مطالعه مقاله حسابداری آن هم بصورت تخصصی نقش بسیار گسترده ای در پیشرفت و رشد و تبدیل شدن به حسابداری حرفه ای ایفا می کند.
اگر هدف تبدیل شد به یک حسابدار حرفه ای را ذهن خود پرورش می دهید باید به این موضوع آگاه باشید که حسابداری در کار خود متخصص است که علم و حرفه خود را همیشه به روز نگاه دارد.
این مهم میسر نمی شود مگر با آموزش دیدن.
مقاله حسابداری هم یکی از مهم ترین ابزار های و منابع آموزشی محسوب می شوند که باید به آنها توجه ویژه داشت.
ما در موسسه حسابداری رهنما یکی از عمده فعالیت هایی که داریم تهیه و انتشار مقالات حسابداری تخصصی در وبلاگ وب سایت موسسه حسابداری رهنما است.
موسسه حسابداری رهنما یکی از مراکزی است که به دلیل تجربه زیادی که در مباحث حسابداری و حسابرسی دارد می توانید یکی از منابعی باشد که حسابداران هنگام برخورد با مشکل به آن رجوع کنند.
همانطور که در بالا گفتیم حسابداری دنیای بسیار وسیعی دارد و برای اینکه بتوان در آن درخشید باید همیشیه علم و دانش خود را به روز نگاه داریم و بهترین ابزار آموزشی حسابداری یعنی مقاله حسابداری تخصصیی مطالع کنیم
این دانش به وسلیه ابزارهای زیادی به روز نگاه داشته می شود.
مثل: شبکه های اجتماعی، یوتوب، آپارات و گوگل و بسیاری از موارد دیگر.
اما به دلیل حجم زیادی از اطلاعاتی که در بستر اینترنت وجود دارد نمی توان گفت که کدام محتوا ارزشمند و کدام یک بی ارزش هستند.
زیرا هیچ فیلتری وجود ندارد که بر این گونه محتوا های نظارت داشته باشد.
مزایای مطالعه کردن کتاب ها و مقالات حسابداری هم همینجاست که آشکار می شود.
شما زمانی که به مطالعه کتاب های و مقالات حسابداری مشغول هستید خیالتان آسوده است که مطلب منتشر شده تمامی فیلتر های نظارتی را طی کرده است و یک ابزار آموزشی حسابداری عالی در اختیار دارید و دیگر نیاز نیست نگران این باشید که ایا این مطلب درست است یا خیر.
تفاوت شرکت سهامی خاص و سهامی عام را در این مقاله بررسی می کنیم
تفاوت شرکت سهامی خاص و سهامی عام در چیست؟
در ایران، دو نوع متداول شرکتهای سهامی وجود دارند: شرکت سهامی خاص و شرکت سهامی عام. این دو نوع شرکت بر اساس قانون تجارت ایران تنظیم میشوند و تفاوتهای کلیدی در ساختار، مدیریت، مسئولیتها، و شیوههای تأمین مالی دارند. در این مقاله، بهطور جامع تفاوتها و شباهتهای این دو نوع شرکت را بررسی میکنیم.
مقدمه
شرکتها نقش مهمی در اقتصاد کشورها ایفا میکنند و ساختار حقوقی و مالی آنها تأثیر مستقیمی بر رشد و توسعه اقتصادی دارند. از آنجا که شرکتهای سهامی بهعنوان ابزاری برای تجمیع سرمایه و مشارکت افراد در فعالیتهای اقتصادی شناخته میشوند، آشنایی با تفاوتهای شرکت سهامی خاص و عام میتواند به کارآفرینان و سرمایهگذاران در تصمیمگیریهای صحیح کمک کند.
تعریف کلی شرکتهای سهامی
شرکتهای سهامی به شرکتهایی گفته میشود که سرمایه آنها به سهام تقسیم شده است. در این شرکتها، هر سهم بخشی از سرمایه شرکت را نمایندگی میکند و صاحبان سهام در قبال بدهیهای شرکت، تنها به میزان سرمایهای که در شرکت دارند، مسئولیت دارند. این نوع شرکتها از نظر سرمایهگذاری و مسئولیتها به دو نوع تقسیم میشوند: شرکت سهامی خاص و شرکت سهامی عام.
۱. تعریف و ماهیت شرکت سهامی خاص
شرکت سهامی خاص به شرکتی گفته میشود که تمام سرمایه آن توسط مؤسسین تأمین میشود و سهام آن در بازار بورس یا به عموم عرضه نمیگردد. در این نوع شرکتها، تعداد سهامداران معمولاً محدود است و معمولاً به دلایل خانوادگی یا دوستانه تأسیس میشوند.
۱.۱ ویژگیهای شرکت سهامی خاص
مؤسسین شرکت: مؤسسین شرکت سهامی خاص باید حداقل سه نفر باشند و تمام سرمایه شرکت توسط آنها تأمین میشود.
حداقل سرمایه: طبق قانون، حداقل سرمایه اولیه برای تأسیس شرکت سهامی خاص ۱,۰۰۰,۰۰۰ ریال است.
مسئولیت سهامداران: در شرکت سهامی خاص، مسئولیت سهامداران محدود به میزان سرمایهای است که در شرکت سرمایهگذاری کردهاند.
نقل و انتقال سهام: انتقال سهام در شرکت سهامی خاص مشروط به موافقت سایر سهامداران است.
مدیران شرکت: مدیران این نوع شرکت از بین سهامداران انتخاب میشوند و حداقل مدت مدیریت آنها یک سال است.
عدم عرضه سهام به عموم: سهام شرکت سهامی خاص به عموم مردم عرضه نمیشود و قابل معامله در بورس نیست.
۱.۲ مزایای شرکت سهامی خاص
کنترل بیشتر: به دلیل محدودیت در تعداد سهامداران، مؤسسین کنترل بیشتری بر فعالیتهای شرکت دارند.
نقل و انتقال آسانتر: با توجه به توافقات داخلی، انتقال سهام میان سهامداران معمولاً سادهتر است.
محافظت از داراییهای شخصی: مسئولیت محدود سهامداران به میزان سرمایهگذاریشان باعث محافظت از داراییهای شخصی آنها در صورت ورشکستگی میشود.
۱.۳ معایب شرکت سهامی خاص
محدودیت در تأمین سرمایه: به دلیل عدم عرضه سهام به عموم، تأمین سرمایه بزرگتر برای پروژههای عظیم ممکن است دشوار باشد.
قوانین محدودکننده: قوانین مربوط به نقل و انتقال سهام و محدودیتهای آن ممکن است گاهی به عنوان یک مانع در توسعه شرکت عمل کند.
۲. تعریف و ماهیت شرکت سهامی عام
شرکت سهامی عام شرکتی است که سرمایه آن از طریق فروش سهام به عموم مردم تأمین میشود. این نوع شرکتها معمولاً برای پروژههای بزرگتر که نیاز به تأمین مالی زیادی دارند تأسیس میشوند و در بازار بورس فعال هستند.
۲.۱ ویژگیهای شرکت سهامی عام
مؤسسین شرکت: حداقل پنج نفر برای تأسیس شرکت سهامی عام لازم است. پس از تأسیس، سهام شرکت به عموم مردم عرضه میشود.
حداقل سرمایه: حداقل سرمایه اولیه برای تأسیس شرکت سهامی عام ۵,۰۰۰,۰۰۰ ریال است.
عرضه عمومی سهام: سهام شرکت سهامی عام در بورس اوراق بهادار عرضه میشود و مردم میتوانند آزادانه سهام آن را خرید و فروش کنند.
نقل و انتقال سهام: نقل و انتقال سهام در این شرکتها آزادانه صورت میگیرد و نیازی به موافقت سایر سهامداران نیست.
مدیران شرکت: مدیران این شرکت ممکن است از بین سهامداران انتخاب شوند اما نیازی به مالکیت سهام ندارند.
تأمین سرمایه بزرگتر: شرکتهای سهامی عام میتوانند از طریق عرضه سهام به عموم مردم، سرمایههای بزرگی را جذب کنند.
۲.۲ مزایای شرکت سهامی عام
تأمین سرمایه گسترده: به دلیل عرضه سهام به عموم، این شرکتها میتوانند سرمایههای بزرگی را از بازار بورس جذب کنند.
شفافیت بیشتر: شرکتهای سهامی عام ملزم به ارائه گزارشهای مالی دقیق و شفاف هستند که اعتماد عمومی را افزایش میدهد.
نقدشوندگی بالا: سهام شرکتهای سهامی عام به راحتی در بازار بورس خرید و فروش میشود که این موضوع نقدشوندگی بالای سهام را تضمین میکند.
قابلیت توسعه بیشتر: با دسترسی به منابع مالی بیشتر، این شرکتها میتوانند پروژههای عظیمتری را اجرا کنند و توسعه بیشتری داشته باشند.
۲.۳ معایب شرکت سهامی عام
کنترل کمتر: به دلیل تعداد زیاد سهامداران و مالکیت سهام توسط افراد مختلف، کنترل بر تصمیمگیریهای شرکت کمتر است.
هزینههای بیشتر: هزینههای اداری و مالی برای حفظ شفافیت و گزارشدهی عمومی در شرکت سهامی عام بالاتر است.
فشارهای بازار: شرکتهای سهامی عام تحت فشار بازار و سهامداران برای حفظ سودآوری و ارائه عملکرد بهتر هستند.
۳. تفاوتهای کلیدی بین شرکت سهامی خاص و عام
برای بررسی بهتر، تفاوتهای کلیدی بین شرکت سهامی خاص و عام را به صورت خلاصه بیان میکنیم:
معیار
شرکت سهامی خاص
شرکت سهامی عام
تعداد مؤسسین
حداقل ۳ نفر
حداقل ۵ نفر
حداقل سرمایه
۱,۰۰۰,۰۰۰ ریال
۵,۰۰۰,۰۰۰ ریال
عرضه عمومی سهام
ندارد
دارد
نقل و انتقال سهام
با موافقت سایر سهامداران
آزادانه و بدون نیاز به موافقت
امکان فعالیت در بورس
ندارد
دارد
مدیریت
از بین سهامداران و با مدت محدود
ممکن است از بین سهامداران یا اشخاص دیگر
تأمین سرمایه
از طریق مؤسسین و سرمایهگذاران خاص
از طریق عرضه عمومی سهام به مردم
۴. انتخاب بین شرکت سهامی خاص و سهامی عام
انتخاب بین شرکت سهامی خاص و شرکت سهامی عام به نوع کسبوکار، نیازهای تأمین مالی، و اهداف بلندمدت شرکت بستگی دارد. شرکت سهامی خاص برای کسبوکارهای کوچکتر که به سرمایههای محدود نیاز دارند و میخواهند کنترل بیشتری بر شرکت داشته باشند مناسب است. در مقابل، شرکت سهامی عام برای شرکتهایی که به دنبال تأمین مالی گسترده و فعالیت در مقیاس بزرگتری هستند، انتخاب مناسبی است.
۴.۱ مواردی که باید در انتخاب نوع شرکت در نظر گرفت:
نوع فعالیت: اگر فعالیت شما نیاز به تأمین مالی محدود و همکاری نزدیک با تعداد محدودی از افراد دارد، شرکت سهامی خاص مناسبتر است. در صورتی که به دنبال اجرای پروژههای بزرگ هستید، شرکت سهامی عام انتخاب بهتری خواهد بود.
نیاز به سرمایهگذاری: اگر کسبوکار شما به سرمایهگذاریهای بزرگ نیاز دارد، تأسیس شرکت سهامی عام و عرضه عمومی سهام بهترین راه برای جذب سرمایه است.
میزان کنترل: اگر تمایل دارید که کنترل بیشتری بر تصمیمگیریهای شرکت داشته باشید، شرکت سهامی خاص به شما این امکان را میدهد. در شرکت سهامی عام به دلیل گستردگی سهامداران، کنترل کمتری خواهید داشت.
هزینهها: هزینههای تأسیس و اداره شرکت سهامی عام به مراتب بیشتر از شرکت سهامی خاص است. بنابراین، در انتخاب نوع شرکت باید به هزینههای مرتبط با گزارشدهی مالی و شفافیت توجه داشته باشید.
در جدول زیر، مدارک مورد نیاز برای ثبت شرکت سهامی خاص و شرکت سهامی عام آورده شده است:
نوع شرکت
مدارک مورد نیاز
شرکت سهامی خاص
۱. اظهارنامه ثبت شرکت (دو نسخه)
۲. اساسنامه شرکت (دو نسخه)
۳. صورتجلسه مجمع عمومی مؤسسین (دو نسخه)
۴. صورتجلسه هیئت مدیره (دو نسخه)
۵. فتوکپی شناسنامه و کارت ملی تمام سهامداران و بازرسان
۶. ارائه گواهی پرداخت حداقل ۳۵% سرمایه اولیه شرکت به حسابی به نام شرکت در شرف تأسیس
۷. ارائه مجوز از مراجع ذیصلاح (در صورت نیاز)
۸. تأییدیه بانک مبنی بر واریز سرمایه شرکت (حداقل ۳۵% از سرمایه)
۹. تعیین و معرفی بازرسان اصلی و علیالبدل
شرکت سهامی عام
۱. اظهارنامه ثبت شرکت (دو نسخه)
۲. اساسنامه شرکت (دو نسخه)
۳. صورتجلسه مجمع عمومی مؤسسین (دو نسخه)
۴. صورتجلسه هیئت مدیره (دو نسخه)
۵. فتوکپی شناسنامه و کارت ملی تمام سهامداران و بازرسان
۶. اعلامیه پذیرهنویسی (برای عرضه عمومی سهام)
۷. ارائه گواهی بانکی مبنی بر پرداخت حداقل ۲۰% از سرمایه اولیه توسط مؤسسان و تعهد پرداخت ۸۰% دیگر از طریق پذیرهنویسی عمومی
۸. ارائه مجوز از سازمان بورس و اوراق بهادار برای عرضه عمومی سهام
۹. گزارش حسابرس رسمی شرکت (در خصوص ارزیابی اموال و داراییهای غیر نقدی شرکت در صورتی که قسمتی از سرمایه شرکت به صورت غیرنقدی تأمین شود)
۱۰. تاییدیه اداره ثبت شرکتها پس از انجام پذیرهنویسی و تکمیل مراحل مربوط به فروش سهام به عموم
این جدول، تفاوتهای کلیدی در مدارک مورد نیاز برای ثبت شرکتهای سهامی خاص و عام را بهصورت خلاصه نشان میدهد.
مؤسسه حسابداری رهنما به عنوان یکی از پیشروترین و معتبرترین مؤسسات حسابداری در شهر رشت، توانسته است با ارائه خدمات حرفهای و دقیق در زمینههای مختلف مالی، حسابداری و مشاورههای حقوقی، جایگاه ویژهای در بین کسبوکارهای منطقه به دست آورد. یکی از مهمترین خدماتی که این مؤسسه ارائه میدهد، ثبت شرکت است، و به عنوان بهترین مجری این فرآیند در رشت شناخته میشود.
تجربه و تخصص بالا: مؤسسه حسابداری رهنما با سالها تجربه در زمینه ثبت شرکت و انجام فرآیندهای قانونی مرتبط، توانسته است درک عمیقی از نیازهای کسبوکارها به دست آورد. این تخصص و تجربه باعث میشود تا تمامی مراحل ثبت شرکت به صورت دقیق و مطابق با آخرین قوانین و مقررات انجام شود.
مشاورههای حقوقی و مالی تخصصی: یکی از نقاط قوت رهنما، ارائه مشاورههای تخصصی حقوقی و مالی در کنار خدمات ثبت شرکت است. این مشاورهها به کارآفرینان و صاحبان کسبوکار کمک میکند تا بهترین نوع شرکت را برای فعالیت خود انتخاب کرده و درک بهتری از تعهدات و مسئولیتهای قانونی داشته باشند.
سرعت در انجام فرآیندها: فرآیند ثبت شرکت ممکن است برای بسیاری از کسبوکارها زمانبر و پیچیده باشد، اما مؤسسه رهنما با بهرهگیری از تیمی مجرب و کارآزموده، تمامی مراحل ثبت شرکت را در کمترین زمان ممکن و با حداقل نیاز به حضور مشتریان انجام میدهد.
هزینههای مقرونبهصرفه: یکی از دغدغههای اصلی در ثبت شرکت، هزینههای مربوط به این فرآیند است. مؤسسه رهنما با ارائه خدمات باکیفیت و هزینههای مقرونبهصرفه، توانسته است رضایت مشتریان خود را به دست آورد و خدماتی متناسب با بودجههای مختلف ارائه دهد.
پشتیبانی و پیگیری مستمر: رهنما به عنوان یک مؤسسه حرفهای، پس از اتمام فرآیند ثبت شرکت نیز در کنار مشتریان خود باقی میماند و خدمات پشتیبانی و پیگیری مستمر را به آنان ارائه میدهد. این پشتیبانی شامل مشاورههای پس از ثبت شرکت، راهنماییهای مالی و حسابداری و کمک به رعایت قوانین و مقررات مالیاتی است.
خدمات دیگر مؤسسه رهنما
علاوه بر خدمات ثبت شرکت، مؤسسه رهنما خدمات گستردهای در حوزههای مختلف ارائه میدهد:
مشاوره مالیاتی
تنظیم اظهارنامه مالیاتی
خدمات حسابداری و حسابرسی
تنظیم دفاتر قانونی
مشاورههای مالی و اقتصادی
مؤسسه حسابداری رهنما با بهرهگیری از تیمی متخصص و حرفهای در کنار استفاده از بهروزترین نرمافزارها و روشهای حسابداری، توانسته است نیازهای متنوع مشتریان خود را برآورده کند و به یکی از برترین مؤسسات ثبت شرکت و حسابداری در شهر رشتتبدیل شود.
اگر به دنبال ثبت شرکت در رشت هستید و میخواهید این فرآیند را به بهترین و مطمئنترین شکل ممکن انجام دهید، مؤسسه حسابداری رهنما بهترین انتخاب شما خواهد بود.
خدمات ثبت شرکت در گیلان: مزایا، معایب، تکالیف مالیاتی و نکات کلیدی
خدمات ثبت شرکت در گیلان چطور امکانپذیر است؟
استان گیلان با داشتن ظرفیتهای اقتصادی قابل توجه و موقعیت جغرافیایی ویژه، یکی از مقاصد مهم برای سرمایهگذاری و تأسیس شرکتها در ایران به شمار میرود. این استان که در شمال کشور و در کرانههای دریای خزر واقع شده، بهدلیل مجاورت با کشورهای حاشیه دریای خزر و همچنین بازارهای بینالمللی، برای شرکتهای تجاری و بازرگانی جذابیت بالایی دارد. در این مقاله بهطور جامع به بررسی مزایا، معایب، و تکالیف مالیاتی ثبت شرکت در گیلان پرداخته و راهکارهایی برای انجام بهینه این فرآیند ارائه خواهیم داد.
گیلان با بنادر مهمی مانند بندر انزلی و دسترسی به بازارهای بینالمللی از طریق دریای خزر، یک منطقه استراتژیک برای تجارت خارجی به شمار میرود. با توجه به اینکه بسیاری از شرکتها به دنبال گسترش صادرات و واردات خود به بازارهای کشورهای حاشیه دریای خزر هستند، ثبت شرکت در گیلان این امکان را فراهم میکند تا با هزینههای کمتر و دسترسی آسانتر، فعالیتهای بینالمللی خود را توسعه دهند.
۲. دسترسی به منطقه آزاد انزلی و معافیتهای مالیاتی
یکی از مزایای ثبت شرکت در استان گیلان، دسترسی به منطقه آزاد انزلی است. این منطقه آزاد دارای مزایای فراوانی از جمله معافیتهای مالیاتی، معافیتهای گمرکی و تخفیفهای مالیاتی برای شرکتها و سرمایهگذاران است. در این مناطق، مالیات بر درآمد و گمرک به مدت ۲۰ سال معاف است و این میتواند هزینههای راهاندازی و فعالیتهای تجاری را بهشدت کاهش دهد.
۳. دسترسی به نیروی کار ماهر
استان گیلان به دلیل داشتن نیروی کار ماهر در حوزههای مختلف از جمله کشاورزی، صنایع تبدیلی، خدمات گردشگری و خدمات بازرگانی، امکان جذب کارمندان با تخصصهای متنوع را به شرکتها ارائه میدهد. دانشگاههای معتبر در رشت و سایر شهرهای گیلان نیز خروجیهای علمی مناسبی برای بازار کار فراهم میکنند که میتواند در رشد کسبوکارها مؤثر باشد.
۴. توسعه گردشگری و جذب سرمایهگذاری در این بخش
گیلان بهعنوان یکی از مهمترین استانهای گردشگری ایران شناخته میشود و ثبت شرکتهای مرتبط با این صنعت میتواند از فرصتهای فراوان اقتصادی بهرهمند شود. افزایش تقاضا برای خدمات اقامتی، تفریحی و گردشگری، فرصتهای بزرگی را برای شرکتهای فعال در این زمینه فراهم میکند.
۵. پتانسیل بالای کشاورزی و صنایع تبدیلی
یکی از بزرگترین ظرفیتهای اقتصادی گیلان در بخش کشاورزی و صنایع وابسته به آن است. تولیدات مهمی مانند چای، برنج، زیتون و محصولات باغی، گیلان را به یکی از مراکز اصلی تولید محصولات کشاورزی در ایران تبدیل کرده است. تأسیس شرکتهای فعال در زمینه صنایع تبدیلی و بستهبندی محصولات کشاورزی میتواند بازار خوبی در داخل و خارج از کشور به دست آورد.
معایب ثبت شرکت در گیلان
۱. مشکلات ناشی از شرایط آب و هوایی مرطوب
اگرچه گیلان با مناظر طبیعی فوقالعاده خود شناخته میشود، اما شرایط آب و هوایی مرطوب این منطقه میتواند برای برخی صنایع چالشبرانگیز باشد. بهویژه شرکتهایی که در زمینه تولید مواد غذایی یا صنایع وابسته به کشاورزی فعالیت میکنند، باید به چالشهای نگهداری محصولات و جلوگیری از فساد ناشی از رطوبت توجه کنند. استفاده از تکنولوژیهای پیشرفته در نگهداری و فرآوری محصولات میتواند این چالش را مدیریت کند، اما هزینههای اولیه این تجهیزات بالا خواهد بود.
۲. دوری از مراکز اصلی صنعتی و تجاری کشور
فاصله گیلان از تهران و دیگر مراکز اصلی صنعتی و تجاری ایران میتواند هزینههای حملونقل و لجستیکی را افزایش دهد. این فاصله ممکن است در برخی موارد تأثیر منفی بر سرعت ارتباطات و تعاملات تجاری با سایر استانها و حتی با خارج از کشور داشته باشد.
۳. رقابت شدید در برخی صنایع خاص
در برخی از صنایع گیلان، مانند کشاورزی و صنایع تبدیلی مرتبط با محصولات محلی، رقابت بالایی وجود دارد. شرکتهای تازهتأسیس ممکن است برای بهدستآوردن سهم از بازار، با شرکتهای قدیمی و ریشهدار رقابت کنند. این موضوع میتواند هزینههای بازاریابی و تبلیغات را افزایش دهد و زمان بیشتری برای تثبیت در بازار نیاز داشته باشد.
مراحل و فرآیند ثبت شرکت در گیلان
برای ثبت شرکت در گیلان، همانند سایر استانهای ایران، باید مراحل قانونی مختلفی طی شود. این مراحل شامل:
انتخاب نوع شرکت: بسته به نوع فعالیت، میتوانید بین شرکتهای مسئولیت محدود، سهامی خاص، تعاونی و سایر انواع شرکتها انتخاب کنید. هر نوع شرکت مزایا و معایب خود را دارد.
تأمین مدارک لازم: مدارک موردنیاز برای ثبت شرکت شامل مدارک شناسایی مدیران، اساسنامه شرکت، اظهارنامه مالیاتی و آگهی تأسیس است.
ارائه مدارک به اداره ثبت شرکتها: مدارک تهیهشده باید به اداره ثبت شرکتها و مالکیت صنعتی استان گیلان ارائه شود. این مرحله نیازمند دقت بالا و رعایت جزئیات قانونی است.
انتشار آگهی تأسیس در روزنامه رسمی: پس از تأیید ثبت شرکت، آگهی مربوط به تأسیس شرکت در روزنامه رسمی منتشر میشود و از آن به بعد شرکت بهطور رسمی آغاز به فعالیت میکند.
تکالیف مالیاتی شرکتها پس از ثبت
پس از ثبت شرکت، شرکتها موظف به رعایت یک سری تکالیف مالیاتی هستند که عدم رعایت آنها میتواند منجر به جریمههای مالیاتی و مشکلات قانونی شود. برخی از این تکالیف عبارتند از:
۱. ثبتنام در نظام مالیات بر ارزش افزوده
تمام شرکتها پس از تأسیس باید در نظام مالیات بر ارزش افزوده ثبتنام کنند. این سیستم برای محاسبه و پرداخت مالیات بر کالاها و خدمات است و شرکتها باید در بازههای زمانی تعیینشده، مالیاتهای مربوط به ارزش افزوده را پرداخت کنند.
شرکتها موظف به نگهداری دفاتر قانونی شامل دفتر روزنامه و دفتر کل هستند. این دفاتر باید سالانه توسط اداره ثبت شرکتها پلمب شوند و تمامی تراکنشهای مالی شرکت بهصورت دقیق در آنها ثبت شود.
۳. ارائه اظهارنامه مالیاتی سالانه
هر ساله شرکتها موظف به تسلیم اظهارنامه مالیاتی هستند. در این اظهارنامه، شرکتها باید تمام درآمدها، هزینهها و سود و زیانهای خود را گزارش دهند. عدم ارائه اظهارنامه در موعد مقرر، میتواند منجر به جریمههای مالیاتی سنگین شود.
۴. پرداخت مالیات حقوق کارکنان
شرکتها موظف به پرداخت مالیات بر حقوق کارکنان هستند. هر ماه، مالیات حقوق کارکنان باید از حقوق آنها کسر شده و به اداره مالیات پرداخت شود. همچنین، این مالیات باید در اظهارنامههای ماهانه گزارش شود.
۵. پرداخت حق بیمه تأمین اجتماعی
علاوه بر مالیات حقوق، شرکتها موظف به پرداخت حق بیمه تأمین اجتماعی کارکنان خود هستند. این بیمه بهصورت ماهانه پرداخت میشود و پوشش بیمهای کارکنان را تضمین میکند.
انتخاب مشاور حرفهای برای مدیریت امور مالی و مالیاتی
یکی از بهترین راهها برای مدیریت بهتر امور مالی و مالیاتی شرکت، استفاده از خدمات مشاوره مالیاتی است. مؤسسات حرفهای در این زمینه میتوانند به شرکتها در تهیه و ارائه بهموقع اظهارنامههای مالیاتی، پلمب دفاتر قانونی، مدیریت حقوق و دستمزد و سایر تکالیف مالیاتی کمک کنند. مشاوران مالیاتی با تجربه موسسه حسابداری رهنما دانش حقوقی و مالی لازم را دارند و میتوانند از بروز مشکلات قانونی و جریمههای مالیاتی جلوگیری کنند.
جمعبندی
خدمات ثبت شرکت در گیلان، بهویژه در مناطق آزاد تجاری، میتواند مزایای فراوانی مانند معافیتهای مالیاتی و دسترسی به بازارهای بینالمللی را به همراه داشته باشد. بااینحال، رعایت نکات حقوقی و مالیاتی پس از تأسیس شرکت از اهمیت ویژهای برخوردار است. همچنین، انجام صحیح تکالیف مالیاتی و استفاده از خدمات مشاورهای میتواند به بهبود عملکرد شرکت و جلوگیری از مشکلات قانونی کمک کند.
نقد و بررسی تخصصی نرم افزار حسابداری پارسیان: انتخابی هوشمندانه برای کسبوکارهای ایرانی
آیا نرم افزار حسابداری پارسیان برای کسب و کار شما مناسب است؟
در دنیای امروز، نرمافزارهای حسابداری نقش حیاتی در مدیریت امور مالی کسبوکارها دارند. یکی از نرمافزارهای محبوب در این حوزه، نرمافزار حسابداری پارسیان است که به دلیل طراحی مناسب و امکانات متنوع، مورد توجه بسیاری از کسبوکارهای ایرانی قرار گرفته است. در این مقاله، به بررسی تخصصی نرمافزار حسابداری پارسیان پرداخته و مزایا و معایب آن را مورد ارزیابی قرار خواهیم داد تا به شما در انتخاب بهتر کمک کنیم.
معرفی نرم افزار حسابداری پارسیان
نرمافزار حسابداری پارسیان یکی از محصولات با سابقه در بازار ایران است که بهویژه برای کسبوکارهای کوچک و متوسط طراحی شده است. این نرمافزار به دلیل رابط کاربری ساده و امکانات گسترده، توانسته است توجه بسیاری از حسابداران و مدیران مالی را جلب کند. پارسیان با تمرکز بر نیازهای بومی و ارائه راهحلهای کاربردی، توانسته است جایگاه ویژهای در بازار نرمافزارهای حسابداری ایران به دست آورد.
ویژگیهای کلیدی نرمافزار حسابداری پارسیان
رابط کاربری ساده و کاربرپسند
یکی از نقاط قوت اصلی نرمافزار حسابداری پارسیان، رابط کاربری ساده و قابل فهم آن است. این ویژگی باعث میشود حتی کاربران با تجربه کم در زمینه حسابداری نیز بتوانند بهراحتی با این نرمافزار کار کنند.
امکانات گسترده حسابداری
نرمافزار پارسیان با ارائه امکانات متنوع از جمله حسابداری مالی، انبارداری، خزانهداری و گزارشگیری پیشرفته، نیازهای مختلف کسبوکارها را پوشش میدهد. این امکانات به کاربران اجازه میدهد تا تمامی جوانب مالی کسبوکار خود را بهصورت یکپارچه مدیریت کنند.
پشتیبانی از کسبوکارهای چندگانه
این نرمافزار قابلیت پشتیبانی از چندین کسبوکار را بهصورت همزمان دارد، که این ویژگی برای کاربرانی که مدیریت چندین شرکت یا واحد تجاری را بر عهده دارند، بسیار مفید است.
امکان سفارشیسازی
نرمافزار حسابداری پارسیان امکان سفارشیسازی بر اساس نیازهای خاص هر کسبوکار را فراهم میکند. این ویژگی به کسبوکارها این امکان را میدهد تا فرآیندهای مالی خود را با دقت و مطابق با نیازهای خود تنظیم کنند.
گزارشگیری دقیق و پیشرفته
این نرمافزار دارای سیستم گزارشگیری قوی و متنوعی است که به کاربران امکان میدهد تا گزارشهای مالی دقیق و جامع تهیه کنند. این ویژگی به مدیران کمک میکند تا تصمیمات بهتری بر اساس دادههای واقعی و دقیق بگیرند.
مزایای نرمافزار حسابداری پارسیان
قابلیت یکپارچگی
نرمافزار پارسیان به دلیل قابلیت یکپارچگی با سایر نرمافزارهای مدیریتی، به کسبوکارها امکان میدهد تا اطلاعات مالی خود را بهصورت یکپارچه و هماهنگ با سایر بخشها مدیریت کنند.
پشتیبانی فنی قوی
تیم پشتیبانی نرمافزار پارسیان با ارائه خدمات پس از فروش مناسب و پشتیبانی فنی قدرتمند، به کاربران این اطمینان را میدهد که در صورت بروز مشکلات، بهسرعت بتوانند آنها را رفع کنند.
هزینه مناسب
نرمافزار حسابداری پارسیان با توجه به امکانات گسترده و ویژگیهای پیشرفته خود، از لحاظ قیمت بسیار مقرون به صرفه است و بهویژه برای کسبوکارهای کوچک و متوسط که به دنبال راهحلی اقتصادی هستند، گزینهای مناسب محسوب میشود.
معایب نرم افزار حسابداری پارسیان
محدودیتهای ارتقاء
یکی از نقاط ضعف نرمافزار حسابداری پارسیان، محدودیتهایی است که در ارتقاء به نسخههای پیشرفتهتر وجود دارد. این موضوع ممکن است برای کسبوکارهایی که بهسرعت در حال رشد هستند، مشکلاتی ایجاد کند.
عدم پشتیبانی از زبانهای خارجی
نرمافزار پارسیان عمدتاً به زبان فارسی طراحی شده است و پشتیبانی از زبانهای خارجی در آن وجود ندارد. این موضوع میتواند برای شرکتهایی که با مشتریان یا شرکای خارجی همکاری دارند، مشکلساز باشد.
وابستگی به پلتفرم ویندوز
این نرمافزار تنها بر روی سیستمعامل ویندوز قابل اجراست و کاربران سیستمهای عامل دیگر مانند مک یا لینوکس باید از روشهای جایگزین برای استفاده از این نرمافزار بهره ببرند.
مقایسه نرم افزار حسابداری پارسیان با رقبا
در بازار نرمافزارهای حسابداری ایران، محصولات متنوعی وجود دارند که هر یک دارای ویژگیها و مزایای خاص خود هستند. در مقایسه با سایر نرمافزارهای حسابداری ایرانی مانند هلو، سپیدار و قیاس، نرمافزار حسابداری پارسیان به دلیل رابط کاربری سادهتر و قیمت مناسبتر، برای کسبوکارهای کوچک و متوسط گزینهای جذاب محسوب میشود. با این حال، نرمافزارهای دیگری مانند سپیدار که قابلیتهای پیشرفتهتری در حوزه مالیات و گزارشگیری دارند، ممکن است برای شرکتهای بزرگتر مناسبتر باشند.
معایب تخصصی نرم افزار حسابداری پارسیان: چالشها و محدودیتها
نرمافزار حسابداری پارسیان به عنوان یکی از محبوبترین گزینهها در بین کسبوکارهای کوچک و متوسط در ایران شناخته شده است. اما همانند هر نرمافزار دیگری، این برنامه نیز دارای معایبی است که ممکن است برای برخی کاربران چالشبرانگیز باشد. در این بخش، به بررسی تخصصی معایب نرمافزار حسابداری پارسیان پرداخته و تأثیرات آنها بر عملکرد کاربران را مورد ارزیابی قرار میدهیم.
۱. محدودیتهای ارتقاء و توسعه
یکی از مهمترین معایب نرمافزار حسابداری پارسیان، محدودیتهای ارتقاء و توسعه آن است. این نرمافزار بهطور خاص برای کسبوکارهای کوچک و متوسط طراحی شده است و ممکن است در مواجهه با نیازهای پیچیدهتر و رشد سریع کسبوکارها به مشکلاتی برخورد کند. عدم امکان ارتقاء آسان به نسخههای پیشرفتهتر یا افزودن ویژگیهای خاص، میتواند باعث شود که کسبوکارهای در حال رشد مجبور به تغییر نرمافزار حسابداری خود شوند.
تأثیر این محدودیت: کسبوکارهایی که به سرعت در حال گسترش هستند و نیاز به ویژگیهای پیشرفتهتری دارند، ممکن است با نرمافزار پارسیان احساس محدودیت کنند. این موضوع میتواند منجر به نیاز به تغییر نرمافزار و هزینههای اضافی برای مهاجرت به یک پلتفرم جدید شود.
۲. عدم پشتیبانی از زبانهای خارجی
نرمافزار حسابداری پارسیان بهطور کامل بر اساس زبان فارسی توسعه یافته است و پشتیبانی از زبانهای خارجی در آن وجود ندارد. این محدودیت برای کسبوکارهایی که با مشتریان، تامینکنندگان یا شرکای بینالمللی همکاری دارند، میتواند یک چالش جدی باشد.
تأثیر این محدودیت: کسبوکارهایی که به مستندات یا گزارشهای دو زبانه (بهخصوص انگلیسی) نیاز دارند، ممکن است مجبور به استفاده از نرمافزارهای دیگر یا یافتن راهحلهای جایگزین برای مدیریت اطلاعات خود شوند. این موضوع میتواند بهرهوری را کاهش داده و کار را پیچیدهتر کند.
۳. وابستگی به پلتفرم ویندوز
نرمافزار حسابداری پارسیان فقط بر روی سیستمعامل ویندوز قابل اجراست و این موضوع میتواند برای کاربرانی که از سیستمعاملهای دیگر مانند مک یا لینوکس استفاده میکنند، مشکلساز باشد. این وابستگی به ویندوز میتواند کاربران را مجبور به استفاده از ماشینهای مجازی یا نرمافزارهای جانبی برای اجرای این نرمافزار کند.
تأثیر این محدودیت: استفاده از نرمافزارهای جانبی برای اجرای برنامه در سیستمعاملهای دیگر میتواند باعث کاهش کارایی و افزایش مشکلات فنی شود. همچنین این محدودیت، انعطافپذیری کاربران را در انتخاب پلتفرمهای مختلف کاهش میدهد.
۴. کمبود امکانات پیشرفته مالیاتی
یکی از انتقاداتی که برخی از کاربران به نرمافزار حسابداری پارسیان وارد میکنند، کمبود امکانات پیشرفته در حوزه مالیات است. این نرمافزار عمدتاً به نیازهای عمومی حسابداری پاسخ میدهد و ممکن است در زمینههایی مانند محاسبات مالیاتی پیچیده یا تهیه گزارشهای مالیاتی پیشرفته، دارای محدودیتهایی باشد.
تأثیر این محدودیت: کسبوکارهایی که نیاز به مدیریت پیچیدهتر مالیات یا تعامل با سازمانهای مالیاتی دارند، ممکن است به دنبال نرمافزارهایی با امکانات بیشتر در این حوزه باشند. این موضوع میتواند منجر به نیاز به استفاده از نرمافزارهای مکمل یا انتخاب یک پلتفرم دیگر شود.
۵. عدم یکپارچگی کامل با نرمافزارهای مدیریتی دیگر
اگرچه نرمافزار پارسیان قابلیت یکپارچگی با برخی از سیستمهای مدیریتی را دارد، اما یکپارچگی کامل و بدون نقص با همه نرمافزارهای مدیریتی موجود در بازار ندارد. این موضوع ممکن است برای کسبوکارهایی که از سیستمهای مختلف برای مدیریت عملیات خود استفاده میکنند، محدودیتهایی ایجاد کند.
تأثیر این محدودیت: عدم یکپارچگی کامل میتواند منجر به دوبارهکاری، اتلاف وقت و افزایش خطاها در ورود اطلاعات شود. همچنین میتواند کار را برای کاربرانی که نیاز به هماهنگی دقیق بین سیستمهای مختلف دارند، دشوارتر کند.
۶. پشتیبانی و بهروزرسانیهای محدود
یکی دیگر از معایب نرمافزار حسابداری پارسیان، پشتیبانی و بهروزرسانیهای محدود است. در حالی که تیم پشتیبانی این نرمافزار تلاش میکند تا مشکلات کاربران را حل کند، اما برخی از کاربران از کمبود بهروزرسانیهای منظم و پشتیبانی محدود برای حل مشکلات پیشرفتهتر شکایت دارند.
تأثیر این محدودیت: عدم دریافت بهروزرسانیهای منظم ممکن است باعث شود که نرمافزار با گذر زمان قابلیت رقابت خود را از دست بدهد و نتواند به نیازهای جدید کاربران پاسخ دهد. همچنین، محدودیت در پشتیبانی میتواند باعث تأخیر در رفع مشکلات و کاهش بهرهوری کاربران شود.
جمعبندی معایب نرمافزار حسابداری پارسیان
نرمافزار حسابداری پارسیان با وجود مزایای متعددی که برای کسبوکارهای کوچک و متوسط ارائه میدهد، دارای محدودیتها و معایبی است که باید در انتخاب و استفاده از آن مدنظر قرار گیرد. اگرچه این نرمافزار به دلیل رابط کاربری ساده و قیمت مناسب، گزینهای جذاب برای بسیاری از کسبوکارهاست، اما در مواجهه با نیازهای پیچیدهتر و رشد کسبوکارها ممکن است به محدودیتهایی بربخورد.
پیش از انتخاب این نرمافزار، توصیه میشود که نیازهای کسبوکار خود را به دقت بررسی کنید و اطمینان حاصل کنید که پارسیان میتواند به تمامی آنها پاسخ دهد. در صورت وجود نیازهای خاص، ممکن است بخواهید نرمافزارهای دیگری را نیز مورد بررسی قرار دهید یا از نسخههای پیشرفتهتر و بهروزتر استفاده کنید.
راهنمای جامع انتخاب بهترین ماشین حساب برای حسابداری: ابزارهای حرفهای برای حسابداران
ویژگی بهترین ماشین حساب برای حسابداری چیست ؟
در دنیای حسابداری، دقت و سرعت در محاسبات مالی از اهمیت ویژهای برخوردار است. با توجه به تنوع بالای ماشین حسابهای موجود در بازار، انتخاب یک ماشین حساب مناسب برای حسابداری میتواند چالشبرانگیز باشد. در این مقاله، به بررسی جامع و تخصصی بهترین ماشین حسابها برای حسابداری خواهیم پرداخت و ویژگیهای کلیدی آنها را برای انجام محاسبات دقیقتر و سریعتر توضیح خواهیم داد.
اهمیت ماشین حساب در حسابداری
ماشین حسابها ابزارهای کلیدی در فرآیند حسابداری هستند و به حسابداران کمک میکنند تا محاسبات پیچیده مالی را به سادگی و با دقت انجام دهند. برخلاف نرمافزارهای حسابداری که عمدتاً برای گزارشدهی و مدیریت دادهها استفاده میشوند، ماشین حسابها بهعنوان ابزارهای فوری برای محاسبات عددی و مالی به کار میروند. برخی از ویژگیهای مهمی که ماشین حسابها را برای حسابداری ضروری میکند عبارتاند از:
سرعت در انجام محاسبات مالی و عددی
دقت در محاسبات با تعداد اعشار بالا
توانایی انجام محاسبات پیچیده مانند بهره مرکب، نرخهای مالیاتی، وامها و…
قابلیت ذخیرهسازی و بازیابی محاسبات گذشته
ویژگیهای تخصصی یک ماشین حساب مناسب برای حسابداری
برای انتخاب یک ماشین حساب حرفهای در حسابداری، باید به چندین ویژگی تخصصی توجه داشت. در ادامه به بررسی این ویژگیها میپردازیم:
محاسبات مالی پیشرفته
ماشین حسابهای مناسب برای حسابداری باید قادر به انجام محاسبات مالی پیشرفته مانند محاسبه بهره ساده و مرکب، ارزش فعلی و آتی، پرداختهای وام و اقساط باشند. برخی از ماشین حسابها حتی توانایی انجام تحلیلهای آماری و مالی پیشرفتهتری دارند که برای حسابداران حرفهای بسیار مفید است.
چاپگر داخلی
برخی از ماشین حسابها به یک چاپگر داخلی مجهز هستند که امکان چاپ نتایج محاسبات را به صورت آنی فراهم میکند. این ویژگی برای حسابدارانی که نیاز به مستندات فیزیکی دارند، بسیار کارآمد است.
صفحه نمایش با وضوح بالا و چند خطی
صفحه نمایشهای بزرگ و چند خطی که امکان مشاهده چندین محاسبه به صورت همزمان را فراهم میکند، به حسابداران اجازه میدهد تا با دقت بیشتری به محاسبات خود بپردازند و از اشتباهات جلوگیری کنند.
قابلیت برنامهریزی
برخی ماشین حسابها امکان برنامهریزی برای اجرای محاسبات متداول را دارند. این ویژگی برای حسابدارانی که نیاز به انجام مکرر محاسبات یکسان دارند، میتواند بسیار زمانبر باشد.
دوام و قابلیت اطمینان
ماشین حسابهای حسابداری باید دارای کیفیت ساخت بالا و طول عمر طولانی باشند، زیرا این دستگاهها باید بتوانند حجم بالای محاسبات را بدون مشکل انجام دهند.
معرفی تخصصی بهترین ماشین حسابها برای حسابداری
۱. Casio HR-200RC
این ماشین حساب از کمپانی Casio با قابلیت چاپگر داخلی، مناسب برای حسابداران حرفهای است. HR-200RC به دلیل قابلیت محاسبه سریع مالیات و همچنین ذخیره تا ۱۵۰ محاسبه گذشته، یکی از بهترین گزینهها برای حسابدارانی است که نیاز به دقت و سرعت بالا در محاسبات دارند.
۲. Sharp EL-1801V
ماشین حساب Sharp EL-1801V با قابلیت چاپ دو رنگ (مشکی و قرمز)، یکی از محبوبترین ماشین حسابها در بین حسابداران است. این مدل با قابلیت انجام محاسبات مالی پیچیده و سرعت بالای چاپ، ابزاری ایدهآل برای حسابدارانی است که نیاز به چاپ نتایج محاسبات دارند.
۳. Canon MP25DV
Canon MP25DV یک ماشین حساب حرفهای با قابلیتهای پیشرفته است. این ماشین حساب دارای ویژگیهایی مانند محاسبه بهره، نرخ ارز، وام و محاسبات مالیاتی است. صفحه نمایش بزرگ و چاپگر سریع از دیگر ویژگیهای برجسته این مدل هستند که آن را به یک ابزار ضروری برای حسابداران حرفهای تبدیل میکند.
۴. HP 12C Platinum
این مدل از HP به دلیل طراحی فشرده و قابلیتهای پیشرفته مالی، یکی از محبوبترین ماشین حسابها در بین حسابداران حرفهای است. HP 12C Platinum علاوه بر انجام محاسبات استاندارد، توانایی اجرای محاسبات مالی پیچیدهتر و حتی برنامهریزی محاسبات را داراست.
۵. Casio FC-200V
Casio FC-200V یک ماشین حساب مالی با قابلیتهای گسترده است که برای حسابداران حرفهای و کسانی که در زمینههای مالی فعالیت میکنند بسیار مناسب است. این ماشین حساب امکان انجام محاسبات مالی متنوعی را فراهم میکند، از جمله محاسبه نرخهای بهره، ارزش فعلی و آتی، و همچنین پرداختهای وام.
مقایسه تخصصی ماشین حسابهای مطرح برای پیدا کردن بهترین ماشین حساب برای حسابداری
مدل
چاپگر داخلی
محاسبات مالی پیشرفته
قابلیت برنامهریزی
صفحه نمایش چند خطی
سایر ویژگیها
Casio HR-200RC
بله
بله
خیر
خیر
ذخیره ۱۵۰ محاسبه
Sharp EL-1801V
بله
بله
خیر
خیر
چاپ دو رنگ
Canon MP25DV
بله
بله
خیر
خیر
نرخ ارز و مالیات
HP 12C Platinum
خیر
بله
بله
بله
قابلیت حمل بالا
Casio FC-200V
خیر
بله
بله
بله
محاسبات وام
نکات نهایی در انتخاب ماشین حساب حسابداری
مطابقت با نیازهای حرفهای: پیش از خرید، نیازهای خود را با ویژگیهای ماشین حساب مورد نظر تطبیق دهید. اگر به محاسبات خاصی نیاز دارید، از قابلیتهای ماشین حساب اطمینان حاصل کنید.
بررسی نقد و بررسیها: حتماً نظرات و تجربیات سایر کاربران را مطالعه کنید تا از کیفیت و کارایی محصول مورد نظر خود اطمینان حاصل کنید.
توجه به برند و کیفیت: برندهای مطرح مانند Casio، HP، Sharp و Canon به دلیل تجربه و کیفیت بالای محصولات خود، انتخابهای مطمئنی هستند.
جمعبندی
انتخاب بهترین ماشین حساب برای حسابداری میتواند تأثیر زیادی بر کیفیت و سرعت کار شما داشته باشد. با توجه به نیازهای خاص حسابداری و قابلیتهای مختلف ماشین حسابها، میتوانید ابزار مناسب خود را انتخاب کنید. ماشین حسابهایی که در این مقاله بررسی شدند، همگی دارای ویژگیهای تخصصی و پیشرفتهای هستند که میتوانند به بهبود عملکرد حسابداران کمک کنند.
بهترین کشورها برای مهاجرت حسابداران: راهنمای کامل و جامع
بهترین کشور برای مهاجرت حسابداران کدام کشور است؟
در این مقااله به پاسخ این سوال می پردازیم.
مقدمه
مهاجرت یکی از تصمیمات مهم و تاثیرگذار در زندگی هر فرد است، بهویژه برای حسابدارانی که به دنبال فرصتهای شغلی بهتر و کیفیت زندگی بالاتر هستند. با توجه به جهانیسازی و نیاز روزافزون به تخصصهای حسابداری در سراسر دنیا، انتخاب کشور مناسب برای مهاجرت میتواند چالشی باشد. در این مقاله، با جزئیات بیشتری به بررسی بهترین کشورها برای مهاجرت حسابداران میپردازیم و عوامل مختلفی که باید در این تصمیمگیری مد نظر قرار گیرند را بررسی میکنیم.
معیارهای کلیدی برای انتخاب کشور مقصد
فرصتهای شغلی و تقاضای بازار یکی از مهمترین عوامل برای مهاجرت حسابداران، وجود فرصتهای شغلی مناسب است. کشورهایی که اقتصادهای پویایی دارند و بازار کار آنها نیاز مداومی به حسابداران متخصص دارد، میتوانند گزینههای مناسبی باشند. علاوه بر این، بررسی روندهای اقتصادی و میزان تقاضا برای حسابداران در آن کشور اهمیت ویژهای دارد.
سطح حقوق و مزایا میزان درآمد یکی از عوامل اصلی در تصمیمگیری برای مهاجرت است. بررسی میانگین حقوق حسابداران در کشورهای مختلف، همچنین مزایای شغلی نظیر بیمه، مرخصیهای سالانه و امکانات رفاهی، از جمله مواردی هستند که باید در نظر گرفته شوند.
هزینههای زندگی علاوه بر درآمد، هزینههای زندگی در کشور مقصد نیز اهمیت دارد. بررسی هزینههای مسکن، خوراک، حملونقل، آموزش و بهداشت میتواند دیدگاه بهتری نسبت به استاندارد زندگی در آن کشور ارائه دهد.
شرایط ویزا و مهاجرت هر کشور قوانین خاصی برای مهاجرت دارد. برخی کشورها برنامههای ویژهای برای جذب حسابداران و متخصصان دارند که میتواند روند مهاجرت را تسهیل کند. بررسی شرایط ویزا، نحوه دریافت اقامت دائم و امکانات تبدیل ویزای کاری به اقامت دائم نیز از جمله مواردی است که باید مد نظر قرار گیرد.
کیفیت زندگی و امکانات رفاهی کیفیت زندگی در کشور مقصد از جنبههای مختلفی نظیر بهداشت، آموزش، امنیت، محیط زیست و امکانات رفاهی ارزیابی میشود. برخی کشورها با داشتن زیرساختهای قوی و ارائه خدمات اجتماعی مناسب، گزینههای جذابی برای مهاجرت هستند.
کشورهای برتر برای مهاجرت حسابداران
۱. کانادا: سرزمین فرصتها
کانادا یکی از محبوبترین مقاصد برای مهاجرت حسابداران است. این کشور به دلیل اقتصاد پویا، بازار کار گسترده و سیاستهای مهاجرتی دوستانه، همواره مورد توجه حسابداران از سراسر جهان قرار دارد.
فرصتهای شغلی: کانادا دارای بازار کار متنوعی است و حسابداران در استانهای مختلف این کشور، به ویژه در انتاریو، بریتیش کلمبیا و آلبرتا، مورد تقاضا هستند. این کشور با توجه به رشد اقتصادی مداوم، نیاز به حسابداران با تخصصهای مختلف دارد.
سطح حقوق: میانگین حقوق حسابداران در کانادا بالاست و بسته به تجربه و موقعیت جغرافیایی، میتواند به طور قابل توجهی افزایش یابد. حسابداران ارشد و مدیران مالی در شهرهای بزرگ مانند تورنتو و ونکوور از بالاترین حقوقها برخوردارند.
کیفیت زندگی: کانادا به عنوان یکی از بهترین کشورهای جهان از نظر کیفیت زندگی شناخته میشود. این کشور دارای سیستم بهداشت و آموزش پیشرفته، امنیت بالا و محیط زیستی پاک است که آن را به مقصدی جذاب برای مهاجرت تبدیل کرده است.
برنامههای مهاجرتی: کانادا دارای برنامههای مهاجرتی متعددی برای جذب متخصصان است. برنامههای اکسپرس انتری (Express Entry) و برنامههای مهاجرت استانی (PNP) به حسابداران اجازه میدهد تا به سرعت ویزای کاری و اقامت دائم دریافت کنند.
۲. استرالیا: سرزمین فرصتها و کیفیت زندگی بالا
استرالیا با داشتن اقتصاد قوی و بازار کار پویا، یکی دیگر از مقاصد محبوب برای مهاجرت حسابداران است. این کشور با استقبال از مهاجران متخصص و ارائه فرصتهای شغلی متنوع، توانسته است به یکی از بهترین کشور ها برای مهاجرت حسابداران تبدیل شود.
فرصتهای شغلی: در استرالیا، حسابداران در صنایع مختلفی از جمله معدن، ساختوساز، خدمات مالی و دولتی تقاضا دارند. شهرهای بزرگ مانند سیدنی، ملبورن و بریزبن مراکز اصلی جذب حسابداران هستند.
سطح حقوق: حقوق حسابداران در استرالیا نیز بالا است. میانگین حقوق سالانه حسابداران در استرالیا بسته به تجربه و موقعیت مکانی، متغیر است اما به طور کلی، از استانداردهای جهانی بالاتر است.
کیفیت زندگی: استرالیا با داشتن سیستم بهداشت و آموزش عالی، آب و هوای معتدل، و مناظر طبیعی خیرهکننده، یکی از بهترین کشورها برای زندگی است. مردم این کشور از سطح بالایی از رفاه اجتماعی برخوردار هستند.
برنامههای مهاجرتی: برنامههای مهاجرتی استرالیا، مانند ویزای مهارتی مستقل (Skilled Independent Visa) و برنامه مهاجرت نیروی کار ماهر، به حسابداران اجازه میدهد تا به راحتی ویزای کار و اقامت دائم دریافت کنند.
۳. آلمان: قلب اقتصاد اروپا
آلمان با اقتصاد قوی و بازار کار پررونق، یکی از بهترین کشورها برای مهاجرت حسابداران است. این کشور با نیاز به متخصصان حسابداری و مالی، به ویژه در صنایع بزرگ و شرکتهای چندملیتی، فرصتهای شغلی زیادی را فراهم میکند.
فرصتهای شغلی: آلمان به عنوان قطب صنعتی اروپا، به حسابداران حرفهای نیاز دارد. شهرهای بزرگ مانند برلین، مونیخ و فرانکفورت مراکز اصلی استخدام حسابداران هستند. به ویژه حسابداران با تجربه در زمینه حسابرسی و مالیات در آلمان بسیار مورد توجه قرار میگیرند.
سطح حقوق: حقوق حسابداران در آلمان نسبتاً بالا است و بسته به سطح تجربه و تخصص، میتواند به میزان قابل توجهی افزایش یابد. همچنین، مزایای شغلی نظیر بیمههای اجتماعی و بازنشستگی در آلمان بسیار مناسب است.
کیفیت زندگی: آلمان به عنوان یکی از کشورهای پیشرو در کیفیت زندگی شناخته میشود. این کشور دارای زیرساختهای قوی، سیستم آموزشی و بهداشتی پیشرفته و امنیت بالا است. آلمان همچنین با دارا بودن فرهنگ غنی و فرصتهای تفریحی متعدد، زندگی جذابی را برای مهاجران فراهم میکند.
برنامههای مهاجرتی: آلمان دارای برنامههای مهاجرتی متعددی است که به حسابداران امکان مهاجرت و کار در این کشور را میدهد. برنامه کارت آبی اتحادیه اروپا (EU Blue Card) یکی از راههای مهاجرت به آلمان برای حسابداران ماهر است.
۴. انگلستان: بازار کار پویا و فرصتهای بینالمللی
انگلستان با بازار کار بزرگ و متنوع، یکی دیگر از بهترین کشور ها برای مهاجرت حسابداران است. این کشور با داشتن یکی از بزرگترین مراکز مالی جهان در لندن، فرصتهای شغلی بسیاری برای حسابداران فراهم میکند.
فرصتهای شغلی: در انگلستان، به ویژه در لندن، تقاضای زیادی برای حسابداران وجود دارد. شرکتهای بینالمللی و موسسات مالی بزرگ در این کشور به دنبال حسابداران با تخصصهای مختلف هستند. حسابداران با تجربه در زمینههای مالیاتی، حسابرسی و مشاوره مالی در انگلستان فرصتهای شغلی بسیاری دارند.
سطح حقوق: حقوق حسابداران در انگلستان به ویژه در شهرهای بزرگ و مراکز مالی مانند لندن بسیار بالا است. علاوه بر حقوق، مزایای شغلی نظیر بیمههای خصوصی و پاداشهای سالانه نیز به جذابیت شغلی در این کشور میافزاید.
کیفیت زندگی: انگلستان دارای کیفیت زندگی بالایی است. این کشور با داشتن سیستم آموزشی و بهداشتی پیشرفته، فرهنگ غنی و امکانات رفاهی مناسب، یکی از بهترین مقاصد برای مهاجرت است. با این حال، هزینههای زندگی در شهرهایی مانند لندن میتواند بسیار بالا باشد.
برنامههای مهاجرتی: انگلستان پس از خروج از اتحادیه اروپا (Brexit)، قوانین مهاجرتی خود را تغییر داده است. اما همچنان برنامههای مهاجرتی مختلفی برای جذب نیروی کار ماهر وجود دارد. حسابداران میتوانند از طریق ویزای نیروی کار ماهر (Skilled Worker Visa) به این کشور مهاجرت کنند.
۵. نیوزیلند: مقصدی آرام با فرصتهای شغلی متنوع
نیوزیلند با بازار کار پویا و کیفیت زندگی بالا، یکی از بهترین کشورها برای مهاجرت حسابداران است. این کشور با استقبال از مهاجران ماهر و ارائه فرصتهای شغلی متنوع، توانسته است به یکی از مقصدهای جذاب برای حسابداران تبدیل شود.
فرصتهای شغلی: نیوزیلند به دنبال جذب حسابداران با تجربه است تا نیازهای رو به رشد بازار کار خود را تأمین کند. شهرهای بزرگ مانند آوکلند و ولینگتون بیشترین تقاضا برای حسابداران را دارند. در نیوزیلند، صنایع مختلفی از جمله خدمات مالی، دولت و شرکتهای خصوصی به حسابداران نیاز دارند.
سطح حقوق: حقوق حسابداران در نیوزیلند بسته به تجربه و موقعیت شغلی متفاوت است، اما در کل، حقوق حسابداران در این کشور مناسب است و شرایط کاری مطلوبی دارند. حسابداران ارشد و مدیران مالی در نیوزیلند از حقوق و مزایای بالایی برخوردار هستند.
کیفیت زندگی: نیوزیلند به عنوان یکی از کشورهایی با بالاترین کیفیت زندگی شناخته میشود. این کشور دارای سیستم بهداشتی و آموزشی پیشرفته، محیط زیستی سالم و امکانات رفاهی متنوعی است. نیوزیلند به دلیل مناظر طبیعی خیرهکننده و جامعه دوستانهاش، یک مقصد ایدهآل برای زندگی و کار است.
برنامههای مهاجرتی: نیوزیلند دارای برنامههای مهاجرتی متنوعی برای حسابداران و دیگر متخصصان است. برنامههای ویزای کار ماهر و ویزای اقامت دائم برای افرادی که دارای تجربه کاری و تخصصهای لازم هستند، فرصتهای مهاجرت به این کشور را فراهم میکند.
بررسی عوامل مهم در انتخاب بهترین کشور برای مهاجرت حسابداران
با توجه به بررسیهای انجام شده، انتخاب کشور مناسب برای مهاجرت حسابداران باید با توجه به چندین عامل مهم انجام شود. این عوامل شامل فرصتهای شغلی، سطح حقوق، هزینههای زندگی، کیفیت زندگی، و شرایط ویزا و مهاجرت است. در نهایت، تصمیمگیری باید بر اساس اهداف شغلی و شخصی فرد و تطبیق آنها با شرایط کشورهای مختلف انجام شود.
نتیجهگیری از مقاله بهترین کشور برای مهاجرت حسابداران
مهاجرت به یک کشور جدید برای حسابداران میتواند یک گام بزرگ و مهم در جهت بهبود وضعیت شغلی و زندگی باشد. با انتخاب درست و آگاهانه کشور مقصد، حسابداران میتوانند از فرصتهای شغلی بیشتری بهرهمند شوند و زندگی با کیفیتتری را تجربه کنند. کانادا، استرالیا، آلمان، انگلستان و نیوزیلند از جمله بهترین کشورها برای مهاجرت حسابداران هستند که هر کدام با ویژگیهای خاص خود، میتوانند گزینههای مناسبی برای افراد با توجه به شرایط و اهداف مختلف باشند.
انتخاب کشور مناسب به تحقیق و بررسی دقیق نیاز دارد، اما با توجه به اطلاعات ارائه شده در این مقاله، حسابداران میتوانند تصمیم بهتری در مورد مهاجرت خود بگیرند.
مقایسه سیستم مالیاتی ایران و آلمان: بررسی جامع و تخصصی
مقدمه
سیستم مالیاتی در هر کشور نه تنها یکی از ابزارهای اصلی دولت برای تأمین منابع مالی مورد نیاز است، بلکه وسیلهای برای تنظیم و هدایت رفتار اقتصادی جامعه نیز بهشمار میآید. در این مقاله، به بررسی و مقایسه سیستم مالیاتی دو کشور ایران و آلمان میپردازیم. ایران به عنوان یکی از کشورهای در حال توسعه و آلمان به عنوان یکی از پیشرفتهترین اقتصادهای جهان، هر یک از سیستمهای مالیاتی خاص خود برخوردارند که ریشه در تاریخ، فرهنگ و شرایط اقتصادی متفاوت دارند. بررسی این دو سیستم از جنبههای مختلف میتواند به روشنتر شدن چالشها و فرصتهای موجود در هر یک کمک کند و راهکارهایی برای بهبود سیستم مالیاتی ارائه دهد.
بخش اول: معرفی سیستم مالیاتی ایران
۱.۱. تاریخچه و ساختار کلی سیستم مالیاتی ایران
تاریخچه مالیات در ایران به دوران باستان بازمیگردد. در آن زمان، مالیاتها عمدتاً به صورت کالایی (مانند غلات یا دام) به دولت پرداخت میشد. با گذر زمان و تغییرات سیاسی و اجتماعی، ساختار مالیاتی ایران نیز تغییر کرده است. پس از انقلاب اسلامی ایران در سال ۱۳۵۷، سیستم مالیاتی کشور دستخوش تحولات گستردهای شد. قانون مالیاتهای مستقیم و قانون مالیات بر ارزش افزوده (VAT) به عنوان دو پایه اصلی سیستم مالیاتی ایران مطرح شدند.
سیستم مالیاتی ایران عمدتاً توسط سازمان امور مالیاتی کشور که تحت نظارت وزارت امور اقتصادی و دارایی فعالیت میکند، اداره میشود. این سازمان مسئولیت جمعآوری مالیاتها، اجرای قوانین مالیاتی و رسیدگی به امور مودیان مالیاتی را بر عهده دارد.
۱.۲. انواع مالیاتها در ایران
مالیاتها در ایران به دو دسته کلی مستقیم و غیرمستقیم تقسیم میشوند:
مالیاتهای مستقیم:
مالیات بر درآمد: این مالیات بر درآمدهای افراد حقیقی و حقوقی اعمال میشود. درآمدهای مشمول مالیات شامل درآمد حقوق، درآمد کسبوکارها، درآمدهای اجاره و سایر منابع است.
مالیات بر دارایی: این نوع مالیات بر داراییهایی مانند املاک و مستغلات اعمال میشود. مالیات بر ارث نیز جزو این دسته قرار میگیرد.
مالیات بر اشخاص حقوقی: شرکتها و بنگاههای اقتصادی موظف به پرداخت مالیات بر درآمدهای خود هستند.
مالیاتهای غیرمستقیم:
مالیات بر ارزش افزوده (VAT): مالیاتی است که بر مصرف کالاها و خدمات اعمال میشود و نرخ آن در ایران ۱۰ درصد است.
عوارض گمرکی: این نوع مالیات بر واردات و صادرات کالاها اعمال میشود.
مالیات بر مصرف: این مالیات بر کالاها و خدمات خاصی مانند سوخت، سیگار و نوشیدنیهای الکلی اعمال میشود.
۱.۳. روشهای وصول مالیات در ایران
سیستم مالیاتی ایران بر اساس دو روش اصلی عمل میکند: خوداظهاری و ارزیابی توسط سازمان امور مالیاتی.
خوداظهاری: مودیان موظفاند درآمد خود را اعلام کرده و مالیات مربوطه را پرداخت کنند. این روش بر اساس اعتماد به مودیان و ارزیابی دقیق اسناد و مدارک ارائه شده توسط آنان بنا شده است.
ارزیابی توسط سازمان امور مالیاتی: در صورت عدم اظهار صحیح یا نقص در اظهارنامهها، سازمان امور مالیاتی میتواند اقدام به بررسی حسابها و داراییهای مودیان کند و مالیات مربوطه را محاسبه و مطالبه کند.
فرار مالیاتی: یکی از چالشهای اصلی سیستم مالیاتی ایران، فرار مالیاتی است که به دلیل پیچیدگی قوانین و عدم شفافیت در برخی بخشها، بهویژه در اقتصاد غیررسمی، به وجود آمده است.
بخش دوم: معرفی سیستم مالیاتی آلمان
۲.۱. تاریخچه و ساختار کلی سیستم مالیاتی آلمان
سیستم مالیاتی آلمان یکی از قدیمیترین و پیچیدهترین سیستمهای مالیاتی در جهان است. این سیستم در طول قرون متمادی تکامل یافته و به ویژه پس از جنگ جهانی دوم و تشکیل جمهوری فدرال آلمان، تحت تحولات عمدهای قرار گرفته است.
ساختار مالیاتی آلمان به دلیل فدرالی بودن این کشور، پیچیده و چندلایه است. دولت فدرال، دولتهای ایالتی (Länder) و شهرداریها هر یک نقش مهمی در جمعآوری و تخصیص مالیاتها ایفا میکنند. این ساختار چندلایه به دولتهای محلی استقلال بیشتری در تأمین منابع مالی خود میدهد، اما همزمان باعث افزایش پیچیدگی در سیستم مالیاتی میشود.
۲.۲. انواع مالیاتها در آلمان
مالیاتها در آلمان نیز به دو دسته کلی تقسیم میشوند: مالیاتهای مستقیم و غیرمستقیم.
مالیاتهای مستقیم:
مالیات بر درآمد افراد (Einkommensteuer): این مالیات بر درآمد کلیه افراد مقیم آلمان اعمال میشود. نرخ مالیات بر درآمد در آلمان تصاعدی است و بسته به میزان درآمد از ۱۴ تا ۴۵ درصد متغیر است.
مالیات بر شرکتها (Körperschaftsteuer): شرکتها موظف به پرداخت مالیات بر درآمد خود هستند. نرخ پایه این مالیات ۱۵ درصد است، اما با احتساب سایر عوارض و مالیاتها، مجموع نرخ مؤثر برای شرکتها میتواند به حدود ۳۰ درصد برسد.
مالیات بر دارایی: این نوع مالیات شامل مالیات بر املاک و ارث است که نرخ آن بسته به ارزش دارایی متفاوت است.
مالیاتهای غیرمستقیم:
مالیات بر ارزش افزوده (Mehrwertsteuer): این مالیات بر مصرف کالاها و خدمات اعمال میشود و نرخ استاندارد آن ۱۹ درصد است. برای برخی از کالاها و خدمات ضروری، نرخ ترجیحی ۷ درصد اعمال میشود.
مالیاتهای محیط زیستی: آلمان به دلیل تعهدات زیستمحیطی خود، مالیاتهای مختلفی بر مصرف انرژی، سوختهای فسیلی و تولید کربن اعمال میکند.
مالیات بر مصرف: مانند مالیات بر نوشیدنیهای الکلی، تنباکو و خودرو.
۲.۳. روشهای وصول مالیات در آلمان
سیستم مالیاتی آلمان به دلیل پیچیدگی و گستردگی، از فناوریهای پیشرفته برای وصول مالیات استفاده میکند. این کشور دارای یک سیستم خوداظهاری پیشرفته است که مودیان را قادر میسازد تا از طریق پلتفرمهای دیجیتال، اظهارنامههای مالیاتی خود را ارائه کنند.
خوداظهاری: مودیان موظفاند سالانه اظهارنامههای مالیاتی خود را تکمیل کرده و به اداره مالیات ارائه دهند. این اظهارنامهها بر اساس درآمد، هزینهها و معافیتهای مالیاتی محاسبه میشوند.
نظام بازرسی و کنترل: اداره مالیات آلمان به طور منظم اظهارنامههای مالیاتی را بررسی میکند و در صورت شناسایی تناقضات یا اشتباهات، میتواند به بازرسیهای دقیقتر بپردازد. این بازرسیها به منظور جلوگیری از فرار مالیاتی و افزایش شفافیت انجام میشوند.
پرداخت اقساطی: در برخی موارد، مودیان میتوانند مالیات خود را به صورت اقساطی پرداخت کنند که این امر به کاهش بار مالی یکباره کمک میکند.
بخش سوم: مقایسه کلی سیستمهای مالیاتی ایران و آلمان
۳.۱. ساختار و سازماندهی
یکی از تفاوتهای اساسی میان سیستمهای مالیاتی ایران و آلمان در ساختار و سازماندهی آنهاست. ایران دارای یک سیستم متمرکز است که تمامی مالیاتها تحت نظارت سازمان امور مالیاتی کشور جمعآوری میشود. این در حالی است که آلمان از یک سیستم فدرالی بهره میبرد که در آن دولتهای ایالتی نقش بسزایی در جمعآوری و تخصیص مالیاتها دارند. این ساختار فدرالی در آلمان باعث شده است که هر ایالت بتواند بخشی از درآمدهای مالیاتی خود را برای تأمین نیازهای محلی استفاده کند.
۳.۲. نرخهای مالیاتی
نرخهای مالیاتی در دو کشور به طور قابل توجهی متفاوت هستند. در آلمان، نرخ مالیات بر درآمد افراد بسته به میزان درآمد متغیر و تا ۴۵ درصد میرسد، در حالی که در ایران نرخ مالیات بر درآمد افراد حداکثر ۲۵ درصد است. همچنین، نرخ مالیات بر شرکتها در آلمان ۱۵ درصد و در ایران ۲۵ درصد است. اما این مقایسه فقط نرخ پایه را در نظر میگیرد و با توجه به معافیتها و تخفیفهای مالیاتی، نرخ مؤثر مالیات در هر کشور ممکن است متفاوت باشد.
۳.۳. مالیات بر ارزش افزوده (VAT)
مالیات بر ارزش افزوده (VAT) یکی از مهمترین منابع درآمد مالیاتی در هر دو کشور است. در ایران، نرخ استاندارد VAT 10 درصد است، در حالی که در آلمان این نرخ ۱۹ درصد است. نرخ بالاتر VAT در آلمان نشاندهنده تأکید بیشتر بر مالیاتهای غیرمستقیم است. همچنین، در هر دو کشور برخی کالاها و خدمات از نرخهای ترجیحی یا معافیتهای مالیاتی برخوردارند.
۳.۴. معافیتها و تخفیفهای مالیاتی
هر دو کشور معافیتها و تخفیفهای مالیاتی را برای برخی از گروهها و فعالیتهای خاص در نظر گرفتهاند. در آلمان، خانوادهها، افراد با درآمد پایین و فعالیتهای مرتبط با حفاظت از محیط زیست از تخفیفهای مالیاتی برخوردارند. در ایران نیز، برخی از بخشها مانند بخش کشاورزی و مناطق محروم از معافیتهای مالیاتی بهرهمند میشوند. با این حال، ساختار پیچیده معافیتهای مالیاتی در هر دو کشور میتواند منجر به سوءاستفاده و کاهش کارآمدی در سیستم مالیاتی شود.
۳.۵. عدالت مالیاتی
یکی از موضوعات مهم در هر دو سیستم مالیاتی، عدالت مالیاتی است. در آلمان، سیستم مالیاتی تصاعدی بر اساس درآمد، تلاش میکند تا بار مالیاتی بیشتری بر افراد با درآمد بالا تحمیل کند و در عین حال از افراد کمدرآمد حمایت کند. در ایران، اگرچه نرخهای مالیاتی نسبتا ثابت هستند، اما عدم اجرای موثر و وجود بخشهای بزرگ از اقتصاد غیررسمی، عدالت مالیاتی را تحت تاثیر قرار داده است.
بخش چهارم: چالشها و فرصتهای سیستمهای مالیاتی
۴.۱. چالشهای سیستم مالیاتی ایران
سیستم مالیاتی ایران با چندین چالش عمده مواجه است:
عدم شفافیت: یکی از بزرگترین چالشهای سیستم مالیاتی ایران، عدم شفافیت در فرآیند وصول مالیاتها و تعیین میزان مالیات است. این عدم شفافیت میتواند منجر به فساد و کاهش اعتماد عمومی شود.
اقتصاد غیررسمی: بخش بزرگی از اقتصاد ایران غیررسمی است و این امر باعث میشود که بسیاری از درآمدها مشمول مالیات نشوند و در نتیجه درآمدهای مالیاتی کاهش یابد.
پیچیدگی قوانین: قوانین مالیاتی ایران پیچیده و گاهی مبهم هستند که این امر باعث میشود تا مودیان درک درستی از وظایف مالیاتی خود نداشته باشند و در نتیجه دچار مشکلات قانونی شوند.
۴.۲. چالشهای سیستم مالیاتی آلمان
سیستم مالیاتی آلمان با وجود پیشرفته بودن، چالشهای خاص خود را دارد:
پیچیدگی قوانین مالیاتی: یکی از بزرگترین مشکلات در آلمان، پیچیدگی بیش از حد قوانین مالیاتی است که حتی برای متخصصان مالیاتی نیز گاهی اوقات دشوار است.
بار مالیاتی بالا: نرخهای بالای مالیاتی در آلمان میتواند باعث کاهش انگیزههای سرمایهگذاری شود، به ویژه برای کسبوکارهای کوچک و متوسط.
تقلب و فرار مالیاتی: با وجود سیستمهای پیشرفته نظارتی، همچنان مشکلاتی مانند تقلب و فرار مالیاتی در آلمان وجود دارد.
۴.۳. فرصتهای بهبود سیستم مالیاتی ایران
ایران میتواند از تجربیات کشورهای دیگر مانند آلمان برای بهبود سیستم مالیاتی خود استفاده کند:
سادهسازی قوانین: سادهسازی و شفافسازی قوانین مالیاتی میتواند به کاهش فساد و افزایش اعتماد عمومی کمک کند.
گسترش دیجیتالسازی: استفاده از فناوریهای نوین مانند پلتفرمهای دیجیتال برای ارائه و رسیدگی به اظهارنامههای مالیاتی میتواند کارآمدی سیستم را افزایش دهد.
کاهش اقتصاد غیررسمی: با بهبود نظارت و اجرای قوانین، میتوان بخش بزرگی از اقتصاد غیررسمی را به اقتصاد رسمی وارد کرد و در نتیجه درآمدهای مالیاتی را افزایش داد.
۴.۴. فرصتهای بهبود سیستم مالیاتی آلمان
در آلمان نیز فرصتهایی برای بهبود سیستم مالیاتی وجود دارد:
سادهسازی و کاهش بوروکراسی: سادهسازی قوانین و کاهش بوروکراسی میتواند به کاهش بار مالیاتی و افزایش رضایت مودیان کمک کند.
تشویق به سرمایهگذاری: کاهش نرخهای مالیاتی برای کسبوکارهای کوچک و متوسط میتواند انگیزههای سرمایهگذاری را افزایش دهد و به رشد اقتصادی کمک کند.
پیشرفتهای محیط زیستی: ادامه توسعه مالیاتهای محیط زیستی میتواند به کاهش انتشار گازهای گلخانهای و بهبود کیفیت محیط زیست کمک کند.
نتیجهگیری
مقایسه سیستمهای مالیاتی ایران و آلمان نشان میدهد که هر دو کشور با چالشها و فرصتهای خاص خود در زمینه مالیات مواجه هستند. ایران نیازمند اصلاحات اساسی برای بهبود کارآمدی و شفافیت سیستم مالیاتی خود است، در حالی که آلمان باید به دنبال کاهش پیچیدگیها و افزایش انگیزههای اقتصادی باشد.
هر دو کشور میتوانند از تجربیات یکدیگر بهرهبرداری کنند تا سیستم مالیاتی خود را بهبود بخشند و به اهداف اقتصادی و اجتماعی مطلوبتری دست یابند. اصلاحات در سیستمهای مالیاتی نه تنها میتواند به افزایش درآمدهای دولتها کمک کند، بلکه میتواند به توزیع عادلانهتر منابع و بهبود کیفیت زندگی در جوامع مختلف نیز منجر شود.
این مقاله با هدف ارائه یک دیدگاه جامع و تخصصی از تفاوتها و شباهتهای سیستمهای مالیاتی دو کشور ایران و آلمان تهیه شده است. امیدواریم که این تحلیل بتواند به تصمیمگیران و کارشناسان اقتصادی در ارائه راهکارهای بهبود سیستم مالیاتی و افزایش کارآمدی آن کمک کند.
مدیریت زمان: چگونه بهره وری خود را به حداکثر برسانیم
مقدمه
مدیریت زمان یکی از مهمترین مهارتهایی است که هر فرد باید در زندگی خود به دست آورد. با پیشرفت تکنولوژی و افزایش وظایف روزانه، انسانها بیش از هر زمان دیگری نیازمند برنامهریزی دقیق و بهرهوری بالاتر هستند. این مقاله به بررسی اهمیت مدیریت زمان، تکنیکهای مؤثر و راهکارهای عملی برای بهبود بهرهوری خواهد پرداخت.
بخش اول: چرا مدیریت زمان اهمیت دارد؟
۱.۱. کاهش استرس
یکی از مزایای مهم مدیریت زمان، کاهش استرس است. زمانی که بدانیم چه وظایفی داریم و چگونه باید آنها را انجام دهیم، نگرانیها و اضطرابها کاهش مییابند. با برنامهریزی دقیق، میتوانیم از زمان خود به نحو احسن استفاده کنیم و از به تعویق انداختن کارها جلوگیری کنیم.
۱.۲. افزایش بهرهوری
مدیریت زمان صحیح منجر به افزایش بهرهوری میشود. وقتی که زمان خود را به درستی مدیریت کنیم، میتوانیم کارهای بیشتری را در زمان کمتر انجام دهیم. این امر نه تنها به موفقیتهای فردی کمک میکند، بلکه در محیط کاری نیز تاثیرگذار است.
۱.۳. بهبود کیفیت زندگی
با مدیریت زمان، میتوانیم بین کار و زندگی شخصی تعادل برقرار کنیم. این تعادل منجر به بهبود کیفیت زندگی میشود و به ما این امکان را میدهد که وقت بیشتری را با خانواده و دوستان خود سپری کنیم.
بخش دوم: تکنیکهای مدیریت زمان
۲.۱. ماتریس آیزنهاور
ماتریس آیزنهاور یکی از تکنیکهای مؤثر مدیریت زمان است که به افراد کمک میکند تا وظایف خود را بر اساس اولویتبندی کنند. این ماتریس به چهار بخش تقسیم میشود:
مهم و فوری: این وظایف باید بلافاصله انجام شوند.
مهم و غیر فوری: این وظایف باید برنامهریزی شوند.
غیر مهم و فوری: این وظایف میتوانند به دیگران واگذار شوند.
غیر مهم و غیر فوری: این وظایف باید حذف شوند.
۲.۲. تکنیک پومودورو
تکنیک پومودورو به افراد کمک میکند تا تمرکز خود را بر روی کارها حفظ کنند و به طور مؤثری زمان خود را مدیریت کنند. در این تکنیک، کار به بخشهای ۲۵ دقیقهای (پومودورو) تقسیم میشود و پس از هر پومودورو یک استراحت کوتاه (۵ دقیقه) و پس از چهار پومودورو یک استراحت بلند (۱۵-۳۰ دقیقه) در نظر گرفته میشود.
۲.۳. قانون ۸۰/۲۰ (قانون پارتو)
قانون ۸۰/۲۰ یا قانون پارتو بیان میکند که ۸۰ درصد نتایج از ۲۰ درصد تلاشها به دست میآید. بنابراین، با تمرکز بر روی ۲۰ درصد از کارهایی که بیشترین تأثیر را دارند، میتوانیم بهرهوری خود را به حداکثر برسانیم.
بخش سوم: راهکارهای عملی برای بهبود مدیریت زمان
۳.۱. تعیین اهداف واقعبینانه
یکی از اصلیترین مشکلات در مدیریت زمان، تعیین اهداف غیرواقعبینانه است. این اهداف معمولاً به دلیل فشار زمان و استرس، دستنیافتنی میشوند. بنابراین، لازم است که اهداف خود را به گونهای تنظیم کنیم که هم چالشبرانگیز باشند و هم قابل دستیابی.
۳.۲. برنامهریزی روزانه
برنامهریزی روزانه یکی از راهکارهای مؤثر برای مدیریت زمان است. با نوشتن لیست وظایف روزانه، میتوانیم وظایف خود را سازماندهی کنیم و مطمئن شویم که هیچ کدام از کارها فراموش نمیشوند.
۳.۳. استفاده از ابزارهای مدیریت زمان
ابزارهای مدیریت زمان، مانند نرمافزارهای تقویم و اپلیکیشنهای مدیریت وظایف، میتوانند به افراد کمک کنند تا زمان خود را بهتر مدیریت کنند. این ابزارها نه تنها به سازماندهی کارها کمک میکنند، بلکه یادآوری وظایف و پیگیری پیشرفت را نیز تسهیل میکنند.
۳.۴. تمرکز بر کارهای مهم
یکی از اصول مهم مدیریت زمان، تمرکز بر کارهای مهم و اولویتبندی آنهاست. به جای انجام همزمان چندین کار، بهتر است یک کار مهم را انتخاب کرده و بر روی آن تمرکز کنیم. این روش نه تنها به بهبود کیفیت کارها کمک میکند، بلکه از اتلاف وقت نیز جلوگیری میکند.
۳.۵. اجتناب از تعویق کاری
تعویق کاری یکی از مشکلات شایع در مدیریت زمان است که منجر به استرس و کاهش بهرهوری میشود. برای اجتناب از تعویق کاری، میتوان از تکنیکهایی مانند تقسیم وظایف به بخشهای کوچکتر و ایجاد زمانبندی دقیق استفاده کرد.
بخش چهارم: مدیریت زمان در محیط کاری
۴.۱. اولویتبندی وظایف
در محیط کاری، اولویتبندی وظایف بسیار مهم است. باید کارهایی که بیشترین تأثیر را دارند در اولویت قرار داده و کارهای کماهمیتتر را به زمانهای دیگر موکول کنیم.
۴.۲. ایجاد توازن بین کار و استراحت
برای بهبود بهرهوری در محیط کاری، لازم است بین کار و استراحت توازن برقرار کنیم. این امر به ما کمک میکند تا از خستگی و فرسودگی شغلی جلوگیری کنیم و عملکرد بهتری داشته باشیم.
۴.۳. مدیریت جلسات
جلسات کاری میتوانند زمان زیادی را به خود اختصاص دهند. برای مدیریت بهتر جلسات، باید آنها را کوتاه و متمرکز نگه داشت و تنها به موضوعات مهم پرداخته شود.
۴.۴. استفاده از تکنولوژی
استفاده از تکنولوژی در محیط کاری میتواند به مدیریت زمان کمک کند. ابزارهایی مانند نرمافزارهای مدیریت پروژه و ارتباطات آنلاین میتوانند فرآیندهای کاری را سادهتر کرده و زمان بیشتری برای انجام کارهای مهم فراهم کنند.
بخش پنجم: چالشهای مدیریت زمان و راهحلها
۵.۱. مقابله با عوامل حواسپرتی
عوامل حواسپرتی مانند تلفنهای همراه و شبکههای اجتماعی میتوانند زمان زیادی را از ما بگیرند. برای مقابله با این عوامل، باید از تکنیکهای مانند تنظیم زمانبندی برای استفاده از این وسایل یا ایجاد محیط کاری بدون حواسپرتی استفاده کنیم.
۵.۲. مقابله با استرس
استرس میتواند باعث کاهش بهرهوری و ایجاد مشکلات در مدیریت زمان شود. برای مقابله با استرس، میتوان از تکنیکهای مانند مدیتیشن، ورزش و تنظیم اولویتها استفاده کرد.
۵.۳. جلوگیری از انباشت وظایف
انباشت وظایف یکی از مشکلات رایج در مدیریت زمان است. برای جلوگیری از این مشکل، باید وظایف خود را به طور منظم انجام داده و از به تعویق انداختن آنها خودداری کنیم.
بخش ششم: مدیریت زمان در زندگی شخصی
۶.۱. ایجاد تعادل بین کار و زندگی شخصی
ایجاد تعادل بین کار و زندگی شخصی یکی از اصول مهم مدیریت زمان است. با تعیین زمانهای مشخص برای کار و استراحت، میتوانیم این تعادل را برقرار کرده و از خستگی و فرسودگی جلوگیری کنیم.
۶.۲. اختصاص زمان برای فعالیتهای مورد علاقه
برای بهبود کیفیت زندگی و جلوگیری از خستگی، لازم است زمانهایی را برای انجام فعالیتهای مورد علاقه خود اختصاص دهیم. این فعالیتها میتوانند شامل ورزش، مطالعه، دیدن فیلم و یا گذراندن وقت با خانواده باشند.
۶.۳. مدیریت زمان برای اهداف بلندمدت
مدیریت زمان نه تنها در کوتاهمدت بلکه در بلندمدت نیز اهمیت دارد. برای رسیدن به اهداف بلندمدت، باید زمانهای مشخصی را به برنامهریزی و پیگیری پیشرفت خود اختصاص دهیم.
نتیجهگیری
مدیریت زمان یکی از مهمترین مهارتهایی است که میتواند به بهبود کیفیت زندگی، افزایش بهرهوری و کاهش استرس کمک کند. با استفاده از تکنیکها و راهکارهای مطرح شده در این مقاله، میتوانید زمان خود را به بهترین شکل ممکن مدیریت کرده و به اهداف خود برسید. به یاد داشته باشید که موفقیت در مدیریت زمان نیازمند تمرین و پیگیری مداوم است.
راهنمای جامع برای آموزش حسابداری و شروع به کار در این حوزه
مقدمه
حسابداری به عنوان یکی از مهمترین و پردرآمدترین مشاغل در جهان، نقش بسیار مهمی در مدیریت مالی و اقتصادی سازمانها ایفا میکند. اگر به دنبال ورود به این حرفه هستید، باید بدانید که آموزش و کسب تجربه عملی در این حوزه، کلید موفقیت شما خواهد بود. این مقاله بهطور جامع به بررسی نکات کلیدی برای آموزش حسابداری رایگان، کارآموزی حسابداری رشت، نرمافزار حسابداری ساده و موضوعات مرتبط دیگر میپردازد. با مطالعه این مقاله، میتوانید مسیر شغلی خود را با اطمینان و دانش کافی آغاز کنید.
اهمیت آموزش حسابداری در دنیای امروز
در دنیای پیچیده اقتصادی امروز، حسابداری نقش حیاتی در تصمیمگیریهای مالی ایفا میکند. سازمانها بدون داشتن سیستمهای حسابداری دقیق و کارآمد، نمیتوانند به درستی عملکرد مالی خود را ارزیابی کرده و در نتیجه تصمیمگیریهای مناسبی برای آینده خود داشته باشند. آموزش حسابداری به شما این امکان را میدهد که بتوانید:
تحلیل دقیق وضعیت مالی: با تسلط بر مفاهیم حسابداری، میتوانید وضعیت مالی یک سازمان را بهطور دقیق تحلیل کنید و اطلاعات ارزشمندی را برای مدیران فراهم کنید.
تهیه گزارشهای مالی جامع: یادگیری حسابداری به شما این امکان را میدهد که گزارشهای مالی دقیق و جامعی تهیه کنید که به بهبود تصمیمگیریهای مالی کمک میکند.
تصمیمگیریهای مالی بهینه: با درک اصول حسابداری و تحلیل اطلاعات مالی، میتوانید تصمیمگیریهای مالی بهتری انجام دهید و به بهبود عملکرد مالی سازمان کمک کنید.
برای تبدیل شدن به یک حسابدار حرفهای و موفق، باید مسیری مشخص را طی کنید. این مسیر شامل یادگیری مفاهیم پایه، آموزش تخصصی، کارآموزی و در نهایت ورود به بازار کار است. در ادامه به مراحل مختلف این مسیر میپردازیم:
۱. آموزش حسابداری برای مبتدیان
اولین گام در راه تبدیل شدن به یک حسابدار موفق، آشنایی با مفاهیم پایه حسابداری است. آموزش حسابداری برای مبتدیان شامل مباحث اولیهای مانند:
اصول حسابداری: آشنایی با مفاهیم اصلی مانند دارایی، بدهی، سرمایه، درآمد و هزینه.
معادله حسابداری: معادله حسابداری بهعنوان اساس حسابداری، بیان میکند که داراییها برابر با بدهیها بهاضافه سرمایه است.
ثبت و ضبط معاملات: آشنایی با نحوه ثبت معاملات مالی در دفاتر حسابداری و ترازنامهها.
این مباحث به شما کمک میکند تا پایههای محکمی برای یادگیری مباحث پیشرفتهتر حسابداری بسازید. بسیاری از منابع آموزشی رایگان بهصورت آنلاین در دسترس هستند که میتوانند به شما در یادگیری این مفاهیم کمک کنند.
۲. شرکت در دورههای آموزشی تخصصی حسابداری
بعد از آشنایی با اصول اولیه حسابداری، شرکت در دورههای تخصصی میتواند مهارتهای شما را ارتقاء دهد. دوره فشرده حسابداری مالی یکی از دورههایی است که به شما امکان میدهد تا در مدت زمان کوتاهی به تسلط بر مباحث مالی و حسابداری برسید. این دورهها معمولاً شامل مباحثی مانند:
حسابداری مالی پیشرفته: آموزش مباحث پیچیدهتر در حوزه حسابداری مالی مانند تحلیل صورتهای مالی، نحوه تهیه گزارشهای مالی و مدیریت مالی.
حسابداری مالیاتی: آشنایی با قوانین و مقررات مالیاتی و نحوه تهیه اظهارنامههای مالیاتی.
حسابرسی: آشنایی با فرآیند حسابرسی و نحوه انجام آن در سازمانها.
این دورهها معمولاً توسط موسسات آموزشی معتبر برگزار میشوند و به شما این امکان را میدهند که مهارتهای خود را به سطح حرفهای برسانید.
۳. کارآموزی حسابداری بدون تجربه
یکی از بهترین راهها برای ورود به دنیای حرفهای حسابداری، کارآموزی است. کارآموزی حسابداری بدون تجربه به شما این امکان را میدهد که بدون داشتن سابقه کار، در یک محیط واقعی تجربه کسب کنید. در طول دوره کارآموزی، شما میتوانید با وظایف روزمره حسابداران حرفهای آشنا شوید و مهارتهای عملی خود را تقویت کنید.
کارآموزی همچنین فرصتی عالی برای ایجاد ارتباطات حرفهای است. شما میتوانید با حسابداران حرفهای، مدیران مالی و دیگر افرادی که در این حوزه فعالیت میکنند، آشنا شوید. این ارتباطات میتوانند در آینده شغلی شما تأثیرگذار باشند و به شما کمک کنند تا به سرعت وارد بازار کار شوید.
مزایای کارآموزی حسابداری در رشت
کارآموزی حسابداری در رشت به دلایل متعددی میتواند یک انتخاب هوشمندانه برای شما باشد. این شهر به عنوان یکی از مراکز اقتصادی شمال ایران، فرصتهای بسیاری در حوزه حسابداری فراهم میکند. در ادامه به بررسی مزایای کارآموزی در این شهر میپردازیم:
۱. دسترسی به بازار کار محلی
رشت به عنوان مرکز استان گیلان و یکی از شهرهای اقتصادی ایران، دارای بازار کاری فعال و پویا است. این شهر دارای مجموعهای از شرکتها و سازمانهای بزرگ و کوچک است که به خدمات حسابداری نیاز دارند. با انتخاب کارآموزی حسابداری در رشت، شما میتوانید در یکی از فعالترین بازارهای کار شمال کشور تجربه کسب کنید و با فرصتهای شغلی متنوع در این منطقه آشنا شوید.
۲. هزینههای زندگی مناسب
رشت در مقایسه با تهران و سایر شهرهای بزرگ ایران، هزینههای زندگی مناسبی دارد. این موضوع میتواند به شما کمک کند تا با هزینه کمتری به تحصیل و کسب تجربه در این شهر بپردازید. هزینههای مربوط به مسکن، حمل و نقل و خوراک در رشت بهطور کلی پایینتر از شهرهای بزرگتر است، که این موضوع میتواند به شما در مدیریت بهتر منابع مالی کمک کند.
۳. کیفیت زندگی
رشت به دلیل طبیعت زیبا، هوای معتدل و امکانات رفاهی مناسب، یکی از بهترین شهرهای ایران برای زندگی و کار محسوب میشود. این شهر همچنین دارای مراکز فرهنگی و تفریحی متعددی است که میتواند به بهبود کیفیت زندگی شما کمک کند. محیطی آرام و طبیعت زیبا میتواند تأثیر مثبتی بر روی روحیه و عملکرد شما داشته باشد.
۴. شبکهسازی حرفهای
در طول دوره کارآموزی، شما میتوانید با حسابداران حرفهای و مدیران مالی در این شهر آشنا شوید و شبکهای از ارتباطات حرفهای بسازید. این ارتباطات میتوانند در آینده شغلی شما بسیار مفید باشند و به شما در پیدا کردن فرصتهای شغلی جدید کمک کنند.
اگر به دنبال یک مرکز معتبر برای کارآموزی حسابداری در رشت هستید، موسسه حسابداری رهنما یکی از بهترین گزینهها برای شماست. این موسسه با ارائه دورههای آموزشی متنوع و بهرهگیری از اساتید مجرب، محیطی مناسب برای یادگیری و کسب تجربه فراهم کرده است.
۱. معرفی موسسه حسابداری رهنما
موسسه حسابداری رهنما یکی از معتبرترین مراکز آموزشی در رشت است که با بهرهگیری از اساتید مجرب و تجهیزات آموزشی مدرن، دورههای کارآموزی حسابداری متنوعی را برای دانشجویان و فارغالتحصیلان رشته حسابداری ارائه میدهد. این موسسه بهعنوان یکی از برترین مراکز کارآموزی حسابداری در رشت شناخته میشود و با سابقه طولانی در زمینه آموزش حسابداری، بهعنوان یک مرکز معتبر و حرفهای شناخته شده است.
۲. دورههای آموزشی متنوع
موسسه حسابداری رهنما دورههای کارآموزی خود را به گونهای طراحی کرده است که نیازهای مختلف دانشجویان را پوشش دهد. از دورههای مقدماتی تا پیشرفته، این موسسه تمامی مهارتهای لازم برای موفقیت در حرفه حسابداری را به شما آموزش میدهد. دورههای آموزشی این موسسه شامل مواردی مانند حسابداری مالی، حسابداری صنعتی، حسابداری مالیاتی و حسابرسی است.
۳. امکانات آموزشی مدرن
موسسه حسابداری رهنما با بهرهگیری از جدیدترین نرمافزارهای حسابداری و تجهیزات آموزشی مدرن، محیطی مناسب برای یادگیری فراهم کرده است. کارآموزان در این موسسه به جدیدترین تکنیکها و روشهای حسابداری دسترسی دارند و میتوانند بهطور عملی مهارتهای خود را ارتقاء دهند.
۴. ارتباط با بازار کار
یکی از ویژگیهای برجسته موسسه حسابداری رهنما، ارتباط نزدیک این موسسه با شرکتها و سازمانهای بزرگ در رشت است. این موسسه با ایجاد ارتباطات حرفهای قوی، به کارآموزان خود این امکان را میدهد که پس از اتمام دوره کارآموزی، بهراحتی وارد بازار کار شوند و شغل مورد نظر خود را پیدا کنند.
نرمافزارهای حسابداری ساده و کاربردی برای شروع
یکی از الزامات ورود به حرفه حسابداری، تسلط بر نرمافزارهای حسابداری است. نرمافزار حسابداری ساده میتواند به شما کمک کند تا با ابزارهای حسابداری آشنا شوید و مهارتهای عملی خود را در این زمینه تقویت کنید. در ادامه به معرفی چند نرمافزار حسابداری پرکاربرد و ساده میپردازیم:
یکی از پرکاربردترین نرمافزارهای حسابداری در ایران، نرمافزار هلو است. این نرمافزار به دلیل سادگی و امکانات متنوع، برای کسبوکارهای کوچک و متوسط مناسب است. با استفاده از این نرمافزار، میتوانید به راحتی عملیات حسابداری مانند ثبت و ضبط معاملات، تهیه گزارشهای مالی و مدیریت حسابها را انجام دهید.
نرمافزار سپیدار یکی دیگر از نرمافزارهای حسابداری پرکاربرد در ایران است که برای شرکتهای کوچک و متوسط طراحی شده است. این نرمافزار امکانات متنوعی از جمله مدیریت مالی، حسابداری مالیاتی، حسابداری صنعتی و حسابرسی را ارائه میدهد و به شما امکان میدهد تا تمامی امور مالی شرکت خود را بهصورت یکپارچه مدیریت کنید.
۳. نرمافزار پارسیان
نرمافزار حسابداری پارسیان نیز یکی از گزینههای مناسب برای کسبوکارهای کوچک و متوسط است. این نرمافزار با رابط کاربری ساده و امکانات پیشرفته، به شما این امکان را میدهد که بهطور مؤثر حسابهای مالی خود را مدیریت کنید و گزارشهای دقیق و جامعی تهیه کنید.
استفاده از این نرمافزارها نه تنها کار حسابداری را برای شما آسانتر میکند، بلکه به شما کمک میکند تا با روشهای مدرن حسابداری آشنا شوید و بهسرعت وارد بازار کار شوید.
نمونه سوالات حسابداری مالی: راهی برای آمادگی بهتر
یکی از راههای مهم برای آمادگی در آزمونها و مصاحبههای شغلی، مطالعه نمونه سوالات حسابداری مالی است. این سوالات معمولاً مباحث مختلفی از جمله تجزیه و تحلیل صورتهای مالی، مباحث حسابداری مالیاتی و تکنیکهای حسابرسی را پوشش میدهند. مطالعه این سوالات به شما کمک میکند تا با انواع سوالات احتمالی آشنا شوید و بتوانید بهصورت بهتر و سریعتر به آنها پاسخ دهید.
۱. مزایای مطالعه نمونه سوالات حسابداری مالی
آشنایی با مباحث کلیدی: نمونه سوالات به شما کمک میکنند تا با مباحث کلیدی و مهم حسابداری مالی آشنا شوید و نقاط ضعف خود را شناسایی کنید.
تمرین و تکرار: مطالعه و پاسخدادن به نمونه سوالات، باعث تقویت مهارتهای شما در تحلیل و حل مسائل مالی میشود.
آمادگی برای آزمونها: با مطالعه نمونه سوالات، میتوانید آمادگی بیشتری برای آزمونهای حسابداری داشته باشید و با اعتماد به نفس بیشتری در آنها شرکت کنید.
۲. منابع برای دسترسی به نمونه سوالات
بسیاری از منابع آموزشی و وبسایتهای مرتبط با حسابداری، نمونه سوالات حسابداری مالی را بهصورت رایگان ارائه میدهند. شما میتوانید از این منابع برای مطالعه و آمادگی بیشتر استفاده کنید. همچنین، برخی از موسسات آموزشی نیز کتابها و جزوههایی شامل نمونه سوالات حسابداری مالی را منتشر کردهاند که میتوانید آنها را تهیه کنید.
مشاوره مالیاتی آنلاین: راهی برای بهبود کسبوکار
اگر صاحب کسبوکار هستید یا در حال راهاندازی یک استارتاپ، مشاوره مالیاتی آنلاین میتواند به شما کمک کند تا مالیاتهای خود را بهدرستی مدیریت کنید و هزینههای مالیاتی خود را کاهش دهید. با استفاده از خدمات مشاوره مالیاتی آنلاین، میتوانید بهصورت سریع و آسان به مشاوران مالیاتی دسترسی پیدا کنید و از راهنماییهای حرفهای آنها بهرهمند شوید.
۱. مزایای مشاوره مالیاتی آنلاین
صرفهجویی در زمان: مشاوره مالیاتی آنلاین به شما این امکان را میدهد که بدون نیاز به مراجعه حضوری، به مشاوران مالیاتی دسترسی داشته باشید و مشکلات مالیاتی خود را بهسرعت حل کنید.
دسترسی به مشاوران حرفهای: با استفاده از خدمات مشاوره آنلاین، میتوانید به مشاوران مالیاتی حرفهای و با تجربه دسترسی پیدا کنید که میتوانند به شما در مدیریت مالیاتها کمک کنند.
کاهش هزینهها: مشاوره مالیاتی آنلاین معمولاً هزینههای کمتری نسبت به مشاوره حضوری دارد و میتواند به شما کمک کند تا در هزینههای خود صرفهجویی کنید.
۲. چگونه مشاور مالیاتی آنلاین مناسب پیدا کنیم؟
برای یافتن یک مشاور مالیاتی آنلاین مناسب، باید به چند نکته توجه کنید:
تجربه و تخصص: مطمئن شوید که مشاور مالیاتی دارای تجربه و تخصص کافی در زمینه مالیاتها است.
نظرات مشتریان: نظرات مشتریان قبلی را بررسی کنید تا از کیفیت خدمات مشاور مطمئن شوید.
هزینهها: قبل از استفاده از خدمات مشاوره، هزینهها را بررسی کنید و مطمئن شوید که قیمتها مناسب هستند.
نتیجهگیری
حسابداری یکی از رشتههای پرکاربرد و حیاتی در دنیای کسبوکار است. از آموزش حسابداری رایگان گرفته تا کارآموزی حسابداری در رشت، هر مرحله از این مسیر میتواند شما را به یک حسابدار حرفهای تبدیل کند. انتخاب منابع آموزشی مناسب، تسلط بر نرمافزارهای کاربردی و کسب تجربه عملی از طریق کارآموزی، میتواند به شما کمک کند تا در این حرفه موفق شوید.
موسسه حسابداری رهنما در رشت یکی از بهترین مراکز برای شروع کارآموزی و یادگیری حرفهای حسابداری است. این موسسه با ارائه دورههای آموزشی متنوع و بهرهگیری از اساتید مجرب، محیطی مناسب برای یادگیری و کسب تجربه فراهم کرده است. پس اگر به دنبال شروع یک حرفه موفق در حوزه حسابداری هستید، همین امروز قدم اول را بردارید و به دنیای پرچالش و جذاب حسابداری وارد شوید.
بهترین آموزشگاه حسابداری در رشت: موسسه حسابداری رهنما
مقدمه: اهمیت حسابداری در دنیای امروز
چرا موسسه حسابداری رهنما بهترین آموزشگاه حسابداری در رشت می باشد ؟ حسابداری به عنوان قلب تپنده هر کسبوکار شناخته میشود. در دنیای امروز، تصمیمگیریهای مالی و مدیریت منابع بدون داشتن دانش و تخصص کافی در حسابداری، تقریباً غیرممکن است. این اهمیت، باعث افزایش تقاضا برای دورههای آموزشی حسابداری شده است. افراد زیادی در جستجوی یادگیری این مهارت هستند تا بتوانند فرصتهای شغلی بهتری را به دست آورند یا کسبوکار خود را به نحو احسن مدیریت کنند.
شهر رشت به عنوان یکی از مراکز بزرگ اقتصادی و فرهنگی ایران، محل مناسبی برای توسعه کسبوکارها و در نتیجه افزایش نیاز به حسابداران حرفهای است. به همین دلیل، انتخاب یک آموزشگاه حسابداری معتبر و باکیفیت در این شهر اهمیت ویژهای دارد. در این مقاله، به بررسی ویژگیهای بهترین آموزشگاه حسابداری در رشت، یعنی مؤسسه حسابداری رهنما خواهیم پرداخت.
چرا حسابداری اهمیت دارد؟
حسابداری به عنوان ستون فقرات هر سازمان، نقش کلیدی در مدیریت مالی، تحلیل عملکرد و برنامهریزی آینده دارد. بدون دانش حسابداری، هیچ سازمانی نمیتواند به درستی مدیریت منابع خود را انجام دهد، گزارشات مالی تهیه کند یا از قوانین مالیاتی پیروی کند.
تصمیمگیریهای مالی بهتر: حسابداران با تحلیل دادههای مالی، مدیران را در اتخاذ تصمیمات استراتژیک یاری میکنند.
رعایت قوانین و مقررات: آگاهی از اصول حسابداری و مالیاتی، به سازمانها کمک میکند تا از جرایم مالیاتی و مشکلات قانونی دور بمانند.
بهینهسازی منابع: حسابداری دقیق، امکان شناسایی و حذف هزینههای اضافی و بهبود کارایی را فراهم میکند.
آموزش حسابداری در رشت
رشت، با دارا بودن اقتصاد پویا و حضور کسبوکارهای متنوع، یکی از شهرهای پیشرو در ایران است که نیاز به حسابداران متخصص و مجرب در آن به شدت احساس میشود. به همین دلیل، آموزشگاههای مختلفی در این شهر برای ارائه دورههای حسابداری فعالیت میکنند. اما در میان این آموزشگاهها، مؤسسه حسابداری رهنما با بهرهگیری از کادر آموزشی مجرب و ارائه خدمات گسترده، به عنوان بهترین گزینه مطرح میشود.
ویژگیهای بهترین آموزشگاه حسابداری در رشت
دورههای آموزشی متنوع و جامع
حسابداری مالی: این دوره شامل اصول و مفاهیم پایه حسابداری مالی است که دانشجویان را با نحوه ثبت و گزارشدهی مالی آشنا میکند.
حسابداری مالیاتی: این دوره به بررسی قوانین مالیاتی، نحوه محاسبه مالیات و تهیه اظهارنامههای مالیاتی میپردازد.
حسابداری پیمانکاری: در این دوره، به بررسی حسابداری ویژه پروژهها و پیمانکاری پرداخته میشود.
نرمافزارهای حسابداری: آشنایی با نرمافزارهای حسابداری مانند سپیدار، هلو و… برای دانشجویان از اهمیت بالایی برخوردار است و در این آموزشگاه به صورت عملی آموزش داده میشود.
اساتید با تجربه و متخصص
یکی از مهمترین عوامل موفقیت هر آموزشگاه، کیفیت اساتید آن است. در مؤسسه حسابداری رهنما، اساتید با تجربه و دارای سابقه کاری درخشان به تدریس مشغول هستند. این اساتید نه تنها به دانش تئوری مسلط هستند، بلکه تجربه عملی فراوانی نیز دارند که میتوانند دانشجویان را به طور کاربردی با چالشهای واقعی حسابداری آشنا کنند.
تجهیزات و امکانات آموزشی پیشرفته
مؤسسه حسابداری رهنما با در اختیار داشتن تجهیزات مدرن و کلاسهای مجهز، محیطی مناسب برای یادگیری فراهم کرده است. از امکانات این آموزشگاه میتوان به آزمایشگاههای کامپیوتر با نرمافزارهای بهروز حسابداری و محیطی آرام و مناسب برای یادگیری اشاره کرد.
برنامههای کارآموزی و ارتباط با صنعت
این مؤسسه با ارائه برنامههای کارآموزی حسابداری و ارتباط نزدیک با شرکتهای محلی و ملی، به دانشجویان خود این امکان را میدهد که تجربه عملی کسب کرده و پس از اتمام دورهها به راحتی وارد بازار کار شوند. بسیاری از فارغالتحصیلان این مؤسسه در حال حاضر در شرکتهای بزرگ و معتبر مشغول به کار هستند.
موقعیت مکانی مناسب
موقعیت مکانی آموزشگاه نیز یکی از عواملی است که در انتخاب آن مؤثر است. مؤسسه حسابداری رهنما در محلی قرار دارد که دسترسی به آن برای اکثر دانشجویان آسان است.
مشاوره شغلی و آیندهنگری
یکی از خدمات ویژهای که مؤسسه حسابداری رهنما به دانشجویان خود ارائه میدهد، مشاوره شغلی است. این مشاورهها به دانشجویان کمک میکند تا مسیر شغلی خود را بهتر بشناسند، از فرصتهای شغلی موجود مطلع شوند و برای آینده خود برنامهریزی دقیقتری داشته باشند. مشاوران شغلی مؤسسه با در نظر گرفتن علاقهمندیها، مهارتها و اهداف دانشجویان، به آنها راهنماییهای لازم را ارائه میدهند.
نحوه ثبتنام در مؤسسه حسابداری رهنما
ثبتنام در دورههای آموزشی مؤسسه حسابداری رهنما به سادگی امکانپذیر است. کافیست با مراجعه به وبسایت این مؤسسه یا تماس با مشاوران آموزشی، اطلاعات لازم را دریافت کرده و در دورههای مورد نظر خود ثبتنام کنید. هزینههای دورهها نیز بسته به نوع دوره و مدت زمان آنها متغیر است، اما با توجه به کیفیت آموزشها و خدمات ارائه شده، این هزینهها کاملاً منطقی و منصفانه هستند.
تجربه دانشجویان و فارغالتحصیلان
تجربه دانشجویان و فارغالتحصیلان، بهترین معیار برای سنجش کیفیت یک آموزشگاه است. بسیاری از دانشجویان مؤسسه حسابداری رهنما از کیفیت آموزشها و حمایتهای پس از دوره رضایت کامل دارند. این مؤسسه با ایجاد ارتباط مستمر با دانشجویان خود، آنها را در مسیر شغلیشان همراهی میکند و بسیاری از فارغالتحصیلان آن در حال حاضر در مشاغل مهم و مرتبط با حسابداری مشغول به کار هستند.
چرا مؤسسه حسابداری رهنما؟
دلایل زیادی وجود دارد که چرا مؤسسه حسابداری رهنما به عنوان بهترین آموزشگاه حسابداری در رشت شناخته میشود. از کیفیت بالای دورهها و اساتید مجرب گرفته تا امکانات آموزشی مدرن و پشتیبانیهای شغلی پس از پایان دوره، همه و همه باعث شدهاند که این مؤسسه از دیگر رقبا متمایز باشد.
جمعبندی
حسابداری یکی از مهمترین و پرتقاضاترین رشتههای آموزشی در رشت است. اگر به دنبال یک آموزشگاه معتبر و باکیفیت برای یادگیری حسابداری هستید، مؤسسه حسابداری رهنما بهترین گزینه برای شما خواهد بود. این مؤسسه با ارائه دورههای متنوع، امکانات آموزشی مناسب و حمایتهای شغلی، میتواند شما را در مسیر حرفهای خود یاری کند.
نتیجهگیری:
انتخاب یک آموزشگاه حسابداری مناسب میتواند تأثیر بزرگی بر آینده شغلی شما داشته باشد. با توجه به ویژگیهای برجسته مؤسسه حسابداری رهنما، این آموزشگاه به عنوان بهترین انتخاب در رشت محسوب میشود. اگر به دنبال یادگیری حسابداری در شهر رشت به صورت حرفهای و ورود به بازار کار هستید، مؤسسه حسابداری رهنما با ارائه بهترین خدمات آموزشی در کنار شما خواهد بود.
شرکت حسابداری در رشت: چرا و چگونه موسسه حسابداری رهنما بهترین انتخاب برای کسبوکارهای شماست؟
مقدمه
رشت، مرکز استان گیلان، بهعنوان یکی از شهرهای پرجنبوجوش و اقتصادی شمال ایران، با وجود رشد سریع اقتصادی و صنعتی، نیازمند خدمات حسابداری و مالی حرفهای است. شرکتهای حسابداری در رشت نقش حیاتی در مدیریت مالی کسبوکارها و رعایت مقررات مالی و مالیاتی ایفا میکنند. این مقاله به بررسی اهمیت شرکتهای حسابداری، خصوصیات یک شرکت حسابداری موفق، و نقش موسسه حسابداری رهنما بهعنوان یکی از ارائهدهندگان برتر خدمات حسابداری در رشت میپردازد.
شرکتهای حسابداری نقش کلیدی در مدیریت مالی کسبوکارها دارند. آنها با ارائه خدماتی نظیر حسابداری مالی، حسابداری مدیریتی، و حسابداری مالیاتی، به کسبوکارها کمک میکنند تا تصمیمات مالی بهتری بگیرند. مدیریت مالی صحیح شامل برنامهریزی مالی، بودجهبندی، و تحلیل مالی است که به کسبوکارها کمک میکند تا منابع خود را به بهترین نحو ممکن استفاده کنند.
۲. رعایت مقررات و قوانین مالیاتی
یکی از مهمترین وظایف شرکتهای حسابداری، کمک به کسبوکارها در رعایت قوانین و مقررات مالیاتی است. قوانین مالیاتی در ایران به سرعت تغییر میکنند و پیچیدگیهای زیادی دارند. شرکتهای حسابداری با داشتن دانش و تجربه لازم، به کسبوکارها کمک میکنند تا از جریمههای مالیاتی اجتناب کنند و بهرهوری مالیاتی خود را افزایش دهند.
۳. شفافیت مالی و گزارشدهی
شفافیت مالی یکی از اصول اساسی برای هر کسبوکار است. شرکتهای حسابداری با ارائه گزارشهای مالی دقیق و شفاف، به کسبوکارها کمک میکنند تا وضعیت مالی خود را به درستی درک کنند. این گزارشها شامل صورتهای مالی، ترازنامه، صورت سود و زیان، و گزارش جریان وجوه نقد میشود که به صاحبان کسبوکار امکان میدهد تا عملکرد مالی خود را ارزیابی کنند.
۴. مشاوره مالی و برنامهریزی استراتژیک
یکی از خدمات ارزشمند شرکتهای حسابداری، ارائه مشاوره مالی و برنامهریزی استراتژیک است. این مشاورهها به کسبوکارها کمک میکنند تا برنامههای بلندمدت و کوتاهمدت خود را تنظیم کنند و از فرصتهای اقتصادی بهرهبرداری کنند. مشاوره مالی شامل تحلیل بازار، بررسی فرصتهای سرمایهگذاری، و مشاوره در زمینه کاهش هزینهها و افزایش سودآوری است.
ویژگیهای یک شرکت حسابداری موفق در رشت
۱. تخصص و تجربه
یک شرکت حسابداری موفق باید دارای تیمی متخصص و با تجربه باشد. تخصص در زمینههای مختلف حسابداری، از جمله حسابداری مالی، حسابداری مدیریتی، حسابرسی، و مالیات، از جمله ویژگیهای کلیدی است. تجربه نیز به شرکت کمک میکند تا با مواجهه با چالشهای مختلف، راهکارهای مناسب را پیشنهاد دهد.
۲. استفاده از فناوریهای روز
استفاده از نرمافزارها و فناوریهای جدید حسابداری یکی از عوامل موفقیت شرکتهای حسابداری است. این فناوریها شامل نرمافزارهای حسابداری مانند QuickBooks، نرمافزارهای مالیاتی، و سیستمهای ERP (برنامهریزی منابع سازمانی) میشود. استفاده از این فناوریها به شرکتها امکان میدهد تا خدمات خود را با دقت و سرعت بیشتری ارائه دهند.
۳. توانایی برقراری ارتباط موثر
حسابداران و مشاوران مالی باید بتوانند بهطور موثر با مشتریان خود ارتباط برقرار کنند. توانایی توضیح مسائل پیچیده مالی به زبان ساده و قابل فهم برای مشتریان، یکی از ویژگیهای مهم یک شرکت حسابداری موفق است. ارتباط موثر با مشتریان به ایجاد اعتماد و رضایت مشتری کمک میکند.
۴. تعهد به اخلاق حرفهای
رعایت اصول اخلاق حرفهای در ارائه خدمات حسابداری بسیار مهم است. شرکتهای حسابداری باید به اصولی مانند رازداری، صداقت، و مسئولیتپذیری پایبند باشند. این اصول به اعتمادسازی میان شرکت و مشتریان کمک میکند و تضمین میکند که خدمات ارائهشده با بالاترین استانداردهای حرفهای انجام میشود.
نقش موسسه حسابداری رهنما در ارائه خدمات حسابداری در رشت
موسسه حسابداری رهنما یکی از موسسات معتبر و خوشنام در شهر رشت است که با ارائه خدمات حسابداری و مالی به کسبوکارهای مختلف، به ویژه در حوزههای رستورانداری، خدمات، و صنعت، شناخته شده است. این موسسه با بهرهگیری از تیمی متخصص و با تجربه، به کسبوکارها کمک میکند تا در مدیریت مالی خود به بهترین نتایج دست یابند.
۲. خدمات ارائهشده توسط موسسه حسابداری رهنما
حسابداری مالی
موسسه حسابداری رهنما با ارائه خدمات حسابداری مالی، به کسبوکارها کمک میکند تا تمام تراکنشهای مالی خود را به دقت ثبت کنند و صورتهای مالی دقیقی تهیه کنند. این خدمات شامل تهیه ترازنامه، صورت سود و زیان، و گزارش جریان وجوه نقد میشود.
حسابداری مدیریتی
یکی از خدمات ویژه موسسه حسابداری رهنما، حسابداری مدیریتی است. این نوع حسابداری به مدیران کمک میکند تا اطلاعات مالی لازم برای تصمیمگیریهای استراتژیک را در اختیار داشته باشند. تحلیل هزینهها، بودجهبندی، و ارزیابی عملکرد مالی از جمله خدمات این بخش است.
خدمات مالیاتی
موسسه حسابداری رهنما با ارائه خدمات مالیاتی، به کسبوکارها کمک میکند تا از آخرین تغییرات و مقررات مالیاتی آگاه شوند و بهرهوری مالیاتی خود را افزایش دهند. این خدمات شامل تهیه اظهارنامههای مالیاتی، مشاوره در زمینه مالیاتهای مختلف، و کمک در حل مسائل مالیاتی میشود.
حسابرسی
حسابرسی یکی از خدمات اصلی موسسه حسابداری رهنما است که به کسبوکارها کمک میکند تا از صحت و دقت اطلاعات مالی خود اطمینان حاصل کنند. حسابرسان موسسه با بررسی دقیق صورتهای مالی و فرآیندهای داخلی، اطمینان حاصل میکنند که همهچیز به درستی و مطابق با استانداردهای حسابداری انجام شده است.
۳. تخصص موسسه حسابداری رهنما در صنعت رستورانداری
موسسه حسابداری رهنما بهطور ویژه در ارائه خدمات حسابداری به رستورانها و کافهها در رشت تخصص دارد. این موسسه با درک نیازهای خاص این صنعت، به رستورانداران کمک میکند تا مدیریت مالی بهتری داشته باشند و به بهرهوری بالاتری دست یابند. خدمات ارائهشده شامل مدیریت موجودی، تحلیل هزینهها، و مشاوره در زمینه قیمتگذاری و مدیریت نقدینگی است.
چگونه موسسه حسابداری رهنما میتواند به کسبوکار شما کمک کند؟
۱. افزایش بهرهوری مالی
با استفاده از خدمات موسسه حسابداری رهنما، کسبوکارها میتوانند بهرهوری مالی خود را افزایش دهند. این موسسه با ارائه تحلیلهای مالی دقیق و راهکارهای بهینهسازی هزینهها، به کسبوکارها کمک میکند تا از منابع خود به بهترین نحو ممکن استفاده کنند.
۲. رعایت قوانین و مقررات مالیاتی
موسسه حسابداری رهنما با داشتن دانش و تجربه لازم در زمینه قوانین و مقررات مالیاتی، به کسبوکارها کمک میکند تا از مشکلات مالیاتی جلوگیری کنند. این موسسه با ارائه مشاورههای مالیاتی و تهیه اظهارنامههای مالیاتی دقیق، به کسبوکارها اطمینان میدهد که همهچیز بهطور قانونی و مطابق با مقررات انجام میشود.
۳. ارتقاء شفافیت مالی
شفافیت مالی یکی از اصول اساسی برای هر کسبوکار موفق است. موسسه حسابداری رهنما با تهیه گزارشهای مالی شفاف و دقیق، به کسبوکارها کمک میکند تا وضعیت مالی خود را به درستی درک کنند و از تصمیمات نادرست جلوگیری کنند.
۴. تصمیمگیریهای استراتژیک بهتر
با استفاده از تحلیلها و مشاورههای مالی موسسه حسابداری رهنما، کسبوکارها میتوانند تصمیمگیریهای استراتژیک بهتری داشته باشند. این موسسه با ارائه تحلیلهای بازار، بررسی فرصتهای سرمایهگذاری، و مشاوره در زمینه توسعه کسبوکار، به کسبوکارها کمک میکند تا مسیر رشد و پیشرفت خود را بهدرستی انتخاب کنند.
نتیجهگیری
استخدام یک شرکت حسابداری حرفهای در رشت میتواند تفاوت زیادی در موفقیت کسبوکارها ایجاد کند. موسسه حسابداری رهنما با ارائه خدمات حسابداری و مالی جامع و حرفهای، به کسبوکارها کمک میکند تا مدیریت مالی بهتری داشته باشند و در محیط رقابتی امروزی به موفقیت دست یابند. این موسسه با تیمی متخصص و متعهد، بهعنوان یکی از بهترین انتخابها برای کسبوکارهای رشت در زمینه حسابداری و مالی شناخته میشود. اگر به دنبال بهبود مدیریت مالی کسبوکار خود هستید، موسسه حسابداری رهنما آماده است تا به شما کمک کند.
ویژگیهای مدیر مالی موفق: تحلیل کامل و راهکارهای عملی برای مدیران مالی در رشت
مقدمه
مدیران مالی نقش بسیار حیاتی در موفقیت سازمانها دارند. آنها مسئولیت مدیریت و کنترل منابع مالی، برنامهریزی مالی، تحلیل دادهها، و ارائه توصیههای استراتژیک به مدیران ارشد را بر عهده دارند. در شهری مانند رشت که به عنوان یکی از مراکز اقتصادی مهم در شمال ایران شناخته میشود، نیاز به مدیران مالی با مهارتهای بالا و تواناییهای استثنایی بیشتر احساس میشود. این مقاله به بررسی ویژگیهای یک مدیر مالی موفق میپردازد و همچنین به فرصتها و چالشهای این حرفه در رشت اشاره میکند. در پایان، موسسه حسابداری رهنما به عنوان یک منبع معتبر در ارائه خدمات حسابداری معرفی خواهد شد.
۱. دانش مالی و حسابداری
۱.۱. اصول و مفاهیم پایه
یک مدیر مالی موفق باید تسلط کاملی بر اصول و مفاهیم پایه حسابداری و مالی داشته باشد. این دانش شامل آگاهی از ترازنامهها، صورتهای سود و زیان، و جریانهای نقدی است. درک این اصول به مدیر مالی کمک میکند تا وضعیت مالی سازمان را به درستی تحلیل کرده و تصمیمات استراتژیکی اتخاذ کند که به بهبود عملکرد مالی شرکت کمک کند.
۱.۲. قوانین و مقررات مالیاتی
آشنایی با قوانین و مقررات مالیاتی یکی از الزامات اساسی برای مدیران مالی است. این دانش به مدیران مالی کمک میکند تا در تنظیم گزارشهای مالی، محاسبه مالیاتها و تطابق با قوانین مالیاتی کشور دقیق عمل کنند. در رشت، مانند سایر مناطق ایران، آگاهی از تغییرات قوانین مالیاتی و تطبیق با آنها برای جلوگیری از جریمهها و مشکلات قانونی ضروری است.
۲. مهارتهای مدیریتی
۲.۱. رهبری تیمهای مالی
مدیران مالی نه تنها باید دانش تخصصی داشته باشند، بلکه باید توانایی رهبری تیمهای مالی را نیز داشته باشند. این شامل مهارت در هدایت و مدیریت کارکنان، برنامهریزی و توزیع وظایف، و ایجاد یک محیط کاری مثبت و سازنده است. مدیر مالی موفق قادر است تیم خود را به سمت دستیابی به اهداف مالی سازمان هدایت کند و اعضای تیم را در این مسیر حمایت کند.
۲.۲. ارتباطات مؤثر
مهارتهای ارتباطی قوی برای مدیران مالی حیاتی است. آنها باید بتوانند اطلاعات پیچیده مالی را به زبان ساده و قابل فهم به دیگر اعضای تیم، مدیران ارشد و حتی سهامداران منتقل کنند. این مهارتها به ویژه در جلسات برنامهریزی استراتژیک و تصمیمگیریهای کلان اقتصادی اهمیت دارند.
۳. تحلیل و برنامهریزی مالی
۳.۱. تحلیل دادههای مالی
توانایی تحلیل دادههای مالی و استفاده از این اطلاعات برای پیشبینی و برنامهریزی، یکی از مهمترین وظایف مدیر مالی است. این شامل تجزیه و تحلیل روندهای مالی، شناسایی نقاط قوت و ضعف در عملکرد مالی و ارائه توصیههایی برای بهبود عملکرد است. در رشت، با توجه به رشد سریع شرکتهای کوچک و متوسط، تحلیل دقیق دادههای مالی میتواند به شناسایی فرصتهای سرمایهگذاری و کاهش ریسک کمک کند.
۳.۲. برنامهریزی استراتژیک
برنامهریزی مالی استراتژیک شامل تعیین اهداف مالی بلندمدت، بودجهبندی و تخصیص منابع است. مدیر مالی باید قادر باشد تا با توجه به شرایط بازار و اهداف سازمان، برنامههای مالی مناسبی تدوین کند. در شهر رشت، که یکی از مراکز اقتصادی پویا در شمال ایران است، برنامهریزی دقیق مالی میتواند به کسبوکارها کمک کند تا در شرایط اقتصادی متغیر، پایدار و رقابتی باقی بمانند.
۴. استفاده از تکنولوژیهای مالی
۴.۱. نرمافزارهای مالی و حسابداری
استفاده از نرمافزارهای مالی و حسابداری مدرن برای مدیریت موثر مالی ضروری است. این نرمافزارها امکان تحلیل دادهها، تهیه گزارشهای مالی و مدیریت بودجه را فراهم میکنند. مدیران مالی باید با ابزارهای جدید و نوآورانه در این حوزه آشنا باشند و توانایی استفاده از آنها را داشته باشند. استفاده از تکنولوژیهای مالی به بهبود کارایی و دقت در مدیریت مالی کمک میکند.
۴.۲. تحلیل دادهها و هوش تجاری
تحلیل دادهها و استفاده از ابزارهای هوش تجاری (BI) میتواند به مدیران مالی کمک کند تا اطلاعات مالی را به صورت دقیقتر و جامعتری تحلیل کنند. این ابزارها امکان شناسایی الگوها و روندهای مالی، پیشبینی نتایج و ارائه توصیههای استراتژیک را فراهم میکنند. در رشت، با توجه به رشد سریع فناوری و استفاده از ابزارهای دیجیتال، مدیران مالی باید توانایی استفاده از این تکنولوژیها را داشته باشند.
۵. اخلاق حرفهای و اعتمادسازی
۵.۱. رعایت اصول اخلاقی
رعایت اصول اخلاقی یکی از پایههای اصلی موفقیت در حرفه مدیریت مالی است. مدیران مالی باید به اصول صداقت، شفافیت و محرمانگی پایبند باشند. این اصول به آنها کمک میکند تا اعتماد دیگران را جلب کرده و اعتبار حرفهای خود را حفظ کنند.
۵.۲. اعتمادسازی
اعتمادسازی در بین همکاران، مشتریان و سهامداران یکی از وظایف کلیدی مدیران مالی است. این اعتمادسازی میتواند از طریق ارائه گزارشهای مالی دقیق و شفاف، رعایت اصول اخلاقی و برقراری ارتباطات موثر حاصل شود. در رشت، جایی که کسبوکارهای کوچک و متوسط در حال رشد هستند، ایجاد اعتماد میتواند به جذب سرمایهگذاران و توسعه کسبوکارها کمک کند.
۶. مهارتهای شخصی و ارتباطی
۶.۱. مدیریت استرس و فشار کاری
مدیریت مالی با چالشها و فشارهای زیادی همراه است. مدیران مالی باید توانایی مدیریت استرس و فشار کاری را داشته باشند و بتوانند در مواقع بحران به درستی عمل کنند. این توانایی به آنها کمک میکند تا در شرایط دشوار تصمیمات صحیح بگیرند و تیم خود را نیز در این مواقع هدایت کنند.
۶.۲. ایجاد روابط مثبت
ایجاد و حفظ روابط مثبت با همکاران، مدیران و مشتریان یکی از ویژگیهای کلیدی یک مدیر مالی موفق است. این مهارتها به مدیران مالی کمک میکند تا محیط کاری مثبتی ایجاد کرده و از پتانسیل کامل تیم خود بهرهبرداری کنند. همچنین این روابط میتواند به تقویت شبکههای حرفهای و فرصتهای شغلی جدید کمک کند.
۷. چالشها و فرصتهای مدیر مالی در رشت
۷.۱. بازار کار مدیران مالی در رشت
رشت به عنوان یکی از مراکز اقتصادی مهم در شمال ایران، فرصتهای شغلی متعددی برای مدیران مالی فراهم کرده است. با توجه به توسعه کسبوکارها و صنایع مختلف در این شهر، نیاز به مدیران مالی با مهارتهای تخصصی و تجربه کاری افزایش یافته است. از سوی دیگر، رقابت در این بازار نیز به دلیل تعداد زیادی از فارغالتحصیلان رشتههای مالی و حسابداری بالا است.
۷.۲. فرصتهای شغلی و چشمانداز حرفهای
با توجه به رشد اقتصادی و توسعه کسبوکارها در رشت، فرصتهای شغلی مناسبی برای مدیران مالی وجود دارد. این فرصتها شامل موقعیتهای مدیریتی در شرکتهای بزرگ، مشاوره مالی برای کسبوکارهای کوچک و متوسط و حتی راهاندازی کسبوکارهای حسابداری و مالی است. چشمانداز حرفهای در این حوزه بسیار روشن است، به ویژه برای کسانی که توانایی استفاده از تکنولوژیهای مالی و تحلیل دادهها را دارند.
۸. چگونه میتوان به یک مدیر مالی موفق تبدیل شد؟
۸.۱. مسیرهای تحصیلی و آموزشی
برای تبدیل شدن به یک مدیر مالی موفق، تحصیلات و آموزشهای تخصصی نقش بسزایی دارند. تحصیل در رشتههای حسابداری، مالی و اقتصاد میتواند پایههای لازم برای ورود به این حرفه را فراهم کند. همچنین شرکت در دورههای تخصصی و کسب گواهینامههای معتبر در حوزههای مختلف مالی میتواند به افزایش شانس موفقیت در این حرفه کمک کند.
۸.۲. اهمیت تجربه کاری و شبکهسازی
تجربه کاری در زمینههای مختلف مالی، از جمله حسابداری، حسابرسی، مدیریت مالی و تحلیل دادهها، میتواند به تقویت مهارتهای عملی کمک کند. علاوه بر این، شبکهسازی حرفهای و برقراری ارتباط با سایر متخصصان مالی نیز از اهمیت بالایی برخوردار است. این شبکهها میتوانند به شناسایی فرصتهای شغلی، دریافت مشاورههای حرفهای و حتی همکاریهای جدید منجر شوند.
۸.۳. نقش مشاوره حرفهای در توسعه مهارتها
مشاوره حرفهای از سوی متخصصان باتجربه میتواند به مدیران مالی کمک کند تا نقاط قوت و ضعف خود را شناسایی کنند و برنامههایی برای بهبود مهارتهای خود تدوین کنند. این مشاورهها میتوانند شامل راهنمایی در زمینههای مختلفی مانند مدیریت مالی، برنامهریزی استراتژیک، استفاده از تکنولوژیهای جدید و مدیریت استرس باشند.
۹. موسسه حسابداری رهنما: ارائهدهنده خدمات حسابداری در رشت
موسسه حسابداری رهنما یکی از موسسات معتبر و پیشرو در زمینه ارائه خدمات حسابداری و مالی در شهر رشت است. این موسسه با بهرهگیری از تیمی متخصص و باتجربه، خدمات متنوعی از جمله حسابرسی، تهیه و تنظیم گزارشهای مالی، مشاوره مالیاتی، و آموزشهای تخصصی را به مشتریان خود ارائه میدهد. موسسه حسابداری رهنما با تمرکز بر کیفیت و دقت در ارائه خدمات، توانسته است به یکی از موسسات برتر حسابداری در رشت تبدیل شود.
این موسسه با ارائه مشاورههای مالی دقیق و بهروز، به کسبوکارهای مختلف در رشت کمک کرده است تا در محیط اقتصادی پویا و رقابتی این شهر، به بهترین شکل ممکن عمل کنند. خدمات موسسه شامل مشاوره در زمینههای مختلف مالی و مالیاتی، انجام حسابرسیهای داخلی و خارجی، و تهیه و تنظیم گزارشهای مالی برای شرکتها و سازمانهای مختلف است.
نتیجهگیری
مدیران مالی نقشی اساسی در موفقیت و پایداری سازمانها ایفا میکنند. ویژگیهای یک مدیر مالی موفق شامل دانش مالی و حسابداری، مهارتهای مدیریتی و ارتباطی، تحلیل و برنامهریزی مالی، استفاده از تکنولوژیهای مالی، و رعایت اصول اخلاقی است. این ویژگیها به مدیران مالی کمک میکند تا در محیطهای پیچیده و پویا، تصمیمات درستی بگیرند و سازمانها را به سمت اهداف مالی بلندمدت هدایت کنند.
در شهر رشت، با توجه به رشد اقتصادی و افزایش تقاضا برای مدیران مالی با تجربه، فرصتهای شغلی متعددی وجود دارد. موسسه حسابداری رهنما با ارائه خدمات حرفهای و تخصصی، به عنوان یکی از معتبرترین موسسات حسابداری در این شهر شناخته میشود و میتواند به کسبوکارها در رسیدن به اهداف مالی خود کمک کند.
چطور یک حسابدار موفق باشیم: راهنمای جامع برای موفقیت در حرفه حسابداری
مقدمه
حسابداری یکی از حرفههای کلیدی در دنیای مالی است که نقش مهمی در سازمانها و شرکتها ایفا میکند. حسابداران نه تنها مسئول مدیریت مالی و ثبت تراکنشهای مالی هستند، بلکه باید بتوانند تحلیلهای مالی دقیق ارائه دهند و به مدیران کمک کنند تا تصمیمات مالی درستی بگیرند. در این مقاله، با اصول و مهارتهای لازم برای تبدیل شدن به یک حسابدار موفق آشنا میشویم و نکاتی را برای بهبود مهارتهای حسابداری بررسی میکنیم. همچنین، به موسسه حسابداری رهنما به عنوان یک مرجع معتبر برای آموزش حسابداری اشاره خواهیم کرد.
۱. آموزش و تحصیلات
۱.۱. تحصیلات دانشگاهی
برای شروع مسیر حرفهای در حسابداری، داشتن تحصیلات دانشگاهی در این زمینه ضروری است. دورههای کارشناسی و کارشناسی ارشد در حسابداری میتوانند پایههای علمی و نظری لازم را فراهم کنند. در این دورهها، مباحثی مانند اصول حسابداری، حسابرسی، مالیات، و تحلیل مالی تدریس میشوند که برای هر حسابدار ضروری هستند.
۱.۲. دورههای تخصصی و گواهینامهها
علاوه بر تحصیلات دانشگاهی، شرکت در دورههای تخصصی و کسب گواهینامههای حرفهای میتواند مزیت رقابتی بزرگی برای شما به همراه داشته باشد. برخی از گواهینامههای معتبر شامل موارد زیر هستند:
CPA (Certified Public Accountant)
ACCA (Association of Chartered Certified Accountants)
CMA (Certified Management Accountant)
CIA (Certified Internal Auditor)
این گواهینامهها نشاندهنده تخصص و تعهد شما به حرفه حسابداری هستند و میتوانند فرصتهای شغلی بیشتری برای شما فراهم کنند.
۲. مهارتهای فنی و نرمافزاری
۲.۱. نرمافزارهای حسابداری
آشنایی با نرمافزارهای حسابداری مانند QuickBooks، SAP، Oracle، و Excel از ضروریات حرفه حسابداری است. تسلط بر این نرمافزارها به شما امکان میدهد تا کارهای حسابداری را با دقت و سرعت بیشتری انجام دهید.
۲.۲. تحلیل دادهها
در دنیای امروز، تحلیل دادهها یکی از مهارتهای حیاتی برای حسابداران است. توانایی استخراج، تحلیل، و تفسیر دادههای مالی به شما کمک میکند تا گزارشهای مالی دقیقتری تهیه کنید و به مدیران اطلاعات مفیدتری ارائه دهید.
۳. مهارتهای ارتباطی و بین فردی
۳.۱. توانایی ارتباط موثر
حسابداران باید بتوانند به خوبی با همکاران، مدیران، و مشتریان ارتباط برقرار کنند. توانایی توضیح مفاهیم پیچیده مالی به زبانی ساده و قابل فهم برای دیگران از اهمیت بالایی برخوردار است.
۳.۲. کار تیمی
حسابداری اغلب یک کار تیمی است. توانایی همکاری موثر با دیگران و داشتن روحیه تیمی به شما کمک میکند تا پروژههای مالی را با موفقیت به اتمام برسانید.
۴. مدیریت زمان و سازماندهی
۴.۱. برنامهریزی و اولویتبندی
یک حسابدار موفق باید بتواند زمان خود را به خوبی مدیریت کند. برنامهریزی دقیق و اولویتبندی وظایف به شما کمک میکند تا کارها را به موقع انجام دهید و از استرس ناشی از حجم کار زیاد جلوگیری کنید.
۴.۲. استفاده از ابزارهای مدیریت زمان
استفاده از ابزارهای مدیریت زمان مانند تقویمهای الکترونیکی و نرمافزارهای مدیریت پروژه میتواند به شما در سازماندهی بهتر کارها و پیگیری پروژهها کمک کند.
۵. به روزرسانی دانش و مهارتها
۵.۱. شرکت در کارگاهها و سمینارها
شرکت در کارگاهها و سمینارهای مرتبط با حسابداری به شما کمک میکند تا با جدیدترین تحولات و تکنولوژیهای این حوزه آشنا شوید و دانش خود را به روز نگه دارید.
۵.۲. مطالعه منابع آموزشی
مطالعه کتابها، مقالات، و منابع آموزشی آنلاین نیز از دیگر راههای بهروزرسانی دانش حسابداری است. موسسه حسابداری رهنما یکی از منابع معتبر آموزشی در این زمینه است که دورهها و منابع آموزشی متنوعی را ارائه میدهد.
۶. تقویت مهارتهای مدیریتی
۶.۱. رهبری و مدیریت تیم
حسابداران موفق اغلب نقشهای مدیریتی نیز بر عهده دارند. تقویت مهارتهای رهبری و مدیریت تیم به شما کمک میکند تا در محیط کار موثرتر باشید و بتوانید تیمهای حسابداری را به خوبی هدایت کنید.
۶.۲. تصمیمگیری مالی
توانایی تصمیمگیری مالی یکی از مهارتهای کلیدی برای حسابداران است. با داشتن دانش و تجربه کافی، میتوانید تصمیمات مالی مهمی بگیرید که به نفع سازمان شما باشد.
۷. شبکهسازی و روابط حرفهای
۷.۱. ایجاد شبکههای حرفهای
ایجاد و حفظ روابط حرفهای با دیگر حسابداران و متخصصان مالی میتواند به شما کمک کند تا فرصتهای شغلی بهتری پیدا کنید و از تجربیات دیگران بهرهمند شوید.
۷.۲. عضویت در انجمنهای حرفهای
عضویت در انجمنهای حرفهای مانند انجمن حسابداران ایران یا سایر سازمانهای بینالمللی میتواند به شما در ایجاد ارتباطات حرفهای و دسترسی به منابع آموزشی و خبری کمک کند.
۸. اخلاق حرفهای
۸.۱. رعایت اصول اخلاقی
رعایت اصول اخلاقی و شفافیت در کارهای حسابداری از اهمیت بالایی برخوردار است. صداقت و درستکاری در این حرفه به شما کمک میکند تا اعتماد مدیران و مشتریان را جلب کنید.
۸.۲. مسئولیتپذیری
حسابداران باید نسبت به کارهای خود مسئولیتپذیر باشند و همواره به دنبال ارائه بهترین خدمات مالی به مشتریان خود باشند.
نتیجهگیری
تبدیل شدن به یک حسابدار موفق نیازمند تحصیلات مناسب، مهارتهای فنی و نرمافزاری، مهارتهای ارتباطی و بین فردی، مدیریت زمان و سازماندهی، بهروزرسانی دانش و مهارتها، تقویت مهارتهای مدیریتی، شبکهسازی و روابط حرفهای، و رعایت اصول اخلاقی است. با تمرین و پیگیری مداوم این اصول، میتوانید در حرفه حسابداری به موفقیتهای بزرگی دست یابید.
برای بهبود مهارتهای حسابداری خود و یادگیری تکنیکها و روشهای جدید، پیشنهاد میشود از خدمات آموزشی موسسه حسابداری رهنما استفاده کنید. این موسسه با ارائه دورههای آموزشی متنوع و کاربردی میتواند شما را در مسیر حرفهایتان همراهی کند و به شما کمک کند تا به یک حسابدار موفق تبدیل شوید.
در دنیای پرشتاب و پر تغییر امروز، مدیریت مالی یکی از حیاتیترین بخشهای هر کسبوکار است. استفاده از نرمافزارهای حسابداری برای بسیاری از کسبوکارها به یک نیاز اساسی تبدیل شده است. این ابزارها میتوانند با خودکارسازی فرآیندهای مالی، بهینهسازی مدیریت مالی و کاهش خطاهای انسانی کمک کنند. در این مقاله جامع به بررسی نرمافزارهای حسابداری، انواع آنها، مزایا، ویژگیها و نکات مهم در انتخاب بهترین نرمافزار حسابداری میپردازیم.
نرمافزار حسابداری چیست؟
نرمافزار حسابداری یک ابزار دیجیتال است که برای مدیریت و پیگیری اطلاعات مالی کسبوکارها طراحی شده است. این نرمافزارها به کاربران امکان میدهند تا عملیات مالی مانند حسابداری، بودجهبندی، صدور فاکتور، مدیریت موجودی، و تهیه گزارشات مالی را بهصورت دقیق و سریع انجام دهند.
انواع نرمافزارهای حسابداری
نرمافزار حسابداری عمومی: این نوع نرمافزار برای کسبوکارهای کوچک و متوسط طراحی شده است و قابلیتهای پایهای حسابداری را ارائه میدهد.
نرمافزار حسابداری تخصصی: این نوع نرمافزارها برای صنایع خاصی مانند ساخت و ساز، بهداشت و درمان، و خردهفروشی طراحی شدهاند و شامل قابلیتهای خاصی هستند که نیازهای این صنایع را برآورده میکنند.
نرمافزار حسابداری ابری: این نرمافزارها به کاربران امکان میدهند تا از طریق اینترنت و از هر کجا به اطلاعات مالی خود دسترسی داشته باشند. این نوع نرمافزارها مزایای زیادی مانند کاهش هزینههای نگهداری و بهروزرسانی و افزایش امنیت دادهها را ارائه میدهند.
نرمافزار حسابداری منبع باز: این نرمافزارها به کاربران امکان میدهند تا کد منبع نرمافزار را تغییر دهند و آن را بر اساس نیازهای خود سفارشی کنند. این نوع نرمافزارها معمولاً رایگان هستند و جامعهای از توسعهدهندگان به بهبود و پشتیبانی آنها کمک میکنند.
صرفهجویی در زمان و هزینه: نرمافزارهای حسابداری با خودکارسازی فرآیندهای مالی، زمان و هزینههای مربوط به انجام این فرآیندها را کاهش میدهند.
کاهش خطاهای انسانی: با استفاده از نرمافزارهای حسابداری، احتمال وقوع خطاهای انسانی کاهش مییابد و دقت اطلاعات مالی افزایش مییابد.
دسترسی به اطلاعات در زمان واقعی: نرمافزارهای حسابداری ابری به کاربران امکان میدهند تا در هر لحظه و از هر مکانی به اطلاعات مالی خود دسترسی داشته باشند.
بهبود تصمیمگیری: با داشتن اطلاعات دقیق و بهروز مالی، مدیران کسبوکار میتوانند تصمیمات بهتری بگیرند.
افزایش امنیت دادهها: نرمافزارهای حسابداری معمولاً شامل ویژگیهای امنیتی مانند پشتیبانگیری خودکار و رمزگذاری دادهها هستند که امنیت اطلاعات مالی را تضمین میکنند.
ویژگیهای مهم در انتخاب بهترین نرمافزارهای حسابداری
سهولت استفاده: نرمافزار باید دارای رابط کاربری ساده و قابل فهم باشد تا کاربران بدون نیاز به آموزشهای پیچیده بتوانند از آن استفاده کنند.
قابلیتهای گزارشدهی: نرمافزار باید قابلیت تولید گزارشات مالی متنوع و جامع را داشته باشد تا کاربران بتوانند به راحتی به اطلاعات مالی مورد نیاز دسترسی پیدا کنند.
یکپارچگی با سایر سیستمها: نرمافزار باید قابلیت یکپارچگی با سایر سیستمهای کسبوکار مانند سیستمهای مدیریت منابع انسانی و مدیریت موجودی را داشته باشد.
پشتیبانی و بهروزرسانی: نرمافزار باید دارای پشتیبانی فنی قوی و بهروزرسانیهای منظم باشد تا کاربران از آخرین قابلیتها و اصلاحات بهرهمند شوند.
قابلیت سفارشیسازی: نرمافزار باید قابلیت سفارشیسازی بر اساس نیازهای خاص کسبوکار را داشته باشد.
نحوه انتخاب بهترین نرمافزارهای حسابداری
انتخاب بهترین نرمافزار حسابداری میتواند یک فرآیند پیچیده باشد. در این بخش به نکات مهمی که در این فرآیند باید مورد توجه قرار گیرد، میپردازیم:
نیازسنجی دقیق: ابتدا باید نیازهای خاص کسبوکار خود را شناسایی کنید. این شامل تعداد کاربران، نوع عملیات مالی و ویژگیهای مورد نیاز میشود.
بررسی گزینهها: بعد از نیازسنجی، میتوانید به بررسی گزینههای موجود بپردازید. این کار میتواند شامل خواندن نظرات کاربران، مشاهده دموها و شرکت در وبینارها باشد.
آزمون و ارزیابی: قبل از تصمیمگیری نهایی، سعی کنید نرمافزار را به صورت آزمایشی (Trial) استفاده کنید تا از کارایی و مناسب بودن آن برای کسبوکارتان اطمینان حاصل کنید.
مشورت با متخصصان: مشورت با حسابداران و مشاوران مالی میتواند به شما در انتخاب بهترین نرمافزار کمک کند.
مقایسه هزینهها: هزینههای مربوط به نرمافزار، شامل هزینههای اولیه، هزینههای نگهداری و پشتیبانی، باید با بودجه کسبوکار شما همخوانی داشته باشد.
معرفی چند تا از بهترین نرمافزارهای حسابداری معروف
QuickBooks: یکی از محبوبترین نرمافزارهای حسابداری در جهان است که قابلیتهای متنوعی برای کسبوکارهای کوچک و متوسط ارائه میدهد.
Xero: یک نرمافزار حسابداری ابری است که به کاربران امکان میدهد تا از هر مکانی به اطلاعات مالی خود دسترسی داشته باشند.
FreshBooks: مناسب برای کسبوکارهای کوچک و آزادکاران، این نرمافزار بر روی سادهسازی فرآیندهای صدور فاکتور و مدیریت هزینهها تمرکز دارد.
Zoho Books: یک نرمافزار حسابداری جامع و مقرون به صرفه که قابلیتهای متنوعی مانند مدیریت موجودی، حسابهای دریافتنی و پرداختنی را ارائه میدهد.
Sage 50cloud: ترکیبی از قابلیتهای نرمافزار دسکتاپ و امکانات ابری، این نرمافزار برای کسبوکارهای کوچک تا متوسط مناسب است.
نتیجهگیری
استفاده از نرمافزار حسابداری میتواند به بهبود مدیریت مالی، افزایش دقت و کارایی و کاهش هزینهها کمک کند. انتخاب بهترین نرمافزار حسابداری نیازمند شناخت دقیق نیازهای کسبوکار، بررسی و ارزیابی گزینههای موجود و مشورت با متخصصان است. با انتخاب صحیح نرمافزار حسابداری، کسبوکارها میتوانند فرآیندهای مالی خود را بهبود بخشند و به اهداف مالی خود دست یابند.
سئوالات متداول
۱. آیا نرمافزارهای حسابداری رایگان هستند؟ بسیاری از نرمافزارهای حسابداری پایه رایگان هستند، اما نسخههای پیشرفتهتر و با قابلیتهای بیشتر معمولاً هزینه دارند.
۲. آیا نرمافزار حسابداری برای کسبوکارهای کوچک مناسب است؟ بله، بسیاری از نرمافزارهای حسابداری مخصوص کسبوکارهای کوچک طراحی شدهاند و قابلیتهای مورد نیاز آنها را فراهم میکنند.
۳. چگونه میتوانم بهترین نرمافزار حسابداری را انتخاب کنم؟ با انجام نیازسنجی دقیق، بررسی گزینههای موجود، استفاده از نسخههای آزمایشی و مشورت با متخصصان موسسه حسابداری رهنما بهترین نرمافزار حسابداری را برای کسبوکار خود انتخاب کنید.
۴. آیا استفاده از نرمافزار حسابداری امنیت اطلاعات مالی را تضمین میکند؟ بله، بیشتر نرمافزارهای حسابداری شامل ویژگیهای امنیتی مانند رمزگذاری دادهها و پشتیبانگیری خودکار هستند که امنیت اطلاعات مالی را تضمین میکنند.
۵. آیا میتوانم نرمافزار حسابداری را بر اساس نیازهای خاص کسبوکار خود سفارشی کنم؟ بله، بسیاری از نرمافزارهای حسابداری قابلیت سفارشیسازی دارند و میتوانید آنها را بر اساس نیازهای خاص کسبوکار خود تنظیم کنید.
در دنیای پیچیده و رقابتی کسب و کارها، مدیریت دقیق مالی و حسابداری نقش بسزایی در موفقیت و پیشرفت سازمانها دارد. موسسات حسابداری به عنوان یکی از ارکان اصلی در این حوزه، با ارائه خدمات مالی و مشاورههای تخصصی به کسب و کارها کمک میکنند تا عملکرد مالی خود را بهبود بخشند و به اهداف بلندمدت خود دست یابند. در این مقاله، به بررسی نقش موسسات حسابداری در پیشرفت کسب و کارها و ویژگیهای بهترین موسسات حسابداری میپردازیم.
نقش موسسات حسابداری در پیشرفت کسب و کارها
۱. مدیریت مالی و حسابداری
مدیریت مالی و حسابداری یکی از مهمترین وظایف موسسات حسابداری است. آنها با استفاده از تخصص و دانش خود در زمینه حسابداری، به کسب و کارها کمک میکنند تا منابع مالی خود را بهینه مدیریت کنند. این شامل موارد زیر است:
تنظیم صورتهای مالی: تهیه و تنظیم صورتهای مالی دقیق و قابل اعتماد که وضعیت مالی شرکت را به درستی منعکس کند.
بودجهبندی و برنامهریزی مالی: تدوین بودجه و برنامههای مالی که به کسب و کارها کمک میکند تا منابع خود را به صورت بهینه تخصیص دهند.
کنترل هزینهها: شناسایی و کنترل هزینههای زائد و افزایش بهرهوری مالی.
۲. مشاوره مالی و استراتژی
موسسات حسابداری با ارائه مشاورههای مالی و استراتژیک، به کسب و کارها کمک میکنند تا تصمیمات مالی بهتری بگیرند. این مشاورهها شامل موارد زیر میشود:
تحلیل مالی: بررسی و تحلیل عملکرد مالی شرکت و ارائه راهکارهای بهبود.
ارزیابی سرمایهگذاریها: ارزیابی فرصتهای سرمایهگذاری و کمک به انتخاب بهترین گزینهها.
مدیریت ریسک: شناسایی و مدیریت ریسکهای مالی که میتواند بر عملکرد شرکت تاثیر بگذارد.
۳. حسابرسی و اطمینانبخشی
حسابرسی یکی از خدمات اساسی موسسات حسابداری است که به افزایش اعتماد به اطلاعات مالی شرکتها کمک میکند. حسابرسی داخلی و خارجی شامل موارد زیر میشود:
حسابرسی داخلی: ارزیابی و بررسی فرآیندها و سیستمهای داخلی شرکت برای اطمینان از صحت و کارآمدی آنها.
حسابرسی خارجی: ارزیابی صورتهای مالی توسط حسابرسان مستقل به منظور اطمینان از صحت و قابلیت اعتماد آنها.
ارزیابی کنترلهای داخلی: بررسی کنترلهای داخلی شرکت برای شناسایی نقاط ضعف و ارائه راهکارهای بهبود.
۴. پشتیبانی مالیاتی
موسسات حسابداری با ارائه خدمات مالیاتی، به کسب و کارها کمک میکنند تا تعهدات مالیاتی خود را به درستی انجام دهند و از مزایای مالیاتی بهرهمند شوند. این شامل موارد زیر است:
تنظیم اظهارنامههای مالیاتی: تهیه و تنظیم اظهارنامههای مالیاتی دقیق و کامل.
مشاوره مالیاتی: ارائه مشاوره در زمینه برنامهریزی مالیاتی و بهرهمندی از معافیتها و تخفیفهای مالیاتی.
حل و فصل اختلافات مالیاتی: نمایندگی شرکت در اختلافات مالیاتی و حل و فصل آنها.
یکی از مهمترین ویژگیهای بهترین موسسات حسابداری، داشتن تخصص و تجربه کافی در زمینههای مختلف حسابداری و مالی است. این موسسات باید دارای تیمی از متخصصین مجرب و کارآزموده باشند که توانایی ارائه خدمات متنوع و با کیفیت را داشته باشند.
۲. اعتبار و شهرت
اعتبار و شهرت یک موسسه حسابداری نقش مهمی در انتخاب آن توسط کسب و کارها دارد. موسساتی که دارای سابقه موفق و قابل اعتماد هستند، بیشتر مورد توجه و انتخاب قرار میگیرند. این اعتبار میتواند از طریق نظرات مشتریان قبلی و موفقیتهای گذشته موسسه ارزیابی شود.
۳. تکنولوژی و نوآوری
استفاده از تکنولوژیهای پیشرفته و نوآوری در ارائه خدمات حسابداری، یکی از ویژگیهای مهم بهترین موسسات حسابداری است. این موسسات باید از نرمافزارها و ابزارهای مدرن حسابداری استفاده کنند تا خدمات خود را به صورت دقیقتر و کارآمدتر ارائه دهند.
۴. خدمات جامع و یکپارچه
بهترین موسسات حسابداری باید بتوانند خدمات جامع و یکپارچهای را در زمینههای مختلف مالی و حسابداری ارائه دهند. این خدمات شامل حسابرسی، مشاوره مالی، مدیریت مالیاتی، تنظیم صورتهای مالی و سایر خدمات مالی مرتبط است.
۵. ارتباط موثر با مشتریان
ارتباط موثر و مداوم با مشتریان یکی از ویژگیهای کلیدی بهترین موسسات حسابداری است. این موسسات باید بتوانند به نیازها و مشکلات مشتریان خود گوش دهند و راهکارهای مناسبی برای آنها ارائه دهند. ارتباط موثر میتواند به افزایش رضایت مشتریان و تقویت روابط تجاری منجر شود.
نتیجهگیری
موسسات حسابداری نقش حیاتی در پیشرفت و توسعه کسب و کارها ایفا میکنند. آنها با ارائه خدمات مالی و مشاورههای تخصصی، به کسب و کارها کمک میکنند تا منابع مالی خود را بهینه مدیریت کنند و به اهداف بلندمدت خود دست یابند. بهترین موسسات حسابداری دارای ویژگیهایی نظیر تخصص و تجربه، اعتبار و شهرت، استفاده از تکنولوژیهای پیشرفته، ارائه خدمات جامع و یکپارچه و ارتباط موثر با مشتریان هستند. انتخاب یک موسسه حسابداری مناسب میتواند بهبود قابل توجهی در عملکرد مالی و رشد کسب و کارها داشته باشد.
همانطور که می دانید مطابق با قانون مالیات های مستقیم کلیه اشخاص حقیقی و حقوقی که در ایران و خارج از ایران کسب درآمد می کنند مکلف به پرداخت مالیات هستند.
اما روش محاسبه مالیات به چه شکلی است؟ اداره امور مالیاتی به پشتوانه دولت با استناد به چه قوانین و فرمولی نسبت به دریافت اقدام می کند؟
در این ویدیو که در ادامه می توانید تماشا کنید بصورت ساده و روان توضیح داده ایم.
در این مطلب قصد داریم بصورت کوتاه مختصر و مفید به شما خصوص تفاوت حق سنوات و پایه سنوات توضیح دهیم.
دقت داشته باشید که حق سنوات در قانون کار به معنی مزایای پایان کار یا پاداش پایان خدمت می باشد.
در واقع به این صورت می باشد که کارگر به ازای هر سال کار مردن معادل یک ماه آخرین مزد ثابت (مزد پایه + مزایای تبعی شغل) و به عنوان حق سنوات دریافت خواهد نمود.
به این نکته مهم دقت داشته باشید که منظور قانونگذار از یک سال کار یعنی اینکه کارگر باید ۳۶۵ روز نیز کار کرد داشته باشد.
یعنی در بیان ساده تر میتوانیم اینطور عنوان کنیم که به ازای هر ۳۶۵ روز یک ماه حق سنوات تعلق خواهد گرفت.
برای مثال:
اگر فردی ۲۰۰ روز کارکرد داشته باشد تنها کافیست تا نسبت بگیرد که هر ۳۶۵ روز ۳۰ روز حقوق سنوات پس ۲۰۰ روز چقدر حق سنوات می گیرد.
البته لازم به ذکر است که برای چند سال هم همین موضوع صادق است.
به یاد داشته باشید که اگر کارگری در کارگاهی 10 سال کارکرده باشد و البته در تمام طول سال اشتغال داشته باشد، کارفرما موظف می باشد که به ازای هر سال کار یک ماه حق سنوات به این کارگر نیز پرداخت کند.
به عبارت دیگر چون ۱۰ سال مشغول به کار بوده است معادل ۱۰ ماه یا ۳۰۰ روز حق سنوات باید به آن کارگر پرداخت شود.
اما پایه سنوات موضوعی متفاوت است.
تفاوت اصلی حق سنوات و پایه سنوات به این صورت است که پای سنوات هر ساله توسط وزارت کار تعیین می گردد و نشانگر این موضوع می باشد که به یک کارگر بابت هر سال کار چقدر افزایش حقوق تعلق می گیرد.
حتما شما هم کم و بیش از اطرافیان شنیده اید که می گویند آن کارگری که دارای ۱۰ سال سابقه است حقوق دریافتی اش با آن کارگری که دارای دو سال سابقه کاری است باید تفاوت داشته باشد.
این پایه سنوات در حقیقت همان همان شاخص می باشد.
در حقیقت پایه سنوات اینجا تفاوت بین کارگری می باشد که از ۱۰ سال سابقه کار برخوردار است با کارگری که تنها ۲ سال سابقه کاری دارد را مشخص می کند.
از سوی دیگر باید به این موضوع هم دقت داشته باشید که پایه سنوات برای کارگرانی است که در یک کارگاه بیش از یکسال سابقه داشته باشند منظور می شود و هر ساله مشمول افزایش حقوق نیز میشود.
دقت کنید نکته بعدی اینکه این پایه سنوات به مزد روزانه اضافه میشه مثلاً برای سال ۱۳۹۹ که افزایش ۱۵ درصدی داشتیم در حقوق کسانی که سال پیش مثلاً روزانه ۳۰۰۰ تومن پایه سنوات میگرفتند ۳۰۰۰ تومن ۱۵ درصد بهش اضافه میشه و به مزد روزانه امسال اضافه میشه به علاوه اینکه پایه سنوات خود سال ۹۹ هم به مزد روزانه این کارگر اضافه می شود. در واقع با این روش حقوق و دستمزد افراد به نسبت سابقه متفاوت خواهد بود.
حال اگر فردی دارای ۱ ماه سابقه کار باشد به نسبت ۱ ماه حق سنوات(پاداش پایان خدمت) نیز به او تعلق خواهد گرفت.
اما به یاد داشته باشید که پایه سنوات بخشی از مزد روزانه می باشد.
یعنی با حق سنوات متفاوت است.
به عبارت ساده تر این طور می توان گفت که یکی از تفاوت پایه سنوات با حق سنوات در مزد روزانه می باشد.
این در حالیست که حق سنوات در واقع همان پاداش پایان خدمت می باشد که در پایان همکاری کارگر با کارفرما به او پرداخت خواهد شد.
به یاد داشته باشد که حق سنوات با استناد به ماده ۹۱ قانون مالیات های مستقیم و علاوه بر آن بخشنامه جدید ۱۱ درآمد از مالیات حقوق و بیمه نیز معاف می باشد.
در حلیکه که پایه سنوات چون بخشی از مزد روزانه می باشد مشمول مالیات حقوق و بیمه است.
امیدواریم که این مطلب مورد توجه شما عزیزان قرار گرفته باشد.
در صورتی که پس از مطالعه این مطلب تفاوت حق سنوات و پایه سنوات را متوجه نشده اید می توانید با همکاران ما در تماس باشید و نسبت به دریافت مشاوره اقدام نمایید.
نسعیر ارز مربوط به استاندارد حسابداری ایران شماره ۱۶ آثار تغییر در نرخ ارز است.
تسعیر یک واژه عربی و به معنای قیمت گذاری است.
واژه تسعیر از ریشه سعر به معنای قیمت گرفته شده است.
معادل انگلیسی واژه تسعیر، Exchange میباشد.
پس تسعیر ارز یعنی قیمت گذاری ارز به زبان ساده تبدیل یک واحد پولی به واحد پولی دیگر.
ارز نیز همان طور که از نام آن پیداست یعنی هر واحد پولی به جز واحد پول کشور یا بنگاه اقتصادی. مثلاً برای ایران واحدهای
پولی دلار یورو ،یوان روپیه و … ارز محسوب میشود.
پس تسعیر ارز زمانی استفاده میشود که معامله تجاری ما با ارزی غیر از ریال انجام شود حتی اگر در ایران باشد و ما باید معادل ارز را برحسب ریال در صورتهای مالی منعکس کنیم(فرض واحد پولی).
متن کامل استاندارد حسابداری ایران شماره ۱۶ آثار تغییر در نرخ ارز را میتوانید به دو صورت فایل PDF و Word از سایت سازمان حسابرسی به آدرس https://audit.org.ir دانلود کنید.
معاملات ارزی چیست؟
اگر ما معامله تجاری که انجام میدهیم با ارز باشد یا اینکه بعداً باید به ارز پرداخت کنیم یک معامله ارزی محسوب میشود.
حتی اگر در ایران باشد.
مثلاً یک شرکت خارجی در ایران نمایندگی دارد و ما قرار است کالایی را از این شرکت خریداری کنیم این نماینده شرکت خارجی پول خود را فقط به یورو دریافت میکند و ما نیز باید به یورو پرداخت کنیم.
چون پرداخت است (ارز) پس این معامله یک معامله ارزی محسوب میشود حتی با اینکه این معامله در ایران انجام شده است
پس نتیجه میگیریم معامله ارزی محدوده جغرافیایی ندارد.
نمونه ای از معاملات ارزی به شرح زیر است
۱- واردات کالا یا خدمات.
۲-صادرات کالا یا خدمات.
۳- خرید ملک در خارج از کشور
۴- خرید بلیطهای مسافرتی از آژانسهای بین المللی.
۵-رزرو اینترنتی هتلهای بین المللی مانند رزرو هتل از طریق سایت (Booking.com یا Hotel.com).
۶- چاپ تبلیغ در مجلات خارجی و بین المللی و مواردی مانند اینها.
در مثالهای فوق ممکن است وجه نقد در همان زمان معامله پرداخت شود و یا بعداً پرداخت شود (حسابهای پرداختنی) همانطور که گفته شد معامله ارزی میتواند در ایران با یک شرکت خارجی یا ایرانی و یا در خارج از کشور انجام شود.
اما دقت کنید اگر با یک شرکت خارجی معامله کنیم و وجه آن را به صورت ریال دریافت کنیم این معامله ارزی نمیشود.
چرا که ما وجه نقد را برحسب واحد پولی کشورمان بنگاه اقتصادی دریافت کردیم، مانند معامله با کشورهای همسایه مثل ،افغانستان عراق که این کشورها در اکثر مواقع وجه نقد را به صورت ریال پرداخت میکنند و یا اینکه ما به ریال پرداخت کنیم
نرخ تسعیر ارز چیست؟
منظور از نرخ تسعیر ارز معادل واحد پولی کشور برای ارز مورد نظر است.
مثلاً فرض کنید هر دلار در ایران معادل ۸۰،۰۰۰ ریال است.
عدد ۸۰،۰۰۰ ریال نرخ ارز برای تسعیر محسوب میشود .
پس با در نظر گرفتن عدد فوق، ۱۰۰ دلار معادل ۸،۰۰۰،۰۰۰ ریال است.
در واقع با تبدیل ۱۰۰ دلار به معادل ریال ما عملیات تسعیر ارز انجام دادیم.
نتیجه تبدیل هر واحد پولی به معادل واحد پولی دیگر تسعیر ارز نامیده میشود.
ولی دقت کنید تبدیل تومان به ریال و یا بالعکس تسعیر ارز محسوب نمیشود.
چرا که اولاً معامله ای انجام نشده است ثانیاً هر دو واحد تومان و ریال متعلق به ایران است.
ولی تبدیل ریال ایران به ریال عربستان تسعیر ارز محسوب میشود
اقلام پولی چیست؟
در استاندارد حسابداری ایران شماره ۱۶ اقلام پولی تعریف شده است ولی این تعریف برای افراد تازه کار شاید کمی مبهم باشد.
به طور خلاصه و به زبان ساده اقلام ،پولی حسابهای ترازنامهای دایمی میباشند که عهده دار پرداخت یا دریافت وجه نقد میباشند.
مثلاً بانک یا صندوق جزو اقلام پولی محسوب میشوند.
چرا که هزینه ها خریدها و یا دریافتیهای شرکت از طریق بانک یا صندوق انجام میشود یا حسابهای پرداختی نیز جزو اقلام پولی هستند چرا که باید پرداخت شود .
اما موجودی کالا یا پیش پرداخت یا پیش دریافت اقلام غیر پولی محسوب میشوند چرا؟
به ثبت حسابداری زیر دقت کنید.
موجودی کالا ۱۰،۰۰۰
بانک ۱۰،۰۰۰
در مثال فوق مگر ما پول خرید کالا را از بانک پرداخت نکردیم؟
پس چون بانک عهده دار پرداخت پول کالا بوده پس میتوان
گفت موجودی کالا جزو اقلام غیر پولی است همین مثال برای پیش پرداخت یا پیش دریافت نیز صادق است
مثلاً:
بانک ۱۰،۰۰۰
پیش دریافت ۱۰،۰۰۰
در اینجا نیز بانک عهده دار دریافت بوده پس پیش دریافت جزو اقلام غیر پولی محسوب میشود.
به زبان ساده اگر بیان کنم اقلام پولی اقلامی هستند که بتوانیم بدون هیچ واسطهای آن را به وجه نقد دریافت یا پرداخت کنیم.
مثلاً در مورد موجودی کالا طبیعی است که موجودی کالا به صورت فیزیکی پول نیست .
بلکه یک کالا است و برای اینکه به پول تبدیل کنیم باید بفروشیم چون باید با انجام فرایندی به پول تبدیل کنیم .
پس موجودی کالا جزو اقلام غیرپولی است ولی موجودی بانک یا صندوق یا حسابهای دریافتنی یا حسابهای پرداختنی نیازی نیست ما فرایندی را طی کنیم.
بلکه بدون هیچ واسطه ای میتوانیم پول آنها را به صورت فیزیکی داشته باشیم یا پرداخت کنیم.
حسابهای دریافتنی نیز جزو اقلام پولی است چرا که بعداً قرار است وجه آن دریافت شود.
نکته طلایی
یه کلید اصلی برای تشخیص اقلام پولی از اقلام غیر پولی ارزی اگر تاریخ پرداخت مربوط به گذشته باشد و نوع ارز غیر از واحد پول ایران باشد این اقلام غیر پولی میباشند در غیر این صورت جزو اقلام پولی محسوب میشود.
مثلا پیش پرداخت اگر دقت کنید در حسابداری زمان پرداخت پیش پرداخت مربوط به گذشته است .
ولی حسابهای دریافتنی یا پرداختنی مربوط به آینده است.
یعنی در آینده قرار است پول را دریافت یا پرداخت کنیم چون دریافت یا پرداخت پول در آینده انجام میشود اقلام پولی محسوب میشود.
اما پیش پرداخت یا پیش دریافت چون در گذشته انجام شده بنابراین جزو اقلام غیر پولی محسوب میشود.
دقت کنید معامله ارزی باید در تاریخ انجام معامله تسعیر شود .
مثلاً فرض کنید ما ۱۰۰ دلار از صرافی در تاریخ ۱۳۹۷/۶/۱۶ خریداری کردیم قیمت هر دلار که از صرافی خریداری کردیم معادل ۸۰،۰۰۰ ریال است.
بنابراین ما باید مبلغ ۸،۰۰۰،۰۰۰ ریال در دفاتر ثبت کنیم.
نکاتی در رابطه با تسعیر ارز
طبق استاندارد حسابداری ایران شماره ۱۶ اقلام پولی اعم از بدهی ارزی یا دارایی (ارزی که در صورت وضعیت مالی(ترازنامه)
منعکس میشوند باید به نرخ ارز در تاریخ ترازنامه تسعیر شوند.
جمله فوق دارای دو نکته است
۱- فقط اقلام پولی ارزی که در صورت وضعیت مالی به طور معمول پایان (سال گزارش میشوند باید تسعیر شوند.
-۲- منظور از تاریخ صورت وضعیت مالی ۲۹ اسفند یا ۳۰ام اسفند در سالهای کبیسه میباشد.
اقلام غیرپولی مانند موجودی کالا پیش پرداخت و سایر اقلام غیرپولی در تاریخ انجام معامله تسعیر میشوند.
مثلاً زمانی که کالایی از گمرکات کشور خارج میشود همان موقع بهای موجودی کالا را تسعیر میکنیم و دیگر نباید در تاریخ صورت وضعیت مالی مجدد تسعیر کنیم.
ولی اقلام پولی همانطور که گفته شد علاوه بر تسعیر در زمان ،معامله در تاریخ صورت وضعیت مالی نیز باید تسعیر شوند.
در زمان تسویه بدهی دو حالت وجود دارد:
۱- تا تاریخ صورت وضعیت مالی پایان) (سال تسویه انجام نشود.
۲- قبل از تاریخ صورت وضعیت مالی تسویه صورت گیرد.
با توجه به سؤالات و ابهامات مطرح شده در خصوص تسعیر ارز در ارتباط با مؤدیانی که دارای معاملات ارزی یا دارایی و بدهی پولی ارزی میباشند و به منظور وحدت رویه در رسیدگیهای ،مالیاتی مقرر میدارد موارد به شرح زیر ملحوظ نظر قرار گیرد
کلیات
به طور کلی تسعیر ارز در دو مقطع زمانی صورت می پذیرد
۱ – تاریخ انجام معامله بهای معاملات ارزی اعم از اقلام پولی و غیر پولی بر اساس نرخ ارز در تاریخ معامله تسعیر و در حسابها ثبت میشود.
۲- تاریخ صورت وضعیت مالی صرفاً اقلام پولی ارزی باید به نرخ ارز در تاریخ صورت وضعیت مالی تسعیر شود.
چنانچه نرخ ارز اقلام پولی در فاصله تاریخ انجام معامله تا تاریخ تسویه معامله و یا تا پایان دوره مالی متفاوت باشد.
در این صورت تفاوت نرخ ارز در تاریخ تسویه و یا در تاریخ صورت وضعیت مالی حسب مورد با نرخ قبلی اعمال شده در حسابها، به عنوان سود (زیان) تسعیر ارز شناسایی میشود.
اقلام پولی در واقع اقلامی هستند که قرار است به مبلغ ثابت یا قابل تعیینی از وجه نقد دریافت یا پرداخت شوند.
ویژگی اصلی اقلام ،پولی حق دریافت یا تعهد (پرداخت مبلغ ثابت یا قابل تعیینی از وجه نقد میباشد.
نمونه ای از اقلام ،پولی در صورت وضعیت مالی نمونه سازمان امور مالیاتی کشور که به همراه اظهار نامه اشخاص حقوقی و یا اشخاص حقیقی موضوع بند (الف) ماده ۹۵ ق.م.م در اختیار مؤدیان محترم مالیاتی قرار گرفته است و
یا در صورتهای مالی اساسی صورت وضعیت (مالی مطابق استاندارد شماره (۱) حسابداری ایران عنوان شده اند عبارتند از:
موجودی نقد و بانک.
حسابها و اسناد دریافتنی و پرداختنی تجاری.
سایر حسابها و اسناد دریافتنی و پرداختنی تجاری.
تسهیلات مالی /دریافتی پرداختی.
سود سهام پرداختنی صرفاً اشخاص حقوقی.
پیش دریافتها صرفاً پیش دریافت بابت فروش کالاهایی که قیمت آن در زمان تحویل مشخص میشود.
جاری شرکا و سهامداران.
لازم به توضیح است اشاره به موارد فوق به صورت نمونه بوده و ممکن است اقلام پولی دیگری و تحت عناوین دیگر در صورتهای مالی مؤدی محترم وجود داشته باشد.
در مقابل اقلام غیر پولی اقلامی هستند که ویژگی اصلی ،آنها نبود حق دریافت یا تعهد پرداخت مبلغ ثابت یا قابل تعیینی از وجه نقد میباشد.
پیش پرداخت خرید کالا و خدمات به قیمت ثابت مانند پیش پرداخت ،اجاره ،سرقفلی داراییهای نامشهود موجودیهای مواد و کالا داراییهای ثابت مشهود و بدهیهایی که از طریق تحویل دارایی غیر پولی تسویه میشود، نمونه هایی از اقلام غیر پولی است.
مطابق بند (۲۹) استاندارد حسابداری شماره ۱۶، تفاوتهای تسعیر بدهیهای ارزی مربوط به داراییهای واجد شرایط، به شرط رعایت معیارهای مربوط به احتساب مخارج مالی در بهای تمام شده داراییها طبق استاندارد حسابداری شماره ۱۳ با عنوان مخارج” تأمین مالی، باید به بهای تمام شده آن دارایی منظور شود.
همچنین تفاوتهای تسعیر بدهیهای ارزی مربوط به تحصیل و ساخت داراییها ناشی از کاهش شدید ارزش ریال، در صورت احراز تمام شرایط ،زیر، تا سقف مبلغ قابل بازیافت، به بهای تمام شده دارایی مربوط اضافه میشود
الف- کاهش ارزش ریال نسبت به تاریخ شروع کاهش ارزش حداقل ۲۰ درصد باشد.
ب – در مقابل بدهی حفاظی وجود نداشته باشد.
در ضمن در صورت برگشت شدید کاهش ارزش ریال حداقل ۲۰ درصد سود ناشی از تسعیر بدهیهای مزبور تا سقف زیانهای تسعیری که قبلاً به بهای تمام شده دارایی منظور شده است متناسب با عمر مفید باقیمانده از بهای تمام شده دارایی کسر میشود
اتخاذ یک روش یکنواخت
منظور از روی یکنواخت حفظ ویژگی کیفی اطلاعات مالی و مقایسه پذیری آن از طریق همسانی در اندازه گیری و نمایش اثرات معاملات و رویدادهای مالی میباشد.
در واقع اقدام به شناسایی یا عدم شناسایی سود (زیان) تسعیر ارز به طور کلی بیانگر رعایت یا عدم رعایت استانداردهای حسابداری بوده و لزوماً به معنای نفی روشهای یکنواخت نمیباشد.
بدیهی
چنانچه مؤدی در سنوات گذشته نسبت به شناسایی سود (زیان) تسعیر ارز اقدام ننموده باشد و در سال مورد رسیدگی برای اولین بار اقدام به شناسایی زیان تسعیر ارز بر اساس استانداردها و اصول متداول حسابداری نموده باشد، هزینه مذکور در اجرای بند (۲۴) ماده ۱۴۸ ق.م.م قابل قبول خواهد بود.
همچنین چنانچه سود تسعیر ارز با توجه به نوع ارز یا نرخهای اعلام شده توسط مراجع مربوط کمتر از واقع ثبت شده باشد به استناد بند (۲) و تبصره (۲) ماده ۹۷ ق.م.م اصلاحیه مورخ ۱۳۸۰/۱۱/۲۷ قابل اضافه نمودن به درآمد مشمول مالیات بوده و لزومی به ارسال به هیأت موضوع بند (۳) ماده مذکور ندارد.
ضمناً عدم شناسایی زیان تسعیر ارز نیز از موارد قابل ارجاع به هیأت مذکور نمی باشد.
در مواقعی که برای تسعیر ارز نرخهای متعددی شامل انواع نرخهای مرجع مبادله ای و توافقی وجود داشته باشد، میبایست با ملحوظ نظر داشتن اینکه مؤدی مالیاتی مطابق مقررات مکلف به تسویه حساب به نرخ مرجع یا نرخ مبادله ای میباشد.
یا اینکه تکلیفی در این خصوص نداشته و تسویه حساب به نرخ توافقی صورت میپذیرد از نرخهای فوق حسب مورد برای تسعیر در تاریخ معامله یا تسعیر مانده اقلام پولی استفاده شود.
نکات قابل توجه در رسیدگی مالیاتی
۱- سود حاصل از تسعیر ارز صرف نظر از منشأ تحصیل آن مشمول مالیات خواهد بود.
به طور مثال معافیت حاصل از صادرات دلیلی بر معافیت درآمدهایی که به لحاظ نگهداری یا کاربرد ارز حاصل از صادرات به دست میآید نخواهد بود.
بدیهی است زیان تسعیر ارز حاصل از صادرات نیز به شرط رعایت مقررات قابل قبول خواهد بود.
۲- در خصوص صادرات
الف – در مواردی که مؤدی ملزم به فروش ارز حاصل از صادرات به نرخ ارز مرجع به بانک مرکزی ،باشد ثبت اولیه معامله ارزی تاریخهای مربوط اعمال خواهد شد.
تسویه طلب ارزی و تسعیر مانده کلیه اقلام پولی ارزی مرتبط با عملیات فروش صادراتی با نرخ ارز مرجع میباشد .
ب – چنانچه مؤدی ملزم به فروش ارز حاصل از صادرات در اتاق مبادله ارزی ،باشد ثبت اولیه معامله ،ارزی تسویه طلب ارزی و تسعیر مانده کلیه اقلام پولی ارزی مرتبط با عملیات فروش صادراتی با نرخ ارز اتاق مبادلات ارزی میباشد که به نرخ
تاریخهای مربوطه اعمال خواهد شد.
ج- چنانچه مؤدی الزامی به فروش ارز حاصل از صادرات در اتاق مبادلات ارزی و نیز بانک مرکزی نرخ ارز مرجع نداشته ارز توافقی میباشد که به نرخ تاریخهای مربوطه اعمال خواهد شد.
باشد ثبت اولیه معامله ،ارزی تسویه طلب ارزی و تسعیر مانده کلیه اقلام پولی ارزی مرتبط با عملیات فروش صادراتی با نرخ ارز توافقی می باشد که به نرخ تاریخ های مربوطه اعمال خواهد شد.
د- با توجه به ماده ۱۶ قانون امور گمرکی مصوب ۱۳۹۰/۸/۲۲ چنانچه ارزش کالای صادراتی مندرج در پروانه های گمرکی با مبلغ ثبت شده در دفاتر متفاوت ،باشد در این صورت نوع ارز مورد استفاده در تعیین بهای کالای صادراتی و شناسایی درآمد حاصل از صادرات فارغ از نوع ارز مورد استفاده توسط گمرک در تعیین ارزش ریالی کالای صادره با توجه به بندهای (الف) (ب) و (ج) فوق نرخ مرجع مبادله ای و یا توافقی حسب مورد خواهد بود.
۳- در خصوص واردات:
الف- چنانچه ارز مورد نیاز مؤدی برای واردات توسط بانک مرکزی و به نرخ مرجع تأمین شده باشد ثبت اولیه معامله ارزی تاریخهای مربوطه اعمال خواهد شد.
تسویه بدهی ارزی و نیز تسعیر مانده کلیه اقلام پولی ارزی مرتبط با عملیات واردات با نرخ ارز مرجع میباشد که به نرخ
ب – در صورتی که ارز مورد نیاز مؤدی برای واردات از اتاق مبادلات ارزی تأمین شده باشد ثبت اولیه معامله ارزی و تسویه بدهی ارزی و تسعیر مانده کلیه اقلام پولی ارزی مرتبط با عملیات واردات با نرخ ارز اتاق مبادلات ارزی میباشد که به نرخ تاریخهای مربوطه اعمال خواهد شد.
ج- چنانچه ارز مورد نیاز برای واردات از طریق بانک مرکزی و یا اتاق مبادلات ارزی تأمین نشده ،باشد، ثبت اولیه معامله ارزی، تسویه طلب ارزی و تسعیر مانده کلیه اقلام پولی ارزی مرتبط با عملیات واردات با نرخ ارز توافقی میباشد که به نرخ تاریخهای مربوطه اعمال خواهد شد.
د- با توجه به ماده ۱۴ قانون امور گمرکی مصوب ۱۳۹۰/۸/۲۲ چنانچه ارزش کالای وارداتی مندرج در پروانه گمرکی با مبلغ ثبت شده در دفاتر متفاوت باشد در این صورت نوع ارز مورد استفاده در تعیین بهای کالای وارداتی فارغ از نوع ارز مورد استفاده توسط گمرک در تعیین ارزش ریالی کالای وارده با توجه به بندهای (الف)، (ب) و (ج) فوق نرخ مرجع مبادله ای و یا توافقی حسب مورد خواهد بود.
۴- در خصوص مطالبات / بدهی سهامداران ،شرکا) تسهیلات ارزی:
استفاده از هر یک از نرخهای ارز شامل نرخهای ارز ،مرجع مبادله ای و توافقی در ثبت اولیه معامله ارزی و تسعیر مانده کلیه اقلام پولی ارزی مربوط به معامله ارزی در تاریخ صورت وضعیت مالی نظیر) مانده /دارایی بدهی ارزی در صورت عدم تسویه در همان دوره وقوع با ملحوظ نظر داشتن اینکه مؤدی مالیاتی مطابق مقررات مکلف به تسویه حساب به نرخ ارز مرجع یا مبادله ای است یا تکلیفی در این خصوص نداشته و تسویه حساب به نرخ توافقی میباشد صورت میپذیرد.
همچنین به هنگام تسویه طلب/ بدهی ارزی علاوه بر ملاحظات ،فوق مستندات کافی جهت اثبات نوع ارز از طرف مؤدی ارائه شود.
۵- در خصوص خرید و فروش ارز
الف – در خصوص فروش ارز میبایست فاکتور فروش توسط فروشنده صادر و نام و نشانی کامل خریدار و یا مستندات به فروش ارز به صرافیهای مجاز بانک مرکزی فاکتور خرید صرافیها و یا سایر مراجع ذیربط ارائه گردد.
ب- در خصوص خرید ارز میبایست کلیه مستندات مربوط از جمله فاکتور خرید ارز از صرافیها بانکها و یا سایر مراجع ذیربط ارائه گردد.
پیرو دستورالعمل شماره ۲۰۰-۹۳-۵۲۴ مورخ ۱۳۹۳-۶-۲۲- در خصوص تسعیر نرخ ارز و با توجه به سوالات مطرح شده در خصوص سود و زیان حاصل از تسعیر ارز فروشهای صادراتی بدین وسیله اعلام میدارد
۱ – درخصوص فروشهای صادراتی که وجه آن به صورت ریالی دریافت میگردد چنانچه طبق مستندات مربوط احراز گردد امر صادرات تحقق یافته و وجه حاصل از صادرات طبق مدارک و مستندات به ریال دریافت و در حسابهای مربوطه در دفاتر نیز به ریال ثبت گردیده باشد از جمله صادرات به کشورهای عراق و افغانستان که به صورت ریالی انجام می گیرد مگر اینکه طبق و مدارک ارزی بودن آن احراز گردد تسعیر ارز در اینگونه موارد موضوعیت نداشته و همچنین فارغ از ریالی یا ارزی بودن فروشهای صادراتی اعطای معافیت مالیاتی صادرات با رعایت کلیه مقررات قانونی مربوط امکان پذیر خواهد بود.
۲ – درخصوص فروشهای صادراتی که وجه آن به صورت ارزی دریافت میگردد چنانچه صادرکنندگان در زمان انجام صادرات فروشها را با نرخ ارز مرجع یا نرخ ارز مبادله ای از جمله نرخ مندرج در پروانه صادرات در دفاتر ثبت نموده لیکن در تاریخ تسویه و یا تاریخ صورت وضعیت مالی از نرخ ارز توافقی نزد صرافی مورد تأیید بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران (آزاد) برای تسعیر ارز حاصله استفاده نمایند در این حالت تفاوت نرخ ارز اعم از نرخ ارز مرجع یا نرخ مبادله ای با نرخ ارز توافقی نزد صرافی مورد تأیید بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران (آزاد) در تاریخ انجام صادرات از نظر مالیاتی به عنوان فروش صادرات تلقی میگردد.
و صرفاً تفاوت نرخ ارز توافقی نزد صرافی مورد تأیید بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران (آزاد) در تاریخ اولیه و تاریخهای بعدی مبنای محاسبه سود یا زیان تسعیر ارز قرار میگیرد.
مفاد این بخشنامه در مورد پروندههای مالیاتی عملکرد سال ۱۳۹۱ و به بعد که در مراحل رسیدگی یا دادرسی مالیاتی مطرح میباشند نیز جاری میباشد
“”
معافیت سود تفاوت نرخ ارز ناشی از تسعیر ارز حاصل از صادرات
پیرو بخشنامه شماره ۱۷ /۲۰۰/۹۶ مورخ ۱۳۹۶/۰۲/۱۳ و باتوجه به بند ب ماده ۴۵ قانون احکام دائمی برنامه های توسعه کشور مصوب ۱۳۹۵/۱۱/۱۰ مبنی بر اینکه سود تفاوت نرخ ارز ناشی از تسعیر ارز حاصل از صادرات از هرگونه مالیات معاف است، بنابراین از تاریخ ۱۳۹۶/۰۱/۰۱ (حسب حکم مندرج در ماده ۷۳ قانون فوق بند ۱ قسمت نکات قابل توجه در رسیدگی مالیاتی دستورالعمل شماره ۲۰۰/۹۳/۵۲۴ مورخ ۱۳۹۳/۰۶/۲۲ به شرح زیر اصلاح می گردد:
سود حاصل از تسعیر ارز به استثنای سود تفاوت نرخ ارز ناشی از تسعیر ارز حاصل از صادرات صرفنظر از منشاء تحصیل آن مشمول مالیات خواهد بود.
بدیهی است زیان تسعیر ارز حاصل از صادرات نیز با توجه به ماده ۱۰۵ و تبصره ۲ ماده ۱۴۷ قانون مالیاتهای مستقیم قابل قبول نخواهد بود. ۹۶/۵۰
اظهار نظر سازمان حسابرسی در خصوص نوسانات ارز
با توجه به التهابات ایجاد شده در اواخر سال ۱۳۹۶ در بازار آزاد ارز که نهایتاً منجر به اعلام نرخ یکسان ارز در تاریخ ۲۰ فروردین ۱۳۹۷ توسط بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران گردید.
آیا تغییرات نرخ ارز قابل دسترس پس از تاریخ صورت وضعیت مالی را میتوان به عنوان یک رویداد تعدیلی در تهیه صورتهای مالی دوره منتهی به ۲۹ اسفند ۱۳۹۶ محسوب نمود؟
پاسخ:
با توجه به استاندارد حسابداری ۵ با عنوان “رویدادهای بعد از تاریخ صورت وضعیت مالی رویدادهای تعدیلی به رویدادهایی اطلاق میشود که شواهدی در مورد شرایط موجود در تاریخ صورت وضعیت مالی فراهم میکند.
از سوی دیگر طبق بند ۱۹ استاندارد یاد شده، تغییرات عمده غیر متعارف در نرخ ارز بعد از تاریخ صورت وضعیت مالی به عنوان رویداد غیر تعدیلی محسوب شده است.
با این حال رویداد غیر تعدیلی معطوف به مواردی است که بیانگر شرایط ایجاد شده بعد از تاریخ صورت وضعیت مالی است.
با توجه به مراتب یاد شده در بالا ابهامات ایجاد شده در تاریخ صورت وضعیت مالی به گونه ای بوده است که بتوان تغییرات بعدی نرخ ارز را به عنوان یک رویداد تعدیلی محسوب کرد.
بدین ترتیب در صورتهای مالی یاد شده در پرسش بالا داراییها و بدهیهای ارزی باید با نرخ ارز قابل دسترس در تاریخ تأیید صورتهای مالی یا) به نرخ محقق شده قبل از آن تاریخ به ریال تسعیر شود.
ضمناً لازم است این موضوع به گونه ای مناسب در یادداشتهای توضیحی افشا شود.
مالیاتی صادر کنندگان است و ارتباطی به مهلت ایفای تعهدات ارزی صادر کنندگان مندرج در بند (۴) مصوبه ۱۷۷ ستاد
هماهنگی اقتصادی ندارد
۲- صادر کنندگان سالهای ۱۳۹۸ و ۱۳۹۹ مکلفند ۹۰ درصد ارزش پروانههای صادراتی اعلامی توسط گمرک ج.ا.ا را به چرخه
اقتصادی برگردانند.
(ج) روشهای برگشت ارز حاصل از صادرات به چرخه اقتصادی :
۱ – فروش ارز به صورت حواله در سامانه نیما.
۲ – واردات در مقابل صادرات خود.
۳- واگذاری ارز حاصل از صادرات به غیر.
۴ بازپرداخت بدهی تسهیلات ارزی دریافتی از شبکه بانکی صندوق توسعه ملی حساب ذخیره ارزی و فاینانس.
۵ – فروش ارز به صورت اسکناس به بانکها و صرافیهای مجاز با رعایت مقررات مربوطه.
د ـ سایر موارد :
۱- با توجه به سهمیه واردات تعیین شده برای پیله وران و تعاونیهای مرزنشین واردات انجام شده مذکور تا سقف تعیین شده وفق فهرست اعلامی وزارت ،صمت به عنوان رفع تعهد ارزی مورد پذیرش قرار میگیرد مازاد صادرات انجام شده نسبت به سقف یادشده مشمول رفع تعهد ارزی صادراتی می باشد.
۲- صادرکنندگان خدمات فنی و مهندسی با تایید وزارت صنعت، معدن و تجارت کمیته) ماده (۱۹) و سایر اشخاص صرفاً پس از احراز اهلیت اعتبار سنجی و در سقف تعیین شده توسط وزارت صنعت، معدن و تجارت در سامانه جامع تجارت، امکان عرضه ارز در سامانه نیما را خواهند داشت.
۳- صادر کنندگان خدمات فنی و مهندسی مورد تایید سازمان برنامه و بودجه کشور مکلف به بازگشت ۱۰ درصد مبلغ کل قرارداد براساس صورت وضعیت مورد تایید کارفرما و کمیته ماده (۱۹) مطابق بسته میباشند
۴ – کالاهایی که برای آزمون به خارج از کشور صادر و برگشت داده نمیشوند و یا کالاهایی ک به منظور عرضه در نمایشگاههای خارجی ارسال میشوند با تایید وزارت صمت و بر اساس اطلاعات دریافتی از گمرک ج.ا.ا مشمول ایفای تعهدات ارزی صادراتی
نمی باشند.
۵ – در صورت عدم برگشت ارز حاصل از صادرات در مهلتهای ،مقرر عدم ارائه خدمات توسط دستگاه های دولتی به شرح مندرج در بسته سیاستی اعمال خواهد شد.
در پایان
امیدوارم این مقاله برای شما مفید بوده باشد.
در صورت نیاز موسسه حسابداری رهنما بعنوان یکی از بهترین ارائه کنندگان خدمات حسابداری در رشت آماده پاسخگویی به سوالات شما می باشد
در این مقاله قصد داریم بصورت کامل در خصوص موضوع مهم فراخوان مالیات ارزش افزوده و مشمولین ثبت نام آن صحبت کنیم.
پس از راه اندازی سامانه مودیان همه مشمولان این قانون موظفند به ترتیبی که سازمان مقرر و اعلام می کند در سامانه مزبور ثبت نام نموده و معاملات خود را در آن ثبت نمایند ثبت معاملات خرید و فروش در سامانه مودیان به منزله ثبت در دفاتر قانونی است.
تا آن زمان ترتیبات ثبتنام نحوه ارائه اظهارنامه های مالیاتی و رسیدگی به آنها حسب مقررات قانون مالیات بر ارزش افزوده مصوب ۱۳۸۷/۲/۱۷ و اصلاحات بعدی آن است.
همانطور که می دانید این فراخوان ها مربوط به قانون قبلی ارزش افزوده مصوب ۱۳۸۷ است.
مسلماً تا اجرایی شدن رسمی این قانون در دی ماه ۱۴۰۰ سازمان مالیات فراخوانها را تغییر خواهد داد اما من برای اطلاع کلی از فراخوان های فعلی آنها را در زیر آورده ام.
فراخوان مالیات ارزش افزوده مرحله اول
کلیه واردکنندگان .
کلیه صادرکنندگان.
تمامی فعالان اقتصادی که مجموعه فروش کالاها و ارائه خدمات آنها در سال ۱۳۸۶ سه میلیارد ریال یا بیشتر بوده است.
کلیه فعالان اقتصادی که مجموعه فروش کالاها و ارائه خدمات آنها در ۵ ماه آغازین سال ۱۳۸۷ یک میلیارد و دویست و پنجاه میلیون ریال یا بیشتر بوده است.
فراخوان مالیات ارزش افزوده مرحله دوم
کارخانه ها و واحدهای تولیدی که برای آنها جواز تاسیس و پروانه بهره برداری از وزارت خانه ذیربط صادر شده یا میشود .
بهره برداران معادن ارائه دهندگان خدمات حسابرسی حسابداری و دفترداری و همچنین خدمات مالی.
حسابرسان رسمی شاغل.
موسسات حسابرسی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران.
ارائه دهندگان خدمات مدیریتی و مشاورهای.
ارائه دهندگان انواع خدمات انفورماتیک رایانهای سخت افزاری و نرم افزاری و طراحی سیستم.
متل ها و هتل های سه ستاره و بالاتر.
بنکداران.
عمده فروش ها .
فروشگاه های بزرگ .
واسطه های مالی نمایندگان توزیع کالاهای داخلی و وارداتی.
صاحبان انبارها .
نمایندگان موسسه های تجاری و صنعتی اعم از داخلی و خارجی.
موسسات حمل و نقل موتوری و باربری دارای مجوز .
از مراجع ذیربط زمینی دریایی و هوایی باربری به استثنای واحدهایی که صرفاً به امر حمل و نقل مسافر اشتغال دارند.
موسسات مهندسی و مهندسی مشاور موسسات تبلیغاتی و بازاریابی.
.
فراخوان ارزش افزوده مرحله سوم
کلیه اشخاص حقیقی و حقوقی که بر اساس شرایط مراحل اول و دوم ثبت نام مشمول اجرای نظام مالیات بر ارزش افزوده نگردیده اند در صورتی که در سال ۱۳۸۷ یا ۱۳۸۸ مجموعه فروش کالاها ارائه خدمات غیر معاف یا معاف و غیر معاف آنها ۳ میلیارد ریال و بالاتر می باشد.
فراخوان مالیات ارزش افزوده مرحله چهارم
کلیه اشخاص حقیقی و حقوقی که بر اساس شرایط مراحل اول و دوم و سوم ثبت نام مشمول اجرای نظام مالیات بر ارزش افزوده نگردیده اند در صورتی که شاغل به فعالیت های ذیل از جمله فعالیت های موضوع بند ب ماده ۹۶ قانون مالیاتهای مستقیم باشند با هر میزان فروش یا درآمد مشمول مرحله چهارم ثبت نام آموزش و اجرای قانون خواهند بود.
صاحبان کارگاه های صنعتی صنفی و غیر صنفی که دارای حداقل برق سه فاز ۵۰ آمپر باشد
فروشندگان طلا و جواهر.
فروشندگان آهنآلات.
صاحبان تالارهای پذیرایی و رستوران ها.
صاحبان متل و هتل های یک و دو ستاره و هتل آپارتمان.
کلیه صاحبین و فروشگاه های خودرو و بنگاه معاملات املاک.
صاحبان تعمیرگاه های مجاز خودرو.
چاپخانهداران.
صاحبان دفاتر اسناد رسمی.
صاحبان مراکز ارتباطات رایانهای.
دفاتر خدمات ارتباطی دفتر خدمات مشترکین تلفن همراه .
آژانسهای پستی و دفاتر خدمات دولت الکترونیک.
پلیس بعلاوه ۱۰.
دفاتر خدمات الکترونیک شهر.
کلیه صاحبان دفاتر خدمات مسافرتی و جهانگردی.
صاحبان سینماها، تماشاخانه ها و مکان های تفریحی و ورزشی.
فراخوان ارزش افزوده مرحله پنجم
کلیه اشخاص حقوقی که بر اساس شرایط مراحل اول دوم سوم و چهارم ثبت نام مشمول اجرای نظام مالیات بر ارزش افزوده نگردیده اند در صورتی که در هر یک از سالهای ۱۳۸۷ و ۱۳۸۸ یا ۱۳۸۹ مجموعه کالاها و ارائه خدمات غیر معاف یا معاف غیر معاف آنها یک میلیارد ریال و بیشتر باشد.
فراخوان مالیات ارزش افزوده مرحله ششم
اشخاص حقوقی و همچنین حقیقی صرف نظر از این مبلغ فروش سالانه موضوع ماده ۹۸ قانون مالیاتهای مستقیم که به فعالیت های ذیل اشتغال دارند.
مانند:
چلوکبابی ها و سالن های غذاخوری.
سفره خانه های سنتی.
فروشگاههای زنجیرهای با مالکیت واحد و با نام و نشان عنوان تجاری واحد فارغ از مساحت محل کسب و کار و نوع مجوز.
فراخوان ارزش افزوده مرحله هفتم
کلیه اشخاص حقوقی فعال با هر حجم از فروش و یا درآمد از محل عرضه کالا و ارائه خدمات مشمول که موجب فراخوان های قبلی تاکنون برای اجرای قانون فراخوان نشدهاند به استثنای اشخاص حقوقی با فعالیتهای صرفاً معاف موضوع ماده ۱۲ قانون مالیات بر ارزش افزوده
.
فراخوان مالیات ارزش افزوده مرحله هشتم
با عنایت به مفاد بند ۳ ماده ۲۹ آیین نامه اجرایی بند الف تبصره ۱۴ ماده واحد قانون بودجه سال ۱۳۹۹ کل کشور و اختیارات حاصل از مقررات ماده ۱۸ قانون مالیات بر ارزش افزوده کلیه جایگاه داران سوخت فرآورده های نفت و گاز با هر هدفی از فروش و یا درآمد کالا و ارائه خدمات که به موجب فراخوان های قبلی تاکنون برای اجرای قانون فراخوان نشدهاند مشمول اجرای قانون مالیات بر ارزش افزوده از ابتدای سال ۱۳۹۹ خواهند شد.
اشخاص مذکور که بعد از تاریخ اجرای فراخوان نیز ایجاد تاسیس و به سبت می رسند
و یا شروع به انجام فعالیت می کنند در صورت فعالیت با هر حجم از فروش و یا درآمد کالا و خدمات مشمول اجرای قانون از تاریخ شروع فعالیت می باشند.
نکته مهم
جایگاه داران که واجد شرایط فراخوان های یاد شده قبلی و اجرای قانون مالیات بر ارزش افزوده بوده اند حتی در صورت انطباق با شرایط مشمولیت مرحله هشتم ثبت نام این نظام مالیاتی جزء مودیان مشمول مراحل قبلی ثبت نام و اجرای قانون محسوب می شوند.
یعنی مکلف به اجرای مقررات از تاریخ مشمول فراخوان مربوط خواهند بود.
به عبارت دیگر کارمزد و مالیات و عوارض ارزش افزوده جایگاه داران در قیمتهای تکلیفی فرآورده های نفت و گاز لحاظ شده است و جایگاه داران اجازه وصول مالیات و عوارض ارزش افزوده مازاد بر قیمت تعیین شده را از خریداران سوخت ندارند.
در پایان
امیدوارم که این مطلب مورد استقبال شما مخاطبین عزیز وب سایت موسسه حسابداریرهنما قرار گرفته باشد.
در صورتی که هنوز برای شما سوال و ابهامی وحود دارد می توانید از طریق تماس تلفنی با همکاران بخش پشتیبانی وب سایت نسبت به رفع سوال و ابهامات خود اقدام نمایید.
فراخوان مشمولین ارزش افزوده | مرحله ۹
قابل توجه صاحبان واحدهای تهیه غذا (آشپزخانهها) و کافی شاپها
فراخوان ثبت نام و اجرای قانون مالیات بر ارزش افزوده
از ابتدای تیر ماه سال ۱۴۰۲ به موجب ماده (۱۳) قانون مالیات بر ارزش افزوده مصوب ۱۴۰۰/۰۳/۰۲، از آنجایی که تا زمان راهاندازی سامانه مودیان ترتیبات ثبت نام
حسب مقررات قانون مالیات بر ارزش افزوده مصوب ۱۳۸۷ میباشد، لذا بنــا بــه اختیــارات حاصــل از مقــررات مــاده (۱۸) قــانون مالیــات بــر ارزش افــزوده
مصوب۱۳۸۷/۰۲/۱۷،
کلیه اشخاص حقیقی و حقوقی که براساس شرایط فراخوانهای مراحل اول تا هشتم ثبت نام و اجرای قانون مالیات بر ارزش افزوده تاکنون مشمول اجرای این
نظام مالیاتی نشدهاند، در صورت اشتغال به فعالیتهای ذیل با هر میزان فروش یا درآمد، مشمول مرحله نهم ثبت نام محسوب و مکلف به اجرای مقررات قانون
از ابتدای تیرماه سال ۱۴۰۲ خواهند بود.
تهیه و ارائه انواع غذا به صورت بیرون بر (آشپزخانهها و کیترینگ ها) اعم از صنعتی یا خانگی
کافی شاپها
تذکر بسیار مهم:
فعالان اقتصادی که واجد شرایط مراحل اول تا هشتم ثبت نام و اجرای قانون مالیات بر ارزش افزوده بوده انـد، حتـی در صورت انطباق با شرایط مشمولیت مرحله
نهم ثبت نام این نظام مالیاتی جزء مؤدیان مشمول مراحل قبلی ثبت نام و اجرای قانون محسوب و مکلف به اجرای مقررات از تاریخ شمول فراخوان مربوط،
اگر شما هم صاحب یک خودرو گران قیمت هستید حتما تا کنون از خود سوال کرده اید که محاسبه مالیات خودروهای لوکس چگونه صورت میگیرد؟
در این مقاله قصد داریم به بررسی موضوع مهم مالیات خودروهایی که از لوکس هستند بپردازیم.
پس با ما همراه باشید:
اجازه دهید اول به این موضوع اشاره کنیم که مالیات خودرو لوکس با مالیات بر درآمد خودرو متفاوت است.
نظر به رویکرد دولت درخصوص تأمین بودجه از بخش مالیات، شاهد این هستیم که منابع جدید مالیاتی در سالهای اخیر توسط مجلس شورای اسلامی شناسایی شده است.
همانطور که حتما می دانید یکی از این منابع مالیاتی، مالیات خودروهای لوکس می باشد.
در ادامه این مقاله از سایت موسسه حسابداریرهنما به شکل جامع در خصوص آن صحبت خواهیم کرد.
پس با ما همراه ما باشید:
محاسبه مالیات خودروهای لوکس در سال ۱۳۹۹ چگونه بود؟
اولین نکته این است که این مالیات هنوز در ق.م.م به صورت دائمی پیش بینی نشده و البته در قوانین بودجه هر سال توسط مجلس شورای اسلامی مرقوم میگردد.
دقت داشته باشید که سال ۱۳۹۹ اولین سالی بود که قرار بر این شد مردم برای خودرو های لوکس خود مالیات بپردازند.
لازم به ذکر است که به سبب عدم وجود زیرساختهای مورد نیاز، این مالیات از هیچ شخصی دریافت نگردید.
اجازه دهید به بررسی قانون بودجه در سال ۱۳۹۹ (جزء ت تبصره ۶) و چند سوال در خصوص آن بپردازیم.
اولین سوالی که میتوان پرسید این است که: چه نوع خودروهایی در سال ۱۳۹۹ مشمول مالیات می شدند؟
در پاسخ باید بگوییم : کلیه خودروهای سواری و وانت دو کابین( مانند هایلوکس) که دارای شماره انتظامی شخصی باشند، که ارزش آنها از هفت میلیارد ۷.۰۰۰.۰۰۰.۰۰۰ ریال نیز بیشتر باشد، با نرخ دو دهم درصد نیز محاسبه میشود.
سؤال: چه نوع خودروهایی در سال ۱۳۹۹ مشمول این قانون یعنی مالیات خودرو های لوکس نبودند؟
پاسخ سوال:
خودروهایی که در داخل کشور تولید شده یا مونتاژ شده است توسط کارخانجات داخلی
(پیش از فروش توسط کارخانجات سازنده و مونتاژ کننده)
خودروهایی که وارداتی از گمرک توسط اشخاص بودند
(پیش از فروش توسط نمایندگان رسمی)
اما یک سوال اساسی که اینجا به وجود می آید این است که ارزش خودروها را چگونه مشخص می کنند؟
در پاسخ به این سوال رایج مالیاتی باید بگوییم که
ارزش کلیه خودروهای داخلی و خارجی توسط سازمان امور مالیاتی در بخشنامه ۲۰۰/۹۸/۸۸ مورخ ۱۳۹۸/۱۰/۰۹ اعلام شده است.
اما ۴ نکته کلیدی در ارتباط با مالیات خودرو های لوکس در سال ۱۳۹۹ وجود داشت که تک تک آنها را نام خواهیم برد.
اولین نکته: نیروی انتظامی موظف می باشد که اطلاعات مورد نیاز سازمان امور مالیاتی کشور در خصوص مالکیت خودرو را در اختیار سازمان امور مالیاتی قرار بدهد.
دومین نکته: سازمان امور مالیاتی کشور این تکلیف را بر عهده داشت که خودروهای لوکس مشمول مالیات و ارزش آنها را تا پایان خرداد سال ۱۳۹۹ تعیین نماید.
همچنین این سازمان باید این موضوع را به اطلاع اشخاصی که مشمول مالیات بودند می رساند.
سومین نکته: تمامی اشخاص حقیقی و حقوقی وظیفه داشتند که این مالیات را نهایتا تا پایان بهمنماه سال ۱۳۹۹ پرداخت کنند.
چهارمین نکته: تعویض نمودن پلاک خودروهای لوکس که به آنها مالیات تعلق گرفته است، پیش از پرداخت نمودن بدهی مالیاتیِ مورد انتقال
(شامل مالیات بر دارایی، نقل و انتقال قطعی و اجاره) ممنوع می باشد.
مالیات خودروهای لوکس سال ۱۴۰۰
یکی از مهم ترین نکاتی که در خصوص مالیات خودروهای لوکس آن هم در سال ۱۴۰۰ وجود داشت این است که مبنای اصلی اخذ مالیات خودرو، مجموع ارزش تمام خودروهای تحت تملک یک نفر و پلکانی شدنِ نحوه محاسبه آن می باشد.
قانون بودجه در سال ۱۴۰۰ (جزء ش تبصره ۶)
سؤالی که معمولاً پرسیده می شود این است که چه خودروهایی در این سال مشمول مالیات می شوند؟
در پاسخ باید بگوییم که کلیه مالکین چه اشخاص حقیقی و چه اشخاص حقوقی که دارای خودروهای سوای و وانت دو کابین که شماره انتظامی شخصی دارند و به نام خود یا فرزندانِ کمتر از ۱۸ سال و محجورِ تحت تکفل است و در انتها سال ۱۴۰۰ مجموع ارزش آنها بیش از ده میلیارد ریال می باشد.
یکی از رایج ترین سوالاتی که مراجعین از می پرسند این است که نرخ مالیات خودروهای لوکس چگونه محاسبه می گردد ؟
برای پاسخ به این سوال توجه شما را به موارد ذیل جلب میکنم.
تا ۱۰ میلیارد ۰ ریال معاف
۱- از ۱۰ میلیارد ریال تا ۱۵ میلیارد ریال یک درصد
۲- از ۱۵ میلیارد ریال تا ۳۰ میلیارد ریال دو درصد
۳- از ۳۰ میلیارد ریال تا ۴۵ میلیارد ریال سه درصد
۴- از ۴۵ میلیارد ریال به بالا چهار درصد
حالا شاید این سوال برای شما پیش بیاید که ارزش خودرو ها چگونه محاسبه و مشخص میشود؟
در حقیقت ارزش خودروهای داخلی و خارجی توسط سازمان امور مالیاتی کشور در بخشنامه ۲۰۰/۱۴۰۰/۹ مورخ ۱۴۰۰/۰۲/۲۱ اعلام شده است.
در این بخشنامه ۳ نکته مهم وجود دارد که به شرح موارد ذیل می باشد:
اولین نکته: سازمان امور مالیاتی کشور مکلف می باشد خودروهایی که مشمول مالیات هستند ارزش آنها را تا پایان خرداد سال ۱۴۰۰ مشخص نماید و این موضوع را به اطلاع اشخاصی که مشمول مالیات هستند برساند.
دومین نکته: تمامی اشخاص حقیقی و البته حقوقی مکلف بودند این مالیات را نهایتا تا پایان بهمن ماه سال ۱۴۰۰ پرداخت کنند.
سومین نکته: ثبت نقل و انتقال خودروهایی است که برای آنها مالیات مشخص گردیده شده، قبل از پرداخت بدهی مالیاتی مورد انتقال
(شامل مواردی مانند مالیات بر دارایی، نقل و انتقال قطعی و اجاره) ممنوع می باشد.
مالیات خودروهای لوکس در سال ۱۴۰۱ چه میزان می باشد؟
به این نکته دقت داشته باشید که مالیات خودروهای لوکس در سال ۱۴۰۱، شامل مجموع ارزش خودروهای یک شخص مبنای اخذ مالیات نمی باشد، بلکه ارزش هر خودرو مبنای اصلی جهت تعیین این مالیات قرار میگیرد.
چه مبنایی برای لوکس بودن خودرو در سال ۱۴۰۱ وجود دارد؟
توجه داشته باشید که در این سال ارزش انواع خودروی سواری و وانت های دو کابین که از شماره انتظامی شخصی برخوردارند مالکین {شامل: اشخاص حقیقی و حقوقی} بیشتر از ده میلیارد ریال مشمول مالیات سالانه خودرو خواهد شد.
نرخ مربوط به مالیات خودروهای لودر کس در ذیل درج شده است
۱- تا ۱۰ میلیارد ریال معاف
۲-از مبلغ ۱۰ میلیارد ریال تا مبلغ۱۵ میلیارد ریال یک درصد
۳– از مبلغ۱۵ میلیارد ریال تا مبلغ ۳۰ میلیارد ریال دو درصد
4- از مبلغ ۳۰ میلیارد ریال تا 45مبلغ میلیارد ریال سه درصد
۵– از مبلغ ۴۵ میلیارد ریال به بالا چهاردرصد
مقدار ارزش خودروهایی که ساخت داخل کشور هستند و آن دسته از خودروهایی که وارداتی هستند در سال ۱۴۰۱ به چه صورت است؟
باز هم مانند موارد قبلی ارزش خودروهایی که تولید داخلی و خارجی هستند توسط سازمان امور مالیاتی کشور در بخشنامه ای دیگر به شماره ۲۰۰/۱۴۰۰/۸۱ مورخ ۱۴۰۰/۱۰/۲۸ اعلام شد
۳ نکته در این بخشنامه وجود دارد که آنها را برای شما به شرح ذیل درج کرده ایم.
اولین نکته) سازمان امور مالیاتی کشور وظیفه دارد نسبت به شناسایی و تعیین خودروهایی که مشمول مالیات بر خودروهای لوکس هستند حداکثر تا پایان خرداد ماه سال ۱۴۰۱ اقدام نموده و مراتب را به نحو مقتضی به اطلاع تمامی اشخاصی که مشمول مالیات میشوند، برساند.
دومین نکته) تمامی اشخاصی که مشمول پرداخت این مالیات هستند مکلفند این مالیات را نهایتا تا آخر بهمن سال۱۴۰۱ پرداخت نمایند.
نکته سوم) کلیه ثبت نقل و انتقال خودروهایی که برای آنها مالیات وضع شده است، پیش از پرداخت کردن بدهی مالیاتیِ خود مورد انتقال
(مواردی شامل مالیات بر دارایی، نقل و انتقال قطعی و اجاره) ممنوع می باشد.
آیا امکان تقسیط کردن مالیات خودروهای لوکس برای صاحبین این خودرو ها وجود دارد؟
بله البته
در بخشنامه شماره ۲۰۰/۳۵۳۸۷ سازمان امور مالیاتی امکانی برای صاحبین خودروهای لوکس فراهم کرده است تا بتوانند مالیات خود را بدون مشکل پرداخت کنند.
بخشنامه شماره ۲۰۰/۳۵۳۸۷ مورخ ۱۲/۰۶/۱۴۰۱ به شرح ذیل می باشد:
در راستای ماده ۴۷ قانون محاسبات عمومی و همچنین ماده ۱۶۷ ق.م.م، تقسیط مالیات خودروهای لوکس، امکانپذیر است.
لذا در همین راستا تقسیط بدهی اشخاص یاد شده تا ۶ ماه به مدیران کل امور مالیاتی تفویض میگردد.
مدیران کل نیز مجاز به تفویض اختیار مزبور به معاونان و رؤسای امور مالیاتی ذی ربط خواهند بود.
شاید با خود بپرسید که ما چگونه می توانیم بفهمیم که برای ما مالیات خودرو های لوکس وضع شده است.
یا اینکه چقدر باید به سازمان امور مالیاتی بپردازیم؟
شما عزیزان می توانید با با مراجعه به وب سایت رسمی سازمان امور مالیاتی جمهوری اسلامی ایران به آدرس my.tax.gov.ir و وارد کردن رمز و پسوردی که سازمان امور مالیاتی از طریق پیامک در اختیار شما قرار داده ، میتوانید مبلغ مالیات خودروی لوکس خود را مشاهده نمایید.
آیا امکان اعتراض کردن به مالیات مربوط به خودرو های لوکس وجود دارد؟
بله امکان اعتراض به این مالیات وجود دارد.
این کار از طریق استناد به ماده ۱۷۰ قانون ق.م.م امکانپذیر می باشد.
مرجع رسیدگی کردن به تمامی اختلافات که در تشخیص مالیاتهای موضوع این قانون بین اداره امور مالیاتی کشور و مؤدی ایجاد بشود، هیأت حلاختلاف مالیاتی است.
نتیجه گیری در خصوص مبحث مالیات خودرو های لوکس
ما در این مقاله از وب سایت موسسه حسابداری رهنما در خصوص موضوع مالیات خودروهای لوکس در سال ۱۳۹۹، ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱ صحبت نمودیم.
قانون مربوط به بودجه سالهای مختلف در تبصره ۶، نرخ مالیات خودروهای لوکس را بیان می نماید که هر سال با توجه به بخشنامههایی که تصوی تصویب شده متغیر است.
اگر در مورد هر هرکدام از قوانین مالیاتی خودروهای لوکس سؤال دارید میتوانید از مشاوره مالیاتی آنلاین، تلفنی و حضوری مؤسسه ما استفاده نمایید.
خرید خودروهای لوکس به علت وجود مالیات بر ارزش افزوده بسیار پردردسر است و بسیاری از مشتریان به دنبال راههایی برای کاهش هزینهها هستند.
اگر شما به دنبال خرید خودروی لوکس هستید، بهتر است با یک مشاور مالی یا مشاور خودرو صحبت کرده و از اینکه در مالیات بر ارزش افزوده برای خودرو خود شامل می شوید، مطمئن شوید.
در ادامه به برخی از سوالات متداول در خصوص مالیات مربوط به خودرو های لوکس پاسخ می دهیم.
آیا مالیات برای خودروهای لوکس سالانه می باشد؟
بله، هر سال باید نسبت به پرداخت این نوع مالیات اقدام کرد.
چه معافیت هایی برای خودروهای لوکس وجود دارد؟
در سال ۱۳۹۹ کلیه خودروهای تولید شده و مونتاژ شده توسط کارخانجات ایرانی (پیش از فروش توسط کارخانجات سازنده و مونتاژ کننده) و خودروهای وارداتی از گمرک توسط اشخاص {پیش از فروش توسط نمایندگان رسمی) دارای معافیت مالیاتی هستند و در سال ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱ تا ۱۰ میلیارد ریال معاف از مالیات خودرو های لوکس می باشند.
جهت پرداخت مالیات خودروهای لوکس چه اقدامی باید صورت پذیرد؟
جهت پرداخت کردن امور مالیات خودروهایی که لوکس به شمار می آیند می توانید به سایت my.tax.gov.ir مراجعه نمایید.
استفاده از وکیل مالیاتی متخصص توسط فعالین اقتصادی می تواند مزایایی بسیاری برای آنها داشته باشد
حتی در برخی موارد پیش آمده است که افراد به دلیل عدم اطلاع از قوانین امور مالیاتی کشور متحمل زیان هایی می شوند.
که به دنبال راهی جهت به حداقل رساندن خسارت های وارده شده ناشی از عدم اطلاع دقیق از قوانین هستند.
وکیل مالیاتی یا حقوقی مالیاتی ، یک وکیل حقوقی است که در زمینه قوانین و مقررات مالیاتی فعالیت می کند.
این شخص به شما کمک می کند تا مالیات خود را به درستی پرداخت کنید و در صورت بروز اختلافات با مراجع مالیاتی، به شما کمک می کند تا از حقوق و
حقوقهای خود دفاع کنید.
وکیل مالیاتی نیز مانند سایر وکلا به مطالعه، تحقیق و آمادگی برای دفاع در دادگاه و پیشنهاد حل وفقی برای بحث های مالیاتی مشتریانش مشغول است.
پس می توان نتیجه گرفت جهت رسیدن به این هدف استفاده از یک فرد متخصص در این حوزه می تواند یک امر ضروری باشد .
در قانون جمهوری اسلامی یکی از کسانی که می توانند در حوزه ی حقوقی و کیفری فعالیت داشته باشد و در صورت نیاز افراد، موانع مالیاتی پیش روی آن ها
را مرتفع گرداند وکیل مالیاتی می باشد .
بصورت کلی وکیل مالیاتی شخصی است که می تواند مشخص کند رابطه مالیاتی بین افراد و دولت به چه طریقی باید صورت گیرد.
این شخص در یک رابطه دوجانبه به دولت در راستای جلوگیری از فرارمالیاتی کمک شایانی می کند.
البته به اشخاص حقیقی و حقوقی جهت دفاع از پرونده های مالیاتی که در سازمان مالیاتی دارند هم کمک شایانی می کند.
لازم به ذکر است استفاده از وکیل مالیاتی می تواند در حوزه ی اقتصادی برای فعالین اقتصادی بسیار مفید باشد.
حتماً بر این موضوع واقف هستید کهسامان دهی مالیاتی در واقع باعث بهبود روند نقدینگی در کشور است
اکثرا در کشور های توسعه یافته و رده اول جهان سیستم مالیاتی یکی از اساسی ترین نقش ها را در حوزه ی اقتصاد بازی می کند.
بصورت کلی کشورها در تلاش می باشند تا روند اقتصادی خود را به شکلی سامان دهی کنند که بتوانند دعاوی پیش آمده را در این حوزه به بهترین روش
مدیریت کنند .
به یاد داشته باشید که در این نوع سیستم ها، مالیات ازمهم ترین ابزار دولت می باشد.
البته باید به این موضوع هم توجه داشته باشیم که دولت موظف است در کنار دریافت مالیات خدمات اجتماعی مناسبی هم به شهروندان ارائه کند.
اجازه دهید تا موضوع را ساده تر بیان کنیم.
اگر دولت بتواند در یک مسیر درست از موضوع مالیات ستانی قرار گیرد در حقیقت توانسته است روند نقدینگی را مدیریت نماید.
به همین سبب است که این موضوع مالیات ستانی بسیار بیشتر از پیش مورد توجه مسئولین مالیاتی مملکت ما نیز قرار گرفته است.
در نتیجه تلاش کلیه مسئولین مالیاتی بر این می باشد که سیاست های درست در مملکت جایگزین سیاست های ناکارآمد و قدیمی گردد.
آیا وکیل مالیاتی با حسابدار چه تفاوتی با هم دارند؟
وکیل مالیاتی و حسابدار دو حرفه متفاوت هستند که در زمینههای مختلفی فعالیت میکنند.
به یاد داشته باشید که وکیل مالیاتی، حرفهای است که در زمینه قوانین مالیاتی و مسائل مربوط به آن کار میکند.
این وکیلها به مشتریان خود در امور مالیاتی کمک میکنند و به آنها راهنمایی میدهند که چگونه از قوانین مالیاتی استفاده کنند و چگونه مالیات خود را
کاهش دهند.
وکیل مالیاتی همچنین به مشتریان خود در صورت بروز اختلافات با مراجع مالیاتی کمک میکند و به آنها در دفاع از حقوقشان کمک میکند.
حسابدار، حرفهای است که در زمینه حسابداری و امور مالی شرکتها و سازمانها فعالیت میکند.
حسابداران به مشتریان خود در امور مالی شرکتها کمک میکنند و به آنها راهنمایی میدهند که چگونه با مسائل مالی شرکت خود برخورد کنند.
حسابداران همچنین به مشتریان خود در صورت بروز اختلافات با مراجع مالی کمک میکنند و به آنها در دفاع از حقوقشان کمک میکنند.
به طور کلی، وکیل مالیاتی در زمینه قوانین مالیاتی فعالیت میکند، در حالی که حسابدار در زمینه حسابداری و امور مالی فعالیت میکند.
هر دو حرفه بسیار مهم و حیاتی برای شرکتها و سازمانها هستند و نقش بسزایی در رونق و پیشرفت آنها دارند.
وکیل مالیاتی و مدیر مالی چه تفاوتی با هم دارند؟
در پاسخ به این سوال باید بگوییم که درست مانند سوالی قبلی وکیل مالیاتی و مدیر مالی نیز دو حرفه متفاوت هستند.
وکیل مالیاتی در زمینه امور مالیاتی فعالی است و به مراجعه کنندگان خود برای نتیچه گرفتن در امور مالیاتی کمک شایانی میکند، در صورتیکه که مدیر مالی
به عنوان یک عضو کلیدی در تصمیمگیریهای مالی شرکت فعالیت میکند.
مدیر مالی مسئول ارائه گزارشهای مالی و بودجهریزی شرکت است و به برنامهریزی و کنترل هزینههای شرکت کمک میکند.
علاوه بر این، مدیر مالی نقش مهمی در تصمیمگیریهای سرمایهگذاری و انتخاب منابع تأمین مالی دارد.
به طور کلی، وکیل مالیاتی در زمینه قوانین مالیاتی فعالیت میکند، در حالی که مدیر مالی نقش اساسی در تصمیمگیریهای مالی شرکت دارد.
آیا وکیل مالیاتی همان مشاور مالیاتی است ؟
این یکی از سوالاتی است که به بسیار زیاد از همکاران ما پرسیده می شود.
وکیل مالیاتی و مشاور مالیاتی با هم تفاوت دارند.
وکیل مالیاتی به عنوان یک وکیل در زمینه قوانین مالیاتی فعالیت میکند و به مشتریان خود در امور قانونی مالیاتی کمک میکند.
در حالی که مشاور مالیاتی به عنوان یک مشاور مالی در زمینه مالیات فعالیت میکند و به مشتریان خود در برنامهریزی مالیات و کاهش هزینههای مالیاتی کمک میکند.
در حقیقت چون در امور مالیاتی شفافیت به شکل مطلوب رویت نمی گردد مطلوب است که:
فعالین اقتصادی استفاده از وکیل مالیاتی مناسب را در برنامه کاری خود قرار دهند.
در بییانی ساده میتوان اینطور عنوان کرد که وکلای مالیاتی به گونه ای بلد راه هستند و این امکان را در اختیار مودی قرار می دهند که بتوان از حق و حقوق خود
در برابر نظام مالیاتی دفاع کند.
حتی در کشورهای رده یک دنیا هم از این افراد تحت عنوان مشاور مالی و مالیاتی استفاده می شود.
با استفاده از راهنمایی های این افراد بروز اشتباهات مختلف در حوزه مالیاتی و قانونی را به حداقل می رسانند .
یک وکیل مالیاتی خبره باید دارای ویژگیهای زیر باشد:
۱- آگاهی کامل از قوانین مالیاتی:
برای اینکه یک وکیل مالیاتی موفق باشد، باید با تمام قوانین و مقررات مالیاتی آشنایی داشته باشد. این شامل قوانین مالیاتی فدرال و ایالتی، مجوزها و
راهنماییهای مربوط به تهیه اظهارنامه مالیاتی، درخواست تمدید مهلت و سایر موارد است.
۲- توانایی حل مسائل مالیاتی:
وکیل مالیاتی خبره باید توانایی حل مسائل مالیاتی و به دست آوردن حقوق مشتریان خود را داشته باشد.
۳- توانایی نوشتن اظهارنامه مالیاتی:
اظهارنامه مالیاتی یکی از مهمترین اسناد مالی در زندگی افراد است، لذا وکیل مالیاتی باید توانایی تهیه و نوشتن اظهارنامههای کارآمد و کامل را داشته باشد.
۴- توانایی مذاکره با مقامات مالیاتی:
وکیل مالیاتی باید توانایی مذاکره با مقامات مالیاتی داشته باشد تا برای مشتریان خود به حقوق بیشتری دست یابد.
۵- تجربه:
وکیل مالیاتی خبره برای حل مسائل مشتریان خود، باید تجربه کافی در زمینهی مالیات داشته باشد.
همچنین باید دارای تعداد زیادی از مشتریان قبلی خود باشد که به او اعتماد داشتهاند.
وکیل مالیاتی دقیقاً چه شخصی است؟
وکیل مالیاتی فردی می باشد که میتواند دانشآموخته رشته حقوق باشد.
این فرد می تواند بعنوان وکیل پایه یک دادگستری در حوزه مالیاتی هم از تخصص بالایی برخوردار است .
البته برای اینکه یک فرد وکیل مالیاتی باشد ضرورتی مبنی بر اینکه حتما دارای پروانه وکالت باشد نیست.
این امکان وجود داردکه صرفاً فردی باشد فاقد پروانه وکالت .
دارای مدرک حسابداری بوده و البته اشراف کامل به امور مالیاتی داشته باشد تا بتواند بعنوان مشاور و یا وکیل مالیاتی شناخته شود.
به یاد داشته باشید که یک وکیل مالیاتی با تجربه و متخصص نسبت به حقوق و قوانین مالیاتی، حسابداری و حسابرسی دارای تبحر بسیار زیادی است.
با آگاهی کامل و جامعی که از قوانین وبخشنامه ها و آیین نامههای مالیاتی که دارد، میتواند با داشتن وکالت نامه رسمی از یک مودی از اظهارنامه های
مالیاتی آن دفاع بعمل آورد.
استفاده از وکیل مالیاتی در پرداخت مالیات کمتر به کمک پشتیبانی و دادرسی مالیاتی به درستی تاثیر بسزایی در سرنوشت مالیاتی فعالین اقتصادی دارد.
به همین سبب توصیه ما بعنوان یکی ازبهترین شرکت های حسابداری در رشت و استان گیلان به آن دسته ازافرادی که بعنوان یک شخص حقیقی یا
حقوقی در اداره مالیات از پرونده مالیاتی برخوردار هستند این است که بی بروبرگرد با یک وکیل و یا مشاور مالیاتی متخصص قرارداد همکاری ببندند.
این قرارداد به مودیان کمک می کند تا در صورت نیاز و در شرایط ضروری وکلای مالیاتی بتوانند با ارائه و تنظیم لایحههای تخصصی مطابق با استانداردهای
حسابداری و مالیاتی اقدام به دفاع از حق و حقوق آنها در برابر ممیزین مالیاتی کنند.
ویژگی یک وکیل مالیاتی حرفه ای چیست؟
صاحبین کسب وکارها و البته مدیران شرکتها همیشه برای اینکه بتوانند فعالیت های تجاری، بازرگانی و بازاریابی که دارند را در مسیری امن و بدون ریسک
مالیاتی قرار دهند، نیازمند حضور متخصصین امور مالی و البته وکلای مالیاتی خبره می باشند.
این نیاز به این سبب است تا مسیرهای پر پیچ و خم قانون مالیاتی را پست سر بگذارند.
این کارتنها در صورت حمایت و مشورت با یک وکیل مالیاتی دوراندیش و با تجربه صورت میگیرد به بهترین شکل ممکن بپیمایند.
اما زمانی که استفاده از وکیل مالیاتی را در برنامه های وخود قرار دادید باید بدانید که یک وکیل مالیاتی متخصص دارای چه ویژگی هایی است.
۱- وکیل مالیاتی باید از تسلط کامل به قوانین مالیاتی روز کشور برخوردار باشد.
این شخصی باید به تمام بخشنامهها، آیین نامه ها و تبصرههای مالیاتی اشراف کامل داشته باشند.
۲-قدرت ارتباطی بسیاربالا در مذاکره با ممیزین مالیاتی، اشراف کامل بر روندهای مالی، مالیاتی و هیات های حل اختلاف را می توانیم از دیگر ویژگیهای وکلای
مالیاتی بدانیم.
۳-یک وکیل مالیاتی باید همیشه به روز باشد، قوانین جدید حاکم بر کشور را شناسایی کرده و به آنها تسلط کافی داشته باشد.
۳- آشنایی کامل به قوانین مربوط به بیمه تأمین اجتماعی، اصول و قوانین مالیاتی را می توان از اساسیترین نیازهای یک وکیل مالیاتی جهت پوشش امور مالی
یک کسب و کار دانست.
دقت داشته باشید که وکلای مالیاتی جهت انجام پروژههای شرکتها، مؤسسات و سایر کسب و کارها نیاز به مهارت بالای عملکرد در حل اختلافهای مالیاتی
و دفاع از شرکتها را دارا هستند.
در این قسمت از مقاله قصد داریم به چند عدد از سؤالات متداولی که در ارتباط با امور مرتبط با استفاده از وکیل مالیاتی وجود دارند پاسخ دهیم.
یک وکیل مالیاتی متخصص باید از چه شرایطی برخوردار باشد؟
به هنگام استفاده از وکیل و یا مشاور مالیاتیبه یاد داشته باشید که آن فرد باید از یک وکیل دادگستری یا یک فردی متخصص و تحصیلکرده در زمینه مالی و
حسابداری باشد
متاسفانه افراد زیادی هستند که تجربه کمی که در زمینه مالی و مالیاتی دارند.
ولی سعی می کنند خود را یک وکیل مالیاتی خبره نشان دهند .
اما شما بعنوان کسی که قصد دریافت خدمات مالی و مالیاتی را دارید به هنگام عقد قرارداد باید به روزومه کاری و سوابق موفقیت آمیزی که در زمینه امور
مالیاتی دارند توجه کنید.
در ادامه قصد داریم به سوالات متداولی که در خصوص استفاده از وکیل مالیاتی در کسب و کارها وجود دارند پاسخ دهیم.
چه سازمان یا ارگانی نرخ مالیات را تعیین می کند؟
همانطور که قبلاً هم به این موضوع اشاره کردیم مالیات توسط قانون و دولت تعیین می شو.
نرخ مالیات در واقعیت مبلغی می باشد که یک شخص حقیقی و حقوقی باید نسبت به پرداخت آن در زمان قانونی اقدام کند.
شخصی فوت کرده است، آیا به اموالی که از خود به جای گذاشته هم مالیات تعلق می گیرد؟
بله هرزمان در نتیجه فوت شخصی اموالی از متوفی باقی ماند.
به شرح مذکور در ماده ۱۷ ق.م.م مشمول مالیات می شود.
چه مواردی مشمول مالیات بر درآمد خواهد شد؟
به یاد داشته باشید که مالیات بر درآمد نوعی مالیات می باشد که توسط دولت بر افراد و اشخاص اعمال خواهد شد.
بسته به درآمد و عواید پرداختکننده مالیات می تواند متغیر باشد.
معمولا مقدار این نوع مالیات برابر درصدی از درآمد قابل مالیات ستانی می باشد.
در پایان:
امیدواریم که این مقاله مورد توجه شما مخاطبین عزیز قرار گرفته باشد.
در صورتی که جهت انجام تکالیف مالیاتی نیاز به مشاوره دارید می توانید روی کمک وکلای مالیاتی موسسه حسابداری رهنما حساب کنید.
در رابطه با موسسه حسابداری رهنما
موسسه حسابداری رهنما یکی از بهترین و معتبرترین موسسات حسابداری در رشت است که برای ارایه خدمات حسابداری، مالی و مشاوره به شرکتها و
سازمانها ایجاد شده است.
این موسسه با دارا بودن تیمی متخصص و مجرب در حوزه حسابداری و مالی، توانسته است به یکی از پرطرفدارترین موسسات در این حوزه تبدیل شود.
یکی از خدمات اصلی این موسسه، ارایه خدمات حسابداری و مالی به شرکتها است. این خدمات شامل تدوین صورتهای مالی، تهیه و ارسال گزارشات مالی
و مالیاتی نیز میشود.
همچنین، با ارایه خدمات مشاوره مالی، رهنما به شرکتها کمک میکند تا برای رشد و توسعه پایدار بیشتر خود اقدامات مناسبی انجام دهند.
رهنما به عنوان یک موسسه حسابداری معتبر، به سازمانها و شرکتها نیز خدمات مالیاتی ارایه میدهد.
این خدمات شامل تهیه و ارسال گزارشات مالیاتی، پردازش و تنظیم فایلهای مالیاتی، تهیه و ارسال گزارشات مالیاتی برای ادارات مالیاتی و تنظیم و ارسال
بیانیه مالیاتی است.
دیگر خدمات موسسه حسابداری رهنما، شامل تدوین قراردادهای حسابداری، آموزش حسابداری و مالی و همچنین خدمات حقوقی مرتبط با حوزه حسابداری و
مالی است.
با داشتن تیمی مجرب و متخصص، رهنما توانسته است به یکی از بهترین و معتبرترین موسسات حسابداری در ایران تبدیل شود.
در نتیجه، اگر شما به دنبال یک موسسه حسابداری و مالی مطمئن هستید، موسسه حسابداری رهنما یکی از بهترین گزینهها است.
این موسسه با داشتن تیمی مجرب و متخصص، میتواند به شما خدمات مناسب و عالی را ارایه دهد.
آیا در ارتباط با مالیات حقوق کارکنان منطقه آزاد اطلاعی دارید؟
یکی از سوالاتی که به دفعات زیاد از بخش پشتیبانی وب سایت موسسه حسابداری رهنما پرسیده شده است بحث مالیات حقوق کارکنان مناطق آزاد یا پارک های علم و فناوری است.
که آیا اصلا به حقوق کارکنان پارک های علم و فناوری مالیات بر حقوق تعلق میگیرد یا خیر.
بنابراین ما تصمیم گرفتیم در یک مطلب بصورت کوتاه و مفید این موضوع را برای شما مخاطبین عزیز توضیح دهیم تا دیگر به هیچ عنوان دچار ابهام و اشتباه نشوید.
پارک علم و فناوری کجاست و چرا اینقدر به آن اهمیت داده می شود؟
دوستان عزیز دقت داشته باشند که پارک علم و فناوری در حقیقت یک نهاد اجتماعی می باشد.
این نهاد با حمایت کردن از کسب و کارهای کوچک و متوسط به رشد و توسعۀ اقتصادی کشور کمک بسیار شایانی می کند.
اجازه دهید این موضوع را ساده تر تشریح کنیم:
پارک علم و فناوری یک حلقۀ اتصال بین مراکز علمی و پژوهشی و کارآفرینی می باشد.
سالانه تعدادی زیادی از افراد در این پارک های علم و فناوری در سرتاسر کشور مشغول به تولید علم و ایده پردازی می شوند.
توجه داشته باشید که در پارک علم و فناوری علاوه بر فضای کاری که در اختیار واجدین شرایط قرار می گیرد
امکانات متنوعی برای توسعۀ بخشیدن به فناوری و تبدیل علم به تولید موجود است.
توضیحی کوتاه در خصوص مناطق آزاد تجاری:
تحریمات کمتر: یکی از ویژگیهای مهم مناطق آزاد در کشور ایران این است که در آنها تحریمات بین المللی کمتری وجود دارد.
جذب سرمایهگذاری: مناطق آزاد، از جمله قزوین، ماکو و چابهار، بسیاری از شرایط لازم برای جذب سرمایهگذاری را دارند.
به این ترتیب، امکان رشد اقتصادی و ایجاد شغل در این مناطق بهینه میشود.
افزایش صادرات: با تأسیس مناطق آزاد، فرصت توسعه صادرات در کشور افزایش مییابد.
زیرساختهای کاملتر: برخلاف بسیاری از مناطق، مناطق آزاد اغلب دارای زیرساختهای کاملتری مانند بنادر، فرودگاهها و جادههای خوب هستند که به رشد اقتصادی در این مناطق کمک میکنند.
تخفیف مالیاتی: برخی از مناطق آزاد، تخفیف مالیاتی برای سرمایهگذارانی که در آنها فعالیت میکنند، فراهم میکنند.
این ویژگی میتواند جذب سرمایهگذاری در این مناطق را تسهیل کند.
بحث داغ مناطق آزاد تجاری تحت عنوان راهکاری متفکرانه جهت مقابله کردن با رکود حاصل از جنگ جهانی دوم در خیلی از کشورهای غربی مطرح شد.
ایدهای ابتدایی که در آغاز کار جهت مناطق آزاد به رسمیت شناخته شد این بود که با قوانین منعطف تر و البته در نظر گرفتن معافیتهایی در این مناطق بتوانند به جریان جذب سرمایه شتاب ببخشند.
در کشور عزیزمان ایران نیز در سال ۱۳۶۸ به موجب تبصره ۱۹ قانون برنامه اول توسعه، مجلس شورای اسلامی به دولت آن زمان اجازه داد تا در سه نقطه مرزی کشورمان مناطق آزاد تجاری و صنعتی ایجاد نمایند.
در زمان فعلی ما در کشور مان از ۷ منطقه آزاد تجاری و صنعتی برخوردار هستیم
بصورت کلی اهداف مختلفی برای این مناطق تعیین گردیده است که از آن جمله میتوان به موارد زیر اشاره نمود:
۱_ایجاد اشتغال کاری سالم و مولد.
۲_ جذب سرمایه گذار و افزایش درآمد عمومی آن منطقه و حتی آن استان.
۳_ تنظیم کردن بازار کار و کالا
۴_ کنترل نمودن تورم.
در جمهوری اسلامی ایران مناطق تجاری دیگری تحت عنوان مناطق ویژه اقتصادی نیز وجود دارند.
البته در این مناطق معافیتهایی برای تاجران و تولیدکنندگان نیز در نظر گرفته شده است.
در خصوص مبحث مهم مالیات بر حقوق کارکنان منطقه آزاد تجاری و پارک علم و فناوری به این مهم توجه داشته باشید تا قبل از رای دیوان در تاریخ ۳۰ اردیبهشت سال ۱۳۹۹ به سبب اینکه قانون مناطق آزاد تجاری بر پارک های علم و فناوری مترتب بود به همین اساس حقوق کارکنان پارک های علم و فناوری از مالیات بر حقوق معاف بود.
اما در تاریخ ۳۰/۰۲/۱۳۹۹ که دیوان عدالت اداری رای مبنی بر اینکه مناطق آزاد تجاری کارکنانش از مالیات بر حقوق معاف نیستند داد.
درنتیجه کلیه کارکنان و البته شاغلین بخش خصوصی که در مناطق آزاد تجاری مشغول به فعالیت هستند از مالیات بر حقوق معاف نمی باشند.
خب به این نتیجه می رسیم که پارک های علم و فناوری نیز از مالیات بر حقوق معاف نمی باشند.
به عبارت دیگر معافیت حقوق این عزیزان لغو گردیده است.
میتوانیم اینطور عنوان کنیم کسانی که در پارک های علم و فناوری مشغول به فعالیت هستند دیگر معافیت مالیات بر حقوق به حقوق دستمزد آنها تعلق نخواهد گرفت.
امیدواریم که این مطلب مورد توجه شما قرار گرفته باشد.
در صورتی که نیاز به خدمات یک موسسه حسابداری خبره دارید میتوانید روی کمک موسسه حسابداری رهنما زیر مجموعه شرکت حسابداری رهنما محاسب کاسپین حساب کنید.
خرید نرم افزار سپیدار در رشت و بررسی مزایا و معایب آن
اگر به دنیال خرید نرم افزار حسابداری سپیدار در رشت یا هر شهر دیگری هستید ولی نمی دانید که آیا این نرم افزار حسابداری برای کسب و کار شما مناسب است یا خیر این مقاله را مطالعه نمایید.
مزایا و معایب نرم افزار سپیدار
در این مقاله از مجموعه مقالات وب سایت موسسه حسابداری رهنما قصد داریم تا شما را با مزایا و معایب نرم افزار حسابداری سپیدار همکاران سیستم آشنا کنیم.
حتماً می دانید که نرم افزار سپیدار سیستم، یکی از شناخته شده ترین ، بزرگ ترین و کاربردی ترین نرم افزار های موجود در بازار ایران به شمار می آید..
برای اینکه بتوانید در خصوص نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم تصمیم بگیرید نیاز است که یک چهارچوب استاندارد از عملکرد یک نرم افزار حسابداری خوب در ذهن خود داشته باشید.
در نتیجه بهتر است ابتدا شما را با با ویژگی های یک نرم افزار حسابداری ایده آل آشنا کنیم.
در ادامه مقاله برای شما توضیح خواهیم داد که انتخاب یک نرم افزار حسابداری خوب چقدر در موفقیت کسب و کار شما می تواند تاثیر گذار باشد.
نرم افزار حسابداری چیست و چه کاربردی دارد؟ در شهر رشت کدام نرم افزار حسابداری در دسترس است؟
توجه داشته باشید که مهم ترین قسمت مالی کسب و کار شما را نرم افزار حسابداری تشکیل می دهد.
این نرم افزار حسابداری است که امکان صدور گزارشات مالی دقیق و متنوع را برای شما فراهم می سازد.
برخی از نرم افزار ها برای کسب و کارهای کوچک و برخی دیگر هم برای کسب و کارهای بزرگ مورد استفاده قرار می گیرند.
از اصلی ترین مزایای یک نرم افزار حسابداری میتوان به کاهش خطاها، برخورداری از اطلاعات به روز و جامع، سرعت بخشیدن به امور و نظم دادن به سیستم مالی دانست.
حتما حالا برای شما این سوال پیش آمده است که چه نرم افزار حسابداری برای شما مناسب است با توجه به اینکه تعداد زیادی از شرکت های نرم افزاری در ایران فعالیت دارند که تمامی آنها اعتقاد دارند بهترین نرم افزار حسابداری را روانه بازار می کنند.
در ادامه به بررسی ویژگی های یک نرم افزار حسابداری ایده آل خواهیم پرداخت.
برای خرید نرم افزار حسابداری سپیدار در رشت یا سایر نقاط کشور خیلی راحت می توانید از طریق وب سایت این شرکت اقدام به خرید کنید اما ابتدا نیاز است به بررسی برخی موارد بپردازید.
از اصلی ترین ویژگی های یک نرم افزار حسابداری ایده آل میتوان به مواردی همچون:
به روز رسانی های زود هنگام.
برخورداری از سیستم یک پارچه.
امکان برخورداری از سیستم پشتیبانی قدرتمند.
سرعت بالا به هنگام ثبت و صدور گزارشات مالی.
قابلیت تبدیل اطلاعات باشد.
یکی از مهم ترین نکات قبل از خرید نرم افزار حسابداری سپیدار در رشت یا هر شهر دیگری باید بدانید این است که یک نرم افزار حسابداری خوب دارای چه ویژگی های پایه ای می باشد.
نرم افزار سپیدار دارای ویژگی های ذیل می باشد:
۱_ به روز بودن نرم افزار حسابداری :
به روز بودن نرم افزار حسابداری سپیدار، یکی از اصلی ترین ویژگی های این نرم افزار به شمار می آید.
مثلاً، این برنامه حسابداری به صورت کامل با آخرین قوانین مالی و مالیاتی تصویب شده در کشور، سازگار و هماهنگ است.
۲_ امکان یکپارچگی در نرم افزار سپیدار
یکی دیگر از ویژگی های مهمی که نم افزار حسابداری سپیدار از آن برخوردار است را میتوان قابلیت یکپارچگی آن با سایر زیر سیستم ها و دیگر سیستم های یک مجموعه دانست.
برای مثال، نرم افزار حسابداری سپیدار می تواند امکان اتصال به سایر بخش های سیستم را داشته باشد.
علاوه بر این امکان صدور گزارشات دقیق از این زیر سیستم ها را برای کاربران فراهم سازد.
۳_ برخورداری از پشتیبانی فندی عالی
با توجه به اهمیت روز افزون بخش مالی در کسب و کار ها برخورداری نرم افزار از یک تیم پشتیبانی فنی قدرتمند که در صورت بروز هرگونه مشکل بتوان به آن مراجعه کرد یکی از الزامات است که نرم افزار سپیدار سیستم آن را برای مشتریان خود فراهم کرده است.
سرعت مناسب نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم
وقتی خرید نرم افزار حسابداری سپیدار در رشت یا سایر نقاط کشور را دارید علاوه بر توجه کردن به هزینه ای که می پردازید باید به موارد مهم دیگری مانند سرعت این سیستم هم توجه فرمایید.
توجه داشته باشید که یکی از مهم ترین نکاتی که نرم افزار حسابداری سپیدار را به نرم افزاری محبوب تبدیل کرده است سرعت در پردازش اسناد کرده است.
۵. امکان تبدیل کردن اطلاعات:
تصویر کنید که یک نرم افزار قدیمی دارید وقصد دارید نرم افزار خود را به روز نمایید.
یا اینکه یک فایل حجیم اکسل دارید و قرار است که اطلاعات موجود در این فایل را به نرم افزار حسابداری جدید خود انتقال دهید.
چقدر زمان نیاز است تا این اطلاعات را بصورت کامل در نرم افزار جدید خود ورود دهید؟
اینجاست که امکان تبدیل کردن اطلاعات در نرم افزار حسابداری نمایان می شود.
امکانی مهم که در نرم افزار حسابداری سپیدار فراهم شده و توانسته رضایت بسیاری از کاربران را جلب نماید.
شما می توانید تنها با چند کلیک و صرف زمان بسیار کوتاهی به سادگی کلیه اطلاعات مد نظر خود را به نرم افزار جدید سپیدار انتقال دهید.
۶. امنیت بالا نرم افزار حسابداری سپیدار یکی دیگر از پارامتر هایی است که سبب جلب شدن رضایت کاربران شده است:
بدیهی است که اطلاعات بسیار با اهمیتی در نرم افزار های حسابداری نگهداری می شود و هر کسی از سازمان نباید به آنها دسترسی داشته باشد.
نرم افزاری از لحاظ امنیت ایده آل است که امنیت آن مطابق با استاندارد های روز باشد.
نرم افزار حسابداری سپیدار به پشتوانه برنامه نویسان مجرب توانسته است که امنیت خودش را در سطح بالایی قرار دهد.
این نرم افزار توانایی هک شدن را به حداقل رسانیده و تقریباً ورود به آن بدون قفل امنیتی غیر ممکن خواهد بود.
۷. کاربرپسند بودن نرم افزار حسابداری سپیدار:
دسترسی اسان به کلید ها و پیچیده نبودن فرآیند گزارش گیری یکی از ویژگی های بارز نرم افزار حسابداری سپیدار محسوب می شود.
شما با خرید نرم افزار سپیدار در رشت یا هر نقطه ای از ایران خیالتان بابت اینکه یک نرم افزار کاربر پسند خرید کرده این راحت خواهد بود.
ویژگی های حرفه ای برنامه حسابداری سپیدار
آیا تاکنون از خود سوال کرده اید چرا شرکت هایی که اقدام به خرید نرم افزار حسابداری سپیدار در رشت یا سایر نقاط کشور استفاده می کنند تعدادشان روز به روز در حال افزایش است؟
دلایل متعددی برای این کار وجود دارد که از مهم ترین آنها می توان به موارد ذیل اشاره کرد
امکان تهیه و صدور انواع گزارشات مالی مرتبط با کسب و کار خود:
با کمک گرفتن از نرم افزار حسابداری سپیدار شما قادر خواهید بود به تمام گزارشات مورد نیاز خود با صرف با کم ترین زمان و بیشترین دقت دسترسی داشته باشید.
این در حالی است که اگر میخواستید این کار را بصورت دستی انجام می دادید باید زمان بسیار زیادی را صرف این کار می کردد که بدون شک باید ریسک اشتباهات انسانی را هم می پذیرفتید.
افزایش قابل توجه سرعت محاسبات در هنگام استفاده از نرم افزار مالی سپیدار سیتسم:
به سبب اینکه رایانه ها دارای واحد پردازش مرکزی (CPU) می باشند قادرند تا با سرعت بسیار بالایی نسبت به مغز انسان به پردازش اطلاعات اقدام کنند.
در نتیجه تمامی کارهای محاسباتی یک مجموعه، به کمک یک نرم افزار حسابداری، با سرعت قابل توجه ای انجام می پذیرد.
بالا رفتن چشمگیر دقت و پایین آمدن ریسک خطاهای انسانی در محاسبات به لطف استفاده از نرم افزار سپیدار سیستم موضوعی است بدیهی .
شرکت سازنده نرم افزار تضمین می کند که هنگام استفاده از نرم افزار خطا های شما به خداقل خواهد رسید.
نرم افزار حسابداری سپیدار توسط یکی از معروف ترین و معتبرترین شرکت های نرم افزاری ایران یعنی همکاران سیستم طراحی شده است که پشتیبانی یک ساله رایگان را به مشتریان خود عرضه میکند.
معرفی کوتاه از شرکت همکاران سیستم طراح و تولید کننده نرم افزار حسابداری سپیدار
شرکت همکاران سیستم در سال ۱۳۶۶ با مدیریت تیم سه نفره آقایان محمود نظاری، شهریار رحیمی و همایون حریری، پا به عرصه نرم افزاری نهاد.
از اصلی ترین اهداف شرکت همکاران سیستم و شعار اصلی و دیدگاه آن ها از همان نخست، مکانیزه نمودن فرآیند های سازمانی بود.
برای این امر آن ها تلاش نمودند تا با عرضه نمودن نرم افزار های کاربردی، بیش از پیش، استفاده از نرم افزار را در کسب و کارها، جایگزین کنند.
از عمده فعالیت های همکاران سیستم را میتوان به ارائه نمودن راهکارهای مختلف نرم افزاری جهت سازمان ها و صنایع بزرگ و کوچک تولیدی، خدماتی و بازرگانی اشاره نمود.
این شرکت موفق نرم افزاری با شعار ساده و پایدار توانسته تا نرم افزاری را جهت ارتقا بخشیدن به کسب و کارها تولید نماید که جایگاه قابل قبولی را در بین مشتریان خود به دست آورد.
نرم افزار حسابداری سپیدار را میتوانیم جزء یکی از محصولات دسته مالی، برای کسب و کارهای کوچک و شرکتی بدانیم که توسط همکاران سیستم برنامه نویسی و روانه بازار شده است.
توجه داشته باشید که نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم، شامل پکیج های مختلف جهت انواع کسب و کارهای مختلف می باشد.
اگر بخواهیم اندکی ریز تر به موضوع بپردازیم این نرم افزار حسابداری، شامل بسته های بازرگانی، تولیدی، خدماتی و پیمانکاری می باشد که بسته به نوع استفاده هرکدام از سیستم های خاص خود را به طور جداگانه ارائه می کند.
در ادامه قصد داریم تا شما مخاطبین عزیز وب سایت موسسه حسابداری رهنما را با اصلی ترین مزایا و معایب نرم افزار حسابداری سپیدار، آشنا کنیم.
با ما همراه باشید تا به بررسی موارد ذیل بپردازیم:
بسته های مختلف نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم
بسته تولیدی نرم افزار حسابداری سپیدار:
با بهره گیری از بسته تولیدی نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم، کاربران امکان محاسبه کردن و قیمت گذاری کالاهای تولید شده را خواهند داشت.
علاوه بر آن می توانند نسبت بهمحاسبه و تفکیک کردن هر کالا سود و یا زیان آن اقدام کنند.
این امکان وجود دارد که علاوه بر کالاهای مورد نیاز بتوانند خدمات مورد نیاز خود را خریداری کرده و برای آنها فاکتور خرید صادر نمایند.
همین طور به سادگی قادر به محاسبه کردن بهای تمام شده و نهایی مواد اولیه کنند.
این فرآیند سبب می شود تا از هدر رفت منابع شما جلوگیری بشود که موضوعی است بسیار مهم.
بسته بازرگانی نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم:
با کمک بسته حسابداری بازرگانی نرم افزار سپیدار، شما به سادگی میتوانید با سرعتی بسیار بالا و به راحتی هرچه تمام فاکتور فروش کالا و خدمات برای مشتریان خود صادر نمایید.
علاوه بر آن اطلاعات اضافی مربوط به هر فاکتور را ثبت نمایید تا در هر زمان که نیاز دارید بتوانید موجودی انبار خود را بررسی کنید.
با کمک این برنامه حسابداری ، می توانید به راحتی هرچه تمام از آخرین موجودی انبار خود آگاهی کامل پیدا کنید.
همچنین هزینه های مربوط به حمل کالای خریداری شده را در فاکتور ثبت کرده و به کالاهای خریداری شده تسهیم نمایید.
با استفاده نمودن از امکان دریافت و پرداخت در این بسته میتوانید دریافت و پرداخت وجه نقد و چک را به راحتی مدیریت نمایید و عملیات واگذار به بانک و وصول و واخواست چک های خود را انجام بدهید.
بسته های زمینه فعالیتی خدماتی نرم افزار حسابداری سپیدار:
به کمک استفاده از بسته خدماتی نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم ، شما قادر خواهید بود تا فاکتورهای فروش و خرید خدمات خود را با قیمت های متفاوت ثبت کنید.
با استفاده کردن از بسته های خدماتی، خواهید توانست تا به راحتی برای فروشنده ها و واسطه های خود پورسانت را محاسبه کرده و در نهایت پرداخت کنید.
با این بسته دیگر نیاز نیست که نگران وجوه نقد و چک های خود باشید.
زیرا میتوانید به راحتی در هر زمان و در هر جا که هستید با استفاده کردن از موبایل هوشمند خود از عملیاتی که بر روی چک هایتان انجام میگیرد آگاه شوید.
شما می توانید بعنوان کاربر با استفاده از بسته مخصوص پیمانکاری نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم، از درصد پیشرفت فیزیکی و ریالی به صورت کاملا جداگانه هر قرارداد گزارش گیری نمایید.
این امکان به شما خواهد داده شد تا هزینه حقوق و دستمزد و هزینه مواد و مصالحی که در قرارداد شما مصرف شده است را به راحتی و سادگی در این نرم افزار، ثبت کنید.
بسته مخصوص پخش نرم افزار حسابداری سپیدار:
این بسته یعنی بسته پخش نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم، مناسب برای شرکتهایی است که بخشی از کار آنها، پخش محصولات در نقاط مختلف جغرافیایی میباشد.
با استفاده از بسته پخش نرم افزار حسابداری سیپیدار سیستم، خواهید توانست بصورت مجموع و یکپارچه بر کلیه عملیات پخش و فروش نظارت کامل داشته باشید.
مزایای کار با نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم در رشت یا هر شهر دیگری شامل چه مواردی می باشد ؟
همانطور که قبلاً هم به این موضوع اشاره کردیم نرم افزار حسابداری سپیدار، دارای مزیت های بسیار زیادی می باشد.
ما اینچا در موسسه حسابداری رهنما به صورت کلی و با توجه به نیاز کاربران ، لیست زیر را تهیه و آماده کرده ایم.
در حقیقت مزیت های ذکر شده از اصلی ترین دلایلی است که کاربران ترجیح می دهند از برنامه حسابداری سپیدار سیستم استفاده کنند.
این مزیت ها، اصلی ترین دلایلی است که کاربران، این برنامه حسابداری را انتخاب می کنند.
این دلایل عبارتند از:
۱_ نرم افزار سپیدار بسیار زیبا و چشم نواز بوده و المان های گرافیکی خوبی دارد:
چشم نواز بودن گرافیک نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم نسبت به سایر نرم افزارهای حسابداری موجود در بازار، یکی از دلایلی می باشد که خریداران نسبت به این موضوع اتفاق نظر دارند.
۲. ساده در عین حال کاربردی:
استیو جابز می گوید:
محصولی را تولید کنید که مشتریان برای استفاده از آن نیاز به بروشور نداشته باشند.
سادگی و در عین حال کاربردی بودن نرم افزار حسابداری سپیدار سبب شده است تا جایگاه بسیار عمیقی را در بین مشتریان خود به دست آورد.
۴_ . پشتیبانی قدرتمد و مطمئن:
یکی از ویژگی هایی که سبب شده نرم افزار حسابداری سپیدار از رقبای خود سبقت بگیرد پشتیبانی فنی قدرتمند آن است.
وقتی شما برای محصولی هزینه میکنید و قرار است در آینده کسب و کار شما نقش بزرگی ایفا کند پشتیبانی قدرتمند از بدیهی ترین انتظاراتی است که می توانید داشته باشید.
شرکت همکاران سیستم این موضوع را به خوبی درک کرده است و توانسته است با ارائه خدمات پشتیبانی پس از فروش رضایت مشتریان خود را به خوبی جلب نماید.
۴_ ثبت کردن آسان دفاتر قانونی:
نرم افزار مالی سپیدار توانسته تا ثبت دفاتر قانونی را به صورت کاملا آسان برای مشتریان خود فراهم نماید.
۵_ ایجاد کدینگ متناسب با هر کسب و کار:
نرم افزار مالی سپیدار سیستم این امکان را برای کاربران خود فراهم کرده است که با توجه به کسب و کاری که دارند بتوانند نسبت به ایجاد کدینگ مناسب اقدام کنند.
علاوه بر آن امکان فعالیت در چند سال مالی بدون هرگونه محدودیتی برای شما وجود خواهد داشت و بستن سال مالی نیز، به صورت اتوماتیک توسط خود برنامه، انجام داده می شود.
۶_ تهیه کردن انواع گزارشات مالی بسته به نوع کسب و کاری که دارید:
نرم افزار مالی سپیدار در بخش مرور کردن حساب گزارش کاملی از گردش حساب به تفیک گروه، کل، معین و تفصیلی در اختیار کاربران خود قرار میدهد.
کاربران به سادگی می توانید، در محدوده تاریخی مشخص شده و از گردش آن ها، گزارش گرفته و در قالب فایل اکسل خروجی بگیرید.
با استفاده از انواع گزارش های این برنامه، به راحتی میتوانید یک سند را بر مبنای تاریخ، شماره سند، شماره پیگیری، تاریخ پیگیری و یا شرح آن جستجو، مشاهده و ویرایش نمایید.
۷_ امکان کار کردن به صورت هم زمان، برای کاربران مختلف:
شما بعنوان کاربر می توانید با استفاده از نرم افزار حسابداری سپیدار، با کاربران مختلف در یک زمان واحد، کار کرده و داده های خود را به نرم افزار اضافه یا ویرایش نمایید.
معایب نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم
حتماً بر این موضوع واقف هستید که یک نرم افزار مالی هرچقدر هم عالی و قدرتمند باشد، اما گاهی مواقع از طرف کاربران، بابت مواردی در آن، نارضایتی و گلایه وجود دارد.
با توجه به مزایایی که برای این نرم افزار محبوب اشاره کردیم، باید عنوان کنیم که از دید کاربران، این نرم افزار خالی از ایراد نمی باشد.
در ادامه این مقاله به بررسی دو نمونه از ایران هایی که توسط کاربران و خریداران نرم افزار سپیدار عنوان شده اشاره خواهیم کرد
قیمت نرم افزار حسابداری سپیدار:
برخی از کاربران اعتقاد دارند که قیمت خرید نرم افزار حسابداری سپیدار کمی بالا تر از نرم افزار های مشابه بوده که با بررسی های بعمل آمده از طرف موسسه حسابداری رهنما این ادعا قابل تامل است و چندان بی پایه و اساس نیست.
لازم به ذکر است که بزرگ شدن مجموعه همکاران سیستم بعنوان یکی از شرکت های خوشنام برنامه نویسی در ایران سبب کاهش انعطاف پذیری مجموعه همکاران سیستم شده است.
نظرات کاربران نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم
کاربران نرم افزار سپیدار در مورد آن چه نظری دارند؟
یکی از مواردی که می تواند به دیگران، در تهیه و نصب یک نرم افزار، دید جامعی بدهد، نظرات کاربرانی است که قبل از شما، از این نرم افزار استفاده کرده باشند.
لیست زیر تنها قسمی از این مشتریان می باشد که به تدریج در سایت آنها را به روز رسانی می کنیم.
این نظرات به شما امکانی می دهد که بتوانید به خوبی، در تشخیص مزایا و معایب نرم افزار سپیدار مشکلی نداشته باشید.
نظرات اعضای تیم وب سایت ترب در خصوص برنامه سپیدار :
وب سایت ترب، از معتبر ترین ترین وب سایت های مقایسه قیمت کالا در وب فارسی می باشد که حتماً نامش را شنیده اید.
این گروه برنامه نویسی یک استارت تاپ می باشد که توسط فارغ التحصیلان المپیادی دانشگاه صنعت شریف در سال ۱۳۹۳ شکل گرفت.
تعداد زیادی از مشتریان محصولات خود را در این نرم افزار جستجو می نمایند و بهترین فروشنده را پیدا میکنند.
مدیر مالی این گروه برنامه نویسی جناب آقای پویا مجیدی از نرم افزار خدماتی حسابداری سپیدار استفاده نموده است و بیان میکنند این نرم افزار بسیار برای استارت تاپ ها مناسب می باشد و توانسته است به نیاز چابک بودن، قابلیت ارتقا و اضافه شدن ماژول های تخصصی پاسخ بسیار مناسبی بدهد.
نظرات شرکت تولیدی زیتون طلایی در ارتباط با برنامه حسابداری سپیدار:
شرکت تولیدی زیتون طلایی، تولید کننده انواع روغن نباتی بوده کهخ برندی آشنا در صنایع غذایی به شمار می آید.
موضوعی که برای این شرکت اهمیت فراوان داشته است مدیریت کردن ضایعات و مدیریت بهای تمام شده بوده است.
مدیران مالی شرکت تولیدی زیتون طلایی با بررسی کردن نرم افزارهای موجود در بازار ایران و با تهیه نرم افزار حسابداری تولیدی سپیدار توانسته اند این موضوع را به خوبی حل کنند.
از دید جناب آقای مهدی محمدی سرپرست حسابداری شرکت زیتون طلایی کاربری آسان و منطبق بودن این نرم افزار با استانداردهای حسابداری و راحتی در ارائه فایل های قانونی تنها بخشی از مزایای نرم افزار حسابداری سپیدار به شمار می آید.
از دید جناب آقای فرزاد علیخانی مدیر عامل شرکت زیتون طلایی نرم افزار حسابداری سپیدار سبب افزایش قابل توجه راندمان و کاهش هزینه های تولید را برای شرکتشان به ارمغان آورده است .
اشان اعتقاد دارند که استفاده از نرم افزار حسابداری سپیدار سیستم باعث مطلوبیت بیشتری در کار شده است.
امیدوارم که این مقاله مورد توجه شما مخاطبین عزیز وب سایت موسسه حسابداری رهنما قرار گرفته باشد.
در صورتی که تصمیم برای خرید نرم افزار سپیدار در رشت دارید تنها کافیست با همکاران ما تماس حاصل فرمایید تا نسبت به تهیه، نصب و راه اندازی این نرم افزار برای شما عزیزان اقدام کنند.
مقدمه ای از مقاله خرید نرم افزار هلو در رشت: اگر از یک حسابدار سوال کنید که بهترین نرم افزار حسابداری که می شناسی چیست؟
بدون شک نرم افزار حسابداری هلو را در لیست بهترین نرم افزار های حسابداری ایران می آورد.
بدیهی است که فراگیری کامل نرم افزار حسابداری هلو نیاز به آموزش درست و کاربردی دارد.
سعی ما در این مقاله این است که به اطلاعات مفید شما اضافه کنیم و شما مخاطب عزیز موسسه حسابداری رهنما را با مزایا و معایب نرم افزار حسابداری هلو اشنا کنیم.
تا اگر برای خرید این نرم افزار دچار شک و تردید هستید بتوانید راحت تر نسبت به گرفتن تصمیم اقدام کنید.
لازم به ذکر است که اگر قصد دارید در دوره های آموزش نرم افزار حسابداری هلو در رشت اقدام کنید همین حالا می توانید با همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما تماس گرفته و نسبت به کسب اطلاعات بیشتر اقدام کنید.
آموزش نرم افزار حسابداری هلو در رشت
نرم افزار حسابداری هلو چیست؟
در اینجا مقاله را با این سوال ادامه میدهیم.
مزایا و معایبن نرم افزار حسابداری هلو چیست و اینکه چه کاربردهایی می تواند داشته باشد؟
نرم افزار حسابداری هلو یک نرم افزار تولید داخلی است که در زمینه حسابداری فعالیت می کند.
این گروه نرم افزاری با خلاقیت هایی که در روش کاری خود خلق کرده توانسته است سهم بزرگی از بازار هدف را ازآن خود کند که البته در نوبه خود کاری ستودنی محسوب می شود.
برنامه حسابداری هلو معمولاً در کارهای فروشگاهی و حساس مورد استفاده قرار می گیرد که نیازمند سرعت عمل بالاست.
در حقیقت نرم افزار هلو را میتوان یکی از سریعترین نرم افزار های حسابداری موجود دانست که همین موضوع به تنهایی رضایت درصد بالایی از مشتریان را جلب کرده است.
نرم افزار حسابداری هلو به گونه ای طراحی شده است که افرادی که از تخصص بالایی در زمینه حسابداری برخوردار نیستند بتوانند از آن استفاده کنند.
این نرم افزار در فروشگاه ها و شرکت ها و تولیدی ها مورد استفاده قرار میگیرد و از امکانات متعددی که دارد می توانیم به صدور انواع فاکتور رسمی و غیر رسمی و اعلام سررسید چک ها در زمان مقرر و استفاده ساده برای تمام کاربران اشاره نمود.
همه این ویژگی ها در کنار یکدیگر این نرم افزار مالی را تبدیل به یکی از پرکاربرد ترین و نرم افزار های موجود در زمینه حسابداری کرده است.
اگر قصد خرید نرم افزار هلو در رشت یا هر شهر دیگری را دارید پیشنهاد ما به شما مطالعه کامل این مقاله است .
زیرا مطالعه این مطلب به شما کمک می کند تا راحت تر بتوانید جهت خرید این نرم افزار تصمیم بگیرید.
یک بیوگرافی کوتاه از نرم افزار هلو
گروه نرم افزاری سازنده یعنی طرفه نگار این نرم افزار مالی را در سال ۱۳۷۷ تحت عنوان یک نرم افزار کامل و جامع و همین طور به عنوان اولین نرم افزار مالی یک پارچه تحت ویندوز کد نویسی کرده است.
بصورت کلی این نرم افزار مالی در ۳ حالت فروشگاهی، شرکتی و تولیدی مورد استفاده قرار می گیرد.
زمانی که فیلد کاری مورد نظرتان را به درستی انتخاب کنید می بینید که این نرم افزار مالی تا چه حدی میتواند به شما در حسابداری کسب و کارتان کمک کند.
اما اگر رشته نرم افزار متناسب با کسب و کار خود انتخاب نکنید به احتمال زیاد مراحل اضافی را در فرآیند سند زدن مشاهده خواهید کرد که میتواند در کار شما اختلال ایجاد کند.
ما معتقدیم اگر بخواهیم به بزرگترین مزیت نرم افزار حسابداری هلو اشاره کنیم قابلیت سند زدن بصورت همزمان و اتوماتیک این نرم افزار است
بنا به دلایلی که در ادامه به آنها اشاره خواهیم کرد نرم افزار حسابداری هلو یکی از بهترین نرم افزار های حسابداری محسوب می شود.
در این قسمت از مطلب به شما توضیح خواهیم داد که چرا خرید نرم افزار حسابداری هلو در رشت یا هر شهر دیگری گزینه ای مناسب به شمار می آید.
مزایا نرم افزار هلو به شرح ذیل می باشد:
نرم افزار حسابداری هلو بسیار ساده و آسان نصب می شود و نیاز به تخصص خاصی ندارد.
استفاده از این نرم افزار مالی راحت بوده و نیاز به سپری کردن دوره های پیچیده نرم افزاری ندارد.
نرم افزار حسابداری هلو از امنیت خوبی برخوردار است و می توانید خیال شما را از بابت امن نگاه داشتن اطلاعات آسوده کند.
امکان گزارش گیری از برنامه حسابداری نسبتاً قابل قبول می باشد.
معایب نرم افزار حسابداری هلو چیست؟
این نرم افزار با برخورداری از مزایای زیادی که به آنها اشاره شد طبیعتاً دارای معایبی هم هست که در ادامه به بررسی آنها خواهیم پرداخت:
پشتیبانی متوسط از سیستم نرم افزاری.
حجم زیاد مشتریان سبب شده تا ترافیک بالایی برای گروه پشتیبان فنی نرم افزار شکل بگیرد.
البته از چنین برند شناخته شده انتظار بیشتری بابت پشتیبانی به شمار می آید.
لازم به ذکر است که گروه پشتیبانی در سرتاسر کشور در حال توسعه هستند و امید بر این است به قدرت پشتیبانی نرم افزار حسابداری هلو در رشت و سایر شهر های ایران افزوده شود افزوده شود.
پرداخت هزینه بابت بروز رسانی ها:
بروزرسانی نسخه هایی مانند نسخه فروشگاهی، نسخه شرکتی، نسخه تولیدی، نسخه جامع و صنعتی، نسخه الکترونیکی، رستوران و آموزشگاهی برای هیچ کدام از خریداران این نرم افزار متاسفانه رایگان نیست.
به عبارت دیگر خریداران مجبور هستند به ازای به روز شدن این نرم افزار مالی هزینه هایی را پرداخت کنند.
: مشکل در نمایش حروف فارسی برای نرم افزار حسابداری هلو
در بعضی از بخشهای نرم افزار حسابداری هلو، به جای کاراکترهای فارسی، علامت سوال به نمایش در می آید.
این مشکل نیز مثل مشکل تنظیم نمودن ساعت، به تنظمیات ویندوز شما. مرتبط است.
جهت برطرف نمودن این مشکل باید مسیر زیر را در ویندوز طی نمایید.
Control panel >> Clock and Region >> Region >> Format
سپس در قسمت فرمت گزینه Persian(Iran) را انتخاب نمایید.
بعد از انجام مراحل ذکر شده در بالا تنها کافیست که سیستم را ریستارت کرده تا مشکل شما برطرف شود.
استفاده کردن از ساعت ویندوز در نرم افزار حسابداری هلو
در برنامه نویسی و طراحی نرم افزار حسابداری هلو، از تاریخ سیستم عامل در تنظیمات گوناگون مثل گزارشات نرم افزار استفاده شده است
و در شرایطی که تاریخ ویندوز تنظیم نشده نباشد در خروجی های مختلف این نرم افزار حسابداری با مشکلاتی مواجه خواهید شد.
البته جای نگرانی وجود ندارد و این موضوع قابل حل است.
برای برطرف کردن مشکل پیش آمده تنها کافیست تا تنظیم تاریخ ویندوز را به حالت اتوماتیک تغییر دهید.
سپس نرم افزار حسابداری هلو را بسته ومجدداً نرم افزار حسابداری هلو را به حالت اجرا درآورید.
چرا نرم افزار حسابداری هلو را برای کسب و کار خود انتخاب کنیم؟
شرکت سازنده از تخصص بالایی در برنامه نویسی برخوردار است.
این شرکت توانسته پارامتر مهمی همچون سادگی در استفاده از این نرم افزار را برای کلیه افراد حتی افراد غیر حرفه ای و سایر مزایایی که در قسمت قبلی این مقاله ذکر شده است را گرد هم بیاورد.
تمامی این موارد سبب شده است که این نرم افزار حسابداری در میان کاربران مورد استقبال زیادی قرار بگیرد.
توجه داشته باشید که قابلیت های این نرم افزار برای هر زمینه فعالیتی متمایز عمل می نماید.
همین طور شامل کلیه بخش های حسابداری بازرگانی، انبارداری، خزانه داری و تولید مخصوصا به صورت یکپارچه می باشد.
یعنی اسناد و فاکتور های آن را به صورت همزمان صادر می نماید همه و همه موارد ذکر شده را دلیل انتخاب این نرم افزار می دانیم.
آموزش نرم افزار حسابداری هلو در رشت یا هر شهر دیگری چه میزان اهمیت دارد؟
اگر شما بعنوان حسبدار نحوه کار کردن صحیح با نرم افزار هلو را فرا بگیرید میتوانید در خیلی از شرکت ها و سازمان های کوچک و بزرگ مشعول به فعالیت شوید و از این راه کسب درآمد کنید.
انواع نرم افزار هلو
این نرم افزار حسابداری با در نظر گرفتن نوع فعالیت کسب و کارها به شکل های گوناگون شامل فروشگاهی و شرکتی و آموزشی طراحی گردیده است.
هر کدام از این انواع در سه حالت ساده و متوسط و پیشرفته قابل ارائه است.
در نتیجه یادگیری آن برای شما امری مهم و حائز اهمیت به شمار می آید.
در واقع این شما هستید که با در نظر گرفتن حیطه شغلی خود می توانید تصمیم بگیرید که کدام یک از این برنامه ها را خریداری کرده و اقدام به نصب و استفاده از آن نمایید.
انواع نرم افزار حسابداری هلو حسابداری عبارت است از:
۱_ نرم افزار نسخه شرکتی.
۲_ نرم افزار نسخه فروشگاهی.
۳_ نرم افزار نسخه صنعتی.
۴_ نرم افزار نسخه تولیدی.
۵_ نرم افزار نسخه تحت شبکه.
۶_ نرم افزار نسخه آموزشگاهی.
توضیحی کوتاه در خصوص نرم افزار نسخه فروشگاهی :
حتماً بر این موضوع واقف هستید که نرم افزار مورد استفاده در یک فروشگاه با یک شرکت کاملاً متفاوت می باشد.
فروشگاه ها به سادگی می توانند برای حل مشکلات مالی خود از برنامه حسابداری هلوی نسخه فروشگاهی استفاده نمایند.
در بحث نسخه فروشگاهی این نرم افزار در چهار سطح پایه، ساده، متوسط، پیشرفته و پیشرفته دوکاربره بسته به نیاز مشتری عرضه می می گردد.
نرم افزار هلو فروشگاهی در ۳ قسمت پایه، متوسط و پیشرفته عرضه شده است که به ترتیب با کد های ۱۰،۱۱،۱۲ و ۱۳ قابل شناسایی هستند.
نرم افزار حسابداری فروشگاهی هلو نسخه پایه
نرم افزار حسابداری فروشگاهی هلو نسخه پایه که با کد ۱۰ عرضه می شود.
ابتدایی ترین سطح این نرم افزار است که یک فروشگاه کوچک می تواند با استفاده از آن نیازهای خود را مرتفع نماید زیرا امکانات آن بسیار ساده و ابتدایی می باشد.
توضیحی در خصوص نرم افزار حسابداری فروشگاهی هلو ساده:
کد شناسایی این نرم افزار ۱۱ است و با توجه به نام آن متوجه این موضوع می شوید که از امکانات ساده یک نرم افزار فروشگاهی برخوردار است.
امکانات پایین این نسخه سبب شده تا قیمتی پایین تر از سایر نسخه های فروشگاهی داشته باشد.
از این نسخه میتوان در فروشگاه های معمولی و ساده استفاده کرد.
نرم افزارفروشگاهی نسخه متوسط:
نسخه متوسط نرم افزار ظاهری ساده دارد و در عین سادگی امکانات پیشرفته ای را شامل می شود.
نرم افزار مالی فروشگاهی هلو نسخه متوسط را می توانید با کد ۱۲ و در فروشگاه کوچک و بزرگ مورد استفاده قرار داد.
برنامه حسابداری هلو نسخه فروشگاهی پیشرفته
این نسخه از نرم افزار حسابداری فروشگاهی یعنی نسخه پیشرفته امکانات زیادی برای شما فراهم می سازد و به گونه ای طراحی شده تا پاسخگو فروشگاه های خیلی بزرگ با تنوع محصولی بالا باشد.
این نسخه کاملترین نسخه فروشگاهی نرم افزار هلو محسوب می شود و می تواند خیلی راحت تمامی نیاز های شما بابت گزارش گیری مالی را برطرف کند.
نسخه فروشگاهی پیشرفته دو کاربره نرم افزار هلو
این نرم افزار امکانات استفاده دو کاربر به صورت همزمان را دارد.
نرم افزار حسابداری هلو شرکتی:
از این نرم افزار زمانی استفاده می شود که شرکت نیاز به ثبت انواع عملیات حسابداری خود و ثبت نمودن کلیه گردش های مالی شرکت را داشته باشد.
به کمک این نرم افزار شما توانایی مدیریت کردن تمام امور مالی مجموعه را خواهید داشت.
شما می توانید در یک زمان واحد فرم های مربوط امور مالی شرکت را به صورت اتوماتیک ثبت کنید و صدور تمام اسناد حرفه ای را انجام دهید.
لازم به ذکر است که این نسخه از نرم افزار مانند نرم افزار های نسخه فروشگاهی به چند سطح دیگر تقسیم می شود که به شرح ذیل می باشند:
۱_ نرم افزار هلو شرکتی نسخه ساده
( کلیه شرکت های کوچک به کمک این نرم افزار می توانند اقدام به تهیه گزارشات مالی خود نمایند.)
۲_ نرم افزار هلو شرکتی نسخه متوسط
{این نسخه ازنرم افزار جهت ثبت کلیه گزارشات مالی شرکت هایی با مقیاس متوسط ارائه گردیده است}.
۳_نرم افزار هلو شرکتی نسخه پیشرفته
(همان طور که از نام این نسخه از نرم افزار پیداست برای شرکت هایی استفاده می شود که حجم زیادی از تراکنش ها بصورت ماهانه در آنها رخ می دهد)
۴_نرم افزار هلو شرکتی نسخه جامع
این نسخه از نرم افزار حسابداری هلو برای سهولت در عملکرد فروش و حسابداری کلیه مشاغل تحت عنوان کاملترین نسخه نرم افزار هلو طراحی وتولید شده است.
لازم به ذکر است که کلیه سطوح نرم افزارهای هلو از لحاظ سادگی کار در یک حد هستند.
ولی امکانات ویژه ای که در نسخه جامع نرم افزار هلو وجود دارد، کمک شایانی در عملکرد سریعتر حسابداران در بخشهای مختلف و بصورت همزمان برای صدور اسناد و دریافت کلیه گزارشات دلخواه مالی و مالیاتی می کند.
۴_ نرم افزار هلو شرکتی پیشرفته دو کاربره
در حقیقت این نرم افزار مناسب برای حسابداری شرکت هایی می باشد که نیازمند استفاده دو کاربر به صورت همزمان می باشند.
نرم افزار حسابداری هلو نسخه آموزشگاهی چیست؟
این نرم افزار در اصل اموزش کاملی از نسخه فروشگاهی و نسخه شرکتی و نسخه تولیدی است که با کمک آن می توانید سند زدن و ثبت سند را فرا بگیرید.
آیا استفاده از نسخه آموزشی هلو مناسب چه افرادی است؟
استفاده از این نسخه نرم افزار بهترین گزینه برای افرادی است که در حال یادگرفتن انواع نرم افزار های هلو می باشند.
این افراد با استفاده از نسخه آموزشگاهی امکانی پیدا می کنند که چگونه فیش پرینت را تهیه نمایند یا چگونه بارکد خوان داشته باشند.
در این نرم افزار امکان استفاده از POS بانکی را خواهند داشت و حتی می توانند میزان مالیات را به صورت دقیق محاسبه کنند.
نصب برنامه حسابداری هلو روی ویندوز
با توجه به اینکه معمولاً این نرم افزار جهت نصب شدن روی کامپیوتر ها طراحی و کدنویسی شده است شما در هنگام خرید آن پکیج نصب را دریافت خواهید نمود.
با کمک این پکیج به سادگی می توانید جهت نصب کردن آن روی کامپیوتر خود اقدام نمایید.
به این حالت است که کلیه مراحل به شکل مجزا و بسیار دقیق در این پکیج یادآوری گردیده است.
زمانی که قصد داشته باشید از نرم افزار به شکل دو کاربره استفاده کنید پشتیبانان فنی شرکت به شما کمک می کنند که این فرآیند بدون مشکل انجام شود.
با انتخاب نسخه مورد نظر خود و همین طور مراجعه کردن به وب سایت گروه نرم افزاری هلو شما می توانید برنامه رایگان دموی هلو را نیز دریافت نمایید.
در صورتی که نیاز داشتید می توانید نسخه آموزشگاهی هلو را نیز خریداری و نصب نمایید.
دانلود نرم افزار حسابداری هلو
تنها کافیست تا با انتخاب ورژن مورد نظر و پرداخت مبلغ آن به راحتی اقدام به خرید، دانلود و نصب برنامه حسابداری هلو کنید.
مزیت دانلود این برنامه نسبت به خرید فیزیکی آن این است که نیاز نیست منتظررسیدن بسته از طریق پیک یا پست باشید.
شما می توانید این نرم افزار را از سایت های معتبر حسابداری و خود سایت شرکت هلو دانلود نمایید.
قیمت نرم افزار حسابداری هلو در رشت چقدر است؟
دقت داشته باشید که قیمت نرم افزار حسابداری هلو در رشت یا هر شهر دیگری یکسان است.
هیچ تفاوتی ندارد که شما نرم افزار را از کجا تهیه می کنید.
نرم افزار هلو برای سیستم عامل اندروید
جالب است بدانید که نرم افزار هلو در اندروید یکی از پر مخاطب ترین نرم افزار های حسابداری محسوب می شود.
این نرم افزار اندرویدی در جشنواره نرم افزار های موبایل ایران بسیار مورد تقدیر قرار گرفت.
همچنین به عنوان یکی از برترین اپلیکیشن های حسابداری اندرویدی از نگاه مردم انتخاب شده است.
دقت داشته باشید که این نرم افزار امکانات درج وام و تعریف کلیه اقساط و همین طور یادآوری دوره ای برای اقساط را دارد.
نرم افزار هلو در سیستم عامل اندروید در محیط اکسل نیز گزارش تهیه می نماید.
سوالات متداول در خصوص نرم افزار حسابداری هلو:
من در شهر رشت زندگی میکنم.
چطور میتونم در این شهر نرم افزار حسابداری هلو را خرید کنم؟
توجه داشته باشید که استاندارد ترین نرم افزار حسابداری متناسب با کسب و کار شما توسط کارشناسان فروش به شما پیشنهاد می گردد.
بعد از آن با مراجعه حضوری یا بصورت غیر حضوری این امکان به شما داده می شود که در شهر رشت یا هر شهر دیگری از ایران بتوانید نسبت به خرید نرم افزار حسابداری اقدام نمایید.
دانش زیادی از کار با کامپیوتر ندارم
چطور میتوانم نرم افزار حسابداری هلو را به شکل صحیح نصب کنم؟
شما بعنوان خریدار تا ۳۰ روز بعد از خرید نرم افزار زمان دارید که جهت نصب اولیه رایگان (در محل شرکت) اقدام کنید.
همچنین راهنمای مراحل نصب در بسته نرم افزار موجود است.
آیا این امکان را دارم که نرم افزار حسابداری هلو را روی چند کامپیوتر نصب نمایم؟
بله البته.
با توجه به اینکه نرم افزار حسابداری هلو با قفل سخت افزاری ارائه می گردد، مالکیت آن بصورت کامل در اختیار مشتری می باشد و بدیهی است که امکان نصب آن بر روی چند سیستم وجود دارد.
اما با توجه به این مهم که تنها یک قفل سخت افزاری به مشتری تحویل داده می شود امکان نصب و استفاده روی بیش از یک کامپیوتر بصورت همزمان وجود ندارد.
چنانچه از حساب کاربری هوشمند( SLM) استفاده می کنید برای استفاده روی سیستم دیگر باید نرم افزار را ابتدا از روی سیستم A غیرفعال کرده و روی سیستم B فعالسازی کنید.
اگر به هر دلیل قفل سخت افزاری من گم شود یا در دسترس من نباشد چه کاری می توانم انجام دهم؟
به این نکته مهم توجه داشته باشید که در حقیقت تمامی ارزش نرم افزار حسابداری هلو قفل سخت افزاری آن است.
در حقیقت دیگر شما برای لایسنس یا قفل سخت افزاری هزینه پرداخت می کنید.
در صورتی که قفل نرم افزار هلو مفقود شود متاسفانه شما مجبور هستید تا قفل نرم افزار را بصورت مجدد خریداری کنید.
لازم به ذکر است که شما می توانید فرم مسدودی را تکمیل کنید تا خدماتی به شماره سریال مفقود شده ارائه نگردد.
در آخر با تکمیل فرم و ورود اطلاعات مالک قفل می توانید نرم افزار را با ۱۰ درصد تخفیف از شرکت هلو خریداری کنید.
آیا اطلاعات حسابداری ما روی قفل سخت افزاری نصب می شود؟
خیر!
اطلاعات شما بصورت کامل و بدون کم و کاست روی هارد دیسک کامپیوتر شما ذخیره می شود.
در نتیجه زمانی که قفل سخت افزار نرم افزار حسابداری هلو مفقود می شود نیاز به نگرانی نیست و اطلاعاتی که دارید در یک جای امن در کامپیوتر شما ذخیره سازی شده است.
برای آموزش نرم افزار هلو در شهر رشت باید به کدام مرکز مراجعه کنم؟
با توجه به فرصت های رشد کسب و کار و اقتصاد در رشت یادگیری امور حسابداری از سالهای گذشته تا کنون بسیار مورد توجه قرار گرفته است.
همانطور که می دانید همیشه آموزش یکی از مباحث مهم در هر کسب و کاری به شمار می اید.
اگر قصد دارید نرم افزار حسابداری هلو را بعنوان یک حسابدار آموزش ببینید:
بهتر است به مرکزی مراجعه کنید که علاوه بر تسلط کامل به نرم افزار حسابداری هلو به علم حسابداری هم آشنایی کامل داشته باشد.
کارشناسان موسسه حسابداری رهنما با تسلط کامل به کلیه نرم افزار های حسابداری رایج در ایران می توانند کمک شایانی به شما جهت یادگیری کنند.
آموزشهای نرم افزار هلو مطابق با استانداردها و تعرفه های شرکت طرفه نگار در موسسه حسابداری رهنما قابل ارائه می باشد.
نتیجه گیری
ما در موسسه حسابداری رهنما تلاش کردیم تا در این مقاله به بررسی مزایای و معایب نرم افزار هلو بپردازیم.
تا پاسخی به زبان ساده به آن دسته از افرادی بدهیم که برای تهیه و نصب این نرم افزار حسابداری هنوز تصمیم قطعی نگرفته اند.
در صورتی که پس از مطالعه این مقاله سوال و یا ابهامی برای شما به وجود آمده است تنها کافیست با کارشناسان ما تماس گرفته و نسبت به دریافت مشاوره مالی و مالیاتی اقدام نمایید.
در حالت کلی اظهارنامه مالیاتی چه به شکل خود اظهاری ارسال شود و چه خود سازمان مالیاتی کشور آن را در اختیار مودیان قرار دهد (این امکان وجود دارد که تا سال ۱۴۰۳ این اتفاق رخ دهد ) یک نوع کارنامه مالی محسوب میشود.
همه ساله، تمامی اشخاص حقیقی و حقوقی که مشمول مالیات هستند موظفند، به جهت محاسبه صحیح مالیات خود، به سازمان امور مالیاتی کشور تقدیم نمایند.
لازم به ذکر است که در زمان کنونی تمامی فرآیندها با خود اظهاری الکترونیکی تحت سامانه متمرکز انجام می گردند.
تنظیم و ارسال اظهارنامه مالیاتی باید چگونه صورت پذیرد ؟
توجه داشته باشید که تا قبل از سال ۱۳۹۱، تمامی مودیان مالیاتی مکلف بودند اظهارنامه های کاغذی را از مراجع مربوطه خریداری نموده و نسبت به تکمیل و ارسال آن اقدام می کردند.
طبیعی است که این فرایند بسیار، زمان بر و هزینه بردار بود.
به جهت سهولت بخشیدن به امور مالیاتی مربوط به مودیان و البته تسریع در فرآیند ارسال و دریافت و تحلیل اطلاعات مودیان مالیاتی، اظهارنامه الکترونیکی از سال ۱۳۹۱، توسط قانونگذار در دستور کار سازرمان امور مالیاتی قرار گرفت.
حالا شما این امکان را دارید تا با مراجعه نمودن به وب سایت سازمان مالیاتی کشور، نسبت به تکمیل کردن و تسلیم اظهارنامه مالیاتی آن هم بصورت آنلاین اقدام نمایید و سپس کد رهگیری دریافت نمایید.
در زمان کنونی برای اظهارنامه ارزش افزوده و اخذ پلمپ دفاتر نیز، فرآیند ها در سامانه مربوطه در بستر فضای اینترنت صورت می پذیرد.
همانطور که می دانید ارسال اظهارنامه مالیاتی کار بسیار مهم و مسولیتی بسیار سنگین دارد.
برای اینکه شما با ارسال اظهارنامه مالیاتی در حقیقت عملکرد مالی مجموعه خود را به شریک تجاریتان یعنی سازمان امور مالیاتی ارائه می کنید.
در ادامه به نکات کلیدی هنگام ارسال اظهارنامه مالیاتی اشاره خواهیم کرد که با رعایتشان هیچ مشکلی برای اظهارنامه شما به وجود نخواهد آمد.
کدام اشخاص حقیقی و حقوقی موظف به ارائه اظهارنامه الکترونیکی مالیاتی می باشند؟
ما در ادامه این مطلب بررسی خواهیم کرد کدام دسته اشخاص مکلف به ارسال اظهارنامه مالیاتی هستند؟
۱-کلیه شخصیتهای حقیقی که در ایران مشغول به فعالیت اقتصادی هستند و از معافیت های مالیاتی بهره مند نیستند
۲- تمامی شخصیتهای حقوقی که در ایران مشغول به فعالیت اقتصادی می باشند و از معافیت مالیاتی برخوردار نیستند.
۳- تمامی اشخاص حقیقی و حقوقی ایرانی که در خارج از کشور ایران مشغول به کار می باشند.
۴- تمامی اشخاص حقیقی و حقوقی که دارای اقامت خارج از کشور می باشند اما درآمد آنها از داخل کشورایران می باشد.
۵- تمامی اتباع غیر ایرانی (حقیقی یا حقوقی) که در جمهوری اسلامی ایران، دارای درآمد هستند و مشمول معافیت مالیاتی نیستند.
کدام اشخاصی مکلف به به تسلیم کردن اظهارنامه الکترونیکی مالیاتی به سازمان امور مالیاتی کشور نیستند؟
۱- تمامی شهرداریها و البته سازمانهای زیر مجموعه آن در ۳۱ استان ایران
۲- تمامی سازمانها و البته نهادهایی که بودجه عمومی دولتی را مورد استفاده برای پیشبرد اهداف خود می کنند.
۳- تمامی موسسات و وزارت خانه های جمهوری اسلامی ایران
استخدام حسابدار در رشت به کمک موسسه حسابداری رهنما
چطور به کمک موسسه حسابداری رهنما اقدام به استخدام حسابدار در رشت کنیم؟
حضور پر رنگ موسسه حسابداری رهنما در بستر اینترنت اعم از شبکه های اجتماعی و بخصوص فعالیت قابل توجه وب سایت موسسه حسابداری رهنما در موتور جست جو گر محبوب گوگل سبب شده تا بسیاری از مشاغل کوچک و بزرک در استان گیلان الخصوص شهر رشت با این موسسه حسابداری آشنایی پیدا کنند.
همین موضوع سبب شده تا کسب و کارهای زیادی با ما تماس بگیرند و درخواست معرفی نیروی کار حسابدار در شهر رشت را از ما داشته باشند.
با توجه به این موضوع که بخشی از فعالیت موسسه حسابداری رهنما به آموزش حسابداری ویژه بازار کار منتهی می شود ما این افتخار را داشته ایم تا سالانه تعداد زیادی از کارآموزان خود را به کسب و کارهای کوچک و بزرگ تحت عنوان حسابدار معرفی کنیم.
حتماً بر این موضوع واقف هستید که :
سپری کردن دوره کارآموزی در یک موسسه حسابداری که زمینه کاری اش بصورت تخصصی ارائه خدمات مالی و مالیاتی به شرکت ها، موسسات و سایر کسب و کارهاست تفاوت چشم گیری با مراکز آموزشی دارد که هیچ تعهدی نسبت به خروجی کارآموزان خود ندارند.
تفاوت اصلی ما تخصص ماست.
همین تخصص سبب شده تا افراد زیادی بصورت حرفه ای حسابداری را آموزش ببیند و مشغول به کسب درآمد از حسابداری شوند.
اشتباهات رایج هنگام استخدام حسابدار در رشت یا هر قسمتی از جهان
بخش مالی یکی از مهم ترین قسمت های هر کسب و کاری محسوب می شود.
اهمیت حسابدار و بخش حسابداری زمان خود را نشان می دهد که شما حتی برای تمیم گیری آینده کسب و کار خود با مشکل مواجه خواهید شد.
در نظر بگیرید که هیچ اطلاعات مالی از دارایی، بدهکاری، وضعیت سود و زیان یا حتی نقدینگی مجموعه خود ندارید.
چطور می توانید برای کسب و کار خود تصمیم بگیرید؟
بارها شاهد این بوده ایم که بسیاری از مدیران به دلیل اینکه حسابدار خود را به هر دلیلی از دست دادند اقدام به تصمیمات اشتباهی جهت استخدام حسابدار کردند که سبب شد بسیار متضرر شوند.
متاسفانه حسابداری جزء آن دسته از شغل هایی نیست که شما بتوانید توانایی نیروی حسابدار خود را یک روزه محک بزنید و دقیقاً متوجه دانش فنی او شوید.
به همین دلیل است که برخی از مدیران به خاطر کلافگی از وضعیت بی سرو سامان بخش مالی خود اقدام به تصمیمات عجولانه ای جهت استخدام حسابدار می کنند.
در ادامه به بررسی اشتباهات رایج مدیران هنگام استخدام حسابدار خواهیم پرداخت:
تشریح نکردن یک حسابدار ایده آل در ذهن مدیر:
شما زمانی می توانید نیروی کار مورد نظر خود را پیدا کنید که یک لیست از حداقل پارامتر های توانایی های شخص مورد نظر خود را مشخص کرده باشید.
این لیست میتواند شامل بسیاری از موارد باشد. مثل: جنسیت، سن، محدوده زندگی، وضعیت تاهل و غیره…
به شما اطمینان می دهیم تا زمانی که از این لیست خبری نباشد نمی تواند نسبت به استخدام حسابدار ایده آل خود اقدام کنید.
توجه نکردن به خصوصیات اخلاقی:
خصوصیات اخلاقی بسیار مهم است.
بارها شاهد بودیم که حسابدارانی که توانایی بالایی در زمینه کاری خود داشتند تنها به دلیل اینکه از خصوصیات اخلاقی خوبی برخوردار نبودند کار خود را از دست دادند.
خصوصیات اخلاقی چیزی نیست که بتوان آن را به سادگی تغییر داد.
اگر نیروی کار شما از اخلاق و رفتار درستی در محل کار خود برخوردار نباشد نتنها که سبب شکل گیری نارضایتی در سایر کارمندانتان می شود بلکه می تواند شخصیت شما را هم نزد مشتریانتان خراب کند و محبوبیت برند شما را به خطر بیندازد.
زمانی که هنگام استخدام حسابدار به خصوصیات اخلاقی توجه نکنید شاید در ابتدای کار این موضوع مهم به نظر نرسد اما تنها چند ماه کافی است تا به حرف های ما برسید.
توجه بیش از حد به مدرک دانشگاهی:
زیاد روی مدارک دانشگاهی تمرکز نکنید.
اینکه برای استخدام حسابدار در رشت یا هر جای ایران باید مدرک تحصلی فرد مورد نظر شما مرتبط با شغل درخواستی اش باشد را نمیتواند منکر شد.
اما برخی از مدیران تمام توجه و تمرکز خود را صرف انتخاب افرادی برای مصاحبه شغلی می کنند که دارای مدرک داشنگاهی معتبر تری باشد.
این نکته را هیچگاه از یاد نبرید.
حتی اگر فردی با مدرک دکتری هم از دانشگاه فارغ التحصیل شود بدون سپری کردن دوره های کارآموزی حسابداری نمیتواند حسابداری یک مجموعه را به عهده بگیرد.
بدون شک این مشکل به خاطر ضعف سیستم آموزشی ماست.
زیزا در دانشگاه ها روش هایی را برای حسابداری آموزش می دهند که دیگر هیچ کاربردی در بازار کار واقعی ندارد.
خلاصه اینکه در دانشگاه ها حسابداری فقط بصورت تئوری آموزش داده می شود.
برای همین فردی که با هزار امید و آرزو از دانشگاه فارغ التحصیل می شود هیچ آشنایی با حسابداری کاربردی ندارد.
عدم توجه به دوره های کارآموزی حسابداری
شرکت در دوره های کارآموزی حسابداری را فراموش نکنید.
به یاد داشته باشید که یکی از مهمترین پارامتر هایی که برای استخدام حسابدار در شهر رشت یا هر شهر دیگری باید داشته باشید سپری کردن دوره کارآموزی حسابداری متقاضی در یک بنگاه اقتصادی معتبر یا یک شرکت خدمات حسابداری در آن شهر باشد.
بارها شاهد این موضوع بوده ایم که حسابدارانی تازه کار به واسطه روابطی که در یکی از مراکز تجاری شهر خود دارند توانسته اند معرفی نامه های سوری بگیرند و به کارفرما ارائه کنند.
درواقع توانسته اند کارفرمای خود را فریب دهند.
همانطور که قبلاً هم اشاره کردیم متاسفانه حسابداری شغلی نیست که در چند هفته اول متوجه توانایی های نیروی استخدامی خود شوید.
زمانی متوجه اشتباه خود می شوید که دیگر کر از کار گذشته است.
یعنی سیستم مالی خود را فدای تصمیم عجولانه خود کرده اید.
عدم توجه به سوابق شغلی هنگام استخدام حسابدار در رشت یا هر جای دیگر شما را با مشکل روبرو می کند.
همانطور که می دانید تجربه داشتن در هر حرفه ای دستاوردی جز پیشرفت فردی ندارد.
سابقه کاری مرتبط با حسابداری همان تجربه ای است که در موردش به شما گفتم.
حتماً آگهی های استخدامی زیادی دیده اید که شرط اصلی آن داشتن چند سال ساقه کاری مرتبط می باشد.
مدیران با تجربه برای این چنین شرطی جهت استخدام حسابدار می گذارند تا ریسک احتمالی از بابت عدم داشتن دانش کافی شخص جویای کار را کاهش دهند.
به اعتقاد آنها شخصی که ۵ سال حسابداری مجموعه های مختلف را انجام داده دوران آماتوری اش به اتمام رسیده و بعنوان یک حسابدار حرفه ای به فعالیت مشغول است.
البته افرادی هم وجود دارند که حتی با داشتن سابقه کاری زیاد نمی توانند نیاز های بخش حسابداری یک مجموعه را تامین کنند.
پس بهتر است تنها اکتفا به این شرط نکنید و سایر پارامتر ها را هم در نظر بگیرید.
حسابدار تازه وارد را با آداب و معاشرت و قوانین درون سازمانی مجموعه خود نمیکنید
یکی از مهم ترین فاکتور های که باید به آن توجه کرد عادت کردن به آداب و وقف دادن نیروی حسابداری جدید با فرهنگ سازمانی یک مجموعه می باشد.
البته لازم به ذکر است که:
بیشتر از هر فاکتور شغلی دیگری هم میتواند حسابدار جدید شما را تحت فشار قرار دهد.
برخی از مهارت های ساده مثل روش اخذ تصمیم در دپارتمانهای مختلف مجموعه یا چگونگی روند پیشرفت در کار از آن دست مواردی می باشد که به خودی خود یک فرد تازه وارد آنها را یاد نمی گیرد.
حسابدار تازه وارد باید با گذشت زمان این موارد را آموزش ببیند.
لازم به ذکر است که :
شما بعنوان کارفرما لازم است که فرد تازه وارد را در فعالیتهای مجموعه مشارکت دهید.
این کار سبب می شود که به یادگیری حسابدار تازه وارد سرعت بخشیده شود.
برخی از صاحبین کسب و کار و مدیران متاسفانه این اشتباه استخدامی را مرتکب میشوند و با برنامه ریزی درست روند رشد هرچه بیشتر اشخاص را تسهیل نمی بخشند.
جهت اصلاح کردن این رویکرد در اشتباهات متداول استخدامی باید یکی از قسمت های برنامه جامع استخدامی خود را تحت عنوان «چطور کار کنیم» در نظر بگیریم.
این مورد میتواند شامل هر بخش یا چیزی شود.
مثلاً :
از ساعات کاری گرفته تا قوانین کار از خانه را دربر گیرد.
علاوه بر این میتواند دستور العمل ها و قوانین گفته نشده را نیز در خود جای دهد.
شما بعنوان کارفرما میتوانید این بخش را این طور در نظر بگیرید:
تمامی نکات مهمی که در چارچوب منابع انسانی ما قرار نگرفته است!
اگر شما بعنوان مدیر این نکات مهم را به شکلی دقیق و کتبی به افراد تازه وارد در سازمان ارائه دهید، کمک شایانی به روند یادگیری هرچه بیشتر آنان خواهید کرد.
توجه داشته باشید که:
برطرف کردن این مشکلات مهم و حذف اشتباهات استخدامی ذکر شده در این مقاله بصورت کامل بر عهده مدیریت سازمان می باشد.
اگر شما بعنوان مدیر این مسائل مهم و کلیدی را در نظر نگیرید بصورت مستقیم سبب بروز مشکلات عمده ای در دپارتمان منابع انسانی خواهید شد.
علاوه بر این تاثیر بسزایی در کند شدن فرآیند یادگیری و پیشرفت نیروهای جدید در سازمان خواهید شد.
که خودش سبب ناکارآمدی، عدم هماهنگی و نارضایتی در سازمان شما می گردد.
در آخر:
نتیجه تمامی این موارد منتهی به هدر رفتن زمان، پول و البته بروز پیدا کردن بحران های مربوط به منابع انسانی می شود.
به عبارت دیگر یک بار سنگین بر روی دوش مدیر منابع انسانی ایجاد می کند.
موسسه حسابداری رهنما هنگام استخدام حسابدار در شهر رشت چه کمکی میتواند به شما بکند؟
همانطور که قبلاً اشاره کردیم استخدام یک حسابدار کاربلد می تواند به یک چالش دشوار برای هر کارفرمایی تبدیل شود.
با توجه به اینکه بخشی از فعالیت های موسسه حسابداری رهنما بصورت تخصصی به آموزش حسابداری در گیلان ویژه بازار کار اختصاص داده شده است و مجری برگزاری دوره های تخصصی کارآموزی حسابداری در رشت می باشد به کارجویان حسابداری که از سطوح علمی متفاوت برخوردار هستند دسترسی دارد.
از طرفی دیگر چون این کارجو ها دوره های آموزش حسابداری را در یکی از بهترین شرکت های حسابداری در رشت سپری کرده اند و حسابداری را کاملاً عملی آموزش دیده اند می توانند یک گزینه بسیار مناسب برای استخدام و تکمیل کادر مالی مجموعه شما باشند.
اما موسسه حسابداری رهنما این کار را برای شما آسان کرده است.
همانطور که قبلاً هم گفتیم هدف ساده سازی مسیر برای شما مخاطبین عزیز است.
نیاز نیست وقت خود را صرف برگزاری مصاحبه های استخدامی کنید که نتیجه ای هم ندارد.
تنها کافیست یک تماس تلفنی با ما برقرار کنید.
کارشناسان ما از میان افرادی که دوره های پیشرفته کارآموزی را در موسسه حسابداری رهنما سپری کرده اند فرد مورد نیاز خود را به خدمت بگیرید.
ما در این مطلب مجموعه مطالب آموزشی وبلاگموسسه حسابداری رهنما به بررسی و تحلیل موضوع اعتبار مالیات ارزش افزوده خواهیم پرداخت.
قصد ما این است تا تمامی مواردی که لازم است در مورد این موضوع مهم مالیاتی را فرا گیرید برایتان شفاف سازی می کنیم.
قبل از شروع مطلب اصلی یعنی اعتبار مالیاتی ارزش افزوده ، خالی از لطف نیست در خصوص مالیات بر ارزش افزوده هم توضیحاتی ارائه نماییم.
این کار برای این انجام می شود تا درک موضوع مهم اعتبار مالیاتی ارزش افزوده برای شما مخاطبین عزیز ساده تر باشد.
به شما اطمینان می دهیم که در پایان این مطلب درک درست نسبت به موضوع مالیات بر ارزش افزوده و اعتبار مالیاتی ارزش افزوده بدست خواهید آورد.
مالیات بر ارزش افزوده یعنی چه؟
برای مبحث مالیات بر ارزش افزوده تعاریف گوناگونی وجود دارد.
از تمامی تعاریفی که در قانون درج شده تا تعاریفی که توسط صاحب نظران اقتصاد و مالیات ذکر شده همگی یک مفهوم معین را معرفی می نمایند و به یک واقعیت اشاره دارند.
مطابق با آنچه که در ماده ۳ قانون مالیات بر ارزش افزوده درج شده این مالیات نوعی از مالیات غیر مستقیم می باشد که بر تفاوت بین ارزش کالا و خدمات عرضه شده، با ارزش کالاها و خدمات خریداری یا تحصیل شده در یک دوره مشخص وضع میگردد.
اجازه دهید برای شما یک مثال بزنم تا موضوع کمی شفاف تر شود.
فرض بر اینکه یک میز تحریر دارید و آن را ۳ میلیون تومان قیمت گذاری نموده اید.
اگر برای ساخت این میز، ۴۰۰۰۰۰ تومان هزینه چوب.
۶۰۰۰۰ تومان هزینه برای چسب.
۴۰۰۰۰ تومان هزینه میخ.
۱۲۰۰۰۰ تومان به کارگر.
پرداخت کرده باشید، مجموعا ۶۲۰۰۰۰ تومان جهت ساخت این میز تحریر هزینه کرده اید.
اختلاف ۳ میلیون تومان (قیمت برای فروش میز) و ۶۲۰۰۰۰ هزار تومان (هزینه جهت ساخت میز) در حقیقت همان ارزش افزوده محصول می باشد که به آن نیز مالیات تعلق می گیرد.
اما نکته این است که مالیات بر ارزش افزوده به مصرف تعلق خواهد گرفت و تنها مصرف کننده باید آن را پرداخت نماید.
دقت داشته باشید:
که در طی دوره های مختلف شما باید نسبت به پرداخت این مالیات به سازمان امور مالیاتی کشور اقدام نمایید.
اما در شرایطی که امور قانونی مالیاتی را سپری نموده باشید و گواهی مالیات بر ارزش افزوده دریافت نموده باشید این امکان را خواهید داشت که مالیات بر ارزش افزوده را روی فاکتور فروش خود درج کرده وسبت به اخذ آن از مشتریان اقدام نمایید.
در حقیقت شما تحت عنوان یک فروشنده کالا مصرفی مالیات ارزش افزوده را از مشتری دریافت نموده و جهت پرداخت آن به سازمان امور مالیاتی اقدام می کنید.
اما این در شرایطی است که نسبت به انجام مراحل قانونی اقدام کرده باشید.
نباید به هیچ عنوان بصورت سرخود اقدام به اخذ مالیات بر ارزش افزوده از مشتریان خود کنید.
مالیات بر ارزش افزوده چند دسته است؟
قبلاً هم به این موضوع اشاره کرده ایم که مالیات بر ارزش افزوده می تواند به کلیه مراحل تولید یک کالا یا ارائه یک خدمت تعلق گیرد.
در نتیجه اگر به عنوان تولید کننده یک کالا جهت تولید اقدام به خریداری کردن مواد اولیه کرده باشید شما هم نیز مالیات بر ارزش افزوده آن کالا را به فروشنده پرداخت نموده اید.
به همین دلیل این مالیات را به ۳ دسته ذیل تقسیم بندی نموده اند:
۱-مالیات ارزش افزوده تولیدی.
۲-مالیات ارزش افزوده درآمدی.
۳-مالیات ارزش افزوده مصرفی.
البته به این مورد هم توجه داشته باشید:
که اگر تحت عنوان تولید کننده یا ارائه دهنده خدمات در یکی از مناطق ویژه اقتصادی که مد نظر سازمان سازمان امور مالیاتی کشور می باشد و آن را را معرفی کرده است مشغول فعالیت باشید از پرداخت کردن مالیات بر ارزش افزوده معافیت خواهید داشت.
توضیح اعتبار مالیاتی ارزش افزوده:
اعتبار مالیاتی ارزش افزوده زمان خرید کردن کالا یا خدمات اخذ می گردد و می تواند از مالیات ارزش افزوده فروش کم شود.
یعنی مودیان مالیاتی این امکان را دارند تا در زمان مقرر ارسال کردن اظهارنامه مالیات ارزش افزوده، مبالغی را که تحت عنوان ارزش افزوده در صورتحساب خرید کالا یا خدمات پرداخت نموده اند را از مالیات ارزش افزوده ای که از مشتریان خود اخذ نموده اند کم کنند و مابه التفاوت آن را به سازمان امور مالیاتی کشور پرداخت نمایند.
شرایط پذیرفتن اعتبار مالیاتی ارزش افزوده چیست؟
یکی از اساسی ترین نکاتی که مودی مالیاتی باید در هنگام اعتبار مالیاتی ارزش افزوده به آن توجه ویژه کند، پذیرفتن این اعتبار مالیاتی توسط سازمان اداره امور مالیاتی می باشد.
در واقع می توان گفت که این شرایط از تازه های حسابداری می باشد.
یک حسابدار در زمان کنونی باید از آن مطلع باشد.
جهت جلوگیری از هرگونه مشکل برای مودی مالیاتی و امکان استفاده کردن از اعتبار مالیاتی ارزش افزوده در ادامه مطلب به شروط پذیرش این مالیات خواهیم پرداخت.
این شروط شامل هفت مورد است که به شرح ذیل می باشند:
۱ – (انجام ثبت نام در سامانه مربوط به مالیات بر ارزش افزوده.
مرحله آغازین و اصلی ترین پیش نیاز اعتبار مالیاتی توسط اداره امور مالیاتی کشور، ثبت نام کردن در سیستم مالیات بر ارزش افزوده می باشد.
در حقیقت این شرط به این معنا می باشد که خرید کالا و خدمات باید از اشخاص و شرکت هایی صورت بپذیرد که در سیستم مالیات بر ارزش افزوده ثبت نام خود را انجام داده باشند.
چنانچه خرید کالا و دریافت خدمات از شرکت یا شخصی که در سیستم مالیات بر ارزش افزوده ثبت نام نشده باشد انجام پذیرد، حتی در شرایطی که شما مالیات و عوارض را پرداخت کرده باشید، مبالغ پرداختی شما با عنوان مبالغ ارزش افزوده مالیاتی در صورتحساب خرید کالا یا خدمات، تحت عنوان اعتبار مالیاتی برایتان به حساب منظور نمی گردد.
در نتیجه شما نمی توانید این مبالغ را از مالیات ارزش افزوده دریافتی خود کسر نمایید.
۲ – (صورتحساب خرید، باید مورد تایید سازمان امور مالیاتی کشور باشد.
یکی دیگر از شروط مهم دیگر، صادر کردن فاکتور توسط فروشنده بابت فروش خدمات یا کالا به شما می باشد.
دقت داشته باشید:
که فاکتور صادره توسط فروشنده برای خرید کالا و خدمات باید حتماً دارای ضوابط و شرایط مورد قبول سازمان امور مالیاتی باشد.
به عبارتی دیگر فاکتور رسمی مطابق با الزامات و فرمت استاندارد سازمان امور مالیاتی کشور باید حتماً شامل اطلاعات کامل خریدار و فروشنده شامل نام شرکت، شماره سریال، تاریخ، کد اقتصادی یا شناسه ملی خریدار و فروشنده، آدرس پستی و کد پستی باشد.
۳ – (فاکتور رسمی خرید باید متعلق به مودی مالیاتی باشد.
در شرایطی که فاکتور رسمی که در آن گزارش خرید کالا یا خدمات درج شده به نام مودی مالیاتی نباشد به هیچ عنوان شامل اعتبار مالیاتی ارزش افزوده نخواهد شد.
به یاد داشته باشید:
که مشخصات مودی مالیاتی باید در بخش خریدار فاکتور ثبت شده تا بتوان ثابت کرد فاکتور رسمی از اعتبار لازم برخوردار است.
۴ – (مشخصات مربوط به خریدار و فروشنده و قیمت کالا یا خدمات بصورت دقیق در فاکتور ذکر شده باشد.
اطلاعاتی که حتماً باید در صورتحساب (فاکتور) به ثبت رسیده باشد شامل موارد ذیل است:
الف)نام کامل خریدار کالا یا خدمات.
ب) شماره اقتصادی.
پ)شماره ملی یا شناسه ملی.
ت) شماره تماس.
ث)آدرس پستی دقیق.
ج)شماره ثبت.
نکته بسیار مهم:
توجه داشته باشید که مالیات و عوارضی که در فاکتورهای نوع ۲ وجود دارد به عنوان اعتبار مالیاتی به هیچ عنوان مورد تایید نمی باشد.
عموماً مشخصات خریدار در این نوع از فاکتور (که معمولاً توسط بسیاری از فروشگاه ها و هایپر ها مورد استفاده قرار می گیرد) ثبت نمی گردد.
۵ – کالا و خدمات که خریداری شده است نباید معافیت از مالیات ارزش افزوده داشته باشند
حتماً بر این موضوع واقف هستید که بعضی از کالاها و خدمات شامل مواردی می باشند که دارای معافیت ارزش افزوده هستند.
دقت داشته باشید:
که جهت فروش این دسته از کالاها و خدمات به هیچ عنوان نباید مالیات و عوارضی دریافت پرداخت گردد.
چنانچه در صورتحساب خرید مشمولین ارزش افزوده بعضی از موارد وجود داشته باشد که دارای معافیت از ارزش افزوده باشد و مودی بابت آن مالیات ارزش افزوده پرداخت نموده باشد، جزئی از اعتبار مالیاتی محسوب نخواهد شد.
۶ – مبالغ مربوط به ارزش افزوده و کالاها برای هر کالا یا خدمتی، در همان ردیف محاسبه و ثبت گردد
لازم است بدانید:
که بر اساس استاندارد های سازمان امور مالیاتی کشور فاکتوری مورد تایید این سازمان است، که اگر مبلغ با عنوان ارزش افزوده ثبت می شود حتما باید برای هر کالا به شکل جداگانه در ردیف همان کالا یا خدمت محاسبه و ثبت شود.
اگر فرمت فاکتور یا صورتحساب شما به این صورت نباشد نمی آن را به تحت عنوان اعتبار مالیاتی به حساب آورد.
۷ – ثبت حسابداری باید جداگانه برای مالیات ارزش افزوده در سرفصل حسابداری صورت پذیرد.
یکی از اصلی ترین شرایطی که حتما باید در این مطلب به آن اشاره می کردیم ثبت حسابداری مالیات ارزش افزوده بصورت جداگانه در سرفصل می باشد.
این کار از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است.
در نتیجه نیازمند توجه ویژه از جانب شما بعنوان مودی می باشد.
دلیلش هم این می باشد که بتوانیم از آن به سادگی گزارش تهیه کنیم.
اگر این کار انجام نگردد بدین معناست که خود شخص مودی مالیاتی، مالیات بر ارزش افزوده را تحت عنوان اعتبار مالیاتی محاسبه نکرده است.
بدون شک در این حالت ممیز مالیاتی که مسئول رسیدگی به امور پرونده مالیاتی شما می باشد آن را تحت عنوان اعتبار مالیاتی ارزش افزوده در نظر نخواهد گرفت.
چه روش هایی جهت اعطای اعتبار مالیاتی وجود دارد؟
۱- روش اول- اعطای اعتبار مالیاتی برای ۵ سال شروع کسب و کار:
اعتبار مالیاتی ویژه شرکت هایی که تازه تاسیس شده اند و در حوزه های مختلف کاری، مثل شرکت های دانش بنیان هستند.
اختصاص دادن اعتبار مالیاتی لازم به این نوع از شرکت ها هم باعث حمایت از آنها می شود و علاوه بر آن به واسطه حمایت دولت از آنها در آغاز حضورشان در فعالیت های اقتصادی، دولت با اگاهی کامل از مقدار درآمد از دست رفته اش، این امکان را پیدا می کند تا برای باقی مانده آن برنامه ریزی لازم را بعمل آورد.
علاوه بر آن با اختصاص اعتبار مالیاتی به جای معافیت های بلند مدت مالیاتی، میزان کارایی و بازدهی آنها را به شکل قابل توجه ای افزایش می دهد.
۲- روش دوم، دریافت اعتبار مالیاتی نسبت به هزینه بابت تحقیق و توسعه کسب و کار:
یکی از پیشنهاد های قانونگذار که با هدف افزایش دادن میزان تحقیق و توسعه شرکت ها صورت می پذیرد، این مهم است امکانی فراهم می سازد تا هر شرکت که به میزان بیست درصد از هزینه هایی که جهت تحقیق و توسعه در طول سال هزینه نموده را می تواند تحت عنوان اعتبار مالیاتی از دولت باز پس گیرد.
۳- روش سوم، اعتبار مالیاتی نسبت به میزان افزایش سرمایه:
به جهت ایجاد انگیزه برای شرکت ها در ارتباط با افزایش سرمایه و رشد و پیشرفت تصویب شده است که اعتبار مالیاتی به میزان ۵ درصد افزایش سرمایه به انها اعطا می گردد.
در پایان:
ارزش افزوده و قوانین مربوط به آن یکی از مباحث مهمی است که هر حسابداری باید به آن آگاه باشد.
شما با مطالب قرار گرفته در وبلاگ موسسه حسابداری رهنما که یکی از بهترین شرکت های خدمات حسابداری می باشد می توانید آگاهی خود از بابت مباحث مالیاتی را تا حدود زیادی ارتقاء دهید.
تنها کافیست وارد وبلاگ شده و قسمت آموزش مالیاتی را انتخاب کنید تا پاسخ سوالات متداول مالیاتی خود را پیدا کنید.
امیدواریم که این مطلب مورد پسند شما مخاطبین عزیز موسسه حسابداری رهنما قرار گرفته باشد.
هدف ما ایجاد بستری مناسب جهت ارتقاء سطح دانش شما حسابداران عزیز می باشد.
در صورت وجود هرگونه ابهام در خصوص فراخوان ارزش افزودهو مباحث مالیاتی می توانید از طریق تماس با همکاران ما نسبت به دریافت مشاوره تلفنی اقدام کنید.
این مطلب به شما توضیح می دهد که مدیر عامل موظف کیست و چرا اصلا یک مجموعه به مدیر موظف نیاز دارد پس با ما همراه باشید.
در حقیقت مدیرعامل موظف به فردی گفته می شود که در کارگاه دارای یک شخصیت حقوقی باشد.
این شخص براساس وظایفی که به او محوله گردیده و دقیقاً مطابق با اساسنامه شرکت انجام وظیفه می کند.
مدیر عامل موظف تنها به ازای وظایفی که از طرف هیئت مدیره به عهده او واگذار شده حقوق دریافت می کند.
این فرد دارای هیچ سهمی در شرکت نیست و فاقد عضویت در هیات مدیره می باشد.
بدیهی است که کلیه حقوق و مزایای مدیر عامل موظف در دفاتر قانونی و اسناد مالی شرکت به مانند هر پرسنلی ثبت می گردد.
نکته ای که در خصوص ای نوع مدیر وجود دارد این است که حق بیمه ایشان مثل مابقی پرسنل ارسال و پرداخت می شود.
با توجه به مقررات قانونی موجود و رویه شرکت داری در جمهوری اسلامی ایران، {مدیران موظف} به افرادی می گویند که علاوه بر تصدی یک سمت مانند ریاست هیات مدیره یا نائب رییس هیات مدیره و یا صرف عضو هیات مدیره، دارای یک پست اجرایی هم در شرکت باشند.
به عنوان مثال این امکان وجود دارد که در شرکت مدیر واحد حقوقی، بر حسب انتخاب مجمع عمومی سهام داران شرکت برای مدت زمانی مشخص به عضویت هیات مدیره دربیاید.
در چنین حالتی به شخصی که علاوه بر برخورداری از یک پست اجرایی در شرکت، عضو هیات مدیره هم باشد، {مدیر عامل موظف} می گویند.
از طرفی دیگر اگر یک عضو از هیات مدیره در ساختار اداری شرکت، پست اجرایی خاصی نظیر آن چه در فوق گفته شد، برخوردار نباشد {مدیر غیر موظف}نامیده می شود.
حقوق مدیران
این یک سوال روتین است که ممکن است برای هر فردی ایجاد شود.
چه کسی حقوق مدیران را مشخص می کند؟
پاسخ به این سوال بسیار ساده است.
همان مرجعی که مدیران را منصوب میکند یعنی مجمع عمومی شرکت، میزان حقوق و پاداش اعضای هیات مدیره را نیز مشخص می نماید.
البته لازم به ذکر است که مقدار پاداش مدیران هر شرکت اخیران با محدودیت های قانونی نیز همراه بوده است.
در نتیجه مجمع امکانی برای پرداخت پاداش به مدیران، به هر میزان که خواست را نخواهد داشت.
در صورت وجود هرگونه سوال و ابهام می توانید با همکاران ما در موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید.
همانطور که می دانید حسابداری یعنی یک سیستم کامل اطلاعاتی که به وسیله شناسایی کردن، ثبت کردن، طبقه بندی نمودن، تلخیص و در آخر گزارشگری از کلیه رویدادهای مالی، آمار و اطلاعات مالی مورد نیاز کاربران را در اختیارشان قرار می دهد.
ما میتوانیم بنگاه های اقتصادی را بسته به نوع فعالیتی که دارند در سه دسته اصلی تفکیک کنیم:
۱ – کسب و کارهایی که زمینه فعالیت خدماتی دارند.
کسب و کارهایی مانند تعمیرگاه ، هتل و اقامتگاه، مراکز درمانی و مراکز آموزشی که خدمات به مشتریان و مراجعه کنندگان خود ارائه می نمایند.
به کسب و کارهایی با زمینه فعالیت هایی که در بالا به آنها اشاره شد کسب و کار خدماتی نیز گفته می شود.
۲ – شرکت ها و کسب و کارهایی که زمینه کاری بازرگانی دارند.
این کسب و کارها یا شرکت های معمولاً به خرید و فروش کالا مشغول هستند.
این نکته مهم در را به یاد داشته باشید:
شرکت های بازرگانی به هیچ عنوان روی کالایی که خرید و فروش می کنند تغییرات ایجاد نمی کنند.
بصورت کلی تمامی بنکداران، فروشندکان عمده و اشخاصی که خرده فروشی می کنند جزء کسب و کارها یا شرکت های بازرگانی محسوب می گردند.
لازم به ذکر است که تمامی هایپر مارکت ها، فروشگاه های کوچک و بزرگ یا خوار و بار فروشی ها نمونه ای بارز از کسب و کارهای با زمینه فعالیت بازرگانی محسوب می شوند.
۳ – کسب و کار ها و شرکت های تولیدی
اگر بخواهیم بصورت ساده و روان به توضیح شرکت های تولیدی بپردازیم باید اینطور عنوان کنیم.
کلیه کسب و کارها یا شرکت هایی که ماد اولیه یا کالایی خرید می کنند سپس روی آن تغییران انجام می دهند و بعد آن کالا را به فروش می رسانند شرکت تولیدی می باشند.
اجازه دهید برای شما یک مثال بزنیم:
فرض کنید یک بنگاه اقتصادی نسبت به خرید چرم گاوی اقدام می کند.
سپس با انجام بخشی از اقدامات چرم های خریداری شده را به کیف، کفش و غیره تبدیل می کند.
در آخر کالا هایی که ایجاد و تولید کرده را به فروش می رساند.
این مجموعه یک مجموعه تولیدی محسوب می شود.
دارایی ها در حسابداری شرکت های تولیدی چه نقشی دارند؟
نخستین موضوع مهمی که در خصوص حسابداری شرکت های تولیدی می توان به آن ورود کرد دارایی های آن شرکت است.
در حقیقت دارایی ها در حسابداری شرکت های تولیدی، به معنی هر تمام آن چیزی است که شرکت دارد.
حال چه سرمایه گذار باشد و چه طلبکاران.
در واقع عموماً به تمامی حقوق مالی که در اختیار شرکت قرار داشته باشد دارایی شرکت می گویند.
البته لازم به توضیح است که دارایی می تواند اقسام گوناگونی داشته باشد که در ادامه به توضیح آنها پرداخته ایم:
۱_ تمامی وجوه نقد: وجه نقد شامل پولهای نقد در صندوق و البته وجه نقد در بانک می باشد.
۲_ مطالبات (بدهکاران): شامل تمامی بدهکاران به شرکت و البته اسناد دریافتنی است.
۳_ کلیه موجودی های اجناس و کالاهای موجود و البته تمامی مواد اولیه و ملزومات.
۴_ تمامی اموال و اثاثیه و ساختمان های در اختیار.
در خصوص شرکت تولیدی باید گفت، کمبود نقدینگی از یک سو در ادامه ی تولید و فعالیت شرکت اختلال به وجود می آورد و از سوی دیگر جمع شدن و عدم استفاده درست از وجه نقد سبب ایجاد زیانی شدید را فراهم می سازد.
در نتیجه حسابداری تولیدی نیاز به یک حسابدار خبره و متخصص در زمینه مدیریت کردن وجوه نقد جهت نگهداری و استفاده هرچه مناسب تر از امکانات نقدینگی به طرح ریزی وجوه نقد، ایجاد و صدور گزارش ها بپردازد.
این روند برای این صورت می گیرد تا از رکود و عدم استفاده از وجوه نقد جلوگیری گردد.
این نکته هم در نظر داشته باشید که باید از دسترسی به موقع به وجوه نقد اطمینان کامل حاصل گردد.
این اطمینان حاصل کردن به این جهت است که از به سرقت روفت و اختلاس وجوه نقد جلوگیری شود.
به همین دلیل است که باید مسئولیت دریافت کردن و پرداخت نمودن پول، از عمل ثبت و نگهداری کردن مدارک کاملاً مجزا باشد. کلیه پرداخت ها در مراحل مختلف حسابداری یک مجموعه تولیدی، تنها با تایید امضای مسئول مربوطه و مبتنی بر اسناد مثبته و تا جای امکان به وسیله صدور چک انجام می گردد.
می توان یکی از اصلی ترین دارائی های یک شرکت تولیدی را موجودی مواد و کالا دانست.
جالب است بدانید که در حسابداری یک شرکت تولیدی به همان مقدار که تعادل در موجودی نقد شرکت اهمیت دارد، میزان تعادل در میزان موجودی مواد و کالا نیز از اهمیت ویژه برخوردار است.
موجودی بیشتر از حد نیاز در حسابداری شرکتهای تولیدی، سبب انباشته شدن سرمایه و راکد ماندن آن می شود علاوه بر آن میتواند کیفیت پایین و ضرر و زیان چشم گیری هم در پی داشته باشد.
از طرفی دیگر موجودی کمتر از مقدار نیاز در سیستم حسابداری شرکت های تولیدی، سبب ایجاد وقفه در فرآیند تولید، فروش و عدم تامین نیاز مشتری می گردد که در نهایت منجر به از دست دادن سهم بزرگی از بازار خواهد شد.
خب حالا اینجا یک سوال مهم مطرح است:
تعادل در انواع موجودی کالا در یک شرکت تولیدی چگونه بدست می آید؟
حداقل مقدار موجودی مواد اولیه، بخشی از مواد اولیه موجود در انبارها می باشند که باید حداقل به آن میزان در انبارهای خود موجودی داشته باشیم تا خط تولید شرکت دچار معطلی نگردد و قبل از آن که به حداقل میزان خود برسد خیلی سریع نسبت به خرید آن کنیم.
حداکثر موجودی مواد اولیه هم بخشی از مواد می باشد که نباید بیشتر از آن در انبارها نگهداری گردد.
زیرا جوابگوی نیاز تولید بوده و نگهداری بیش از مقدار نیاز آن سبب راکد ماندن سرمایه می شود که در نهایت می تواند سبب بی کیفیت شدن هم بشود.
در چنین حالتی نیاز به مدیریت دقیق و بدون نقص این موجودی ها دارید.
استفاده از یک نرم افزار انبار انبار داری و حسابداری مختص شرکت تولیدی میتواند کمک شایانی به شما بکند و خیال شما را آسوده سازد.
در حالت کلی تمامی مشاغلی که زمینه فعالیت تولیدی دارند نیازمند یک نرم افزار حسابداری تولیدی استاندارد هستند.
با در نظر گرفتن مبحث مهم کنترل ورودی ها و خروجی های انبار و جهت مطلع شدن از موارد مصرفی اولیه و اطلاع از سود و زیان کالای تولیدی به نرم افزار حسابداری تولیدی نیاز دارید.
بسیاری از نرم افزار های حسابداری با برخورداری از داشتن دانش اطلاعات حسابداری همه سعی بر این دارند تا تمام نیاز های مجموعه های تولیدی ها را برطرف نمایند
در خصوص مبحث تولید ابزار و همچنین در کسب و کار های بزرگ مانند کارخانه و یا کارگاه های تولیدی با وسعت زیاد ، حسابداری یک مبحث بسیار چالش برانگیز وجود دارد.
زیرا این مبحث نقش بسزایی در مدیریت کارگاه ها و آینده بازار کار آنها دارد .
عموماً در فرآیند تولید، مواد اولیه و یا هر چیز دیگری که به چرخه تولید ورود می کند تا انتهای تولید محصول و ارائه آن به بازار روند پیچیده ای را سپری میکند.
به همین سبب است که انتخاب یک نرم افزار حسابداری تولیدی که برای مدیران ایده آل باشد از اهمیت ویژه ای برخوردار می باشد.
ویژگی هایی که یک نرم افزار حسابداری تولیدی باید داشته باشد؟
یک نرمافزار حسابداری ایده آل برای واحد تولیدی با توجه به نوع زمینه فعالیت، وسعت و حجم کاری آن انتخاب می گردد.
دقت داشته باشید که نرم افزار حسابداری تولیدی تخصصی باید شامل ویژگی های زیر باشد:
۱- مدیریت موجودی:
باید قابلیت مدیریت و کنترل موجودی را داشته باشد، از جمله تعیین حد تجدید سفارش، محاسبه هزینه های مربوط به موجودی و پیش بینی نیاز به مواد اولیه و کالا در آینده.
۲- مدیریت تولید:
باید قابلیت برنامهریزی تولید، کنترل کارخانه و تعیین فعالیت های تولیدی را داشته باشد.
۳- مدیریت فروش:
باید قابلیت مدیریت فروش، صدور فاکتور و پیگیری پرداخت ها را داشته باشد.
۴- گزارشدهی:
باید قابلیت تولید گزارش های دقیق و جامع درباره موجودی، تولید و فروش را داشته باشد که به کنترل هزینهها و بهبود عملکرد کمک میکند.
۵- امنیت:
باید قابلیت محافظت از اطلاعات مالی و حساس کاربران را داشته باشد و از امنیت بالایی برخوردار باشد.
۶- یکپارچگی:
باید قابلیت ارتباط با سیستم های دیگر مانند پلتفرم های فروش آنلاین، سیستم های حمل و نقل و غیره را داشته باشد تا به یکپارچگی در کسب و کار کمک کند.
امکاناتی که یک نرم افزار خسابداری تخصصی برای فرآیند تولید باید داشته باشد به شرح ذیل است:
۱_امکان ثبت کردن انواع هزینهها مانند هزینه مستقیم، سربار، دستمزدها و البته مواد اولیه.
۲_برخورداری از امکان ثبت سفارش مواد اولیه موردنیاز.
۳_ امکان محاسبه نمودن قیمت های تمام شده برای محصولات.
۴_ وجود آمکانت مربوط به مدیریت کردن موجودی انبار.
۵_امکان صادر کردن اسناد و مستندات حسابداری برای دفاتر قانونی.
۶_ در دسترس بودن یعنی امکان استفاده از آن در محیط کامپیوتر، موبایل و تحت وب که اخیراً بسیار طرفدار پیدا کرده است.
۷_ شناسایی کردن تمامی کالاهایی که دارای حاشیه سود مناسب یا حاشیه سود پایین هستند.
۸_ کم کردن یا جلوگیری از اتلاف مواد اولیه.
۹_ بالا بردن قدرت کنترل بر روی ورودی ها و خروجی های انبار.
۱۰_ ارزیابی شیوههای درست و مقرون به صرفه در مصرف مواد.
حد تجدید سفارش چیست؟
در حقیقت میزان یا مقدار موادی است که مابین حداقل و حداکثر است.
شما در زمان کم شدن موجودی انبار به آن مقدار، باید نسبت به خرید مواد اقدام کنید.
این کار برای این صورت میگیرد تا مطمئن شوید قبل از آنکه موجودی مواد به حداقل میزان برسد، مواد به انبار ارسال خواهد شد.
حد تجدید سفارش (Reorder Point) در حسابداری دولتی به میزان موجودی کالا یا مواد اولیه در انبار اشاره دارد که در صورت کاهش زیر حد تعیین شده، سفارش جدید برای تأمین موجودی از تامین کنندهها صادر میشود.
به عبارت دیگر، حد تجدید سفارش نقطهای است که در آن باید سفارش جدیدی را به منظور جلوگیری از اتمام موجودی صادر کرد.
این مفهوم در مدیریت موجودی و برنامهریزی تولید بسیار مهم است و به کنترل هزینههای مربوط به موجودی کمک میکند.
حسابداری هزینه ها در شرکت های تولیدی چگونه است؟
در این خصوص باید بگوییم کلیه مخارج واقع شده جهت اداره امورات و البته انجام فعالیتهای مختص شرکت که دارای منافع آتی نمی باشد {درست برخلاف دارائی که این انتظار می رود تا منافع آتی داشته باشد} را هزینه مینامیم.
حالا این سوال به وجود می آید که هزینه چیست؟
هزینه به مخارجی می گوییم که دارای منافع آتی نباشد.
ولی قطعاً برای اینکه فعالیت شرکت تداوم داشته باشد نیاز است که انجام شود.
در ادامه قصد داریم به بررسی و توضیح طبقه بندی انواع هزینه ها که در شرکت های تولیدی رایج است بپردازیم
۱_ طبقه بندی زمانی:شامل کلیه هزینه های جاری و سرمایهای می باشد.
۲_ طبقه بندی طبیعی: کلیه هزینههای ساخت شامل تولیدی و تجاری شامل غیر تولیدی است.
۳_ طبقهبندی مرتبط با محصول:تمامی هزینه های مستقیم و غیر مستقی را شامل می گردد.
۴_ ارتباط با حجم تولید: شامل هزینههای ثابت، متغیر و نیمه متغیر می باشد.
توضیحی در خصوص هزینه ها از نظر ارتباط داشتن با فعالیت شرکت تولیدی.
هزینه تولید یعنی چه؟
بخشی ازهزینه که به شکل کاملاً مستقیماً به بخش تولید مربوط هستند، هزینه تولید نام دارند.
مانند:
برق مصرف شده در بخش تولید.
دستمزد های مستقیم.
مواد مستقیم و غیرمستقیم.
هزینه بابت حمل خرید مواد اولیه.
تعمیرات ماشین آلات تولید و غیره.
لازم است بدانید که کلیه هزینه های تولید مستقیما با جریان تولید کالا در ارتباط هستند که مجموع آنها بهای تمام شده مربوط به تولید کالا را تشکیل میدهند.
هزینه های غیر تولیدی یعنی چه؟
به هزینه هایی گفته می شود که جهت استمرار فعالیت و حضورشرکت تولیدی در بازار لازم است.
مانند هزینه های عمومی و اداری، هزینه هایی نظیر توزیع و فروش، هزینه های مربوط به تعمیرات یا استهلاک.
این نکته را به یاد داشته باشید:
انجام عملیات حسابداری در شرکت هایی با زمینه فعالیت تولیدی، اگر جهت تعمیر یا بازسازی اساسی یک دستگاه تولیدی یا خرید مواد اولیه خام شرکت تولیدی، وام گرفته شود طبق نحوه حسابداری شرکتهای تولیدی اگر دارایی در حال استفاده باشد، بهره آن جزو هزینههای غیر تولیدی می باشد.
البته به قیمت تمام شده اضافه نمی گردد.
ولی در نظر داشته باشید که بر اساس شرایط خاصی که در استانداردهای مربوط به حسابداری تولید وجود دارد و شرط به اینکه هنوز دارایی مورد استفاده قرار نگرفته باشد، بهره آن به بهای تمام شده دارایی اضافه می گردد.
توجه داشته باشید که در شرکتهای تولیدی برای محاسبه نمودن بهای تمام شده کالاهای فروش رفته نیاز است تا بهای تمام شده کالا های ساخته شده محاسبه شوند.
لازم به ذکر است که یکی ازمهمترین قسمت های بهای تمام شده کالا ساخته شده مربوط به هزینه های تولید دوره است.
درآمد شرکت های تولیدی در حسابداری تولیدی به چه شکل است؟
به این موضوع توجه داشته باشید که:
تمام درآمدها در حسابداری شرکت های تولیدی مانند هزینهها به ۲ قسمت اصلی تقسیم میشوند.
۱_ درآمدهای عملیاتی {اصلی}.
درآمد های عملیاتی در حسابداری تولیدی به مجموع درآمدهایی اشاره دارد که تولیدکننده از فروش محصولات خود به دست میآورد.
این درآمدها شامل قیمت فروش محصولات، هزینههای حمل و نقل، هزینههای بستهبندی و سایر هزینههای مرتبط با فروش محصولات میشود. درآمد های عملیاتی، یکی از مؤشرهای مهم در سودآوری تولیدکننده است و برای ارزیابی عملکرد مالی شرکت، بسیار مهم است.
۲_ درآمدهای غیر عملیاتی {فرعی}.
درآمدهای غیر عملیاتی در حسابداری تولیدی شامل درآمدهایی است که ناشی از فعالیتهای غیر عملیاتی تولیدکننده مانند فروش داراییهای ثابت، دریافت تعویض بیعانه و سایر درآمدهای غیر عملیاتی مانند سود سرمایه گذاری و سود ناشی از فروش سهام میباشد.
این درآمدها در تعیین سود خالص شرکت نقش دارند و به عنوان یک مؤشر مهم برای ارزیابی عملکرد مالی شرکت بکار میروند.
درآمد بدست آمده و حاصل شده از فروش کالاهای تولیدی شرکت جزو درآمدهای عملیاتی و اصلی شرکت هستند.
زیرا هدف از تاسیس شرکت کسب درآمد و سود از طریق فروش این کالاها می باشد.
اما درآمدهایی که از فروش ضایعات و درآمدهای اتفاقی (مانند سود بانکی، جوایز و …) حاصل می گردد جزو درآمدهای غیر عملیاتی می باشند.
دستمزد مستقیم و غیر مستقیم یعنی چه؟
دستمزد یک کارگر تولید تا وقتی که در کنار دستگاه تولیدی است و آن دستگاه به تولید مشغول می باشد دستمزد مستقیم نام دارد.
مثل دستمزد کارگری که کنترل کننده دستگاه، پرس کننده یا مونتاژ کار است.
اما کدام دسته از افراد دستمزد غیر مستقیم دریافت می کنند؟
۱-سرپرست کارگران.
۲-سرکارگرها.
۳-مدیران.
۴-تعمیرکاران.
چون مربوط به کل تولید {در محدوده تولید عادی} است و نه مربوط به یک تولید خاص.
در روش های حسابداری شرکتهایی با زمینه فعالیت تولیدی، چه تولید وجود داشته باشد و چه نداشته باشد و چه مقدار آن کم باشد و چه مقدار آن زیاد، دستمزد پرداختی به این افراد رابطه مستقیمی با میزان تولید ندارد.
در نتیجه در زمره دستمزد غیرمستقیم تولید قرار خواهند گرفت که در گروه سربار تولید طبقه بندی میشوند.
تهیه، تنظیم و صدور گزارش حسابداری در شرکتهای تولیدی چگونه صورت میگیرد؟
برنامه ریزی و رویکردها در هر شرکت تولیدی می تواند متفاوت باشد.
با در نظر گیری نوع محصولات تولیدی و بازار، سهامداران و مدیران شرکت با توجه به صورتهای مالی تهیه شده و گزارشی که حسابداران از عملکرد شرکت های تولیدی به شکل ماهانه، فصلی یا سالیانه تهیه و تنظیم می نمایند این امکان را پیدا می کنند تاعملکرد خود را مورد بررسی قرار داده و نسبت به آینده شرکت اقدامات لازم را انجام دهند.
البته لازم به ذکر است که:
با توجه به سیاست موجود در یک شرکت و البته حساسیتهای زیادی که دریک شرکت تولیدی میتواند وجود داشته باشد این گزارشات تفاوت خواهند داشت.
یک حسابدار شرکت تولیدی خبره باید این آمادگی را در خود به وجود آورد که هر لحظه سهامداران و مدیران شرکت درخواست گزارشات مالی مجموعه خود را از او درخواست کنند.
وظیفه های حسابداری تولیدی چیست؟
شخصی که بعنوان حسابدار در یک شرکت تولیدی مشغول به فعالیت است علاوه بر فعالیت هایی که بصورت متداول همه حسابداران موظف هستند در طول روز کاری به انجام برسانند فعالیت های خاص دیگری را نیز باید انجام دهد.
یکی از این موارد محاسبه کردن بهای تمام شده کالا یا محصول تولید شده می باشد.
گاهی اوقات این محاسبه ها برای برخی از حسابداران به قدری پیچیده و دشوار می شود که فرد نیازمند است به دنبال کسب تجربه و مهارت زیاد دیگری در حسابداری باشد.
ما در ادامه مقاله مجموعه فعالیت های یک واحد مالی برای شرکت تولیدی را مورد بررسی قرار خواهیم داد.
بهای تمام شده کالا ستون اصلی حسابداری در شرکت های تولیدی.
توجه داشته باشید که تنظیم بهای تمام شده مربط به محصولات و کالا ها نیازمند بررسی کردن ۳ آیتم مهم می باشد.
این ۳ آیتم عبارتند از:
۱_(مواد اولیه)
هزینه های مربوط به خرید مواد اولیه حتماً باید محاسبه گردند.
به یاد داشته باشید که اولین رکن جهت تنظیم کردن قیمت تمام شده کالا محاسبه قیمت مواد اولیه می باشد.
۲_( حقوق و دستمزد)
این مورد در حقیقت شامل حقوق افرادی می باشد که به صورت مستقیم برای تولید کالا با شما مشغول به همکاری هستند.
نکته ای مهم که باید همیشه آن را در نظر بگیرید این است که نیروی انسانی که در تولید کردن محصول ایفای نقش می کند می تواند در بهای تمام شده کالا یا محصول بسیار تاثیر گذار باشد.
۳_(سربار)
سربار به هزینه هایی گفته می شود که برای تولید کالا مجبور به پرداختشان هستید.
مانند قبض آب و برق، هزینه حمل و نقل محصولات، پرداخت کردن حقوق دستمزد کارکنانی که بصورت غیر مستقیم با شما مشغول به کار هستند، تعمیرکاری و نگهداری از تجهیزات و غیره باید محاسبه گردد و در بهای تمام شده کالا محاسبه شوند.
در نهایت یک حسابدار با برآورد تمامی هزینه های مربوط به تولید یک کالا قیمت تمام شده هر کالا را محاسبه می نمایند.
نحوه ثبت سند حسابداری در شرکت با زمینه فعالیت تولیدی
بدیهی است که ثبت سند حسابداری در شرکت هایی که زمینه فعالیتشان تولیدی می باشد بر عهده حسابداران است.
در این شرکتها حسابداری خرید مواد اولیه و یا فروش کالا باید روزانه در اسناد مشخص به ثبت برسند.
دقت داشته باشید که هنگام ثبت سند حتماً باید نام کالای خریداری شده و یا فروخته شده به همراه قیمت آن به ثبت برسد.
علاوه بر این خریدهای دیگری که روزانه در شرکت انجام می گردد در قالب ثبت سند حسابداری در نرم افزار حسابداری درج می گردد.
طبیعی است که ثبت سند از جمله فعالیت های پایه یک حسابدار می باشد.
در واقع به کمک ثبت اسناد می توان صورتهای مالی را به سادگی تنظیم کرد.
در شرایطی که ثبت سند در شرکت تولیدی به شکل روزانه، منظم و دقیق انجام شود دیگر فعالیت های مربوط به حسابداری شامل تهیه و تنظیم صورتهای مالی، ترازنامه ها، وجود نقدینگی و غیره همگی در روال خود و اتوماتیک وار انجام می گردند.
تهیه، تنظیم و صدور صورتهای مالی
حتماً بر این موضوع واقف هستید که صورت مالی از جمله فعالیت هایی می باشد که با توجه به نیاز شرکت ممکن است به شکل سالانه و یا هر چند ماه یک بار انجام شود.
در حقیقت صورت مالی یک نوع گزارش می باشد.
با استناد به ایم گزارش مدیران و سهامداران شرکت این امکان را پیدا می کنند که تشخیص دهند در یک دوره چندماه و یا یک ساله شرکت توانسته به اهداف تعیین شده سازمانی خود برسد یا خیر؟
یا اینکه با قیمت تعیین شده محصول شرکت تواسته سودآوری داشته باشد؟
به این ترتیب شرکت برای چند ماهه آینده می داند که چه استراتژی را باید در پیش بگیرد.
بدیهی است که یک صورت مالی دقیق نیازمند ثبت سند حسابداری دقیق می باشد.
تهیه، تنظیم و صدور صورت مالی شامل ۴ فعالیت کلیدی است که در ادامه به آنها خواهیم پرداخت.
۱_( تهیه کردن صورت سود و زیان)
تهیه، تنظیم و صدور صورت سود و زیان فعالیتی است که در آن حسابدار یک گزارشی از مقدار سود دهی در ۱ دوره را مشخص می نماید.
در این گزارش آشکار است که در ۱ بازه زمانی مشخص آیا مجموعه توانسته که با قیمت تعیین شده محصول خود به سود دست پیدا کند یا خیر.
البته این امکان وجود دارد که شرکت در یک بازه زمانی مشخص به هر دلیلی بصورت موقت زیان دیده و یا سود کمتری به دست آورد باشد.
دلایلی مثل خریدن تجهیزات جدید، خراب شدن دستگاه ها و غیره… ممکن است شرکت را با مشکل مواجه کند.
اما همانطور که قبلاً گفتیم این مشکل موقتی بوده و اگر زمانش طولانی شد حتماً طی تصمیمات مدیریتی باید در سیاست های اجرایی مجموعه تجدید نظر گردد.
۲_(تهیه ترازنامه)
ترازنامه را میتوان نشان دهنده این مهم دانست که:
بین بدهی های شرکت و بستانکاری آن به اضافه سرمایه شرکت توازن وجود دارد یا خیر؟
بدهی شرکت شامل مواردی است که شرکت برای تولید محصول، آنها را خریداری کرده است و از حساب شرکت پول خارج شده است.
بستانکاری شرکت پولی می باشد که در ازای فروش محصول تولید شده به دست آمده یا قرار است که در آینده به دست آید.
خود سرمایه از دو قسمت مختلف سرمایه در گردش یا جاری و سرمایه ثابت تشکیل شده است.
سرمایه ثابت مانند:
ملک، آپارتمان، تجهیزات
سرمایه در گردش:
مبلغی است که برای خرید صرف شده و یا در ازای فروش دریافت شده است.
لازم است بدانید که:
در تنظیم ترازنامه بستانکاری های شرکت را با سرمایه شرکت جمع می بندند و این باید با بدهی های شرکت یکسان باشد.
اگر به این تراز نرسیدید شرکت دچار مشکلات سیاست گذاری شده است.
۳_(تهیه صورت گردش نقدینگی)
در این گزارش حسابداران به اطلاع مدیران می رسانند که پول در گردش و جاری در شرکت تولیدی از کجا حاصل شده است و در کدام قسمت هزینه شده.
صورت گردش نقدینگی نشان دهنده این است که آیا مجموعه توانسته در یک بازه زمانی مشخص شده و با صرف سرمایه به سود قابل توجهی دست یابد یا خیر.
در این گزارش بازه زمانی بسیار با اهمیت می باشد.
زیرا این امکان وجود دارد که فقط در یک بازه مشخص شده مجموعه دچار زیان یا سود شده باشد.
۴_( تهیه صورت سود و زیان جامع)
این گزارش نشان دهنده این مهم است که از زمان تاسیس و آغاز فعالیت شرکت تولیدی و استراتژی های انتخاب شده مجموعه توانسته تا به امروز به هدف اصلی خود یعنی سودآوری برسد و یا خیر.
در این نوع گزارش ها به هیچ عنوان بازه و دوره مشخصی تعیین نمی گردد و میزان سود مجموعه از آغاز تا آخر پایان سال مالی تعیین می گردد.
۵_(محاسبه حقوق و دستمزد)
طبیعیست که در یک شرکت با زمینه فعالیت تولیدی مانند سایر شرکت ها افرادی تحت عنوان کارمند وکارگر مشغول به فعالیت هستند.
محاسبه کردن مقدار حقوق، بیمه، پاداش و غیره کارمندان در حوزه کاری حسابدار قرار می گیرد.
۶_(تنظیم اظهار نامه مالیاتی)
شرکت هایی که زمینه فعالیت تولیدی دارند مانند سایر شرکت ها مکلفند تا بصورت سالانه و در اعلام عمومی سازمان امور مالیاتی اظهار نامه مالیاتی خود را ارسال کنند.
یک حسابدار متخصص با ثبت دقیق اسناد در طول سال مالی می تواند هنگام تکمیل اظهار نامه مالیاتی کار خود را آسان کند.
لازم به ذکر است در صورت نیاز به دریافت خدمات حسابداری مالیاتی در رشت و سایر شهر های استان گیلان می توانید با کارشناسان موسسه حسابداری رهنما در ارتباط باشید.
سخن پایانی:
حسابداری شرکت های تولیدی یکی از توانایی هایی است که شما بعنوان مدیر مالی یا حسابدار باید بتواند در خود پرورش دهید.
امیدواریم که این مطلب برای شما مخاطبان عزیز مورد پسند بوده باشد.
در صورت وجود هرگونه سوال یا ابهام می توانید با کارشناسان موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید و نسبت به رفع مشکل خود اقدام نمایید.
در این مطلب از مجموعه مطالب موسسه خدمات حسابداری رهنما به بررسی جرم مالیاتی می پردازیم.
با ما تا انتهای مطلب جرم مالیاتی چیست همراه باشید.
ابتدا به تعریف معنی واژه و ماهیت جرم می پردازیم:
در تعریف جرم باید بگوییم با استناد به ماده ۲ قانون مجازات اسلامی، هر عملی یا کنشی که قانون برای انجام یا عدم انجام آن مجازات در نظر گرفته باشد جرم محسوب می گردد.
در حقیقت جرم رفتاری می باشد که بروز خارجی داشته و عواقبی را دامنگیر فرد می کند.
با استناد به قوانین کیفری جمهوری اسلامی ایران، تنها با داشتن فکر مجرمانه کسی مجرم به شمار نمی آید وبدیهی استکه مجازاتی هم گریبانش را نمی گیرد.
حتما می دانید که پرداخت نمودن مالیات یکی از وظایف شهروندی در هر کشور محسوب می شود که باید در موعد زمان مقرر
انجام گردد.
اگر هر یک از شهروندان از زیر بار پرداخت نمودن مالیات شانه خالی نمایند( فرار مالیاتی کنند) یا در پرداخت مالیات تأخیر داشته
باشند دچار جرم مالیاتی می گردند.
ابتدا به بررسی معنی پر تکرار در نظام مالی بسیاری از کشور ها می پردازیم
فرار مالیاتی یا اجتناب مالیاتی، کدام یک جرم محسوب می شود؟
حتما بر این موضوع واقف هستید که فرار مالیاتی و اجتناب مالیاتی دو موضوع کاملا مختلف به شمار می آیند.
از درگیری های اساسی سازمان مالیاتی کشور با مؤدیان مالیاتی انجام هر دو مورد می باشد.
اما باید به این موضوع توجه داشته باشید که در فرار مالیاتی که امریست بر خلاف قوانین کشور مؤدی به روش های گوناگون سعی می کند از دادن مالیات اجتناب نماید.
ولی در اجتناب مالیاتی موضوع متفاوت است.
در اجتناب مالیاتی مؤدی به دنبال پیدا کردن راههایی قانونیست برای پرداخت نکردن مالیات.
لازم به ذکر است هر کدام از این موارد مجازات مربوط مخصوص به خود را در پی دارد که البته میزان و شدت هر کدام با دیگری تفاوت هایی نیز دارد.
یکی از نکات مهمی که هر حسابدار، مدیر مالی یا مدیری باید با آن آشنایی کامل داشته باشد را میتوان موضوع مهم رسیدگی مالیات عملکرد دانست.
حتماً می دانید که وجه تمایز اصلی حسابدارها و مدیران ارشد مالی چگونگی نحوه عملکرد آنها در رسیدگی مالیاتی می باشد.
این وجه تمایز است که سطح واقعی و عیار اصلی عملکرد و دانش مالیاتی حسابداران را به نمایش می گذارد.
لازم به ذکر است که منظور ما از عبارت رسیدگی مالیاتی، رسیدگی در حوزه تخصصی مالیات عملکرد می باشد.
نخستین قدم جهت سربلندی در رسیدگی مالیاتی این می باشد که در زمان تعیین شده نسبت به ارسال اظهارنامه مالیاتی به اداره
مالیات که از پیش در آن تشکیل پرونده انجام شده اقدام کنیم.
لازم است بدانید که این زمان تعیین شده توسط قانونگذار در خصوص کلیه اشخاص حقیقی نهایتا تا پایان خرداد ماه هر سال و در
خصوص اشخاص حقیقی نهایتا تا پایان تیرماه سال بعد است.
توجه داشته باشید که اگر در این زمان مقرر قانونی اظهارنامه مالیات عملکرد خود را ارسال نکنید دیگر هیچ فضایی جهت دفاع از
عملکرد مالیاتی خود را ندارید.
در نتیجه مهم ترین موضوع جهت سربلندی در رسیدگی مالیاتی ارسال اظهارنامه مالیات عملکرد در زمان مقرر تعیین شده توسط
قانونگذار می باشد.
اظهارنامه مالیاتی یعنی چه؟
همانطور که قبلا عنوان کردیم یکی از انواع رایج مالیات، مالیات بر درآمد می باشد.
تمامی شرکتها و تاجران حقیقی در انتهای هرسال مالی مکلف هستند تا میزان سود و زیان، هزینه، استهلاک و غیره را به اداره امورمالیاتی اعلام نمایند تا میزان مبلغ مالیات پرداختی آنها مشخص گردد.
کلیه تاجران مکلف هستند این اطلاعات را بصورت دقیق در اظهارنامه مالیاتی خود اعلام نمایند.
در شرایطی که اشخاص حقیقی یا حقوقی این مقدار مبالغ سود و زیان را به سازمان امور مالیاتی اعلام نکنند، میزان مبلغ مالیات توسط کارشناسان و ممیزین اداره امور مالیاتی مشخص می گردد.
بدیهی است که پرداخت این مبلغ توسط مودیان، ضروری است.
با توجه به اینکه معمولاً تاجران به هزینه ها و سود و زیان خود بیشتر از سایرین آگاه می باشند، توصیه میشود حتما در زمان مشخص شده توسط قانون گذار نسبت به تکمیل و ارسال اظهارنامه مالیاتی خود اقدام کنند.
در حقیقت اظهارنامه مالیاتی کارنامه مالی هر شخص می باشد که همه ساله، اشخاص حقیقی و حقوقی که مشمول مالیات هستند، به منظور محاسبه مالیات خود، به سازمان مالیاتی تقدیم می نمایند.
دقت داشته باشید که در زمان کنونی ، با خود اظهاری الکترونیکی، فرآیندها تحت سامانه متمرکز و اینترنت انجام می پذیرد.
دومین قدم در نظر گرفتن این مهم می باشد که کلیه اسناد حسابداری را به صورت صحیح و با نظم زیاد تنظیم کنیم.
تا از به وجود آمدن هرگونه به هم ریختگی و آشفتگی خود و البته ممیز مالیاتی جلوگیری نماییم.
به یاد داشته باشید که هرگونه بی نظمی و ایجاد آشفتگی در این خصوص یا کاستی مدارک سبب می شود ضربات سنگین و غیر
قابل جبرانی در جریان مراحل رسیدگی مالیاتی به کسب و کار شما وارد کند.
اجازه دهید در این قسمت از مطلب یک تجربه شخصی را با شما عزیزان به اشتراک بگذارم.
به نظر شخص یکی از اصلی ترین دلایلی که سبب موفقیت من در رسیدگی مالیاتی بوده همین تجربه شخصی است.
ای موضوع دقت بالا در هنگام جمع آوری و تنظیم اسناد حسابداری و موارد قابل رسیدگی مالیاتی می باشد.
من دقیقا به این موضوع مهم پی برده ام که هر چقدر میزان نظم و سلیقه شخص شما در خصوص جمع آوری کردن اسناد حسابداری بالاتر برود و کار را دقت بیشتری به انجام برسانید تاثیر بسیار مثبتی در نوع نگاه ممیزان و افرادی که وظیفه رسیدگی به پرونده مالیاتی شما را دارند خواهید گذاشت.
نظم بخشیدن به اسناد حسابداری هنگام رسیدگی مالیاتی یکی از تاکتیک ها بسیار اثر بخش و مثبتی می باشد که توصیه می کنم همیشه آن را به کار گیرید.
شما با این کاری امکانی فراهم می سازید تا از این یک وجه تمایز ویژه به نفع کسب و کار خود استفاده نمایید.
قدم سوم یکی از با اهمیت ترین اقدامات در هنگام رسیدگی مالیاتی برخوراد می باشد.
به یاد داشته باشید که یکی از الزامات در جریان سال این اقدام مهم را در زمان تعیین شده توسط قانونگذار به انجام برسانید.
دقت نمایید که هر نوع اختلاف و مغایرت در گزارش ارسالی توسط شما در صورت گزارش ارسال شده توسط طرف مقابل معامله شما
می تواند چالش بسیار عظیمی را برای کسب و کارتان ایجاد می کند .
در حالت روتین بدین شکل است که در زمان ارائه دعوتنامه ارائه اسناد رسیدگی، گزارشات مربوط به صورت معاملات فصلی که شخص مقابل برای شما در سامانه ثبت کرده باشد توسط مسئول رسیدگی پرونده مالیاتی به شما ارائه می گردد و در نهایت از شما درخواست می گردد تا روگرفت مدارک هر تراکنش اطلاعاتی را از اسناد حسابداری مجموعه خود پیوست نمایید و در برابر ردیف هر تراکنش معاملاتی هم شماره سند حسابداری، شماره فاکتور یا قرارداد و تاریخ آن را درج نمایید.
شما باید از این فرصت به نفع خود استفاده نمایید.
تا حد امکان و به شکل منظم این اقدام را انجام بدهید.
به یاد داشته باشید که در هیچ شرایطی اختلافی بین گزارشات طرف مقابل با گزارشی که شما در سامانه اعلام نموده اید وجود نداشته نباشد.
اگر تراکنشی به صورت اشتباه برای شما ئر نظر گرفته شد سریعاً با مجموعه گزارش کننده ارتباط حاصل کنید تا نسبت به اصلاح آن در سامانه صورت معاملات فصلی اقدام کنند.
این قدم را بسیار جدی گرفته و با وسواس بالا نسبت به انجام آن اقدام نمایید.
و پس از تکمیل آن کلیه اطلاعات، به همراه سایر اسناد رسیدگی به مسئول رسیدگی پرونده مالیات عملکرد خودتان در زمان مقرر تحویل دهید.
اگر احساس می کنید که علاوه بر ارائه مدارک و اسناد به ممیز مالیاتی نیاز به توضیح می باشد حتما بصورت شفاحی توضیحات را با احترام به ممیز مالیاتی خود ارائه کنید تا در جریات نمامی امور مالی کسب و کار شما قرار گیرد.
قدم چهارم دفاتر قانونی شما می باشد.
دفاتر قانونی کدامند؟
مطابق با ماده ۶ قانون تجارت کشور، دفاتر قانونی به شرح ذیل می باشند:
۱_{ دفتر روزنامه}.
۲_ {دفتر کل}.
۳_{ دفتر دارایی}.
۴_{ دفتر کپیه}.
نکته مهم:
در حال حاضر و زمان کنونی هیچگونه نیازی برای داشتن ( دفتر دارایی و دفتر کپیه) وجود ندارد و تنها دفاتر روزنامه و کل مورد استفاده قرار می گیرند.
این دفتر ها در حالت کلی به دو قسمت دفتر های رسمی و دفتر های غیررسمی تقسیم بندی می شوند:
۱_ (دفاتر قانونی و رسمی) : عبارتند از دفاتر روزنامه و کل (بر حسب کارکرد ۵۰ – ۱۰۰- ۱۵۰برگی )
۲_ (دفاتر غیررسمی / دفاتر کمکی) : دفتر معین ( این دفتر جزء دفاتر قانونی محسوب می شود اما غیررسمی است)
تعبیر ما از دفاتر پلمپ قانونی شما مانند پدر اسناد و مدارک حسابداری می باشد.
البته این موضوع که خیلی از حسابدار ها و مدیران مالی بر این باورند که دفاتر قانونی شما هنگام رسیدگی مالیاتی از اهمیت بالایی بر خوردار نیستند غیر قابل انکار است.
اما ما تاکید می کنم که از دقت بالایی به هنگام تحریر و ثبت دفاتر برخوردار باشید.
با توجه به استاندارد ها و آیین نامه های مربوطه دفاتر قانونی را تحریر کرده و ارائه نمایید.
به این نکته توجه داشته باشید که حتی یک اشتباه کوچک هم می تواند رسیدگی مالیاتی شما را دچار جالش کند.
قدم پنجم برای سربلندی هنگام رسیدگی مالیاتی جمع آوری مدارکی می باشد که در حین ارائه دعوتنامه اسناد از شما مطالبه شده و لازم است تا با دقت تمامی مدارک درخواستی را در یک یا نهایتاً چند زونکن بصورت مجزا به کمک دیوایدر به صورت منظم آماده سازی نمایید.
سعی کنید حتماً قبل از شروع جلسه رسیدگی مالیاتی یک بار هم که شده به صورت دقیق تمام مدارک لازم که از شما درخواست شده را مرور نمایید.
به شکلی که اگر برای هرکدام از مدارک از شما توضیحاتی خواسته شد بتوانید سریع و دقیق پاسخ را ارائه دهید و نحوه انجام ثبت ها و محاسبات و محل وجود اسناد و مدارک کافی را با حضور ذهن بالا بدانید.
همچنین لازم است این موضوع را در سایر زونکن های اطلاعاتی اسناد و مدارک حسابداری خود رعایت کنید.
آخرین قدم برای اینکه یک رسیدگی مالیاتی مطلوب داشته باشید نوع تعامل و ارتباط شما بعنوان مودی با مسئول ممیز مالیاتی شما می باشد.
شخصی که آن طرف میز نشسته و وظیفه رسیدگی به مالیات عملکرد شما را دارد را انسانی بدانید که در حال عمل کردن به وظیفه قانونی خودش می باشد.
این شخص مسئولیت سنگینی داشته و یک اشتباه کوچک می تواند به لحاظ شغلی برایش دردسر های متعددی ایجاد شود.
توصیه ما به شما مودیان عزیز این است که ممیز مالیاتی را از خود دانسته و سعی کرده به بهترین شکل با او ارتباط برقرار نمایید.
سعی کنید هر کمکی که از دستتان بر می آید جهت بهبود در فرایند رسیدگی مالیاتی به ایشان انجام دهید.
توضیحات شفافی را به او ارائه کرده و آمادگی پاسخگو بودن به سوالاتش را داشته باشید.
در این مطلب بصورت مختصر و مفید با شما همراهان موسسه حسابداری رهنما خواهم گفت کسورات قرارداد پیمانکاری چه هستند:
کسورات قانونی به مبالغی گفته می شود که به حکم قوانین مختلف از مبلغ اصلی قرارداد های پیمانکاری و عمرانی کسر شده و با اهدافی خاص در زمینههای مشخصی مصرف می گردند.
این کسورات با توجه به ماهیت قرارداد میتواند کمتر و یا بیشتر باشند.
کلیه کسورات قانونی در شرایط عمومی پیمان مشخص شده می باشند.
پیمانکار کیست؟
پیمانکار به شخص حقیقی با حقوقی گفته می شود که بر اساس امضاء پیمان یا عقد قرارداد با کارفرما متعهد می گردد تا موضوعی که مورد پیمان بوده است را انجام دهد.
لازم است بدانید که یک پروژه پیمانکاری میتواند شامل ساختن یک پُل یا آزادراه یا حتی منتقل کردن برق به یک منطقه باشد.
نکته مهم: در یک پیمان، این امکان برای پیمانکار فراهم است که نماینده و جانشین قانونی به جای خود انتخاب نموده و معرفی نماید، که این شخص هم حکم خود پیمانکار را دارند.
قرارداد پیمانکاری چیست؟
قرارداد پیمانکاری به قراردادی گفته می شود که با استناد به آن کارفرما، انجام عملی با شرایط ی مشخص شده و در مقابل دریافت وجه مشخصی، در مدت زمان معینی به شخصی حقیقی یا حقوقی که پیمانکار نامیده نام دارد را واگذار می کند.
موضوعات قراردادهای پیمانکاری می تواند متعدد باشد.
این امکان وجود دارد که ساختمان سازی، انجام حمل و نقل و یا تهیه کردن تدارکات باشد.
در اینجا ما برای شما عزیزان تعدادی فایل PDF با محتوای قرارداد پیمانکاری آماده کرده ایم تا این موضوع برای شما شفاف تر باشد.
با کلیک روی لینک های بالا می توانید به فایل های ۳ نوع قرارداد پیمانکاری با فرمت PDF دسترسی پیدا کنید.
به یاد داشته باشید قبل از تنظیم یک قرارداد پیمانکاری، باید یکسری از کارهای لازم مانند مشخص شدن دقیق ۲ طرف قرارداد (کارفرما و پیمانکار) و شفاف سازی رابطه کاری بین آن ها انجام گردد.
لازم به ذکر است که ماهیت فعالیت و یا خدمات موضوع قرارداد باید حتماً مشخص گردد.
در واقع خدماتی که قرار است پیمانکار ارائه کند و البته تمامی کارهایی که کارفرما انتظار دارد پیمانکار آنها را انجام دهد، باید به طور دقیق و لالبته مفصل در قرارداد توضیح و شرح داده شود.
با این کار اطمینان پیدا میکنید که هیچ جای ابهام و شکی وجود نخواهد داشت.
برخی از افراد تنظیم قرارداد پیمانکاری را ساده می پندارند.
اما بر خلاف باور آنها برای تهیه و تنظیم قرارداد پیمانکاری باید توجه و دقت زیادی خرج کنند.
زیرا یک اشتباه کوچک در اعداد و ارقام و یا آدرس و نام ها کافیست تا قرارداد فسخ شده و یا دعواهای بین پیمانکار و کارفرما رخ دهد.
بصورت کلی و معمول مواردی که در ۱ قرارداد پیمانکاری درج می گردد شامل موارد ذیل است.
موضوع:
مدت :
مبلغ پیمان یا قرارداد:
مشخصات طرفین قرارداد:
زمان پایان قرارداد:
تعهدات طرفین:
شرایط فسخ قرارداد:
در نتیجه باید با دقت و توجه فراوان نسبت به تکمیل، خواندن و امضا قرارداد اقدام کرد تا هیچگونه مشکلی برای طرفین ایجاد نشود.
کسورات قرارداد پیمانکاری چند نوع هستند؟
در تمامی قراردادهای پیمانکاری، کسورات شامل دو دست می باشند:
دسته اول : کسورات قانونی
دسته دوم: کسورات قراردادی.
کسورات قانونی: همانطور که از نام این نوع کسورات مشخص است می تواند در توضیح این نوع کسورات گفت، کسورات قانونی، براساس قوانین مصوب هر کشور تعیین می گردد.
این نوع کسورات شامل کسورات انواع مالیات، حق بیمه و سپرده های خاص هستند.
کسورات قراردادی:
این نوع کسورات در واقع براساس توافق طرفین و مبنی بر خواسته کارفرما تعیین می گردد که شامل موارد ذیل است:
سپرده حسن انجام کار.
کسر پیش دریافت.
خسارات.
تاخیرات.
و مواردی که می تواند متناسب با قرارداد در قرارداد پیمانکاری وجود داشته باشد.
این کسورات عبارتند از:
سه درصد مالیات تکلیفی که حذف شده.
ده درصد مالیات ماده هشتاد و شش قانون مالیات های مستقیم در صورتی که پیمانکار مشاور باشد و شخص حقیقی باشد.
پنج درصد سپرده حق بیمه.
ده درصد سپرده جهت حسن انجام کار.
کسورات قانونی بیمه در قراردادهای پیمانکاری به چه صورت است؟
مقدار حق بیمه با در نظر گرفتن نوع قرارداد پیمان می تواند متفاوت باشد.
در شرایطی که در قراردادهای پیمانی، تهیه مواد و مصالح بر عهده پیمانکار و با هزینه وی صورت پذیرفته باشد.
یا اینکه موضوع قرارداد ارائه خدمتی باشد که کار تماما به صورت مکانیکی انجام گرفته شده باشد، حق بیمه آن به میزان ۷درصد ناخالص کل کارکرد به علاوه بیمه بیکاری و در مجموع برابر ۷/۷۸ درصد ناخالص کل کارکرد محاسبه می گردد.
در شرایطی که قرارداد به حالت دستمزدی و خدماتی غیرمکانیکی باشد؛
به مقدار ۱۵درصد ناخالص کل کارکرد؛
به اضافه بیمه بیکاری و در مجموع ۱۶/۶۷درصد { شانزده و شصت و هفت صدم درصد} ناخالص کل مقدار کارکرد از هر صورت وضعیت پیمانکاری کسر و تا موقعی که پیمانکار نسبت به اخذ تسویه حساب از سازمان تامین اجتماعی اقدام نکند نزد کارفرما محفوظ می ماند.
حق بیمه قراردادهای پیمانکاری مقطوعاً ۶درصد ناخالص کارکرد به اضافه شش دهم درصد به عنوان بیمه بیکاری، جمعا به میزان ۶/۶ درصد ناخالص کارکرد می باشد که:
{ شش و یک دهم درصد} آن سهم پیمانکار.
{ پنج دهم درصد} آن سهم کارفرما می باشد.
لازم به ذکر است که پیمانکار جهت اخذ مفاصا حساب از تامین اجتماعی در آغاز قرارداد مکلف ایست نسبت به دریافت کد پیمان اقدام کند.
پیمانکار باید حتماً لیست بیمه پرسنل مربوطه را در کد پیمان اخذ شده ارسال نماید.
در انتهای قرارداد، با توجه به مبلغ کل قرارداد و نرخ بیمه و همچنین محاسبه مجموع لیست ارسال شده، محاسبات مرتبط به مفاصا حساب صورت پذیرفته و بعد از تسویه حساب نهایی با پیمانکار، مفاصا حساب به او ارائه می گردد.
در انتها پیمانکار این مفاصا حساب را به کارفرما ارائه و تحویل داده و کلیه کسورات بیمه خود را دریافت می نماید.
به این نکته مهم توجه داشته باشید:
سپرده حق بیمه و سپرده حسن انجام کار که نزد کارفرما بود بعد از اتمام کار و ارائه تسویه حساب به پیمانکار عودت داده خواهد شد.
لازم به ذکر است که مطابق ماده ۳۸ قانونسازمان تامین اجتماعی و تبصره الحاقی اجرای موارد ذیل برای کارفرما الزامی می باشد.
_ پنج درصد آخرین قسط قرارداد پیمانکار و سپرده حق بیمه تا زمان ارائه تسویه حساب سازمان نزد خود نگهداری نماید
کارفرما باید تمامی قراردادهایی که یک سال از تاریخ خاتمه، تعلیغ و یا فسخ آنها سپری شده است و پیمانکار از ارائه مفاصاحساب خود داری می نماید به سازمان مراجعه نموده و علاوه بر اعلام نمودن فهرست مشخصات مقاطعه کار و مشاورین از محل پنج درصد کل کار و آخرین قسط نگهداری شده جهت پرداخت حق بیمه پرسنل مشغول به کار در قرارداد به سازمان پرداخت کند.
امیدواریم این مطلب برای شما همراهان موسسه حسابداری رهنما مفید بوده باشد.
لازم به ذکر است که موسسه حسابداری رهنما یکی از بهترین ارائه کنندگان خدمات حسابداری پیمانکاری در رشت می باشد.
در صورت وجود هرگونه سوال و ابهام در خصوص حسابداری پیمانکاری تنها کافیست با کارشناسان پشتیبان موسسه حسابداری رهنما تماس حاصل فرمایید.
مقدمه ای بر حسابداری مالیاتی: زمان زیادی نمی گذرد که در کشور ما حسابداری به یک علم و حرفه کاربردی در کسب و کارهای کوچک و بزرگ تبدیل شده.
در حقیقت زمان زیادی سپری شد تا این موضوع که کسب و کارهای بسیار کوچک و حتی مغازه ها نیز به این فکر افتادند که از خدمات تخصصی حسابداری در
کسب و کارهای خود استفاده کنند.
در زمان کنونی شاهد این مهم هستیم که حسابداری در تمامی کسب و کارها به عنوان یکی از مهمترین شاخه ها شناخته می شود.
البته در کسب و کارهای بزرگتر گروه های هماهنگ حسابداری را می بینیم که هر کدام از اعضای این گروه یک وظیفه را به عهده دارند.
مثلاً برای شخصی در گروه حسابداری امور حقوق و دستمزد پرسنل را به عهده دارد و شخص دیگر حسابداری مالیاتی را مجموعه را به عهده دارد.
لازم به ذکر است که امروزه بسیاری از مباحث حسابداری به شرکت هایی که خدمات حسابداری ارائه میکنند برون سپاری میشود.
ما در این مطلب سعی داریو بصورت مختصر و مفید در خصوص حسابداری مالیاتی نکات مهمی را به شما مخاطبان عزیز ارائه کنیم.
مالیات چیست و چه کسانی مشمول مالیات میشوند؟
بهتر است قبل از اینکه در خصوص حسابداری مالیاتی صحت کنیم، ابتدا توضیح کوتاهی درباره اینکه اصلاً مالیات چیست و چرا باید پرداخت گردد صحبت کنیم.
مالیات در حقیقت نوعی هزینه اجتماعی می باشد.
ملتها جوامع در ازای بهره برداری از امکانات و منابع یک کشور هزینه ای پرداخت میکنند تا آن منابع و امکانات مورد استفاده جایگزین گردند.
مالیات میتواند به اشخاص حقیقی یا حقوقی تعلق بگیرد.
البته لازم به ذکر است که با توجه به میزان درآمد اشخاص میتواند مالیات متفاوت باشد.
در مقابل تعدادی از سازمانها و نهادها وجود دارند که مالیات پرداخت نمیکنند.
بعنوان مثال وزراتخانهها و مؤسسات دولتی، دستگاههایی که بودجه آنها توسط دولت تعیین میشود و شهرداری مشمول پرداخت مالیات نیستند.
حسابداری مالیاتی دقیقا چیست و چرا از اهمیت زیادی برخوردار است ؟
حسابداری مالیاتی یک تخصص رسمی شناخته میشود.
این تخصص دارای قوانین واضحی است و تمرکز این شاخه از حسابداری روی مباحث مالیات و حسابداری امور مالیاتی می باشد که کسب و کارها ملزم به رعایت آنها هستند.
چه نکته سبب شده است که حسابداری در بخش مالیاتی یک تخصص مهم و حساس باشد؟
اگر بخواهیم پاسخ این سوال را کوتاه و مختصر عنوان کنیم میگوییم اهمیت بسیار بالای امور مالیاتی.
اما اگر بخواهیم برای شما کامل توضیح دهیم باید بگوییم.
با توجه به اهمیت فراوان امور مالیاتی در کسب و کارها رسیدگی و حسابداری بدون نقص بخش مالی یک کسب و کار میتواند به حد زیادی از جریمه های مالیاتی آن مجموعه جلوگیری نماید.
بارها شاهید این موضوع بوده ایم که به خاطر عدم داشتن دانش فنی حسابداران مالیاتی کسب و کارهای زیادی با مشکلات جدی مالیاتی روبروی شده اند.
به همین دلیل است که شرکتهای بزرگ همیشه از کارشناسان و مشاوران مالیاتی بهره می گیرند.
حسابدار مالیاتی چه شخصی است؟ این شخص دارای چه توانایی هایی است؟
حسابدار مالیاتی که به آن مشاور مالیاتی هم نیز گفته می شود.
یک حسابدار با تجربه و فعال بوده که از دانش فنی بالا، آشنایی کامل به قوانین مالیاتی کشور و اشراف به مسائل حقوق دارد.
توصیه ما این است که به هیچ وجه برای مبحث مشاوره مالیاتی از یک حسابدار تازه کار استفاده نکنید.
زیرا نداشتن دانش فنی حسابداران تازه کار می تواند ضرر های سنگینی به کسب و کار شما وارد نماید.
پیشنهاد ما به کسب و کارهایی که بزرگ نیستند و تکالیف مالیاتی زیادی ندارد بهره گیری از خدمات مالیاتی شرکت های حسابداری است.
این کار بسیار بسیار سنجیده تر و مقرون به صرفه تر از استفاده از یک حسابدار تازه کار بعنوان یک حسابدار مالیاتی است.
شغل حسابداری مالیاتی برای چه افرادی مناسب می باشد؟
حرفه حسابداری مالیاتی برای آن دسته از اشخاصی مناسب می باشد که با دقت و نسبت به قوانین کشور وفادار هستند.
به تخصص و حرفه خود عشق می ورزند و برای آن ارزش قائل هستند.
اشخاصی که برای برپایی عدالت از هیچ تلاشی دریغ نمیکنند و میتوانند در مقابل انواع وسوسه ها و ارائه کردن گزارشهای مالی نادرست ایستادگی کنند و گزارشهای مستند و با اعتبار ارائه نمایند.
حرفه حسابداری مالیاتی، میتواند یک دوره بسیار مهم و مناسب باشد که علاوه بر افزایش دانشهای عمومی از بروز بسیاری از مشکلات جلوگیری نماید.
اصلی ترین هدف از حسابداری مالیاتی را می توان نظارت و حسابداری وجوه نقد و غیر نقدی دانست که به سازمان وارد و یا از آن خارج می شود که با نهادهای مختلف ارتباط دارد.
از دیگر هدف های حسابداری می توان به رسیدگی به موضوع مالیات بر درآمد، پیگیری های معافیت مالیاتی، محاسبه کلیه هزینه های قابل قبول مالیاتی و استهلاک، قرائن و ضرایب مالیاتی، تشویقی ها و جریمه های مالیاتی اشاره نمود.
اگر بخواهیم این موضوع را ساده تر برای شما بیان کنیم.
هدف اصلی حسابداری مالیاتی جلوگیری کردن از بروز جرائم مالیاتی زیاد و بهره مند ساختن واحدهای اقتصادی از کلیه معافیت های مالیاتی و تشویقی های مالیاتی می باشد.
شرکت های حسابداری چه خدمات مالیاتی ارائه می کنند؟
در مقاله های قبلی هم به این موضوع اشاره کرده ایم که یک شرکت خدمات حسابداریاین امکان را دارد تا خدمات مالیاتی تخصصی به ما ارائه نماید.
شرکتهای حسابداری در زمینه ارائه خدمات مالیاتی تخصص و تجربه زیادی داشته و میتوانند خیال کارفرما را در خصوص اداره مالیات راحت سازند.
اگر بخواهیم برای شما مخاطب عزیز این موضوع را خلاصه کنیم، یک شرکت حسابداری میتواند خدمات ذیل را بصورت حرفه ای به کسب و کارهای کوچک و بزرگ ارائه نماید.
۱ ) برنامه ریزی به جهت ساماندهی مالیات کلیه شرکتها، موسسات و مشاغل و ارائه مشاوره تخصصی مالیاتی بر اساس فعالیت های تجاری کسب و کار. ۲ ) تهیه و نگارش کلیه دفاتر قانونی ( روزنامه و کل ).
۳) تهیه و نظم بخشیدن و ارسال اظهارنامه مالیات بر درآمد کلیه شرکتها و موسسات.
۴ ) تهیه وتنظیم و ارسال اظهارنامه مالیات بر درآمد اشخاص حقیقی.
۵ ) تنظیم و ارسال اظهارنامه مالیات برارزش افزوده و اجرای کلیه عملیات حسابداری و رسیدگی مالیاتی.
۶ )تهیه، تنظیم و ارسال اظهارنامه املاک یا مالیات بر درآمد اجاره.
۷) تهیه ، تنظیم و ارسال اظهارنامه انحلال شرکتها و موسسات.
۸)محاسبات کلیه مالیات حقوق کارکنان، تهیه، تنظیم و ارسال لیست مالیات حقوق و ارسال به سامان امور مالیاتی.
۱۰) تهیه، تنظیم و ارسال صورت معاملات فصلی ۱۶۹.
۱۱)پی گیری نمودن و استرداد اضافه پرداختی ها به اداره امور مالیاتی.
۱۲) آماده سازی و نظم بخشیدن به تمامی مدارک برای رسیدگی مالیاتی.
۱۳)حضور درمراحل رسیدگی مالیاتی به اظهارنامه های مالیاتی تا اخذ برگ تشخیص مالیاتی.
۱۴) تنظیم نمودن تخصصی انواع لایحه مالیاتی جهت دفع از پرونده های مالیاتی.
۱۵)تشکیل پرونده های مالیاتی و گرفتن کد اقتصادی برای شرکتهایی که به تازگی تاسیس شده اند.
۱۶) ارائه کلیه خدمات مالیاتی برای تمامی شرکتهایی با زمینه کاری تولیدی، بازرگانی ،خدماتی و البته پیمانکاری.
۱۷ ) ارائه کلیه خدمات حسابداری بازرگانی و مالیاتی برای شرکتهایی که خارج از کشورمان ثبت شده اند و مستقر هستند.
۱۸) خدمات حسابداری مالیاتی در خصوص ارزش افزوده ، حقوق و سایر موارد.
و بسیاری از خدمات دیگر که می توان به آنها برون سپاری نمود
برون سپاری حسابداری و حسابداری مالیاتی مناسب شماست اگر:
اگر وقت و تسلط کافی به زمینه هایی که در بالا ذکر کردیم ندارید.
در شرایطی که ترجیح می دهید به جای اینکه انرژی خود را صرف بروکراسی های اداری کنید صرف پیشبرد اهداف اصلی شرکت کنید.
اگر می خواهید در هزینه های کسب و کارتان صرف جویی کنید.
وقتی فضای کافی برای مستقر نمودن یک حسابدار در محل کارتان را ندارید.
اگر میخواهید کارتان را یک گروه متخصص حسابداری انجام دهند.
و بسیاری از دلایل دیگر که برای دانستن آنها تنها کافیست از طریق تماس تلفنی با کارشناسان موسسه حسابداری رهنما ارتباط برقرار کنید.
تعداد زیادی از موسسات و شرکت های حسابداری از جمله موسسه خدمات مالیاتی رهنما، امکانی برای مدیران و صاحبین کسب و کار فراهم کرده اند که با استفاده از امکانات و خدمات تخصصی پیشرفته تمامی چالش های مالیاتی خود را با موفقیت پشت سر بگذارند.
اگر در یک شرکت تحت عنوان حسابدار مشغول به فعالیت هستید حتماً برای شما پیش آمده که برای یکی از پرسنل آن مجموعه بخواهید ثبت حسابداری پرداخت وام به کارکنان را انجام دهید.
اگر تا به امروز این موضوع برای شما پیش نیامده است دلیل نمی شود که آن را ندانید.
لازم است بدانید که اینگونه ثبت در کسب و کار ها و شرکت های بزرگ یک نکته کاملا روتین می باشد.
البته در عصر کنونی با خرید یک نرم افزار حضور و غیاب پیشرفته می توانید بسیاری از مشکلات و چالش های مربوط به نیروی انسانی را چشت سر بگذارید.
شما به عنوان حسابدار حتما باید به آن آگاهی داشته باشد.
شاید هم برای شما سوال ایجاد شود که ماهیت پرداخت وام پرداختنی در حسابداری چیست ؟
ابتدا به توضیح عبارت وام می پردازیم؟
در واقع تعریف وام در حرفه حسابداری به معنی حسابی می باشد که به صورت کسورات در نظر گرفته می شود.
بصورت معمول به مبلغی گفته می شود:
که کارکنان به صورت وام دریافت می نمایند و به صورت اقساط باز می گردانند و اقساط آن تحت عنوان کسورات در پایان هر ماه از حقوق و دستمزد کارکنان کسر می گردد.
وام را می توان یکی از ترفندهای بسیار موثر در دنیای اقتصاد برای به وجود آوردن آسایش در زندگی عموم مردم دانست.
البته می توان گفت به نوعی اصل این کلمه یعنی وام از معنای قرض دادن آمده است.
اما به هر شکل در جهان امروز یکی از کاربردی ترین راهکارهایی که مردم می توانند از آن برای تأمین نقدینگی مورد نیاز خود جهت کارهای مختلف خود استفاده کنند وام می باشد.
ثبت حسابداری پرداخت وام به کارکنان شرح ذیل می باشد.
در شرایطی که شرکت به پرسنل خود وام پرداخت نماید و در قبال آن سفته بابت ضمانت دریافت کند ثبت حسابداری پرداخت وام آن بدین گونه است:
۱)ما بعنوان حسابدار تضمین را باید به این شکل در سیستم حسابداری خود به ثبت برسانیم.
حساب انتظامی (( بدهکار)).
طرف حساب انظامی (( بستانکار)).
۲ ) بابت وام پرداخت شده ثبت زیر اعمال می گردد.
وام دریافت شده (( بدهکار)).
وجه نقد (( بستانکار)).
۳ )بابت دریافت نمودن هر قسط ثبت زیر را اعمال خواهیم نمود.
وجوه نقد ((بدهکار)).
وام دریافتی (( بستانکار)).
در شرایطی که شرکت به پرسنل خود وام پرداخت نماید و در قبال هر قسط یک سفته دریافت نماید ثبت آن به شرح ذیل است:
۱)یک ثبت اعمال می گردد
اسناد دریافتنی (( بدهکار)).
وجوه نقد (( بستانکار)).
۲ )بابت دریافت هر قسط ثبت زیر را اعمال خواهیم نمود:
وجوه نقد (( بدهکار)).
اسناد دریافتنی (( بستانکار)).
در شرایطی که پرسنل، مبلغ اقساط وام دریافتی را در موعد مشخصی برای شرکت واریز نماید، ثبت آن به شرح ذیل خواهد بود :
وجوه نقد / موجودی بانک (بدهکار).
وام کارکنان (بستانکار).
نکته مهم:بصورت معمول اقساط وام پرسنل از حقوق پرداختنی ماهانه به کارمند کم می شود و در زمان شناسایی حقوق پرسنل، معین وام پرسنل بستانکار در نظر گرفته می شود.
بایگانی سند حسابداری حقوق و دستمزد به چه صورت انجام می پذیرد؟
در علم حسابداری کلیه سند های مالی که دارای تاریخ و مبلغ باشند، مرتبط با روادیدهای مالی سازمان در نظر گرفته می شود.
این اسناد باید برای سهولت و سرعت دسترسی به اطلاعات مربوطه بایگانی شوند تا در شرایط لزوم به آن رجوع کنیم.
این بایگانی شامل ۳ قسمت می باشد.
قسمت اول:
شامل کلیه مدارک از اطلاعات شخصی و پرسنلی کارکنان سازمان و قراردادهای سالیانه آن ها است.
این اسناد تحت عنوان پرونده بایگانی می گردند.
قسمت دوم:
این اسناد شامل حقوق و دستمزد آیین نامه ها و بخشنامه های حقوق و دستمزد سال جاری می باشد.
قسمت سوم:
اسناد و مدارک مرتبط با محاسبه حقوق ماهیانه پرسنل است.
مدارک مذکور شامل کلیه اطلاعات دستگاه های ورود و خروج پرسنل، گزارش های مربوط به کسورات و اضافه پرداختنی های هر ماه به تفکیک هر شخص است.
توجه داشته باشید که باید اطلاعات مربوط به کارکنان و پرونده ها در قسمت کارگزاری و اطلاعات اسناد حسابداری در سندهای حسابداری حقوق و دستمزد بایگانی شوند.
توضیحات تکمیلی در خصوص پرداخت وام به پرسنل:
زمانی که مجموعه به کارکنان خود وام اهدا می کند و به صورت اقساطی از حقوق آن پرسنل کسر می کند.
یعنی در واقعیت طلب کار خواهد شد و مبلغ وامی را که به پرسنل خود اهدا کرده است تحت حساب دریافتی باید درج کند.
حساب دریافتی با نظر به توضیحات گذشته از سایر حساب دریافتنی استفاده می گردد.
دقت داشته باشید که وامی اهدایی که از طرف مجموعه به پرسنل اهدا می شود معمولا بدون بهره است.
حسابدار موظف است که مطابق با سیاست درون سازمانی مجموعه اقساط را تعیین کند و نسبت به کم کردن آن از حقوق پرسنل اقدام کند.
زمانی که وام دریافت می نمایید از حساب وام و تسهیلات استفاده می کنید.
تسهیلات یک حساب بدهی محسوب می شود.
یعنی درست مانند حساب پرداختنی در نظر گرفته می شود.
این حساب پرداختنی بستانکارمی شود و باید این بدهی را پرداخت نمایید.
به این نکته توجه داشته باشید که وامی که شرکت یا هر مجموعه ای دریافت می کند بر خلاف وام های داخلی مجموعه در آن کارمزد وجود دارد.
در این حالت زمان پرداخت کردن اقساط باید به همراه آن کارمزد در نظر کرفته شود و پرداخت شود.
ایجا یک تفاوت اساسی وجود دارد:
تفاوت اصلی وامی که مجموعه پرداخت می نماید و وامی که خودش دریافت می کند در این است که طلب شرکت از کارکنان است؛ پس حساب دریافتنی خواهد بود.
این در حالی است که در وامی که دریافت می نماید بدهی به دیگری باید در نظر گرفته شود.
نکته اینجاست که در وام پرسنلی معمولاً چیزی تحت عنوان کارمزد معنایی ندارد.
ولی در وامی که مجموعه دریافت می نماید بحث کارمزد مطرح است.
برای مثال اگر مجموعه وامی به مبلغ ۱۰۰ میلیون دریافت کند باید باز پرداختش ۱۳۰ میلیون باشد.
یعنی ۳۰ میلیون تحت عنوان کارمزد به اصل مبلغ هنگام بازپرداخت اضافه خواهد شد.
موارد کلی پیرامون شرکتهای حسابداری و موسسات حسابداری
مشاغل، موسسات حسابداری را برای انجام کارهای مهم مالی به کار می گیرند.
این شرکتها باید از قوانین حسابداری تنظیم شده توسط بورس و اوراق بهادار و اصول پذیرفته شده در شاخه حسابداری پیروی کنند.
از آنها خواسته شده تا شرکتهای حسابداری خارجی را برای حسابرسی صورتهای مالی خود استخدام کنند.
انواع موسسات حسابداری در سایر عملیات مالی مانند مشاوره مدیریتی، بحث مالیات، ادغام و… تخصص دارند. همچنین این موسسات که مورد نیاز تجارت شما می باشند به حسابداری و نیازهای تجاری آنها وابسته هستند.
چند فرق عمده میان موسسات حسابداری و شرکتهای حسابداری
به طور عمده باید گفت آنچه باعث تفاوت بین این دو بنگاه میشود مجوزهای لازم، شکل و ساختار سرمایه و اساسنامه آنها میباشد.
زیرا در یک شرکت حسابداری در اغلب موارد هدف اصلی میزان سودآوری می باشد، حال آنکه در موسسات حسابداری، نیت و قصد در کار تجاری نباید میزان دریافت سود باشد و در بیشتر موارد به صورت غیرانتفاعی ثبت میشوند.
اما شرکتهای حسابداری مجموعه هایی هستند انتفاعی که به شکل مسئولیت محدود و یا سهامی خاص انجام وظیفه میکنند.
باید دانست که برای ثبت این شرکتها حداقل یکی از شرکا می بایست دارای مدرک لیسانس حسابداری و الزاما جزء هیئت مدیره باشد.
اما در زمان ثبت موسسات کار راحت تر میباشد و ضوابط این چنینی مطرح نیست.
موسسات حسابداری عمومی
این موسسه حسابداری، معمولا از حسابداران رسمی استفاده می کند.
آنها جزء بزرگترین موسسات خدمات مالی در صنعت حسابداری عمومی به حساب می آیند.
سازمانهای دولتی اغلب این شرکتها را برای انجام کارهای حسابداری مورد نیاز SEC به کار می گیرند اما شرکت های حسابداری منطقه ای و محلی، حسابرسی و سایر کارهای حسابداری را برای مشتریان منطقه ای و محلی انجام می دهند.
اشاره به برخی از خدمات موسسه حسابداری عمومی
اصولا موسسه حسابداری، از مهارت های حسابداری و روشهای قانونی برای کشف فعالیت های غیر مجاز استفاده می کند.
معمولا سازمانهای دولتی و خصوصی، شرکت های حسابداری معتبر و مطابق با موازین قانونی را برای بررسی سوابق مالی به کار میگیرند.
در اینجا به برخی از خدمات آنها اشاره میکنیم:
۱-بررسی صورت های مالی برای اطمینان از انطباق آنها با قوانین مربوطه.
۲-تهیه اظهارنامه مالیاتی و اطمینان از اینکه مالیات سر وقت پرداخت می شود.
۳-مرور سیستم های حسابداری برای اطمینان از اینکه آنها از رویه های پذیرفته شده در شاخه حسابداری استفاده می کنند.
۴-تجزیه و تحلیل عملیات مالی و توصیه های بهترین روش ها به مدیریت
۵-توصیه رویه های مناسب جهت کاهش هزینه ، افزایش درآمد و افزایش سود.
و…
چند اقدام لازم جهت ایجاد موسسه حسابداری
۱-تجارت خود را از طریق مجوزهای مناسب کسب و کار راه اندازی کنید.
مثلا اگر قصد دارید یک حسابدار رسمی (CPA) باشید، باید در آزمون مربوطه شرکت کرده و مجوز خود را دریافت کنید.
۲-مشخص کنید که در موسسه حسابداری خود می خواهید به چه کسانی خدمات حسابداری ارائه دهید.
مثلا مشاغل کوچک یا مشاغلی که عملیات مالی گسترده تری دارند.
۳-سیاست های حاکم بر جنبه های مالی و بازارهای مالی مطابق با کسب و کار و موسسه حسابداری خود را بیاموزید.
مثلا اگر با مشاغل کوچک کار می کنید، باید با قانون کار، حقوق و دستمزد و مالیات آشنا شوید.
یا اگر مشتریان شما افراد هستند، باید در مورد سرمایه گذاری و مالیات بدانید.
شما برای آگاهی از امور مالیاتی مربوط به مشتریان خود می توانید به صورت آنلاین به خدمات درآمد داخلی مراجعه کنید.
۴-فضای موسسه حسابداری خود را به دور از مناطق مجاور خانه خود تنظیم کنید و تجهیزات لازم مانند رایانه، نرم افزار مخصوص رشته حسابداری، تلفن، سرویس اینترنت و لوازم اداری را تهیه کنید.
لیستی از خدمات و قیمت ها را کنار هم قرار دهید و سیستمی برای نگهداری مستندات کسب و کار و مشتریان خود ایجاد کنید.
۵-یک برنامه بازاریابی و تبلیغی برای مجموعه حسابداری خود تهیه کنید.
همچنین کارت و بروشور ایجاد کنید تا با مشتریان بالقوه راحت تر در ارتباط باشید.
حتی می توانید با تشریح خدمات خود وب سایت راه اندازی کنید.
بخصوص در فصل مالیات، روشهای ویژه بازاریابی را اعمال کنید.
۶-نام تجاری موسسه حسابداری خود را شناسایی کنید.
در حالی که شرکت های حسابداری انواع مختلفی از تهیه مالیات و بقیه رویدادهای مالی را بر عهده دارند، حسابدارانی که به دنبال ارتقا موسسات حسابداری خود هستند باید زمینه های تخصصی برتر خود را در بازار محلی شناسایی کنند.
برای تحقق این امر، شرکت ها می توانند بیانیه ای تهیه کنند که دقیقا مشخص کند شرکت چه کار می کند و انواع مالیات و خدمات مالی را ارائه می دهد یا نه.
این می تواند به مدیران کمک کند تا مشخص کنند کدام یک از حوزه های کسب و کار را تبلیغ می کنند.
مثلا شرکتی که آگاهی دارد تنها شرکتی در منطقه میباشد که در زمینه بررسی و ادغام رویدادها در تجارت تخصص دارد، باید این مهارت را به شدت ارتقا دهد.
حسابداران در موسسه حسابداری داده های مالی را برای مشاغل، دفاتر دولتی و آژانس های غیرانتفاعی بررسی میکنند و انتقال می دهند.
مشاغل کوچک برای ایجاد صورتهای مالی شرکت، تهیه اظهارنامه و مساعدت به مدیران در تصمیم گیری های مربوط به
رویدادهای مالی، به حسابداران وابسته هستند.
حسابداران سالها آموزش تخصصی را در انواع زمینه ها می بینند تا به یک حسابدار حرفه ای تبدیل شوند و این کار را با مدرک لیسانس آغاز می کنند.
برخی از حسابداران برای به دست آوردن مدارک تحصیلات تکمیلی پیشرفت می کنند.
این در حالی است که برخی دیگر مسیر تبدیل شدن به یک حسابدار رسمی را دنبال می کنند.
هر برنامه آموزشی برای حسابداری اهداف مشابهی را دنبال می کند که ما در اینجا به چند مورد اشاره خواهیم کرد:
ایجاد صورتهای مالی
صورت مالی یک گزارش مالی است که شامل اطلاعات مالی شرکت در یک دوره زمانی خاص میشود.
این گزارش شامل صورت سود و زیان، ترازنامه و جریان وجوه نقد است و به منظور اطلاعرسانی به سهامداران، بانکها و سایر صاحبان منافع تهیه میشود.
صورت مالی به عنوان یکی از مهمترین گزارشهای مالی، در حسابداری بسیار مهم است.
این گزارش به شرکتها کمک میکند تا با دقت و صحت بالا، اطلاعات مالی خود را به دست آورند و در تصمیمگیریهای مالی خود از آن استفاده کنند.
علاوه بر این، صورت مالی به بانکها و سایر صاحبان منافع کمک میکند تا تصمیمگیریهای خود را در خصوص همکاری با شرکت بگیرند.
همچنین، حسابرسان نیز از این گزارش برای بررسی صحت و قابل اطمینان بودن حسابهای شرکت استفاده میکنند.
در کل، صورت مالی یکی از مهمترین گزارشهای مالی است که برای شرکتها، بانکها، سایر صاحبان منافع و حسابرسان بسیار مهم است.
این گزارش به شرکتها کمک میکند تا به دقت و صحت بالا، اطلاعات مالی خود را به دست آورده و در تصمیمگیریهای مالی خود از آن استفاده کنند.
یکی از مسئولیتهای اصلی که حسابداران باید یاد بگیرند و از عهده آن برآیند، ایجاد صورتهای مالی برای موسسات حسابداری میباشد.
که غالبا شامل صورتهای درآمدی، ترازنامه و صورتهای نقدی هستند.
حسابداران باید یاد بگیرند که چگونه این بیانیه ها را برای شرکت های با کارکردهای مختلف و در صنایع متفاوت تهیه کنند.
زیرا قاعدتا در یک شرکت انحصاری یا مشارکت با تعداد انگشت شماری از کارمندان، ایجاد صورتهای مالی، چالشهای متفاوتی نسبت به یک شرکت بزرگ دارد.
آماده سازی مالیات
هدف اصلی دیگر مطابق با روندکارآموزی حسابداری در موسسات حسابداری، داشتن مهارت های لازم برای تفسیر مسائل مالیاتیاست.
درک صحیح قوانین پیچیده مالیات و همچنین حوزه های قضایی متعدد به حسابداران اجازه می دهد ایده هایی را در مورد پاداش مالیات و معایب هر یک از تصمیم های مهم تجاری به کارفرمایان پیشنهاد دهند.
این برنامه آموزشی همچنین باید آموزش دهد که چگونه باید اظهارنامه مالیاتی را برای افراد و مشاغل تکمیل کرد.
ممیزی های داخلی
حسابداران در موسسات حسابداری همچنین می توانند حسابرسی داخلی در مورد رویه های حسابداری و عملیات داخلی انجام دهند.
میدانیم که فرآیند حسابرسی داخلی، کنترل های داخلی سازمان را برای نگهداری از اطلاعات مالی بررسی می کند.
همچنین این حسابرسی، روش های حسابداری را برای نقص های احتمالی بررسی می کند.
برنامه های آموزشی به حسابداران می آموزد که در هنگام ممیزی داخلی به دنبال چه چیزی باشند و چگونه به شرکت در برطرف کردن نقاط ضعف خود یاری برسانند.
داشتن مهارت کافی در امر تصمیم گیری
در موسسات حسابداری، وظیفه اصلی حسابداران برای یک تجارت کوچک، تخصص آنها در مواردی میباشد که تصمیمات مالی را تحت تاثیر قرار می دهند.
فراتر از فرمول های ریاضی و قوانین مالیاتی، برنامه های آموزشی باید به حسابداران بیاموزند که چگونه به کسب و کارها کمک کنند تا بهترین تصمیمات مالی را بگیرند.
همچنین چگونه نگرانی های بجای خود را به تصمیم گیرندگان منتقل کنند.
برنامه های آموزشی همچنین در مورد اخلاق حسابداری و اینکه چگونه می توانند با تعارضات اخلاقی بین استانداردهای حرفه ای و خواسته های مشتری خود کنار بیایند، آموزش های لازم را ارائه می دهد.
چگونه می توان بحث مالیات حقوق و دستمزد را در موسسات حسابداری به طور مناسب و بدون دغدغه ایجاد کرد؟
پردازش دقیق و مناسب مالیات حقوق و دستمزد می تواند برای تجارتهای کوچک یک چالش جدی باشد.
راه اندازی یک بخش حقوق و دستمزد اختصاصی در موسسه حسابداری خود شاید بیش از توان مالی کسب و کار شما باشد، بنابراین احتمال دارد در نهایت خودتان با این کار دست و پنجه نرم کنید.
همانگونه که میدانیم به طور متوسط اداره دارایی از هر سه شغل یا موسسه یکی را به دلیل اشتباهات مالیات در حقوق و دستمزد مجازات می کند.
برون سپاری این کار به یک سرویس مالیات بر حقوق و دستمزد در واقع می تواند پولی را که برای پردازش حقوق و دستمزد هزینه میکنید کاهش دهد، دقت را بهبود بخشد و از مجازات های پرهزینه جلوگیری کند.
به عنوان یک مزیت، شما و کارمندانتان وقت بیشتری در اختیار خواهید داشت تا به سایر نگرانی های تجاری اختصاص دهید.
در کل اگر هر راهی را برای انجام این پروسه انتخاب میکنید نکات زیر می تواند به شما در این زمینه یاری برساند:
۱-درباره خدمات مالیات حقوق و دستمزد تحقیق کنید تا نیازهای موسسه حسابداری خود را پیدا کنید.
CPA یا وکیل شما می تواند در تعیین خدمات مالیاتی خاص مورد نیاز شما کمک کند.
همچنین می توانید با مشاغل دیگر در صنعت خود مشورت کنید.
آنها می توانند به شما اطلاع دهند که آیا خدمات مالیاتی حقوق و دستمزد که استفاده می کنند دقیق، قابل اعتماد و مقرون به صرفه میباشد یا نه.
۲-هزینه ها و ویژگی های خدمات مالیات بر حقوق را مقایسه کنید.
برخی از شرکت ها خدمات دسته جمعی را ارائه می دهند که با بررسی آن متوجه میشوید در نهایت یکسری خدمات را نیاز ندارید و پرداخت هزینه آنها ضرورتی ندارد.
بنابراین قاعدتا آن شرکت انتخاب خوبی نیست.
پردازش حقوق و دستمزد شامل سه سرویس اساسی است:
۱- تهیه و توزیع فیش حقوقی.
۲- محاسبه و ارسال مالیات به دستگاه های دولتی مناسب.
۳- تشکیل فرم های مالیاتی.
ممکن است برخی از ویژگی های اضافی مانند واریز مستقیم فیش حقوقی و تهیه فرم های متفاوت را نیز بخواهید.
۳-سیستم ارائه شده در موسسه حسابداری توسط سرویس مالیات بر حقوق را ارزیابی کنید.
این سیستم باید شامل یک پلت فرم ورود اطلاعات آنلاین باشد که احتمال خطا را به حداقل می رساند.
سازمان امور مالیاتی به شما پیشنهاد می دهد:
یک سرویس مالیات بر حقوق و دستمزد را انتخاب کنید که از سیستم پرداخت مالیات الکترونیکی IRS استفاده کند.
این سیستم به شما امکان می دهد تایید کنید که مالیات به موقع پرداخت شده.
۴-برای آموزش کارمندان در موسسه حسابداری، روش ها و استفاده از سیستم گزارش را مطابق با خدمات مالیات حقوق و دستمزد ترتیب دهید.
آین آموزش ها معمولا شامل نشان دادن گزارش ساعت کار، نرخ دستمزد و تغییر در وضعیت کارمند است.
در صورت امکان، قبل از شروع عملیات حقوق و دستمزد، یک دوره آزمایشی ترتیب دهید.
۵-حساب های بانکی لازم را باز کرده و به سیستم مالیات حقوق و دستمزد اجازه دهید تا از حساب های مربوطه روند پرداخت را اعمال کند.
برای پرداخت حقوق و دستمزد به یک حساب اختصاصی و برای مالیات بر حقوق به حسابی دیگر احتیاج دارید.
سپردن وجوه کافی در هر حساب قبل از تاریخ پرداخت به عهده شما خواهد بود.
حسابداری دقیقا چه معنی می دهد ؟
همانطور که قبلاً به این موضوع اشاره کردیم تخصص حسابداری که به زبان تجارت هم گفته می شود .
با ارائه نمودن اطلاعات مهمی که ماهیتشان مالی است در آینده تصمیم های مهم تجاری به اشخاص درون سازمان که معمولاً مدیران و صاحبین کسب و کار هستند و بیرون سازمان مانند افراد سرمایه گذار، بانک و موسسه های اعتباری کمک شایانی می نماید.
این حجم از اطلاعات به واسطه یک فرآیند، شناسایی می شود ، ثبت می گردد ، طبقه بندی می شود، چکیده می شود، تحلیل شده و در اخر به شکل صورت مالی جمع آوری می گردد.
در نهایت به صورت گزارش مالی و صورت حسابداری مانند: صورت گردش وجوه نقد، ترازنامه، صورت سود و زیان ارائه می گردد.
حسابداری به عنوان یکی از مهمترین علوم مالی، فرایندی است که در آن اطلاعات مالی شرکتها و سازمانها را جمعآوری، ثبت، تحلیل، تفسیر و گزارش میکند.
هدف حسابداری، ارائه اطلاعات مالی دقیق و مفید به مدیران، سهامداران، بانکها، مراجع قضایی و دیگر صاحبان منافع است.
در فرآیند حسابداری، اطلاعات مالی شامل:
۱-داراییها.
۲-بدهیها.
۳-سرمایه.
۴-درآمدها.
۵- هزینههای شرکت ثبت میشود.
سپس این اطلاعات با استفاده از روشهای حسابداری مناسب، مانند دفترداری، تحلیل و تفسیر میشود تا بتوان از وضعیت مالی شرکت برای تصمیمگیریهای آینده استفاده کرد.
حسابداری به دو دسته حسابداری مالی و حسابداری مدیریتی تقسیم میشود.
حسابداری مالی به تولید گزارشات مالی برای استفاده خارجی، مانند سهامداران و بانکها، میپردازد.
در حالی که حسابداری مدیریتی به تولید اطلاعات مالی برای استفاده داخلی، مانند مدیران و کارکنان شرکت، میپردازد.
به طور کلی، حسابداری به عنوان یک ابزار مهم در تصمیمگیریهای مالی و اقتصادی شرکتها، در تأمین منابع مالی، برنامهریزی مالی و کنترل هزینهها و درآمدها نقش بسزایی دارد.
جالب است بدانید که حسابرسی دقیقاً مثل حسابداری گذشته ای تاریخی دارد.
هر وقتی که صحبت از انتقال ثروت می شد، حسابرس و یا بازرس نامش به گوش می خورد.
در کشور ایران اولین باری که موضوع حسابرسی در قوانین کشور مطرح شد، سال شمسی۱۳۱۱ توسط قانون تجارت بود.
مطابق با این قانون کلیه شرکتهایی که سهامی بودند مکلف شدند اشخاصی را به جهت بررسی کردن حسابها، اسناد و مدارک شرکت و ارائه نمودن گزارش آن به مجمع عمومی انتخاب نمایند.
از این تاریخ به بعد قانون و اصلاحیه های فراوانی در خصوص حسابرسی وضع شد .
تا در نهایت سال ۱۳۶۶ شمسی سازمان حسابرسی که زیر یکی از زیر مجموعه های وزارت امور اقتصادی و دارایی ایران می باشد، تاسیس شد و شروع به فعالیت کرد.
حسابرسی را می توان به عنوان یک حرفه کاملاً مستقل در ایران دانست.
اما تا سال ۱۳۹۱ شمسی اصلاً تحت عنوان یک رشته تحصیلی جداگانه به حساب نمی آمد.
بلکه یکی از مواد درسی مهم در تمام مقاطع رشته حسابداری بود.
حسابرسی به معنای بررسی و ارزیابی صحت و قابل اطمینان بودن گزارشات مالی شرکتها و سازمانها است.
در این فرایند، حسابرسان با استفاده از روشهای مختلف، شامل:
۱-بررسی مستندات مالی،
۲-مصاحبه با مدیران و کارکنان شرکت
۳- بررسی سیستمهای حسابداری و کنترل داخلی.
۴- ارزیابی روشهای حسابداری و گزارشدهی.
۵- تأیید صحت و قابل اطمینان بودن گزارشات مالی شرکت را تضمین میکنند.
هدف اصلی حسابرسی، اطمینان حاصل کردن از صحت و قابل اعتماد بودن گزارشات مالی شرکتها است.
این کار به منظور جلوگیری از تقلب و سوء استفاده از اطلاعات مالی، حفظ اعتماد عمومی به شرکت و اطمینان سهامداران، بانکها و سایر صاحبان منافع انجام میشود.
به یاد داشته باشید که حسابرسی به دو دسته حسابرسی داخلی و حسابرسی خارجی تقسیم میشود.
حسابرسی داخلی توسط کارکنان شرکت انجام میشود و هدف آن ارزیابی سیستمهای حسابداری و کنترل داخلی شرکت است.
حسابرسی خارجی توسط شرکتهای حسابرسی مستقل انجام میشود و هدف آن ارزیابی صحت و قابل اعتماد بودن گزارشات مالی شرکت است.
به طور کلی، حسابرسی به عنوان یک فرایند حیاتی در حفظ صحت و قابل اعتماد بودن گزارشات مالی شرکتها، نقش بسزایی در جلوگیری از تقلب و سوء استفاده از اطلاعات مالی، حفظ اعتماد عمومی و اطمینان سهامداران و سایر صاحبان منافع دارد.
تفاوت حسابرسی و حسابداری دقیقاً در چیست؟
خیلی از افراد به دلیل شباهت کلمه حسابرسی و حسابداری این دو موضوع را با یکدیگر اشتباه میگیرند.
جالب است بدانید حتی خیلی از افراد هستند که بر این باورند این دو موضوع کاملاً جدا یکی می باشند.
در حقیقت این دسته از افراد اینطور می اندیشند که حسابرسی یک شاخه از حسابداری می باشد، که البته این یک تفکر کاملا اشتباه می باشد.
ما خیلی ساده تفاوت بین این دو تخصص را میتوانیم به بر اساس تعاریفی که برای حسابداری و حسابرسی ارائه شده متوجه شویم
از زمان های دور که فعالیت اقتصادی برای کسب و کار ها خیلی ساده بود، تا زمان کنونی که روابط تجاری به شکل بسیار گسترده ای رواج پیدا کرده است؛
کنترل کردن حساب ها، سود و زیان و ثبت کردن و در نهایت بایگانی و نگه داری آن در دفاتر مرسوم بوده است.
در زمان کنونی یعنی عصر اطلاعات فردی در تصمیم گیری اقتصادی موفق تر است که به اطلاعات مالی دقیق تری نسبت به سایر افراد دسترسی پیدا کند.
سیستم حسابداری موظف به تهیه این اطلاعات است.
بررسی علت استفاده بعضی سازمان ها از خدمات موسسات حسابداری و یا شرکت های حسابداری
یکی از دلایل بهره گرفتن سازمانها از خدمات اینگونه شرکتها و موسسه حسابداری، پایین آمدن خطای احتمالی در مدیریت بخش مالی موسسات میباشد.
که این موضوع در درجه اول به وجهه و کیفیت موسسه یا شرکت هدف بستگی خواهد داشت.
از سویی دیگر قبول و تعهد درباره امور مالی به وسیله یک شرکت یا موسسه، خیال صاحبان آن مشاغل را از بابت روند کار و همکاری با آنها آسوده میکند.
از دیگر علت های انتخاب این بنگاه ها به وسیله ی مدیریت یا کارفرما، مشکلات استخدام افراد مورد اعتماد و حاذق جهت انجام این مسئولیت ها میباشد.
که با به کارگیری این خدمات توسط شرکتهای خبره، به نوعی دردسرها و مشکلات و مسائل پیرامون آن نزدیک به صفر میشود.
همچنین نکته مورد توجه دیگر با در نظر گرفتن شرایط اقتصادی امروزه، محدودیت و فقدان منابع مالی و یا کم بودن حجم رویدادهای مالی برای پرداخت کردن حقوق اضافی به یک نیروی حسابداری خبرهمانند مدیر مالی یا حسابدار رسمی و باسابقه به صورت تمام وقت میباشد.
این قضیه باعث ایجاد دردسرهای متعددی برای سازمانها میشود.
هر کدام از این دلایل یا ادغامی از چند مورد می تواند باعث شود اکثریت شرکتها در سراسر جهان بهره گیری از خدمات موسسات و شرکتهای حسابداری را در اولویت کار بگذارند.
۱۳ موردی که در صورت معاملات فصلی ( ۱۶۹.ق.م.م ) ثبت نمی شوند
در این مطلب از مجموعه مطالب آموزش موسسه حسابداری رهنما قصد داریم مواردی که نیاز نیست در صورت معاملات فصلی ۱۶۹ق.م.م یا همان گزار معاملات فصلی ثبت شوند را موردی بررسی قرار دهیم.
اما در ابتدا اجازه دهید به مفهوم کلی معاملات فصلی بپردازیم.
صورت معاملات فصلی چیست؟
یکی از اصطلاحات جدیدی که اخیراً کاربرد زیادی میان حسابداران و حسابرسان پیدا کرده صورت معاملات فصلی می باشد.
در واقع به تمامی خرید و فروش هایی که مودی حقیق یا حقوقی در بازه زمانی مشخصی انجام می دهد معاملات فصلی نیز می گویند.
همانطور که از نامش پیداست این بازه زمانی یک فصل بوده و زمان آن سه ماه میباشد.
در این دوره مالیاتی مودی موظف است تمامی معاملات خود به همراه اطلاعات کامل طرف معامله به سازمان امور مالیاتی ارائه می کند.
این سامانه به عنوان یک ابزار مالیاتی برای افزایش درآمد دولت و کاهش فرصت های تبدیل سود به سرمایه غیرمجاز در این حوزه ها استفاده میشود.
حتماً برای شما این سوال پیش آمده که چه اشخاصی چه حقیقی و حقوقی مشمول ارائه گزارش معاملات فصلی به سازمان امور مالیاتی می باشند؟
در ادامه این مطلب همراه ما باشید تا پاسخ سوال خود را پیدا کنید.
چه اشخاصی ملزم به ارائه گزارشات صورت معاملات فصلی ۱۶۹ق.م.م هستند؟
در پاسخ به این سوال باید بگوییم با استناد به تبصره ۳ ماده ۱۶۹ قانون مالیات های مستقیم جمهوری اسلامی ایران یه گروه موظف به ارائه گزارش معاملات فصلی می باشند.
این ۳ گروه شامل:
اول : کلیه اشخاص حقوقی ( شرکت های به ثبت رسیده ).
شخصیت حقوقی به معنای جدا از افراد حقیقی، یک شخصیت حقوقی مستقل است که به عنوان یک واحد حقوقی شناخته می شود و قادر به انجام عملیات حقوقی مانند خرید و فروش، قراردادهای مالی، بدهی و طلب، دعاوی قضایی و غیره است.
شخصیت حقوقی می تواند یک شرکت، سازمان، بانک، دولت، بنگاه اقتصادی، بنگاه تجاری یا هر نهاد دیگری باشد که به عنوان یک شخص حقوقی شناخته می شود.
در عمل، شخصیت حقوقی دارای مزایا و معایب خود است؛ از یک سو، این شخصیت به صورت جداگانه از صاحبان و مدیران آن از نظر مسئولیت حقوقی عمل می کند و از سوی دیگر، تأسیس یک شخصیت حقوقی به همراه هزینه های قابل توجهی مانند شهریه ثبت، مالیات و غیره همراه است.
دوم : کلیه اشخاص حقیقی شامل مشاغل گروه اول.
سوم: کلیه صاحبین مشاغلی که شامل پرداخت مالیات بر ارزش افزوده هستند.
مهلت ارسال گزارش صورت معاملات فصلی ۱۶۹ق.م.م چقدر است؟
همانگونه که در ابتدای مقاله خدمت شما عرض کردیم ارسال گزارش معاملات فصلی باید در دوره های ۹۰ روزه و بر اساس هر فصول شمسی به سازمان امور مالیاتی کشور ارسال گردد.
یعنی برای هر فصل باید یک گزارش معاملات فصلی به اداره مالیات ارائه نمود.
لازم است بدانید که نهایت مهلت ارسال برای هر فصل ۴۵ روز بعد از پایان فصل می باشد.
برای مثال شما تا تاریخ ۱۵ مرداد زمان دارید تا گزارش فصل بهار را به اداره مالیاتی کشور ارائه کنید.
البته لازم به ذکر است که بارها شاهد تمدید این مهلت توسط وزیر امور اقتصاد و دارایی بوده ایم.
پس از مواردی که خدمت شما توضیح دادیم فکر می کنم زمان آن رسیده است تا موضوع اصلی این مطلب را برای شما شرح دهیم.
۱۳ موردی که نیاز نیست در گزارشات صورت معاملات فصلی ۱۶۹ق.م.م درج شوند.
در ادامه همراه ما باشید تا این موارد را برای شما ذکر کنیم.
۱: کلیه خریدها و فروشهای مربوط به اوراق بهادار با موضوعیت ماده ۲۴ قانون بازار اوراق بهادار سهام و البته سهم الشرکه.
۲: کلیه خرید و فروش های حق تقدم سهام یا سهم الشرکه.
سهام یا سهم الشرکه به معنای قسمتی از سرمایه یک شرکت است که به صورت مالکیتی به افراد و شرکت ها اختصاص می یابد.
هر شرکت دارای سرمایه است که می تواند به صورت پول نقد، دارایی های ثابت و جاری و یا حقوقی باشد.
سهامداران با خرید سهام، به معنای خرید قسمتی از سرمایه شرکت، به عنوان صاحبان بخشی از شرکت شناخته می شوند و حق شرکت در تصمیم گیری و دریافت سود شرکت را دارند.
همچنین، در صورت فروش سهام، سهامداران می توانند سود یا زیان بسیاری را به دست آورند.
در کل، سهام یا سهم الشرکه به عنوان یک ابزار برای جذب سرمایه و تأمین منابع مالی برای شرکت ها و همچنین به عنوان یک ابزار برای سرمایه گذاری و کسب درآمد برای افراد شناخته می شود.
۳: کارمزد و سود بانک ها، موسسات اعتباری و غیر بانکی نیاز به ثبت در گزارشات معاملات فصلی ندارد.
۴ : پرداخت یا دریافت حق عضویت اعضاء مجامع حرفه ای، انجمن ها، احزاب و تشکل های غیر دولتی که دارای مجوز از مراجع ذیربط هستند.
۵: کلیه پرداخت و دریافت هایی که به دلیل قانون و مصوبات هیات وزیران بدست دستگاه های اجرایی به تشکل های قانونی، نهادهای عمومی غیر دولتی، مجمع های حرفع ای، انجمن های صنفی، احزاب، اتحادیه ها، اشخاص حقوقی و حقیقی انجام می گردد.
۶: تمامی پرداخت ها و دریافت هایی که با استناد به قانون و مصوبات حیات وزیران توسل تشکل های قانونی، نهادهای عمومی غیر دولتی، انجمن های صنفی، احزاب، اتحادیه ها و اشخاص حقوقی و حقیقی انجام می گردد.
۷: هدایای بلاعوض، جایزه ها و کمک ها
۸: تمامی مبالغی که تحت عنوان خسارت یا جریمه انواع عوارض منهای مالیات بر ارزش افزوده، حق ثبت، حق تمبرف حقوق گمرکی.
۹ : اجاره بها املاک موضوع ماده ۵۳ قانون مالیات مستقیم.
۱۰: بر اساس آیین نامه های ذکر شده بنگاه های ملک، دفتر اسناد رسمی، موظف به ارسال فهرست ثمن معاملات تنظیم شده نیستند و فقط برای اجرت دریافتی و هزینه های مرتبط شامل تکلیف مقرر در آیین نامه های ۱۶۹ مکرر هستند.
۱۱: دستمزد و حقوق پرداخت شده با موضوعیت فصل س از باب ۳ قوانین مالیات مستقیم.
۱۲: پول های پرداخت شده بابت اجرت نگهداری یعنی شارز ساختمان و تمامی آبونمان های پرداخت شده.
۱۳: کلیه معاملات نقل و انتقال ملک با موضوعیت ماده ۵۹ قانون مالیات های مستقیم برای طرفین معامله.
۲ روش برای ارسال کردن اطلاعات مربوط به گزارشات فصلی وجود دارد:
۱_روش برخط یا آنلاین: در این روش ارسال صورت معاملات فصلی در سامانه مالیاتی بصورت آنلاین صورت می پذیرد.
۲_روش غیر برخط یا آفلاین:همانطور که از نام این روش پیداست ارسال بصورت گزارش فصلی بصورت آفلاین و با کمک نرم افزار TTMS صورت می پذیرد.
بعد از به ثبت رساندن اطلاعات در سامانه معاملات فصلی با استفاده از ثبت نهایی، اطلاعات در سیستم ثبت شده و تنها یک بار امکان ویرایش پس از ثبت نهایی به ازای هر رکورد اطلاعاتی امکان پذیر خواهد بود.
چه مواردی در صورت معاملات فصلی قابل گزارشند؟
سامانه جامع مربوط به ارسال صورت معاملات فصلی در راستای ارائه نمودن خدمات الکترونیکی قابل قبول دستورالعمل اجرایی موضوع ماده ۱۶۹ قانون مالیات های مستقیم ایجاد شده است .
توسط این سامانه، کلیه مودیان مالیاتی این امکان را پیدا می کنند تا نسبت به ثبت و ارسال نمودن اطلاعات خرید و فروش و همچنین پرداختی ها و دریافتی ها بابت قرارداد، صادرات، واردات، حق العمکاری، مدیریت پیمان، بیمه واجاره اقدام کنند.
فهرست موجود برای گزارشات در صورت معاملات فصلی شامل مواردی همچون خرید کردن، به فروش رساندن، عقد قرارداد پس از اصلاح قانون در تاریخ ۱۳۹۴/۰۴/۳۱تغییر داده شده است.
در نهایت ۸ فهرست جدید شامل دریافت کردن قرارداد، انجام صادرات، انجام واردات، حق العملکاری، فعالیت های ساخت و ساز و پیش فروش کردن املاک، قرارداد اجاره به آن ها نیز افزوده شده است.
حقوق و دستمزدی که به کارکنان پرداخت می گردد در صورت فصلی معاملات درج میشود؟
بصورت کلی حقوق و دستمزد به مبلغ پولی اشاره دارد که یک کارفرما به یک کارمند به عنوان پاداش برای خدمات ارائه شده پرداخت میکند.
حقوق به عنوان مبلغی است که برای انجام کارهای ثابت در قرارداد کاری تعیین میشود.
در حالی که دستمزد به عنوان پرداختی است که برای انجام کارهای موقت و متغیر در قرارداد کاری تعیین میشود.
این مبالغ شامل حقوق پایه، بیمه، مزایا و پاداشهای مختلف مانند بنهای سالیانه و بخشودگی مالیاتی میشود.
در شرایطی که مبالغ پرداختی برای کارکنانی باشد که در لیست حقوق بگیران قرار دارند، در اجرای ماده ۱۶۹ مکرر قانون مالیات های مستقیم هیچ الزامی به ارائه مبالغ پرداختی به کارکنان در صورت معاملات فصلی نمی باشد.
توجه نمایید که این حقوق در زمره مالیات بر حقوق می باشد.
روش تکمیل کردن اطلاعات مهندسین ناظر در سامانه جامع صورت معاملات فصلی:
دقت داشته باشید که سامانه صورت معاملات فصلی اگر مهندس ناظر کارفرما باشد اطلاعات مربوط به قرارداد و در شرایطی که پیمانکار باشد باید اطلاعات تحت عنوان خرید و فروش درج گردد.
نکته مهم
کلیه ویرایش های اطلاعاتی که منجر به تغییر یافتن طرف معامله یا افزایش یافتن مبالغ مورد معامله شده باشد چنانچه در مهلت زمان مقرر ارسال صورت معاملات فصلی باشد مشمول جریمه نخواهد شد.
در غیر این حالت نسبت به مودیان جدید یا مابه تفاوت مبلغ افزایش یافته مشمول جریمه عدم ارسال فهرست می شود.
مشاهده کردن سوابق مربوط به صورت معاملات فصلی
در برخی موارد این امکان وجود دارد که بعضی از معاملات برای شما به اشتباه ثبت شوند، یا اینکه به دلیل عدم دریافت فاکتور از طرف مقابل شما آن را به ثبت نرسانده باشید.
در نتیجه مشاهده کردن سوابق، قبل از هرگونه رسیدگی پرونده توسط ممیزان سازمان امور مالیاتی کشور میتواند کمک شایانی به به شما نماید و سبب آمادگی شما قبل از رسیدگی مالیاتی گردد.
کسب اطلاعات دقیق از معاملات فصلی اعلامی توسط طرف مقابل شما
سازمان امور مالیاتی کشور یک گزارش به نام (گزارش اطلاعات ارسال شده برای شما) در سامانه جامع ارسال صورت معاملات فصلی ارائه نموده است.
شما عزیزان با دریافت کردن این گزارش از وب سایت میتوانید به این موضوع مهم پی ببرید:
که آیا با نام شرکت شما، شرکتی خرید یا فروش ارسال کرده است یا خیر.
برای دیدن اطلاعات ارسالی توسط طرف مقابل خو تنها کافیست به سامانه جامع صورت معاملات فصلی ورود کنید.
سپس گزینه (مشاهده گزارشات/اطلاعات ارسال شده برای شما) را انتخاب نمایید.
شما این امکان را خواهید داشت که پس از انتخاب سال مالی و فصل مورد نظرتان، گزارشات ارسالی از سوی طرف مقابل خود را به سادگی ملاحظه نمایید.
فرض کنید که به صورت اشتباه و غیر عمد خرید یا فروش از طرف مقابلات در سامانه صورت معاملات فصلی درج شده باشد.
شما با انجام مراحل ذکر شده می توانید از این موضوع آگاه شوید.
سپس بعد از هماهنگی با طرف مقابل نسبت به حذف یا اصلاح خرید و فروش انجام شده اقدام نمایید.
یکی از مهم ترین مزیت های این گزارش این است که شما این امکان نصیبتان می شود که مودیانی که فاقد اعتبار هستند را به راحتی شناسایی کنید.
همچنین به کمک این گزارش مهم خرید یا فروش خود را کنترل می کنید.
در تهایت از صورت حساب های خرید یا فروشی که به اشتباه از قلم افتاده زودتر مطلع می شوید.
سازمان امور مالیاتی کشور جهت کم کردن مغایرت های موجود بین شرکت هایی که مبادلات خرید و فروش دارند امکان صدور این گزارش را به وجود آورده است.
توجه داشته باشید که در گزارش نامبرده لیست تمامی شرکت ها به همراه مبالغی که به نام شرکت شما ارسال کردیده، موجود می باشد.
هنگامی که مغایرت های موجود درمیان شرکت ها کم شود، سازمان امور مالیاتی کشور نیز امکان رسیدگی بهتر و دقیق تر را پیدا می کند.
مهم ترین نکته ای که در اجرای ماده ۱۶۹ ق.م.م وجود دارد چیست ؟
تمامی اشخاص حقوقی و البته صاحبان مشاغل موضوع این قانون(۱۶۹ق.م.م) که حسب اعلام سازمان امور مالیاتی کشور مکلف به ثبت نام کردن در نظام مالیاتی می باشند، مکلف هستند برای انجام معاملات خود، فاکتور صادر کرده و شماره اقتصادی خود و طرف معامله را در فاکتورها، قراردادها و سایراسناد مشابه درج و فهرست معاملات خود را به سازمان مذکور ارائه کنند.
دقت داشته باشید که برای این موضوع تنها صورتحساب ذکر شده، در آیین نامه اجرایی موضوع ماده ۹۵ ق.م.مملاک می باشد.
در صورتی که خریدار کالا، خدمت و یا دارایی مکلف به ثبت نام کردن در نظام مالیاتی نباشد و یا ازجمله اشخاص حقیقی مصرف کننده نهایی و یا اشخاص حقیقی موضوع ماده ۸۱ قانون مالیات های مستقیم {کلیه فعالیتهای کشاورزی، فعالیت های دامپروری، فعالیت های مربوط به دامداری، پرورش ماهی و زنبورداری و پرورش صفحه ٣ طیور، صیادی و ماهیگیری، نوغانداری، احیای مراتع و جنگلها، باغات اشجار از هر قبیل و نخیلات} باشد، هیچ الزامی به درج کردن کد اقتصادی خریدار در صورتحساب صادره نخواهد بود.
در انتهای مقاله صورت معاملات فصلی
امیدوارم که این مطلب برای شما عزیزان و همراهان وبلاگ موسسه حسابداری رهنما مفید و کاربردی بوده باشد.
لطفاً با نظرات خود ما را برای ارائه خدمات آموزشی بهتر یاری نمایید.