا خدمات پشتیبانی ارائه می کنند.
دومین خصوصیات بهترین نرم افزارهای حسابداری: کاربری ساده و روان یکی از خصوصیاتی است که یک نرم افزار حسابداری ایده آل باید از آن برخوردار باشد.
کاربری ساده می تواند منجر به افزایش سرعت شما هنگام انجام عملیات حسابداری شود.
فرض کنید که شما یک از نرمن افزار پیچیده استفاده میکنید که برای صدور یک گزارش ساده مجبور انجام بیست مرحله باشید.
حال مدیر شما از راه می رسد و درخواست صادر کردن یک گزارش مالی می کند.
شما مجبورید که وقت نسبتاً زیادی را صرف گرفتن گزارش کنید.
در آن لحظه از دید مدیرتان چطورحسابداری هستید؟
حسابداری که بسیار کند است و نمی تواند به سرعت کار خود را انجام دهد.
به یاد داشته باشید که مدیرانتان به هیچ عنوان نرم افزار را مقصر نمی داند و اعتقاد دارد که شما باید بصورت مجدد دوره های آموزش حسابداری را سپری کنید زیرا هنوز به اندازه کافی آموزش ندیده اید.
زمانی که قصد انتخاب نرم افزار حسابداری را دارید سعی کنید نظر حسابداران با تجربه و خبره ترین شرکت های حسابداری را هم جویا شوید.
نظر گرفتن از این افراد یعنی استفاده از تجربه آنها.
مشورت با افرادی که مسیری را قبل از شما پیموده اند و سردی و گرمی راه را چشیده اند می تواند همیشه مفید باشد.
زیرا در تصمیم گیری درست برای انتخاب یک نرم افزار حسابداری استاندارد به ما کمک شایانی می کند.
بهترین نرم افزار حسابداری از نظر امنیتی
سومین ویژگی که یک نرم افزار حسابداری استاندارد باید داشته باشد:
یک نرم افزار قدرتمد از بخش های کنترل های داخلی و رعایت کلیه اصول حسابداری بهرهمند است.
این کار برای این صورت می گیرد که هر شخصی نتواند در حساب ها و سرفصل ها دست ببرد و آنها را به نفع خود کم یات زیاد کند.
بعنوان مثال:
جهت ورود کالا {رسید انبار} یا خروج کالا {حواله خروج} فرآیند سیستم حسابدرای به شکلی برنامه ریزی شده باشد که چند نفر کاربر را درگیر فرآیند نماید که خطاها و اشتباهات چند بار کنترل شود.
باید به شکلی باشد که اگر فردی درخواست تغییر اطلاعات در نرم افزار را داشته باشد نیاز به تایید مدیر ارشد باشد.
این کار برای این صورت می گردد که اگر کاربری خطای عمدی انجام دهد کنترل داخلی مناسب نرم افزار حسابداری بتواند مدیران شرکت را در کنترل دارایی و سرمایه هایشان کمک کند .
آخرین مورد قیمت مناسب نسبت به سایر نرم افزار های حسابداری می باشد.
ما بصورت عمدی این ویژگی را آخر از سایر ویژگی ها بازگو کردیم.
تا بگوییم که نسبت به ویژگی های قبلی از اهمیت بسیار کمتری برخوردار می باشد.
در نظر داشته باشید که اگر یک نرم افزار حسابداری را حتی بصورت رایگان هم دریافت کنید اگر دارای ویژگی های نامبرده قبلی نباشد باز هم هیچ ارزش افزوده ای برای شما نخواهد داشت.
یعنی به هیچ عنوان برای شما کاربردی نخواهد بود.
در ادامه به بررسی چند تا از بهترین نرم افزار های حسابداری ایران خواهیم پرداخت.
نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم
نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم
این نرم افزار حسابداری را می توانیم یکی از پرفروشترین و محبوب ترین نرم افزارهای حسابداری ایران بدانیم.
نرم افزار حسابداری سپیدار محصولی از شرکت همکاران سیستم می باشد و در حقیقت یکی از بزرگ ترین تولیدکنندگان نرم افزارهای ERP در ایران به شمار
می آید.
باوجود اینکه کمتر از ۱۰ سال از عرضه نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم می گذرد، به سبب برندینگ قدرتمند، فرآیند بازاریابی موفق و البته تکیه بر نام همکاران سیستم، این برنامه حسابداری توانسته است که به یکی از پرفروشترین و معتبر ترین نام در عرصه نرم افزارهای حسابداری و مالی مبدل گردد.
توجه داشته باشید که نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم در دو نسخه (سپیدار) و (دشت)عرضه میشود.
بصورت کلی نرم افزار حسابداری شرکتی سپیدار مخصوص شرکتهای متوسط و کوچک طراحیشده است.
علاوه بر آن این نرم افزار حسابداری مجهز به زیرسیستمهای حسابداری، دارایی ثابت، مشتریان و فروش، پخش و سفارش گیری، دریافت و پرداخت، انبارداری، حقوق و دستمزد، تولید، پیمانکاری و تردد می باشد.
دقت داشته باشید که نرم افزار حسابداری فروشگاهی دشت نیز برای فروشگاهها و خرده فروشیها طراحی و عرضه گردیده است و بسته اختصاصی برخی اصناف مانند سوپرمارکت، طلافروشی و
آرایشی بهداشتی را در کنار خود قرار داده است.
مهمترین نکتهای که برای سپیدار سیستم وجود دارد و میتوانیم به آن اشاره کنیم، فراگیری گسترده آن و سازگاری و امکان همگام سازی آن با بسیاری از نرم افزارهای CRM و ERP می باشد.
خروجی مربوط به گزارشهای نرم افزار حسابداری سپیدار تقریباً قابل ارائه در همه جا می باشد و از این بابت هیچ دغدغه ای نخواهید داشت.
نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم در زمان کنونی توسط بخش بزرگی از شرکتها و کسب و کارهای کوچک و بزرگ مورداستفاده قرار میگیرد.
از این بابت این نرم افزار به نوعی رکورد دار محسوب میشود که بسیار قابل ستایش است.
نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم ۱ سال از پشتیبانی و خدمات پس از فروش رایگان برخوردار می باشد .
ده تا از اصلی ترین ویژگی های نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم به شرح ذیل می باشد:
۱_ برخورداری از ۴ نوع کدینگ پیشفرض تولیدی، خدماتی، بازرگانی و پیمانکاری.
۲_ گردش حساب و مانده حساب در تمامی سطوح، به تفکیک دلخواه کاربر.
۳_ تبدیل کردن ارزهای مختلف به ارز پایه در عملیات تجاری و صدور سند تسعیر ارز .
۴_ امکان اتصال سیستم حقوق و دستمزد به سیستم ورود و خروج کارکنان.
۵_ محاسبه نمودن مالیات به سه روش.
۶_ امکان قیمت گذاری موجودی کالای انبار در زمان های دلخواه و به روش میانگین موزون.
۷_ ثبت کردن دفاتر قانونی به ساده ترین روش ممکن.
۸_ گزارش گیری از مانده و گردش حسابهای بانکی و صندوق
در حقیقت نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم تقریباً می تواند کلیه نیاز های یک بخش حسابداری را مرتفع کند.
خیلی بعید به نظر می رسد که شما بعنوان کاربر نیاز به انجام عملیاتی حسابداری باشید و سپیدار و دشت قادر به انجام آن نباشند. بخش جست وجوی
نرمافزار مالی سپیدار بسیار دقیق و کاربردی می باشد و در بسیاری از موارد میتواند سبب دسترسی بسیار سریع کاربران به محل دلخواهشان و صرفهجویی
کردن در زمان شود.
سازگاری نمودن و همگام سازی ساده با نرم افزارهای دیگر و همچنین راحتی نصب و راهاندازی را میتوان از دیگر مزایای نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم دانست.
پشتیبانی ضعیف بیشترین جمله ای که از کاربران سپیدار سیستم به گوش میخورد پشتیبانی ضعیف این نرم افزار حسابداری می باشد.
البته میتوان گفت پشتیبانی ضعیف نقطه ضعف مشترک بسیاری از نرم افزارهای حسابداری محسوب می شود، اما در خصوص نرم افزار حسابداری سپیدار موضوع متفاوت است.
به گفته بسیاری از کاربران این نرم افزار حسابداری سیستم ظاهراً موضوع بسیار فراتر از اینها می باشد.
به شکلی که سپیدار مشتریان خود را خشمگین کردهاند که خیلی از کاربران پشتیبانی این نرم افزار حسابداری را فاجعه میدانند. برخی دیگر از کاربران هم نیز
بیان کرده اند که برای کوچک ترین کارها نیاز به پشتیبانی دارند.
سرعت پایین نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم به عنوان ضعف دیگر این نرم افزار مطرح گردیده است و باعث شده بسیاری و از حسابداران این را باعث خستگی خود میدانند.
قیمت بالا این نرم افزار حسابداری و هزینه پشتیبانی بسیار زیاد، وجود مشکلات قدیمی در بعضی از قسمتهای نرم افزار و عدم رفع آنها در به روزرسانیها و
تک سطحی بودن ازجمله دیگر معایب این نرم افزار حسابداری به شمار می اید که از سوی برخی از کاربران اعلام شده است..
در آخر:
امیدواریم که این مطلب برای شما مفید بوده باشد و جهت انتخابی درست شما را یاری کند.
در صورتی که حتی بعد از مطالعه این مطلب هنوز نمی دانید کدام نرم افزار حسابداری مناسب کسب و کار شماست هیچ جای نگرانی نیست.
تنها کافیست تا با همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما ارتباط بر قرار کنید و نسبت به دریافت مشاوره مالی تخصصی جهت انتخاب بهترین نرم افزار
یکی از سوالات متداولی که کارآموزان ما در اولین روز های آموزش خود از ما می پرسند این است که چگونه حسابداری جرفه ای شویم؟
ما در این مطلب به شما نکاتی را می آموزیم که بدانید چطور حسابداری حرفه ای باشید .
سعی مکا بر این مهم بوده است که کلیدی ترین نکات را به شما عزیزان توضیح دهیم اما توجه داشته باشید که این نکات کلیدی نه آنقدری رازآلودند که نتوانید بر آنها واقف شوید و نه آنقدر سخت و دشوار هستند که نتوانید نسبت به اجرایی کردنشان اقدام کنید.
به امیدی که تمامی مخاطبیت وب سایت موسسه حسابداری رهنما با مطالعه این مقاله تبدیل به یک حسابدار حرفه شوند و یا اینکه حداقل مبحثی جدید را یاد بگیرند.
زیرا ما اعتقاد داریم پیشرفت هر چقدر هم که کم باشد باز هم پیشرفت است.
چگونه حسابداری حرفه ای شویم
به چه کسی حسابدار موفق و حرفه ای می گویند؟
یک حسابدار جهت دستیابی به موفقیت در حرفه حسابداری باید تلاش زیادی کند.
این تلاش به این سبب است که بتواند به موقعیتی دست پیدا کند که در هر لحظه هیچ نگرانی از بابت از دست دادن کارش نداشته باشد.
در سال هایگذشته که بحران اقتصادی دامنگیر خیلی از کسب و کارها شد بسیاری از کارکنان اخراج شدند.
جالب است که هیچگونه تفاوتی در نوع صنعت یا نوع حرفه و تخصص کارکنان وجود نداشت و اکثرا نگران از دست دادن شغلشان بودند.
در این بین افرادی شانس بیشتری داشتند که بیشتر از یک حرفه تخصص داشتند.
بعنوان مثال آن دسته از حسابدارانی که در موضوعات پیمانکاری، صنعتی و حسابداری مالیاتی به صورت حرفه ای مطلع بودند و بصورت کامل از سیستم حسابداری خبر داشتند به سادگی این امکان را پیدا کردند تا در سایر بخش های صنعت به فعالیت حرفه ای خود ادامه دهند.
به عبارت دیگر مشکلات اقتصادی زورش به این افراد نرسید.
اما آن دسته از افرادی که فقط به حسابداری همان محل کار خود اشراف داشتند و در سالهای گذشته هم هیچ تلاشی جهت پیشرفت در کار نکرده بودند نتوانسند دوام بیاورند و به دلیل تعدیل نیرو که در شرکت صورت گرفت بسیار ضربه خوردند.
طبیعی است که این افراد نتوانستند در مجموعه ای با زمینه کاری متفاوت مشغول به کار شوند.
چگونه میتوانیم یک حسابدار حرفه ای و موفق باشیم؟
بدیهی است که برای پیشرفت و کسب موفقیت در هر کاری همیشه باید در تلاش بود.
حسابداری موفق است که دامنه فعالیتش تنها منوط به یک محل کار یا زمینه فعالیت مشخص نباشد.
او باید تلاش کند تا علاوه بر انجام درست و دقیق یک پروژه توانایی های خود جهت مدیریت کردن سایر پروژه ها را نیز تقویت کند.
آن دسته از افرادی که توانایی دستیابی به این موقعیت را پیدا کنند از جمله افرادی خواهند بود که بدون داشتن هرگونه نگرانی و دغدغه در مسیر خود آینده را ترسیم خواهند کرد.
اگر هدفتان تبدیل شدن به یک حسابدار موفق و حرفه ای می باشد لازم است تا میزان تخصص خود را به هر شکلی که شده افزایش دهید.
باید یاد بگیرید که از پیله تک مهارتی بتوانید خارج شوید.
برای اینکه درک بهتری از موضوع چه افرادی حسابدار حرفه ای و موفق هستند شما عزیزان را به مطاله ادامه مطلب دعوت میکنیم.
حسابداران حرفه ای – موسسه حسابداری رهنما
یک حسابدار موفق و حرفه ای چه ویژگی های شخصیتی دارد؟
یک حسابدار موفق علاوه بر اینکه باید در حرفه خود از مهارت بسیار بالایی برخوردار باشد باید ویژگی های شخصیتی خاصی داشته باشد تا تمایز او نسبت به یک حسابدار آماتور را مشخص کند:
برخورداری از اعتماد به نفس بالا
یک حسابدار حرفه ای و موفق باید حتما از میزان اعتماد به نفس بالایی بر خوردار باشد.
این اعتماد به نفس به او کمک می کند تا از افکار، ایده ها و روش کار خود به خوبی دفاع کند.
البته بدیهی است که هر چیزی بیش از حدش می تواند اثر معکوس داشته باشد.
ظاهری مرتب و مناسب
یک حسابدار حرفه ای و موفق در تمامی شرایط لباس مرتب و تمیز بر تن دارد.
این شخص همیشه به آراستگی خود در عین سادگی اهمیت می دهد.
توجه داشته باشد که یک حسابدار موفق حتی به نکاتی که شاید بی اهمیت به نظر برسند مانند: تمیز بودن کفش ، کوتاه بودن ناخن و… هم اهمیت می دهند.
توجه داشته باشید که حسابدار موفق از ظاهری شاد و منظم برخوردار است.
درستکاری
به یاد داشته باشید که یک حسابدار موفق و حرفه ای دو چیز مهم برای فروش دارد.
اول زمانپ
دوم درستکاری در عمل.
یک حسابدار موفق از استاندارد های شخصی و شخصیتی بالایی جهت صداقت و درستکاری برخوردار است.
او سعی می کند تا همواره با استانداردهای درست سازمانی خود را مطابقت بدهد و با آن زندگی کند.
توجه داشته باشید که یک حسابدار حرفه ای و موفق زندگی شخصی اش را با استاندارد زندگی حرفه ای هماهنگ می کند.
رعایت بهداشت شخصی
شخصی که رویای موفقیت و حرفه ای شدن در حسابداری را در ذهن خود می پروراند باید بداند که یک حسابدار موفق و حرفه ای همیشه خوشبو و خوشرو است.
او به درست و واضح صحبت می کند.
سالم و پر انرژی به نظر است.
هیچوقت نمی توانید او را در محیط کار خواب آلود و یا خسته ببینید.
یکی دیگر از صفات بارز حسابداران موفق خدمت محوری می باشد
بارها به شخصه شاهد این موضوع بوده ام که حسابداران موفق برای ارائه کردن خدمات حرفه ای خود به دیگران در تلاش هستند و به دنبال راهکاری جهت حل کردن مشکلاتشان هستند.
نوع نگرش به محیط پیرامون
حسابداری موفق می شود که مثبت اندیش باشد.
کار کردن همیشه جزئی از علاقه مندی های او به شمار می آید
برخورداری از دفتر یا محل کار استاندارد
محل کار خانه دوم این فرد به شمار می آید و همیشه به نظم و آراستگی محل کار خود اهمیت ویزه می دهد.
خوش برخوردی از صفات بارز حسابداران موفق
حسابداران موفق با تمامی گروه تعامل دارند.
این تعامل حتی با سایر افرادی که مابقی افراد حس خوبی از تعامل با آنها ندارند وجود دارد.
برخورداری از خلاقیت در محل کار
یک حسابدار موفق و حرفه ای راه حل های خلاقانه را برای حل کردن مسائل خود پیدا میکند.
این شخص گزینه های مختلف را در کار خود تحلیل و بررسی می کند سپس نسبت به انتخاب درست ترین آن اقدام می کند.
آشنایی با قوانین مربوط به کار:
حسابداری را میتوان حسابدار حرفه ای دانست که با کلیه قوانین حسابداری و مالیاتی مانند قانون پایانه های فروشگاهی آشنایی کامل داشته باشد
چگونه حسابداری حرفه ای شویم
نکاتی در پاسخ به سوال چگونه حسابداری حرفه ای شویم به شرح ذیل می باشد:
اولین نکته تسلط کامل به قوانین و مقررات مربوطه است.
در هیچ کاری نمی توانید حرفه ای شوید مگر این قانون آن کار را به خوبی بشناسید.
این موضوع نه تنها در خصوص مسائل مالی و حسابداری صدق می کند، بلکه در خصوص تمامی حرفه ها هم صادق می باشد.
آشنا بودن لازم به مقررات و قوانین جاری کشورمان همیشه جزء مهم ترین کارهای یک مدیر مالی یا حسابدار حرفهای می باشد .
بخصوص قوانین و مقررات مربوط به سازمان امور مالیاتی، قوانین مربوط سازمان تامین اجتماعی، قوانین وزارت کار تعاون و رفاه اجتماعی ، قوانین مربوط به حقوق تجارت، قانون مدنی و غیره.
البته قبول دارم که آشنایی کامل با تمامی این قوانین کار چندان آسانی نیست.
اما به یاد داشته باشید که ما داریم در خصوص حسابدار حرفه ای صحبت می کنیم نه یک مدیر مالی یا حسابدار آماتور.
حرفه ای شدن در هرکاری نیازمند تلاش و پشتکار فرآوان است که البته متخصص شدن در مسائل مالی هم از این قضیه مستثنی نیست.
نکته دوم مطالعه و به روز نگهداشتن اطلاعات فردی می باشد.
این موضوع که بخشی از زمان خود را به مطالعه کردن اختصاص می دهیم خیلی خوب است.
اما وقتی صحبت از به روز نگهداشتن اطلاعات می شود موضوع متفاوت خواهد بود.
در اینجا منظور ما از مطالعه و به روز نگهداشتن این است که لازمه اصلی ورود به دنیای حرفه ای بالا نگهداشتن سطح علمی است.
این یک انتخاب نیست!
بلکه یک اجبار است که البته توفیق اجباری هم محسوب می شود.
یکی از اصلی ترین نکات کلیدی در خصوص بهبود سطح علی و تبدیل شدن به حسابداری حرفه نیاز دارید این است که سطح خود را با مطالعه مسائل مختلف مالی، مالیاتی ، بیمه و … بالا نگهدارید.
در خصوص مطالعه کردن و به روز بودن به هیچ وجه خساست نکنید.
هرچقدر میزان سطح مطالعه و یادگیری شما بیشتر باشد زودتر میتوانید بین حرفه ای های رشته حسابداری جایی برای خود دست و پا کنید.
از طریق کتاب، سمینارها، دوره های آموزشی حسابداری، و البته اینترنت منابع یادگیری خوبی در اختیار خواهید داشت.
البته من به شخصه شرکت در دوره های آموزش حسابداری ویژه بازار کار را پیشنهاد می کنم.
زیرا در این حالت حسابداری و. مباحث مالی را بصورت عملی فرا خواهید گرفت.
نکات تبدیل شدن به یک حسابدار حرفه ای
نکته مهم: مهارت کار کردن با کامپیوتر و دانش آی تی را در خود پرورش دهید.
چه بخواهیم و چه نخواهیم کامپیوتر جای خود را در زندگی روزمره و کاری ما تثبیت کرده.
کامپیوتر حالا به یکی از نیازهای اولیه هر کسب و کاری تبدیل شده به شکلی که در برخی از شرکت ها اگر لحظه ای کامپیوتر ها و شبکه های آن قطع شود کار آن مجموعه بصورت کامل با اختلال روبروه می شود.
این اختلالات ضررکرد بسیار زیادی روی دست صاحب کسب و کار می گذارد.
کامپیوتر ها کاربرد های بسیار زیادی در کسب و کارها دارند مثل مدیریت شبکه، بایگانی های دیجیتال، مدیریت مشتریان، ارتباط درون سازمانی و برون سازمانی، نامه نگاری، نرم افزار های کاربردی و محاسباتی، پشتیبان گیری اطلاعاتی، دسترسی به بانک های اطلاعاتی، و موارد خیلی زیادی که حتی نمیتوان آنها را شمارش کرد.
خود من به شخصه نمی توانم یک شرکت را بدون کامپیوتر حتی تصور کنم.
تمتم موارد بالا را گفتیم تا به این موضوع برسیم که اگر قصد دارید در کار حسابداری به یک حرفه ای تبدیل شوید حتما باید تسلط کافی به کار کردن با این ابزار داشته باشید.
ساخت روزومه کاری قوی
خیلی از حسابداران را دیده ایم که توانایی های بالایی دارند اما زمان مراجعه به شرکت برای مصاحبه کاری هیچ روزومه کاری برای خود نساخته اند.
حتی خیلی از آنها در جریان این موضوع نیستند که فراگرفتن تکنیک های روزومه نویسی چقدر می تواند تاثیر گذار باشد.
اگر شما یک حسابدار متخصصی در کار خود هستید و خواهان یک شغل متناسب با زحمت هایی که در گذشته کشیده اید هستید باید بتوانید با ساخت یک روزومه کاری قوی کارفرمای خود را تحت تاثیر قرار داده و آن را از مهارت هایی که دارید آکاه سازید.
توجه داشته باشید که در چنین موقعیت های تنها داشتن مدرک دانشگاهی به شما کمکی نمی کند، بلکه شما نیازمند داشتن یک روزومه کاری درخور شخصیت و زحماتی که کشیده اید هستید.
سومین نکته یادگیری نرم افزار های حسابداری می باشد.
با توجه به پیشرفت چشم گیری که در حوزه آی تی وجود داشته است سخت افزار ها و نرم افزار به بخش جدایی ناپذیری از زندگی روزمره ما تبدیل شده است.
هیچ کسب و کار مدرنی وجود ندارد که بخش حسابداری اش با چرتکه انجام شود.
نرم افزار های حسابداری پیشرفت خیلی چیم گیری داشته اند و کار حسابداران را تا حدود زیادی آسان ساخته اند.
تمامی نرم افزار های حسابداری استاندارد و متداولی که در کشور وجود دارند از یک الگوریتم پیروی می کنند و آن ها قوانین حسابداری است.
یعنی اگر شما بعنوان مسئول بخش مالی به یک نرم افزار استاندارد حسابداری تسلط کامل داشته باشید اگر سراغ بهترین نرم افزار حسابداری هم بروید در مدت زمان کوتاهی به آن هم اشراف کامل پیدا خواهد کرد.
ولی پیش نیاز این تخصص تسلط به امور نرم افزاری می باشد.
اشتباه نکنید! منظورم از جمله قبلی این نیست که باید به برنامه نویسی اشراف داشته باشید.
یعنی بتوانید به روش درست کار با حداقل یک نرم افزار حسابداری استاندارد و رایج ( که البته روش کار با تمامی این نرم افزار ها یکسان است) تسلط پیدا کنید.
تمامی اسناد مالی باید بایگانی و در جای درست نگهداری شوند حتی مواردی که به نظر بی ارزش هستند شاید روزی برسد که مورد نیاز شما باشد.
اگر امکان نگهداری از آنها را به دلیل حجم بالایشان ندارید می توانید نسبت به اسکن کردن و بایگانی دیجیتال مستندات حسابداری اقدام کنید.
نکته ششم میزان اهمیت وجود شما بعنوان حسابدار یا مدیر مالی در کسب و کار است.
حسابداری را می توان به قلب تپنده یک کسب و کار تشبیه کرد.
به کمک گزارشات دقیق و صحیح یک حسابدار است که استراتژی های یک شرکت شکل می گیرد.
باور این مهم که بعنوان حسابداری یکی از اساسی ترین نقش ها در شرکت متعلق به شماست از حیاتی ترین موضوعات است.
شما نمی توانید به یک حسابدار حرفه ای تبدیل شوید مگر میزان تاثیر گزاری بالا کارتان در شرکت را بپذیرید و نسبت به آن مسولیت پذیر باشید.
چگونه با رعایت اولویت ها حسابداری حرفه ای شویم
هفتمین نکته مهم برای تبدیل شدن به یک حرفه ای شناسایی اولویت های کاریست
یک مدیر مالی حرفه ای می تواند به سادگی تفکیک کند که کدام وظیفه اش از اولویت بیشتری برخوردار است و نسبت به انجام آن اقدام کند.
بعنوان مثال ثبت کردن یک رسید بانکی با مقدار مبلغ پنجاه میلیارد ریال اولویت خیلی بیشتری نسبت به ثبت یک هزینه جاری به مبلغ ده میلیون ریال است.
شاید این موضو ساده به نظر برسد اما حسابداران زیادی را دیده ام که تنها با رعایت همین نکته به ظاهر ساده توانسته اند اعتبار بالایی نزد مدیران شرکت کسب کنند.
اگر میخواهید در موضوع اولویت بندی کارها استاندانه رفتار کنید پیشنهاد من به شما مطالعه کتاب قورباغه ات را قورت بده نوشته برایان تریسی می باشد.
این کتاب در خصوص قوانین نا نوشته ای صحبت کرده که مطالعه اش می تواند اثر بخشی زیادی در تقویت قدرت اولویت بندی برای حسابداران داشته باشد.
هشتمین نکته مهم اشراف کامل بر قواعد نامه نگاری است.
نامه نگاری با نگراش صحیح یکی از الزاماتی است که بعنوان یک حسابدار حرفه ای باید به آن تسلط کامل داشته باشید.
باید بتوانید بار حقوقی نامه ها را در نظر بگیرید.
وقتی به یک ارگان دولتی نامه ای می زنید مسلماً نمی توانید از یک ادبیات و نگارش غیر رسمی استفاده کنید.
هنگامه نامه زدن به یک سازمان دولتی مثل سازمان امور مالیاتی که قطعاً شریک تجاری هر کسب و کاری محسوب می شود اصول و قواعد خاص خود را می طلبد.
علاوه بر اینکه پرورش این توانایی در شما می تواند شما را به جمع حرفه ای های حسابداری نزدیک تر کند خیلی از اوقات آینده مالی شرکتی که در آن مسئولیت حسابدار را به عهده دارید تعیین می کند.
دهمین نکته: گرفتن تاییدیه برای دریافتی ها و پرداختی ها
سیاست های کاری هر شرکت می تواند با هم تفاوت داشته باشد.
اما در تمامی کسب و کارها یک چیز همیشه ثابت است و آن قانون است.
وقتی صحبت از قانون می شود یاد آن دیالوگ کلیشه ای در فیلم ها می افتیم.
اینجا قانون داره!
این همان چیزی است که راجع به آن صحبت می کنیم.
به یاد داشته باشید برای تمامی کارهایی که در شرکت انجام می دهید از مدیر بالا دستی خود تاییدیه بگیرید.
اگر قرار است پرداختی انجام شود، فاکتوری صادر شود، قرارداد منعقد شود یا موارد این چنینی حتما باید مجوز و تاییدش از مدیر بالا دستی صادر شود.
یک حسابدار حرفه ای هیچ وقت بصورت خودسرانه و بدون اخذ مجوز از مدیر خود کاری انجام نمی دهد.
این موضوع را از یاد نبرید که صاحبین سرمایه افراد دیگری هستند و برای مدیریت آن نیاز به تاییدیه آنها دارید.
نکته یازدهم ثبت به موقع مستندات حسابداری می باشد.
ارزش گزارشات به روز خیلی بیشتر از گزارشاتی است که از زمان آنها گذشته باشد.
شما زمانی می توانید یک گزارش کامل و دقیق داشته باشید که اسناد را در زمان درست با دقت بالا در نرم افزار حسابداری خود به ثبت رسانیده باشید.
داشتن سرعت عمل در هر کاری می تواند مفید باشد و این موضوع برای حسابداری هم صادق است.
چگونه حسابداری حرفه ای شویم _ ارائه گزارشات حسابداری دقیق
دوازدهمین نکته برای این که بدانید چگونه حسابداری حرفه ای باشید این است که گزارشات دقیق و شفاف به مدیران خود ارائه کنید.
به نظر شخصی من شغل حسابداری بسیار مشابه کاری است که کشاورزان در طول سال انجام می دهند (کاشت، داشت، برداشت)
وقتی تمامی کارها را انجام دادند نوبت به برداشت محصول می رسد.
حسابداری هم همینطور است وقتی تمامی داده های مورد نظر را به نرم افزار حسابداری ورود دادید وقت آن رسیده که بتوانید یک گزارش شفاف، دقیق و قابل فهم برای مدیران خود صادر کنید.
صدور گزارشات مالی در حرفه حسابداری از اهمیت بسیار ویژه ای برخوردار است زیرا منجر به اخذ تصمیمات مهمی از جانب مدیران آن شرکت یا کسب و کار می گردد.
بطور مثال اگر شرکت قصد سرمایه گذاری در یک پروژه ساختمانی را داشته باشد تا زمانی که از وضعیت منابع مالی کنونی مجموعه خود اطلاعات دقیق در دست نداشته باشد نمی توانید تصمیم بگیرد که آیا این تصمیم منجر به پیشرفت شرکت می شود یا ورشکستگی.
در حقیقت میزان کاربردی یک سیستم حسابداری را با گزارشاتی که صادر می کنند می سنجند.
حسابداری حرفه ای و در کار خود متخصص است که بتواند دقیقاً مطابق با نیاز کارفرمای خود نسبت به شخصی سازی سیستم حسابداری اقدام کند.
یعنی همان گزارشی را به مدیر خود ارائه کند که مدیر برای رهبری مجموعه به آن نیاز دارد.
سیزدهمین نکته رازداری و امانت داری می باشد.
نگاه شما به شرکتی که در آن مشغول به حسابداری هستید باید مانند نگاهتان به خانواده خود باشد.
آیا اسرار داخل خانواده را بیرون از خانواده بازگو میکنید؟
قطعاً جواب خیر است.
کلیه اسنادی که زیر دست حسابدار می رود محرمانه اطلاق می شود و نباید در خصوص آن اطلاعاتی بیرون از شرکت برود.
مدیران و سهامداران شرکت به شما اعتماد کرده اند و مدیریت کل سرمایه خود را به شما سپرده اند خارج از این که سوء استفاده از اعتماد غیر اخلاقی است یک کار غیر حرفه ای هم نیز محسوب می شود.
بارها دیده شده است که انتقال اطلاعات از جانب حسابداران یک مجموعه به خارج از آن سبب به وجود آمد خسارات جبران نا پذیری شده است.
پس اگر قد دارید یک حسابدار حرفه ای باشید باید مانند آن هم رفتار کنید و در حفظ اسرار شرکت کوشا باشید.
چهاردهمین نکته تهیه کردن بکاپ و پشتیبان گیری از کلیه اطلاعات است
شما بعنوان حسابدار باید همیشه از اطلاعات خود پشتیبان یا همان بکاپ تهیه کنید.
فرض کنید اواخر سال مالی است و ناگهان مشکلی برای کامپیوتری که از اطلاعات در آن ذخیره شده است به وجود می آید، چه میکنید؟
مجدداً شروع به ثبت اسناد مالی از ابتدای سال می کنید؟
اگر اطلاعات مربوط به ۵ سال مالی گذشته در کامپیوتر ذخیره شده باشد چی؟
باز هم شروع به ثبت زدن آن اسناد می کنید؟
شما می توانید علاوه بر کامپیوتر اطلاعات را در سرور، گوگل درایو، هارد اکسترنال و غیره ذخیر کنید تا اگر زمانی برای کامپیوتر مشکلی به وجود آمد بدون صرف زمان نسبت به بازگردانی اطلاعات مالی شرکت اقدام کنید.
چگونه حسابداری حرفه ای شویم – موسسه حسابداری رهنما
پانزدهمین نکته حفظ روابط با پشتیبان نرم افزار حسابداری می باشد.
سعی کنید روابط خود را با شرکت یا شخصی که پشتیبانی نرم افزار را به عهده دارد حفظ کنید.
معمولاً به این شکل است که شرکت ها برای تمدید پشتیبانی از نرم افزار حسابداری خود سالانه مبلغی را پرداخت می کنند که صد در صد هم کار درستی است.
اگر زمانی نرم افزار شما مشکلی برایش به وجود آمد یا نیاز به شخصی سازی داشتید می توانید به کمک پشتیبان نرم افزار حسابداری نسبت به رفع اشکالات اقدام کنید.
در این مقاله تلاش کردیم پاسخ سوالات شما یعنی چگونه حسابداری حرفه ای شویم را بدهیم.
تمام سعی ما در این بود تا در این مقاله به بررسی زوایای مختلف سوال ( چطور یک حسابدار حرفه ای شویم )بپردازیم.
در ارتباط با راههای یادگیری حسابداری، پیش نیاز کافی جهت مبدل شدن به یک حسابدار حرفه ای، تیپ شخصیتی متناسب شغل حسابداری و این مهم که چگونه بتوانیم وارد بازار کار شویم بصورت مفصل صحبت کردیم.
در آخر هم فکر نمی کنم کسی مهم ترین اصل را نداند.
تلاش و پشتکار متداوم
امیدوارم این مقاله برای شما مفید بوده باشد و بتواند سبب رشد شما در حرفه حسابداری شود.
در این مقاله وبلاگ موسسه حسابداری رهنما در خصوص انواع گزارش و اظهار نظر حسابرسی و تمامی نواقص با اهمیت و بی اهمیت توضیح داده ایم .
حسابرسی یعنی چه؟
همانطور که در سایر مقالات گفتیم حسابرسی و حسابداری بسیار زیاد به هم شبیه هستند.
اما در نهایت این فرآیند حسابرسی می باشد که درستی گزارشات مالی که بدست حسابداران تنظیم شده را مورد تحلیل و بررسی قرار میدهد.
در حقیقت یک حسابرس کلیه مستندات مالی و حسابداری را با توجه به استاندارهای موجود حسابداری و مواردی که قانون تعریف نموده را تطابق می دهد و در آخر مورد ارزیابی قرار می دهد.
حسابرس را میتوان متخصصی دانست که حساب های مربوط به شرکتها و سازمانها را مرو بررسی قرار می دهد.
این کار برای این انجام می شود تا اطمینان حاصل شود که سوابق مالی آنها معتبر و قانونی است.
البته لازم به ذکر است که حسابرسان می توانند تحت عنوان مشاور هم اقدام کنند.
یعنی اقدامات احتمالی دوری از هرگونه ریسک و راهکارهای کاهش هیزینه را به مدیران و صاحبین کسب و کارها پیشنهاد دهند.
یکی دیگر از اقدامات حسابرسان این است که در بخشهایی از حسابداری طیف گسنرده ای از کسب و کارها، پول های ورودی و خروجی مجموعه ها را مورد بررسی قرار دهند و اطمینان حاصل کنند.
این کار به این دلیل انجام می شود که ببینند آیا آنها به شکل صحیح به ثبت رسیده و مورد پردازش قرار گرفته اند.
همانطور که قبلا در سایر مقالات وبلاگ موسسه حسابداری رهنما گفتیم حسابرسان تایید کننده کار حسابداران می باشند.
این اشخاص در هر واحدی مشغول به فعالیت شوند یک گزارش تحت عنوان ارزیابی اسناد مالی به هیئت مدیره، سهامداران و سایر نهادهای نظارتی مربوطه ارائه می نمایند.
در ادامه با ما باشید تا دلایل اینکه چرا صورت های مالی باید بدون عیب و نقص باشند را مورد بررسی قرار دهیم.
تنها در این حالت است که حسابرسان گزارشات موافق را برای صورتهای مالی ارئه می کنند.
لازم به ذکر می دانیم که به شما اطلاع دهیم در خصوص این موضوع مهم یک استفاده از خدمات یک موسسه حسابرسی چطور میتواند به شما کمک قابل توجه ای کند.
موسسه حسابرسی رهنما با تکیه بر سالها تجربه در زمینه حسابرسی می تواند مشاور و مجری عملیات حسابرسی شما باشد.
ابتدای این مقاله بد نیست یک توضیح کوتاه در خصوص حسابرسی بدهیم.
اگر اسناد و مدارک یک مجموعه مورد بررسی قرار نگیرد، احتمالی اینکه اشتباه یا تقلب صورت پذیرد به شدت افزایش می یابد.
حتما بر این موضوع وقاف هستید که برای بهره مندی از یک اقتصاد ایده آل، استفاده از حسابرسان یک امری مهم و ضروری می باشد.
اظهارنظر حسابرسی چیست
تاریخ شروع فعالیت سازمان حسابرسی:
حسابرسی نهاد بالادست حسابداری محسوب میشود.
جمهوری اسلامی ایران با پیروی نمودن از قانون وضع شده در اروپا، حرفه حسابرسی در قانون تجارت سال ۱۳۱۰ تصویب شد.
در ادامه یعنی سال ۱۳۲۸ استفاده از خدمات حسابرسی برای بار اول در قانون مالیات بر درآمد مطرح شد.
یعد ها یک سازمان تحت عنوان سازمان حسابرسی زیر نظر وزارت امور اقتصاد و دارایی کشور ، در سال ۱۳۶۶ شمسی به تاسیس رسید.
با توجه به اهمیت فعالیت حسابرسان در کشور و از سال ۱۳۹۱، رشته حسابرسی تحت عنوان یک رشته تحصیلی تخصص و جداگانه در دانشگاههای کشور مجوز تدریس اخذ نمود.
حسابرس مستقل به چه شخصی می گویند؟
حسابرس مستقل را در حقیقت میتوان شخص سومی دانست، که در موسسات حسابرسی به فعالیت تخصصی مشغول می باشد.
این حسابرسان هیچ گونه ارتباط مالی و معنوی با شرکت متقاضی خدمات حسابرسی را ندارد.
در حقیقت حسابرس مستقل تنها در قبال وظیفه ای که انجام می دهد، حق الزحمه خود را دریافت می کند.
با گزارشاتی که حسابرسان مستقل به شرکت ها، کسب و کارها و صاحبان صنایع ارائه می نماید اعتبار صورت مالی را بهبود می دهد.
گزارش صادر شده از سوی حسابرسان به مجمع عمومی صاحبین سهام تحویل می شود.
یک نکته مهم در خصوص اظهار نظر حسابرسی در گزارش وجود دارد و آن هم این است که:
مسئولیت کامل اظهار نظر در گزارشات حسابرسی به عهده شخص حسابرس مستقل خواهد بود.
این مسئولیت، با کمک واحد حسابرسی داخلی یا کمک مستقیم حسابرسان داخلی نیز به انجام می رسد.
میزان اهمیت حسابرسی مستقل:
میزان اهمیت حسابرسی مستقل در حسابداری زمانی مطرح می شود، که باید در مورد صورت مالی و جریان مالی شرکت، اظهار نظر شود.
اشخاصی که در اهداف سازمان دخیل هستند با توجه به انواع گزارشات حسابرسی، این امکان را خواهند داشت که به درستی اسناد حسابداری اطمینان پیدا کنند.
در نتیجه زمانی که در یک صورت مالی، عبارت حسابرسی شده درج گردد به این معنی است که اظهار نظر حرفهای واحد حسابرسی مستقل بر صورت های مالی آن شرکت وجود دارد.
اظهار نظر حسابرسی چیست – شرکت حسابرسی – موسسه حسابرسی
۱ – اظهار نظر مقبول :
در مواقعی که حسابرس در نهایت به این نتیجه برسد که صورت مالی واحد مورد رسیدگی اش وضعیت مالی نتایج عملیات و تغییرات در وضعیت مالی را از تمام جنبه های با اهمیت مطابق با استاندارد حسابداری به شکل مطلوب نشان داده است اظهارنظر مقبول یا تعدیل نشده موقعی صادر می کند.
این بطور کلی این عمل زمانی صورت می پذیرد که صورت مالی بدون هیچگونه تحریف با اهمیت باشد .
۲- اظهار نظر مشروط :
در حالتی که تحریف صورت مالی و محدودیت در رسیدگی بصورت کلی و یا به تنهایی دارای اثر با مقدار اهمیت بالا ولی غیر اساسی بر صورت مالی باشد گزارش حسابرس به صورت مشروط ارائه خواهد شد .
۳ – اظهار نظر مردود یا منفی یا رد :
زمانی که حسابرس با استناد به شواهد و اسناد حسابرسی کافی به این نتیجه برسد که تحریف به تنهایی یا در مجموع نسبت به صورت مالی با اهمیت و فراگیر می باشد و مطلوبیت کلی صورت مالی را مخدوش خواهد نمود گزارش حسابرس به صورت مردود صادر و به متقاضی ارائه خواهد شد .
۳ – عدم اظهار نظر :
این نوع گزارش حسابرسی زمانی صادر می شود که محدودیت در رسیدگی یا ابهام یا هر دو با هم دارای ایرادات اساسی بوده و فراگیر نسبت به صورت های مالی باشد.
آثار آن چنان با اهمیت و فراگیر باشد که حسابرس نتواند نسبت به صورت های مالی اظهارنظر نماید.
با توجه به این مهم که در این نوع گزارش حسابرس اظهارنظری نمی کند لذا بند اظهارنظر حسابرس با عبارت به نظر این موسسه شروع نمی شود.
مواردی که در اظهار نظر حسابرسی فاقد اهمیت هستند
۱-تمامی هزینههای کوچک و کم بدون اهمیت مثل ماشین حساب و لوازم التحریر ریز.
۲-گرد کردن مبالغ مرتبط با صورتهای مالی.
توجه داشته باشید که در کسب و کارها و شرکت های کوچک این مبالغ در حد مبلغ هزار ریال گرد می شود.
اما در شرکتهای بزرگ این مقدار مبالغ در حد میلیون گرد می شود.
در خیلی از شرکتها هر نوع خریدی که برای شرکت صورت بپذیرد (وسایل ضروری و یا غیره ضروری)، بطور کاملاً مستقیم به حساب هزینه های شرکت منظور می شود.
بدون آن که موجودی باقیمانده آنها را تحت عنوان دارایی شرکت در پایان سال مالی ثبت نمایند.
در بسیاری از موارد دیده شده که این نواقص هیچگونه اثر خاص و نامطلوبی را بر روی صورت مالی بر جای نمیگذارد.
به همین دلیل است که حسابرسان به هیچوقت گزارشات خود را مشروط نمی کنند.
لازم به ذکر است که جهت اصلاح موارد این چنینی کوچک، به هیچ عنوان صدور اصلاحیه پیشنهاد نمی گردد.
علاوه بر این مواردی که ذکر شد حسابرسان حتما باید روش حسابرسی خود را به نوعی طراحی کنند که
زمانشان برای پیدا کردن موارد بی اهمیت (که هیچ نوع تاثیری روی گزارشات ندارد) تلف نکنند.
برای مثال هیچ موقع یک حسابرس متخصص به حساب پرداخت شده بیمه صاحبین کار رسیدگی نمیکند.
چون اعتقاد دارد که اگر اشتباهی در این زمینه رخ دهد به هیچ عنوان بر صورت مالی تاثیری نخواهد گذاشت.
